informations générales
Ferrières-en-Brie
Votre agence, Crit La Défense Fonctions supports et Cadres, vous propose des métiers adaptés à votre profil et vous suit tout au long du processus de recrutement.
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un.e Chargé.e des Ressources Humaines Senior.
Vos missions seront les suivantes :
- Apport d'un soutien opérationnel aux équipes dans les actions de préparation de la paie
- Prise en charge de l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs ainsi que des départs
- Suivi des campagnes de formations obligatoires
- Gestion des dossiers d'inaptitude et communication avec la médecine du travail
- Préparation des réunions avec les représentants du personnels / membres du CSE
- Gestion du SIRH et exploitation des tableaux de reporting RH
- Vérification du respect de la réglementation RGPD Votre profil :
Titulaire d'un diplôme Bac+3 à 5 en Ressources Humaines, vous justifiez de 5 ans d'expérience en gestion généraliste des ressources humaines.
Vous maîtrisez les questions de droit du travail et de SIRH.
La connaissance du monde du transport serait un plus.
Vous maîtrisez les outils classiques de bureautique, notamment Excel.
Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation, votre aisance relationnelle et votre proactivité.
Mission d'intérim à pourvoir à compter de janvier pour une période de 2 à 4 mois.
Contrat de 40H par semaine.
Localisation : Ferrières-en-Brie.
Rémunération : entre 36KEUR et 42KEUR bruts annuels.
Avantages Crit : Un CET (compte épargne temps) rémunéré à 5% et déblocable à tout moment. L'accès au CSE de l'entreprise ainsi qu'à de nombreuses aides grâce au FASTT.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireNous recherchons, pour l'un de nos clients, un.e Chargé.e des Ressources Humaines Senior.
Vos missions seront les suivantes :
- Apport d'un soutien opérationnel aux équipes dans les actions de préparation de la paie
- Prise en charge de l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs ainsi que des départs
- Suivi des campagnes de formations obligatoires
- Gestion des dossiers d'inaptitude et communication avec la médecine du travail
- Préparation des réunions avec les représentants du personnels / membres du CSE
- Gestion du SIRH et exploitation des tableaux de reporting RH
- Vérification du respect de la réglementation RGPD Votre profil :
Titulaire d'un diplôme Bac+3 à 5 en Ressources Humaines, vous justifiez de 5 ans d'expérience en gestion généraliste des ressources humaines.
Vous maîtrisez les questions de droit du travail et de SIRH.
La connaissance du monde du transport serait un plus.
Vous maîtrisez les outils classiques de bureautique, notamment Excel.
Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'organisation, votre aisance relationnelle et votre proactivité.
Mission d'intérim à pourvoir à compter de janvier pour une période de 2 à 4 mois.
Contrat de 40H par semaine.
Localisation : Ferrières-en-Brie.
Rémunération : entre 36KEUR et 42KEUR bruts annuels.
Avantages Crit : Un CET (compte épargne temps) rémunéré à 5% et déblocable à tout moment. L'accès au CSE de l'entreprise ainsi qu'à de nombreuses aides grâce au FASTT.
