informations générales
Noisy-le-Grand
À propos de 2C Conseil
2C Conseil est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale et l'optimisation de leur performance commerciale.
Nous disposons de deux pôles stratégiques :
- Un pôle digital, dédié à la digitalisation des processus de nos clients finaux,
- Un pôle centre d'appel, qui assure les appels entrants et sortants, la qualification des leads et leur conversion en clients à travers nos équipes de téléconseillers spécialisés.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Marketing Digital & Acquisition pour renforcer notre pôle digital et travailler en synergie avec notre centre d'appel, afin de maximiser l'acquisition et la conversion des leads.
Une opportunité unique d'acquérir une solide expérience en marketing digital et en génération de leads dans un environnement stimulant !
Vos missions
Acquisition et Conversion des Leads
- Participer à la création et gestion des campagnes publicitaires sur Google Ads, Meta (Facebook, Instagram), LinkedIn Ads, etc.
- Optimiser les stratégies SEA/SEO pour générer du trafic et qualifier les prospects
- Assister à la mise en place des campagnes d'emailing et de nurturing pour améliorer la conversion
- Travailler en collaboration avec le pôle centre d'appel pour optimiser la transmission et la qualification des leads
Participation à la Stratégie Marketing Digital
- Contribuer à la définition de la stratégie digitale et à la gestion des projets
- Analyser les performances des campagnes et proposer des recommandations d'optimisation
- Aider à la création et gestion de contenus pour les réseaux sociaux et le site web
Utilisation des Outils CRM & Automatisation
- Aider à la gestion des workflows marketing via HubSpot (ou autre CRM)
- Assister à l'optimisation des tunnels de conversion pour maximiser les résultats
- Participer à l'automatisation des processus marketing pour améliorer l'efficacité
Stratégie de Contenu & Engagement
- Contribuer à la rédaction et publication d'articles de blog, newsletters, landing pages, etc.
- Aider à la gestion des réseaux sociaux et à la stratégie de contenu
- Créer des supports de communication adaptés à la vente à distance des produits d'assurance
Suivi et Analyse des Performances
- Suivre les KPI et optimiser le ROI des campagnes
- Réaliser des A/B tests pour affiner les publicités et améliorer la conversion digitale
- Mettre en place des outils de reporting et proposer des améliorations
Profil recherché
Formation :
- Bac+3 à Bac+5 en Marketing Digital, Communication, Growth Hacking, Data Marketing ou École de Commerce avec spécialisation digitale
- Une première expérience (stage ou alternance) en marketing digital, acquisition de leads, ou gestion de campagnes publicitaires est obligatoire
Compétences et qualités attendues :
Bonne connaissance des outils publicitaires : Google Ads, Facebook Ads, Meta, LinkedIn Ads
Connaissance de base en SEO/SEA et en gestion de campagnes d'acquisition
Maîtrise d'un CRM (HubSpot, ActiveCampaign, Salesforce) ou envie d'apprendre
Sens de l'analyse et aisance avec les outils de reporting (Google Analytics, Data Studio)
Curiosité, proactivité et envie d'apprendre dans un environnement challengeant
Rémunération et Avantages
Rémunération selon la grille légale + Primes sur performance
Une immersion totale dans le marketing digital et la génération de leads
Une opportunité d'évoluer dans un secteur en pleine expansion (assurance, digital, télévente)
Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble l'avenir digital de 2C Conseil !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire2C Conseil est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale et l'optimisation de leur performance commerciale.
Nous disposons de deux pôles stratégiques :
- Un pôle digital, dédié à la digitalisation des processus de nos clients finaux,
- Un pôle centre d'appel, qui assure les appels entrants et sortants, la qualification des leads et leur conversion en clients à travers nos équipes de téléconseillers spécialisés.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Marketing Digital & Acquisition pour renforcer notre pôle digital et travailler en synergie avec notre centre d'appel, afin de maximiser l'acquisition et la conversion des leads.
Une opportunité unique d'acquérir une solide expérience en marketing digital et en génération de leads dans un environnement stimulant !
Vos missions
Acquisition et Conversion des Leads
- Participer à la création et gestion des campagnes publicitaires sur Google Ads, Meta (Facebook, Instagram), LinkedIn Ads, etc.
- Optimiser les stratégies SEA/SEO pour générer du trafic et qualifier les prospects
- Assister à la mise en place des campagnes d'emailing et de nurturing pour améliorer la conversion
- Travailler en collaboration avec le pôle centre d'appel pour optimiser la transmission et la qualification des leads
Participation à la Stratégie Marketing Digital
- Contribuer à la définition de la stratégie digitale et à la gestion des projets
- Analyser les performances des campagnes et proposer des recommandations d'optimisation
- Aider à la création et gestion de contenus pour les réseaux sociaux et le site web
Utilisation des Outils CRM & Automatisation
- Aider à la gestion des workflows marketing via HubSpot (ou autre CRM)
- Assister à l'optimisation des tunnels de conversion pour maximiser les résultats
- Participer à l'automatisation des processus marketing pour améliorer l'efficacité
Stratégie de Contenu & Engagement
- Contribuer à la rédaction et publication d'articles de blog, newsletters, landing pages, etc.
- Aider à la gestion des réseaux sociaux et à la stratégie de contenu
- Créer des supports de communication adaptés à la vente à distance des produits d'assurance
Suivi et Analyse des Performances
- Suivre les KPI et optimiser le ROI des campagnes
- Réaliser des A/B tests pour affiner les publicités et améliorer la conversion digitale
- Mettre en place des outils de reporting et proposer des améliorations
Profil recherché
Formation :
- Bac+3 à Bac+5 en Marketing Digital, Communication, Growth Hacking, Data Marketing ou École de Commerce avec spécialisation digitale
- Une première expérience (stage ou alternance) en marketing digital, acquisition de leads, ou gestion de campagnes publicitaires est obligatoire
Compétences et qualités attendues :
Bonne connaissance des outils publicitaires : Google Ads, Facebook Ads, Meta, LinkedIn Ads
Connaissance de base en SEO/SEA et en gestion de campagnes d'acquisition
Maîtrise d'un CRM (HubSpot, ActiveCampaign, Salesforce) ou envie d'apprendre
Sens de l'analyse et aisance avec les outils de reporting (Google Analytics, Data Studio)
Curiosité, proactivité et envie d'apprendre dans un environnement challengeant
Rémunération et Avantages
Rémunération selon la grille légale + Primes sur performance
Une immersion totale dans le marketing digital et la génération de leads
Une opportunité d'évoluer dans un secteur en pleine expansion (assurance, digital, télévente)
Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble l'avenir digital de 2C Conseil !
