informations générales
Crozes-Hermitage
Poste à pourvoir au plus tôt
Date limite de candidature le 1er octobre 2024
Rattaché-e au pool de remplacement de la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche de rattachement « Les p'tits Loups » à Croze-Hermitage, vous assurez les remplacements de vos collègues principalement au sein des deux crèches de la vallée (Beaumont-Monteux et Chanos Curson) et contribuez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement.
MISSION 1 - Accueil des enfants et des familles / suivi quotidien
MISSION 2 - Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants : soins de base, hygiène, protocoles médicaux
MISSION 3 - Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie
MISSION 4 - Concours au bon fonctionnement de l'établissement
MISSIONS spécifiques :
- Participe aux réunions de travail (en soirée le plus souvent)
- Peut assurer la continuité de direction en l'absence de la Directrice
- Assure l'encaissement du règlement des familles
PROFIL:
* DE Auxiliaire de puériculture et/ou DE d'Educateur-rice Jeunes Enfants exigé
* A défaut, CAP AEPE
* Expérience professionnelle significative souhaitée dans le domaine de la petite enfance et notamment en structure d'accueil du jeune enfant
* Formation HACCP souhaitée
* Vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B) et recommandées (Coqueluche, ROR)
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
*CDD calé sur la durée de l'absence, avec rémunération de 2175€ brut mensuels en qualité d'auxiliaire de puériculture ou 2285€ brut mensuels en qualité d'éducateur-rice de jeunes enfants, par référence à la catégorie B ou A de la fonction publique territoriale selon le diplôme détenu (filière médico-sociale).
*Indemnité annuelle due aux fonctions itinérantes du pool : 615 € (au prorata du temps de travail et du temps de présence au sein de la collectivité)
*Tickets restaurants au-delà de 2 mois de présence: 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur.
**En fonction des nécessités de service, des remplacements pourront être effectués sur différents postes (y compris poste d'entretien des locaux et poste en cuisine) et avec la possibilité de travailler sur d'autres crèches de ARCHE AGGLO.**
Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES
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Rattaché-e au pool de remplacement de la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche de rattachement « Les p'tits Loups » à Croze-Hermitage, vous assurez les remplacements de vos collègues principalement au sein des deux crèches de la vallée (Beaumont-Monteux et Chanos Curson) et contribuez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement.
MISSION 1 - Accueil des enfants et des familles / suivi quotidien
MISSION 2 - Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants : soins de base, hygiène, protocoles médicaux
MISSION 3 - Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie
MISSION 4 - Concours au bon fonctionnement de l'établissement
MISSIONS spécifiques :
- Participe aux réunions de travail (en soirée le plus souvent)
- Peut assurer la continuité de direction en l'absence de la Directrice
- Assure l'encaissement du règlement des familles
PROFIL:
* DE Auxiliaire de puériculture et/ou DE d'Educateur-rice Jeunes Enfants exigé
* A défaut, CAP AEPE
* Expérience professionnelle significative souhaitée dans le domaine de la petite enfance et notamment en structure d'accueil du jeune enfant
* Formation HACCP souhaitée
* Vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B) et recommandées (Coqueluche, ROR)
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
*CDD calé sur la durée de l'absence, avec rémunération de 2175€ brut mensuels en qualité d'auxiliaire de puériculture ou 2285€ brut mensuels en qualité d'éducateur-rice de jeunes enfants, par référence à la catégorie B ou A de la fonction publique territoriale selon le diplôme détenu (filière médico-sociale).
*Indemnité annuelle due aux fonctions itinérantes du pool : 615 € (au prorata du temps de travail et du temps de présence au sein de la collectivité)
*Tickets restaurants au-delà de 2 mois de présence: 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur.
**En fonction des nécessités de service, des remplacements pourront être effectués sur différents postes (y compris poste d'entretien des locaux et poste en cuisine) et avec la possibilité de travailler sur d'autres crèches de ARCHE AGGLO.**
Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES
