Auxiliaire de puériculture

Sous la responsabilité de la Directrice et dans le respect du projet éducatif de la structure, les missions confiées seront les suivantes :
- assurer un accueil et un accompagnement individuel privilégiés de la famille et de l'enfant,
- veiller à la sécurité physique et affective de l'enfant et assurer les soins du quotidien,
- animer, encadrer et coordonner les temps d'éveil, afin d'amener l'enfant vers l'autonomie.
Savoirs-faire:
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Accueillir les enfants et accompagner leurs familles
- Accueillir l'enfant dans sa différence
- Assurer la surveillance et le suivi d'un enfant
- Assurer le suivi et la prise de médicaments selon le protocole de la structure
- Conseiller les familles tout en respectant la place des parents
- Gérer un groupe d'enfants en favorisant l'autonomie de l'enfant et l'accompagnement par l'adulte
- Contribuer à l'éveil et au développement des enfants en respectant le projet éducatif
- Assurer les soins nécessaires à l'enfant (repas, change...).
- Participer au projet d'établissement et aux évènements de la structure
- Participer aux réunions d'équipes et aux sorties pédagogiques
- Participer à l'élaboration, à la réflexion et à l'évolution du projet de la structure
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour l'organisation des services.

Profil souhaité: Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou CAP Petite Enfance (minimum exigé)
CDD 12 mois reconductible à compter du 3 mars 2025.

Rémunération : selon grille statutaire du cadre d'emploi des Auxiliaire de Puériculture + Régime Indemnitaire (IFSE+CIA) + participation mutuelle santé + avantages CNAS