informations générales
Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé.
La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale !
Le poste :
à pourvoir dès que possible
CDI - Temps plein
rattaché à l'agence de Caen (14)
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail bienveillant
- une rémunération évolutive !
La rémunération est constituée d'une partie fixe de 1800 à 2500 euros brut mensuel suivant profil ainsi qu'une partie variable déplafonnée en fonction du CA facturé. Evolution intéressante en termes de statut et rémunération en fonction des performances. Vous disposerez d'un véhicule de service, d'un téléphone et d'un ordinateur ou tablette.
- une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50%
Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs.
Missions :
- Vendre du matériel et des produits liés au handicap, adaptés aux besoins particuliers de chaque client : démonstration et essai de fauteuils roulants manuels et électriques auprès des particuliers, des centres de rééducation, services d'ergothérapie, services de soins à domicile et toute structure susceptible de faire appel à ce type de prestations.
- Conseiller et orienter en vue de fournir le meilleur matériel possible, adapté à la pathologie, à l'environnement, et préparation avec les services sociaux des dossiers de financements (assisté du service administratif de l'entreprise).
- Effectuer des réparations de base sur le matériel lié aux handicaps.
- Fidéliser les partenaires et clients en leur proposant de nouveaux produits, matériels ou service plus adapté à leurs besoins.
- Maitriser la partie administrative (devis).
- Participer aux formations et réunions en interne et avec les fournisseurs quel qu'en soit le lieu.
- Participer aux foires, expositions, salons, manifestations.
- Assurer le suivi commercial et technique auprès de la clientèle.
- Intervenir en vue de régler les litiges avec la clientèle.
Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction.
Une formation sur le métier ainsi qu'un accompagnement vous seront dispensés en interne
Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLa société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale !
Le poste :
à pourvoir dès que possible
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rattaché à l'agence de Caen (14)
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail bienveillant
- une rémunération évolutive !
La rémunération est constituée d'une partie fixe de 1800 à 2500 euros brut mensuel suivant profil ainsi qu'une partie variable déplafonnée en fonction du CA facturé. Evolution intéressante en termes de statut et rémunération en fonction des performances. Vous disposerez d'un véhicule de service, d'un téléphone et d'un ordinateur ou tablette.
- une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50%
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Missions :
- Vendre du matériel et des produits liés au handicap, adaptés aux besoins particuliers de chaque client : démonstration et essai de fauteuils roulants manuels et électriques auprès des particuliers, des centres de rééducation, services d'ergothérapie, services de soins à domicile et toute structure susceptible de faire appel à ce type de prestations.
- Conseiller et orienter en vue de fournir le meilleur matériel possible, adapté à la pathologie, à l'environnement, et préparation avec les services sociaux des dossiers de financements (assisté du service administratif de l'entreprise).
- Effectuer des réparations de base sur le matériel lié aux handicaps.
- Fidéliser les partenaires et clients en leur proposant de nouveaux produits, matériels ou service plus adapté à leurs besoins.
- Maitriser la partie administrative (devis).
- Participer aux formations et réunions en interne et avec les fournisseurs quel qu'en soit le lieu.
- Participer aux foires, expositions, salons, manifestations.
- Assurer le suivi commercial et technique auprès de la clientèle.
- Intervenir en vue de régler les litiges avec la clientèle.
Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction.
Une formation sur le métier ainsi qu'un accompagnement vous seront dispensés en interne
Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
