informations générales
Besançon
Au sein de la Direction de l'action sociale, du logement et de l'insertion (DASLI),
le service insertion socio- professionnelle assure le portage et la coordination du Plan départemental pour l'insertion et l'emploi (PDIE) avec comme objectif de replacer l'emploi au centre des dispositifs et à toutes les étapes du parcours, remobiliser les allocataires, les professionnels, les partenaires et les entreprises autour de cette priorité.
le Service Appui et Ressources assure les fonctions support de la DASLI notamment en matière d'élaboration et de suivi budgétaire, de secrétariat et d'assistance de la direction, de relation avec la DRH. Il assure la gestion des aides financières aux personnes et familles notamment celles liées au Fonds de Solidarité Logement (FSL) dans une approche renouvelée et plus transversales des dispositifs y concourant en lien avec les services de la DASLI et les Directions territoriales des solidarités humaines.
Vos missions :
Vous assurez un renfort au sein de ces 2 services afin de réaliser des opérations comptables prioritaires.
A ce titre, vous effectuez le suivi des paiements liés au FSL ainsi qu'aux associations.
Vous créez ensuite et mettez en GED les certificats de paiement et procédez à la liquidation des dépenses et des recettes sous un logiciel métier, ASTRE.
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le Service Appui et Ressources assure les fonctions support de la DASLI notamment en matière d'élaboration et de suivi budgétaire, de secrétariat et d'assistance de la direction, de relation avec la DRH. Il assure la gestion des aides financières aux personnes et familles notamment celles liées au Fonds de Solidarité Logement (FSL) dans une approche renouvelée et plus transversales des dispositifs y concourant en lien avec les services de la DASLI et les Directions territoriales des solidarités humaines.
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Vous assurez un renfort au sein de ces 2 services afin de réaliser des opérations comptables prioritaires.
A ce titre, vous effectuez le suivi des paiements liés au FSL ainsi qu'aux associations.
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