informations générales
Montauban
Le poste consiste à :
- Réaliser l'Administration du Personnel sur un périmètre de 80 à 100 collaborateurs;
- Réaliser les paies mensuellement;
- Réaliser les déclarations sociales afférentes à la paie et à l'ADP;
- Participer au recrutement du personnel, en soutien aux managers;
- Administrer les Relations Sociales (organisation des réunions CSE, suivi des sujets sociaux).
En appui à l'Assistant RH (H/F), interviennent le Directeur de Magasin et la DRH Groupe.
Temps de travail : 36.75h par semaine.
Expérience souhaitée : 4 à 5 ans sur un poste similaire.
Le postes est à pourvoir le plus rapidement possible sur la commune de Montauban.