informations générales
Frotey-lès-Vesoul
Temps de travail mensuel : 75 heures 83 réparties
Classification conventionnelle : filière intervention - Catégorie Employé - Degré 2
Prise de poste : poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile Secteurs d'intervention : poste basé sur le département de Haute-Saône
Diplôme d'Aide-Soignante exigé, la certification d'Assistant(e) de Soins en Gérontologie serait un plus.
Equipe Spécialisée Alzheimer et Maladie Neuro-Evolutives
Assurer des prestations d'accompagnement et de réhabilitation auprès de personnes atteintes de pathologies neuro-évolutives.
- Réaliser des séances de réhabilitation cognitive, au domicile des personnes.
- Intervenir selon les objectifs fixés par l'ergothérapeute
- Travailler en équipe et en complémentarité avec les autres professionnels de secteur.
- Participer aux temps de réunions (service, APP, transmissions.)
- Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe et aux partenaires du réseau
Capacité à travailler et à s'adapter au contexte environnemental et social des personnes.
Capacité à travailler en équipe.
Faire preuve d'initiatives concernant les activités à proposer en lien avec les objectifs du projet personnalisé.
Autonomie ; Capacités organisationnelles nécessaires pour l'élaboration d'un agenda : planification des séances.
Esprit de créativité et faculté d'adaptation.
Disponibilité, rigueur
Permis de conduire exigé - Véhicule de service mis à disposition
Pôle Accueil de Jour ADMR
:
Accueillir les personnes au sein de l'accueil de jour dans le cadre des journées de répit aux aidants.
:
- Proposer et mettre en œuvre des activités permettant de maintenir ou réhabiliter les capacités fonctionnelles et cognitives à partir de supports variés.
- Assurer les transmissions autant orales qu'écrites.
- Participer aux réunions de service.
- Prendre part à l'organisation et au transport des personnes.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort.
:
Capacité à travailler et s'adapter au contexte environnemental et social des personnes accueillies.
Proposer des activités en lien avec les éléments de projets personnalisé.
Esprit d'initiative dans l'élaboration du programme d'activités.
Capacité à travailler en équipe,
Assurer le lien avec les acteurs professionnels et familiaux