informations générales
Global Open Campus est un groupe éducatif innovant, dédié à l'excellence académique et à l'accompagnement personnalisé des étudiants. Notre mission est de former les leaders de demain grâce à une pédagogie de pointe, un environnement d'apprentissage dynamique et des partenariats solides avec le monde professionnel. Nous valorisons l'innovation, la diversité et l'engagement communautaire, et nous offrons à nos collaborateurs un cadre de travail stimulant et bienveillant.
Les missions de notre futur(e) collaborateur(trice) comptable :
- Tenue de la comptabilité générale :
- Saisie des écritures comptables.
- Réconciliation des comptes.
- Suivi des paiements.
- Facturation clients :
- Émission des factures clients de manière précise et en temps voulu.
- Suivi des encaissements et gestion des relances de paiement.
- Gestion des litiges de facturation avec les clients.
- Recouvrement des créances :
- Mise en place de procédures de recouvrement des créances.
- Suivi des paiements en retard et relance des clients par téléphone et par écrit.
- Gestion des dossiers de recouvrement en collaboration avec les services juridiques si nécessaire.
- Suivi et rapprochement des comptes :
- Effectuer le suivi régulier des comptes bancaires.
- Réaliser les rapprochements bancaires mensuels.
- Vérifier et analyser les écarts éventuels et proposer des actions correctives.
- Reporting financier :
- Participer à l'élaboration des rapports financiers mensuels et annuels.
- Préparer et présenter les états financiers pour la direction.
- Produire des tableaux de bord financiers pour le suivi des indicateurs clés de performance (KPI).
- Gestion administrative :
- Classement et archivage des documents comptables.
- Préparation des documents pour les audits.
- Suivi des échéances administratives et fiscales.
Technicités du poste :
- Maîtrise des logiciels comptables (ex : Sage, EBP, Cegid) ;
- Bonne connaissance des processus de facturation et de recouvrement ;
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).
Savoirs :
Droit des sociétés, comptabilité générale, fiscalité, droit du travail, code des marchés publics.
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- Tenue de la comptabilité générale :
- Saisie des écritures comptables.
- Réconciliation des comptes.
- Suivi des paiements.
- Facturation clients :
- Émission des factures clients de manière précise et en temps voulu.
- Suivi des encaissements et gestion des relances de paiement.
- Gestion des litiges de facturation avec les clients.
- Recouvrement des créances :
- Mise en place de procédures de recouvrement des créances.
- Suivi des paiements en retard et relance des clients par téléphone et par écrit.
- Gestion des dossiers de recouvrement en collaboration avec les services juridiques si nécessaire.
- Suivi et rapprochement des comptes :
- Effectuer le suivi régulier des comptes bancaires.
- Réaliser les rapprochements bancaires mensuels.
- Vérifier et analyser les écarts éventuels et proposer des actions correctives.
- Reporting financier :
- Participer à l'élaboration des rapports financiers mensuels et annuels.
- Préparer et présenter les états financiers pour la direction.
- Produire des tableaux de bord financiers pour le suivi des indicateurs clés de performance (KPI).
- Gestion administrative :
- Classement et archivage des documents comptables.
- Préparation des documents pour les audits.
- Suivi des échéances administratives et fiscales.
Technicités du poste :
- Maîtrise des logiciels comptables (ex : Sage, EBP, Cegid) ;
- Bonne connaissance des processus de facturation et de recouvrement ;
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).
Savoirs :
Droit des sociétés, comptabilité générale, fiscalité, droit du travail, code des marchés publics.
