Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Le / la responsable du service Enfance jeunesse mettra en œuvre le projet éducatif en direction de l'Enfance et la Jeunesse en lien avec le projet social du centre et les besoins du territoire.

Les missions :
- Gestion administrative et technique des actions du service enfance et jeunesse de la structure
- Mise en œuvre du projet éducatif du service à partir du projet « Centre Social » de la structure en répondant aux objectifs du PEDT et du futur PESL du territoire
- Coordination des projets du service dans une dynamique de continuité, de cohérence et de complémentarité éducative entre les différents services
- Suivi et évaluation des actions du service
- Animation de commissions et groupes de travail avec les partenaires éducatifs et institutionnels, les élus et les responsables des actions
- Evaluation du besoin des usagers et des habitants du territoire
- Rendre compte de l'activité et de la gestion du service au directeur de la structure (bilan d'activités, évaluation, entretien, écrits)
- Travail en partenariat et développement de projets avec les autres services du Centre social
- Veille et suivi relatif au respect et à l'application des réglementations
- Travail avec les partenaires institutionnels
- Impulsion de démarches de projets avec les différents acteurs et partenaires et écriture de projets
- Suivi, analyse et contrôle des budgets et comptes de résultats des services
- Recherche de partenariats financiers

Management de l'équipe du service :
- Animation de réunions d'équipes Enfance / Jeunesse, de réunion de travail entre les responsables des actions du service
- Accompagnement des équipes dans la réalisation des projets pédagogiques et d'animation des différents services
- Accompagnement pédagogique des équipes
- Supervision des plannings du personnel élaborés par les référents de sites, planification des absences préalable à l'avis du directeur de la structure
- Participation au recrutement du personnel
- Animation de temps d'échanges de pratique et de formation interne du personnel