informations générales
Saint-Malo
Vous souhaitez rejoindre un acteur hospitalier majeur ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier et participer à des projets variés ?
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 400 professionnels répartis sur 12 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.
Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité et l'accès à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.
MISSION
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute, pour sa Direction de l'Amélioration Continue de la qualité, de la Sécurité des soins et de l'Expérience PatienTs (DACSEPT), un Animateur Qualité et Gestion des Risques. Le poste est à pourvoir à temps plein, dans le cadre d'un remplacement long.
L'animateur qualité et gestion des risques est chargé de l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins au sein de la filière sanitaire et médico-sociale du Groupe Hospitalier Rance Emeraude. Il est chargé de recueillir et d'exploiter les informations terrain (internes / externes) et de mettre en œuvre les actions adéquates dans le domaine de la gestion des risques. Il contribue à la définition de la politique et du plan d'action qualité et sécurité des soins ; il participe au pilotage et à la mise en œuvre sous la responsabilité du directeur de la DACSEPT.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Mise en œuvre de la politique d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins
- Promouvoir la culture d'amélioration continue de la Qualité et Sécurité des Soins lors des réunions, groupes de travail et instances.
- Contribuer à l'organisation et à l'animation de la Semaine Sécurité des Patients.
- Participer aux réunions de régulation des déclarations d'évènements indésirables (EI).
- Contribuer à la mise à jour des cartographies des risques.
- Participer à l'élaboration et au suivi des indicateurs qualité.
- Contribuer aux démarches d'évaluations internes et externes (HAS, ARS, ISO, COFRAC.).
- Rédiger des articles sur la démarche qualité et gestion des risques (Journal « actu qualité », lettre du GHRE, Note d'information.).
- Accompagner le groupe de travail Situations Sanitaires Exceptionnelles dans la mise à jour des fiches réflexes et fiches actions avec les référents des thématiques.
- Participer au déploiement du nouveau logiciel métier (EI, GED, PAQSS).
Accompagnement et suivi des pôles de santé dans leur démarche qualité et gestion des risques
- Préparer et animer les cellules de pôle (semestrielles).
- Animer et maintenir une dynamique qualité en routine (audit, gestion documentaire .).
- Accompagner, sensibiliser et former les équipes :
- Suivre les risques des pôles :
etc...
Description du poste sur le site GHRE: https://www.gh-re.fr/accueil.aspx
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Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité et l'accès à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.
MISSION
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute, pour sa Direction de l'Amélioration Continue de la qualité, de la Sécurité des soins et de l'Expérience PatienTs (DACSEPT), un Animateur Qualité et Gestion des Risques. Le poste est à pourvoir à temps plein, dans le cadre d'un remplacement long.
L'animateur qualité et gestion des risques est chargé de l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins au sein de la filière sanitaire et médico-sociale du Groupe Hospitalier Rance Emeraude. Il est chargé de recueillir et d'exploiter les informations terrain (internes / externes) et de mettre en œuvre les actions adéquates dans le domaine de la gestion des risques. Il contribue à la définition de la politique et du plan d'action qualité et sécurité des soins ; il participe au pilotage et à la mise en œuvre sous la responsabilité du directeur de la DACSEPT.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Mise en œuvre de la politique d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins
- Promouvoir la culture d'amélioration continue de la Qualité et Sécurité des Soins lors des réunions, groupes de travail et instances.
- Contribuer à l'organisation et à l'animation de la Semaine Sécurité des Patients.
- Participer aux réunions de régulation des déclarations d'évènements indésirables (EI).
- Contribuer à la mise à jour des cartographies des risques.
- Participer à l'élaboration et au suivi des indicateurs qualité.
- Contribuer aux démarches d'évaluations internes et externes (HAS, ARS, ISO, COFRAC.).
- Rédiger des articles sur la démarche qualité et gestion des risques (Journal « actu qualité », lettre du GHRE, Note d'information.).
- Accompagner le groupe de travail Situations Sanitaires Exceptionnelles dans la mise à jour des fiches réflexes et fiches actions avec les référents des thématiques.
- Participer au déploiement du nouveau logiciel métier (EI, GED, PAQSS).
Accompagnement et suivi des pôles de santé dans leur démarche qualité et gestion des risques
- Préparer et animer les cellules de pôle (semestrielles).
- Animer et maintenir une dynamique qualité en routine (audit, gestion documentaire .).
- Accompagner, sensibiliser et former les équipes :
- Suivre les risques des pôles :
etc...
Description du poste sur le site GHRE: https://www.gh-re.fr/accueil.aspx
