informations générales
Saint-Brieuc
L'EPSMS Ar Goued, Etablissement Public Médico-Social autonome, recherche pour son Dispositif Intégré Jacques Cartier à Saint-Brieuc-22 accompagnant des enfants et adolescents âgés de 4 à 20 ans présentant une déficience auditive ou des troubles du langage oral et des apprentissages avec ou sans troubles associés :
Un(e) Aide Médico-Psychologique (AMP) ou un(e) Accompagnant(e) éducatif et social (AES) à 100%.
Missions :
Pour son service pour enfants avec handicap associés (SEHA) de 3 à 12 ans et dans le respect du projet d'établissement, du projet de service, des valeurs du centre et sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service, l'AMP/AES a pour missions de :
- Participer en lien étroit avec les familles et en équipe transdisciplinaire (éducative, pédagogique et thérapeutique) à la mise en place et au suivi des projets personnalisés des enfants par la collecte d'informations nécessaire à l'élaboration de projet individualisé,
- Mener des accompagnements individualisés ou collectifs adaptés à la personne, à ses besoins et ses atteintes dans le respect de ses droits et libertés et en cohérence avec le projet personnalisé,
- Etablir une relation attentive et sécurisante afin de leur apporter une réponse adaptée : écoute et réconfort, soins, éveil, encouragement et soutien de la communication et de l'expression verbale ou non, maintien des acquis,
- Veiller à la stimulation des potentialités, du confort, du bien-être physique et psychologique,
- Prendre soin et assurer la sécurité des enfants par une aide de proximité
permanente, le soutien dans les gestes de la vie quotidienne et dans les activités de vie sociale et de
loisirs,
- S'appuyer sur son intervention sociale visant la relation, à compenser les conséquences d'un handicap et à accompagner l'apprentissage des gestes et actes du quotidien,
- Accompagner les parents et assurer le lien et les relais avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires libéraux et institutionnels dans l'environnement proche de chaque enfant.
Il inscrit ses actions dans le cadre des recommandations de bonnes pratiques de l'HAS et de l'ANESM.
Profil requis :
Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou d'Accompagnant(e) Educatif et Social (DEAES)
Connaissances de la surdité et des troubles du langage oral, connaissance des troubles du spectre de l'autisme et des troubles associés serait un plus.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, connaissances et intérêt pour le travail éducatif (repérage et évaluation des besoins, développement de la personne, .), autonomie et esprit d'initiative.
Savoir gérer les situations de crise.
Qualités relationnelles. Rigueur dans la transmission d'informations et dans les écrits professionnels.
Discrétion professionnelle. Adaptabilité.
Conditions d'exercice :
Poste en remplacement suite à un départ en formation, situé à Saint-Brieuc, à compter du 4 novembre 2024 jusqu'au 4 novembre 2026. 39h hebdomadaires. Horaires et périodes de présence en fonction du calendrier d'ouverture du service et des besoins.
Statut :
Mobilité interne temporaire, recrutement externe (contrat à durée déterminée de 2 ans ou mise à disposition par convention), Fonction Publique Hospitalière, Catégorie C.
Entretiens programmés le 21 octobre 2024.
CV et Lettre de Motivation OBLIGATOIRES à adresser avant le 11 octobre 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireUn(e) Aide Médico-Psychologique (AMP) ou un(e) Accompagnant(e) éducatif et social (AES) à 100%.
Missions :
Pour son service pour enfants avec handicap associés (SEHA) de 3 à 12 ans et dans le respect du projet d'établissement, du projet de service, des valeurs du centre et sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service, l'AMP/AES a pour missions de :
- Participer en lien étroit avec les familles et en équipe transdisciplinaire (éducative, pédagogique et thérapeutique) à la mise en place et au suivi des projets personnalisés des enfants par la collecte d'informations nécessaire à l'élaboration de projet individualisé,
- Mener des accompagnements individualisés ou collectifs adaptés à la personne, à ses besoins et ses atteintes dans le respect de ses droits et libertés et en cohérence avec le projet personnalisé,
- Etablir une relation attentive et sécurisante afin de leur apporter une réponse adaptée : écoute et réconfort, soins, éveil, encouragement et soutien de la communication et de l'expression verbale ou non, maintien des acquis,
- Veiller à la stimulation des potentialités, du confort, du bien-être physique et psychologique,
- Prendre soin et assurer la sécurité des enfants par une aide de proximité
permanente, le soutien dans les gestes de la vie quotidienne et dans les activités de vie sociale et de
loisirs,
- S'appuyer sur son intervention sociale visant la relation, à compenser les conséquences d'un handicap et à accompagner l'apprentissage des gestes et actes du quotidien,
- Accompagner les parents et assurer le lien et les relais avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires libéraux et institutionnels dans l'environnement proche de chaque enfant.
Il inscrit ses actions dans le cadre des recommandations de bonnes pratiques de l'HAS et de l'ANESM.
Profil requis :
Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou d'Accompagnant(e) Educatif et Social (DEAES)
Connaissances de la surdité et des troubles du langage oral, connaissance des troubles du spectre de l'autisme et des troubles associés serait un plus.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, connaissances et intérêt pour le travail éducatif (repérage et évaluation des besoins, développement de la personne, .), autonomie et esprit d'initiative.
Savoir gérer les situations de crise.
Qualités relationnelles. Rigueur dans la transmission d'informations et dans les écrits professionnels.
Discrétion professionnelle. Adaptabilité.
Conditions d'exercice :
Poste en remplacement suite à un départ en formation, situé à Saint-Brieuc, à compter du 4 novembre 2024 jusqu'au 4 novembre 2026. 39h hebdomadaires. Horaires et périodes de présence en fonction du calendrier d'ouverture du service et des besoins.
Statut :
Mobilité interne temporaire, recrutement externe (contrat à durée déterminée de 2 ans ou mise à disposition par convention), Fonction Publique Hospitalière, Catégorie C.
Entretiens programmés le 21 octobre 2024.
CV et Lettre de Motivation OBLIGATOIRES à adresser avant le 11 octobre 2024
