informations générales
Saint-Martin-d'Uriage
Missions / conditions d'exercice :
L'agent(e) est placé(e) sous l'autorité de la responsable du pôle éducation enfance jeunesse.
L'agent(e) fait parti(e) d'un contingent de personnel "volant" et mobile sur l'ensemble des structures de la commune. Il / Elle interviendra en tant qu'ATSEM ou tant que CAP AEPE en crèche mais également sur les temps périscolaires.
Il / Elle a pour mission d'assurer le bon fonctionnement dans les écoles maternelles ou crèches ou temps périscolaires en compensant les absences ponctuelles de personnel ou d'être en renfort sur une des structures s'il n'y a pas d'absence.
La polyvalence de ces deux fonctions est exigée pour ce poste.
En fonction des besoins déterminés par la hiérarchie, l'agent(e) travaille en collaboration au sein d'une équipe pluri-professionnelle avec une polyvalence des fonctions d'auxiliaire de puériculture et d'ATSEM et d'animatrice périscolaire.
La fonction d'ATSEM :
- Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants (à partir de 2 ans)
- Assurer l'entretien journalier des locaux (salle de classe, dortoir, tisanerie, etc.)
- Animer un groupe d'enfants sur les temps périscolaire en accord avec le projet périscolaire de la commune
La fonction en crèche :
- organiser et animer des activités d'éveil favorables au développement de l'enfant
- garantir l'hygiène de chaque enfant (change)
- favoriser l'autonomie (apprentissage du pot, prise des repas)
- aider à la préparation des repas
- participer à l'entretien des locaux
- veiller à la sécurité de chaque enfant
- faire les transmissions de la journée et rassurer les parents
Compétences requises :
- Des qualités relationnelles avec les parents
- Capacité à s'occuper d'un enfant tout en veillant à l'ensemble du groupe
- Goût pour le travail en équipe
- Prioriser les activités en fonction des urgences
Qualités requises :
- Rigueur
- Discrétion
- Bon contact avec les enfants
- Adaptabilité et polyvalence
Profil exigé :
- Diplôme : BAFA, CAP petite enfance ou équivalence
Conditions de recrutement et rémunération :
- Poste de contractuel(le)
- Temps complet : 35h hebdomadaires
Permis B indispensable.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'agent(e) est placé(e) sous l'autorité de la responsable du pôle éducation enfance jeunesse.
L'agent(e) fait parti(e) d'un contingent de personnel "volant" et mobile sur l'ensemble des structures de la commune. Il / Elle interviendra en tant qu'ATSEM ou tant que CAP AEPE en crèche mais également sur les temps périscolaires.
Il / Elle a pour mission d'assurer le bon fonctionnement dans les écoles maternelles ou crèches ou temps périscolaires en compensant les absences ponctuelles de personnel ou d'être en renfort sur une des structures s'il n'y a pas d'absence.
La polyvalence de ces deux fonctions est exigée pour ce poste.
En fonction des besoins déterminés par la hiérarchie, l'agent(e) travaille en collaboration au sein d'une équipe pluri-professionnelle avec une polyvalence des fonctions d'auxiliaire de puériculture et d'ATSEM et d'animatrice périscolaire.
La fonction d'ATSEM :
- Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants (à partir de 2 ans)
- Assurer l'entretien journalier des locaux (salle de classe, dortoir, tisanerie, etc.)
- Animer un groupe d'enfants sur les temps périscolaire en accord avec le projet périscolaire de la commune
La fonction en crèche :
- organiser et animer des activités d'éveil favorables au développement de l'enfant
- garantir l'hygiène de chaque enfant (change)
- favoriser l'autonomie (apprentissage du pot, prise des repas)
- aider à la préparation des repas
- participer à l'entretien des locaux
- veiller à la sécurité de chaque enfant
- faire les transmissions de la journée et rassurer les parents
Compétences requises :
- Des qualités relationnelles avec les parents
- Capacité à s'occuper d'un enfant tout en veillant à l'ensemble du groupe
- Goût pour le travail en équipe
- Prioriser les activités en fonction des urgences
Qualités requises :
- Rigueur
- Discrétion
- Bon contact avec les enfants
- Adaptabilité et polyvalence
Profil exigé :
- Diplôme : BAFA, CAP petite enfance ou équivalence
Conditions de recrutement et rémunération :
- Poste de contractuel(le)
- Temps complet : 35h hebdomadaires
Permis B indispensable.
