informations générales
Située à dix-huit kilomètres au sud-est de Tours, dans la deuxième couronne du « grand Tours », la commune d'Esvres-sur-lndre est une ville attractive (6 100 habitants) au sein de l'aire urbaine tourangelle, tant sur le plan résidentiel que touristique. La proximité de l'agglomération tourangelle, l'excellente accessibilité dont elle dispose (desservie par la RD943 et l'A85), ainsi que la richesse de son cadre naturel participent largement à son développement. Esvres-sur-lndre recrute pour compléter ses équipes, un agent de propreté H/F !
Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2025 - CDD
Temps non complet : 12/35ème
En semaine scolaire les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 6h00 à 8h30.
Travail en journée une semaine pendant les vacances scolaires
Jour de repos le mercredi et une semaine pendant les vacances scolaires
Quelques déplacements à prévoir sur Esvres sur Indre.
Missions confiées :
- Préparer le matériel et les produits de nettoyage,
- Aspirer et laver les sols,
- Dépoussiérer les surfaces, trier et vider les corbeilles de déchets,
- Nettoyer les sanitaires, cuisines et approvisionner les distributeurs d'essuie-mains, de gel pour les mains, ...
- Nettoyer des petites surfaces vitrées (miroir, petites fenêtres.),
- Possibilité d'utilisation d'une autolaveuse,
Des missions complémentaires pourront ponctuellement être confiées à l'agent selon ses compétences.
Profil recherché
Vous n'avez pas d'expérience dans le nettoyage
Aucune expérience n'est requise nous privilégions les qualités humaines. Vous êtes motivé(e), autonome et tenez vos engagements ! postulez chez nous
Rémunération :
Nous vous proposons : - Taux horaire au SMIC
Expérience :
Débutant accepté
Compétences :
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,
Préparer du matériel en prévision d'un travail,
Relayer de l'information
Qualification : Manœuvre
Secteur d'activité :
Nettoyage courant des bâtiments principalement les écoles.
Qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités :
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de rigueur et de précision :
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePoste à pourvoir à partir du 1er janvier 2025 - CDD
Temps non complet : 12/35ème
En semaine scolaire les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 6h00 à 8h30.
Travail en journée une semaine pendant les vacances scolaires
Jour de repos le mercredi et une semaine pendant les vacances scolaires
Quelques déplacements à prévoir sur Esvres sur Indre.
Missions confiées :
- Préparer le matériel et les produits de nettoyage,
- Aspirer et laver les sols,
- Dépoussiérer les surfaces, trier et vider les corbeilles de déchets,
- Nettoyer les sanitaires, cuisines et approvisionner les distributeurs d'essuie-mains, de gel pour les mains, ...
- Nettoyer des petites surfaces vitrées (miroir, petites fenêtres.),
- Possibilité d'utilisation d'une autolaveuse,
Des missions complémentaires pourront ponctuellement être confiées à l'agent selon ses compétences.
Profil recherché
Vous n'avez pas d'expérience dans le nettoyage
Aucune expérience n'est requise nous privilégions les qualités humaines. Vous êtes motivé(e), autonome et tenez vos engagements ! postulez chez nous
Rémunération :
Nous vous proposons : - Taux horaire au SMIC
Expérience :
Débutant accepté
Compétences :
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,
Préparer du matériel en prévision d'un travail,
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Qualification : Manœuvre
Secteur d'activité :
Nettoyage courant des bâtiments principalement les écoles.
Qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités :
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de rigueur et de précision :
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
