informations générales
Motte-Servolex
Sous l'autorité du responsable du service bâtiment, le titulaire du poste a pour principales
activités, tâches et responsabilités :
MISSIONS
- Organise l'exécution des demandes de travaux et réalise le suivi
- Gère l'organisation des différentes manifestations et élections pour la partie bâtiments
- Contrôle le port des EPI des agents du service
- Assure la maintenance des bâtiments publics tous corps d'état
- Assiste les contrôleurs techniques ou réalise les contrôles périodiques des Établissements
communaux recevant du public
- Détecte et signale les dysfonctionnements et dégradations constatés dans les bâtiments
- Assure l'astreinte technique (une semaine par roulement)
- Assure l'entretien du matériel mis à disposition pour l'exécution des tâches
- Transporte les denrées pour la banque alimentaire
- Réceptionne et distribue les produits d'entretien
- Déménage le mobilier dans les écoles pour le gros ménage aux périodes de vacances
scolaires
- Déménage le mobilier pour les besoins des travaux de rénovation
- Transporte, en fonction des besoins, le gros matériel (type autolaveuse, monobrosse.)
- Participe à l'installation et désinstallation des manifestations municipales matériel divers et
électrique
- Effectue la livraison des plaquettes pour les chaudières bois des bâtiments municipaux
- Effectue le montage du mobilier commandé et le livre dans le bâtiment concerné
- Intervient ponctuellement pour l'entretien et la maintenance des équipements sportifs
COMPETENCES REQUISES
- Esprit d'équipe, facilité de communication avec les usagers
- Compétences techniques en bâtiment tout corps d'état, Electricien serait un plus
- Sens des responsabilités
- Sens de l'organisation, rigueur
- Permis B, CACES, habilitation électrique
ENVIRONNEMENT DU POSTE / CONTEXTE DE TRAVAIL
- Autonomie dans l'organisation de son travail,
- utilisation d'outillage avec obligation de port d'EPI,
- travail technique possible en hauteur,
- travail dans l'urgence
- astreintes
TEMPS DE TRAVAIL
- temps complet 35h sur 4,5 jours (samedi matin une semaine sur deux)
CONDITIONS RECRUTEMENT
Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle selon l'article L332-14 du Code général de la fonction publique
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois en fonction des délibérations, indemnité d'astreinte
CDD s
Le poste est à pourvoir : le 16/12/2024
Date limite de dépôt des candidatures : le 30/11/2024
Envoyer lettre de candidature et CV
Renseignements :
Monsieur Claude RENAUD-GOUD, Responsable du service bâtiment - Tel : 04.79.65.04.63
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireactivités, tâches et responsabilités :
MISSIONS
- Organise l'exécution des demandes de travaux et réalise le suivi
- Gère l'organisation des différentes manifestations et élections pour la partie bâtiments
- Contrôle le port des EPI des agents du service
- Assure la maintenance des bâtiments publics tous corps d'état
- Assiste les contrôleurs techniques ou réalise les contrôles périodiques des Établissements
communaux recevant du public
- Détecte et signale les dysfonctionnements et dégradations constatés dans les bâtiments
- Assure l'astreinte technique (une semaine par roulement)
- Assure l'entretien du matériel mis à disposition pour l'exécution des tâches
- Transporte les denrées pour la banque alimentaire
- Réceptionne et distribue les produits d'entretien
- Déménage le mobilier dans les écoles pour le gros ménage aux périodes de vacances
scolaires
- Déménage le mobilier pour les besoins des travaux de rénovation
- Transporte, en fonction des besoins, le gros matériel (type autolaveuse, monobrosse.)
- Participe à l'installation et désinstallation des manifestations municipales matériel divers et
électrique
- Effectue la livraison des plaquettes pour les chaudières bois des bâtiments municipaux
- Effectue le montage du mobilier commandé et le livre dans le bâtiment concerné
- Intervient ponctuellement pour l'entretien et la maintenance des équipements sportifs
COMPETENCES REQUISES
- Esprit d'équipe, facilité de communication avec les usagers
- Compétences techniques en bâtiment tout corps d'état, Electricien serait un plus
- Sens des responsabilités
- Sens de l'organisation, rigueur
- Permis B, CACES, habilitation électrique
ENVIRONNEMENT DU POSTE / CONTEXTE DE TRAVAIL
- Autonomie dans l'organisation de son travail,
- utilisation d'outillage avec obligation de port d'EPI,
- travail technique possible en hauteur,
- travail dans l'urgence
- astreintes
TEMPS DE TRAVAIL
- temps complet 35h sur 4,5 jours (samedi matin une semaine sur deux)
CONDITIONS RECRUTEMENT
Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle selon l'article L332-14 du Code général de la fonction publique
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois en fonction des délibérations, indemnité d'astreinte
CDD s
Le poste est à pourvoir : le 16/12/2024
Date limite de dépôt des candidatures : le 30/11/2024
Envoyer lettre de candidature et CV
Renseignements :
Monsieur Claude RENAUD-GOUD, Responsable du service bâtiment - Tel : 04.79.65.04.63
