informations générales
Vos missions :
* Onboarding des nouveaux collaborateurs : *
Anticiper l'arrivée des nouveaux salariés en coordination avec l'équipe de management.
* Préparer le matériel nécessaire (ordinateur, code d'accès, ligne téléphonique, voiture de fonction, cartes de visite, fournitures de bureau) pour garantir leur autonomie dès le premier jour.
* Gestion des déplacements et installations : *
Planifier et effectuer des déplacements réguliers (voiture ou train) pour installer les agences en province, notamment l'installation du matériel IT et des équipements nécessaires.
* Suivi administratif des services généraux : *
Assurer la gestion du parc immobilier et du parc automobile (suivi des entretiens, réparations, gestion des amendes des salariés).
* Gérer les commandes de matériel de téléphonie, informatique et fournitures de bureau.
* Créer et suivre les tickets de support (téléphonie, informatique) et assurer leur résolution rapide.
Informations complémentaires :
* Poste en CDI, statut agent de maitrise
* Création de poste
* 39h
* Télétravail possible (1/2 jours par semaine)
* Véhicule de fonction
* Déplacements réguliers en Ile de France et 2 fois par mois en Province pour installer les agences et suivre l'installation des équipements IT
Compétences techniques:
* 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire en services généraux, idéalement avec une composante d'onboarding et gestion multi-sites.
* Bac +2 en gestion administrative ou équivalent.
* Connaissance des outils de gestion de tickets (IT, téléphonie), logiciels de suivi de maintenance, pack Office.
Compétences transversales:
* Excellente organisation
* Anticipation
* Gestion des priorités
* Rigueur
* Sens du service
* Communication efficace avec les équipes internes et les prestataires.