informations générales
Aubagne
MAS DU GARLABAN
Sous l'autorité de la Direction Adjointe et du Chef de Service, vous serez chargé(e) de :
-assister, aider et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en utilisant au maximum les capacités existantes et en cherchant à développer son autonomie
-assurer un suivi quotidien par rapport à l'hygiène (corporelle, studio, linge) et participer avec la personne à l'aménagement et à l'appropriation de son cadre de vie dans le but de faciliter l'appropriation de celui-ci
-collaborer avec les animateurs à la mise en place et au suivi du projet individualisé de la personne
-participer aux réunions institutionnelles, d'équipes et aux différentes commissions
-contribuer à la mise en place de différents ateliers ou activités destinés à renforcer l'autonomie des personnes accompagnées et stimuler la
collaboration des personnes accompagnées dans l'organisation des moments festifs et/ou culturels de l'établissement
-exercer un rôle de transmission d'informations entre les différents intervenants
Spécificités du poste :
-Compétences et appétences repérées pour les activités
-Adaptabilité/polyvalence
-Autonomie
-Dynamisme
-Travail en externat et en équipe
-Connaître les caractéristiques spécifiques du handicap dont sont atteints les bénéficiaires (qu'ils soient Infirmes Moteur Cérébraux, Traumatisés Crâniens ou Cérébro-Lésés), maîtriser leurs conséquences sur la vie quotidienne
-Entretenir des contacts avec les proches (et/ou les représentants légaux) des personnes accueillies
Compétences requises :
Être titulaire du DEAES
Savoir observer, écouter et transmettre l'information oralement et par écrit
Savoir évaluer les besoins et le potentiel de progression de la personne pour ajuster en conséquence sa pratique
Savoir proposer des activités individuelles/collectives favorisant les apprentissages et les échanges
Repérer les dimensions éducatives, affectives et culturelles des temps clés du quotidien
Savoir détecter un problème de santé ou de mal-être
Savoir respecter les droits fondamentaux de la personne : dignité, intégrité, intimité
Conditions : poste en C.D.D. à temps plein - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966. Salaire : 1 931,76 € brut + reprise ancienneté selon les règles conventionnelles. Statut non cadre.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité de la Direction Adjointe et du Chef de Service, vous serez chargé(e) de :
-assister, aider et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en utilisant au maximum les capacités existantes et en cherchant à développer son autonomie
-assurer un suivi quotidien par rapport à l'hygiène (corporelle, studio, linge) et participer avec la personne à l'aménagement et à l'appropriation de son cadre de vie dans le but de faciliter l'appropriation de celui-ci
-collaborer avec les animateurs à la mise en place et au suivi du projet individualisé de la personne
-participer aux réunions institutionnelles, d'équipes et aux différentes commissions
-contribuer à la mise en place de différents ateliers ou activités destinés à renforcer l'autonomie des personnes accompagnées et stimuler la
collaboration des personnes accompagnées dans l'organisation des moments festifs et/ou culturels de l'établissement
-exercer un rôle de transmission d'informations entre les différents intervenants
Spécificités du poste :
-Compétences et appétences repérées pour les activités
-Adaptabilité/polyvalence
-Autonomie
-Dynamisme
-Travail en externat et en équipe
-Connaître les caractéristiques spécifiques du handicap dont sont atteints les bénéficiaires (qu'ils soient Infirmes Moteur Cérébraux, Traumatisés Crâniens ou Cérébro-Lésés), maîtriser leurs conséquences sur la vie quotidienne
-Entretenir des contacts avec les proches (et/ou les représentants légaux) des personnes accueillies
Compétences requises :
Être titulaire du DEAES
Savoir observer, écouter et transmettre l'information oralement et par écrit
Savoir évaluer les besoins et le potentiel de progression de la personne pour ajuster en conséquence sa pratique
Savoir proposer des activités individuelles/collectives favorisant les apprentissages et les échanges
Repérer les dimensions éducatives, affectives et culturelles des temps clés du quotidien
Savoir détecter un problème de santé ou de mal-être
Savoir respecter les droits fondamentaux de la personne : dignité, intégrité, intimité
Conditions : poste en C.D.D. à temps plein - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966. Salaire : 1 931,76 € brut + reprise ancienneté selon les règles conventionnelles. Statut non cadre.
