photo Agent / Agente d'entretien du domaine public

Agent / Agente d'entretien du domaine public

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 30 mai 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 54/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.26 Assurer la gestion du domaine public et la mise en œuvre, le suivi et le contrôle des procédures réglementaires liées au service. ACTIVITES PRINCIPALES Gestion du domaine public, des grands évènements annuels de la collectivité et des manifestations sur la voie publique : - Instruire les dossiers et assurer la rédaction, la gestion, la coordination et le contrôle des autorisations, temporaires et permanentes, relatives à l'occupation du domaine public ; Exercice des pouvoirs de police administrative et judiciaire : - En collaboration avec la police municipale, assurer la rédaction, la gestion et le suivi des courriers[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Obernai, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En lien avec les orientations de l'Aide Sociale à l'Enfance et dans le cadre de son extension de service avec l'ouverture de deux maisons , le Village d'Enfants SOS d'Alsace, recrute un Référent famille H/F. Le ou la référent(e) famille fait partie intégrante de l'équipe éducative qui œuvre auprès des enfants et leurs familles dans l'objectif commun d'un retour au domicile familial ou, à défaut, de celui de comprendre le placement et d'en tirer bénéfice tout au long du parcours. Son poste de travail se trouve principalement au sein de l'établissement situé à Obernai. Un bureau de travail est mis à disposition dans le bâtiment administratif/éducatif. L'accompagnant est amené également à travailler dans la maison qui accueille les familles pour effectuer des visites en présence d'un tiers.. Sous la responsabilité du Chef(fe) De Service, l'organisation du travail est annualisée et planifiée en fonction des besoins du service (planning, congés, formations.). Mission du Référent (te) famille / Accueillir l'enfant et sa parole face au placement Évaluer la situation de danger Recevoir les parents accompagner les droits des parents dans un lieu tiers. Évaluer le lien Parents/enfants Évaluation[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Coulaines, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Votre Rôle : - Accompagnement social lié au logement, à l'autonomie dans les démarches du quotidien - Analyse et évaluation des compétences et besoins de la personne accompagnée - Promouvoir l'autodétermination en favorisant la responsabilité de la personne accompagnée et le recours au droit commun - Conduite et mise en œuvre des projets personnalisés dans une perspective inclusive - Conception et développement des actions en collaboration avec les équipes et les partenaires Profil recherché : Formation : - Cursus éducatif pouvant justifier d'un diplôme correspondant au poste 2ème cat - Autre profil sous réserve d'entretien préalable avec le CDS - Permis B (manuel) Savoir-faire : - Connaissance du public adulte en situation de handicap, de la souffrance physique - Connaissance générale des missions d'un FHSA et de l'actualité sociale - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer les informations utiles Savoir-être : Eléments particulièrement importants pour nous : - Prise d'initiative - Communication, adaptation et bienveillance - Capacités de médiation et gestion émotionnelle Le contrat : CDD de mai 2025 à mars 2026, Temps Plein basé à Coulaines - Temps[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belley, 10, Ain, Grand Est

Manpower BELLEY recrute actuellement pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique, un Assistant de Production H/F. Notre client est une entreprise reconnue dans son secteur, employant plus de 235 collaborateurs, et se distingue par son innovation et son engagement envers la qualité de ses produits. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Recueil, analyse et traitement des données -Lien entre les ateliers et les bureaux (réponses à certaines demandes) -Réaliser les demandes d'achats -Réalisation de tableaux/graphiques tels que des tableaux croisés dynamiques -Diverses tâches administratives Poste en journée, du lundi au vendredi (avec un roulement pour bénéficier de 3 jours de repos consécutifs. Rémunération fixe primes Vos avantages : -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word), bon relationnel, aptitude à collaborer efficacement. -Souhait d'investissement sur les mois à venir -Des notion en anglais Retrouvez toutes[...]

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Couvreur / Couvreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meillard, 31, Allier, Occitanie

Actual recherche un Couvreur (h/f) pour l'un de ses clients: En tant que couvreur, vous aurez pour principales responsabilités : - Découvrir et Couvrir la toiture : Vous serez en charge de déposer la couverture existante, fixer la couverture et de veiller à son étanchéité. - Garantir l'étanchéité et l'imperméabilité à l'eau : Vous interviendrez sur l'étanchéité et l'évacuation des eaux autour des bâtiments. - Travailler sur différents matériaux : Vous maîtriserez les procédés de fixation, de pliage et de soudure sur la plupart des métaux. Ce poste est un contrat de 1 mois avec possible renouvellement, prise de poste le plus rapidement possible, avec un horaire de 35 heures par semaine. Le salaire est à définir en fonction du profil. Nous recherchons un professionnel motivé, capable d'assurer un travail de qualité tout en respectant les normes de sécurité. Si vous êtes prêt à relever ce défi, postulez dès maintenant! Vos avantages en travaillant avec ACTUAL : - 10% IFM, -10% CP, - acompte à la semaine, -mutuelle dès la première heure de travail -Comité d'entreprise ; - Compte épargne temps à 12%; - Parrainage ; - Chèques cadeaux ; - Formations sécurité[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Economie - Finances

Rougon, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'agent polyvalent a pour mission de participer au bon fonctionnement des services sur site en visant la qualité d'accueil de visiteurs, la bonne gestion des flux, des parkings et la sécurité des personnes. Pour cela il/elle sera en charge : > D'assurer la sécurité et la protection du site, des personnes et des équipements. > D'orienter et renseigner les usagers, aider les personnes en difficulté. > D'assurer l'accueil des visiteurs sur les espaces dédiés et de les renseigner. > De contrôler et réguler le niveau d'occupation des parcs de stationnement selon l'organisation établie et d'encaisser les paiements sur certaines zones. > D'assurer la surveillance et le bon fonctionnement des équipements (faire remonter les dégradations éventuelles, les besoins de petits travaux.). > De participer à l'entretien de l'espace, à la collecte des déchets et au nettoyage des sanitaires. > De réaliser quelques petits travaux de réparations et d'entretiens en amont ou durant la saison (opérations de débroussaillage notamment). > D'assurer des astreintes de gestion des parkings : réponse aux demandes et ouverture des barrières à distance (grâce à un téléphone de service) aux personnes se[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice des achats

Emploi Agroalimentaire

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Notre société Actimeat & Co, basée à Manosque (04), est un acteur majeur sur le territoire européen spécialisée dans la transformation d'ingrédients carnés et végétaux à destination des industriels des sauces, du plat cuisiné, de la conserve, du catering et du snacking, . PME de taille humaine, portée par une stratégie d'innovation, de développement et d'investissement matériel avec notamment la construction d'une nouvelle usine, nous recherchons actuellement dans le cadre d'un CDD de 7 mois, pour le remplacement d'un congé maternité, un assistant achats & approvisionnement (H/F) à temps plein. Le poste est à pourvoir idéalement en mars. Rattaché(e) au Directeur Général et en étroite collaboration avec le service logistique, vous aurez en charge : 1. La saisie et le suivi des contrats d'achat MP 2. La saisie et le traitement des commandes dans leur ensemble MP EMB TRANSPORT 3. Le sourcing, la qualification des offres fournisseurs EMB - ING - CONS 4. La supervision de l'approvisionnement et le suivi des contrats MP - EMB - ING - CONS 5. Le lancement et la planification des commandes, afin d'assurer un approvisionnement fluide et efficace 6. La gestion des délais et le suivi[...]

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Billettiste

Emploi Transport

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Pour la gare SNCF de BRIANCON ou l'ARGENTIERE LES ECRINS avec intervention sur les gares de MONTDAUPHIN-GUILLESTRE et EMBRUN. Mobilité nécessaire sur Aix en Provence ou Marseille sur la période de formation théorique (5 jours seulement). Du 01 juin 2025 à mars 2026. Nous recherchons un (e) agent (e) de la relation client : Vous aurez pour missions : Vente, relation clients, Assurer la mise en œuvre de l'ensemble des processus vente, Prise en charge des Personnes à Mobilité Réduite ou Personnes en Situation de Handicap, Contact avec la clientèle : information, assistance, orientation, objets trouvés Veiller au respect des règles comptables Veiller à la qualité de service à la clientèle Veiller à la satisfaction de la clientèle Informer les clients sur les services de la gare, les conditions du voyage et l'environnement de la gare et l'intermodalité Participer à la préservation de la sureté et de la sécurité des clients Assister le client Compétences comportementales et professionnelles Ponctualité et assiduité Respect des procédures Sens des responsabilité : sécurité des circulations, du personnel et du public Respect de la hiérarchie Participation à l'évolution du métier[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Cantaron, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'ADSEA 06 recherche un(e) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale pour l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle (06340 CANTARON). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée dès que possible et jusqu'au 06 juillet 2025 inclus, à temps plein (possibilité de renouvellement). Cet établissement permet aux personnes reconnus « travailleurs handicapés » d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. Il s'inscrit dans le cadre des lois 2002.2 et 2005.102. L'intégration de la personne dans le tissu socio-économique nécessite un accompagnement social personnalisé, basé sur des démarches administratives, juridiques, financières et médico-sociales intégrées dans le réseau partenarial proposé dans la cité. Votre poste : Sous la responsabilité de la Direction du Complexe et du chef de service éducatif de l'ESAT vous : Accueillerez, écouterez et instaurerez une relation de confiance et analyserez les demandes et les besoins des personnes accompagnées, Evaluerez, conseillerez et orienterez les personnes, Constituerez les dossiers d'admission : premiers contacts, visites de[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Cantaron, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Références interne : 2025-EPIS-39 L'ADSEA 06 recherche un(e) Assistant(e) de Service Social pour l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle (06340 CANTARON). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée dès que possible et jusqu'au 06 juillet 2025 inclus, à temps plein (possibilité de renouvellement). Cet établissement permet aux personnes reconnus « travailleurs handicapés » d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. Il s'inscrit dans le cadre des lois 2002.2 et 2005.102. L'intégration de la personne dans le tissu socio-économique nécessite un accompagnement social personnalisé, basé sur des démarches administratives, juridiques, financières et médico-sociales intégrées dans le réseau partenarial proposé dans la cité. Votre poste : - Assurez l'orientation des travailleurs dans leur parcours, visites, accueil, administratif de l'admission à la sortie, - Travaillez en réseau avec les partenaires externes et internes : organisation de rencontres, participation aux PASPP et aux PASP, participation aux réunions - Travaillez avec les familles : participation à l'évaluation des[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'UDAF DE L'ARDECHE RECHERCHE 1 DELEGUE(E) MANDATAIRE JUDICIAIRE A LA PROTECTION DES MAJEURS (H/F) MISSIONS : Au sein du service du service Tutelles de l'UDAF 07, le/la délégué(e) mandataire réalise toute mission confiée par la hiérarchie dans l'intérêt du service et/ou de l'association. En collaboration avec le service juridique, le DMJPM assura l'exercice des mesures de protection dans le cadre défini par la loi et dans le respect des règles établies par l'UDAF 07. En s'appuyant sur les compétences internes et externes pour toute situation qui le nécessite, le professionnel H/F devra assurer la protection de la personne, la gestion administrative et budgétaire du dossier ainsi que la gestion du patrimoine des personnes protégées. Prise en charge administrative des mesures confiées : - Collecter et analyser l'ensemble des informations relatives à la situation de la personne, - Établir un diagnostic social, familial et juridique, - Élaborer, dans la mesure du possible avec la personne, le plan d'aide qui tend à maintenir et favoriser son autonomie et son mieux-être, - Garantir le suivi administratif, - Veiller à la bonne prise en charge de la personne et au suivi juridique[...]

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Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

Fos-sur-Mer, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association la Chrysalide de Martigues recrute en CDI un chef de service des services généraux (H/F) à temps plein pour sa Maison d'Accueil Spécialisée pour personnes en situation de polyhandicap Missions : Dans le cadre des actions définies dans les Projets d'Etablissements, de la démarche qualité et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, et en application de la réglementation en vigueur, vous serez en lien étroit avec l'équipe de direction pour assurer les missions suivantes : Responsabilité des personnels des services généraux : gestion des plannings, organisation du travail, encadrement et animation des équipes (agents d'entretien des locaux, lingère, agent d'entretien des bâtiments) ; Responsabilité en matière de gestion des biens mobiliers et immobiliers de l'établissement : bon état de fonctionnement et adaptation constante aux besoins de prise en charge, confort du cadre de vie des usagers ; Gestion des risques (plan bleu, plan Vigipirate.), de l'hygiène et de la sécurité (organisation et suivi des contrôles règlementaires, des contrats de maintenance...) ; Responsabilité de l'élaboration et de la mise à jour des documents obligatoires[...]

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Responsable contrôle de gestion et comptabilité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement (congé maternité), nous recherchons un responsable comptable et controle de gestion (F/H). Le responsable comptable et contrôle de gestion pilote le suivi budgétaire et l'activité comptable du service. Il supervise la comptabilité générale et analytique ainsi que la facturation. Il participe à l'élaboration des budgets et des situations trimestrielles, à la clôture des comptes et coordonne les missions d'audits. Il encadre un assistant administratif. Vous serez placé sous la hiérarchie de la directrice adjointe en charge du pôle financier et administration des adhérents. ACTIVITES PRINCIPALES Assurer la responsabilité comptable du service : - Etablir et piloter le suivi budgétaire annuel - Préparer et superviser les situations comptables trimestrielles et les avancées budgétaires - Elaborer le bilan et le compte de résultat - Assurer les relations avec les parties prenantes externes (commissaires aux comptes, expert-comptable, administrations fiscales.) - Assurer la veille fiscale et comptable Assurer le contrôle de gestion : - Réaliser le suivi mensuel de l'activité (tableaux de bords.) - Piloter le suivi budgétaire trimestriel - Participer[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Cormelles-le-Royal, 14, Calvados, Normandie

Le Dispositif d'Accueil Familial et d'Hébergement Éducatif recherche des professionnels pour rejoindre les équipes pluridisciplinaires de ses foyers adolescents ! Qui sommes-nous ? - Le DAFHE accueille et accompagne des mineurs et des jeunes majeurs confiés dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. - 150 professionnel-les interviennent et s'engagent auprès de 200 mineurs et de leurs familles au sein d'équipes d'internat, d'hébergements institutionnels, de milieu ouvert renforcé et au sein d'une équipe de placement familial spécialisé. Les professionnel-les mettent en œuvre les Projets de Service et d'Établissement récemment réécrits, en lien avec le Projet associatif. Au sein des Foyers Éducatifs, notre mission de protection doit répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille et nos interventions s'adaptent à son parcours pour éviter les pertes de repères et les ruptures de liens. Les besoins d'attention, de continuité éducative et la bienveillance sont au cœur de nos préoccupations. Basée sur le prendre soin du jeune, considéré à la fois auteur et acteur de son projet et de son existence, notre éthique d'intervention doit nous réunir dans un collectif[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Cormelles-le-Royal, 14, Calvados, Normandie

Le Dispositif d'Accueil Familial et d'Hébergement Éducatif reconstitue une équipe éducative pour son foyer Pré-adolescents (11 -14 ans) ! Qui sommes-nous ? - Le DAFHE accueille et accompagne des mineurs et des jeunes majeurs confiés dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. - 150 professionnel-les interviennent et s'engagent auprès de 200 mineurs et de leurs familles au sein d'équipes d'internat, d'hébergements institutionnels, de milieu ouvert renforcé et au sein d'une équipe de placement familial spécialisé. Les professionnel-les mettent en œuvre les Projets de Service et d'Établissement récemment réécrits, en lien avec le Projet associatif. Au sein des Foyers Éducatifs, notre mission de protection doit répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille et nos interventions s'adaptent à son parcours pour éviter les pertes de repères et les ruptures de liens. Les besoins d'attention, de continuité éducative et la bienveillance sont au cœur de nos préoccupations. Votre mission Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien avec le responsable de service et la direction, et auprès de mineurs âgés de 11 à 14 ans, vous : o Contribuerez à la dynamique d'accompagnement[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valence, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Type de contrat et ETP : contrat à duirée indéterminée à 70% d'un ETP Prise de poste : au plus tôt Expérience : débutant accepté Localisation et déplacements : Valence déplacements ponctuels Salaire mensuel minimum : 1 506 € brut selon Convention Collective du 15 mars 1966 + indemnités de dimanche et jours fériés L'établissement qui recrute : Le foyer d'hébergement Dominique Sartre est ouvert depuis juillet 2007. Il accueille, héberge et accompagne vers plus d'autonomie et d'épanouissement personnel de personnes adultes en situation de handicap, ayant une notification FH de la MDA ou MDPH. Les 15 résidents et stagiaires (une chambre dédiée) sont tous en situation de travail, principalement ESAT, et/ou avec un projet actif de travail. Les professionnels du foyer sont présents sur toute la journée, nuits et weekend. Leurs accompagnements s'appuient sur la vie quotidienne « partagée » pour développer un relationnel éducatif favorisant la co-construction, co-évolution, de projets individuels et collectifs. Idéalement situé en centre-ville, la situation du foyer Dominique Sartre permet l'accès aux transports en commun et aux installations culturelles et sportives de la[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le Directeur (H/F) est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif, financier et réglementaire. Avec l'appui de trois chefs de service (pour 2,5 ETP), il(elle) veille à la mise en œuvre des projets de service sur les territoires d'intervention (Poitiers, Châtellerault et Grand Angoulême). Il(elle) représente le pôle auprès des différents partenaires et assure le suivi des projets communs. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. PROFIL SOUHAITE : - Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Master ou équivalent) - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance, pratique préalable en Prévention Spécialisée appréciée - Connaissances du développement social local et des dispositifs (santé, sport, emploi - insertion, politique de la ville.), - Capacité à établir et maintenir des relations partenariales sereines et constructives - Expérience professionnelle de management et /ou d'une fonction d'encadrement, - Maîtrise des outils[...]

photo Ouvrier / Ouvrière ostréicole

Ouvrier / Ouvrière ostréicole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Bourcefranc-le-Chapus, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous effectuez les travaux de marées avec le chaland ostréicole. Le permis mer serait un plus. Vous vous rendez au port avec le véhicule de la société. Vous effectuez en équipe les travaux sur les parcs à la marée.Vous participez également aux manutentions dans les marais (claires) et dans les bassins et occasionnellement à la réparations des poches. Votre poste consiste globalement à tous les travaux de manutention des huitres.(port de charges). Possibilité de travail le weekend en fonction des marées.Les heures supplémentaires sont payées. Prise de poste dès que possible.

photo Ouvrier / Ouvrière ostréicole

Ouvrier / Ouvrière ostréicole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Étaules, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Les Ets Laugier-Goulevant, Nous recherchons une personne pour renforcer notre équipe, principalement sur la partie production. Vous serez amené à travailler sur nos différentes productions (huîtres, crevettes, palourdes) sur nos parcs en mer et sur nos marais. CDD 6 mois devant déboucher sur un CDI. De l'expérience ainsi que les permis PL et bateau seront un plus. Rémunération selon expérience

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'ESAT de Marlonges site basé à Périgny (17180) - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1 ETP) - Poste à pourvoir dès que possible Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 L'ESAT de Marlonges accueille des adultes en situation de handicap âgé(e)s de 18 à 60 ans, travailleurs/euses en ESAT. Nos Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité du Directeur d'établissement, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge d'assurer l'accompagnement au travail des travailleurs en situation de handicap en respectant les missions institutionnelles. Vous favoriserez leur intégration sociale et professionnelle. Vous encadrerez les personnes accueillies au travail dans le cadre des activités de production et de commercialisation de l'ESAT. Vous aurez notamment pour fonction de : *Accompagner la vie professionnelle : - Conduire une action et un suivi auprès des personnes en situation de handicap dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leurs compétences[...]

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Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

ALTERNANCE La CAF des Côtes d'Armor est à la recherche d'un-e alternant-e - Chargé-e de conseil et développement des services aux familles - Thématique Parentalité - Répit parentale et familial au sein de CAF DES COTES-D'ARMOR Mission/Activités ; Durant votre alternance, vous contribuez, avec l'équipe des aides aux partenaires, au développement de la politique parentalité de la Caf 22 et plus particulièrement sur la thématique du répit parental et familial, transversale à plusieurs domaines d'interventions de la Caf 22. Vous contribuez : - à développer à l'offre de service avec la mise en œuvre de nouveaux services et dispositifs : les Promeneurs du Net Parentalité et des espaces « Parentalité » - à accompagner les acteurs de la parentalité, en participant à l'animation des réseaux du Contrat Local d'Accompagnement à la scolarité (CLAS), des Lieux d'Accueil Enfants Parents (LAEP), des chargés de coopération parentalité et Vacances. Pour cela, au niveau de la Caf 22, dans le cadre d'un groupe projet : - vous réalisez un diagnostic des besoins (une enquête auprès des familles et des acteurs. ) - vous recensez les dispositifs, et l'offre de services contribuant au répit[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Plouëc-du-Trieux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dates du contrat : à partir du 3 juin 2025 Horaires : 35 heures réparties sur 4 jours par semaine, avec un planning roulant sur 4 semaines. Ouverte depuis mars 2025, notre micro-crèche est née d'un projet passionné et innovant autour de valeurs fortes : la bienveillance, le respect et l'entraide. Axé sur la pédagogie par la nature et le jeu libre, notre projet éducatif intègre également les avancées des neurosciences pour accompagner au mieux le développement des tout-petits. En tant qu'équipe, nous cultivons un environnement chaleureux et collaboratif où chacun a sa place. Notre projet est encore en construction, et nous recherchons des talents pour continuer à bâtir cette belle aventure ensemble ! Votre rôle : - Assurer le bien-être des enfants dans une approche respectueuse de leurs besoins individuels. - Participer aux activités favorisant l'éveil et le développement en lien avec la nature. - Contribuer à la vie de l'équipe en apportant vos qualités humaines et professionnelles. Profil recherché : Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture : - Dynamique, doux(ce) et bienveillant(e). - Avec de solides qualités en communication. - Ayant un savoir être professionnel[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions seront : l'accueil téléphonique et physique, la gestion des courriers entrants et sortants, la gestion administrative des dossiers des personnes protégées en collaboration avec le délégué à la protection des majeurs. Ce poste est basé à Romans, il est ouvert à une personne titulaire soit d'un BTS SP3S, gestion PME PMI, assistant manager ou d'une expérience dans le domaine administratif. La maitrise des outils informatiques est indispensable. CDI à pourvoir immédiatement. Salaire selon convention collective du 15 mars 1966

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-Achard, 27, Eure, Normandie

Le pôle NORMANDIE-IDF recrute un(e) Chef(fe) de service Éducatif en CDDANDIE-IDF recrute pour son établissement dans les Yvelines MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans le cadre de la protection de l'enfance auprès de familles pour des mesures d'observation et d'orientation. Vos fonctions principales s'articulent autour de : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des personnes prises en charge Organiser, réaliser le suivi des projets personnalisés et DIPC dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement et/ou de service, évaluation des projets Gérer, répartir et planifier les moyens budgétaires du service Répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires du service Animer des réunions d'organisation avec l'équipe Educative Élaborer avec l'équipe éducative les plannings Contribuer au développement du réseau des partenaires Participer activement à l'analyse des pratiques professionnelles Assumer les astreintes en alternance avec le directeur de secteur Contribuer au développement[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vernon, 27, Eure, Normandie

À propos de la mission Iziwork recrute, pour l'un de ses clients, restaurant spécialisé bien connu des vernonnais situé en centre-ville, un(e) : SECOND DE CUISINE (H/F). Information à connaître avant de postuler : - Activité soumise à l'affluence saisonnière, hausse importante de l'activité entre mars et octobre. - Structure reconnue pour son professionnalisme et sa capacité à former ses salariés. - Etablissement familial. - L'établissement souhaite impliquer ses équipes dans le développement de sa carte, le cuisinier aura donc pour rôle de proposer des idées innovante, il doit être créatif et force de proposition. - Travail le samedi et le dimanche, jours de repos en semaine à convenir avec l'entreprise. - Restaurant ouvert 7 jours sur 7, le midi et le soir. - Horaires de coupure ! L'habilitation hygiène HACCP sera nécessaire pour la prise de poste. Tâches du poste : - Effectuer la mise en place de la cuisine, préparation des éléments de cuisine par anticipation. - Effectuer le service dans de bonnes conditions. - Satisfaire le client avec des plats de qualité. - Gestion des achats et des stocks, inventaire. - Être garant de la bonne tenue de l'hygiène de la cuisine.[...]

photo Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises

Conducteur(trice) routier(ère) de transport de marchandises

Emploi Transport

Évreux, 27, Eure, Normandie

**Merci de bien lire l'ensemble de l'annonce, il s'agit d'un poste de conducteur polyvalent** dans le cadre d'un CDI à pourvoir à partir de juin 2025 Vos principales missions : 1ere mission pour 70% du temps Départ à la semaine en camion remorque avec possibilité d'avoir le camion au domicile pour l'activité VOLUME -Horaires approximatifs : Journée - 8h / 17h avec découche toute la semaine -Type de marchandises : Activité Volume classique si découche (papier toilette, cuve plastique, papier bulle etc) -Type de véhicule : Camion Remorque bâché zone longue -Expérience obligatoire pour le poste : 6 mois mini -Type de manutention à prévoir : bâchage et débâchage + accroche décroche -Jours travaillés : - Lundi au vendredi avec DECOUCHE (retour samedi possible fonction de l'activité) 2e mission pour 30% du temps Conduite d'un porteur 19T tautliner avec hayon (H/F) titulaire du permis C et EC pour ramassage PALETTE. - Activité Régionale, retour au domicile chaque jour. Vous aurez en charge le secteur Alençon/Rouen : - Le ramassage de palettes chez des petits faiseurs sur une tournée donnée + collectes aléatoires à l'initiative du conducteur sur des points correspondants[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vernon, 27, Eure, Normandie

Iziwork recrute, pour l'un de ses clients, restaurant spécialisé bien connu des vernonnais situé en centre-ville, un MANAGER DE CUISINE (H/F). Poste à pourvoir en CDI. Information à connaître avant de postuler : - Activité soumise à l'affluence saisonnière, hausse importante de l'activité entre mars et octobre. - Structure reconnue pour son professionnalisme et sa capacité à former ses salariés. - Etablissement familial. - L'établissement souhaite impliquer ses équipes dans le développement de sa carte, le manager aura donc pour rôle de recueillir les idées et d'en être le porte-parole. Il/Elle doit également être créatif et force de proposition. - Horaire de coupure. L'habilitation hygiène HACCP sera nécessaire pour la prise de poste. Tâches du poste : - Effectuer la mise en place de la cuisine, préparation des éléments de cuisine par anticipation. - Effectuer le service dans de bonnes conditions. - Satisfaire le client avec des plats de qualité. - Manager une équipe de 4 personnes. - Gestion des achats et des stocks, inventaire. - Être garant(e) de la bonne tenue de l'hygiène de la cuisine. Respect des normes d'hygiène.

photo Pharmacien / Pharmacienne assurance qualité

Pharmacien / Pharmacienne assurance qualité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aramon, 30, Gard, Occitanie

Akkodis Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour Sanofi situé à Aramon (30), un Chargé d'assurance qualité Laboratoire Contrôle H/F en intérim pour un démarrage dès le 30 Juin jusqu'au 31 Mars 2026. Vos missions : Vous aurez en charge de coordonner avec le délégué qualité des laboratoires de développement (MSAT) la démarche qualité au sein des laboratoires de développement pour les activités ayant un caractère GMP. Assurer la qualité requise pour les analyses des produits au sein des laboratoires de contrôle qualité du site (CQ chimie, CQ Biotech (laboratoires de Biochimie et de microbiologie) Garantir que les analyses sont réalisées en respectant les BPF/GMP Traiter les déviations des CQ en tant qu'expert AQ et approuver les actions correctives et préventives associées. Traiter les revues d'efficacité associées aux plans d'actions. Assurer la conformité de la documentation qualité associée aux analyses réalisées au sein des laboratoires du contrôle qualité Réalisation d'expertise AQ sur les changes control émis par les laboratoires de[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Balma, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons une direction ACM (ALAE Marie Laurencin) pour la ville de BAlma, Le directeur/la directrice de l'ALAE est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. Vos missions principales Gestion du projet pédagogique - Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. - Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. - Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. - Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat - Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). - Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). - Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe - Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe d'animation. - Contribuer au recrutement en collaboration[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Martillac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Adecco Recrutement et sa consultante Marie recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la transition énergétique, un Gestionnaire Moyens Généraux H/F en CDD - 6 mois Contexte: remplacement de congé maternité en CDD. Votre rôle : garantir la mise à disposition des véhicules et des équipements nécessaires aux différentes équipes de l'entreprise. Véritable support des opérationnels, votre expérience et votre personnalité feront de vous un référent pour les responsables d'activités. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Gestion des Achats & Locations - Achats pour nos différentes activités (Photovoltaïque, WIFI, .) - Passage de commande pour les stocks réguliers de nos agences - Recherche d'articles et de prix avec les différents fournisseurs - Achats des EPI pour chacune des activités - Validation de devis - Suivi des achats et des bons de livraison en lien avec les conducteurs de travaux - Gestion, suivi et facturation des locations d'engins et de matériel sur chantier - Vérification et mise en lien entre la facture et le bon de commande pour tout achat ou location Gestion de la flotte automobile En[...]

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Cueilleur / Cueilleuse de fruits

Emploi Agriculture - Sylviculture

Chavagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pour la saison, votre mission sera de réaliser de la cueillette et du conditionnement de fraises sous serre. Dans ce cadre, vous rejoindrez une équipe de 12 personnes. Ce poste requiert de la minutie, du dynamisme et de la rigueur. La cueillette et le conditionnement se font en station debout. Il n'y a pas de port de charge. En fonction de vos besoins et de vos disponibilités, vous pourrez travailler du lundi au samedi. Prise de poste entre 7h00 et 8h30. Les horaires et les jours de travail sont variables en fonction de votre disponibilité et des besoins de l'entreprise. Possibilité de temps partiel de 8h00 à 12h00. Le travail est accessible en bus (Bus 56, arrêt Mare Doux puis 50 m à pieds) ou en vélo depuis Rennes (1/2 heure par le halage). Une expérience sur des tâches similaires ou en agriculture est appréciée. Contrat renouvelé en fonction des besoins de l'entreprise

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Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac

Emploi Tabac - Presse - Librairie

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Recherche un vendeur (h/f) en bureau de tabac dont l'activité principale sera de faire des encaissements. Rôle de conseil auprès de la clientèle Mise en rayon Nettoyage et entretien du magasin REQUIS: Expérience de 3 mois EXIGEE en vente / gestion de caisse Important d'être calme et de savoir gérer ses émotions TRAVAIL TOUS LES WEEK-ENDS Sam - Dim 9h -14h30 Lun - mar 17h-20h mer jeu : REPOS ven: 17h-20h 2 jours de congés la semaine. Merci de candidater avec votre CV (par mail / via cette offre) seulement si vous êtes disponible à ces horaires.

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Réceptionniste d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Aire-sur-l'Adour, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement en congés maternité, vous aurez pour missions : - Accueil des clients - Facturation et réservation des clients - Réapprovisionnement des buffets - Service des petits déjeuners Prise de poste à partir de mi juin, fin de contrat en mars 2026. Vous travaillerez le vendredi et samedi matin.

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Tourisme - Loisirs

Chapelle-d'Aurec, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant. Accueillir les familles, dans le respect de celles-ci. Recueillir les informations relatives à l'enfant et informer les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant. Mettre en place, en continuité et en cohérence avec l'équipe, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants. Accompagner les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité) ; Accompagner le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurer les soins quotidiens (hygiène, diététique, prévention, information) tout en respectant le rythme de chaque enfant ; Assurer également l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant. Pour savoir si notre structure correspond à vos pratiques et à nos attentes, merci de prendre le temps de lire notre projet éducatif sur www.lechaptoi.com avant de postuler. Le planning de base (prévisionnel) est : Lundi : 8h[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT : Le Service d'Accueil pour Mineurs Non Accompagnés est un établissement de l'ASEA43, dans le cadre de son Pôle Protection de l'Enfance. Le S.AM.N.A. a pour mission d'accompagner les mineurs orientés par l'Aide Sociale à l'Enfance, le temps de leur minorité. Le S.A.M.N.A. est animé par différents intervenants sociaux chargés du suivi des mineurs au travers de plusieurs solutions d'hébergement. DESCRIPTION DU POSTE : Le(la) maître(esse) de maison est sous la responsabilité du chef de service éducatif du SAMNA. Il(elle) est responsable de la gestion courante d'une unité de vie de 6 lits, au sein du SAMNA. En relation avec l'équipe et en lien avec le Pôle Protection de l'Enfance de l'ASEA 43, le(la) maître(esse) de maison organise la vie du groupe et accompagne les mineurs accueillis, dans le respect des projets de vie, de l'établissement et de l'association gestionnaire. PROFIL DU CANDIDAT : - De formation Accompagnant(e) Educatif et Social/ Maître(esse) de Maison/ Aide-Soignant(e) - Connaissance en protection de l'enfance - Capacité d'encadrement d'adolescents/ Hiérarchisation des priorités - Repérage de situations à risques/ Règles d'hygiène[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi

Vals-près-le-Puy, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 10h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O81561

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, est composé des services : le PHARE (dispositif d'accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), le SEMA (dispositif d'accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d'un collectif situé à Vertou), ADJINA (service qui accueille 96 mineurs non accompagnés sur Clisson et Ancenis), le Moove (ateliers de mobilisation), la Crèche (accueil des enfants de 0 à 4 ans, dont les mères sont adolescentes), SEI Anjorrant (Service Educatif Interne) et SAS Anjorrant (Service Autonomie Sociale) et le service Pouponnière (8 places). L'Etape Jeunes Anjorrant recrute pour le SEMA : 1 travailleur (euse) social(e) CDD été Mission : - Accompagnement de 10 jeunes de 13 à 18 ans dans un dispositif d'internat (collectif, et studios de proximité) - Suivi du projet personnalisé des jeunes accueillis - Travail avec les familles - Travail de partenariat - Animations individuelles et collectives du quotidien Profil : - Professionnel titulaire Professionnel titulaire du D.E. Educateur.rice[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Sautron, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LA VILLE DE SAUTRON Agglomération Nantaise - 8 500 habitants Recrute Un.e Animateur.trice Espace Jeunes (F/H) Grade adjoint d'animation Sautron révélateur de talents ! La ville de Sautron, collectivité à taille humaine et aux métiers diversifiés, œuvre au quotidien pour un service public de qualité conjuguant le talent de 150 femmes et hommes. Déterminée à développer et à proposer des services adaptés à sa population, elle veille à garantir les meilleures conditions d'exercice pour ses agents et met ainsi l'humain au cœur de l'action publique. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, et plus précisément à l'Espace Jeunes qui est un lieu convivial et d'échanges pour les collégiens et lycéens des alentours, vous serez sous la responsabilité de la Directrice de site, vous participez à l'encadrement et la surveillance des jeunes présents. Vos missions principales : - Vous assurez la sécurité affective, physique et morale des adolescents. - Vous animez l'Espace Jeunes : proposer des animations en favorisant un climat de bienveillance et en favorisant l'inclusion de tous les jeunes. - Vous accompagnez les jeunes lors des activités extérieures prévues dans le planning d'animation. -[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 14 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 4 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Elle gère des établissements et services sociaux et médico-sociaux, répartis sur 3 départements de la région Centre Val-de-Loire : Loiret (45), Loir-et-Cher (41) et Cher (18). L'association recherche un Agent Technique H/F à Orléans (avec des déplacements à prévoir sur Bourges et Romorantin-Lanthenay). Poste à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps plein. Votre profil - Polyvalent(e), rigoureux (se), discret(e) et autonome ; - Faire preuve d'esprit d'équipe, vous avez le sens des responsabilités[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent d'Animation et d'Entretien (15,40/35) ! Vous êtes passionné par le travail avec les enfants et le maintien d'un environnement propre et accueillant ? Ne cherchez plus ! Nous avons l'opportunité parfaite pour vous. Nous recherchons un Agent d'Animation et d'Entretien enthousiaste et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce rôle combine l'encadrement des enfants et l'entretien des locaux. Vous aurez diverses missions réparties à différents moments de la journée : Pause méridienne (11h45 - 14h00) : Encadrer et surveiller les enfants pendant le déjeuner. Nettoyage des locaux scolaires (14h00 - 16h30 ou 6h45 - 9h15) : Maintenir un environnement propre et hygiénique pour le bien-être des enfants et de l'équipe éducative. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Prise en charge des enfants : Accueillir les enfants et leurs parents avec le sourire : Créez une atmosphère chaleureuse dès leur arrivée, Animer des activités récréatives et éducatives variées : Faites vivre aux enfants des moments amusants et enrichissants, Favoriser la socialisation, l'autonomie et la responsabilisation des enfants : Aidez-les à grandir et à s'épanouir, Veiller[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Doué-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Responsable du service Voirie-manifestations, au sein d'une équipe de 12 agents, vous aurez les missions d'un agent technique polyvalent concernant l'entretien courant de la voirie et de ses équipements Sur les bases de vos expériences antérieures, vous serez amené à réaliser les missions définies ci-dessous : Conduite d'engins pour entretien ou petits chantiers VRD - Tracteur de + 100cv - Minipelle Participer à la propreté de la voirie et des espaces publics : - Désherbage mécanique - Maintenir en état de propreté les voies et les espaces publics - Collecte des déchets urbains, - Lutte contre les incivilités - Petits travaux de maçonnerie et pose de mobilier urbain, Participer à la logistique d'évènements et de manifestations diverses : - Manutention de matériel et rangement, - Soutien logistique aux associations, - Mobilisation ponctuelle pour le support aux manifestation le week-end (1 à 2 sollicitations / an) Entretien de la voirie communale et des chemins ruraux - Réalisation des travaux courants de la chaussée - Entretien des abords routiers, des chemins ruraux, des fossés, des busages pour le bon écoulement de l'eau - Surveillance et entretien[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Gorges, 50, Manche, Normandie

La Commune de Gorges compte 350 habitants située au cœur des marais du Cotentin et du Bessin, à proximité de Périers, La Haye et de Carentan. Gorges est une commune accueillante et vivante qui dispose d'une école en RPI et d'un commerce multiservices, ainsi que d'un tissu associatif dynamique. Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. De la date de recrutement au 31 octobre 2025, ce poste est ouverte en accroissement temporaire d'activité pour une durée de 20h/35h. Durant cette période, la mission principale consistera à acquérir toutes les compétences et connaissances en binôme avec l'actuelle secrétaire générale de mairie. À partir de novembre, ce poste sera porté à 25h/35h et deviendra un emploi permanent. Offre d'emploi détaillée via ce lien : https://www.emploi-territorial.fr/offre/o050250401001481-secretaire-general-mairie

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - mi-temps Pour le Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile, accompagnant 118 jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap. Poste à pourvoir sur l'antenne de Cherbourg. Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation de la Cheffe de Service, vos missions seront de : Elaborer les objectifs éducatifs d'accompagnement des jeunes afin de leur permettre de développer leur inclusion scolaire, sociale et professionnelle. Mettre en place les actions éducatives définies dans le projet individualisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire liées aux projets et aux réunions de fonctionnement. Collaborer avec la famille et les partenaires extérieurs. Profil : Diplôme de travail social niveau III exigé. Capacités organisationnelles, d'analyse, de synthèse et de rédaction. Autonome, dynamique et rigoureux. Permis B et véhicule indispensable. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : 50100 Cherbourg-en-Cotentin.

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Hôtellerie - Camping

Mont-Saint-Michel, 50, Manche, Normandie

Groupe hôtelier situé juste avant le Mont Saint-Michel, recherche pour son hôtel 2 étoiles et ses hôtels 3 étoiles, un réceptionniste de nuit. * Contrat saisonnier du 30 juin au 14 septembre sur une base de 38H00 sur 2 semaines. Missions principales : - Accueil physique et téléphonique des clients. - Gestion des réservations hôtel et camping (sur l'hôtel vert) - Ouvrir et/ou fermer des accès à l'établissement, en assurant une surveillance technique lors de rondes dans les locaux (éclairages, portes, fenêtres, appareils électriques...) - Appliquer les procédures d'alerte incendie lors de déclenchements d'alarme. - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement. - clôture de la journée. - Mettre en place les petits déjeuners. - liste non limitative. Compétences requises : -Connaître et appliquer les règles de sécurité et les procédures internes d'intervention d'urgence. -Connaître le fonctionnement des alarmes et des systèmes de surveillance. -Connaître les techniques de lutte contre l'incendie. -Connaître les gestes de premiers secours. -Clôture de caisse. Profil recherché : - Français courant, maîtrise de l'anglais exigée. - Débutant accepté, première expérience[...]

photo Responsable qualité conformité réglementaire

Responsable qualité conformité réglementaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non -médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de Technicien Qualité au laboratoire de biologie sur le site de Cherbourg en Cotentin. Missions principales : Garantir la mise en oeuvre de la politique qualité et des objectifs qualité Assurer la gestion du système documentaire interne Assurer la veille documentaire Gérer les audits internes et externes Suivre les contrats avec les services supports, clients et fournisseurs Élaborer et organiser les enquêtes de satisfaction Collecter, analyser et traiter les travaux non conformes Participer à l'évaluation des fournisseurs Recenser, identifier, analyser et traiter les risques Compétences attendues : Conduite de projet, animation de groupe Connaissances des référentiels qualités Rigueur, autonomie Diplôme requis : BAC +2 domaine qualité et gestion des risques Expérience professionnelle en établissement de santé exigée Poste : CDI, Temps plein (100 %) Prise de poste dès que possible Salaire selon expérience Renseignements : Marie Ange MESNIL, Cadre Supérieur de Santé :[...]

photo Technicien(ne) maintenance d'équipnts de parcs d'attractions

Technicien(ne) maintenance d'équipnts de parcs d'attractions

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

Présentation du parc Le parc d'attractions Ange Michel est situé à Saint Martin de Landelles, dans la Manche, dans un cadre naturel exceptionnel. Le parc propose de nombreuses attractions à sensations mais aussi plus familiales et pour les tout petits. Accueillant en 2023 près de 120 000 visiteurs et se trouvant au carrefour de 3 régions (Normandie, Bretagne, Pays de la Loire) le parc bénéficie d'une renommée importante. Le parc ouvre au public chaque année ses portes en avril et ferme au mois de septembre pour la saison hivernale. Nous recherchons un technicien de maintenance attractions H/F en CDI. *Les missions :Au sein de l'équipe du parc, vous êtes en charge de la maintenance efficace des attractions. Votre rôle principal est d'assurer la sécurité, la fiabilité et le bon fonctionnement de toutes les attractions, afin d'offrir une belle expérience à nos visiteurs. *Responsabilités : -Maintenance préventive : Effectuer des inspections régulières des attractions pour identifier les problèmes potentiels. Cela peut inclure de monter en hauteur dans les attractions. Planifier et mettre en œuvre de la maintenance préventive pour minimiser les pannes. -Dépannage et réparation[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Villers-Franqueux, 51, Marne, Grand Est

L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un Agent de Service (H/F).Une coupure de 2 à 3 heures à la mi journée peut être prévue selon le planning et les besoins de service. Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association. MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, et de la Responsable d'Intendance par délégation, l'Agent de Service a les missions suivantes : Entretien des locaux et des équipements - Respecte et applique les règles d'hygiène (nettoyage et désinfection) et de sécurité (utilisation du panneau « sol glissant », protection lors d'utilisation de détergent, etc.) - Dépoussière, nettoie, désinfecte le mobilier et/ou les équipements (ex : poignées de porte) - Balaye ou aspire et lave les sols (balai trapèze, aspirateur, chariot et balai rasant) - Nettoie/désinfecte les sanitaires (WC, faïence, lavabo, miroir, poignées de porte, etc.) - Nettoie les vitres et portes vitrées - Vide, désinfecte les poubelles - Signe et respecte les documents de suivi des interventions Utilisation et gestion du matériel professionnel - Respecte le choix et le dosage des produits[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Villers-Franqueux, 51, Marne, Grand Est

L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un Agent de Service (H/F). en CDD jusqu'au retour du salarié absent. Une coupure de 2 à 3 heures à la mi journée peut être prévue selon le planning et les besoins de service. Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association. MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, et de la Responsable d'Intendance par délégation, l'Agent de Service a les missions suivantes : Entretien des locaux et des équipements - Respecte et applique les règles d'hygiène (nettoyage et désinfection) et de sécurité (utilisation du panneau « sol glissant », protection lors d'utilisation de détergent, etc.) - Dépoussière, nettoie, désinfecte le mobilier et/ou les équipements (ex : poignées de porte) - Balaye ou aspire et lave les sols (balai trapèze, aspirateur, chariot et balai rasant) - Nettoie/désinfecte les sanitaires (WC, faïence, lavabo, miroir, poignées de porte, etc.) - Nettoie les vitres et portes vitrées - Vide, désinfecte les poubelles - Signe et respecte les documents de suivi des interventions Utilisation et gestion du matériel professionnel - Respecte[...]

photo Conducteur / Conductrice de benne

Conducteur / Conductrice de benne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur SPL benne (H/F) - Conduite d'un camion SPL benne pour le transport - Chargement et déchargement des marchandises - Respect des itinéraires et des consignes de sécurité - Vérification et entretien courant du véhicule - Relation avec les clients et les équipes sur site - Permis CE et carte conducteur à jour - Expérience en conduite de benne appréciée - Connaissance des règles de sécurité et du code de la route - Autonomie, rigueur et sens du service - Capacité à gérer les tournées efficacement - Départ de Verdun ou Mars la Tour - contrat sur Mai/ Juin voir Juillet 2025 Si ce poste correspond à vos compétences, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV à jour en réponse à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....)   Dans le cadre de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif de Mineurs Non Accompagnés de la Sauvegarde 56 RECRUTE UN MONITEUR EDUCATEUR ou TISF (H/F) en CDD, 1 ETP DU 11/06/2025 au 31/07/2025. CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés, service OUEST HD Garçons sur le territoire de Lorient. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDD - 1 ETP - Du 11/06/2025 au 31/07/2025. MISSIONS Organisation du quotidien (repas, loisirs, activités, sorties.). Accueil et accompagnement des besoins primaires. Régulation du lieu de vie, gestion de groupe. Sensibiliser les usagers à l'utilisation du logement et cadre de vie. Gestion de l'accueil et de la sortie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. PROFIL DE POSTE Faire preuve de flexibilité et de dynamisme. Qualités rédactionnelles et sens relationnel. Capacité à travailler en équipe. Connaissance de la Protection de l'enfance. Capacité à rendre compte et à se référer. Rigueur et autonomie. MODALITÉS Diplôme de Moniteur Educateur ou TISF. Poste basé à Hennebont. Horaires de travail : de 7h15 à 15h15 ou de 15h00[...]

Ressources supplémentaires