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Analyste d'exploitation

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchon un analyste d'exploitation applicatif et infrastructure pour un de nos clients Compétence : Niveau : 0 Aucune, 1 initié, 2 maîtrise, 3 expert Architecture : 1 Savoir lire un schéma d'architecture N-Tiers. A partir d'une url, identifier les composants ou transitent les requetes, jusqu'a la base de donnée Linux : 2 Savoir se déplacer dans les répertoires, manipuler des fichiers, suivre des liens, gérer des process, suivre la mémoire Comprendre la gestion des FS, lv et vg Windows : 1 Savoir se déplacer dans les répertoires, déplacer des fichiers, suivre des liens, gérer des services, suivre la mémoire Comprendre la gestion des partitions Base de donnée : 1 Savoir identifier les requetes sql (consultation/modification) et les exécuter. Connaître la gestion de volumétrie liée aux bases et notamment les tablespaces Oracle Connaître les principes des journaux de logs (sauvegarde/restauration) Serveur d'application : 1 Connaître les technologies répandues (tomcat, wildfly, jboss, etc ..) Comprendre la gestion du moteur java et de sa mémoire (heapmemory, garbage collector, etc...) Serveur de présentation : 1 Connaître les technologies répandues[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire. Nous recrutons pour notre agence de Brie comte Robert un Chargé(e) de recrutement en CDD H/F Rattaché(e) à une équipe de 4 personnes , vos missions sont les suivantes: - Sourcer et constituer un portefeuille de compétences correspondant aux recrutements de son site. - Mettre à l'emploi (intérim, CDD, CDI) les candidats et être garant de la continuité des missions. - S'assurer du partage des informations clients, marché et règles entreprise par tous les recruteurs de l'agence. - Contribuer au développement commercial du site et des parts de marché dans les entreprises clientes. - Réaliser les analyses de postes - Rechercher les candidats potentiels sur les jobboards et auprès des sources de recrutement - Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi - Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références - Evaluer les compétences des candidats au travers[...]