réunions

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Sète, 34, Hérault, Occitanie

*** L'employeur sera présent au forum emploi le mardi 11 mars de 09h à 13h, Salle du Forum, 1 rue du puech à Balaruc le vieux*** Sous l'autorité directe du Responsable Adjoint du service Insertion Solidarité, le travailleur social aura en charge l'accompagnement des personnes bénéficiaires des aides alimentaires délivrées par le Café de La Paix et l'accompagnement des personnes en précarité alimentaire. Il/Elle devra assurer l'accueil, l'écoute et identifier la demande du public, l'informer et l'orienter et assurer des demi-journées de distribution sur l'île de Thau, accompagné de l'équipe technique. Il/Elle devra proposer un accompagnement social adapté en lien avec les partenaires du secteur. Il/Elle devra mobiliser les outils et dispositifs requis pour instruire les demandes d'aides facultatives du CCAS et des partenaires Il/Elle devra aider dans l'accomplissement des démarches administratives diverses avec les travailleurs sociaux référents. Il/Elle devra participer à la continuité de service selon les besoins ponctuels repérés Missions / conditions d'exercice Soutenir la mise en place des aides facultatives : - Participer par roulement avec les autres travailleurs[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Sète, 34, Hérault, Occitanie

*** L'employeur sera présent au forum emploi le mardi 11 mars de 09h à 13h, Salle du Forum, 1 rue du puech à Balaruc le vieux*** Les trois ludothèques de Sète : "1, 2, 3 jouons", "Ile aux jeux" et "Froment", sont situées dans le quartier Haut, le quartier du Vallon et sur l'Ile de Thau. Elles permettent un accueil pour les enfants et les parents autour d'activités ludiques ou culturelles centrés sur le jeu. Elles ont pour vocation d'être des lieux de socialisation, de mixité sociale et culturelle et de soutien à la parentalité pour les enfants mais aussi les parents. Les ludothèques sont labellisées "lieu d'accueil enfants-parents" (LAEP), destinés à éveiller et socialiser l'enfant, prévenir la maltraitance, valoriser les compétences des parents ou vaincre leur isolement. Vous participerez à l'accueil des familles avec un animateur, prioritairement sur la ludothèque "1, 2, 3 jouons" et également sur les autres ludothèques en fonction de l'organisation. Les missions principales sont l'élaboration, l'organisation, la planification et l'animation des temps et des espaces ludiques sur les temps ludothèque. Pendant les temps LAEP (environ 8 h hebdomadaires), il s'agit d'accueillir,[...]

Assistant maternel / Assistante maternelle

Emploi Social - Services à la personne

Sète, 34, Hérault, Occitanie

*** L'employeur sera présent au forum emploi le mardi 11 mars de 09h à 13h, Salle du Forum, 1 rue du puech à Balaruc le vieux*** Vous avez votre agrément d'assistante maternelle, vous souhaitez travailler à plein temps à votre domicile et être encadrer par une équipe de professionnels n'hésitez plus : l'accueil familial du CCAS de Sète a besoin de vous. -vous êtes entouré par une équipe pluridisciplinaire (puéricultrice, éducatrice de jeunes enfants, psychologue, pédiatre ) -vous êtes rémunéré par le CCAS qui devient votre employeur -vous n'avez aucune relation financière avec la famille puisqu'elle s'acquitte de sa facture auprès du CCAS -vous n'avez plus d'enfant à chercher, le service se charge de leur admission -vous êtes protégé par un règlement de fonctionnement avec une amplitude d'accueil comprise entre 7h30 et 18h30 -vous n'êtes pas isolée car vous appartenez à une équipe -vous accompagnez régulièrement les enfants que vous accueillez sur des temps de regroupements collectifs (crèche, ludothèque, médiathèque, musée ) -des visites à domicile sont assurées pour votre soutien professionnel par votre encadrement -des réunions, des formations, vous permettent d'échanger[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un congés maternité, JTMO recherche un.e chargé.e de projet. Le.la chargé.e de projets sera responsable des programmes de stages professionnels individuels à l'étranger et de l'accompagnement individualisé des apprenants. Missions : Pilotage des Programmes de stage de la formation professionnelle : assurer la mise en oeuvre des stages, réaliser les bilans financiers, renseigner les outils, animer des réunions, assurer la veille réglementaire. Accompagnement du projet individuel de mobilité à finalité d'insertion : création d'outils d'accompagnement, appui admnistratif, assurer la cohérence pédagogique du stage, assurer la médiation, etc. Développement des partenariats locaux et internationaux Activités transversales : Co-pilotage du Pôle « Stages professionnels » avec le.la chargé-e de projets responsable de l'accompagnement de stages professionnels collectifs Information - Orientation et Animation Profil souhaité : De formation BAC +3 minimum et/ou expérience significative dans la gestion de projets internationaux, particulièrement dans le cadre du programme Erasmus, l'accompagnement social et/ou professionnel, jeunesse La personne mène sa mission[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de fournitures pour la plomberie et le chauffage, un Assistant de Direction Commerciale H/F. En tant qu'Assistant.e de Direction Commercial.e, vous serez directement rattaché.e au Directeur de Direction Commercial.e France. Vos missions : -Gestion administrative, organisationnelle et commerciale. -La gestion des agendas, la préparation de dossiers administratifs et commerciaux. -Organisation des déplacements, séminaires et réunions. -Préparation et suivi des dossiers administratifs et commerciaux. -Gestion des courriers, appels et notes de frais. -Création et suivi des matrices tarifaires, statistiques commerciales. -Suivi des référencements et avoirs de BFA. -Coordination avec les centrales d'achats & grands comptes et services internes. -Gestion de la flotte automobile des équipes commerciales. -Assurer la communication transverse. -Reporting, KPI... Avantages MANPOWER : Opportunité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi Pharmacie - Paramédical

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Rencontrons-nous ! Le poste : - à pourvoir dès que possible - CDI - Temps plein - forfait jour - rattaché à l'agence de Châteauroux (36) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 2800€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Présentation du poste : Le ou la responsable d'agence assume la responsabilité de sa structure dans ses différentes dimensions (technique, humaine, commerciale...) et organise l'activité dans un objectif de satisfaction de la clientèle et de rentabilité économique. L'emploi se caractérise par la capacité du titulaire à définir une stratégie commerciale et une organisation des établissements conforme aux intérêts de l'entreprise et aux directives générales définies par la Direction. Missions[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ardentes, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Adecco Médical recherche pour son client un Infirmier (h/f) en CDI pour son client situé à proximité située à proximité de Le Magny (36). Cette structure, spécialisée dans l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique, accueille 23 résidents âgés de 18 ans jusqu'à la fin de vie. Rémunération et Conditions de travail Poste à pourvoir en CDI Rémunération : convention 66 Horaires : 35h par semaine, du lundi au vendredi (08h-16h ou 09h-17h). Une évolution est prévue pour 2025, incluant des horaires étendus (08h-18h) et la possibilité d'assurer des week-ends (1 sur 2 ou sur 3) Une formation spécifique aux approches recommandées pour l'accompagnement d'adultes avec TSA sera assurée. Missions : En tant qu'infirmier(e), vous jouerez un rôle clé au sein du pôle soin en assurant : Les soins médicaux et le suivi des traitements : suivi des prescriptions, gestion et mise à jour des protocoles de soin, distribution et contrôle des traitements. La coordination médicale : planification des sorties médicales, relation avec les familles et les professionnels de santé, mise à jour des registres médicaux. L'accompagnement des résidents : prévention et évaluation[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Votre missionEn tant que secrétaire médico-social, vous partagez votre temps entre l'accueil, la salle d'attente et les différents bureaux des médecins ou professionnels du secteur social. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Accueillir les patients, les informer et les orienter si besoin, Répondre aux appels téléphoniques et les transmettre si nécessaire, Analyser les demandes et évaluer les degrés d'urgence, Prendre les rendez-vous et gérer les plannings, organiser les réunions, Réaliser l'enregistrement informatique du dossier du patient, l'imprimer et le classer, Lancer les éditions (compte-rendu, note d'honoraires, etc.) et réaliser les envois, Gérer la facturation et la comptabilité courante, Gérer le courrier, effectuer l'archivage des documents, Gérer au quotidien la maintenance du système informatique, Mettre en œuvre, pour tous les correspondants et sous toutes ses formes, l'envoi des résultats. Alors, prêt(e) pour ce nouveau challenge ?Votre profilVous êtes diplômé(e) en secrétariat médical ou médico-social ? Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie au sein d'un établissement médico-social ? Organisé(e) et rigoureux(se), vous brillez[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez contribuer au bon fonctionnement d'un établissement au service des aînés ? Nous recrutons un Assistant administratif H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès que possible pour renforcer notre équipe et contribuer à la gestion efficace de nos services administratifs. Rejoignez-nous et apportez votre dynamisme et votre expertise ! Où ? Au sein de l'EHPAD La Charmée situé à CHATEAUROUX (36). Ce que nous offrons : Une équipe dynamique pleine de projets composée d'une Directrice, une infirmière coordinatrice, une infirmière, des aides-soignants et agents de soins de jour, deux aides-soignants de nuit, des agents en bionettoyage.... Il ne manque que vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Vous accueillez les résidents, leur famille, les visiteurs et vous assurez la gestion administrative (appels téléphoniques, courriers, préparation des réunions...). - Vous assurez la facturation et le suivi financier en lien avec la direction et le service comptabilité. - Vous assurez la gestion administrative des admissions. - Vous élaborez des tableaux de bord pour le suivi d'activité (reporting et suivi d'indicateurs). Ce qu'on vous offre : Restauration[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Chédigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Village vacances La Saulaie à Chédigny, entre Amboise et Loches, nous accueillons nos clients dans un cadre naturel au cœur d'un parc de 9 hectares. Notre clientèle se compose de classes découvertes, de groupes séniors, sportifs, séminaires, de réunions de famille et de séjours individuels. Membre du réseau Cap France, nous travaillons à offrir une expérience de qualité à nos clients et mettons tout en œuvre pour y parvenir. Labélisé « Chouette Nature », « Clef Verte », et en cours de labellisation « 4 saisons », nous mettons un point d'honneur à respecter nos engagements environnementaux. Afin de renforcer notre équipe pour la saison à venir du 07 avril au 24 octobre 2025, nous recherchons un(e) agent d'accueil. Vous rejoindrez une équipe de 3 personnes déjà en place. Vos missions sur ce poste : - Accueil des vacanciers : accompagnement aux chambres et donner les premières informations. - Gestion des appels téléphoniques, des mails et transfert aux services concernés. - Gestion et entretien de l'espace touristique/bar et accueil - Développer et dynamiser notre présence numérique - Publier des contenus vidéos, photos sur nos réseaux sociaux. - Renfort service au bar. Poste[...]

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi

Chédigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Village vacances La Saulaie à Chédigny, entre Amboise et Loches, nous accueillons nos clients dans un cadre naturel au cœur d'un parc de 9 hectares. Notre clientèle se compose de classes découvertes, de groupes séniors, sportifs, séminaires, de réunions de famille et de séjours individuels. Membre du réseau Cap France, nous travaillons à offrir une expérience de qualité à nos clients et mettons tout en œuvre pour y parvenir. Afin de renforcer nos équipes pour la saison à venir (du 03 mars à fin octobre 2025), nous recherchons un collaborateur/trice pour le service en salle à temps plein. Vous assurez l'accueil des clients et placements à table en leur présentant le fonctionnement du buffet et le déroulement du service. Pas de prise de commande et pas d'encaissement. Vous réalisez la mise en place des salles et de l'office (dressage des tables, du buffet,), ainsi que le débarrassage de tables. Service à l'assiette de l'entrée au dessert pour les groupes d'adultes et service au plat pour les groupes scolaires. Vous participerez au nettoyage des salles de restaurants. Ce poste demande dynamisme, esprit d'équipe, sens de la communication et de l'organisation. Au-delà de l'expérience,[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi

Chédigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Village vacances La Saulaie à Chédigny, entre Amboise et Loches, nous accueillons nos clients dans un cadre naturel au cœur d'un parc de 9 hectares. Notre clientèle se compose de classes découvertes, de groupes séniors, sportifs, séminaires, de réunions de famille et de séjours individuels. Membre du réseau Cap France, nous travaillons à offrir une expérience de qualité à nos clients et mettons tout en œuvre pour y parvenir. Labélisé « Chouette Nature », « Clef Verte », nous mettons un point d'honneur à respecter nos engagements environnementaux. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) ouvrier d'entretien/maintenance en CDD de 7mois à partir du 07 avril 2025. Vos principales missions sur ce poste : - Entretien du parc : tonte, tailles, petits abatages, petits aménagements, ramassage déchets. - Gestion des déchets : pôles de tri, local poubelles (vidage quotidien, nettoyage, entretien). Envoi en déchetterie - Entretiens courants et petites réparations - Gestion des draps : enlèvement et réapprovisionnement - Entretien journalier de la piscine entre juin et septembre : nettoyage, dosage produits, contrôles. Ce poste demande rigueur, esprit d'équipe, réactivité[...]

Commis / Commise de cuisine

Emploi

Chédigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Village vacances La Saulaie à Chédigny, entre Amboise et Loches, nous accueillons nos clients dans un cadre naturel au cœur d'un parc de 9 hectares. Notre clientèle se compose de classes découvertes, de groupes séniors, sportifs, séminaires, de réunions de famille et de séjours individuels. Membre du réseau Cap France, nous travaillons à offrir une expérience de qualité à nos clients et mettons tout en œuvre pour y parvenir. Labélisé « Chouette Nature », « Clef Verte » et en cours de labellisation « 4 saisons », nous mettons un point d'honneur à travailler de produits frais, de saison et locaux Afin de renforcer notre équipe pour la saison et jusqu'au 31 octobre 2025, nous recherchons un commis de cuisine. Vous rejoindrez une équipe de 3 cuisiniers déjà en place. Vos missions sur ce poste : - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Éplucher, couper ou encore émincer les légumes - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Veiller à l'entretien de la cuisine[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Richelieu, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions principales : - Maintenance et entretien des bâtiments Compétences Requises : - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage.) - Entretenir et dépanner une installation électrique (éclairage) - Réparer et remplacer les poignées, portes, vitres. - Préparer l'installation des salles de réunions Qualités Attendues : - Rigueur, organisation et méthode - Travail en équipe Conditions : - Expérience et connaissance des règlementations ERP et incendie serait un plus

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail pour un poste en CDD de remplacement de 5-6 mois à 90% pour intervenir auprès de plusieurs entreprises adhérentes secteur Saint Quentin Fallavier, Charvieu, Vénissieux. VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Mimizan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du service « Enfance, Jeunesse et vie scolaire » et sous l'autorité du responsable de service, vous avez la responsabilité d'un accueil collectif de mineurs de 3 à 12 ans. La Ville développe dans le cadre du plan Mercredi des activités périscolaires le matin, le midi et le soir. Le mercredi l'accueil de loisirs accueille plus de 80 enfants ainsi que pendant les vacances scolaires. Pendant les vacances estivales, l'accueil se déroule sur deux sites. Le directeur(trice) adjoint(e) et animateur(trice) d'ACM participe à la construction du projet pédagogique de l'Accueil de Loisirs (ALSH) et des Accueils Périscolaires, (APS), conçoit, propose et met en oeuvre les projets d'animations qui en découlent Sous l'autorité du directeur(trice) : - Contribue à la mise en oeuvre du projet éducatif : - Suit et anime le projet pédagogique des structures, - Conçoit et élabore les projets d'animation, - Met en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public, - Accompagne, réalise et évalue les projets des enfants, - Garantit la sécurité physique, morale et affective des enfants. Participe au management de l'équipe d'animation : - Responsable des[...]

Ingénieur / Ingénieure d'études BTP

Emploi Négoce - Commerce gros

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Mission Principale Être le coordinateur de l'ordonnancement de l'ensemble des projets de construction d'agriKomp France et de la gestion des interventions de service du Pole Process et Biométhane de ServiceUnion France. Activités du poste - Encadrement des membres de l'équipe - Suppléance du responsable Coordination et opérations terrain en son absence sur les activités opérationnelles - Interface opérationnelle avec la Construction AKDe, les conducteurs de travaux AKFr et les clients AKFr - Préparation des composants pour les interventions - Activités de coordonnateur de projet : suivi du cout des prestations par rapport au template, interlocuteur direct des sous-traitants, validation et suivis des factures, organisation des moyens de levage - Etablir les demandes d'achat de matériel et de composants - Coordonner les interventions avec les clients et informer le planning de la date à partir de laquelle l'intervention est possible - Résolution de problématiques techniques rencontrées sur le chantier par les conducteurs de travaux ou les sous-traitants - Traiter les tickets reçus du support technique - Piloter les réunions de planification et point planning le lundi (AKFR,[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

** veuillez vérifier que vous êtes éligible à l'IAE (Insertion par l'Activité Economique) auprès de votre conseiller avec de répondre à cette offre ** Description du poste : La mission principale du chargé de relation locataire sera de faire le lien entre les locataires et l'entreprise de BTP en charge de la rénovation ainsi que ses sous-traitants. En tant qu'interlocuteur privilégié des locataires la personne devra établir une relation de confiance avec eux. Ceci afin de faire le lien avec les entreprises en charge du chantier, rassurer l'ensemble des habitants et faire de la pédagogie auprès d'eux et de contribuer au bon déroulement des travaux. Un ordinateur et portable vous seront fournis Les tâches : - Réalisation des états des lieux avant travaux (avec tablette pour prise de photos notamment). - Présentation à chaque locataire des travaux à venir et le planning associé. - Prise de rdv avec les locataires pour les interventions dans les logements. - Ouverture des logements pour exécution des travaux : la personne accompagnera l'équipe travaux chez le locataire le 1er jour de l'intervention pour la présenter et rappeler les travaux qui seront faits. - Recueil des doléances[...]

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Limouzinière, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

" La micro-crèche "Les Jardi'limouzins" cherche, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un(e) éducateur-trice de jeunes enfants référent(e) technique, avec si possible 3 ans d'expériences en structure petite enfance. Une expérience dans un poste similaire est un plus. Ce poste peut également être ouvert à un(e) puériculteur-trice avec une expérience de responsable d'unité ou référent technique. Nous accueillons jusqu'à 12 enfants dans une structure récente, arborée et au calme où la réponse aux besoins des enfants et l'accompagnement des familles rythment le quotidien. Nous sommes une équipe de professionnels où la communication a une place centrale dans le travail d'équipe. Celle-ci se veut bienveillante et respectueuse. Les principales missions sont les suivantes : - accueil et accompagnement des enfants et leur famille - être en lien avec la gestionnaire de la structure - mise en place du projet d'établissement - gestion de la partie administrative liée à l'accueil des enfants : planning des présences d'enfants, inscriptions, facturation logiciel (Abellium)... - accompagnement des équipes : animation de réunions mensuelles, gestion du planning[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'U.D.A.F. de Loire-Atlantique recherche pour son Service Protection Juridique des Majeurs secteur Etablissement un.e "Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F) en contrat à Durée Déterminée à temps plein !" Après une phase d'intégration, vous serez chargé.e d'assurer l'accompagnement de personnes concernées, dans le cadre des mesures de protection confiées par les juges des tutelles à notre association. Le tout, dans le respect des obligations légales liées aux mandats. VOS MISSIONS PRINCIPALES ? . Vous prenez en charge des mesures de protection judiciaire dans le cadre d'une mesure de sauvegarde de justice, d'une curatelle ou d'une tutelle (selon la mesure, vous accompagnez les majeurs dans leur gestion de budget du quotidien, leur accès ou maintien au logement, leur gestion de patrimoine, leurs démarches administratives ou financières et bien plus). . Vous maintenez la relation avec les personnes concernées en assurant un lien de confiance. Vous allez à leur rencontre par des visites à domicile régulières afin de faire le point sur leur situation administrative, juridique et financière. . Vous rédigez quotidiennement des écrits professionnels internes[...]

Équipier / Équipière logistique

Emploi Administrations - Institutions

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 700 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants. Afin de remplacer le départ d'un agent, la Ville de Clisson recrute un(e) agent technique événementiel. Sous l'autorité du chef d'équipe « entretien des équipements/logistique », il/elle aura pour principale mission de gérer, d'installer et de démonter le matériel nécessaire à l'organisation des événements. Missions : - Gérer, installer, démonter le matériel dans les espaces publics extérieurs ou dans les salles municipales : - à l'occasion de réunions publiques, associatives, cérémonies, réceptions officielles, mariages, vins d'honneur. - à l'occasion des manifestations (gradins, estrades, sono) - à l'occasion des élections : panneaux d'élections et bureaux de votes. - Réaliser des petits travaux électriques (installations électriques foraines...) ; - Entretenir le matériel[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? 1. Un environnement unique qui vous correspond : - Respect du rythme : Cette micro-crèche respecte le rythme de chaque enfant en adaptant les siestes, les repas, et les activités sans horaires fixes, tout en favorisant la motricité libre. - Une vie à l'extérieur : Installés en pleine nature, elle offre un cadre privilégié avec deux grands jardins, des balades en forêt, et des projets comme un potager ou des siestes en extérieur. - Éveil culturel et sensoriel : Le quotidien des enfants est enrichi avec un éveil musical, lectures, yoga, et des formations pour leur équipe afin de proposer des moments de relaxation adaptés. 2. Des missions qui ont du sens : Vous intervenez en tant que référent technique sur les 2 micro-crèches : - Être un repère pour l'équipe et assurer un management bienveillant (20%) * Accompagner et encadrer les professionnels en favorisant une dynamique d'équipe positive et constructive. * Organiser et animer les réunions d'équipe pour permettre le partage d'idées et l'évolution des pratiques pédagogiques. * Gérer l'organisation quotidienne en assurant la bonne répartition des plannings et le suivi des besoins[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? 1. Un environnement unique qui vous correspond : - Un cadre pédagogique et bienveillant : Cette crèche associative de 99 berceaux valorise des principes forts tels que l'égalité des chances et la sécurité affective. L'équipe encourage les enfants à explorer librement dans un cadre respectueux, tout en maintenant un lien privilégié avec les familles grâce à une application dédiée. - Des conditions de travail adaptées : Les professionnels bénéficient de formations régulières, d'un équilibre vie pro/vie perso grâce à des plannings tournants et un après-midi libre par semaine. Aucune tâche ménagère n'est demandée, pour un accompagnement 100 % dédié aux enfants. - Un environnement dynamique et engagé : Avec des locaux modernes et des projets variés (ateliers artistiques, sorties culturelles), la crèche offre un cadre enrichissant. La cohésion d'équipe et l'implication des parents renforcent cet environnement collaboratif et chaleureux. 2. Des missions qui ont du sens : - Prendre en charge les enfants : Accueillir les familles avec attention, recueillir les informations nécessaires pour la journée, et accompagner les enfants à chaque[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? 1. Un environnement unique qui vous correspond : - Une pédagogie inspirée de Montessori : l'approche éducative stimule la curiosité naturelle des enfants, favorisant leur autonomie et leur confiance en eux. Leurs professionnels y jouent un rôle d'accompagnateurs bienveillants, soutenant chaque enfant dans son développement individuel. - Engagement écologique fort : la structure intègre des pratiques respectueuses de l'environnement, telles que l'utilisation de lait infantile bio, du mobilier écologique, l'électricité 100 % renouvelable et de produits ménagers naturels. Travailler ici, c'est contribuer à un projet écoresponsable et sensibiliser les enfants dès le plus jeune âge à la protection de la nature. - Accompagnement à la parentalité : Elle propose des ateliers mensuels destinés aux parents, visant à renforcer les liens familiaux et à soutenir les parents dans leur rôle éducatif. En tant que membre de l'équipe, vous participez à ces initiatives, contribuant ainsi à créer un environnement harmonieux et collaboratif entre les familles et les professionnels. 2. Des missions qui ont du sens : - Prendre en charge les enfants[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Montoir-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous êtes un(e) Responsable de service de proximité, motivé(e) par votre métier, Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance, Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir, Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention. Vous aimez le travail en équipe, coconstruire des projets, et assurer la qualité de vie et les conditions de travail de vos collaborateurs, Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs ! Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lyphard, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la Directrice enfance et de la directrice enfance jeunesse & sports, vous participez à l'encadrement des animateurs et agents de pause méridienne, A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Gestion et supervision des projets d'animation : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique et à sa bonne application - Elaboration des programmes des mercredis, vacances en lien avec l'équipe d'animation - Être force de proposition et Pilotage de projets transversaux - Organiser, coordonner et évaluer les propositions d'animation de l'équipe d'animation - Impulser une dynamique de projet et d'activités auprès de l'équipe d'animation - Encadrement d'un groupe d'enfant et Animation sur le temps périscolaire du soir - Construire et encadrer des mini-séjours en été - Assurer la co-responsabilité, l'encadrement et le bon déroulement de la pause méridienne, de l'accueil périscolaire du soir et de l'accueil de loisirs Gestion et encadrement de l'équipe d'animation et agents de la pause méridienne : - Aide à la gestion des plannings et répartition des équipes en lien avec la directrice enfance - Intégration et formation des nouveaux arrivants -[...]

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi Social - Services à la personne

Legé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'association Maison des Âges et des Cultures recherche un Animatrice/teur BPJEPS pour une petite résidence service de 25 appartements, au rdc de laquelle se situe une micro-crèche. La Résidence Service accueille des personnes âgées autonomes et/ou personnes en situation de handicap, qui souhaitent vivre de façon indépendante tout en bénéficiant de services. Placé.e sous l'autorité de la Direction Générale, l'animatrice/teur assure comme mission principale, la mise en œuvre des différentes actions pour habitants de la Résidence, visant à préserver le lien social et l'autonomie par des activités de loisirs divers ainsi qu'auprès des familles des habitants. L'animatrice/teur à un rôle de soutien auprès des locataires de la Résidence Service « Le Chambord ». L'animatrice/teur travail en pluridisciplinarité avec l'équipe de direction et d'animation de l'association MdAC. Il /elle assure des missions d'animations auprès d'un public âgé et/ou en situation de handicap que ce soit sur place ou hors des locaux, lors de sorties à la demi-journée ou à la journée. Il/elle entretient des relations en direct avec les Habitants et /ou leurs proches, et avec l'équipe Parcours/Direction[...]

Chef de chantier de maintenance en électromécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Une entreprise spécialisée dans la réfrigération recherche un Chef de Chantier Froid Commercial (H/F) pour son agence d'Orléans. Sous la supervision du Responsable Travaux, vous serez en charge de l'organisation, de la réalisation et de la gestion du chantier, en garantissant le respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité. Vos principales missions incluent : Préparer, organiser et coordonner les ressources humaines et matérielles nécessaires au chantier Réaliser l'installation, la mise en service et le contrôle des équipements frigorifiques en suivant les plans et instructions des fabricants Superviser les sous-traitants et l'équipe opérationnelle Participer aux réunions de chantier Assurer le suivi des commandes Entretenir une relation de proximité avec les clients Identifier les travaux supplémentaires nécessaires Suivre l'avancement du chantier et rendre compte de son évolution Veiller au respect des plannings et des délais Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité Des missions de nuit peuvent être occasionnellement requises. Le poste requiert une formation technique en Réfrigération (Bac à Bac +2, tel que Bac Pro TFCA, IFFI, BTS FED...) et une[...]

Chef de chantier travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Chef de Chantier TP (H/F) pour l'une de nos entreprises partenaires dans le secteur des Travaux Publics. En tant que Chef de Chantier, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des travaux sur site, en veillant à leur bon déroulement et à leur conformité aux délais, coûts et normes de sécurité. Missions : Superviser et organiser les équipes de travail sur le chantier. Gérer la logistique des matériaux et des engins nécessaires à la réalisation des travaux. Assurer le respect des délais et des coûts des projets. Être l'interlocuteur principal entre les équipes sur le terrain et la direction de l'entreprise. Veiller au respect des normes de sécurité et garantir un environnement de travail sûr. Participer aux réunions de suivi de chantier et assurer le reporting quotidien de l'avancement des travaux. Contrôler la qualité du travail réalisé par les ouvriers et les sous-traitants. Résoudre les imprévus techniques ou organisationnels sur le chantier. Titulaire d'un Bac + 2 (BTS TP / DUT Génie Civil), vous avez validé une expérience professionnelle de 3 ans dans la fonction. Vous êtes un professionnel engagé,[...]

Aide à domicile

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur d'Agen Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé[...]

Responsable des projets organisation

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction, vous serez responsable de la gestion, du déploiement et du suivi des différents projets du Master Plan et vous veillerez à leurs avancements efficaces en garantissant le respect des délais et des coûts. Vos principales missions : - Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (CODIR, production, achats, finances) ainsi qu'avec les partenaires externes (fournisseurs, institutions, clients). - Innovation et veille technologique : identifier les nouvelles opportunités et technologies pour améliorer nos processus et renforcer notre compétitivité. - Vous pouvez être amené à travailler sur un sujet donné du Master Plan. Exemple ; décarbonation, photovoltaïque, digitalisation, développement commercial. (aspect technique ou commercial selon votre formation) - Gestion des risques et conformités : garantir la conformité réglementaire et environnementale des projets déployés. - Vous représentez l'entreprise auprès des partenaires institutionnels et économiques. - Vous rédigez, suivez et négociez dossiers et contrats tels : assurances, énergies, DREAL, subventions, appels d'offres. - Vous structurez et assurez la[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

L'Adapei 48 recrute un AES / AS / ME (H/F) pour la M.A.S Les Bancels de Florac-Trois-Rivières. L'établissement La M.A.S Les Bancels se situe dans la capitale du Parc National des Cévennes et sous-préfecture du département de la Lozère. Elle se situe dans un carrefour géologique exceptionnel à l'entrée des Gorges du Tarn. Elle accueille 48 personnes adultes en situation de handicap à faible autonomie qui requièrent le recours à une tierce personne de façon permanente et dont l'état nécessite une surveillance médicale et des soins constants. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 95 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Vos missions Sous l'autorité de votre chef de service, vous êtes en charge de : - Assurer une prise en charge directe des personnes accueillies (aides pour les actes de la vie quotidienne), - Mettre en œuvre des aides adaptées aux personnes accueillies, - Mettre en place des activités ou des ateliers afin d'œuvrer pour le maintien de l'autonomie de la personne accueillie, - Assurer la transmission des informations quotidiennement, - Préparer et assister à des réunions Conditions Salariales Poste à Temps[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un retour à l'emploi, nous recherchons un Assistant Administratif ou une Assistante Administrative pour accompagner au quotidien un collaborateur en situation d'handicap moteur dans la réalisation de ses missions. Vous serez amener à prendre en charge les aspects administratif, bureautique, organisationnel et participer à la réflexion et à la réussite de divers projets. Missions principales : * Assister au quotidien dans les tâches dactylographiques, bureautiques et matériels du chargé de missions * Aux côtés du chargé de mission ou de façon autonome, soutenir l'organisation et la réalisation des travaux : * Gérer l'agenda en planifiant et en coordonnant les réunions (réservation de salles, distribution de l'ordre du jour, prise de notes, .) * Assurer le suivi des tâches et des échéances ; * Être force de propositions dans la rédaction et assurer la mise en forme de documents/rapports/présentations ; * Participer à la gestion de projets immobiliers en fournissant un soutien administratif, en collectant la documentation et en préparant les informations nécessaires ; * Collaborer à l'analyse des problématiques et des besoins, à la recherche de[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Granville, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons pour notre client son nouveau Responsable RH H/F. Rattaché(e) à la direction, vous coordonnerez l'ensemble des processus RH et la gestion administrative du personnel de la société. Les missions principales pour ce poste : Administration RH (gestion du courrier provenant des caisses sociales, des contrats de travail, de la paie et des déclarations sociales, suivi des absences, des congés payés, visites médicales.). Recrutement et intégration de chaque nouveau collaborateur. Elaboration de plans de formation et gestion du CSE. Traitement des procédures de licenciement, ruptures conventionnelles, sanctions disciplinaires... Relation avec les partenaires sociaux (médecine du travail, organismes...) et les agences d'intérim. Participation aux réunions du CSSCT et reportings. La rémunération sera établie selon votre expérience. Vous bénéficierez d'un 13e mois, d'avantages CSE, d'un intéressement, d'une participation et d'une gratification. Le profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac+2/Bac+3 et justifiez d'une expérience d'un an minimum sur des fonctions similaires. Autonome et organisé(e), vous êtes apprécié(e) pour vos qualités humaines. Vous[...]

Opérateur(trice) mach auto production du travail des métaux

Emploi Equipement industriel

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Chez GE Vernova Cherbourg, nous développons des pales d'éolienne parmi les plus avancées au monde. Notre implantation globale répond aux demandes de tous les marchés et nos employés talentueux et motivés sont essentiels à notre réussite. Ce poste vous offrira l'opportunité de développer votre expertise technique sur l'ensemble des sites internationaux du groupe dédiés à l'industrie des pales d'éolienne, tout en travaillant selon les standards les plus élevés de ce secteur au sein d'un groupe d'envergure mondiale. Êtes-vous prêts à participer à un challenge insolite de 107 mètres de long ? Rattaché au Superviseur de production, l'opérateur de production participe à une ou plusieurs étapes de la fabrication du produit en s'assurant du respect des instructions de travail et des standards de sécurité et de qualité. Il est le garant de la bonne tenue de son espace de travail. Il se place dans une démarche permanente d'amélioration continue afin de proposer des solutions d'amélioration sur l'ensemble de son périmètre de travail. Vos missions principales : - Participer à toutes les étapes de production dans le respect des instructions de travail, du niveau de productivité attendu,[...]

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Synegie Tertiaire recherche pour son client, leur futur COMMERCIAL(e) Itinérant(e) pour son secteur 51,10,08. Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Cette opportunité comprend : Une rémunération attractive avec des primes sur objectifs. Un véhicule mis à votre disposition et des outils de travail performants. Des opportunités de formation et de développement professionnel. En tant que commercial itinérant, vos missions seront les suivantes : - Gérer son portefeuille (environ 70% de fidélisation et 30% de prospects). - Assurer personnellement un entretien régulier avec l'ensemble de la clientèle de son portefeuille ; - Organiser et participer aux réunions internes commerciales ; - Cibler et prospecter sur son secteur (aube, marne, ardennes) ; - Assurer la visite et la prise de commandes chez un certain nombre de Clients défini par la Direction ; - S'assurer du suivi des arriérés de paiement de la clientèle dont il a la responsabilité en collaboration avec le service comptabilité ; - D'effectuer si nécessaire des dépannages clients avec son véhicule de fonction ; - Développer l'implantation produits ; - Anticiper sur les évolutions de son secteur ; - Proposer[...]

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

MISSIONS En lien avec les co-gérants et le directeur du Pôle de Santé Libéral du Pays de Mayenne : Pratique avancée : o Réaliser le suivi de patient(e)s atteint(e)s de pathologies chroniques stabilisées en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé dans le cadre d'un protocole d'organisation o Réaliser la facturation et le suivi de facturation des actes de pratique avancée o Se coordonner avec l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle de Santé et avec les autres intervenants du parcours de santé o Participer au.x programme.s d'éducation thérapeutique, aux actions de prévention, de dépistage et d'éducation pour la santé du Pôle de Santé o Réaliser des actes techniques en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé Evaluation : o Réaliser le suivi de l'activité et en rendre compte à la hiérarchie o Suivre les objectifs fixés, mettre en œuvre de moyens pour atteindre les objectifs o Évaluer globalement l'activité sur le plan quantitatif et qualitatif o Valoriser la pratique avancée, participer à la communication sur l'activité en pratique avancée au sein du Pôle de Santé et vers les partenaires extérieurs Vie de la SISA o Participer[...]

Ingénieur / Ingénieure études de moyens en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché au Manager de l'activité Ingénierie, vous participez, en étroite collaboration avec les Maîtres d'Ouvrages, architectes, entreprises et collaborateurs, aux phases de conception et de réalisation de vos projets électriques. Missions : * Gérer la relation client (secteur public et privé) et les accompagner dans l'atteinte de leurs objectifs, * Gérer les équipes pluridisciplinaires pour des projets d'envergures, * Elaborer des solutions techniques et chiffrer les coûts - travaux neufs ou réhabilitation - en courants forts et faibles, éclairage public, groupe électrogène, gestion technique centralisée, sécurité, conformité des installations de SSI dans le cade d'appels d'offres publics ou privés : * Rédaction des dossiers APS et APD, * Assistance pour le contrôle des études d'exécution (VISA) et pour le suivi des travaux d'exécution jusqu'à la réception de l'ouvrage * Rédaction des spécification techniques (CCTP / DPGF). * Planifier et suivre les projets, * Animer les réunions chez les clients, * Assurer la satisfaction des clients en garantissant un haut niveau de prestations, * Respecter les coûts et délais d'exécution, Activité commerciale : * Développer[...]

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champigneulles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Synergie recherche pour son client fournisseur de matériels électroniques, un animateur QSE F/H ! Lieu : Champigneulles Disponibilité : Dès que possible Salaire : Selon profil (et votre pouvoir de négociation)?? Vos missions : - Garantir l'atteinte de la performance des collaborateurs en veillant à l'application des concepts QSE - Animer et sensibiliser les équipes à la QSE - Assurer la mise en oeuvre des procédures, sans jouer au shérif, plutôt au coach bienveillant - Impliquer les managers et les collaborateurs - Animer les outils QSE d'amélioration continue - Etudier les postes, participer aux projets, études et conception des équipements pour améliorer les conditions de travail - Participer aux réunions du CSHCT Vous aimez le terrain ? Vous possédez de belles capacités relationnelles ? Vous êtes autonome et possédez une première expérience sur un poste similaire ? Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Placé sous la responsabilité de la Cheffe du personnel, par délégation le Conseiller / la Conseillère technique RH: - contribue à l'application de la législation du travail et de la réglementation - participe à l'élaboration de la paie des salariés de l'Association - Assure l'établissement et la tenue d'indicateurs (tableaux de bord, graphiques, ...) - Est un interlocuteur privilégié de l'équipe de direction - Est un interlocuteur auprès des partenaires institutionnels et des organismes intervenants dans le champ social, Prévoyance et Mutuelle de groupe - Encadre et assure un contrôle régulier de la bonne exécution des tâches déléguées aux assistants Ressources Humaines placés sous son autorité et en cas d'absence de ces derniers, en expédie les affaires courantes - Apporte un soutien dans les tâches confiées à la Conseillère en Ressources Humaines en charge de l'animation de la politique de recrutement et de la formation - Prépare, assiste et assure le compte rendu des réunions auxquelles il est amené à participer

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

- Poste basé à Vannes - Contrat à durée déterminée du 17/03 au 31/12/2025 - 35 heures hebdomadaires - Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966 - Permis B exigé pour se déplacer sur les différents hébergements. - Connaissance des publics en situation de précarité et des dispositifs d'hébergement et de veille sociale, - Autonomie technique sous l'autorité de la directrice, en lien direct avec le coordinateur - Temps de travail : journées, soirées et week-end Mission : - Assurer un accompagnement social et professionnel des publics hébergés - Accueillir les personnes et assurer la vie quotidienne du centre d'hébergement collectif (14 places) - Gérer des situations d'urgence, - Travailler en équipe pluridisciplinaire, - Mobiliser le réseau et travailler en partenariat, - Participer aux réunions - Rédiger des écrits professionnels.

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

Prêt(e) à transformer vos idées en actions concrètes en tant que Chargé(e) de mission RH (F/H) ? Rejoignez une organisation à la pointe de la technologie pour développer et mettre en œuvre des stratégies RH innovantes et transformer l'expérience des collaborateurs. Sous la Direction de la Directrice des Ressources Humaines, vous coordonnez la mise en place des décisions stratégiques de l'entreprise en matière de RH. - Piloter les politiques RH de l'entreprise décidées par la Direction - Aider à l'encadrement du personnel de la société dans la mise en œuvre les procédures légales relatives à la gestion RH (embauche, licenciement, fin de contrat...) - Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel - Superviser les recherches de candidatures et participer aux recrutements en collaboration avec les N+1 et la DRH - Superviser l'application du droit du travail au sein de Scopex - Aider à la préparation des entretiens annuels et des entretiens professionnels - Élaborer et suivre le plan de développement des compétences - Mettre à jour la charte RH interne - Suivi et mise à jour annuel du DUERP (Document unique d'évaluation des risques professionnels) - Aide à ma mise[...]

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Sin-le-Noble, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein de notre équipe à Sin-le-Noble, en tant que Travailleur social H/F, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des personnes en difficulté sociale pour favoriser leur accès à un logement adapté et abordable. Vos missions seront variées et essentielles pour atteindre cet objectif : * Évaluer les besoins des bénéficiaires et mettre en place un accompagnement personnalisé pour les aider dans leur parcours résidentiel, * Assurer un suivi régulier des situations, en lien avec les partenaires sociaux et institutionnels, * Proposer des solutions et des orientations adaptées aux situations rencontrées, en respectant les réglementations en vigueur, * Participer à la mise en place d'actions collectives visant à améliorer les conditions de logement et l'inclusion sociale des publics accompagnés, * Contribuer à la prévention des expulsions locatives et à la lutte contre la précarité énergétique, * Participer activement aux réunions d'équipe et collaborer avec les différents services internes pour une prise en charge globale et efficace des bénéficiaires. Au sein de ce poste, vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec des partenaires sociaux et[...]

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Autres services aux entreprises

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Agence de médiation et de facilitation, Citéo accompagne depuis 25 ans, les entreprises, les collectivités et les collectifs de citoyens vers la conduite du changement, majoritairement en Hauts-de-France et Ile-de-France. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons deux médiateurs chantier (H/F) Sous la responsabilité du chef de projets, le/la médiateur/trice interviendra en médiation pilotage social. Ce que nous attendons de vous : * Assurer l'interface entre les usagers et le chantier : - Contribuer à limiter l'impact négatif des travaux sur le quotidien des usagers, - Expliciter l'organisation et le calendrier du chantier à chaque locataire, - Préciser à chacun les impératifs à réaliser à chaque étape du chantier (déménager une pièce, décrocher les meubles, vider la cave/le garage.) et assurer de la bonne tenue des échéances, - Prévenir et le cas échéant gérer les tensions/conflits qui pourraient survenir. * Participer activement aux réunions de chantier hebdomadaires : - Faire état de son activité hebdomadaire, - Remonter aux acteurs du chantier (entreprises de travaux, bailleurs social.) toutes les problématiques recensées à prendre en compte pour tenir[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Sainghin-en-Mélantois, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous gérez de A à Z la mission de traitement contrats d'apprentissage: * Gérer et piloter le traitement des contrats apprentissage : Après avoir défini son territoire d'action/ portefeuille de contrats : - Gérer administrativement les contrats et conventions de formation en lien avec les financeurs (OPCO et CNFPT, collectivités publiques et financements directs) : vérification, contrôle des données, validation des financements. - Participer au "nettoyage" de la base de données - Suivre administrativement le schéma des formations. - Réaliser une veille en lien avec les financeurs ainsi que sur la législation des contrats d'apprentissage. Participer aux réunions d'information des partenaires. * Réaliser des synthèses, comptes rendus, statistiques en lien avec l'activité. - Mettre en œuvre des outils de statistiques et répondre aux besoins chiffrés du service en remonter les chiffres et informations au manager et à la Direction. - Participer à la recherche et à l'étude des dossiers dans l'analyse des réclamations. - Être capable de remonter les données lors des rapports d'activités * Gérer les aides financières destinées aux jeunes,[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France Nous recrutons un consultant pour intervenir chez/pour le client selon un cadre de mission prédéfini, sous la coordination d'un Chef de Projet/Directeur de Projet. Son objectif est d'accompagner un portefeuille de candidats dans la recherche et la construction de leur projet professionnel et de leur repositionnement. Les missions principales : ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT DES CANDIDATS : - Réaliser, formaliser et valider le projet professionnel des candidats - Informer et conseiller sur les mesures d'accompagnement au départ et/ou au retour à l'emploi - Accompagner les candidats dans leur recherche d'emploi - Animer des ateliers - Prospecter les marchés de l'emploi - Animer des Espaces Informations Conseils et Espace Mobilité Emploi - Animer des réunions d'informations collectives[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France Nous recrutons un consultant pour intervenir chez/pour le client selon un cadre de mission prédéfini, sous la coordination d'un Chef de Projet/Directeur de Projet. Son objectif est d'accompagner un portefeuille de candidats dans la recherche et la construction de leur projet professionnel et de leur repositionnement. Les missions principales : ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT DES CANDIDATS : - Réaliser, formaliser et valider le projet professionnel des candidats - Informer et conseiller sur les mesures d'accompagnement au départ et/ou au retour à l'emploi - Accompagner les candidats dans leur recherche d'emploi - Animer des ateliers - Prospecter les marchés de l'emploi - Animer des Espaces Informations Conseils et Espace Mobilité Emploi - Animer des réunions d'informations collectives[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France Nous recrutons un consultant pour intervenir chez/pour le client selon un cadre de mission prédéfini, sous la coordination d'un Chef de Projet/Directeur de Projet. Son objectif est d'accompagner un portefeuille de candidats dans la recherche et la construction de leur projet professionnel et de leur repositionnement. Les missions principales : ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT DES CANDIDATS : - Réaliser, formaliser et valider le projet professionnel des candidats - Informer et conseiller sur les mesures d'accompagnement au départ et/ou au retour à l'emploi - Accompagner les candidats dans leur recherche d'emploi - Animer des ateliers - Prospecter les marchés de l'emploi - Animer des Espaces Informations Conseils et Espace Mobilité Emploi - Animer des réunions d'informations collectives[...]

Technicien / Technicienne en sécurité industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Breuil-le-Sec, 60, Oise, Hauts-de-France

Le poste : PROMAN CREIL recherche l'un de ses clients, un technicien(ne) Qualité et sécurité. Mission(s) principale(s) : Le Technicien Qualité garantit la qualité, la fiabilité et la traçabilité des produits fabriqués par l'entreprise. Présent tout au long de la chaîne de production, il contrôle la conformité des produits par rapport au cahier des charges initial, analyse leurs caractéristiques physiques et leur composition pour identifier d'éventuels écarts ou défauts. En cas de non-conformité, il doit identifier les causes, trouver des solutions et prendre les mesures qui s'imposent (correctives et préventives). Il s'assure également de sensibiliser les équipes au respect des normes et législations en vigueur (qualité, hygiène, sécurité). Activité(s) et tâche(s) : 1. Général - Réalise des audits terrain QSE - Sensibilise, forme le personnel sur les sujets QSE - Source de proposition d'amélioration d'une manière générale 2. Qualité - Qualité système - Définir et formaliser une politique qualité - Rédiger et mettre à jour les documents qualité système - Gère le plan d'action QSE - Participe à la mise en place et suit les indicateurs qualité (réunions,[...]

Responsable de gestion des effectifs, emplois et compétences

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre agence Adéquat de Compiègne recrute des nouveaux talents : Responsable Maintenance (F/H) Missions : - Assurer le management des activités de maintenance et personnel rattaché - Valider le planning de travail / congés / absences / formation - Réaliser les entretiens annuels d'évaluation de son périmètre - Identifier les besoins / proposer les actions de développement de compétences du personnel de son périmètre - Organiser les routines de management et reporting - Planifier et mettre en place les actions de de maintenance préventive / curative - Proposer des solutions d'optimisation - Analyses les résultats et participer à l'animation des réunions périodiques - Assurer les astreintes Statut cadre forfait de 213 jours Rémunération selon profil / expérience Profil : - Bac +2 / +3 type BTS/DUT technique avec expérience professionnelle ou ingénieur - Habilitation électrique / CACES 3 / SST - Anglais fortement apprécié - Maîtrise des logiciels EXCEL - GMAO Adéquat, Simplement pour vous !

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Assistant maternel / Assistante maternelle

Chargé / Chargée de mission développement local

Assistant / Assistante de direction

Responsable d'agence commerciale

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Assistant administratif / Assistante administrative

Agent / Agente d'accueil

Garçon / Serveuse de restaurant

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Commis / Commise de cuisine

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Assistant social / Assistante sociale

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Ingénieur / Ingénieure d'études BTP

Assistant / Assistante de gestion administrative

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Équipier / Équipière logistique

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chef de service socioéducatif

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice de village de vacances

Chef de chantier de maintenance en électromécanique

Chef de chantier travaux publics

Aide à domicile

Responsable des projets organisation

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Opérateur(trice) mach auto production du travail des métaux

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Ingénieur / Ingénieure études de moyens en industrie

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Médiateur / Médiatrice de ville

Assistant administratif / Assistante administrative

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Technicien / Technicienne en sécurité industrielle

Responsable de gestion des effectifs, emplois et compétences

Ressources supplémentaires