photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

SERVICE D'AFFECTATION Le département des métiers de la rééducation a été créé en 2024 au sein de l'UFR des Sciences de Santé et porte une ouverture de filière orthoptie à compter de septembre 2025. Actuellement, il est composé d'un directeur de et d'une responsable de formation, orthoptiste de formation qui assure le rôle de coordinatrice pédagogique. Ce département est localisé à l'UFR des sciences de santé et dispose de locaux à sa disposition. MISSIONS La mission de l'agent sera double, une gestion administrative des activités de la filière orthoptie (agenda, financier en lien avec la comptabilité, gestion des conventions, .) et une gestion de la scolarité de la filière orthoptie avec notamment la gestion Parcours sup, la gestion des étudiants et des études (convention de stages notamment), l'organisation des plannings de cours (intervenants, salle, contrat.), la préparation des examens, . Organiser des réunions : gestion de liste d'adresses électroniques, invitation par courriel, préparation de l'ordre du jour, rédaction et diffusion des comptes-rendus. Participation à l'organisation logistique de réunions, séminaires, colloques ACTIVITES PRINCIPALES Sous la responsabilité[...]

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Assistant / Assistante chef de projet informatique

Emploi Sécurité - gardiennage

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

En tant qu'Assistant(e) Chef de Projet au sein de Filien ADMR, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des projets organisationnels et technologiques. Vos responsabilités incluront : 1. L'analyse des besoins et la rédaction des documents fonctionnels Vous êtes chargé(e) d'identifier les besoins des utilisateurs et de poser les bases des projets : - Recueillir, analyser et consolider les besoins pour des projets, des évolutions ou des maintenances applicatives des systèmes d'information. - Étudier les outils existants et proposer des améliorations adaptées aux contraintes organisationnelles et technologiques. - Formaliser ces besoins dans des spécifications fonctionnelles détaillées et des cahiers des charges clairs. - Préparer des dossiers techniques pour présenter les enjeux, impacts et coûts des projets en comité de pilotage, tout en participant à la sélection des prestataires. 2. La coordination et la mise en œuvre des projets Vous assurez la gestion des projets en coordonnant les actions des équipes et en garantissant leur avancement : - Réaliser la cartographie des processus et proposer un planning réaliste pour chaque projet. - Coordonner les interactions entre[...]

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Opérateur / Opératrice en télésurveillance

Emploi Sécurité - gardiennage

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Critel est à la recherche de ses futurs opérateurs en télésurveillance (H/F) en CDI pour son centre de télésurveillance situé à Maxéville. La mission d'OPERATEUR/OPÉRATRICE DE TÉLÉSURVEILLANCE consiste à assurer à distance la surveillance des sites à haut risque de nos clients en analysant des informations provenant des systèmes de sécurité électronique installés sur site. En cas d'alarme, vous déclenchez les actions nécessaires dans le respect des consignes définies par le client. Ce poste est en vacation de 8 heures continues, de jour comme de nuit, (semaine, week-end et jour férié) sur un rythme alterné matin, après-midi et nuit et totalement sédentaire. Information importante : Une formation de 156h (5 à 6 semaines) est assurée via la POE: Préparation opérationnelle à l'emploi avec France Travail. Elle se déroulera soit sur Lille soit Angers soit Nantes soit Lyon...pas sur le Grand Est. Coût formation et déplacements pris en charge par France Travail selon éligibilité et barème. Vous êtes idéalement titulaire d'une carte professionnelle autorisant l'exercice d'une activité d'agent de télésurveillance. Vous possédez un réel intérêt pour les métiers de la sécurité[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Faculté de Chirurgie Dentaire Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 12 mois (renouvelable) à pourvoir à compter du 01/03/2025 Catégorie : B Corps : Technicien Rémunération selon grille de la Fonction Publique La fiche de poste détaillée est consultable sur le site de l'université. Mission : - Assurer l'assistance de la direction. Organiser le secrétariat de direction. - Mettre en œuvre la stratégie de communication de la Faculté Activités principales : - Assurer le fonctionnement du secrétariat de la Direction - Gérer l'agenda du doyen - Organiser les déplacements des responsables de la structure (bureau décanal) - Organiser les réunions et les séminaires (Conseils de faculté, bureaux décanaux.) - Constituer et préparer les dossiers - Mettre en forme et/ou élaborer certains courriers/documents administratifs - Suivre les conventions internationales - Participer à la gestion des clés et des droits d'accès par badge - Etablir et suivre les conventions de mise à disposition de locaux (pots de thèse, locations extérieures.) - Assurer la communication en interne et en externe - Elaborer et tenir à jour les listes de diffusion -[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Administrations - Institutions

Saverne, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Ville de Saverne recrute au sein de son Centre socio culturel : 1 SECRÉTAIRE DE DIRECTION (H/F), 35h/semaine, A compter du 1er mars 2025 L'agent de gestion administrative recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service ou de la collectivité. Il suit les dossiers administratifs et assiste la directrice de la structure. Profil de poste : Assurer l'accueil, l'information et les relations avec les publics: - Accueillir et renseigner le public téléphoniquement, physiquement et numériquement (mails et réseaux sociaux) - Être l'interface entre le public, les services du CSC, les structures hébergées - Orienter les publics vers les services ou organismes compétents - Garantir la communication / affichage interne avec les usagers (individus, associations, Institutions) et dans les bâtiments CSC et externe (site internet Ville, Facebook, panneaux lumineux, magasins.) Garantir la gestion administrative du service: - Réaliser la dactylographie, la mise en forme et le suivi courrier, gestion, optimisation du classement et archivage de dossiers administratifs - Mettre à jour les documents et tableaux de bords - Établir l'ensemble de la[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-du-Falga, 92, Ariège, Île-de-France

L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes pertinents du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement des personnes handicapées, quelque soit l'âge. L'IME au service IMPRO Internat de Saint Jean du Falga, recherche un Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDD à temps complet du 03/02/2025 au 25/07/2025. Les activités au sein de l'IME : Assurer une présence éducative et veiller à l'organisation et au bon déroulement du service pendant les fonctions de levier, accueil du matin, journée, soirée et coucher. Travailler les apprentissages en lien avec le projet éducatif ou d'accompagnement. Proposer des activités (culturelles, sportives, ) adaptées aux capacités, aux besoins et désirs de la personne et assurer l'encadrement dans le cadre de sortie de groupe. Tenir la fonction de référent (accueillir, informer et travailler en lien avec les familles et les partenaires, en référence au projet personnalisé). Assureur des soins d'hygiène en fonction de l'autonomie et du handicap. Communiquer régulièrement avec les familles[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre des missions de l'HUDA, la FOL74 recrute 1 Intervenant(e) Social(e) Polyvalent(e) Expérience/Diplôme: Diplôme dans l'animation socioculturelle apprécié Expérience dans le travail social et pluridisciplinaire Connaissance d'une langue étrangère: appréciée Permis B Le contrat: Nature du contrat: CDI avec prise de poste dès à présent Temps de travail: 14h36 hebdomadaire Lieu d'exécution: Annecy, avec des déplacements dans le département possible Rémunération: Grille selon Convention Collective du Tourisme Social et Familial + prime Ségur + reprise d'ancienneté possible Missions du poste 1. Assurer le bon fonctionnement du collectif d'hébergement - Maintenance quotidienne des hébergements collectifs: Assurer le bon état des infrastructures, vérifier le fonctionnement des détecteurs de fumée, alerter sur les risques de pannes ou problèmes potentiels, veiller à la sécurité dans le bâti - Suivi des entreprises d'entretien: Coordonner les interventions des entreprises de maintenance selon les contrats d'entretien ou pour des travaux ponctuels, assurer le suivi des actions menées - Entretien des hébergements: En collaboration avec le travailleur social référent,[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recherche pour l'UEMA Paul Soulié à MONTAUBAN UN/UNE PSYCHOMOTRICIEN(NE) en CDI 0.5 ETP Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjointe de direction Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(la) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(La) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Aide aux personnes en difficulté 1) Evaluer les besoins des personnes en difficulté et établir un diagnostic psychosocial 2) Construire un plan d'aide approprié 3) Informer, orienter et guider les personnes selon les difficultés identifiées 4) Faire le lien entre les différents organismes et les personnes en difficulté 5) Mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile ou d'un placement institutionnel. Lien avec les structures en amont et en aval 6) Aider à l'insertion ou à la réinsertion sociale et professionnelle 7) Participer à la constitution de filières de soins, notamment avec les structures Orpéa-Clinéa 8) Développer et entretenir des partenariats extérieurs 9) Organiser la sortie du patient vers d'autres structures de prise en charge, en collaboration avec l'équipe soignante et administrative. Administration des dossiers 10) Instruire les dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits 11) Participer, s'il y a lieu, à la mise en place de mesures de protection 12) Rédiger des rapports sociaux et des signalements en cas de nécessité. Organisation[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration du CLIC, la coordinatrice met en oeuvre les orientations telles que définies par le CA. Mission 1 : Encadrer, organiser et gérer le CLIC : -Participer à la gestion financière et au suivi du budget du CLIC, préparer les budgets prévisionnels avec le président et le trésorier, contrôler leur réalisation et interpréter les écarts, réceptionner et classer les pièces comptables, effectuer les états de rapprochement bancaire, élaborer et rédiger des projets, coordonner les différentes actions en cours, effectuer les bilans des actions réalisées, rechercher de nouveaux financements, élaborer les demandes de subventions et répondre aux appels à projets auprès des partenaires financeurs, mettre en place des outils de pilotage (plan de Trésorerie - Suivi des subventions ), élaborer les rapports d'activités annuels du CLIC et les transmettre aux partenaires financeurs, créer les outils de communication, assurer la communication du CLIC, assurer la promotion du CLIC et le représenter, participer au suivi de l'intendance des locaux et matériels Mission 2 : Développer et construire en partenariat des actions collectives d'information,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'IME/SESSAD Bernadette COURSOL, au sein de l'Association des Papillons Blancs de Vincennes, est composé de : - Une USEAP (Unité Spécialisée des Enfants et des Adolescents Polyhandicapés) accueillant 17 jeunes de 3 à 20 ans. - Un EMP (Externat Médico-Educatif) accueillant 19 jeunes déficients intellectuels et/ou porteurs de troubles du spectre autistique, de 6 à 14 ans. - Un EMPro (Externat Médico-Professionnel) accueillant 20 jeunes déficients intellectuels et/ porteurs de troubles du spectre autistique, de 14 à 20 ans. - Le SESSAD de Vincennes accueillant des jeunes âgés de 3 à 16 ans scolarisés dans les écoles et les collèges du secteur. Agrément pour 34 places (20 places pour déficience intellectuelle et 14 pour Troubles du Spectre Autistique). Classe UEEA de 8 places sur Montreuil. - Le SESSAD de Montreuil accueillant des jeunes âgés de 10 à 20 ans scolarisés dans les collèges et lycées du secteur. Agrément de 31 places (pour déficience intellectuelle et, pour certains jeunes, Troubles du Spectre Autistique). Nous recherchons pour ces services 1 assistant/e Social/e. Vos missions sous l'autorité hiérarchique de la direction et des chef(fes) de service et au sein d'une[...]

photo Employé / Employée de marée

Employé / Employée de marée

Emploi Agroalimentaire

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Prod'atlantique recrute ses futurs opérateurs polyvalents (H/F) pour la transformation de produits de la mer. Plusieurs postes sont à pourvoir dans le cadre de ce recrutement ouvert à tous qui se déroule via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Vous êtes recruté(e) sans CV et serez évalué(e) sur votre potentiel à : Respecter des normes et des consignes Exécuter des gestes avec dextérité Mener une action dans la durée Prendre des initiatives et être autonome Les missions du poste d'opérateur polyvalent de marée (H/F) consistent à : Préparer les poissons assurer le contrôle qualité Vous serez également amené(e) à être polyvalent(e) sur le poste de découpe d'emballage et de conditionnement : Déballer les matières premières Assurer l'alimentation des machines de découpe et d'emballage Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Contrôle qualité L'environnement de travail : horaires fixes de 5H00 à 14H00 Les avantages : Formation assurée, environnement convivial, avantages sociaux ( mutuelle, tarifs préférentiels sur l'achat de marchandises, primes ...) Vous souhaitez vous investir dans la durée au sein de Prod atlantique ? Vous êtes dynamique, rigoureux(euse)[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Ifs, 14, Calvados, Normandie

DESCRIPTION DES MISSIONS : Au sein de la Direction Petite Enfance - Education - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité du multi-accueil et du responsable de section, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement des enfants. Le multi accueil est un établissement de 58 berceaux sur 2 sites proches l'un de l'autre et composé au total de 3 sections : 1 section bébés/moyens accueillant 17 enfants âgés de 2 mois et demi à 18 mois environ, 2 sections moyens / grands accueillant 41 enfants âgés de 12 mois jusqu'à l'entrée à l'école. Au sein de la structure, votre rôle est d'accueillir les enfants de 3 mois à 6 ans et de réaliser des activités qui contribuent au développement de l'enfant en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous accompagnez les parents dans leur fonction parentale au regard du projet d'établissement et participez aux réunions de sections. Vous pourriez être amené à changer de section chaque année. ACTIVITES PRINCIPALES Travailler en équipe autour du projet d'établissement - Participer aux réunions de service et de section ; - Participer à la réécriture du projet pédagogique et veiller[...]

photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la responsable de service, vous serez chargé(e) de renforcer l'équipe du Service Petite Enfance. Celui-ci, composé de 12 agents, assure le suivi des 5 établissements d'accueil du jeune enfant sur le territoire dont un en régie directe ; un Relais Petite Enfance (RPE) composé de trois antennes ; et un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP). Vous serez amené(e) à développer la coordination des actions petite enfance sur le territoire en collaboration avec la responsable de service. Vous effectuerez un suivi pédagogique des structures d'accueil du jeune enfant. Vous assurerez l'information et la communication entre les différents partenaires. Missions principales - Animation du Réseau Local Parentalité : réunions périodiques RLP avec l'ensemble des partenaires : structures petite enfance, RPE, centre médico-social, services jeunesse, pmi - Participer au suivi des EAJE (Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant) : o Assurer une mission de conseil technique (auprès des gestionnaires) à la mise en œuvre du projet d'établissement, éducatif, et pédagogique ; o Aider les structures à réaliser les projets (aide administrative, technique, coordination) ; o Faire[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Champhol, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le personnel accompagnant du Pôle Petite Enfance à la Pouponnière assure la sécurité des enfants accueillis de 0 à 3 ans. Il est garant et prend soins du cadre et de l'environnement des bébés, en continuité avec les surveillants de nuit. Il s'assure que son accompagnement s'inscrit dans la pédagogie Picklérienne et fait le lien avec la famille. Assure et prend soin du cadre et de l'environnement des enfants : - Eveil et hygiène de l'enfant par des soins quotidiens - Répondre aux besoins des enfants dans un cadre affectif et sécurisant - Utilisation de la pédagogie Picklérienne - Effectuer les achats de matériels (vêtements, jouets, etc.) - A l'arrivée de l'enfant : établir une liste des vêtements et jouets que les parents ont confiés, les marquer au nom de l'enfant - Soins : donner les traitements médicaux par délégation et en fonction des ordonnances vérifiées et transcrites par le responsable de soins, signalement des problèmes médicaux à la responsable des soins, suivi médical à reporter sur tableaux mensuels : taille et poids - Entretien des locaux et du matériel mis à disposition : baignoires, plan de travail, désinfection des jeux, changement des poubelles, signalement[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour le site FPT (Groupe Iveco - site de 1 200 salariés de production de moteurs) son nouveau Responsable HSE H/F en CDI. Le poste est basé à Bourbon-Lancy (71 140). Vous avez une expérience de minimum 5 ans en HSE sur un site industriel ? Vous êtes capable d'animer une réunion en anglais ? Envie de travailler sur un site industriel ? Alors lisez cette annonce. La sécurité est au cœur de l'activité du site : le sujet est abordé lors des points quotidiens tout comme dans les différentes réunions. En tant que référent, vous apportez à la fois une vision globale et terrain. En tant que Responsable HSE, vous êtes le référent sécurité pour le site. Vous gérez un service de 10 personnes en étant membre du CODIR. Par conséquent, vous travaillez en étroite collaboration notamment avec les responsables de production des ateliers d'usinage et de montage tout comme les différents services de l'entreprise. L'enjeu principale de votre poste est d'assurer la sécurité des travailleurs, la sécurité incendie du site, la sécurité industrielle du site, la protection de l'environnement, la conformité aux lois en matière HSE. Ainsi vous[...]

photo Animateur / Animatrice agricole

Animateur / Animatrice agricole

Emploi

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

1. En lien avec les élus, l'animateur du syndicat des vins assure la promotion de l'appellation, il représente la structure et ses intérêts auprès du grand public, des acteurs institutionnels et des professionnels en intervenant ou en assistant à leurs assemblées générales par exemple. 2. L'animateur du syndicat des vins organise la concertation entre élus et assure le lien avec l'ensemble des membres et des partenaires de la structure : - A la demande du bureau, il prépare les réunions : convocations, documents de présentation des sujets traités. - Il anime en binôme les rencontres en veillant au cadrage des discussions et à l'expression des participants. - Il synthétise les propos tenus au cours des débats et apprécie la faisabilité des actions envisagées. - En lien avec le bureau, il fait acter les décisions prises et si besoin il dresse avec le secrétaire les comptes rendus de réunions. - Il tient informés les acteurs concernés, les écoute, recense et transmet les besoins ou les attentes d'actions techniques. - Il assiste et conseille les administrateurs dans la réalisation de leurs missions. - Il fait également de la veille sur la réglementation viticole en général[...]

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Responsable du cadre de vie

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La ville de Digne-les-Bains recherche un(e) CHEF(FE) DE SERVICE TRAVAUX - Pôle Aménagement du cadre de vie et des espaces publics, l'environnement et la voirie qui sera essentiellement chargé(e) : - De réaliser ou piloter l'ensemble des études techniques liées à un projet d'infrastructures - D'assurer le suivi ou la maîtrise d'œuvre de chantier dans le domaine de compétences - D'organiser et diriger au quotidien tout ou partie d'un chantier en entreprise qu'il soit neuf ou d'entretien d'infrastructure de réseaux (crédits fonctionnement et investissement) - D'organiser et diriger au quotidien tout ou partie d'un chantier en régie, via l'équipe de proximité - De gérer et suivre l'occupation du domaine public (O.D.P.) - De gérer les éléments techniques du parking souterrain (caisse automatique, barrières automatiques, pompes de relevage.) - De gérer les régies de stationnement souterrain et de surface - De superviser les DICT, les arrêtés DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Activités principales : Réaliser les études, estimer, préparer, piloter, contrôler et réceptionner les chantiers qui lui sont confiés, Informer et proposer des arbitrages sur tous les aspects techniques, sous la[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le(La) Psychologue assure, sur prescription et/ou indication médicale, le suivi psychologique individuel et/ou collectif du patient/résident et ce, en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge, dans le respect du code de déontologie et de la charte de l'établissement. Activités principales : - Prise en charge et soins des patients et des résidents 1) Informer les patients/résidents et leur famille des modalités, des objectifs et des limites de son intervention (secret professionnel, liberté de parole...) et rechercher son consentement 2) Évaluer la demande des patients/résidents et la nature du travail à engager et participer à l'intégration des patients/résidents dans l'lnstitution 3) Conduire des entretiens individuels et animer des groupes (groupes de parole, médiation thérapeutique, soutien psychologique, stimulation psychosociale, neuro-cognitive...) 4) Aider les patients/résidents à la mise en œuvre de leur autonomie et l'expression de leur libre choix 5) Pratiquer des évaluations psychométriques (intellectuelles, de personnalité) et participer à l'évaluation "PATHOS" 6) Ajuster la prise en charge du patient/résident en fonction de son évolution[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du-de la Responsable de la structure, l'Educateur-rice de Jeunes Enfants sera principalement chargé-e de : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique et être garant-e de sa mise en oeuvre en lien avec l'équipe et sous la responsabilité du-de la directeur-trice de la structure ou de l'adjoint-e ; - En collaboration avec l'équipe de direction, être garant du cadre éducatif au sein de l'EAJE - Contribuer au développement psychomoteur et au bien-être de l'enfant en animant des activités ACTIVITES : Projet d'établissement : - Participer à l'élaboration des différents projets (éducatif, pédagogique annuel ) avec l'équipe, sous la responsabilité du-de la directeur-trice de la structure ; - Mettre en oeuvre le projet éducatif et savoir le réajuster si besoin. Partenariat : - Participer à la construction d'un partenariat avec les intervenant-e-s culturel-le-s et éducatif-ve-s dans le cadre du projet. - Contribuer à la création d'un réseau PE avec les autres établissements du secteur et les différents acteurs PE. Accueil de l'enfant et de sa famille : - S'inscrire dans la démarche de coéducation parents/professionnel-le-s de la structure : repérer[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un(e) adjoint(e) administratif pour le pôle Grenoble Grésivaudan, en CDD de 3 mois à 50% a la Chefferie de pôle. L'établissement : Établissement Public de Santé Mentale, le Centre Hospitalier Alpes-lsère (CHAI) constitue un acteur majeur du soin psychiatrique en Auvergne-Rhône-Alpes en desservant plus de 800 000 habitants sur les deux tiers Sud-lsère. En effet, une des particularités de cet établissement est d'avoir son site principal sur la commune de Saint-Egrève tout en comptant plus de 70 lieux de soins répartis sur l'ensemble du territoire. Organisé en six pôles cliniques de psychiatrie générale et de spécialités, adulte et enfant, le CHAI est un établissement dynamique, en perpétuelle évolution, afin d'offrir à ses patients une prise en charge de qualité. DEFINITION DU POSTE : La/le secrétaire de chefferie de pôle PGG a pour mission le secrétariat et l'organisation des affaires générales du Pôle en lien avec la Chefferie du pôle et plus spécifiquement le Médecin Chef de Pôle. ACTIVITES PRINCIPALES : -Gestion de l'accueil physique et téléphonique, orientation -Gestion du courrier et des mails -Relève des enquêtes de satisfaction[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité du Directeur Enfance Famille puis du Chef de Mission ASE, il/elle est chargé/e de recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement administratif de la Direction Enfance Famille, Mission ASE, au traitement des dossiers dont il a la charge et participation à la continuité de la mission. VOS MISSIONS: Adoption : traitement, suivi et gestion administrative des dossiers des candidats à l'adoption dans le cadre des démarches d'agrément et veille réglementaire afférente : - Effectuer l'organisation administrative de la commission agrément adoption, participer, élaborer le procès-verbal et suivre administrativement des décisions de la commission ; - Organiser, participer aux réunions d'informations pré-agrément ou post-agrément avec les travailleurs sociaux en charge de l'adoption ; - Réaliser la gestion administrative, financière et suivre les évaluations sociale et psychologique ; - Traiter administrativement et suivre des dossiers de 1ère demande, des agréments en cours de validité, des actualisations et renouvellement en lien avec les travailleurs sociaux en charge de l'adoption ; Accouchement sous le secret/Pupilles de l'Etat[...]

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Attaché / Attachée de direction

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction Générale des Services Un Attaché ou une Attachée de la Direction Filière Administrative - Cadre d'emplois de Rédacteur territorial (catégorie B) - Temps complet- Emploi permanent de titulaire ou à défaut de contractuel en CDD renouvelable à pourvoir à compter du 10 mars 2025. Collaborateur privilégié ou collaboratrice privilégiée du Maire et de la Directrice Générale des services, votre action concourt, en interface avec l'ensemble des services, à l'organisation et au management général de la collectivité. Missions : Vos missions principales : - Organiser et coordonner les flux d'informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement propre de la collectivité, - Assister au quotidien le Maire et la Directrice générale des services afin d'optimiser les emplois du temps (selon les temps de présence du Maire) et de gérer leurs agendas, - Suivre les courriers reçus par le Maire afin de pouvoir y apporter une réponse adéquate en collaboration avec les services concernés, - Contribuer, en tant que de besoin, à certains travaux ou événements propres à la direction facilitant les activités d'organisation[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Responsable Q3SER (Qualité, Sécurité et Santé au Travail, Sûreté nucléaire, Environnement et Radioprotection) Réglementation liée à la radioprotection et à la sûreté nucléaire : - Organiser périodiquement une évaluation de conformité réglementaire - Assurer les veilles réglementaires - Analyser les textes issus de la veille, planifier et réaliser les actions correspondantes Gestion des risques qualité, sécurité, environnement : - Réaliser et mettre à jour les analyses des risques (postes et environnement de travail, santé, risques et opportunités, aspects et impacts environnementaux, planification et mise en oeuvre des actions correctives / moyens de prévention - Participer au lancement des projets, à la rédaction des modes opératoires (analyse des risques / définition des actions préventives) et Plans De Prévention (PDP) - Piloter le système de management Q3SER : - tableau de bord, indicateurs - analyse des résultats - planification - suivi des plans d'actions et des actions correctives - gestion documentaire - Organiser et/ou réaliser des actions de prévention pour le personnel (minutes & conférences, causeries aux équipes sur les sujets Q3SER, retours d'expériences,) -[...]

photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social etsocial, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Mission : Avec le médecin traitant et les autres acteurs (professionnels, aidants), en lien avec l'équipe locale du DAC 71, le/la CPC exerce une mission d'appui à la coordination du parcours de santé complexe de la personne accompagnée, en subsidiarité des autres professionnels. Activités principales : 1- APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES - Information et orientation : - Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination - Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 - Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire -[...]

photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social etsocial, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Mission : Avec le médecin traitant et les autres acteurs (professionnels, aidants), en lien avec l'équipe locale du DAC 71, le/la CPC exerce une mission d'appui à la coordination du parcours de santé complexe de la personne accompagnée, en subsidiarité des autres professionnels. Activités principales : 1- APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES - Information et orientation : - Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination - Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 - Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Bruyères, 88, Vosges, Grand Est

Au sein de la Direction de l'Action Sociale Territoriale (DAST), dans le service : Maison de la Solidarité et de la Vie Sociale (MSVS) de Bruyères, vous : - contribuez dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcez les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. - assurez les missions légales du Département en termes d'évaluation ou de suivi Activités principales : - Accueillir, écouter, informer, orienter et accompagner les personnes et les familles - Evaluer, analyser, élaborer un diagnostic, mettre en place un plan d'aide adapté - Réaliser l'accompagnement social et/ou éducatif de personne dans le cadre de l'aide à la personne (à domicile ou durant les permanences) ou de groupes et de communautés dans le cadre de projets collectifs. - Assurer un suivi social renforcé et spécifique auprès de certaines familles (objectifs, durée) - Assurer la médiation auprès des organismes - Effectuer l'instruction des dossiers de demandes d'aides - Participer à la réflexion de projets et actions de prévention sur son[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Persan, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Val d'Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction proximité : Un responsable de secteur (h/f) basé(e) sur notre agence de Sarcelles. Le Responsable de secteur garantit, avec son équipe, la qualité du service rendu aux locataires sur le secteur dont il a la charge dans un souci d'optimisation des dépenses et d'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité de son patrimoine. Il assure en outre pour le compte de VOH la représentation vis-à-vis des partenaires locaux et des locataires. Il travaille en transversalité avec les directions supports (DMO/DEV, Exploitation, .). ACTIVITES PRINCIPALES: Le management d'une équipe de 10 gardiens environ - Organise et optimise ses ressources - Manage son équipe et veille au développement des compétences individuelles et collectives - Prépare et anime les réunions d'équipe - Fixe les objectifs, veille à leur atteinte et décline les plans d'actions - Gère le planning et le remplacement de collaborateurs en lien avec l'assistant territoire - Contrôle le nettoyage des gardiens Le pilotage économique des activités dont il a la charge - Gère et respecte le budget alloué -[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Val d'Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction proximité : Un responsable de secteur (h/f) basé(e) sur notre agence de Sarcelles. Le Responsable de secteur garantit, avec son équipe, la qualité du service rendu aux locataires sur le secteur dont il a la charge dans un souci d'optimisation des dépenses et d'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité de son patrimoine. Il assure en outre pour le compte de VOH la représentation vis-à-vis des partenaires locaux et des locataires. Il travaille en transversalité avec les directions supports (DMO/DEV, Exploitation, .). ACTIVITES PRINCIPALES: Le management d'une équipe de 10 gardiens environ - Organise et optimise ses ressources - Manage son équipe et veille au développement des compétences individuelles et collectives - Prépare et anime les réunions d'équipe - Fixe les objectifs, veille à leur atteinte et décline les plans d'actions - Gère le planning et le remplacement de collaborateurs en lien avec l'assistant territoire - Contrôle le nettoyage des gardiens Le pilotage économique des activités dont il a la charge - Gère et respecte le budget alloué -[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Aléria, 993, Haute-Corse, Corse

L'Office de Tourisme de l'Oriente recherche un(e) animateur(trice) de développement. La personne aura également un rôle transversal en intervenant en soutien sur les autres missions et actions de l'office de tourisme. Vos missions seront les suivantes : - Développement, fédération et animation des partenariats : Vente de partenariats dans le cadre de la régie publicitaire avec déplacements chez les professionnels. Réaliser un bilan de fin de saison avec les partenaires (recenser les futurs besoins : réunions / groupes de travail, etc) Organisation de rendez-vous réguliers avec les partenaires. Impulser et maintenir une dynamique partenariale. Participer au développement et à l'enrichissement du guide du partenaire. - Marketing expérientiel : Informer, développer, animer et accompagner les partenaires dans la création d'une offre expérientielle basée sur la pratique du slow-tourism et/ou dans une démarche écotourisme. Veiller sur les tendances marketing en lien avec les cibles de clientèles identifiées. - Promotion / Communication : Développer une stratégie de communication en collaboration avec la Direction. Recueillir une information actualisée sur les aides[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Assurances

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Mission principale Le poste d'Assistant(e) de Direction joue un rôle essentiel en apportant un soutien administratif de qualité à la direction. Il/elle est responsable de la préparation des documents, de la gestion de l'agenda du Directeur Général, ainsi que de la coordination des réunions et événements importants pour la direction de l'entreprise. ________________________________________ Composition du service Le poste est rattaché à la Direction Générale. ________________________________________ Positionnement du poste L'Assistant(e) de Direction est directement rattaché(e) à la Direction Générale. ________________________________________ Missions L'Assistant(e) de Direction assure les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes. - Gestion de l'agenda du Directeur Général (prise de rendez-vous, gestion des déplacements, etc.). - Gestion, rédaction et suivi des courriers administratifs. - Rédaction de comptes-rendus et de notes pour diverses réunions internes et externes. - Convocation, organisation et suivi des élections (CA, Comité d'Audit, Assemblée Générale, administrateur salarié, CSE, délégués des sociétaires). -[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pour un remplacement maladie, vous intervenez en tant que chargé(e) d'insertion. Garant des projets individualisés des travailleurs handicapés, le ou la chargé(e) d'insertion accompagne les personnes ayant une reconnaissance RQTH et une orientation Esat dans les différentes étapes de leur parcours d'insertion professionnelles. Vos missions: Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap. Adapter le discours et les outils aux caractéristiques du public afin de faciliter la communication. Evaluer des situations individuelles et diagnostiquer les atouts et contraintes afin de poser un parcours d'insertion adapté aux besoins. Elaborer le parcours individualisé d'insertion professionnelle. Développer et animer la relation entre les travailleurs et les acteurs sociaux et économiques. Mettre en œuvre des outils d'évaluation des objectifs afin de réaliser un bilan des actions menées. Déployer des actions de prospection en direction des employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle. Proposer des actions correctives, le cas échéant afin d'anticiper les problématiques. Mettre en œuvre les techniques d'animation d'atelier collectif[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Emploi Administrations - Institutions

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'agent est chargé de l'encadrement et de la supervision du Service de soins infirmiers à domicile. Il encadre une équipe de 14 aides-soignants, deux infirmières et une secrétaire pour des soins donnés à 65 patients. Missions : Animer et encadrer les équipes : - Définir, affecter et contrôler les tâches. - Gérer et contrôler le travail. - Participer à la gestion du temps de travail. - Animer les réunions. - Favoriser et organiser la diffusion de l'information. - Faire respecter le secret professionnel et la confidentialité. - Définir annuellement les objectifs individuels et collectifs et évaluer les agents du service. - Participer au recrutement des professionnels du service. - Identifier les compétences à renforcer aux plans individuel et collectif et proposer un plan de formation. - Développer les bonnes pratiques professionnelles (bientraitance, .). Assurer l'organisation des soins, la gestion administrative et financière du service : - Assurer les visites à domicile pour évaluer la situation des personnes à domicile et élaborer le diagnostic infirmier. - Elaborer le projet de soins individualisé. - Assurer la coordination avec les autres intervenants (médecin,[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Wingen-sur-Moder, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La CCHLPP recrute un(e) Agent social pour son multi accueil situé à Wingen Sur Moder. Les missions : -Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux : Accueillir la famille dans le respect des cultures et coutumes ; Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 6 ans ; Accompagner l'enfant vers l'autonomie ; Etablir une relation de confiance avec les parents ; Repérer et signaler les enfants en détresse ; Communiquer avec la famille au quotidien -Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants : Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants ; Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique ; Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant ; Animer et mettre en œuvre des activités éducatives -Accompagner l'enfant vers l'autonomie : Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) ; Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure -Elaborer et mettre en[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Membre de l'équipe pluridisciplinaire du CSAPA il/elle intervient principalement sur le site de Mont de Marsan: A ce titre, il/elle assure l'accueil et contribue à la prise en charge bio psycho sociale des personnes accompagnées par l'équipe du CSAPA, sous la responsabilité de la direction : - Assure l'accueil, l'information et l'orientation des usagers et de leur entourage en lien avec l'équipe inter disciplinaire. - Evalue les besoins d'accompagnement bio psycho social des personnes accueillies. - Proposer des entretiens infirmiers de recueil d'information, d'évaluation et de suivi en favorisant l'approche motivationnelle - Concevoir et animer des temps d'accueil collectif - Favorise et facilite l'accès aux soins (somatique, psychique, addictologie, médecine générale.). - En lien avec le médecin, assure la délivrance et le suivi des traitements médicamenteux (TSO, et autres traitements) - En lien avec la pharmacienne contribue à la gestion des stocks. - Participe à des actions de prévention et de réduction des risques (RdR). - Consolide et développe un réseau partenarial pour un parcours de soins coordonné. - Contribue à l'évaluation des services, et à leur[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Wingen-sur-Moder, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La CCHLPP recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture pour son multi accueil situé à Wingen Sur Moder. Les missions : -Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux : Accueillir la famille dans le respect des cultures et coutumes ; Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 6 ans ; Accompagner l'enfant vers l'autonomie ; Etablir une relation de confiance avec les parents ; Repérer et signaler les enfants en détresse ; Communiquer avec la famille au quotidien -Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants : Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants ; Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique ; Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant ; Animer et mettre en œuvre des activités éducatives -Accompagner l'enfant vers l'autonomie : Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) ; Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure -Elaborer[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Un assistant gère de nombreuses fonctions administratives de support essentielles et variées pour une équipe ou une personne. Poste multitâche et central dans l'entreprise, ses missions visent la bonne organisation interne de la structure et comprennent entre autres la gestion bureautique, la préparation, le tri et l'archivage de documents et la communication d'informations. Quelles sont les missions d'un(e) assistant(e) ? - Assurer l'accueil téléphonique et physique du public (renseignements et orientation) - Planifier les visites à domicile chez les usagers, en lien avec la responsable du service d'aide à domicile (SAAD), notamment lors des débuts de prise en charge ou en cas de besoin de réajustement - Proposer des solutions adaptées aux situations individuelles - Suivre les dossiers de prise en charge et élaborer les demandes de renouvellement - Assurer les démarches nécessaires à l'admission de l'usager dans le service : réalisation de devis, décharge, complétude de dossier d'évaluation des besoins de l'usager - Organiser les interventions et assurer la gestion du planning des équipes - Assurer la gestion du planning : gestion hebdomadaire[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Au sein d'une association de neuf salariés dont l'activité principale se situe à Carcassonne mais également à Limoux et Castelnaudary, vous aurez pour mission de : - Réaliser des entretiens d'information à la médiation familiale - Mettre en œuvre des processus de médiation familiale - Réaliser des actions d'information et de communication autour de la médiation familiale - Tenir à jour les statistiques liées à l'activité de médiation familiale - Participer aux réunions d'information collective à destination du public et des professionnels - Participer aux réunions d'équipe et de partenariat - Participer aux séances d'analyse de la pratique.

photo Juriste de l'environnement

Juriste de l'environnement

Emploi Agriculture - Sylviculture

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du Pôle juridique, et en collaboration avec l'équipe du Pôle, la personne recrutée aura les missions suivantes : Missions principales - Mobiliser ses connaissances au service des actions juridiques menées par l'ASPAS pour contribuer à l'engagement et au développement de ses Valeurs - Agir concrètement à travers les leviers juridiques pour la préservation des espaces, des espèces et permettre une cohabitation harmonieuse Humain-Nature - Mettre en œuvre les actions juridiques qui répondent à la stratégie de l'ASPAS - Travailler en concertation avec sa Responsable 1/ ACTIVITES JURIDIQUES ET CONTENTIEUSES - Recherche des éléments juridiques, informations factuelles, pratiques et éventuellement naturalistes ou scientifiques nécessaires à la mise en œuvre des actions juridiques définies avec et validées par sa responsable de Pôle - Constitution des dossiers contentieux - Introduction de recours (pénal, civil, administratif, européen, .) - Réalisation de tâches inhérentes au suivi des dossiers : envoi de mémoires et conclusions, classement, échéances, représentation en audience, statistiques, archivage - Contact avec les acteurs[...]

photo Médecin coordonnateur de soins

Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'Association DAC 30 recherche à compléter son équipe soins palliatifs avec un temps partiel médecin coordonnateur en soins palliatifs. Formation : Diplôme d'état de docteur en médecine / DU de Soins Palliatifs et/ou d'évaluation et de traitement de la Douleur/oncologie Bases en informatique Missions : Le médecin coordonnateur participe à la prise en charge globale des personnes atteintes d'une maladie grave, chronique, évolutive ou terminale et de leur entourage en garantissant l'accès aux soins, à la continuité, à la qualité et à la coordination des soins. Le médecin s'inscrit dans les projets de service du DAC et apporte son expertise Activités : 1. Activités liées à la coordination des prises en charges Le médecin coordonnateur supervise les prises en charge des patients dans une démarche d'échange et d'interdisciplinarité, 2. Activités liées aux soins : Avec respect du principe de non-substitution et positionnement dans un rôle de conseil. Gestion de la procédure d'inclusion des patients, - Participe à l'évaluation médico-psycho-sociale des patients, - Mobilise et met en lien les professionnels, les structures et les ressources nécessaires à la prise en charge, -[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Pont-d'Ouilly, 14, Calvados, Normandie

Vous organiserez et animerez des activités socioculturelles et éducatives, permettant de répondre aux besoins des Jeunes. MISSIONS : - Concevoir, proposer et mettre en œuvre le projet jeunesse de la section Animation Jeunes s'inscrivant dans le projet associatif ; - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques ; ACTIVITES : Auprès des publics: - Prise en charge d'un groupe de jeunes ou d'enfants (mercredi) ; - Préparation, animation et évaluation d'activités adaptées aux projets de la structure ; - Participation aux différents temps de la vie quotidienne ; - Accueil et contacts avec les parents ; - Animation des temps d'échanges avec les bénévoles ; - Accompagnement de projets, favorisant l'expression de jeunes ; - Organisation et encadrement de temps d'animation en soirée à destination des jeunes et de leurs parents ; - Animation, information et veille numérique à destination des jeunes sur différents réseaux sociaux ; - Participation aux actions d'autofinancement (ex loto). Auprès de l'équipe : - Participation à la vie de l'équipe d'animation ; - Participation à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets pédagogiques.[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage » Famille d'Activité Professionnelle : Administration et pilotage Correspondance statutaire : Technicien.ne / Diplôme minimum règlementaire exigé : Baccalauréat Groupe fonctions (RIFSEEP) : G3 Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : UFR des Sciences de l'Information et de la Communication (SIC) Composition du service (effectifs) : 15 Fonction d'encadrement : non Rattachement hiérarchique : Responsable du Pôle FI/FA Description du poste : missions et activités Accueil et information Accueil, information et orientation des usagers. Participation aux salons et actions de communication (JPO, journées d'accueil, forums.) Participation aux campagnes de recrutement des étudiants (Etudes en France, E-candidat, Mon Master) en lien avec les responsables de formation et de la commission de sélection et d'équivalence. Accueil des partenaires, participation à l'organisation des évènements de la composante. Gestion pédagogique Assure la gestion administrative et pédagogique des formations initiales et/ou de formation continue et en apprentissage, dans[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage » Famille d'Activité Professionnelle : Administration et pilotage Correspondance statutaire : Technicien.ne / Diplôme minimum règlementaire exigé : Baccalauréat Groupe fonctions (RIFSEEP) : G3 Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : UFR des Sciences de l'Information et de la Communication (SIC) Composition du service (effectifs) : 15 Fonction d'encadrement : non Rattachement hiérarchique : Responsable du Pôle FI/FA Description du poste : missions et activités Accueil et information Accueil, information et orientation des usagers. Participation aux salons et actions de communication (JPO, journées d'accueil, forums.) Participation aux campagnes de recrutement des étudiants (Etudes en France, E-candidat, Mon Master) en lien avec les responsables de formation et de la commission de sélection et d'équivalence. Accueil des partenaires, participation à l'organisation des évènements de la composante. Gestion pédagogique Assure la gestion administrative et pédagogique des formations initiales et/ou de formation continue et en apprentissage, dans[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : - Activités du service : Le service apprentissage du GIP FCIP de l'académie de Versailles, nommé « CFA académique », a pour objectif de fédérer sous son égide, l'ensemble des unités de formation par apprentissage (UFA) de l'académie de Versailles et ainsi de renforcer le statut d'apprenti dans la plupart des établissements publics mais également dans des établissements privés. - Composition et effectifs : Il compte plus de 2100 apprentis répartis dans 90 UFA. Une équipe de 20 personnes assure l'ensemble des missions dédiées à ce service. - Liaisons hiérarchiques : responsable administratif du CFA académique - Liaisons fonctionnelles : autres services du GIP-FCIP Assure l'assistance administrative de la responsable de service. Assure une interface à l'interne et à l'externe Missions principales : - Assurer les tâches administratives en appui à la responsable de service - Assurer le suivi des demandes d'ouvertures de formation en lien avec la responsable de service et les services de la DAFPIC. Mettre à jour le tableau de suivi. - Assurer la réponse aux UFA et l'information interne au CFA en lien avec la responsable de service - Assurer[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Dispositif Jeunesse France & et Raymond Delcourt se situe dans l'agglomération strasbourgeoise et suit 114 jeunes, âgés de 6 à 18 ans. Il se compose de plusieurs services : Le Service d'Action Éducative (internat), le SORA (internat) et le Lo'J (logements diffus) sont plus précisément implantés dans le quartier du Neudorf à proximité du centre-ville de Strasbourg. Le SAPMN (milieu ouvert) est quant à lui situé au 23 rue du Marais Vert, à deux pas du centre-ville. La Fondation recrute pour le Service d'Action Éducative (SAE) un(e) chef(fe) de service éducatif, statut cadre, CDI temps plein, à compter du 15 décembre 2024. Des astreintes (rémunérées) sont à réaliser à hauteur de 7 à 8 jours par mois. Le Dispositif Jeunesse reste à taille humaine et s'inscrit dans une démarche éducative et pédagogique dynamique avec une orientation clinique (pédagogie institutionnelle, méthodes actives, démarche participative). Missions : - Pilotage de l'action du service : * Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, et en tenant compte du projet global du Dispositif Jeunesse F & R Delcourt et de l'évaluation des besoins des personnes[...]

photo Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Plessis-Belleville, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de l'ouverture du restaurant BURGER KING à LE PLESSIS BELLEVILLE, l'enseigne recrute des équipiers polyvalents de restauration rapide (H/F). Pour ce recrutement, vous participerez à une réunion d'information collective qui sera mise en place par l'équipe MRS (méthode de recrutement par simulation) . L'inscription à cette réunion d'information est obligatoire pour candidater aux postes à pourvoir pour l'ouverture de ce restaurant. L'équipier accueille et sert le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne BURGER KING. Il informe les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles. Il prend avec soin les commandes et sert les clients au comptoir et/ou au Drive en adoptant une attitude commerciale et courtoise. Il participe à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (hamburger, sandwich, grillade, toaster, friteuse, boissons, desserts, etc...) Il contribue au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle di restaurant, vestiaires, toilettes, extérieurs, ustensiles et matériels de travail). Quel que soit son poste de travail, il veille au bon respect des normes[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

OBJECTIFS DU POSTE Le/la FACILITATEUR (TRICE) EN SANTÉ est sous la supervision du coordinateur du projet et de la coordonnatrice du pôle médiation environnementale. Il/ Elle a pour objectif de participer à la mise en place et au fonctionnement des projets du pôle, être le point focal d'une des 5 communes de la 3CO. De plus il/elle est le/la référent(e) d'une équipe composée de facilitateurs en santé junior, de référents eau et d'un groupe de relais communautaires. Celui/celle-ci se doit d'assurer une bonne communication entre les équipes et les partenaires. Il/Elle se doit d'être neutre dans ses activités et ne porter aucun jugement de valeur. Il/Elle est en parallèle chargé.e d'assurer l'intérim d'un collaborateur d'une autre commune en cas d'absence. MISSIONS Accompagner la communauté dans la mise en place d'action de santé communautaire Collecter des informations dans la communauté sur son environnement et ses attentes en matière de santé Déterminer les quartiers d'interventions Organiser des actions de prévention et de promotion de la santé au sein des communautés Faire le suivi et réaliser les rapports de chaque actions effectuées Former la communauté au développement[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Mission Accompagner la mise en place des stages ingénieur pour les étudiants Activités principales - Accompagner les étudiants dans leur recherche de stage : -Identifier les étudiants devant partir en stage le semestre suivant à partir du logiciel interne et des jurys de suivi ; -Co-organiser et animer les réunions de présentation de la procédure générale de stages en début de chaque semestre avec le responsable des stages du département concerné ; -Accueillir les étudiants et comprendre leurs attentes ; -Accompagner et conseiller les étudiants pour la préparation des entretiens de recrutement; -Suivre les processus de recherche de stage des étudiants en difficulté - Accompagner les entreprises dans leur recherche de stagiaire UTC : -Informer les entreprises des suites données à leur demande et demander des compléments d'information si nécessaire ; -Gérer les demandes spécifiques des entreprises lors de l'élaboration de la convention de stage ; -Éditer la convention et en assurer la signature par toutes les parties concernées. - Accompagner l'étudiant pendant la durée de son stage -Assurer un suivi sur le logiciel des différents comptes rendus concernant le[...]

photo Infirmier / Infirmière d'entreprise

Infirmier / Infirmière d'entreprise

Emploi

Ifs, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN INFIRMIER (H/F) Ifs (14) Poste en CDI à temps partiel (0.50 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire ESRP-ESPO, vous coordonnez les soins définis dans le projet thérapeutique des personnes accompagnées. Vous organisez et planifiez les interventions liées aux soins des stagiaires dans ses différents lieux de vie, vous participez et mettez en œuvre une politique d'éducation à la santé et à la prévention, en étant responsable de la bonne tenue de soins et de la qualité des transmissions écrites et orales. Vos activités : Coordination de soin : - Vous identifiez les besoins de compensation de la personne accompagnée (clinique, psychologique...) et vous consignez les informations recueillies dans le dossier médical. - Vous planifiez et organisez le plan de soins infirmiers selon la prescription[...]