photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'entreprise Le CSE (Comité Social et Économique) de l'ONERA IdF SdP a deux missions : une première mission d'Instance Représentative du Personnel, et une deuxième mission de gestion des ASC (Activités Sociales et Culturelles) au bénéfice des salariés de l'ONERA à ses salariés. Ces missions sont réalisées sous la responsabilité d'élu(e)s, représentants du personnel (1200 salariés en IdF). Une équipe d'une dizaine de salariés permanents est en charge de mettre en oeuvre ces actions. Les salariés du CSE gèrent différents pôles : pôle « vacances », pôle « jeunesse », pôle « loisirs et culture » et pôle « santé ». Site internet : https://www.cse-onera-idf-sdp.fr/com/homepage Affecté(e) au pôle « vacances », en votre qualité de Technicien(ne) Administratif(ve), vos missions seront les suivantes : 1. En tant que relais de la commission Vacances - Préparation et animation des réunions de commission - Propositions de nouvelles activités - Rédaction de comptes rendus des réunions de commission - Elaboration de statistiques, de tableaux de synthèse des différentes activités Vacances - Bilan annuel des activités de la commission - Suivi du budget de la commission 2. En tant qu'interlocuteur[...]

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Recherche un/une assistant/assistante de vie pour remplacement d'un permanent qui accompagne au quotidien une personne handicapée. A partir du 11 février 2025 pour une durée minimum d'un mois (temps plein). Fonctions : aide et assistance pour les actes de la vie quotidienne, assistance pour toilette en raison d'un manque d'équilibre, courses, préparation des repas, entretien du linge et de l'appartement, conduite véhicule pour accompagnement extérieur, échanges avec les autres permanents et les parents, pas de soins. Horaires : temps de travail réparti sur la semaine en roulement avec deux autres permanents, 1 week-end travaillé sur 3, surveillance de nuit (généralement sans intervention). Cet emploi exige rigueur et ponctualité. Une expérience auprès de personnes cérébrolésées serait appréciée. Prévoir une période de quelques jours de travail en binôme pour faire connaissance.

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions : Sous l'autorité du/de la responsable conseil et promotion, le/la technicien.ne conseil et promotion assure l'interface entre le bénéficiaire et les activités sociales à travers des réponses et conseils personnalisés. Il/elle contribue à l'accueil et à la permanence du service. Il/elle participe à la promotion de l'intégralité des offres auprès des bénéficiaires. Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités : Assurer la permanence du service et orienter les demandes vers le service concerné. Proposer des réponses et conseils adaptés aux diverses demandes Gérer les réclamations et s'assurer de leur aboutissement et des délais de traitement Renseigner et mettre à jour le système d'information Assurer la collecte des participations financières des bénéficiaires liées aux activités Assurer la relation physique et téléphonique des bénéficiaires Collecter, contrôler, saisir les demandes d'inscriptions aux différentes activités, suivre les demandes (annulations, modifications) et affectations (paiements, attestations, remboursements, impayés) Assurer la promotion de l'offre lors des permanences d'accueil sur les lieux de[...]

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Juriste

Emploi Droit - Justice

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Conseil départemental d'accès au droit de la Mayenne recrute un/une juriste. Mission générale : Le juriste exerce ses fonctions sous l'autorité et le contrôle du président du conseil départemental de l'accès au droit (CDAD) ou de la personne déléguée à cet effet. Le juriste est chargé d'assurer des permanences d'information juridique de premier niveau dans différents points-justice du département et au téléphone. Il peut par ailleurs intervenir dans le cadre de différentes actions organisées par le CDAD à destination d'usagers ou de professionnels ou de groupes scolaires pour délivrer de l'information juridique générale. Mission particulières : - Permanences d'information juridique de premier niveau au sein des points-justice - Accueil du public (physique, téléphonique,) - Écoute de l'usager et échanges permettant l'explicitation de sa demande et le ciblage de sa ou de ses problématiques - Délivrance d'une information générale actualisée - Proposer l'orientation vers le ou les intervenants ou professionnels compétents - Saisie statistique de l'activité des permanences sur l'ensemble du département - Interventions lors de manifestations - Organisation des interventions -[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

SMISSIONS Sous la hiérarchie du directeur de l'établissement et de la directrice adjointe, vous serez chargé entre autres de 4 missions prioritaires évolutives : Mission d'organisation de ses services : - Encadrer et mobiliser deux équipes pluridisciplinaires (7 travailleurs sociaux +4 éducateurs) - Organiser le travail de l'équipe et suivre leur temps de travail - Coordonner la mise en œuvre et le Suivi des Projets Personnalisés Individualisés des enfants et adolescents accueillis, en lien avec le Projet Pour l'Enfant du Département, - Suivre les partenariats et l'évaluation de la pertinence des projets et des services - Suivre la collaboration avec les familles et la mise en œuvre - Effectuer, en lien avec le secrétariat, le suivi administratif des dossiers des usagers - Assurer des astreintes pour garantir la continuité et la sécurité des personnes accueillies - Participer à l'Actualisation Permanente du Projet d'Etablissement et à sa mise en œuvre, des Projets de Développement et de l'Amélioration Continue de la Qualité. Mission de Management- Responsabilités : Par délégation du directeur et de la directrice adjointe, le(a) chef(fe) de service éducatif assure une fonction[...]

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Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez SIRAC, nous ne faisons pas que mettre à disposition du personnel qualifié, nous créons des opportunités. Nos collaborateurs sont notre force, et nous leur offrons bien plus qu'un simple poste : un véritable tremplin vers l'avenir. Embauché(e) en CDI, vous intégrez une équipe d'une vingtaine de talents qui s'épanouissent au sein d'entreprises locales pendant des missions de longue durée (minimum 6 mois), avec une vraie perspective d'évolution. Parce que vous ne voulez plus choisir entre stabilité et variété : chez nous, vous avez les deux ! Poste : Dans le cadre d'une équipe dynamique et engagée, vous serez l'interlocuteur privilégié des professionnels du droit. Vos missions auront pour objectif d'assister les juristes dans les taches administratives et organisationnelles relatives au fonctionnement du pole juridique : * Gestion de dossiers : Préparation, suivi et archivage des dossiers juridiques. * Assistanat juridique : Rédaction d'actes simples, suivi des procédures, participation aux permanences. * Support administratif : Gestion des appels, classement, rédaction de courriers, mise à jour des bases de données. * Veille juridique : Mise à jour de la documentation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agriculture - Sylviculture

Londe-les-Maures, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Recruter, fidéliser et participer au développement de process RH sont des missions qui vous animent ? Nous vous proposons de rejoindre l'équipe des Domaines Ott* dans le cadre d'un CDI. Nous recherchons un/une Assistant des Ressources Humaines, pour compléter l'équipe en place, composée d'une Responsable RH, d'une Assistante RH et d'une apprentie RH. Le poste est à pourvoir sur le domaine de La Londe-les-Maures mais des déplacements seront à prévoir sur le Castellet, Taradeau et Cuers. Vos missions sont les suivantes : GESTION DE LA PAYE : -Réaliser la remontée des variables de payes auprès du CSP (Centre de Service Partagé) pour l'ensemble des populations (65 permanents et environ 400 saisonniers par an) -Vous assurez la gestion et le suivi des acomptes, des arrêts maladie (décomptes IJ, dossiers prévoyance, .) et réalisez le suivi des jours travaillés des collaborateurs saisonniers -Vous contrôlez les bulletins de paie provisoires réalisés par le CSP avant leur envoi définitif aux salariés. -Vous élaborez les plannings prévisionnels et en assurez leurs suivis (réel), pour l'ensemble des collaborateurs permanents soumis à la mensualisation. -Vous savez être un relais[...]

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client qui contribue grandement au secteur du prêt à porter du département guyanais un DIRECTEUR MAGASIN - PRÊT À PORTER H/F en CDI à Saint-Laurent du Maroni en Guyane. En lien avec la direction, vous avez pour responsabilité les missions suivantes: Garantir l'Accueil Commerçant :***Assurer que l'accueil de la clientèle par ses équipes respecte en permanence les normes * Veiller à ce qu'aucun article ne traîne au-dessus ou en dessous des penderies * Contrôler le respect du merchandising et s'assurer que les équipes utilisent les supports fournis Gestion des Stocks :***Garantir un approvisionnement adéquat et un stock suffisant. * Contrôler quotidiennement la qualité de l'accueil et le respect du service client. * Briefer et débriefer ses équipes chaque jour en imposant ses exigences. * Réaliser la check-list « efficacité commerciale » chaque semaine. Développement de l'Équipe :***Promouvoir le sens commercial, l'efficacité et l'autonomie de son équipe. * Procéder au recrutement[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Martre, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le LVA second souffle est à considérer comme un projet expérimental. Cette modalité d'accueil « hybride » se situe au croisement d'une prise en charge en collectif et d'un accompagnement au domicile par des permanents. Les enfants sont confiés à l'ASE, par décision du juge, dans le cadre d'une Prise en Charge Judiciaire, ou Administrative. Le projet de placement au sein du LVA second souffle est préparé par les équipes de travailleurs sociaux avec les parents, si possible, et en relation avec l'ASE. Ce mode de prise en charge permet à l'enfant de grandir en ayant des repères parentaux au sein d'une maison qui propose un accueil en tout petit effectif et un nombre limité d'intervenants, permettant un support affectif stable et une vie proche de la vie familiale. Ce LVA accueille 7 enfants. Ce type d'accueil encourage en effet l'accueil de fratries qui pourraient être séparées dans le cadre d'un accueil familial simple. Les enfants accueillis, âgés de 3 ans à 14 ans, connaissent des difficultés sociales, des crises familiales, des situations chroniques de carence, des mises en danger ou des maltraitances. Le placement d'un enfant répond à un besoin de protection et d'hébergement.[...]

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Écoutant social / Écoutante sociale

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un renfort, l'ADARS recherche pour son service d'urgence 115 à BEAUVAIS un Ecoutant 115 H/F en CDD à plein temps à pourvoir rapidement jusqu'au 30 juin 2025 : Missions du 115 : Ecoute, information, analyse des situations, orientation des personnes en difficultés sociales, en situation de grande précarité, d'errance et en rupture d'hébergement, observatoire social. Les principales missions confiées sont : Sous la hiérarchie de la Cheffe de service urgence 115, de la Directrice et de la Directrice Adjointe du pôle orientation/logement/accompagnement, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Recensement des disponibilités et occupation de places : Consultation, mise à jour ou transmission des informations nécessaires à la mise à jour des outils (tableau de veille sociale, tableau du dispositif hôtelier, SI SIAO, tableaux Capsa, tableaux muraux, liste nominative en période hivernale) Enregistrement des entrées/sorties d'hébergement d'urgence communiquées par les partenaires (SI SIAO et autres supports) par téléphone et/ou par mail Vérification des disponibilités et demandes de précisions si nécessaire sur les conditions d'accueil auprès des partenaires Recueil[...]

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Agent / Agente de surveillance de stationnement payant

Emploi Administrations - Institutions

Yvoire, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif emploi : - Encadrement des agents saisonniers et permanents - Surveillance des zones payantes, entretien du matériel de péage. - Aide et renseignements à la clientèle des parcs de stationnement. - Ponctuellement, nettoyage et entretien quotidien des parcs de stationnement y compris des sanitaires afférents. - Divers travaux courants. - Régisseur de recettes des parcs de stationnement. - Encaissement tickets horaires et abonnements. - Retrait des coffres (numéraire). - Savoir gérer les conflits avec les usagers. - Coordonner les actions avec les différents services internes et externes. - Démarches administratives. - Exploitation du logiciel multipark. - Suivi et mise en place des panneaux de signalisation. - ASVP (verbalisation, surveillance etc..) - Dans le cadre des missions ASVP l'agent devra : * Surveiller les locaux de la maison des associations, les installations, les personnes et les entreprises intervenant au sein de l'établissement et contrôler les accès * Faire respecter et appliquer le planning d'utilisation et les règles de fonctionnement de la maison des associations * Organiser les rendez-vous pour les états des lieux entrant et sortant avec les[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) pour rejoindre notre client, acteur majeur dans le secteur de l'environnement et du nettoyage urbain, situé à Toulon. Ce poste est à pourvoir immédiatement. Dans ce rôle, vous serez principalement chargé(e) de la gestion des suivis des intérimaires et des salariés permanents. Vous assurerez la coordination des visites médicales et gérer les divers contrats liés au personnel temporaire ainsi que permanent. En outre, une partie essentielle de vos responsabilités inclura le recrutement d'intérimaires et la gestion opérationnelle associée. Vos missions principales comprendront : - Effectuer le suivi administratif des collaborateurs temporaires et permanents - Organiser et suivre les visites médicales obligatoires - Gérer et actualiser les contrats de travail en collaboration avec le service RH - Participer activement au processus de recrutement des intérimaires (sélection, intégration, etc.) - Maintenir une communication efficace avec les agences d'intérim partenaires En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous jouerez un rôle clé dans la fluidité du fonctionnement quotidien et serez également amené(e) à traiter[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Frontignan, 34, Hérault, Occitanie

CDI à temps partiel Temps de travail : 8h75/semaine: - Semaine impaire : 4,75 heures le lundi après-midi ou le jeudi ou le vendredi et 4 heures le samedi. - Semaine paire : 3 heures le lundi et 5, 75 heures le lundi après-midi ou le jeudi ou le vendredi. Lieu de travail : Thau Espace Famille LLL - 9 route de Balaruc 34110 FRONTIGNAN Convention collective : ALISFA acteurs du lien social et familial - Nature du poste : Médiatrice familiale - Diplôme requis : D.E. médiateur familial - Rattaché à l'emploi repère : intervenante sociale - Pesée de l'emploi : 157 points Rattachement hiérarchique : Le médiateur, la médiatrice est placé€ sous l'autorité directe du Chef de service. Le service est placé sous l'autorité du (de la) directeur/trice de l'association. Domaine d'activité : - Médiation Familiale Missions du Médiateur Familial, de la Médiatrice Familiale - Accompagner les personnes dans la réalisation de leur projet de médiation par le rétablissement du dialogue, les liens de communication et la gestion du conflit. - Accompagner la recherche de solutions concrètes en amenant les personnes à trouver elles- mêmes les bases d'un accord mutuellement acceptable dans[...]

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Responsable de bar

Emploi Art - Culture - Loisirs

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous l'autorité de l'équipe dirigeante de l'association Cie Deracinemoa et en coordination avec l'équipe technique et de production des Frigos, le/la Responsable bar - guinguette est garant de la qualité de l'accueil, du service clientèle et du bon fonctionnement général de l'espace guinguette tout au long de la saison. L'espace guinguette comprend : - Le Schlouk / le Schatz : 2 café-bars extérieurs (produits locaux, caféterie traditionnelle, liqueurs douces arrangées et cocktails) - Le Schmoutz : 1 container cuisine équipé (currywurst, flammekueche, saucisses, friterie, proposition végétarienne et vegan) + La foodcourt 1 à 5 foodtrucks en gestion autonome (installés sur le site pour compléter l'offre restaurative selon la fréquentation et en fonction des évènements programmés) En collaboration avec un Chef de cuisine et un Chef de bar, placés sous son autorité, le Responsable bar-guinguette supervise et coordonne tout ce qui concerne le bar et la restauration du site. Il est l'interlocuteur principal pour tout ce qui concerne la gestion administrative, comptable, du personnel, des stocks et des approvisionnements. En lien permanent avec le régisseur général et la chargée[...]

photo Animateur / Animatrice sur la promotion du patrimoine

Animateur / Animatrice sur la promotion du patrimoine

Emploi

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un/e médiateur/trice culturel/le en CDI, à partir du 1er février 2025 au château de Brie-Comte-Robert. Présentation de la structure d'accueil : L'association « Les Amis du Vieux Château de Brie-Comte-Robert », membre de l'Union REMPART, a pour vocation la mise en valeur du château de Brie, par la recherche archéologique, une restauration progressive du monument et des recherches historiques. De nombreuses actions pédagogiques, chantiers de week-end, stages de formation au patrimoine, chantiers de maçonnerie traditionnelle et de taille de pierre, y sont menés régulièrement, avec une équipe de bénévoles très actifs et quatre salariées. MISSIONS DU POSTE : - Médiation jeune public et adultes Les activités proposées : 1. il/elle participera à l'accueil des classes et des centres de loisirs : visites guidées et ateliers pédagogiques, 2. il/elle sera force de proposition pour de nouveaux projets pédagogiques patrimoniaux, 3. il/elle fera l'accueil des publics variés, à l'exposition permanente historique et archéologique, 4. il/elle participera aux différentes manifestations de l'association, nationales ou européennes, 5. il/elle effectuera des visites guidées[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Formateur Référent parcours compétence FLE - CLEA - Savoir Fondamentaux Transmettre des connaissances, des savoir-faire et/ou des savoir-être contribuant au développement personnel et professionnel de publics demandeurs d'emploi PLACER SOUS L'AUTORITE N+1 : Coordinateur/responsable de site, responsable organisationnel N+2 : Directeur de l'APFE, responsable fonctionnel N+3 : Présidente de l'APFE, responsable hiérarchique, employeur DESCRIPTIF DU POSTE Le formateur établi des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Il doit avoir de bonnes connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Le formateur est à l'écoute permanente des stagiaires et est attentif à leurs préoccupations. Le formateur accompagne un groupe de personnes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques qu'ils soient sociaux ou autres. Le formateur doit évalue régulièrement l'évolution de la situation du stagiaire et réajuste éventuellement les interventions. Le formateur promeut l'offre de formation auprès de prospects et développe des[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Oraison, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Notre association habilitée par la Protection de l'Enfance et la Protection Judiciaire de la Jeunesse est à la recherche d'un éducateur spécialisé ou d'une éducatrice spécialisée / Permanent(e) Vous serez chargé(e) de soutenir les jeunes accueillis dans leurs parcours de vie, leurs projets professionnels en mettant en œuvre des méthodes éducatives adaptées, et en travaillant en étroite collaboration avec les différents acteurs concernés. I.-Un lieu de vie et d'accueil, au sens du III de l'article L. 312-1 vise, par un accompagnement continu et quotidien, à favoriser l'insertion sociale des personnes accueillies. Il constitue le milieu de vie habituel et commun des personnes accueillies et des permanents mentionnés au III dont l'un au moins réside sur le site où il est implanté. A l'égard des mineurs qui lui sont confiés, le lieu de vie et d'accueil exerce également une mission d'éducation, de protection et de surveillance. II.-Le lieu de vie et d'accueil est géré par une personne physique ou morale autorisée à accueillir au moins trois et au plus sept personnes, majeures ou mineures relevant des catégories énumérées au I de l'article D. 316-2, afin notamment de favoriser[...]

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Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

MISSIONS - Assurer la tenue du ou des postes de travail pour lequel(s) le technicien est autorisé y compris en période de garde - Assurer la validation technique des résultats - Assurer, en l'absence des secrétaires la permanence du secrétariat - Participer à l'amélioration du système de management de la qualité dans le laboratoire - Réaliser les prélèvements sanguins (pour les techniciens titulaires du certificat de capacité de prélèvement) - Maintenir ses compétences par la formation interne et externe TACHES - Assurer la tenue du poste de travail * Effectuer les tâches définies dans la fiche de poste et réaliser les différents enregistrements nécessaires * Veiller à l'avancement régulier du travail et au bon fonctionnement du poste * Répondre aux appels téléphoniques (services de soins, fournisseur...) * Prendre régulièrement connaissance des informations diffusées dans le cahier de liaison * Solliciter le biologiste référent du secteur pour tout problème concernant les techniques mises en place et l'encadrement pour tout problème d'organisation pratique au poste * Réceptionner et ranger les commandes - Assurer la tenue des postes en période de garde * Assurer la permanence[...]

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Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dotée d'un corps professoral d'une cinquantaine d'enseignants-chercheurs permanents et associant un large réseau d'intervenants experts, l'Ecole accueille plus de 2.000 étudiants (dont un tiers d'internationaux) dans ses programmes de formation initiale : Bachelors, Master Grande Ecole, Mastère Spécialisé, MBA et Masters of Science. Clermont School of Business dispose également d'une activité de formation continue et de programmes délocalisés à l'étranger. Fondatrice, avec l'Université Clermont Auvergne, de CleRMa (Clermont Recherche Management), laboratoire de recherche en sciences de gestion sur le site clermontois, l'Ecole poursuit des objectifs ambitieux de contributions intellectuelles résolument orientées sur le management durable. Clermont School of Business recherche un enseignant-chercheur (F/H) ORGANISATIONS, ANTHROPOCENE & TRANSITIONS désireux de s'investir dans un établissement à dimension humaine qui dispose d'une forte identité basée sur la qualité des enseignements, la proximité entre enseignants et étudiants, et des liens multiples et solides tissées autant avec l'écosystème local qu'avec nos partenaires internationaux. Les candidats hautement motivés ayant[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le cadre de santé des filières infirmière, de rééducation et médicotechniques, exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité hiérarchique du cadre supérieur de santé (CSS), par délégation du Directeur des soins. Il est le relais de la politique de l'institution au plus près des personnes soignées, de leur entourage et des équipes. Il décline avec l'équipe paramédicale dont il est responsable, l'ensemble des projets en lien avec le projet de soins, le projet du pôle, le projet social et le projet d'établissement. Il s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la qualité des soins. Il contribue au rapport annuel d'activité réalisé par le cadre supérieur de santé de pôle. Il est acteur dans la mise en œuvre de la politique institutionnelle. 1 - Organisation de la dispensation des soins et des services aux personnes soignées et à leur entourage 2 - Le management des ressources humaines et des compétences 3 - La gestion des moyens matériels 4 - La prévention et la gestion des risques 5 - La formation Les cadre de santé de proximité ont le choix entre : - une gestion forfaitisée des droits à RTT dans ce cas ils bénéficient de 20 jours annuels de RTT, (journée[...]

photo Directeur / Directrice exploitation site de divertissemt

Directeur / Directrice exploitation site de divertissemt

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Ville : Chamonix-Mont-Blanc (74 - Haute-Savoie) Type de métier/contrat : Direction/cdi cadre Temps de travail : contrat cadre jours (218/an) Prise de poste : dès que possible Rémunération : selon profil et grille de la convention CCNEAC La SAEML Maison des Artistes de Chamonix, Société d'Economie Mixte Locale dont l'actionnaire majoritaire est la commune de Chamonix-Mont-Blanc, est une ancienne villa historique transformee en une structure culturelle dediee a la creation artistique, a la formation et a l'accueil d'artistes en residence. Lieu de vie compose d'une scene adaptee aux petites formes, pour l'organisation de concerts, de representations et de spectacles vivants, d'un bar, d'un studio d'enregistrement et d'un espace dedie a l'accueil privatise et public. Nous cherchons le chef d'orchestre de cet établissement aux multifacettes. Un directeur/trice d'exploitation Mission globale: En lien avec le/la President(e) de la Maison des Artistes et son equipe de 3 permanents (un directeur technique, une administratrice et un manager bar) et 2 contrats saisonniers (bar), il/elle prendra en charge a l'annee les missions suivantes : Pilotage - La direction est[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Crémieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Office de Tourisme est un Etablissement Public Industriel et Commercial (EPIC), rattaché à la communauté de communes des Balcons du Dauphiné. Il couvre un territoire de 47 communes comptant 78 000 habitants. Situé en nord Isère et limitrophe de l'Ain, ce territoire, bordé par le Rhône et la ViaRhôna, est fort d'atouts touristiques importants : un riche patrimoine historique (cités médiévales, sites archéologiques, châteaux), une offre de loisirs variée (Grottes de la Balme, Vallée Bleue, parc Walibi Rhône-Alpes, musées, salles de spectacles et de nombreuses animations), une nature préservée (une vingtaine d'Espaces Naturels Sensibles, deux réserves naturelles, le Rhône), des circuits vélo, de la randonnée. L'Office de Tourisme des Balcons du Dauphiné gère quatre Bureaux d'Information Touristique : 3 permanents (Crémieu, Morestel et Les Avenières Veyrins-Thuellin) et 1 saisonnier (Saint-Chef). L'équipe est composée de 8 agents permanents et de 3 saisonniers. En plus des missions traditionnelles des Offices de Tourisme (accueil, information, promotion-communication et fédération des acteurs du tourisme), l'Office de Tourisme organise le développement touristique[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Transport

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons : A pourvoir à partir du Lundi 03 mars 2024 A) Missions : 1) ANIMATION DE L'ESPACE D'ACCUEIL DES MARINS Le permanent a pour rôle principal d'animer l'espace d'accueil que l'association met à la disposition des marins en escale au Grand Port Maritime de La Rochelle (Bar, vente de produits divers, salles de jeux, espace de réunion). 2) VISITES DES BATEAUX Le Permanent visite et organise les visites des bateaux en escale au Grand Port Maritime de La Rochelle afin d'informer les marins des services offerts par l'association qui l'emploie. 3) TRANSPORTS DES MARINS PENDANT LEUR ESCALE Le Permanent est habilité à conduire le minibus de l'association afin de faciliter le déplacement des marins dans l'enceinte du port et le cas échéant sur la commune de La Rochelle. B) Compétences requises : - Anglais courant - Permis B européen - Facilités bureautiques et gestion de la caisse électronique. C) Qualités nécessaires : - Intérêt pour les autres, goût du public, savoir échanger et être avenant. - Autonomie et en capacité d'initiatives. - Autorité naturelle. Mi-temps (17 heures 30 / semaine). Salaire : salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC). Horaires[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

CDI temps complet - Convention collective ECLAT - Groupe D Indice 305 - Poste à pourvoir en avril 2025 Sous l'autorité du directeur de la MJC de Morlaix, le-la Secrétaire Comptable sera chargé-e d'assurer le fonctionnement administratif et financier de l'association. Il-elle est garant-e du respect des obligations légales et conventionnelles. Il-elle assure également une fonction d'organisation des tâches administratives relevant de l'activité globale de la MJC. Missions générales : - réaliser la gestion administrative et financière de la MJC, en particulier la comptabilité jusqu'au bilan - réaliser l'ensemble de la fonction paie. Responsabilités : - bonne exécution des tâches administratives et financières de la MJC, - vérification de la caisse, - vérification des règlements des charges sociales et fiscales aux dates exigées par les administrations, - application des procédures comptables et réglementaires en vigueur. Fonctions ; Gestion administrative et financière et contrôle de gestion : - Organise et gère l'ensemble des tâches administratives et financières, - Assure et supervise la tenue de la comptabilité générale de l'association jusqu'au bilan, - Prépare[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

Ganties, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'assistant.e permanent.e du Lieu de Vie et d'Accueil exerce ses missions en collaboration étroite avec les permanents du lieu de vie qu'il/qu'elle assiste au quotidien dans leurs différentes fonctions éducatives, administratives et pédagogiques et dans la gestion du fonctionnement du Lieu de Vie et d'Accueil. Il.elle prend en charge au quotidien les enfants accueillis : - En les aidant à structurer leur vie quotidienne (hygiène, lever, repas, sieste, coucher, aide aux devoirs, activités et loisirs.). - En assurant leur accompagnement vers la responsabilisation, l'autonomie, la sécurité, le respect de soi et des autres Il.elle assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » aux côtés du / des permanent(s) présent(s) et s'investit en étant acteur de toutes les tâches (cuisine-repas-toilette-ménage-accompagnement aux devoirs-jeux...). Il.elle participe au travail en équipe : suivi des enfants, lien et transmissions internes, réunions d'équipe Comme tous les membres de l'équipe, il.elle est garant.e de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif de l'établissement, du Projet Pour l'Enfant, du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Formateur Référent parcours compétence FLE - CLEA - Savoir Fondamentaux Transmettre des connaissances, des savoir-faire et/ou des savoir-être contribuant au développement personnel et professionnel de publics demandeurs d'emploi PLACER SOUS L'AUTORITE N+1 : Coordinateur/responsable de site, responsable organisationnel N+2 : Directeur de l'APFE, responsable fonctionnel N+3 : Présidente de l'APFE, responsable hiérarchique, employeur DESCRIPTIF DU POSTE Le formateur établi des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Il doit avoir de bonnes connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Le formateur est à l'écoute permanente des stagiaires et est attentif à leurs préoccupations. Le formateur accompagne un groupe de personnes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques qu'ils soient sociaux ou autres. Le formateur doit évalue régulièrement l'évolution de la situation du stagiaire et réajuste éventuellement les interventions. Le formateur promeut l'offre de formation auprès de prospects et développe des[...]

photo Employé / Employée de l'état civil

Employé / Employée de l'état civil

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 040 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. La Mairie de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) agent(e) élections et état civil pour la direction de l'administration générale. Rattaché(e) à la directrice de l'administration générale, vous assurerez les missions suivantes : I. Élections - Tenir et mettre à jour les listes électorales - Organiser[...]

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Agent / Agente de médiation dans les services publics

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction Services à la Population Un CONSEILLER ou Une CONSEILLERE FRANCE SERVICES Filière Administrative - Cadre d'emplois d'Adjoint administratif territorial (catégorie C) - Emploi permanent de titulaire ou à défaut de contractuel en CDD renouvelable - Temps non complet (50%) Le dispositif France Services déployé sur la commune de Sèvremoine vient renforcer la présence des services publics en proximité grâce au partenariat initié avec 12 opérateurs et administrations d'Etat (France Travail, la CAF, la CARSAT, la CPAM, les finances publiques.). Vous intégrez une équipe de 2 conseillères France Services pour faire vivre un lieu d'accueil et d'accompagnement en charge de délivrer une offre diversifiée de prestations et des réponses adaptées à chaque situation individuelle (Ex : déclaration de revenus, gestion du prélèvement à la source, déclarations CAF ou France Travail...). Description du poste Au sein de la Direction des Services à la Population et sous l'autorité hiérarchique de la Responsable de service Proximités, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir, accompagner et orienter le public : - Accueillir les usagers en[...]

photo Directeur / Directrice de musée

Directeur / Directrice de musée

Emploi Administrations - Institutions

Ger, 50, Manche, Normandie

Finalité du poste : Assure la gestion et l'animation du musée de la céramique ; conçoit, planifie, met en œuvre et évalue le projet de site, avec un double objectif d'augmentation de la fréquentation et de diversification des publics. Activités principales : Assure la gestion permanente et le fonctionnement général du site en collaboration avec le responsable de service et le pôle administratif, budgétaire et comptable de la direction : - Gère les tâches administratives et financières. - Manage le personnel permanent, saisonnier et stagiaire. - Participe à la programmation et au suivi des travaux d'entretien, d'aménagement et de restauration des bâtiments (y compris les ateliers céramiques et la pépinière-atelier céramique) et des abords. - Assure une veille qualité pour l'entretien du site (espaces publics et espaces techniques). - Participe aux actions transversales du réseau des sites et musées. Participe à la conservation des collections, en collaboration avec le pôle patrimoine de la direction : - Met en œuvre et coordonne les études et recherches documentaires. - Participe à l'acquisition et à la gestion des collections. Programme, pilote et évalue les actions[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'UDAF du Bas-Rhin c'est l'union de 34 associations auxquelles adhèrent plus de 19 000 familles bas-rhinoises. Qu'elles soient monoparentales, recomposées ou étrangères domiciliées en France, l'UDAF défend les familles dans toute leur diversité et œuvre en permanence pour l'amélioration de leurs conditions de vie. Dans le cadre de sa mission de service public, nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que Délégué.e mandataire à la protection juridique des majeurs. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes placées sous mesures de protection : tutelle, curatelle simple ou renforcée, sauvegarde de justice, mandats spéciaux. Vous serez mandaté.e pour assurer leur protection et la gestion de leur budget et de leurs démarches administratives, tout en assurant la participation de l'usager à l'exercice de la mesure et en favorisant le développement de son autonomie. Vous inscrivez votre intervention dans une approche globale de la personne et de son environnement dans le strict respect des principes déontologiques du métier de mandataire judiciaire. Vos activités - Mettre en œuvre[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Antenne de GAP et Dispositif de remobilisation des jeunes en retrait scolaire Sous la responsabilité et l'autorité de la directrice de la MDA, En lien avec l'équipe de la MDA et les professionnels partenaires du réseau : La fiche de poste s'articule autour de 2 missions : Mission numéro 1 sur le dispositif de remobilisation des jeunes en retrait scolaire : La MDA accompagne de plus en plus de jeunes en Refus Scolaire Anxieux. Pour apporter à ces adolescent.es et à leur famille une prise en charge spécifique nous mettons en place un dispositif de remobilisation permettant une prise en charge éducative et psychologique. Au sein de ce dispositif et en étroite collaboration avec l'éducateur-coordinateur du dispositif, vous aurez pour mission de : - Mener les entretiens préalables à l'entrée pour chaque jeune intégrant le dispositif (recueil des éléments essentiels sur le parcours de l'adolescent.e et son environnement familial) et s'assurer que l'indication du dispositif soit pertinente d'un point de vue clinique au regard de la problématique connue du jeune. - Conduire les entretiens individuels avec les jeunes et les familles. - Soutenir la parentalité. - Travailler en lien[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recrutons un travailleur social (éducateur spécialisé/moniteur éducateur/CESF) au poste de permanent lieu de vie. Poste à pourvoir fin mars. Organisation atypique : - prise en compte des besoins des jeunes ET des professionnels (temps de permanence AVEC NUITEES selon roulement équipe sur 4 semaines). Projet éducatif : inclusion ordinaire et préparation à la sortie du dispositif de placement Jeunes filles scolarisées au lycée ou en apprentissage de 15 à 18 ans Inscription dans leur environnement (sports, ateliers, colonies ) Cadre de travail : - esprit familial - maison de ville avec 5 logements indépendants pour les jeunes - espace extérieur clôturé - commodités à proximité Tâches quotidiennes : - accompagner les jeunes dans l'autonomisation des gestes du quotidien et la prise de confiance en soi - accompagner sur l'acquisition de l'indépendance - accompagner sur le projet professionnel - cohérence et bienveillance en direction des jeunes et de l'équipe - travailler en équipe / transmissions d'informations - gestion de conflits - communication et travail avec les partenaires (soin, protection de l'enfance, scolarité, loisirs) - rédaction de rapports de situation[...]

photo Bourse aux vêtements

Bourse aux vêtements "printemps-été"

Decize 58300

Du 13/03/2025 au 20/03/2025

Organisée par l'Association Familiale Decizoise Les permanences pour la vente de feuilles (pour inscrire vos vêtements) et de liens : - Jeudi 13 mars de 13h à 18h Dépôt du linge le mardi 19 mars de 11h à 17h (aucun linge ne sera accepté sans l'achat de feuilles acquises pendant les permanences) Vente : - Jeudi 20 mars de 9h00 à 18h00 - Vendredi 21 mars de 9h00 à 18h00 - Samedi 22 mars de 9h00 à 13h00 Tarif : 3€ la feuille (deux par famille maximum) - 0.50 cts les 50 liens 1 feuille = 15 vêtements de saison, propres et en bon état. L'association s'engage à réserver le meilleur accueil aux personnes qui désirent s'investir dans le bénévolat et rejoindre l'association.

photo Bourse aux vêtements

Bourse aux vêtements "printemps-été"

Vie associative, Brocante - Vide-grenier

Decize 58300

Du 13/03/2025 au 20/03/2025

Organisée par l'Association Familiale Decizoise Les permanences pour la vente de feuilles (pour inscrire vos vêtements) et de liens : - Jeudi 13 mars de 13h à 18h Dépôt du linge le mardi 19 mars de 11h à 17h (aucun linge ne sera accepté sans l'achat de feuilles acquises pendant les permanences) Vente : - Jeudi 20 mars de 9h00 à 18h00 - Vendredi 21 mars de 9h00 à 18h00 - Samedi 22 mars de 9h00 à 13h00 Tarif : 3€ la feuille (deux par famille maximum) - 0.50 cts les 50 liens 1 feuille = 15 vêtements de saison, propres et en bon état. L'association s'engage à réserver le meilleur accueil aux personnes qui désirent s'investir dans le bénévolat et rejoindre l'association.

photo GENEVA JACUZZI + Guest

GENEVA JACUZZI + Guest

Manifestation culturelle

Marseille 13000

Le 27/02/2025

GENEVA JACUZZI [Synth-pop | USA] Peu d’artistes incarnent les contradictions et les possibilités de Los Angeles comme Geneva Jacuzzi. Pionnière de la bedroom avant-pop lo-fi, son travail couvre non seulement la musique, mais aussi la performance, le théâtre, la scénographie, les costumes, le maquillage et la décoration – la théorie de l’auteur réalisée en tant que pratique artistique permanente. Elle est défendue à la fois par des lieux underground, des espaces DIY et des galeries d’art, ainsi que par des institutions prestigieuses telles que le Musée d’art contemporain de Los Angeles (MOCA). Au cours de ses deux décennies d’activité, Jacuzzi a présenté son style surréaliste de synth-pop théâtrale et ses installations exploratoires dadaïstes dans plus de quarante pays à travers le monde. Le premier album de Geneva Jacuzzi, Lamaze paru en 2010, devenu un phénomène culte, est lui-même un assemblage d’enregistrements et de « démos » sur 4 et 8 pistes, s’étalant de 2004 à 2009. Née dans les derniers vestiges du Los Angeles pré-internet, elle a côtoyé des goths, des freaks, des bizarres, des bohémiens et des inconnus, tous cristallisés dans un ensemble de grands succès. Assister[...]

photo CINÉCO : FLOW

CINÉCO : FLOW

Photographie - Vidéo, Pour enfants

Gorges du Tarn Causses 48210

Le 27/02/2025

Lettonie, France, Belgique, 2024, 1h27 De Zilbalodis Gints Odyssée envoutante et mystérieuse Dès 8 ans Un chat se réveille dans un univers envahi par l’eau où toute vie humaine semble avoir disparu. Il trouve refuge sur un bateau avec un groupe d’autres animaux... Ce deuxième long métrage n'est pas sans rappeler Away, premier film de Gints Zilbalodis. Tous deux muets avec une toile picturale évoquant Hayao Miyazaki et empreinte des codes narratifs et de compositions du jeu vidéo où l’épure de détails des personnages permet d’enrichir le récit par la précision des expressions. La permanence et la fluidité du mouvement créent une expérience totalement immersive. Récit épique, allégorie humaine ou fable écologique, voilà un pur plaisir de cinéma. Une histoire palpitante et profondément touchante, d’une beauté époustouflante. Une merveille pour spectateurs de tous âges!

photo CINÉCO: FLOW

CINÉCO: FLOW

Photographie - Vidéo, Pour enfants

Florac Trois Rivières 48400

Le 26/02/2025

Lettonie, France, Belgique, 2024, 1h27/ De Zilbalodis Gints Odyssée envoutante et mystérieuse Dès 8 ans Un chat se réveille dans un univers envahi par l’eau où toute vie humaine semble avoir disparu. Il trouve refuge sur un bateau avec un groupe d’autres animaux... Ce deuxième long métrage n'est pas sans rappeler Away, premier film de Gints Zilbalodis. Tous deux muets avec une toile picturale évoquant Hayao Miyazaki et empreinte des codes narratifs et de compositions du jeu vidéo où l’épure de détails des personnages permet d’enrichir le récit par la précision des expressions. La permanence et la fluidité du mouvement créent une expérience totalement immersive. Récit épique, allégorie humaine ou fable écologique, voilà un pur plaisir de cinéma. Une histoire palpitante et profondément touchante, d’une beauté époustouflante. Une merveille pour spectateurs de tous âges !

photo Marché des producteurs locaux - Centre Commercial - 26/02/2025

Marché des producteurs locaux - Centre Commercial - 26/02/2025

Marché, Fête

Aragnouet 65170

Le 26/02/2025

Venez déguster et découvrir les saveurs locales lors du marché des producteurs de nos vallées! les papilles ne pourront qu'être à la fête! Ainsi que des créations de charmants articles faits mains grâce à des savoir-faire qui donnent des produits de qualité, fabriqués avec coeur et dans la préservation des valeurs humaines, animales et de la nature!! qui sait nous couvrir de bienfaits permanents. Animation offerte par la station, modulable en fonction des conditions météo.

photo Journées Mondiales des Zones Humides

Journées Mondiales des Zones Humides

Nature - Environnement, Randonnée et balade, Conférence - Débat

Port-de-Bouc 13110

Du 01/02/2025 au 20/02/2025

Selon le code de l’environnement, les zones humides sont des "terrains, exploités ou non, habituellement inondés ou gorgés d’eau douce, salée ou saumâtre de façon permanente ou temporaire, ou dont la végétation, quand elle existe, y est dominée par des plantes hygrophiles pendant au moins une partie de l’année"(Art. L.211-1 du code de l’environnement). La Journée mondiale des zones humides (“JMZH”) est célébrée, pour commémorer la signature de la Convention sur les zones humides, le 2 février 1971, dans la ville iranienne de Ramsar. L’association Ramsar France coordonne l’organisation de cette journée, qui se déroulera en février 2025 autour du thème "Protéger les zones humides pour notre avenir commun". Sur l’étang de Berre, nous avons des sites exceptionnels tels que la Poudrerie, la Petite Camargue, les Salins de Berre et l’étang du Bolmon, désignés Natura 2000 pour leur importance écologique, et d’autres comme le Marais de la tête noire… Le GIPREB participe et centralise les initiatives d’associations et d’organismes pour la JMZH 2025 : rendez-vous avec des animations gratuites tout public, destinées à sensibiliser sur l’importance de la préservation des milieux humides[...]

photo La montagne cachée

La montagne cachée

Spectacle

Marseille 13000

Du 27/02/2025 au 01/03/2025

Une équipe d’aventurier·ière·s, en pleine impasse existentielle, se lance dans une quête extraordinaire à la recherche d’une montagne inconnue dont le sommet serait le point de connexion entre le monde des vivants et l’au-delà. A travers cette épopée métaphysique, les vanités, le fanatisme et la lâcheté sont des menaces permanentes, mais l’objectif de ces héros·ïnes est élevé et les transcende. Cette pièce explore une utopie et donne envie de mettre le cap vers les étoiles. Mise en scène Jérémie Le Louët, scénographie Blandine Vieillot, construction Guéwen Maigner.

photo À L'OUEST

À L'OUEST

Théâtre, Manifestation culturelle

LILLEBONNE 76170

Le 28/02/2025

Eliza, Yan et Stéphane sont ébranlés par le deuil de leur frère et sœur, décédés dans un incendie. Cette mort violente, inattendue et à laquelle ils ont assisté les pousse vers la volonté d’oublier, de perdre la mémoire pour ne pas accepter ce deuil, pour qu’il ne les atteigne pas. Mais les morts, Hugo et Esther, reviennent, tels des membres-fantômes qui les suivent en permanence. Au milieu de ces deuils, une histoire d’amour magnifique hante le plateau, une de celle dont on ne sépare jamais, qui est impossible à oublier et empêche un avenir possible pour Marc, le voisin de cette famille. Ces personnages ne vivent plus qu’à travers cette quête : pourquoi et comment a eu lieu cet incendie ? Des souvenirs qu’on essaie d’oublier à l’enfance joyeuse ou malheureuse qu’on tente de se remémorer, aux deuils qui nous rongent, à l’amour qui reste comme une étincelle qu’on a cru voir, A l’Ouest parle de la mémoire individuelle, collective, faillible. Quand chacun s’est réécrit sa propre histoire, quand les souvenirs ont été déformés, consciemment ou inconsciemment, quand il n’y a pas de passé, est-il possible de se construire un avenir – ou faut-il tout oublier ?

photo À L'OUEST

À L'OUEST

Conférence - Débat

Lillebonne 76170

Le 28/02/2025

Eliza, Yan et Stéphane sont ébranlés par le deuil de leur frère et sœur, décédés dans un incendie. Cette mort violente, inattendue et à laquelle ils ont assisté les pousse vers la volonté d’oublier, de perdre la mémoire pour ne pas accepter ce deuil, pour qu’il ne les atteigne pas. Mais les morts, Hugo et Esther, reviennent, tels des membres-fantômes qui les suivent en permanence. Au milieu de ces deuils, une histoire d’amour magnifique hante le plateau, une de celle dont on ne sépare jamais, qui est impossible à oublier et empêche un avenir possible pour Marc, le voisin de cette famille. Ces personnages ne vivent plus qu’à travers cette quête : pourquoi et comment a eu lieu cet incendie ? Des souvenirs qu’on essaie d’oublier à l’enfance joyeuse ou malheureuse qu’on tente de se remémorer, aux deuils qui nous rongent, à l’amour qui reste comme une étincelle qu’on a cru voir, A l’Ouest parle de la mémoire individuelle, collective, faillible. Quand chacun s’est réécrit sa propre histoire, quand les souvenirs ont été déformés, consciemment ou inconsciemment, quand il n’y a pas de passé, est-il possible de se construire un avenir – ou faut-il tout oublier ?

photo

"Le cas Martin Piche"

Spectacle comique

Mouzillon 44330

Le 28/02/2025

1ère partie :" En attendant le télégramme" : 95 ans, Violette vit dans une maison de retraite. Elle perd quelque peu la mémoire. Francis est un infirmier qui lui rappelle son premier amour. Son fort caractère et son humour font de Violette un personnage attachant. 2e partie : "Le Cas Martin Piche » de Jacques Mougenot : Martin Piche est atteint d’un mal étrange : il souffre d’un manque absolu de curiosité… Il s’ennuie à un point que vous ne pouvez imaginer. Mais ce qu’il craint par dessus tout, c’est d’ennuyer les autres… Cela ne va pas manquer d’exciter au plus haut point l’intérêt professionnel de sa neuropsychiatre. Un type qui s’ennuie en permanence, voilà un cas clinique peu banal ! Cette comédie prête à sourire et à rire de bon cœur.

photo La Cerisaie

La Cerisaie

Théâtre

Marseille 13000

Du 20/03/2025 au 29/03/2025

La Cerisaie est une pièce chorale pour douze acteurs. Une famille sans patriarche, et les hôtes plus ou moins permanents, plus ou moins inutiles, de cette propriété miraculeusement maintenue à flot jusque-là, en passe de sombrer. Tous passent et traversent cet espace, cette maison, ce jardin sur le point d’être vendus pour dettes, et on assiste à la confrontation de l’ancien et du nouveau. Épouvantable de désinvolture, un vieux monde – déjà fracassé – résiste par principe à l’urgence pragmatique d’un nouvel ordre, sans état d’âme, déjà politique, où l’économique régit la vie ordinaire, où les choses doivent aller de l’avant, où il faut innover, investir, rentabiliser, mais aussi sauver de la faillite ce qui pourrait encore être sauvé. Entre la permanence d’un état éthéré et inconséquent dont les héritiers de la Cerisaie - Lioubov et son frère Gaev - font preuve, et le réalisme lucide, jusqu’au cynisme, de Lopakhine, le moujik devenu entrepreneur il y a une incompatibilité totale. Et puis il y a Charlotta qui fait en allemand des tours de magie, Trofimov le vieil étudiant philosophe, Pichtchik qui quémande sans pudeur un peu plus d’argent, Epikhodov qui se suicide en[...]

photo Théâtre documentaire : Petites mains

Théâtre documentaire : Petites mains

Patrimoine - Culture, Théâtre

Sedan 08200

Le 28/02/2025

Dans un discours de février 2021, Xi Jinping annonçait la victoire totale dans l’éradication de la pauvreté en Chine.Soixante-dix ans plus tôt en France ou au Japon, on se félicitait de l’accès de la classe ouvrière aux fruits de la croissance.A partir d’archives et de récits ouvriers collectés dans ces trois pays par un collectif de chercheurs, Petites mains propose une fresque chronologique alternative, qui revisite l’histoire de la production industrielle à l’échelle de ses travailleuses et travailleurs.De Mireille, embauchée à 14 ans dans l’usine de bas et chaussettes Doré Doré en 1947, à Lætitia, cheffe d’équipe sur la plateforme Amazon de Vélizy en 2023, Petites mains ancre l’histoire du travail ouvrier dans les récits et analyses de ses protagonistes. Au gré des contextes s’y succèdent diverses formes de rapports au travail, de vies à côté et de sociabilités. Avec toujours, pourtant, la permanence d’un système économique aveugle aux désastres sociaux et environnementaux qu’il génère.

photo CINÉCO : FLOW

CINÉCO : FLOW

Photographie - Vidéo, Pour enfants

Mas-Saint-Chély 48210

Le 01/03/2025

Lettonie, France, Belgique, 2024, 1h27 / De Zilbalodis Gints Odyssée envoutante et mystérieuse Dès 8 ans Un chat se réveille dans un univers envahi par l’eau où toute vie humaine semble avoir disparu. Il trouve refuge sur un bateau avec un groupe d’autres animaux... Ce deuxième long métrage n'est pas sans rappeler Away, premier film de Gints Zilbalodis. Tous deux muets avec une toile picturale évoquant Hayao Miyazaki et empreinte des codes narratifs et de compositions du jeu vidéo où l’épure de détails des personnages permet d’enrichir le récit par la précision des expressions. La permanence et la fluidité du mouvement créent une expérience totalement immersive. Récit épique, allégorie humaine ou fable écologique, voilà un pur plaisir de cinéma. Une histoire palpitante et profondément touchante, d’une beauté époustouflante. Une merveille pour spectateurs de tous âges !

photo AIR FRANCE, UNE HISTOIRE D’ÉLÉGANCE

AIR FRANCE, UNE HISTOIRE D’ÉLÉGANCE

Exposition

Toulouse 31000

Du 12/02/2025 au 12/02/2027

Décors immersifs, objets rares, sièges d'époques, uniformes haute couture ou encore maquettes d’avions mythiques vous plongent dans l’univers d’Air France et de ses valeurs intemporelles. Au total, plus de 170 objets originaux sont exposés sur une surface de 300 m². L’exposition, couplée avec la visite de l’exposition permanente de L’Envol des Pionniers, offre un parcours complet où passé et présent se rejoignent pour célébrer l’esprit du voyage aérien. Elle met également à l’honneur 90 ans d’histoire d’Air France, en dialogue avec l’héritage des Lignes Aériennes Latécoère et de la Compagnie générale Aéropostale. Quatre univers pour découvrir la compagnie française : L'exposition est composée de quatre grandes thématiques, chacune dédiée à une facette particulière de la compagnie : - La première partie "Entrez dans la légende" retrace les origines d’Air France. - La deuxième partie, "Une histoire toulousaine", met en lumière le lien indéfectible entre Toulouse et Air France. - La troisième partie, "S’envoler en toute élégance", transporte les visiteurs à travers l’expérience du client Air France sur huit avions mythiques. - Enfin, la dernière partie de l’exposition[...]