parcours de santé ( 1)

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Pontcharra, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé(e) sous la responsabilité du directeur, il/elle assure la coordination et le bon fonctionnement des chantiers. Missions principales en lien avec l'activité de production : - Participe à l'organisation des chantiers de l'ACI en lien avec les contraintes économiques et d'insertion. - Organisation des chantiers en lien avec le directeur. - Rapport quotidien de l'activité sur le terrain auprès du directeur de l'association. - Forme le salarié au poste de travail et au respect des règles de sécurité individuelles et collectives. - Fait appliquer des aspects de prévention de la santé et de la sécurité au travail. - Organise et anime le travail en équipe. Missions principales en lien avec l'encadrement des salariés en insertion : - En binôme avec les chargés d'insertion, définit les objectifs et les étapes du parcours d'insertion, et participe à sa mise en œuvre. - Participe aux rendez-vous d'accompagnement si nécessaire. - Evalue les salariés afin d'adapter les parcours en insertion et en assurer la formalisation et le suivi et dresse un bilan formation et emploi des salariés. - Veille à l'évolution des personnes dans leur parcours en leur assurant un transfert des savoir-faire[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Job'chantiers collabore avec des communes, métropoles et bailleurs sociaux afin d'embaucher des personnes éloignées de l'emploi, en leur offrant un accompagnement social et professionnel approfondi. Vous rejoignez une équipe de 6 personnes, dont 1 Responsable, 1 adjointe de pôle, 3 encadrants techniques, 1 conseillère socio-professionnelle et 1 éducatrice socio-professionnelle. Job'chantiers compte environ 50 salariés en parcours d'insertion. Dans le cadre d'un renfort d'activité et pour assurer les remplacements des encadrants techniques, Job'chantiers recherche un(e) Encadrant(e) Technique Polyvalent(e) en CDD évolutif, à compter du 3 mars 2025. Vos futures missions : 1. Missions pédagogiques et d'encadrement : - Organiser, animer et participer au travail quotidien des salariés en insertion sur les différentes activités. - Définir et suivre les parcours d'insertion en collaboration avec les acteurs internes et externes. - Évaluer les salariés en insertion et adapter leurs parcours en lien avec la chargée d'accompagnement. - Accompagner les salariés dans leur montée en compétences, en leur transmettant les savoirs, savoirs-être, savoir-faire et les gestes professionnels[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

***** Retrouvez l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des Expositions de Cahors (péage Cahors Sud) ***** L'Institut Camille Miret recrute un Assistant Social (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps partiel (50%) au sein de la plateforme TND au sein du CH Jean-Pierre FALRET à Cahors. Les plateformes TND ont pour mission d'orienter et de coordonner le parcours de soins des enfants susceptibles de présenter un trouble du neuro développement afin de favoriser des interventions précoces dès le repérage par un médecin. Pour ce faire, la plateforme assurera la gestion du forfait d'intervention précoce permettant, pour les enfants de moins de 7 ans, le remboursement de bilans et soins réalisés par des professionnels libéraux paramédicaux et psychologues ayant contractualisé avec elle. Si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront les suivantes : - Conseiller, orienter, informer et soutenir les personnes et leur famille - Participer à toute action susceptible de prévenir ou de remédier aux difficultés sociales ou médicosociales rencontrées par la population accompagnée. -[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'IF3S-EN offre une approche innovante et cohérente pour la gestion des formations dans le secteur sanitaire et social. Il permet de mutualiser les fonctions supports, d'assurer une conformité avec les normes qualité (label Eduform) et de répondre aux exigences des référentiels actuels. L'institut favorise ainsi l'harmonisation des pratiques pédagogiques et des contenus de formation, tout en garantissant l'élargissement de l'accès aux parcours de formation (formation initiale, continue et apprentissage). Missions : Fonction pédagogique : Assurer l'accueil et le suivi ; Présenter le contenu de formation en se basant sur le référentiel du diplôme et mes modalités de certification, Assurer un suivi pédagogique individualisé des apprenants : répondre aux demandes d'informations et de conseil de l'apprenti, établir le lien entre l'IFRAS / IFRAP, l'établissement de santé, la famille, orienter l'apprenti tout au long de son parcours jusqu'à la fin de son contrat (réversibilité des parcours), surveiller les épreuves d'examen dans le cadre du service ; Contribuer au respect du règlement intérieur de l'EPLE ; Consigner et signaler les absences et les retards quotidiennement[...]

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Pour permettre le bon fonctionnement du « campus connecté » au sein d'un écosystème multi acteurs, la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges recrute, sous l'autorité de la directrice du développement économique, un(e) tuteur(ice) « campus connecté » qui coordonnera le dispositif et assurera le suivi individuel et collectif des étudiants pour créer du lien entre eux. Missions : Coordination du dispositif Campus Connecté - Garantir le bon fonctionnement général du campus en termes d'accueil du public, de recrutement des étudiants, de gestion matérielle, administrative et financière ; - Créer, développer et assurer le lien avec l'ensemble de l'équipe et des partenaires, notamment les organismes de formation du territoire ; plus particulièrement avec les composantes de l'Université de Lorraine implantées sur le territoire de la Communauté d'Agglomération - Assurer la liaison et participer aux réunions avec les services du rectorat de l'Académie de Nancy Metz en charge du suivi du Campus Connecté - Participer à la visibilité et à la promotion du Campus Connecté au sein de salons, forums et tout autre événement qui permettrait au projet de gagner en visibilité ; -[...]

Psychologue

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

Descriptif du poste: L'association Mlézi Maoré recrute pour son service PSP (Parcours de sortie de la prostitution), un psychologue H/F en CDI à temps partiel à Tsoundzou. Mission du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service - PSP, vous aurez pour missions : Répondre au besoin de suivi psychologique des personnes anciennement en situation de prostitution prises en charge au sein du " parcours de sortie de la prostitution " Apporter aux autres professionnel.le.s du dispositif un éclairage clinique et/ou théorique utile à la compréhension des comportements et à la mise en place d'un accompagnement adapté Développer des outils et supports de prise en charge nécessaires et pertinents pour un accompagnement efficient des personnes anciennement en situation de prostitution Développer une relation de confiance avec les personnes engagées dans le parcours de sortie de la prostitution Accompagner et aider les personnes dans tous les aspects liés à la prise de confiance et à l'estime de soi ; Participer, en collaboration avec les autres professionnel.le.s, à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation d'un accompagnement personnalisé pour chaque personne accompagnée[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Caumont-sur-Aure, 14, Calvados, Normandie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique, pédagogique et social(e) encadre, sous délégation de la direction ou de toute personne mandatée, des salariés polyvalents autour d'un support d'activités techniques (magasins) et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Vous aurez à assurer le remplacement d'un congé maternité. Technicité: - Gérer des boutiques - Gérer les apports de marchandises - Gérer le personnel - Maîtriser les connaissances techniques et avoir une bonne connaissance du secteur où s'exerce l'emploi ou d'un secteur équivalent, - Maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés polyvalents, - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, - Organiser, coordonner et contrôler la production, - Définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion avec l'accompagnateur, - Maîtriser[...]

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Enseignement - Formation

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

centre de formation recrute un-e formateur-trice santé social afin de renforcer son équipe pédagogique pour intervenir sur la zone de Liévin, dans la formation ADVF. MISSIONS : Réalisation des interventions et accompagnement aux apprentissages : - Anime les séquences pédagogiques en prenant notamment appui sur les ressources formatives du réseau et en favorisant l'utilisation de ressources numériques. - Transmet des savoirs et aide le bénéficiaire dans ses apprentissages en favorisant son autonomie. - Réalise des évaluations formatives et sommatives auprès des bénéficiaires et les remet au coordonnateur pour la complétude du dossier individuel du bénéficiaire - Respecte les exigences des cahiers des charges des commanditaires et/ou du référentiel de certification dans le cadre de notre réglementation. - Veille au respect des règles de vie collectives, d'hygiène et de sécurité - Veille à l'émargement des bénéficiaires et communiques les éléments aux services concernés. - Veille au respect des règles d'usage des locaux et matériels et signale les dysfonctionnements - Accompagnement des personnes dans les activités de la vie quotidienne et de la vie relationnelle[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Missions/activités La gestion de la relation-client (GRC) au sein de la CPAM de l'Ain est organisée autour d'un pôle composé de 3 secteurs d'accueil physique (le secteur Bourg en Bresse-Jassans, le secteur Valserhône-Oyonnax et le secteur Ambérieu en Bugey, Belley et Saint Maurice de Beynost) et d'un service de gestion de mails. Accueil * Accueillir l'assuré et analyser sa demande * orienter l'assuré vers la modalité de traitement de son dossier la plus adaptée à sa situation. * détecter le renoncement aux soins. * animation d'ateliers numériques. * contribuer à l'amélioration continue au travers de groupes de travail. Accompagnement * présenter/expliquer les démarches à réaliser par l'assuré afin de le rendre autonome. * promouvoir les offres de service de l'Assurance Maladie et notamment les offres dématérialisées et accompagner son utilisation. * traiter en rendez-vous physique ou téléphonique les situations complexes des assurés qui nécessitent un traitement global. Traitement/conseil * traiter les situations dans le cadre des parcours attentionnés définis par la CNAM Le poste comprend également une activité de traitement des dossiers prestations n'impliquant pas[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Cendras, 30, Gard, Occitanie

Au sein du Chantier d'Insertion, et dans le cadre de son projet d'accompagnement de personnes éloignées de l'emploi, l'encadrant encadre des salariés polyvalents autour du support technique « Amélioration et gestion du patrimoine naturel ». Il participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion : - Transmet les savoirs faire professionnels liés aux activités et veille au respect des règles de savoirs être en milieu professionnel, de respect mutuel entre salariés, - Transmet les règles de sécurité, les fait appliquer, les contrôle - Explique et fait appliquer les règles et les consignes de cohésion et de fonctionnement d'un groupe - Gère les situations d'urgence, de conflit, d'agressivité - Met en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'accompagnant - Met en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité - Collabore avec l'accompagnant socio professionnel sur l'évaluation des salariés polyvalents - Organise les chantiers et identifie les besoins en termes de moyens humains et matériels, sous la responsabilité du coordinateur - En l'absence du coordinateur, est en relation[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

centre de formation recrute un(e) formateur(trice) santé social afin de renforcer son équipe pédagogique pour intervenir sur la zone d'Abbeville, dans les formations Aide De Vie aux Familles . MISSIONS : Réalisation des interventions et accompagnement aux apprentissages : - Anime les séquences pédagogiques en prenant notamment appui sur les ressources formatives du réseau et en favorisant l'utilisation de ressources numériques. - Transmet des savoirs et aide le bénéficiaire dans ses apprentissages en favorisant son autonomie. - Réalise des évaluations formatives et sommatives auprès des bénéficiaires et les remet au coordonnateur pour la complétude du dossier individuel du bénéficiaire - Respecte les exigences des cahiers des charges des commanditaires et/ou du référentiel de certification dans le cadre de notre réglementation. - Veille au respect des règles de vie collectives, d'hygiène et de sécurité - Veille à l'émargement des bénéficiaires et communiques les éléments aux services concernés. - Veille au respect des règles d'usage des locaux et matériels et signale les dysfonctionnements - Accompagnement des personnes dans les activités de la vie quotidienne[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF 03-63 recrute 1 Travailleur social / Coordinateur de parcours (f/h) CDI temps plein SIAO 63 Poste à pourvoir dès que possible CCN66 Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins. Missions : Vous travaillerez au SIAO63, plateforme de coordination du parcours de l'usagers, d'évaluation et d'orientation des dispositifs de logements accompagnés Etat sur le département. Vous aurez la référence de dispositifs d'hébergements et de logements d'insertion et en assurerez sa coordination en lien avec les partenaires. Responsabilités : - Coordonner des partenaires - Animer des réunions - Travailler en réseau - Réaliser une évaluation sociale des ménages en traitant équitablement leurs demandes - Faire des propositions d'orientation adaptées aux besoins des usagers - Suivre le parcours des ménages pris en charge, jusqu'à stabilisation de leur situation - Recenser toutes les places d'hébergement et de logements adaptés - Maintenir une bonne[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'assistant(e) administratif(ve) serait présent(e) à 50% sur la PCO TND 0-6 ans et à 50% sur la PCO TND 7-12 ans dirigées conjointement par les PEP 23 et l'ALDP. PRESENTATION DU SERVICE Les missions de la plateforme sont identifiées dans la circulaire N° SG/2018/256 du 22 novembre 2018. Elles sont : - De coordonner la réalisation d'un parcours diagnostique et d'interventions précoces des professionnels exerçant en structures sanitaires ou médico-sociales ou en secteur libéral ; - L'accompagnement des familles dans le parcours de leur enfant ; - L'appui aux professionnels de 1ère ligne ; - De déployer la plateforme et conventionner avec des professionnels libéraux. La PCO TND 0-6 ans assure l'orientation des demandes des enfants de 0 à 6 ans avec suspicion d'un trouble du neurodéveloppement (TND) sur le territoire de la Creuse. La PCO TND 7-12 ans assure l'orientation des demandes des enfants de 7 à 12 ans avec suspicion d'un trouble du neurodéveloppement (TND) sur le territoire de la Creuse. La PCO s'adresse aux parents, professionnels de la santé de première ligne, via un guichet unique, dès qu'il y a suspicion de TND. MISSION ET PROFIL DU POSTE L'assistant(e)[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration collective

Holtzheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons pour un restaurant en entreprise, un employé polyvalent de restauration (h-f) en CDI à Holtzheim (67). Poste à pourvoir dès que possible Contrat en CDI en temps plein - 35h / semaine Travail du Lundi au Vendredi Horaires : 18h30-1h30 (heures de nuit majorées) La restauration vous parle[...]

Orthoptiste

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Med&Jobs recrute pour l'un de ses client, pôle ophtalmologique, un Orthoptiste. Notre pôle ophtalmologique offre un cadre professionnel, avec une structure en évolution perpétuelle et axée sur la collaboration. Notre objectif est d'assurer un parcours patient et une prise en charge pluridisciplinaire de qualité, dans un cadre de travail agréable. Notre équipe est organisée avec des secrétaires, orthoptistes et ophtalmologistes, au sein d'un cabinet possédant un plateau technique de pointe, proposant des consultations dédiées aux bilans de vue, au dépistage et au suivi des pathologies oculaires. Vous bénéficiez des avantages sociaux en tant que salarié de l'entreprise (mutuelle, formation, congés payés). Vous pouvez choisir votre type d'activité : CDI temps plein ou partiel (à partir de 10 h par semaine). Nous assurons la formation aux jeunes diplômés qui veulent se joindre à nous. Logiciel : O+ Points clés de notre environnement de travail : - Formation continue - Equipe dynamique - Culture d'entreprise - Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Disponible le week-end, temps plein sur 4 vacations/semaine. Profil recherché : - Nous recherchons un(e) orthoptiste,[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Signy-l'Abbaye, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 1850 € brut mensuel + Ségur. Nous reprenons l'ancienneté, discutons-en ! En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité[...]

Médecin Anesthésiste Réanimateur -MAR-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ispagnac, 48, Lozère, Occitanie

Notre client est un établissement médical situé en Lozère, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez contribuer à des sujets stimulants et innovants dans le secteur médical, cet établissement met l'accent sur de fortes valeurs humaines et offre un cadre de travail propice à l'épanouissement professionnel.Rejoignez un établissement de santé pour contribuer à des soins spécialisés en anesthésie et consultations médicales. Journées simples sans astreintes 03/02 au 07/02 17/02 au 21/02 03/03 au 07/03 24/03 au 28/03 14/04 au 18/04 28/04 au 02/05 (sans le 01/05) 05/05 au 09/05 (sans le 08/05) 26/05 au 30/05 (sans le 29/05) 23/06 au 27/06 01/07 au 04/07 15/07 au 18/07 28/07 au 01/08 11/08 au 14/08 18/08 au 22/08 25/08 au 29/08 15/09 au 19/09 22/09 au 26/09 29/09 au 03/10 27/10 au 31/10 15/12 au 19/12 22/12 au 26/12 (sans le 25/12) 29/12 au 02/01/26 (sans le 01/01/26) - Assurer la gestion et l'administration des anesthésies dans le bloc opératoire de manière sécuritaire et efficace - Effectuer des consultations pré-anesthésiques pour évaluer et préparer les patients avant les interventions[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** poste à pourvoir dès que possible ** Pour postuler envoyer votre LETTRE DE MOTIVATION et CV par mail DEFINITION Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans des structures, de manière autonome et en collaboration. OBSERVATION L'infirmier travaille en binôme avec d'autres catégories de paramédicaux, psychothérapeutes et rééducateurs (art thérapeute, musicothérapeute, psychomotricienne). MISSIONS L'infirmier en addictologie inscrit son action dans le cadre du projet de service d'addictologie. Sa mission s'inscrit dans une prise en charge du sevrage complexe en addictologie Il participe à des missions de prévention, de dépistage, d'éducation, et soin relatif aux conduites d'addiction à l'alcool et autres dépendances. Dans le cadre du programme de soin les infirmiers s'engagent à mettre en œuvre des outils thérapeutiques spécifiques pour accompagner la personne dans une approche[...]

Médecin généraliste

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA du Cantal, association loi 1901, s'inscrit dans un cadre d'actions sociales et médico-sociales depuis soixante-quinze ans sur l'ensemble du département, avec + 300 salariés au service de 1 700 personnes. Quotité de travail jusqu'à 0.80 ETP - interventions possibles au sein des établissements et services suivants : L'ADSEA du Cantal recherche pour deux de ses pôles, un/e Médecin Généraliste (H/F) à temps partiel soit 0,40 ETP répartis comme suit : Pôle Médico-Social Enfant : - 0.20 ETP basé sur le D.I.T.E.P. (Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique) du Cantal : ce Dispositif Intégré offre un accueil thérapeutique à des adolescents présentant des difficultés psychologiques pouvant amener des troubles du comportement, par un accompagnement singulier visant à un travail d'élaboration psychique conduisant à leur inscription sociale - AURILLAC Pôle Protection de l'Enfance : - 0.20 ETP basé sur l'A.E.M.O. (Centre d'Action Éducative en Milieu Ouvert) : action socio-éducative auprès d'un mineur ou jeune majeur en milieu ordinaire, dans sa famille et son environnement, afin de réduire les dangers moraux et/ou abus physiques et d'améliorer les conditions d'éducation[...]