photo ATELIER CRÉATIF ADULTES 2 TEMPS « COCO M »  ANIMÉ PAR COLETTE MÂCHARD-SEVESTRE ARTISTE PEINTRE

ATELIER CRÉATIF ADULTES 2 TEMPS « COCO M » ANIMÉ PAR COLETTE MÂCHARD-SEVESTRE ARTISTE PEINTRE

Atelier

Le Boulou 66160

Le 18/02/2025

Du 06 au 28 février 2025, la médiathèque, accueille en son sein, l'exposition "L'art numérique" de Colette Mâchard-Sevestre Artiste peintre. À cette occasion, Colette Mâchard-Sevestre vous propose de participer à un atelier 2 temps . Un temps pour découvrir, un temps pour s'initier à ses techniques artistiques. Atelier limité à 15 personnes Inscriptions Médiathèque .

photo ATELIER CRÉATIF 6/11 ANS « COCO M L’ART GRAPHIQUE AVEC LES ENFANTS »

ATELIER CRÉATIF 6/11 ANS « COCO M L’ART GRAPHIQUE AVEC LES ENFANTS »

Atelier, Pour enfants

Le Boulou 66160

Le 19/02/2025

Du 06 au 28 février 2025, la médiathèque accueille en son sein l'exposition "L’ART NUMERIQUE" de COLETTE MÂCHARD- SEVESTRE ARTISTE PEINTRE. À cette occasion, l'artiste, propose aux enfants de participer à un atelier 3 temps. Un temps découverte, un temps participatif et un temps d'initiation à ses techniq Atelier limité à 15 enfants de 6 à 11 ans Inscriptions Médiathèque (04 68 83 75 00) – Gratuit

photo RDV INTERSITES MEDIATHÈQUE/ESPACE MAX HAVART MICRO-FOLIE  « TAPISSERIES »

RDV INTERSITES MEDIATHÈQUE/ESPACE MAX HAVART MICRO-FOLIE « TAPISSERIES »

Patrimoine - Culture, Atelier

Le Boulou 66160

Le 26/02/2025

14h30-16h30 « Tapisseries » 14h30 – 15h30 Atelier créatif culture et traditions « La dame à la licorne » 15h30 – 16h30 Musée numérique « Des tapisseries se révèlent ». Activité à l’Espace Max Havart Micro-Folie. (04 68 87 19 05) Limité à 15 enfants de 6 à 11 ans - Inscriptions Médiathèque (04 68 83 75 00) – Gratuit

photo Expert / Experte en cybersécurité

Expert / Experte en cybersécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'ARS Occitanie souhaite accompagner les établissements de santé dans la sécurisation de leur système d'information, en proposant un programme de renfort RH pour une durée de 3 ans. Ce dispositif s'inscrit dans un objectif de mutualisation, entre établissements, à l'échelle territoriale, et en complémentarité avec le GRADeS E-santé Occitanie. Il doit permettre aux établissements de santé, notamment les plus éloignés du numérique, d'atteindre un niveau socle de sécurisation, et de s'inscrire dans les programmes proposés par le ministère de la santé et de la prévention (Programme CaRE notamment). Le programme de renfort RH a pour objectif de permettre la sécurisation du système d'information des établissements de santé. Le niveau de sécurisation est évalué sur la base des données de l'Observatoire Permanent de la Sécurité des Systèmes d'Information des Établissements de Santé (OPSSIES). La mission de la personne recrutée grâce à ce financement est de mettre en œuvre les objectifs de sécurisation du système d'information des établissements de santé du GHT Aude-Pyrénées dont la CH de Perpignan est établissement support. Le poste à temps plein à recruter sera donc à mutualiser[...]

photo Assistant / Assistante des ventes

Assistant / Assistante des ventes

Emploi Recherche

Bourg-Madame, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

C'est dans le cadre de l'ouverture de notre agence nous recherchons un(e) assistant(e) technique et commercial(e) pour nous aider dans : - La gestion administratives des dossiers « innovations et recherche » - La gestion administratives des dossiers « Qualiopi » pour la formation - La gestion quotidienne de l'agence SIGNECO Les missions principales que vous êtes amené à faire dans le cadre de ce poste : 1. Ouverture et gestion de l'agence de Bourg-Madame a. Accueil des personnes b. Tenu des ventes (Très faible volume à ce jour) c. Gestion de SIGNECO.EVENTS d. Mise à jour de la vitrine e. Réception des colis (moins de 6 colis semaine !) f. Rédaction des factures g. Mise à jour ponctuelle des écrans connectés 2. Gestion des dossiers de formations (norme Qualiopi) a. Prise de besoin (basé sur une fiche fournie par les formateurs) b. Compléter les conventions de formations (Basé sur le fiche de prise de besoin) c. Faire le suivi de l'apprenant d. Gérer les dates de formations et les agendas des 2 directeurs de pôles e. S'assurer du bon déroulement des formations 3. Gestion des dossiers liées à l'innovation (norme[...]