photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour renforcer les équipes du centre aquatique intercommunal, la Communauté de communes des Sucs recherche un maitre nageur sauveteur Poste à pourvoir pour le mois d'Aout 2025 Sous la responsabilité du chef de bassin, vos missions seront : -Garantir et appliquer le POSS de l'établissement. -Vérification du matériel de secours , des contrôles sécurité (téléphone, oxygène, DSA) -Contrôle de la qualité des eaux des bassins et analyse de l'eau -Participation au projet pédagogique de la structure en lien notamment avec l'Éducation Nationale . -Enseignement de la natation scolaire -Enseignement et animations à destination des publics -Accueillir et renseigner les usagers -Participation à l'école de natation intercommunale. -Participation aux réunions Vous avez un bon esprit d'équipe, le sens du service public. Vous faites preuve de discrétion et de conscience professionnelle. Vous êtes en capacité de gérer les situations d'urgence et de vous adapter. Vous travaillez du lundi au vendredi puis en roulements les week-ends, sur la base de 35 heures hebdomadaires annualisées. Recrutement par la Communauté de Communes en tant que contractuel. Diplôme de Maitre nageur sauveteur,[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE. Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : choix des locaux, dossiers CAF, PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de structure.Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation,le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis[...]

photo Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre d'emploi: Commercial BtoB en photovoltaïque H/F (Mandat SPVE)Description entrepriseCette offre est à pourvoir en freelanceSPVE, Société Pernoise de Vente d'ÉlectricitéFondée en 2015, SPVE est une entreprise innovante spécialisée dans l'installation de centrales photovoltaïques et l'accompagnement des professionnels dans leurs démarches administratives. Après avoir doublé ses effectifs en seulement deux ans, SPVE poursuit son développement à l'échelle nationale et recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe commerciale.Votre mission:Vous serez chargé(e) de concrétiser et signer des contrats pour le compte de SPVE, en vous appuyant sur une base de prospects générés par des campagnes multicanaux (emails, SMS, site internet). Vous interviendrez auprès d'entreprises, d'industries et d'exploitations agricoles pour leur proposer des solutions photovoltaïques adaptées à leurs besoins.Votre rôle inclura:La gestion des leads fournis et leur transformation en contrats signés.La prospection de nouveaux clientsL'accompagnement de clients investisseurs, ou tiers-investisseurs pour SPVE (location de toiture).Le développement d'une relation de confiance et de long terme[...]

photo Gestionnaire clientèle patrimoniale

Gestionnaire clientèle patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Recrutement CDD/CDI ACTUAL recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les assurances, un Gestionnaire clients professionnels H/F. Vous rejoignez une structure à taille humaine, basée dans le département de la Haute-Loire (avec un rayonnement géographique à cheval sur la Haute-Loire, la Loire et le Puy-de-Dôme), et spécialiste des métiers de l'assurance. En effet, notre client propose des produits et des prestations de service aux entreprises, aux travailleurs indépendants et aux particuliers (assurance auto et deux roues, assurance logement, assurance de prêt, assurance d'un stock de marchandises, assurance prêt de matériel, protection juridique, multirisques pro, etc.). Le tout en étant intégré à un réseau reconnu et à étendue nationale. Au sein d'une équipe d'une petite dizaine de personnes (répartie sur deux sites), vous évoluez sous la responsabilité de deux Associés-Assureurs. Vos missions principales sont : . Traiter les demandes clients, relatives à la vie des contrats . Etablir, enregistrer et valider les contrats d'assurances . Gérer les primes payées . Gérer les sinistres (ouverture, mission, règlements) . Développer le[...]

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Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Emploi Transport

Sainte-Florine, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale FAURE AUVERGNE, un(e) conducteurs-receveurs / Conductrices-receveuses. Nous avons besoin de conducteurs en contrat CDI CPS(Contrat lié à la période scolaire 55- 65 Heures Nous recherchons également des conducteurs en Contrat CDI Temps partiel toutes périodes entre 90 et 110 H mensuelles pour assurer du ramassage scolaire, des services inter urbain avec des sorties péri scolaires, des sorties à la journée, des occasionnels, des billets collectifs. Vous êtes polyvalent(e) et vous aimez la diversité , ce poste est fait pour vous ! Salaire de base Coeff 140V convention collective nationale du transport , taux horaire 13.05 Euros + Primes diverses Le poste est basé sur le secteur de Ste Florine, Vieille Brioude, Aydat et Murol. Possibilité de remise à jour de la (carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO ) Vous possédez le Permis D et les documents de conduite à jour (FIMO, carte conducteur..) Prévoyance, Mutuelle familiale, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté.

photo Employé / Employée d'immeuble

Employé / Employée d'immeuble

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Recherche EMPLOYE(E) D'IMMEUBLE LOGÉ - A pourvoir dès le 01/04/2025. « Avoir le sens des relations, de la propreté, de l'écoute, savoir apporter des solutions, prendre des initiatives et être organisé(e) » MISSIONS - Assurer l'entretien, le nettoyage des parties communes d'un ensemble de 76 logements et de leurs abords immédiats, entretien des espaces verts. - Immeubles constitués chacun d'un bâtiment d'habitation (3 cages d'escaliers de 4 à 8 niveaux), 1 niveau de garages, coursives extérieures, locaux vide-ordures et locaux techniques, petit espace vert. - Assurer la surveillance des bâtiments et des abords - Coordonner et superviser le personnel des entreprises extérieures venant assurer l'entretien et le suivi technique des installations - Être en relation avec le Conseil Syndical et le Syndic de l'immeuble, reporter les informations en cas de fuite, de panne d'éléments techniques ou d'urgence et traiter les réclamations - Contrôler visuellement le bon fonctionnement des équipements - Informer, orienter, les résidents, les prestataires de service, les visiteurs, secours. - Vérifier le passage périodique des prestataires selon un planning, contrôler visuellement les[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons, un(e) Technicien Séjours-Activités (H/F) dans le cadre d'un remplacement maternité. Sous l'autorité du/de la directeur.rice opérationnel.le, vous participerez à l'organisation, à la production, à la gestion et au contrôle des actions menées dans votre champ d'activités. Il/elle met en œuvre les orientations des instances locales et nationales et participe au pilotage de divers projets et à la construction des activités jeunes et adultes dans son domaine. Il/elle est en appui technique et conseil aux exploitant.e.s en séjours. Vos principales missions: - Assurer un appui métier aux technicien.ne.s séjours et activités au regard du domaine de son domaine d'activités - Planifier et préparer les projets et séjours nationaux, territoriaux - Appuyer la mise en œuvre des prescriptions nationales en matière de projets, d'activités et de séjours jeunes et adultes ; et/ou en matière d'hôtellerie et restauration de loisirs - Participer au processus d'appui et de conseil auprès des CMCAS - Étudier et développer des projets à partir des orientations politiques locales, et mettre à leur disposition les méthodes et moyens nécessaires à la réalisation des actions décidées -[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence UCA : 2025018C L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Découvrez l'Université Au sein du Centre Universitaire et Pédagogique du Puy en Velay, l'agent-e technique du bâtiment est chargé-e de garantir le bon fonctionnement en matière d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes sur l'ensemble du site en effectuant notamment les travaux de petite maintenance. Le service technique se compose de 3 personnes, 2 personnels à temps plein et un personnel à mi-temps. L'agent-e technique du bâtiment se trouve sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du gestionnaire de campus. L'agent-e[...]

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