photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction Action Sociale et Insertion - Secteur Action sociale de proximité Maison de quartier Romain ROLLAND Travailleur-euse Social-e Emploi à temps plein relevant du cadre d'emploi des Assistants Socio Éducatifs. Le CCAS de la ville de Saint Martin d'Hères mène une politique d'action sociale de proximité qui s'appuie sur les cinq Maisons de quartier de la commune, agrées "Centre social" par la CAF à travers leurs Projets Sociaux de Territoire (PST) qui viennent d'être renouvelé pour la période 2022-2025. Missions / Activités 1/ Accès aux droits et aide aux démarches administratives - Il/elle:propose des permanences sociales individuelles dans un objectif d'accès aux droits et d'aide aux démarches, des accompagnements et ateliers collectifs en réponse à toute problématique de vie quotidienne en lien avec les actions transverses portées à l'échelles des différentes maisons de quartier (ASL, Mobilité...) - assure une veille sociale sur les dispositifs et la législation en matière d'accès aux droits et vie quotidienne. 2/ Coordination du projet famille / soutien à la fonction parentale : - Il/elle coordonne le projet famille dans le cadre de son rôle de[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison de l'Enfance Prémol recrute un/une animateur/trice enfance en contrat PEC Missions: - Préparer et animer un groupe de 3/5 ans au sein de l'ACM, les mercredis et vacances scolaires. - Possibilité d'animer des camps pour cette tranche d'âge pendant les vacances scolaires (notamment l'été) - Préparer et animer des ateliers périscolaires pour les 5/11 ans. - Participer à des animations ponctuelles (fête de quartier, carnaval.) - Participer au projet global de l'association. Profil : - Pratique de l'animation avec la tranche d'âge concernée (3/5 ans). - Aptitudes relationnelles et sens du travail d'équipe. - Capacités d'adaptation. - Aptitudes pour travailler avec des enfants à besoins multiples. Formation : - BAFA en cours ou complet souhaité, ou CAP petite enfance, Bac Pro SPVL - Projet de CPJEPS ou BPJEPS souhaité. Poste à pourvoir au 1er mars 2025 au plus tard. Poste en contrat PEC: merci de vérifier votre éligibilité auprès de vote conseiller, envoyer CV+ lettre de motivation.

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