photo Chef de projet contrat de ville

Chef de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Is-sur-Tille, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Située à une vingtaine de km de Dijon, Is-sur-Tille commune de 4 360 habitants, est depuis 2021 labellisée « Petites Villes de Demain ». Après une première phase d'étude, une Opération de Revitalisation de Territoire (ORT) a été signée en janvier 2024. La ville d'Is-sur-Tille recherche actuellement son nouveau chef de projet pour porter le programme Petites Villes de Demain et mettre en œuvre les actions définies dans l'ORT. Son rôle est d'appuyer, conseiller les élus et d'entretenir un lien étroit avec les partenaires du projet. Sous l'autorité de la Directrice générale des services vous serez chargé(e) des missions suivantes ; Missions : * Organiser le pilotage et l'animation avec les partenaires : - Coordonner et animer l'équipe projet (Comité technique et Comité de pilotage), - Animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet, - Identifier et alerter les difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions pour y répondre (choix techniques, budgétaires ou réglementaires), préparer et organiser les arbitrages et la validation auprès des instances concernées, - Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs[...]

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Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

URGENT poste début Janvier 2025 Nous recherchons une personne capable de porter et de faire vivre une vision partagée et les valeurs de la coopération dans le domaine de l'entreprenariat. Vos missions - Accueil des porteurs de projets : animations des réunions d'information collectives et rendez-vous individuel, analyse des besoins au regard de la règlementation et du fonctionnement coopératif, contractualisation entre les porteur de projets et la coopérative - Accompagnement des entrepreneurs : appui au développement socio-économique des activités des entrepreneurs, suivi et contrôle de gestion des activités, organisation d'ateliers et de formations destinées à renforcer l'esprit entrepreneurial et favoriser la coopération, co-élaboration avec l'équipe support de nouveaux formats collectifs d'accompagnement, pouvant impliquer ponctuellement des entrepreneur salariés (tutorat) L'ensemble de ces missions s'articule en liens étroits avec l'équipe support et s'accomplit sous forme de missions transverses au sein de la coopérative Un accompagnement à la prise de poste sera mis en place jusqu'à fin février 2025

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Recherche

Bourg-de-Péage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte du poste STOP Exclusion Energétique est une jeune association de lutte contre la grande précarité énergétique. Le collectif rassemble une cinquantaine de membres de nature juridique très différente (associations, collectivités locales, agences de l'État, entreprises.) autour d'un scénario qui regroupe les meilleures solutions pour agir : formations, expérimentations, actions de communication, parmi d'autres. La filiale de l'association est lauréate de l'appel à programmes certificats d'économie d'énergie pour la création de Territoires Zéro Exclusion Energétique (14 territoires, 15 M€, 3000 accompagnements de familles en grande précarité) et est à la recherche d'un.e chargé.e de mission à temps partiel. Il s'agit d'un coordinateur local chargé de déployer et de suivre le programme à la maille territoriale. Il a un rôle de facilitateur et veille à collecter informations, indicateurs, pour le bon suivi du projet et sa capitalisation en vue d'un changement d'échelle. Valence Romans Agglo, en partenariat avec la Ville de Bourg de Péage, lauréate de l'Appel à manifestation d'intérêt « Territoires Zéro Exclusion Énergétique », s'inscrit comme un des territoires retenus[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

LA STRUCTURE - Le centre social de Kérourien est implanté au coeur d'un territoire « Quartier prioritaire de la Politique de la Ville » de Brest. Les principaux secteurs d'activités sont : l'enfance, la jeunesse, les familles, le développement local, le numérique. - 11 ETP, 650 000 € de budget LES MISSIONS - Responsable de la réalisation du projet social, le (la) directeur (trice) coordonne les différentes activités de l'association. Il ou elle définit avec l'équipe les besoins et les moyens adéquats à l'exécution des tâches. - Animateur-trice de la vie associative et du projet participatif du centre social, le (la) directeur (trice) assure la coopération entre bénévoles et salariés, il (elle) prépare les réunions et matériaux nécessaires aux instances décisionnelles (Assemblée Générale, Conseil d'Administration, Bureau). - Directeur-trice de l'équipe professionnelle par délégation du Conseil d'Administration de l'association, il (elle) anime les réunions d'équipe, organise et coordonne l'activité des salariés. - Gestionnaire du budget de l'association, il (elle) prépare le budget prévisionnel, garantit la mise en oeuvre du budget voté en assemblée générale, établit des[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Rattaché(e) au Directeur d'Etablissement, vous vous occuperez de tous les petits travaux techniques du Centre Hospitalier Vétérinaire Languedocia, Vous pourrez être amené(e) à vous rendre sur une de nos cliniques situées à Montpellier pour de petits travaux techniques au besoin. Vous serez principalement en charge de : - Réaliser des petits travaux de réparation ou d'entretien du Bâtiment : peinture, plomberie, serrurerie, maçonnerie, petits travaux électriques, petites réparations de matériels et mobiliers, petits agencements et petit jardinage. - Suivre les travaux réalisés par des entreprises : être en relation avec les intervenants, contrôler, rendre compte à la Direction de l'avancée des travaux. - Procéder à l'entretien régulier des robinetteries et pommeaux (lutte contre les bactéries légionellà) et canalisations. - Faire le suivi des obligations techniques règlementaires : procéder ou, selon le cas, faire procéder par des entreprises partenaires à la levée des observations émises par les bureaux de contrôle. Suivre les maintenances obligatoires réalisées par les prestataires externes. Veiller à la traçabilité de toute intervention. - Faire de la petite manutention[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-André-de-Sangonis, 34, Hérault, Occitanie

La délégation Régionale UFCV Occitanie recherche, pour la commune de Saint André de Sangonis, son. sa Référent.e d'Animation Territoriale, directeur.trice d'Accueil Collectif de Mineurs. Vous aurez en charge la gestion de l'accueil périscolaire d'une école élémentaire, comprenant une équipe de 10 animateurs. Vous interviendrez également en tant que directeur d'ACM les mercredis et les vacances scolaires. Vous faites partie d'une équipe en place avec 3 directeurs, une adjointe, des équipes d'animateurs et intervenez sous la direction du cadre local UFCV pour la commune. Dans ce cadre vos principales missions et enjeux seront : FINALITÉS ET ENJEUX : Garantir la qualité et la cohérence des actions d'animation dans le cadre réglementaire Assurer la sécurité physique, morale et affective du public et de l'équipe de salariés et contribuer au bon fonctionnement de la structure Elaborer, mettre en œuvre et suivre les projets de loisirs éducatifs en direction de tous les publics accueillis Concevoir et conduire la mise en œuvre du projet pédagogique FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS : Proposer et conduire la mise en œuvre du projet pédagogique répondant au[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Economie - Finances

Selles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS DU POSTE Animation de la stratégie et du plan de développement du programme Leader : - Animation du Groupe d'Action Locale, pilotage du comité de programmation, des groupes techniques . Animer et gérer le GAL : - Organiser et animer les réunions, rédiger les comptes rendus - Proposer des outils d'aide à la décision pour analyser la pertinence des projets proposés avec la stratégie du GAL Accompagner les porteurs de projets - Promouvoir le programme Leader auprès de potentiels porteurs de projets et des partenaires (collectivités locales, chambres consulaires, organisations professionnelles...) - Informer les porteurs de projets des modalités de financement du programme et des conditions d'éligibilité des dépenses - Accompagner les porteurs de projets dans l'émergence de leurs actions - Fournir un appui au montage technique et administratif des dossiers - Susciter la mise en réseau: recherche, identification des partenariats pertinents - Apporter des conseils technico-économiques - Mettre en place et suivre les coopérations nationales et transnationales - Assurer une veille juridique, réglementaire sur l'actualité des fonds européens en rapport avec les dossiers[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

- Vous assurez le management opérationnel des 7 agents du service : agents en charge de la relation avec les professionnels de santé, référent des organisations coordonnées chargé d'accompagner les communautés professionnelles territoriales de santé, maisons de santé pluri professionnelles, centres de santé ; - Vous animez l'équipe dans un esprit de coopération, accompagnez les changements et fédérez autour d'objectifs communs ; - Vous pilotez et supervisez les activités du service, assurez les reportings réguliers des actions mises en œuvre ; - Vous contribuez au maintien d'un haut niveau de qualité des relations avec les professionnels de santé ; - Vous suivez l'actualité réglementaire et conventionnelle ; - Vous conduisez les projets d'information des professionnels de santé et diverses études ; - Vous représentez la caisse dans les réunions avec les partenaires externes (Agence régionale de santé, ordres, collectivités). Vous intégrez le collectif managérial de la CPAM du Loiret, composé d'une cinquantaine de managers, et contribuez à son animation. Les missions qui vous sont confiées sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de la CPAM. Horaires : 39h00 hebdomadaire[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du service Santé, Hygiène et Accessibilité, vous serez en charge de l'animation, le pilotage et l'organisation d'évènements en lien avec l'axe santé publique du Contrat Local de Santé. Mission 1 : valoriser l'attractivité du territoire par une stratégie de marketing territorial adapté - Animation des différents médias de communication (Newsletter, Instagram.) et développement de l'image de marque de « Agglo Agen Santé » - Définir les stratégies et les programmes d'actions de la mission attractivité médicale en lien étroit avec les élus - Être fédérateur des opportunités d'installation de professionnels de santé sur le territoire et accompagner les projets d'installation - Agir sur plusieurs leviers d'attractivité (développement économique (travail du conjoint), cadre de vie, vie de famille, habitat et culture) grâce à une vision transverse de l'attractivité médicale du territoire - En lien avec l'internat et l'université de médecine du territoire, inclure les futurs professionnels de santé (externes/internes) dans le plan marketing - Identifier les réseaux de communication professionnels de santé et créer les outils nécessaires à la diffusion des opportunités d'installation[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Economie - Finances

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le PETR du Pays de Langres est un espace de coopération entre les trois Communautés de Communes qui composent le sud Haut-Marnais : Grand Langres, Savoir Faire, AuberiveVingeanne Montsaugeonnais. Nous détenons la compétence « organisation de la mobilité » sur le Pays de Langres. Vos missions, si vous rejoignez notre équipe : En tant qu'animateur. rice des mobilités durables, vous contribuerez à la mise en œuvre du PDMS, vous serez en charge de : Renforcer l'animation - Vous menerez différentes actions de communication et de sensibilisation en lien avec le kiosque de la mobilité afin de mieux faire connaître l'offre de mobilité sur le territoire. - Vous animerez des actions auprès des entreprises dans le domaine des mobilités partagées et actives. - Vous animerez le collectif des Ambassadeurs de la mobilité, composé d'un représentant de chacune des 168 communes du PETR du Pays de Langres. - Vous participerez aux réunions et aux différents réseaux sur les stratégies de mobilité actives, partagées et solidaires. Animer le volet « mobilité partagée » - Vous ferez vivre la plateforme de covoiturage existante - Vous accompagnerez l'émergence de projets dans le domaine de[...]

photo Agent / Agente de développement local

Agent / Agente de développement local

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la supervision de la Responsable régionale de l'AND-S2CS en Région Grand-Est et en collaboration étroite avec le reste de l'équipe, le chargé de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors dans les territoire des Vosges et de la Meurthe-et-Moselle, à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. Accompagner les structures d'accueil souhaitant rejoindre la mobilisation du territoire dans l'appropriation du SC2S : Accompagner les structures dans la définition des missions à confier aux volontaires Apporter un soutien opérationnel en fonction des besoins (mobilisation/recrutement[...]

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Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Alimentation - Supérette

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : ACTUA recherche aujourd'hui d'un Assistant de gestion et de recrutement (H/F) pour prendre part au développement de notre nouvelle agence de LUXEUIL-LES-BAINS. Encadré(e) par le Responsable de secteur et en étroite collaboration avec la personne en charge du développement commercial et du recrutement, votre rôle est central et vous êtes en charge de l'ensemble des tâches administratives de l'agence ainsi que d'une partie des recrutements. En relation quotidienne avec les intérimaires et les clients ainsi qu'avec le reste de l'équipe, vos missions sont articulées autour de deux axes principaux :***La gestion administrative du personnel intérimaire : . Accueil physique et téléphonique des clients et des intérimaires, . Déclarations et établissement des contrats et des avenants, . Gestion et suivi des visites médicales, . Préparation et saisie des variables de paye et des éléments de facturation, . Mise à jour des dossiers intérimaires et clients, . Gestion administrative quotidienne de l'agence : fournitures, EPI, courriers, etc.***Le recrutement : . Rédaction et diffusion des annonces, . Collecte des CV, sourcing sur les CVthèques et le vivier interne, .[...]

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Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux industriels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Votre agence Partnaire St Gilles Croix de Vie recrute pour l'un de ses clients basés sur le secteur de Givrand, un operateur de production. Vous intégrez cette entreprise Vendéenne spécialisée dans le filetage, le portionnement, la mise sous atmosphère et la surgélation de poisson frais Voici le descriptif corrigé de vos tâches pour cette mission : Approvisionner les lignes et les vestiaires en consommables d'hygiène. Approvisionner en produits de nettoyage les laves-bottes. Balayer le local emballage et la zone grise. Nettoyer les bacs plastiques et les bacs à coproduits, les cuves à glace et les extérieurs. Nettoyer les housses des machines. Assurer l'entretien de l'atelier de production. Approvisionner les chariots en barquettes. Veiller à ce que les cartons soient disponibles. Retirer les déchets et balayer l'extérieur du quai. Ranger le local emballage. Effectuer le compactage. Trier les matières (cartons, plastiques, etc.). Former le personnel au tri et à l'utilisation de la presse à balles. Assurer le suivi de la traçabilité. Enlever et peser les coproduits. Poste en 2x8 (horaires : 5h-13h et 13h-21h, variables selon le planning). Taux horaire : 11,88 EUR, avec[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Guyane Développement Innovation (GDI) est l'agence régionale de développement et d'innovation de la Guyane. Elle est missionnée par la Collectivité Territoriale de Guyane pour mettre en œuvre sa stratégie de développement économique par l'innovation. Dans une collaboration multi partenariales avec les institutions publiques/privées, les collectivités locales, les entreprises, GDI accompagne le porteurs de projet de l'idéalisation à la la croissance de l'entreprise. A travers différents pôles, outils ou projets spécifiques, GDI déploie des actions multiples qui concourent à la réalisation de ses missions.Missions Principales: Actions en faveur de l'usage du numérique et des données du spatiales - Mettre en œuvre et suivre les actions visant à développer les activités liées au Numérique TIC en lien avec les données du spatial. - Superviser les actions du Numlab sur l'identification des sources de financement les mieux adaptées aux différents projets ou aux activités visant le développement de nouveaux services/produits à base de technologies et/ou données spatiales (H2020, Horizon Europe, outils pour les PME, fonds d'investissement, guichets nationaux d'aides publiques telle[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vos Missions Principales : Avec le soutien et sous la responsabilité du Président et de la Directrice, en collaboration avec le Délégué du Comité départemental d'Ille et Vilaine et au sein d'une équipe à vocation régionale, vous êtes chargé(e) de : - Accompagner les adhérents/membres du réseau dans leurs activités et développement - Animer le réseau des structures adhérentes en assurant le relais d'information et en fluidifiant les échanges - Organiser et animer les groupes de travail portant sur les problématiques liées au secteur Vos Missions spécifiques : - Vous accompagnerez les réformes du secteur de l'aide et du soin à domicile notamment la réforme des Services Autonomie à Domicile (SAD) - Vous assurerez le déploiement et le suivi du programme de modernisation UNA/CNSA - Vous apporterez votre expertise auprès des adhérents en matière de rapprochements, transformation des organisations, gestion financière et des ressources humaines, diversification de l'offre, stratégie et partenariat. Profil : - Diplôme souhaité : Master ou diplôme de niveau 6 Management des structures sociales, médico-sociales ou formation équivalente. - Expérience confirmée sur des fonctions similaires[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Administrations - Institutions

Panzoult, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au terme de trois années consacrées à la création et la structuration des process de la commande publique, la Communauté de communes Touraine Val de Vienne souhaite pérenniser ce service support en créant un poste de chargé de mission « Commande publique et Veille juridique ». Placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous avez idéalement le profil et la motivation vous permettant de mener à bien les missions suivantes : GESTION DE LA COMMANDE PUBLIQUE Elaboration des marchés publics - Rédiger les pièces administratives du marché, en cohérence avec les pièces techniques communiquées par le service concerné - Publication de l'Avis d'Appel Public à la Concurrence (AAPC) sur les supports de publicité et du DCE sur le profil d'acheteur de la collectivité (E-marchespublics.com) - Répondre aux questions des candidats en lien avec le service concerné - Ouvrir les offres et vérifier les pièces - Analyser, régulariser et négocier si la procédure le permet - Classer les offres en collaboration avec le service concerné Gestion de l'attribution des marchés publics - Préparer la décision de l'exécutif local - Préparer et envoyer les rejets aux candidats évincés -[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Un engagement commun pour le territoire Chez BGE Terres de Loire, chaque jour est une opportunité de sécuriser les parcours entrepreneuriaux et d'appuyer la montée en compétences des acteurs économiques locaux. Nous partageons une ambition commune : promouvoir une initiative solidaire, inscrite dans notre charte fondatrice nationale, et contribuer activement au développement de notre région. Rejoignez-nous dans cette aventure ! Votre passion, votre créativité et votre engagement seront des atouts précieux pour accompagner les entrepreneurs de demain. Ensemble, façonnons un écosystème entrepreneurial vibrant et solidaire au cœur des Terres de Loire ! Votre mission dans les grandes lignes. Vous évoluerez au sein d'une équipe motivée, solidaire et investie dans la réussite des entrepreneurs et du développement du territoire. Le poste est basé à Orléans, 29 rue des Montées, 45100, Orléans, avec déplacements départementaux incluant 2 jours en déplacement sur Dreux. Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des porteurs de projet dans la phase d'étude préalable. Vous apporterez votre compétence dans l'analyse commerciale, financière, juridique. mais également dans l'adéquation[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Administrations - Institutions

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Un poste de chargé de mission cohésion sociale est disponible au sein du service de la cohésion sociale. En binôme avec la chargée de mission politique de la ville, insertion et innovation territoriale, vous aurez à assurer : - Le pilotage et la mise en oeuvre de plusieurs projets, dossiers ou études complexes, initiés selon les objectifs définis par la commune en matière de cohésion sociale, insertion professionnelle, lutte contre la pauvreté et solidarité ; - La participation à l'élaboration et la coordination d'une politique d'accès à l'emploi sur le territoire en mettant en oeuvre la convention de partenariat avec France Travail notamment, mais aussi la réalisation de mini chantiers éducatifs et citoyens , le développement d'un réseau local de proximité des acteurs de l'emploi ; - L'organisation de manifestations annuelles autour de l'emploi et /ou de l'insertion ; - La définition et la mise en oeuvre d'un plan d'actions pour favoriser l'accès des publics spécifiques à l'emploi et l'insertion notamment en structurant un partenariat avec les structures oeuvrant pour l'inclusion ; - Le suivi de la gestion de l'animation sociale d'un nouvel équipement de proximité ; - Le[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Présentation de l'environnement professionnel : Le Service régional de l'alimentation a pour mission de contribuer à la réalisation du Programme National pour l'Alimentation par la mise en réseau des acteurs, leur financement via des appels à projets, l'accompagnement des projets financés, la diffusion d'information et la valorisation des projets soutenus. Les objectifs du gouvernement sur la politique prioritaire de l'atteinte des objectifs de la loi EGALIM en restauration collective exige un travail de terrain afin d'accompagner au mieux le secteur sur l'utilisation de l'outil macantine. Objectif du poste : En 2024, le SRAL a pour mission d'accompagner et d'instruire la reconnaissance officielle de PAT de niveau 2 de 16 territoires différents et préparer celle de 4 autres territoire pour 2025. Les exigences attendues sont importantes et nécessitent une articulation fine avec les partenaires de la DRAAF sur la thématique de l'alimentation Description des missions : o L'accompagnement des Projets Alimentaires Territoriaux vers le niveau 2, notamment via le suivi d'un appel à manifestation d'intérêt o Assurer le déploiement de l'outil macantine via une communication[...]

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Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Chargé(e) de coordination de dispositifs innovants - Référent(e) du projet HÉPHAESTOS Depuis le mois de juillet 2024, l'UPPA est lauréate de l'appel à projets (AAP) « universités inclusives démonstratrices » avec le projet HÉPHAESTOS (Handicap : Élaborer des Parcours Holistiques et Adaptés dans l'Enseignement Supérieur, pour un accueil Transformant, Ouvert et Solidaire) qui vise à promouvoir l'égalité des chances pour les étudiants en situation de handicap et à garantir leur pleine participation aux activités de l'établissement. La DGPs coordonne la réalisation de ce projet stratégique avec le pôle Formation et Vie Étudiante (FVE), en étroite collaboration avec la responsable scientifique du projet et le chargé de mission Handicap. MISSIONS : - Assurer la responsabilité du suivi global du projet HÉPHAESTOS en tant que référent administratif - Coordonner la mise en œuvre des dispositifs issus du projet HEPHAESTOS, et plus largement des projets stratégiques de l'UPPA, avec les directions métier impliquées (directions du pôle FVE essentiellement) Suivi du projet HÉPHAESTOS - Organiser et piloter les démarches nécessaires au bon déroulement du projet HÉPHAESTOS, en lien[...]

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Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! DESCRIPTION DU POSTE : LE SERVICE : Le service local Haute-Savoie Est est composé d'une quarantaine de salariés sous la responsabilité de 8 responsables d'équipe. Le poste à pourvoir est rattaché à l'équipe de Cluses qui assure l'exploitation et la maintenance des réseaux et de l'usine d'eau potable ainsi que les interventions clientèle. VOS MISSIONS : Le / La responsable d'équipe assure la bonne exploitation et maintenance des réseaux et ouvrages en eau potable en animant son équipe au quotidien. Il / Elle assure notamment les missions suivantes : - Préparer, superviser et participer à l'entretien[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Ville de Pantin, située aux portes de Paris et membre du territoire d'Est Ensemble, est une collectivité moderne et dynamique en pleine expansion, comptant 1800 collaborateurs pour 62 000 habitants. La ville se consacre à l'égalité professionnelle, comme en témoigne son score de 93 sur 100 sur l'index de l'égalité professionnelle publié le 30 septembre dernier, garantissant un environnement inclusif, en particulier au soutien à l'égalité professionnelle. Description du poste : L'agent d'entretien assure l'entretien et l'hygiène du CMS et assure l'approvisionnement des cabinets médicaux en matériel sanitaire. A ce titre, vos missions seront : Entretien - Entretien et nettoyage plu ri-quotidien des surfaces de travail des cabinets médicaux selon les normes de bio-nettoyage en vigueur : surfaces, table de bureau, paillasse et lavabo, chariot de soins sous la supervision infirmière. - Entretien et nettoyage pluri-quotidien des surfaces de travail des cabinets dentaires si secteur dentaire : surfaces, table de bureau, paillasses et lavabo . - Entretien et nettoyage pluri-annuel des placards des cabinets médicaux selon les normes en vigueur sous la supervision[...]

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Conseiller / Conseillère en patrimoine financier

Emploi

Saint-Amand-Montrond, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Description du poste : En tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine, vous serez amené(e) à :***Analyser le patrimoine : Réaliser un diagnostic approfondi des actifs et passifs des clients, afin d'élaborer des solutions adaptées à leurs objectifs financiers et patrimoniaux. * Développer des stratégies : Créer des stratégies sur mesure pour optimiser le patrimoine financier et immobilier de votre clientèle. * Proposer des solutions innovantes : Concevoir et mettre en avant des solutions en matière de placements, de fiscalité, et de transmission de patrimoine. * Assurer une veille de marché : Suivre en permanence l'évolution des marchés financiers et immobiliers pour conseiller vos clients sur les meilleures opportunités et risques. * Développer le portefeuille client : Identifier et attirer de nouveaux clients tout en fidélisant les clients existants. * Connaître le tissu local : Utiliser votre connaissance approfondie de la région pour mieux conseiller et rapprocher les services de l'entreprise des besoins locaux. * Appuyer sur un réseau existant : Bénéficier de votre réseau personnel et professionnel pour démarrer rapidement et efficacement votre activité. Intégrez une[...]

photo Conseiller / Conseillère en patrimoine financier

Conseiller / Conseillère en patrimoine financier

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Description du poste : En tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine, vous serez amené(e) à :***Analyser le patrimoine : Réaliser un diagnostic approfondi des actifs et passifs des clients, afin d'élaborer des solutions adaptées à leurs objectifs financiers et patrimoniaux. * Développer des stratégies : Créer des stratégies sur mesure pour optimiser le patrimoine financier et immobilier de votre clientèle. * Proposer des solutions innovantes : Concevoir et mettre en avant des solutions en matière de placements, de fiscalité, et de transmission de patrimoine. * Assurer une veille de marché : Suivre en permanence l'évolution des marchés financiers et immobiliers pour conseiller vos clients sur les meilleures opportunités et risques. * Développer le portefeuille client : Identifier et attirer de nouveaux clients tout en fidélisant les clients existants. * Connaître le tissu local : Utiliser votre connaissance approfondie de la région pour mieux conseiller et rapprocher les services de l'entreprise des besoins locaux. * Appuyer sur un réseau existant : Bénéficier de votre réseau personnel et professionnel pour démarrer rapidement et efficacement votre activité. Intégrez une[...]

photo Chef de projet de développement local

Chef de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

La ville de Vitry-le-François recrute son-sa chef-fe de projet. Missions / conditions d'exercice : Rattaché-e à la direction générale, le-la chef-fe de projet politique de la ville est l'interlocuteur-rice privilégié-e des élus, des habitants, des services municipaux et communautaires et des partenaires publics et privés désireux de s'investir dans le développement social et urbain en vue de réduire l'impact des inégalités territoriales. Le-la chef-fe de projet politique de la ville sera chargé-e : - D'animer la concertation citoyenne au sein et autour des quartiers prioritaires, avant et pendant la période de programmation opérationnelle du Contrat de ville - De contribuer à la formulation des enjeux les plus prégnants des quartiers, en lien avec les habitants et les partenaires, - De participer à la définition des orientations prioritaires des dispositifs contractuels en lien avec les acteurs du territoire (institutions publiques et privées, associations, entreprises.), - De rédiger toutes les contractualisations en lien avec le contrat de ville et veiller à leur complémentarité, - Assurer une fonction d'interface entre, d'une part, des élus locaux, des services municipaux,[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'association Trait d'Union a été créée en 2005 pour porter le Dispositif Local d'Accompagnement (DLA) de l'Aude. De 2016 à 2024, elle a porté un chantier d'insertion sur la fabrication numérique dans le fablab du Tiers lieu de Limoux. A compter de 2025, l'association Trait d'Union Accompagnement ne portera à nouveau plus que le DLA, soit une équipe de 3 salarié.e.s pour 1,6 ETP. Présentation du DLA : Premier dispositif d'accompagnement de l'économie sociale et solidaire (ESS) en France, le DLA accompagne gratuitement les structures d'utilité sociale dans le développement de leurs emplois et de leurs projets, et cela depuis plus de 20 ans. Le dispositif est régit par des orientations nationales et régionales, et mis en œuvre au niveau local par un réseau d'opérateurs départementaux et régionaux permettant de répondre aux enjeux et besoins locaux. Missions : Le/La secrétaire comptable travaille en équipe avec les deux chargées de mission DLA, ses missions sont : 1. Comptabilité et gestion financière - Saisie comptable (proposition de logiciel Paheko), - Suivi et règlement factures fournisseurs, - Bilan financier et compte de résultat intermédiaires et finaux, - Budgets prévisionnels,[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste Vous exercez vos fonctions de directeur/trice par délégation et en lien étroit avec le conseil d'administration. Garant et moteur de la mise en œuvre du projet associatif, vous assumez la responsabilité de la gestion financière de la structure, de la sécurité des personnes et des biens, du développement des relations partenariales et de la gestion des ressources humaines. Vous contribuez à animer la vie interne de l'association et participer aux réflexions stratégiques de la structure et de son modèle socio-économique. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels pour développer et animer le rayonnement de l'association sur le territoire. Après une période de diagnostic, vous formulez des propositions de structuration du pôle de direction pour articuler efficacement la gestion des deux pôles d'activité avec deux responsables de pôle (Centre social et Mobilité solidaire). Profil recherché : Titulaire d'une qualification de niveau 6 ou 7 (bac + 4 ou +5), vous êtes reconnu.e pour vos compétences : - Forte sensibilité aux valeurs de l'éducation populaire et du développement social local - Capacité d'analyse et de vision stratégique - Connaissance[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-André-de-Sangonis, 34, Hérault, Occitanie

Le poste La délégation Régionale UFCV Occitanie recherche, pour la commune de Saint André de Sangonis, son. sa Référent.e d'Animation Territoriale, directeur.trice d'Accueil Collectif de Mineurs. Vous aurez en charge la gestion de l'accueil périscolaire d'une école élémentaire, comprenant une équipe de 10 animateurs. Vous interviendrez également en tant que directeur d'ACM les mercredis et les vacances scolaires. Vous faites partie d'une équipe en place avec 3 directeurs, une adjointe, des équipes d'animateurs et intervenez sous la direction du cadre local UFCV pour la commune. Dans ce cadre vos principales missions et enjeux seront : FINALITÉS ET ENJEUX : Garantir la qualité et la cohérence des actions d'animation dans le cadre réglementaire Assurer la sécurité physique, morale et affective du public et de l'équipe de salariés et contribuer au bon fonctionnement de la structure Elaborer, mettre en œuvre et suivre les projets de loisirs éducatifs en direction de tous les publics accueillis Concevoir et conduire la mise en œuvre du projet pédagogique FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS : Proposer et conduire la mise en œuvre du projet pédagogique répondant au projet d'animation Animer[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous assurez le pilotage centre social « La Fabrique » sous la responsabilité du Conseil d'administration. A ce titre, vous devrez : Elaborer, animer et évaluer le projet social dans une démarche participative, en lien avec les ressources du bassin de vie Assurer la cohérence des actions mises en œuvre, tout en poursuivant le développement du centre social sur le bassin de vie langeaisien, et en élaborant le nouveau projet social 2026/2029 Mettre en œuvre une gestion financière dynamique et prospective permettant de pérenniser le centre social et son projet social en lien avec le responsable administratif et financier Recruter, accompagner et créer les meilleures conditions de travail des salarié(e)s agissant au sein du centre social et participer à la transversalité entre les différents pôles d'activités en collaboration avec la directrice-adjointe, responsable du pôle enfance/jeunesse Poursuivre le développement du pôle AVS en renforçant et consolidant sa structuration Contribuer à la préparation des réunions du Bureau et du CA Accompagner l'émergence et le développement de projets et communiquer sur les évènements proposés. Vous assurez des missions et des tâches[...]

photo Conseiller / Conseillère en développement local

Conseiller / Conseillère en développement local

Emploi

Montreuil, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créé en 2016 par les parents d'une enfant polyhandicapée, les Bobos à la ferme est un tiers lieu dédié au soutien des aidants et particulièrement, des parents aidants. Situé à la Madelaine-sous-Montreuil dans le Pas-de-Calais, ce tiers-lieu se distingue par trois principes d'actions : - Fondé sur une stratégie d'inclusion et de pouvoir d'agir, il promeut un milieu ordinaire capable de s'adapter à tous par des services respectant les choix et le parcours de vie de chaque aidant et aidé. - Valorisant les savoirs expérientiels, il met en avant la capacité des aidants à s'entraider mutuellement et à participer aux solutions qui amélioreront demain leur propre condition. - Concrétisant un véritable parcours de prévention santé, il base son action sur deux pôles mobilisables de manière indépendante ou concomitante par les aidants : 1) Un Pôle Séjours de Répit qui organise toute l'année de séjours touristiques adaptés en milieu ordinaire pour tous les aidants quel que soit l'âge, le handicap, le lieu de résidence du proche aidé. 2) Une Maison Parents Aidants qui soutient spécifiquement les familles touchées par le handicap ou la maladie d'un enfant quel que soit l'âge de celui-ci. La[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Tourisme - Loisirs

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste est scindé en 2 parties distinctes : - Organiser et animer la vie fédérative de l'association - Gestion administrative des classes de découverte départementales Compétences Savoirs : - Connaître l'environnement territorial, acteurs institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux - Gestion administrative des classes de découverte départementales - Connaître la Ligue de l'enseignement Savoir-faire : - Réalisation de diagnostic, identifier les besoins et les richesses. - Fédérer un réseau, mobiliser les acteurs et constituer des équipes en cohérence des actions - Conduire un temps d'animation et de formation structurée - Développement des partenariats : - Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques - Mettre en valeur les projets des services - Mettre en valeur les projets des associations - Développer des coopérations Savoir-être : - Qualités relationnelles - Avoir le goût du travail en équipe Gestion des Publics : o Répondre aux besoins et demandes des associations o Rencontrer les associations. o Définir les modalités d'inscriptions (individuels, groupes) et gérer les inscriptions des temps de formation o Établir les listes[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Longueau, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous serez en charge de développer auprès de structures le dispositif Proxidon. ProxiDon est une plateforme numérique permettant l'échange de denrées encore consommables entre les commerces alimentaires de proximité (et autres types de donateurs) et les associations du réseau des Banques Alimentaires, grâce à système d'échange simple associé à la géolocalisation. ProxiDon est un projet unique et innovant qui permet de lutter contre le gaspillage alimentaire au service des plus précaires. Vos missions : 1- Déploiement de l'outil ProxiDon Présenter la plateforme aux associations partenaires de la Banque Alimentaire. Inscrire et former les associations à l'utilisation de la plateforme. Prospecter des donateurs selon les besoins des associations. Inscrire et former les donateurs à l'utilisation de la plateforme. Contribuer à la stratégie de déploiement : partenariats avec acteurs locaux, participation à des réunions/évènements sur les thématiques du développement durable et de l'ESS. 2- Suivi/accompagnement des utilisateurs (associations et donateurs) Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l'outil ProxiDon, favoriser l'autonomie des utilisateurs (accompagnement[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Adriers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : Préparer et planifier les repas : établir les menus, gérer l'approvisionnement en veillant à limiter le gaspillage, commander et réceptionner les produits alimentaires, réaliser des techniques culinaires de base dans le respect des règles d'hygiène, confectionner, réaliser les repas pique-nique lors des sorties scolaires, assurer le comptage des présences lors des repas des enfants et institutrices, récupérer et transmettre à chaque fin de mois les grilles de comptage à la Mairie pour la facturation, Accompagner les enfants pendant le temps de cantine : accompagner les enfants durant le repas, servir et aider les enfants à couper les aliments et à manger, Préparer, mettre le couvert, servir, desservir, nettoyer et aider les enfants lors du goûter et durant le repas du midi pris dans le réfectoire de la cantine, Entretenir les locaux du groupe scolaire ainsi que le matériel et le mobilier : savoir réapprovisionner les produits ou matériels pour l'entretien des locaux de l'école, Aspirer / balayer et Laver les sols du réfectoire, de la cuisine et du local cuisine quotidiennement ainsi que sur l'ensemble du groupe scolaire, Nettoyer les plinthes, les vitres[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

L'association de gestion de centres sociaux spinaliens - AGC2S qui gère 3 centres sociaux sur Épinal dont deux en quartier prioritaire de la politique de la ville recrute un directeur (trice). Il (elle) sera chargé(e) d'assurer la responsabilité du centre social situé sur le quartier de la Vierge à Épinal et travaillera en transversalité en collaboration avec la direction générale de l'association . MISSIONS: - Responsable de la réalisation du projet social, le (la) directeur (trice) le pilote, l'élabore et coordonne les activités du centre social. Il ou elle définit avec l'équipe les besoins et les moyens adéquats à l'exécution des tâches. - Animateur de la vie associative et du projet participatif du centre social, le (la) directeur (trice) assure la coopération entre les bénévoles ,les salariés et les partenaires, en suscitant la participation des habitants. Il est garant d'une dynamique participative. - Directeur de l'équipe professionnelle , il (elle) anime les réunions d'équipe, organise et coordonne l'activité des salariés. - Gestionnaire du budget de l'équipement, il (elle) prépare le budget prévisionnel, assure le suivi de gestion , - Acteur du développement social[...]

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Responsable du marketing

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Description de la mission Au sein de la Direction Commerciale, rattaché(e) à la Directrice Marketing de l'équipe France, vos principales missions seront : Plan stratégique local Analyse de données comme, les panels, la concurrence, le data sharing pour identifier les moteurs de croissance et aider le KAM/Country Manager à développer au sein du marché. Construire un solide plan d'action local en ligne avec la stratégie du pays, les recommandations émises par le Central et respectant l'ADN de la marque. Category management Préparer et participer aux réunions de présentation des plans promotionnels des clients avec les équipes commerciales pour soutenir et exécuter leur business plan. Soutien aux équipes commerciales au développement des approches de category management adaptées aux consommateurs et à chaque distributeur et afin de développer notre part de marché à l'aide d'analyses catégorielles. Recommander et vendre (avec l'équipe commerciale) des recommandations d'assortiment, des plans évènementiels/promotionnels et de merchandising auprès des clients. Développer un calendrier promotionnel annuel en travaillant étroitement avec l'équipe commerciale et les agences[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : L'Information Jeunesse constitue le 1er niveau d'accueil et d'information généraliste en direction des jeunes guyanais.es de 12 à 30 ans. Ils et elles ont accès, tant au sein du CRIJ (Centre Régional d'Information Jeunesse) que dans toutes les structures labellisées du réseau régional, à une information de qualité, actualisée et gratuite, sur tous les sujets affectant leur quotidien : études et formation, 1er emploi, accès aux droits, santé, logement, loisirs, citoyenneté et volontariat, mobilité. Placé(e) sous la coordination du ou de la chef.fe de projet « développement du réseau régional », vous êtes en charge de l'animation du réseau formé par les structures Information Jeunesse réparties sur l'ensemble du territoire régional. Vous disposez d'un bureau au sein des locaux du CRIJ (Cayenne), mais vous vous déplacez régulièrement pour accompagner la professionnalisation, la cohésion et le développement de ce réseau, qui sont vos principales missions. Complémentairement, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie de diffusion documentaire et de la stratégie de communication du CRIJ de Guyane. A travers vos missions, le CRIJ de Guyane remplit[...]

photo Chef de projet de développement local

Chef de projet de développement local

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : L'Information Jeunesse constitue le 1er niveau d'accueil et d'information généraliste en direction des jeunes guyanais.es de 12 à 30 ans. Ils et elles ont accès, tant au sein du CRIJ (Centre Régional d'Information Jeunesse) que dans toutes les structures labellisées du réseau régional, à une information de qualité, actualisée et gratuite, sur tous les sujets affectant leur quotidien : études et formation, 1er emploi, accès aux droits, santé, logement, loisirs, citoyenneté et volontariat, mobilité. Placé(e) sous l'autorité de la Direction, vous coordonnez une équipe opérationnelle de 2 personnes en charge de l'animation du réseau de professionnel.les IJ (information jeunesse) (1) et de l'accueil des jeunes au sein du centre de ressources du CRIJ (1). Vous disposez d'un bureau au sein des locaux du CRIJ (Cayenne) mais vous vous déplacez régulièrement sur l'ensemble du territoire pour accompagner le développement du réseau IJ guyanais. Vous supervisez principalement l'animation de ce réseau régional, et la formation des professionnel.les qui le composent (CIJ). Vous êtes aussi en responsabilité sur la stratégie documentaire print et web du CRIJ, en[...]

photo Maçon bâtisseur / Maçonne bâtisseuse de pierres sèches

Maçon bâtisseur / Maçonne bâtisseuse de pierres sèches

Emploi Enseignement - Formation

Brasparts, 29, Finistère, Bretagne

L'Afpa de Morlaix recherche, pour une entreprise partenaire, un/une Maçon Bâti Ancien en alternance pour préparer le titre professionnel de niveau 3 (équivalent BEP). Missions : Exécuter des travaux de maçonnerie dans du bâti ancien. Bâtir ou restaurer un mur en matériau local traditionnel. Créer des ouvertures dans des murs existants et réaliser la déconstruction de parties d'ouvrages. Remplacer un élément de maçonnerie. Réaliser un sol en dallage. Réaliser les opérations de montage et de démontage d'un échafaudage de pied. Réaliser des enduits dans du bâti ancien. Enduire un ouvrage de maçonnerie avec un mortier traditionnel local. Rejointoyer des maçonneries. Réaliser des ouvrages coffrés dans du bâti ancien. Réaliser des coffrages en bois. Ferrailler et couler le béton des éléments de structure simples en béton armé. Mettre en œuvre un plancher poutrelles et hourdis. Profil recherché : Eligibilité aux critères de l'alternance. Lieu de formation : centre Afpa de Morlaix Lieu de travail : Brasparts

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le chargé de placement est responsable de l'identification des opportunités d'emploi durable sur le territoire, de la promotion des profils des bénéficiaires auprès des employeurs et de l'organisation d'événements liés à l'emploi pour favoriser les rencontres entre les bénéficiaires et employeurs. Il a également la charge de l'animation d'actions de confrontation au marché de l'emploi. Vos missions : - Identification des opportunités d'emploi durable - Analyser le marché du travail local pour identifier les secteurs qui recrutent et les opportunités d'emploi durable - Être en veille de manière régulière sur les offres d'emploi, les tendances du marché, les besoins des employeurs et les évolutions législatives - Rencontrer en présentiel ou en visio les employeurs pour comprendre leurs besoins en recrutement et les informer sur les services offerts - Prendre en compte les besoins et attentes spécifiques des bénéficiaires - Présenter et promouvoir les profils des bénéficiaires auprès des employeurs potentiels par différents moyens - Animer des ateliers ou des actions de confrontation au bénéficiaire - Organisation des Evènements emploi - Planifier et organiser mensuellement[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

ACOFORM est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Les équipes pédagogiques s'engagent à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences dans un souci permanent de qualité. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Le chargé de placement est responsable de l'identification des opportunités d'emploi durable sur le territoire, de la promotion des profils des bénéficiaires auprès des employeurs et de l'organisation d'événements liés à l'emploi pour favoriser les rencontres entre les bénéficiaires et employeurs. Il a également la charge de l'animation d'actions de confrontation au marché de l'emploi. Vos missions : - Identification des opportunités d'emploi durable - Analyser le marché du travail local pour identifier les secteurs qui recrutent et les opportunités d'emploi durable - Être en veille de manière régulière sur les offres d'emploi, les tendances du marché, les besoins des employeurs et les évolutions législatives -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Lumbres, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le.la chargé.e de mission « grands projets transversaux » aura pour mission de permettre la mise en œuvre de ce projet de territoire d'un point de vue opérationnel et organisationnel. Sous l'autorité du Président et du Directeur Général des Services (DGS), le(a) chargé(e) de mission assiste le DGS et la DGA sur les dossiers qui leurs sont confiés. Il/elle est force de propositions, apporte soutien et expertise technique. Il/elle assure le suivi des grands projets de l'intercommunalité de la phase amont à l'évaluation, en incluant les démarches de demandes de subvention et toute démarche administrative ou de commande publique. MISSION : Accompagnement à la mise en œuvre du projet de territoire défini par le PLUi de 2019 et le PCAET de 2020, en particulier concernant les thématiques et missions suivantes : - Soutien à la transition énergétique de l'intercommunalité : suivi/animation du projet d'alimentation en ENR du centre aquatique ; suivi de la structuration de la filière bois-énergie animée par le PNRCMO ; suivi et accompagnement des communes pour les ZAER (+projets ENR) ; suivi des projets d'amélioration de la performance énergétique des bâtiments de la CCPL en lien[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Neufchâtel-en-Bray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Depuis 2014, le PETR du Pays de Bray est un outil de réflexion et de coopération. Ce territoire répond à une cohésion géographique, économique culturelle et sociale. Dans le cadre de ces actions, Le PETR du Pays de Bray souhaite conforter ses actions de sensibilisation, d'information, de plantation et de valorisation des haies entreprises dans le cadre du dispositif « Opération Normandie Haies ». A ce titre, il s'est porté candidat au « Pacte Haies » pour une durée d'au minimum 2 ans et souhaite accroître les projets de plantations ainsi que les partenariats visant à la valorisation économique des haies existantes et à venir sur son territoire. MISSIONS - Démarchage et conseil auprès des exploitant(e)s agricoles dans le cadre de l'élaboration de leurs projets de plantations (diagnostic, cartographie et fiche projet) ; - Accompagnement des exploitant(e)s agricoles dans le dépôt de leur demande de subvention « investissement » du Pacte Haie ; - Maîtrise d'œuvre des chantiers de plantations (consultation des fournisseurs, programmation des livraisons et suivi après travaux) ; - Organisation d'événements/ journées de partage d'expériences sur l'entretien ou sur la valorisation[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de notre nouveau projet, Terr'Moov en Ile-de-France en faveur de la mobilité en zone rurale, nous recherchons un animateur mobilité F/H. Afin de démontrer qu'agir sur la mobilité en zone rurale est vecteur d'emploi, de dynamisme économique, le projet Terr'Moov vise les objectifs opérationnels suivants : - Proposer des solutions de mobilité alternatives, durables, innovantes et complémentaires à l'existant - Coordonner les acteurs et les solutions pour répondre aux besoins du territoire et de ses habitants - Mettre en œuvre des animations visant à promouvoir la mobilité inclusive et durable pour tous - Proposer aux publics les plus publics fragiles un accompagnement personnalisé vers une mobilité inclusive, durable et responsable - Proposer un tiers lieu, vecteur de mobilité et de lien social au cœur du territoire - Expérimenter des solutions de mobilité inversée Description du poste Sous la responsabilité du chef de projet Terr'Moov, sur la Communauté d'agglomérations[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le ou la chargé.e de développement rejoindra une équipe de 8 collaborateurs.trices répartis dans plusieurs départements. Sous la supervision du Responsable régional de l'AND-S2CS en Bourgogne-Franche-Comté et en collaboration étroite avec le reste de l'équipe, le chargé de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors sur les départements de l'Yonne et du nord de la Nièvre comprenant Nevers, à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation Accompagner les structures d'accueil souhaitant rejoindre la mobilisation du territoire dans l'appropriation du SC2S Accompagner les[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte : une expérimentation nationale en faveur du droit à l'emploi Dans le cadre de l'expérimentation nationale contre le chômage de longue durée, le quartier des Quatre Chemins (Pantin - 93 ) a été retenu comme Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD). Cette expérimentation nationale vise l'accès à un emploi digne pour tous les habitants d'un territoire qui en sont durablement privés, en mettant leurs compétences au service de besoins non pourvus. Cette démarche s'appuie notamment sur la création d'Entreprises à But d'Emploi (EBE) qui ont vocation à embaucher en CDI, sans sélection et sur la base du volontariat. Ces entreprises sont co-financées par une contribution publique correspondant à une estimation des coûts évités du chômage de longue durée. Depuis avril 2023, 33 femmes et hommes ont rejoint l'aventure TZCLD dans les Quatre Chemins à Pantin et ont commencé à développer de nombreux projets et activités : textilerie upcycling, conciergerie solidaire, cuisine solidaire, prestations diverses aux entreprises, soutien au pôle d'artisanat d'art, services et actions de solidarité pour les personnes âgées... A partir de janvier 2024, PAM ! a également lancé[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Recherche

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MEDIACTION a été choisie, pour mettre en place un dispositif de médiation sociale et scolaire à Orly afin de privilégier la médiation sociale, de renforcer la tranquillité publique et de prévenir la délinquance. Cette approche, centrée sur la préservation du lien social et la proximité doit répondre aux tensions, accentuées par des problématiques de rixes. L'objectif est de prévenir les tensions, les comportements inciviques, les conflits interpersonnels, les problèmes liés à la précarité en utilisant les activités de médiation sociale suivantes ; - La présence active de proximité, particulièrement auprès des jeunes - La veille sociale - La veille territoriale - La gestion des conflits - La prévention des rixes - L'orientation et l'accompagnement des publics - La contribution au développement social local. Aujourd'hui, MEDIACTION recherche ses médiateurs.trices pour ce dispositif de médiation tranquillité publique à Orly. Rattaché.e au.à la coordintateur.trice de l'équipe, vous avez une expérience professionnelle significative en matière de médiation sociale. Vos missions : - Assurer une présence active de proximité sur le territoire défini - Effectuer une veille sociale[...]

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Conducteur / Conductrice de navette de moins de 9 personnes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lamentin, 97, Martinique, -1

Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Chauffeur Navette Saisonnier en CDD situé au Lamentin, Martinique. Le poste est à pourvoir du 16 décembre 2024 au 15 avril 2025. Poste Sous l'impulsion du Responsable de l'Agence, vous avez pour missions de : - Assurer le transport des clients entre l'agence de location et les points de départ/arrivée (aéroport). - Veiller à offrir un accueil chaleureux et un service client irréprochable. - Contrôler et participer à l'entretien de la navette avant et après son utilisation (plein de carburant, vérification de propreté, charge). - Manipuler et déplacer les véhicules de la flotte pour les opérations logistiques sur demande du responsable de parc (préparation, stationnement, nettoyage). - Aider à assurer des transferts de véhicules ponctuellement. Profil : - Permis B valide depuis au moins 3 ans. - Bonne connaissance[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

DESCRIPTIF DU POSTE MISSIONS DU (DE LA) TECHNICIEN(NE) AU SEIN DU SERVICE   Le (la) technicien(ne) en CDD viendra renforcer la capacité de travail de l'équipe déjà en poste sur le projet GUYAFOR, qui bénéficie en 2024 et 2025 d'un soutien financier « Stratégie Nationale Biodiversité » supplémentaire pour accroître les efforts d'inventaire et de suivi de la dynamique forestière. Ce soutien vise notamment à l'installation d'un nouveau site constitué de 3 placettes permanentes de 6ha chacune. Sous la responsabilité directe du (de la) responsable de service, il (elle) participera activement au développement et au suivi des placettes permanentes expérimentales du dispositif GUYAFOR. Ses missions seront complémentaires de celles de l'assistant de recherche et du VSC « Dispositif » en poste, avec qui il (elle) travaillera en forte interaction. Il (elle) travaillera également en forte interaction avec les équipes des partenaires de l'ONF (CIRAD, CNRS). Ses missions principales porteront sur l'installation et le suivi du nouveau site. Des missions secondaires pourront concerner le suivi des sites déjà implantés.   Les actions menées par le (la) technicien(ne) comprendront[...]

photo Marché local de Sainte-Marie-aux-Mines

Marché local de Sainte-Marie-aux-Mines

Marché, Artisanat, Vie locale

Sainte-Marie-aux-Mines 68160

Du 02/01/2024 au 23/12/2024

Venez découvrir les saveurs, les couleurs, l'artisanat et les produits du terroir du Val d'Argent au gré de ses marchés. A Sainte-Marie-aux-Mines, le marché se trouve au centre-ville au parking de la Place des Tisserands. Alimentation et vêtements y sont proposés : Horaire du marché : le samedi de 7h à 12h ; sauf jour férié, report le vendredi précédent généralement.

Ressources supplémentaires