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DÉFILÉ DE CARNAVAL

Pêche, Repas - Dégustation, Vie locale

Gerbéviller 54830

Le 05/03/2025

Il y a très longtemps, Gerbéviller était un énorme port de pêche. Pour honorer les pêcheurs et chalutiers de Gerbéviller, le carnaval organise un grand lancer de poissons, à la manière des carnavals du nord de la France. Défilé, animations et goûter offert. Carnaval organisé par le Foyer Rural Intercommunal et la médiathèque municipal. Renseignements au 03 83 42 70 33

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FÊTE DU TIMBRE

Exposition, Fête

Laxou 54520

Du 08/03/2025 au 09/03/2025

Philapostel Lorraine vous propose la Fête du Timbre à Laxou. Le Centre Intercommunal Laxou Maxéville vous accueille. Lors de votre visite vous profitez de nos animations, de notre exposition et la présence de négociants. Enveloppe, grande enveloppe, carte et carte locale sont à votre disposition avec le timbre jongleur et bloc art de la rue avec le TaD Fête du Timbre LAXOU. Venez nombreux.

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice adjointe du Centre Intercommunal d'Action Sociale, nous recherchons un(e) coordinateur(trice) du service Animation et prévention jeunesse. Le(la) Responsable du service Animation et prévention jeunesse encadre une équipe de 4 animateurs (BEJPS, BAFD), il(elle) pilote et coordonne l'ensemble des actions et dispositifs en faveur des jeunes de 11 à 25 ans sur le territoire de la communauté de communes. Il/elle est chargé(e) de la mise en œuvre de la politique « animation jeunesse » (11-18ans) définie par les communes signataires de la convention de mutualisation de service commun, en développant des projets éducatifs, culturels, sportifs, et citoyens. Il/Elle met en œuvre la politique de « prévention jeunesse » (11-25ans) sur les 19 communes telle que priorisée par les élus. Son action s'inscrit dans le cadre du PEDT (projet éducatif territorial) et de la CTG (Convention territoriale globale). MISSIONS : A titre indicatif : 50% administratif - 50% auprès des jeunes (répartition à définir selon les nécessités du service). Pour le volet administratif : - Assurer le suivi administratif et budgétaire du service jeunesse - Collaborer[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Administrations - Institutions

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé entre Nancy (54) et Neufchâteau (88), à proximité de Toul, la communauté de communes du Pays de Colombey et Sud Toulois (CCPCST) regroupe 38 communes pour 11 500 habitants. Reconnu comme un territoire d'expérimentation, la CCPCST propose diverses activités de loisirs et culturelles grâce à au dynamisme des acteurs locaux. Il offre également un cadre de vie calme et accueillant, proche de la nature avec le site de la base de loisirs de Favières, très apprécié en période estivale. https://www.pays-colombey-sudtoulois.fr/ Descriptif du poste : En lien avec le Vice-Président chargé du social et de la solidarité, sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint au développement et à l'attractivité territoriale, vous avez une fonction managériale et d'animation du service développement social et solidarité de notre communauté de communes (11 500 habitants, 38 communes). Vos compétences techniques vous permettent d'assumer les missions dévolues au service dans les principales politiques intercommunales suivantes : Emploi et insertion, petite enfance et parentalité, gérontologique, prévention santé et services à la population. Missions principales : 1 - Responsabilité du[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous travaillerez au sein d'une équipe de 15 agents au sein de la crèche Maison de l'Enfant et vous serez sous l'autorité de la directrice ou directrice adjointe de la crèche. MISSIONS : - Accueillir les enfants, les référents parentaux et mise en œuvre des conditions favorisant bien-être et soutien - Effectuer les soins de confort (repas/sommeil/hygiène) - Elaborer et investir des activités d'éveil valorisant le développement de l'enfant - Mise en œuvre en maîtrise des protocoles d'hygiène et de sécurité - Appliquer les postures d'ergonomie - Transmettre des informations professionnelles et fiables - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et la direction - S'impliquer activement dans l'évolution du projet pédagogique et au travail d'analyse de la pratique professionnels - Remplacement ponctuel sur l'autre crèche de la collectivité PROFIL : - Diplôme d'auxiliaire de puériculture Savoirs : Connaissance maitrisée du développement psychomoteur et affectif de l'enfant de 0 à 4ans. Aptitude au travail de recherche et assimilation des connaissances en lien avec les nécessités de prise en charge des enfants et l'accompagnement à la parentalité. Maitrise des protocoles de[...]