photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Sundhouse, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le poste de coordination se décline autour de 3 fonctions principales : 1. Animation auprès des publics Famille/ Adulte - Concevoir et actualiser avec l'équipe et la Direction le projet éducatif et le mettre en œuvre en cohérence avec le projet social de l'association. - Construire les programmes d'activités et proposer des activités de loisirs adaptées aux publics Famille/Adulte - Coordonner et organiser le travail d'animation dans le cadre réglementaire et en cohérence avec le projet social de l'association - Favoriser et valoriser la participation des Familles / Adultes et les accompagner dans leurs projets. - Construire et favoriser des projets à dimension intergénérationnelle - Animer et développer des espaces de participation, d'échanges et de débats - Proposer une démarche favorisant l'expression et la prise en compte des initiatives des habitants et favoriser la constitution de collectifs d'habitants autour de projets partagés - Animer et participer aux instances partenariales permettant la mise en œuvre du projet. - Concevoir et mettre en œuvre une stratégie de communication dédiée au secteur Famille/Adulte. - Favoriser l'engagement bénévole et fédérer les bénévoles[...]

photo Coordonnateur/Coordonnatrice Sécurité Protection de la Santé

Coordonnateur/Coordonnatrice Sécurité Protection de la Santé

Emploi Administrations - Institutions

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En tant qu'agent de la Communauté de Communes Sud Sarthe, vous êtes acteur, mais aussi vecteur de l'image de la collectivité et de la qualité du service que le public est en droit d'attendre. Composée de 19 communes (24 000 habitants), la communauté de communes Sud Sarthe est située au Sud du Département de la Sarthe. La communauté de communes gère un centre social intercommunal « EQUIP'AGES », qui regroupe les services familles, petite enfance, enfance, jeunesse, animation de la vie sociale et accès aux droits, numérique, santé, réseau de lecture publique, animations sportives et école des arts. Placé(e) sous l'autorité de la directrice du centre social, les missions confiées sont : Accompagner, animer et promouvoir la politique territoriale de promotion de la santé - Contribution au soutien apporté aux praticiens locaux (appui technique et administratif à leurs projets de santé), - Contribution à l'attractivité du territoire auprès des réseaux de professionnels de santé et autres acteurs stratégiques du secteur (Politique d'intégration des professionnels de santé au sein du territoire communautaire : recherche de solutions de logement pour les étudiants, emploi du conjoint,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte et description du poste : Le Centre Social Itinérant des Gens du Voyage de Savoie intervient auprès des personnes dites des gens du voyage sur tout le département. Le référent famille s'appuie sur la démarche « aller-vers » pour répondre aux besoins des familles, au plus proche de leurs lieux de vie, et transforme les demandes individuelles en actions collectives, en favorisant leur participation dans la vie sociale du territoire. Notre action s'appuie sur une démarche d'accueil (positionnement professionnel spécifique dans l'aller vers qui permet l'altérité et la reconnaissance de l'autre), des expérimentations d'animations (familles, femmes, adultes), le développement du projet centre social et du projet familles, l'adhésion et la participation des personnes « Gens du Voyage » à ces projets. Ce poste est basé sur le référentiel CNAF pour structurer les actions en faveur des familles et de la parentalité. Le référent famille s'appuie sur les relations privilégiées tissés par le centre social auprès des voyageurs et des partenaires du territoire. Ce poste se base sur le référentiel CNAF pour structurer les actions en faveur des familles et de la parentalité. Le[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Argentan, 61, Orne, Normandie

La commune d'Argentan est chargée d'organiser le recensement général de la population pour le compte de l'INSEE : campagne de recensement de la population 2025. Sous l'autorité du coordonnateur communal, la commune d'Argentan recherche des agents recenseurs H/F, qui auront pour mission d'assurer sur le terrain les opérations de collecte du recensement de la population, auprès des habitants de la commune. Missions -Suivre les deux demi-journées de formation obligatoires assurées par l'INSEE avant le commencement de la collecte à savoir les 6 et 13 janvier 2025. -Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordonnateur. -Assurer la collecte des données concernant les logements et les personnes habitant un secteur défini de la commune. Collecte qui se déroule du 16 janvier au 22 février 2025, selon la technique de porte à porte (déposer les questionnaires auprès des habitants, les récupérer et les vérifier et/ou assurer le lien avec le service internet dédié de l'INSEE) -Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée. -Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail[...]

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Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au cœur de l'Ardèche méridionale et aux portes de la Provence, Aubenas (13 000 habitants / 260 agents environ) est la deuxième ville du département de l'Ardèche au sein d'une aire urbaine de plus de 60 000 habitants. Outre ses nombreux services publics (écoles, collèges, lycées, établissement sportifs et culturels.) issus de sa centralité, Aubenas conjugue avec talent ses atouts géographiques avec sa diversité commerciale, sa richesse culinaire, son patrimoine historique et son art de vivre. Ville chaleureuse et conviviale privilégiant la qualité des relations humaines, Aubenas saura vous séduire. En prévision du prochain départ en retraite de l'actuelle titulaire du poste, la ville d'Aubenas recherche son(sa) : Directeur(trice) en charge des finances et des marchés publics ENJEUX En lien étroit avec le Maire et sous l'autorité de la DGS, vous contribuez à la définition des orientations financières stratégiques de la ville. A ce titre, vous supervisez la procédure budgétaire pluriannuelle (33 M€), assurez un travail de prospective financière et d'évaluation des politiques publiques, déployez un contrôle de gestion efficient et veillez à optimiser les recettes et la[...]

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Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Administrations - Institutions

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

La Ville et la Métropole de Montpellier portent un mandat particulièrement ambitieux pour le territoire et ses habitants autour d'un développement toujours aussi dynamique mais plus équilibré, une révolution des mobilités, une cohésion sociale réaffirmée et une attention particulière à la qualité des services de proximité. Ce volontarisme s'est traduit dans deux programmations pluriannuelles d'investissement exceptionnelles : 1 milliard d'euros à la Ville et 2,3 milliards à la Métropole, soit le double du précédent mandat. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans laquelle vous pourrez relever de nombreux challenges ? Rejoignez la création du nouveau Pôle Moyens Généraux, de la Métropole de Montpellier et ses 500 000 habitants. Le technicien approvisionneur au magasin de fournitures assure la coordination des flux physiques des produits de manière à satisfaire les demandes continues et constantes des services, en palliant à toute rupture. Il doit maximiser l'optimisation des stocks tant en termes, de coûts, de délais, d'espace, de quantité et de qualité. Au quotidien, il effectue les calculs des besoins, négocie et traite les litiges avec les fournisseurs, analyse[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Heyrieux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes à la recherche d'un travail GREEN et utile ? L&M et associés, agence de communication spécialisée, vous propose une mission d'intérêt général qui consiste à la sensibilisation des usagers aux gestes de tri et de réduction des déchets ménagers. En relation constante avec les habitants, vous participerez à une mission citoyenne. Le poste est à pourvoir à Heyrieux (38). Au sein d'une équipe, l'éco-animateur(trice) aura pour mission : - la sensibilisation des habitants en porte-à-porte au tri des emballages et des papiers, des déchets alimentaires, - la communication autour des changements de collecte, - des animations, - le reporting de la mission de terrain aux encadrants. VOTRE PROFIL La sélection des candidats sera basée sur les critères suivants : 1 - bon relationnel, capacité d'écoute, 2 - disponibilité et capacité à travailler en horaires décalés, 3 - rigueur, 4 - sens du travail en équipe, 5 - sensibilité aux problèmes environnementaux 6 - Permis B souhaité. RÉMUNÉRATION - 1 850 € brut/mois + prime de précarité et congés payés - Paniers repas - Mise à disposition de véhicules de service pour circuler sur le territoire LA MISSION CDD à pourvoir du 19[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Pornichet, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Chaque année, la Ville de Pornichet recense une partie de sa population. Dans ce cadre, du 16 janvier au 22 février 2025, des agents recenseurs seront recrutés pour assurer cette mission temporaire. Le travail est effectué à temps partiel, avec des horaires flexibles. Vous aimez le relationnel, vous êtes dynamique, rigoureux et intéressé par cet emploi, n'hésitez pas, postulez ! Missions : - Suivre les formations destinées aux agents recenseurs assurées par l'INSEE (deux demi-journées en janvier 2025). - Se former aux concepts et aux règles du recensement. - Effectuer la tournée de reconnaissance (dans la première quinzaine de janvier 2025) : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par son coordonnateur. - Déposer et collecter les documents du recensement au sein des logements et inciter les habitants à répondre par internet. - Suivre l'avancement de la collecte, et notamment les réponses par internet, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis. - Se présenter à des rendez-vous ponctuels en Mairie, avec le coordonnateur du recensement, pour rendre compte des travaux et assurer le rendu. Rémunération[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Erdre-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Description du poste : Au sein de la commune nouvelle d'ERDRE EN ANJOU, placé sous l'autorité directe du Directeur Général des Services et du coordonnateur communal et en relation étroite avec les autres collaborateurs, dans le cadre de l'organisation du recensement de la population, la commune d'Erdre-en-Anjou l'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses à recenser (entre 150 et 300 logements) Missions : - L'agent recenseur s'occupera seul des adresses qui lui seront confiées. II effectuera lui-même la tournée de reconnaissance. - II collectera les informations pour tous les logements de ces adresses. - II déterminera la catégorie de chaque logement. - II déposera les questionnaires auprès des habitants du logement après les avoir numérotés, puis les récupérera une fois complétés ou incitera les habitants à y répondre via internet et les vérifiera. - II devra tenir à jour son carnet de tournée. - II rencontrera régulièrement le coordonnateur communal, à la mairie, fera le point avec lui sur l'avancement de sa collecte, lui fera part de ses éventuelles difficultés et lui remettra les questionnaires qu'il aura collectés. Profil : - L'agent recenseur devra[...]

photo Secrétaire général / générale de mairie

Secrétaire général / générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Gironcourt-sur-Vraine, 88, Vosges, Grand Est

Le village de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), situé dans le département des Vosges, recherche un(e) Secrétaire Général(e) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe municipale. La commune de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), localisée à la charnière du plateau du Xaintois et du pays de Châtenois, bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à seulement 7 km de l'autoroute A31 et à proximité de l'axe reliant Neufchâteau à Épinal. Aujourd'hui, la collectivité dispose d'un centre administratif moderne qui regroupe la mairie, une agence postale, et des écoles, tout en assurant une continuité avec les zones résidentielles et pavillonnaires récentes. Vos missions : Sous l'autorité du Maire, vous serez chargé(e) de : La gestion des marchés publics : - Piloter la préparation, la passation et le suivi des marchés publics conformément aux réglementations en vigueur. - Assurer le bon déroulement des procédures d'appels d'offres. La gestion des ressources humaines et de la paie : - Encadrer et animer l'équipe administrative (2 personnes), en supervisant les recrutements, les carrières et les formations. - Gérer les aspects administratifs du personnel, incluant la[...]

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Chef de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes Lavalette Tude Dronne (18 500 habitants, 145 agents), située au Sud d'Angoulême et limitrophe de la Dordogne, mène une dynamique volontariste en matière de politique d'aménagement du territoire (élaboration d'un PLUI, redynamisation des centres-bourgs, OPAH-RU, programme « Territoire Engagé pour la Transition Ecologique »). A ce titre, le territoire s'est engagé dans le dispositif « Petites Villes de Demain » pour mener des opérations de revitalisation des centres-bourgs. Trois communes du territoire ont ainsi été distinguées (Chalais, Montmoreau et Villebois-Lavalette) et deux centralités complémentaires sont associées au dispositif (Aubeterre-sur-Dronne et Saint- Séverin). La convention-cadre « Petites villes de demain » entrant en phase opérationnelle, la Communauté de communes Lavalette Tude Dronne recrute son nouveau chef de projet H/F pour piloter et animer le dispositif. Directement rattaché(e) au Directeur Général Adjoint du pôle Attractivité et Innovation, le chef de projet « Petites villes de demain » assure le pilotage et l'animation du projet territorial, coordonne la mise en oeuvre des opérations et assiste les communes et les porteurs[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 620 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service Ressources Humaines, un(e) chargé de suivi de l'absentéisme et de l'accompagnement au reclassement/mobilité pour raisons médicales. Principales missions : - Définir une procédure d'accompagnement au reclassement sous la forme d'une charte ; - Anticiper des situations sensibles avec l'élaboration, le pilotage et la mise en œuvre de parcours professionnels afin d'anticiper des inaptitudes professionnelles (analyse des compétences des agents, PPR, .) ; - Appuyer et coconstruire des projets de maintien dans l'emploi et des projets de reclassement avec le Conseiller de prévention (aménagement de poste, mobilité, .) en travaillant en coordination avec de multiples partenaires (médecin prévention, CDG,.) ; - Accompagner les agents en inaptitude physique dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en favorisant leur mise en activité ; - Construire et mettre en œuvre un parcours d'accompagnement spécifique favorisant l'accès à un emploi (appui à l'élaboration d'un projet professionnel, actions de formations, partenariats[...]

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Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras (Hautes-Alpes, 05) recrute : Un/Une Agent de déchèterie et logistique à temps complet par voie contractuelle (CDD de droit privé .) pour sa régie à autonomie financière Déchets Contexte La Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras (CCGQ) est un établissement public de coopération intercommunal, situé dans les Hautes-Alpes, qui compte 15 communes et près de 8 200 habitants permanents. Ce territoire de montagne, à vocation touristique, hiver comme été, présente de fortes variations saisonnières de sa population compte-tenu de sa fréquentation (sa population DGF est d'environ 20 000 habitants). Elle est en charge de cinq déchèteries, deux principales à Aiguilles et Guillestre, et trois points relais déchèteries à Ceillac, Risoul et Vars. Dans le cadre de l'évolution d'un poste, la collectivité souhaite compléter son équipe. Placé sous l'autorité du responsable logistique et déchèteries, l'agent travaillera principalement sur la déchèterie de Guillestre, mais également sur les déchèteries d'Aiguilles, Ceillac, Risoul et Vars. Missions Gardienner et protéger le site Appliquer et faire appliquer les règles[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Bourbriac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein d'une agglomération et sous l'autorité du chef de service Prévention, collecte et valorisation des déchets, l'ambassadeur du tri et prévention des déchets est chargé de communiquer et d'informer la population pour tout ce qui concerne les gestes de tri et de prévention des déchets, afin d'améliorer à la fois la qualité de la collecte des déchets et d'en réduire la quantité. Il adopte une communication de proximité avec les différents usagers. - Missions principales : - Assurer le contrôle qualité des bacs de tri sélectif avant le passage du camion de collecte - Diagnostics logements collectifs et contrôle des secteurs en points d'apport volontaire - Assurer le suivi des erreurs de tri notifiées par les agents lors de tournées - Recueillir les données sur la qualité de la collecte et cibler les secteurs à fort taux de refus de tri - Repérer les problèmes et mettre en oeuvre des actions correctives auprès de la population et des entreprises : sensibilisation en porte-à-porte, informations toutes boites, animations, ... - Sensibiliser / Informer / Former les habitants concernant la stratégie de prévention des déchets ménagers et assimilés par le biais de rencontres[...]

photo Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Accueillir, accompagner et orienter les porteurs de projets et chefs d'entreprise. Faciliter l'accès aux droits des porteurs de projet et chefs d'entreprise. Assurer des actes de médiation auprès des institutions et autres organismes. Faciliter les initiatives économiques : Promotion de l'esprit d'entreprise à destination des habitants du quartier. Contribuer au développement du lien social : Travail en réseau avec les associations, les organismes présents sur le territoire et les habitants Aider à l'évaluation et validation des projets. Aider à la recherche de financement, montage des dossiers financiers. Donner les premiers niveaux de conseil sur les formes juridiques d'entreprise. Animer les ateliers d'information collective

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Pontorson, 50, Manche, Normandie

La commune nouvelle de Pontorson recrute 8 agents recenseurs pour le recensement de la population qui aura lieu du 16 janvier au 22 février 2025 inclus (disponibilité obligatoire). MISSIONS : Vous collectez les informations nécessaires au recensement, relatives aux habitants et aux logements et incitez les habitants à répondre par internet sur le site de l'INSEE ET, DANS CE CONTEXTE : - Vous suivez les formations destinées aux agents recenseurs, assurées par l'INSEE et la Ville de Pontorson. - Vous effectuez une tournée de reconnaissance des adresses attribuées pour l'opération. - Vous tenez rigoureusement le carnet de tournée. - Vous rendez compte régulièrement à l'agent coordinateur de la commune de l'avancement de la collecte et de toutes les difficultés rencontrées. PROFIL ET COMPÉTENCES SOUHAITÉS : - Sens du contact humain, capacité à s'exprimer clairement, bonne présentation. - Discrétion exigée. - Écriture très lisible. - Disponibilité et souplesse dans l'organisation du temps de travail. - Capacité à se déplacer sur certains secteurs. - Téléphone portable exigé. Rémunération à la vacation, pour toutes autres interrogations nous vous répondrons lors de votre[...]

photo Responsable d'un service communal d'action sociale

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Vous êtes en charge du pilotage de la structure soit une équipe de 3 personnes. En collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vous aurez la charge de : - La conception et la conduite du projet social du centre - Le pilotage du projet d'animation globale et de ses différentes étapes : élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation - L'établissement et la mise en œuvre de la stratégie, promotion du projet du CS - La rédaction des rapports d'activités, de bilans qualitatifs et quantitatifs d'actions et par le rendu compte régulier du déroulement du projet aux instances de gouvernance (comité de pilotage.) - La participation à une vie de réseaux thématiques et/ou entre pairs aux différentes échelles territoriales - La concertation avec les élus référents du centre social L'animation et la coordination des partenariats par - La création et le développement des partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire : collectivités locales, institutions, associations. - Une attention particulière à l'articulation du projet social avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques - La représentation du centre social dans les instances partenariales de[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La communauté de communes de l'Ile d'Oléron, territoire de 175 km2, comprenant 8 communes pour une population de 22 000 habitants à l'année et 200 000 habitants en saison, a la compétence Petite enfance, Enfance Jeunesse depuis avril 2011 qui se décline par la responsabilité des secteurs petite enfance (5 crèches, 1 RPE) ,enfance (4 ACM) et jeunesse (3 ACM et 1 BIJ) et d'autres actions socio-éducatives (séjours multi-glisse, chantiers loisirs jeunes, soutien aux pratiques musicales, CLAS, ERASMUS plus.). A l'échelle intercommunale, la collectivité est signataire d'un Projet Educatif De Territoire (PeDT) et d'une Convention Territoriale Globale (CTG) Placé sous l'autorité du Directeur Général des Services, le responsable enfance jeunesse participe à la définition du projet éducatif social et familial de la collectivité, pilote les projets enfance jeunesse, encadre et organise les équipements rattachés au service en collaboration avec les 35 agents du service. Missions : Pilotage des[...]

photo Gardien-concierge / Gardienne-concierge

Gardien-concierge / Gardienne-concierge

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son unité Relations publiques, un concierge pour l'Hôtel de Ville. Principales missions : - Assurer l'entretien ménager d'une partie des locaux de l'Hôtel de Ville ; - Assurer la mise en place et le service lors de réceptions sous couvert de la personne chargée des relations publiques ; - Mise en place de collations à la demande ; - Détecter les dysfonctionnements dans le bâtiment, veiller au bon fonctionnement du matériel et du mobilier ; - Assurer une polyvalence avec la concierge n°1 (présence le samedi pour un mariage et présence le dimanche à la demande pour des manifestations (environ 10 manifestations annuelles). Profil : Titulaire du permis B, vous disposez d'une aptitude et/ou d'une maîtrise des techniques d'hygiène, d'entretien des locaux et d'une grande disponibilité (travail du mardi au samedi). Vous connaissez les règles de sécurité (équipements de protection individuels, alarmes anti intrusion, .). Une expérience confirmée dans le domaine de l'accueil constituera un atout complémentaire et indispensable. - Recrutement statutaire[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Fontanil-Cornillon, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec 3 440 habitants, la commune du Fontanil-Cornillon bénéficie d'un cadre privilégié, à l'entrée nord de la métropole grenobloise, desservie par la ligne E du tramway. La commune dispose d'équipements et d'espaces publics de grande qualité, récompensée notamment par trois fleurs « villes et villages fleuris ». Les équipements publics sont nombreux et d'une grande variété : près de 15 Etablissements recevant du public pour une superficie totale avoisinant les 10 000 m², Ces structures bénéficient aux habitants et associations, qui organisent de nombreuses festivités dont l'attractivité rayonne au-delà de la commune. MISSIONS PRINCIPALES: La commune recherche un agent spécialiste de la maintenance des bâtiments, qui interviendra en binôme avec un agent déjà en poste. Il interviendra principalement sur : - L'entretien courant et travaux en régie dans les bâtiments communaux : réparations diverses, peinture, petite maçonnerie, électricité, plomberie. Un esprit bricoleur, une curiosité et un sens de l'initiative sont impératifs pour ces missions. - Le suivi de travaux en cas d'intervention d'entreprises : o prise de rdv (en lien avec l'assistante du service), o présence[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de bus

Chauffeur / Chauffeuse de bus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Manpower Roanne recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Transports urbains et suburbains de voyageurs et basé à Roanne (42300), en mission d'intérim un Conducteur de Bus (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des transports, offrant des services de qualité à ses clients. En tant que conducteur de bus, vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la mobilité des habitants du bassin Roannais. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le transport des passagers en respectant les horaires et les règles de sécurité ; - Veiller à la propreté et à l'entretien du véhicule ; - Gérer les situations d'urgence de manière efficace et réactive ; - Faire preuve de ponctualité et de rigueur dans l'exécution de vos tâches ; - Collaborer avec l'équipe pour assurer un service de qualité aux usagers. Nous recherchons un conducteur de bus (h/f) motivé et passionné par son métier. Si vous avez : - Sens du service ; - Résistance au stress ; - Ponctualité ; - Sens de l'observation ; - Esprit d'équipe. - Permis D FIMO Transport de voyageurs Compétences techniques : - Connaissance[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté d'Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz Recrute (Par voie contractuelle CDD) Un agent d'entretien - Aquacentre (H/F) Cadre d'emploi catégorie C Contexte La Communauté d'Agglomération Pornic Agglo Pays de Retz (Loire-Atlantique) regroupe 15 communes dont 6 communes littorales et compte 67 935 habitants auxquels s'ajoutent les résidences secondaires (81 248 habitants en population DGF). Le territoire de l'agglomération bénéficie d'une réelle dynamique démographique, profitant d'une double attractivité (littoral et proximité Métropole Nantes/Saint-Nazaire). Missions Sous l'autorité de la responsable du Pôle « Accueil/Entretien », l'agent d'entretien est chargé(e) : Entretien : - Assurer l'entretien général de l'établissement, des sols, des murs et des surfaces - Mettre en œuvre le planning de déroulement de l'entretien - Utiliser les produits d'entretien adaptés - Utiliser le matériel d'entretien et de vérifier son état de fonctionnement - Respecter le règlement intérieur de l'établissement - Participer à l'accueil du public - Surveillance quant au respect du protocole sanitaire par les usager Profil recherché - Expérience dans un poste similaire souhaitée -[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Guer, 56, Morbihan, Bretagne

Sous couvert de l'INSEE, la population guéroise va être recensée dans son intégralité du 16 janvier au 15 février 2025. Le recensement de la population permet de recueillir des informations statistiques anonymes mais aussi de bénéficier de financements de l'Etat pour faire fonctionner la commune. Pour pratiquer aux opérations de recensement, nous recherchons 14 agents recenseurs prêts à se mobiliser sur cette période. Le travail est encadré et indemnisé. C'est ouvert à toutes et à tous (actifs, sans emploi, retraités) à condition d'être majeur et de savoir lire et écrire correctement. Investissez-vous pour la commune de Guer et prenez contact ! Missions principales : - Réaliser la tournée de reconnaissance et valider les adresses avec le coordonnateur - Déposer les documents et inciter les habitants à répondre en ligne - Assurer la collecte des données concernant les logements et les personnes habitant un secteur défini de la commune - Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières au coordonnateur - Relancer les habitants non joignables[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emplois : Attaché Catégorie : A Finalité du poste : Le chargé de projet Habitat-copropriétés pilote les dispositifs d'habitat privé. Il assure à ce titre la mise en œuvre des Plans de Sauvegarde des 13 copropriétés du quartier Sauveteurs-Cervelières (1500 logements, 4500 habitants) retenues dans le cadre du « Plan Initiative Copropriétés » national, organise les instances de travail locales, la coordination entre les différents partenaires et assure l'interface avec le prestataire en charge de l'accompagnement des dispositifs. Son expertise, sa présence de terrain et ses qualités de dialogue facilitent les relations avec les copropriétés et l'ensemble des partenaires publics pour la mise en œuvre des projets. Missions et activités principales du poste : Assurer le pilotage et le suivi des 13 Plans de Sauvegarde en cours sur le quartier Sauveteurs-Cervelières, visant à favoriser une stratégie d'intervention publique combinant le redressement durable des copropriétés, les aides aux travaux et le projet urbain -Organisation et animation des instances techniques locales permettant le suivi par les partenaires des dispositifs opérationnels (Métropole, Ville, Etat,[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

!!! Lettre de motivation obligatoire - sans cela votre candidature ne sera pas transmise Sous l'autorité du coordonnateur communal et des gestionnaires de secteur, les agents recenseurs procèdent à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants. La mission débutera à compter du 6 janvier 2025 par une période de formation obligatoire sur les concepts et règles de recensement (2 demi-journées) et une tournée de reconnaissance du secteur qui leur est attribué, afin de repérer l'ensemble des adresses (3 jours). Les agents recenseurs déposeront à partir du 16 janvier 2025 les documents d'enquête fournis par l'Insee auprès des foyers, informeront sur la réponse en ligne, retireront les questionnaires dans les délais impartis et répondront aux questions des habitants. Les agents recenseurs effectuent de nombreux déplacements à pied, avec des coupures dans la journée. (une carte Setram facilitera les déplacements pour les adresses les plus éloignées) Ils rendent régulièrement compte de l'avancement de leur travail au gestionnaire de secteur. Bien connaître la ville est un plus. La réponse par internet se généralise, les agents recenseurs devront être à l'aise[...]

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Assistant / Assistante chef de projet

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Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Chef de projet revitalisation bourgs-centres (H/F) Cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs territoriaux (catégorie A) Contrat de 3 ans, poste à 35 heures A pourvoir dès que possible Les villes de Contrexéville et Vittel ont déposé une candidature commune pour la seconde vague de l'appel à projets « revitalisation des villes et bourgs-centres » et ont été déclarées lauréates. Pour mener à bien le projet, les deux villes recrutent un chef de projet qui portera l'ambition et pilotera le dossier dans toutes ses dimensions, à partir d'une méthode très collaborative avec l'ensemble des partenaires, les acteurs civils, sociaux, économiques du territoire et les habitants dans leur ensemble. Le chef de projet travaillera en étroite collaboration et en mode projet avec les équipes de l'État et du conseil départemental, porteurs de la démarche départementale et de l'appel à projets. Il rejoindra le réseau des chefs de projet au même titre que les sept déjà en poste ou en cours de recrutement. Dès son recrutement, le chef de projet poursuivra l'étude stratégique de revitalisation (diagnostic et étude pré-opérationnelle) menée par l'Établissement Public Foncier de Lorraine (EPFL),[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Cheylard, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité de la directrice du CIAS et de l'agent de développement du CIAS Val'Eyrieux, l'agent(e) est chargé(e) de l'accueil et de l'accompagnement des habitants usagers du bus « France Services » de la Communauté de Communes de Val'Eyrieux (07). Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Val'Eyrieux a pour rôle de mettre en oeuvre la politique sociale d'intérêt communautaire sur l'ensemble du périmètre du territoire de Val'Eyrieux (29 communes abritant 12 982 habitants). Le bus « France Services » est un point mobile d'accueil, d'information et d'accompagnement de proximité. Il permet aux usagers d'obtenir divers renseignements administratifs et d'effectuer de multiples démarches déclaratives. Le bus France Services est un relais des administrations et des services publics, intervenant notamment dans les domaines de la protection sociale et de l'emploi. Description de l'emploi : Missions : Accueillir, apporter un premier niveau de réponse, accompagner et orienter le public vers les services, partenaires compétents et opérateurs France Services. Accompagner le public dans ses démarches administratives et déclaratives. En lien avec les collègues[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

LA VILLE DE LANNION RECRUTE un(e) « Agent d'entretien et animateur périscolaire » (H/F) Poste à temps non complet (90%) à pourvoir du 01/02/25 au 30/11/25 La ville de Lannion Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique. Le poste Mission d'entretien : l'agent effectue seul ou en équipe l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité. Mission d'animation : dans le cadre du Projet Educatif de Territoire et du Projet Pédagogique de la structure, l'animateur du CLAE accueille les enfants sur les temps périscolaires (pause méridienne). Missions Sous l'autorité du Responsable du service entretien, vous aurez les missions suivantes : Entretien locaux communaux : - Nettoyage des[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Thenon, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La résidence les Jardins des Hauts de Thenon est une résidence de 43 habitants. Nous voulons que cet endroit soit chaleureux, plein de vie, un lieu ouvert vers l'extérieur. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour compléter notre super équipe qui œuvre au quotidien pour le bien-être des résidents. Si ce que vous allez lire correspond à vos compétences et résonne en vous alors appelez de suite ! En tant qu'aide-soignant(e) : Vous accompagnez au quotidien les habitants de la résidence les Jardins des Hauts de Thenon Vous respectez leur autonomie et permettez le maintien de leurs capacités dans les actes de la vie quotidienne Vous proposez et animez des groupes autour d'activités diverses : danse, musique, bricolage, jeux de mémoire , des crêpes (petit plus si vous en mettez de côté pour le directeur)... Libre à vous de proposer ce que vous voulez, soyez créatifs, on est open ! Vous travaillez en équipe avec 4 autres aides-soignant(e)s, 2 agents de services hôtelier, 1 infirmière et bien entendu le personnel administratif. On essaie d'être bienveillant, accueillant et de vous intégrer au mieux dans la maison notamment en faisant une doublure (et ça c'est trop bien !). Les[...]

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Directeur / Directrice de régie de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Brest, 29, Finistère, Bretagne

DESCRIPTION DU POSTE (mission, actions à développer.) : Votre mission, dans le cadre d'un remplacement de la direction titulaire, sera d'assurer la gestion quotidienne de la structure, le management de l'équipe et l'accompagnement du conseil d'administration et notamment : LA CONDUITE ET l'ANIMATION DU PROJET D'EQUIPEMENT - Piloter et mettre en œuvre le projet de l'association sous l'impulsion du Conseil d'administration, conformément à la convention définie avec la ville et en cohérence avec le projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange. - Animer et accompagner la gouvernance de l'association, soutenir son fonctionnement. - Suivre et poursuivre les partenariats avec les acteurs du territoire : collectivité, associations, habitants, commerçants, bailleurs. LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - Manager une équipe d'une vingtaine de salariés assurant ainsi la fonction de suivi du personnel, responsable de l'animation des ressources humaines et du respect de la qualité du climat social. - Assurer l'encadrement et la gestion administrative du personnel. - Organiser, coordonner et accompagner le travail des salariés et intervenants. - Organiser et animer les instances représentatives[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Régie est une association qui soutient le développement économique, social et culturel de son territoire en impliquant les habitants, les collectivités et les bailleurs sociaux. La Régie déploie un chantier d'insertion et accompagne des publics éloignés de l'emploi dans le but de favoriser leur insertion durable sur le marché du travail, en leur proposant un contrat de travail sur l'entretien des espaces verts, la propreté urbaine et le nettoyage. En parallèle, sa vocation est de favoriser le lien social en proposant des services aux habitants. Elle recrute actuellement : Un(e) Assistant(e) Accueil-Services généraux (H/F) pour un C.D.D. de remplacement pour congé maternité à temps plein (35h) à pourvoir à partir de Décembre 2024. *Missions principales : Rattaché(e) à la Responsable Administrative et financière, vous assurez l'accueil et la logistique de la Régie en lien avec les équipes, ainsi que la gestion des locaux et achats de matériels. Après une formation à nos outils et procédures, vos missions regroupent : - Accueil du public, réception des appels téléphoniques et orientation des personnes selon leur demande, réservations de salles, gestion du courrier - Réception[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La Ville d'Issoudun (Indre - 12 200 habitants - 240 agents permanents), dans le cadre de sa mutualisation avec la Communauté de Communes du Pays d'Issoudun (CCPI - 12 communes - 21 000 habitants), Recrute Un agent de maintenance (H/F) pour son service Intervention, par voie statutaire de préférence (Adjoint technique territorial) ou contractuelle, poste à pourvoir au 1er janvier 2025. Descriptif des missions du poste : Sous l'autorité du responsable du service Intervention, vous serez chargé(e) de : - Entretien ménager bâtiments (en régie) Montages d'expositions, Montage, transport et mise en place de mobilier, Maintenance bâtiments divers (interventions de maintenances, d'entretiens et de dépannages dans des champs techniques et technologiques différents). Manifestations, réunions et cérémonies Mise en place et rangement. Produits entretien ménager Livraison des produits et matériels. Machines nettoyage écoles (Vacances été et fermeture technique ELS), Révision, transport et nettoyage. Mobilité En cas de besoin dans d'autres services du CTM. Vous respecterez les règles d'hygiène et de sécurité au travail et porterez les équipements de sécurité adaptés (EPI). Profil[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre association a la particularité de porter des projets de l'action sociale et des solidarités sur le territoire en répondant aux appels à projets de nos partenaires. ANADOM recherche un.e animateur.trice social pour travailler sur un « projet de vie sociale et partagée » sur le quartier de Port Boyer en partenariat avec Nantes Métropole Habitat et le CLIC Nantes Entour' Age. Ce projet a pour objectif de fédérer et d'accompagner un collectif d'habitants ciblés par le dispositif « Logement Bleu » porté par NMH et suivi par le CLIC, en proposant des actions collectives. Ce projet est expérimental pour une année et pourrait être reconduit. Le chargé de développement d'ANADOM est en responsabilité du projet. Pour incarner ce projet, ANADOM recrute à mi-temps (50%), évolutif temps plein, en contrat à durée déterminé de 6 mois renouvelable. Vos missions principales seront : Soutenir le développement du projet - Aller vers les habitants, accompagné.e des partenaires du projet, des logements bleus pour créer la dynamique de groupe. - Participer au suivi du projet avec le comité de pilotage Animer la vie sociale et partagée du groupe de séniors. - Favoriser la convivialité[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Bricquebec-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Vous avez envie de créer votre propre entreprise et vous souhaitez avoir un véritable impact positif auprès des habitants de Bricquebec en Cotentin ? Lancez-vous en créant votre agence de services à domicile avec Plu' simple la vie. Plu' simple la vie, c'est une entreprise jeune et dynamique, des couleurs vives et une réelle volonté d'apporter de la gaieté chaque jour. Plu' simple la vie a pour objectif que faciliter la vie de ses clients. Pour cela, nous disposons d'une équipe qualifiée et diplômée, qui s'assure continuellement de la qualité de services. Des services pour toute la famille : Ménage, repassage, garde d'enfants, accompagnements véhiculés, aide à la personne âgée ou handicapée, préparation de repas, soutien informatique, jardinage, petit bricolage. Les prestations se font sous deux types d'organisation : le mandataire pour l'aide à la personne âgée ou handicapée et le prestataire pour toutes les autres prestations. Le bien-être des personnes accompagnées et la priorité de l'entreprise. C'est pour cela que chaque prestation d'aide à la toilette se fait tant que possible dans un accompagnement en prônant l'indépendance de la personne. Prendre le temps[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la Proximité et Cohésion Sociale, vous aurez pour missions : . Aller à la rencontre des habitants, notamment les personnes fragiles et isolées (espace public, halls d'immeubles, lieux de vie.). . Créer des liens sociaux avec les parents, les ainés afin de favoriser le vivre ensemble . Assurer une fonction d'interface entre le public ciblé, les intervenants sociaux, les services publics et les acteurs institutionnels . Accompagner les usagers dans leurs démarches et orienter auprès des personnes compétentes. . Contribuer à limiter les phénomènes d'errance et de regroupement, qui favorisent le sentiment d'insécurité des habitants. Le public visé est celui qui ne fréquente pas ou peu les structures locales Formations et expériences requises . Connaissance des publics, des partenaires institutionnels et associatifs . Savoir gérer les conflits et remonter les problématiques de terrain . Être âgé de 30 ans au moins . Être sans emploi ou bénéficier, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat, d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi . Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville de Nevers Compétences[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Etre à l'écoute des besoins des habitants du territoire et soutenir leurs projets. Élaborer, animer et évaluer le projet social de structure dans une démarche participative et assurer la cohérence des actions mises en œuvre. Assurer une fonction d'expertise, de veille sociale et de conseil aux administrateurs. Encadrer l'équipe professionnelle, fédérer l'équipe autour d'un projet collectif en associant les bénévoles, les partenaires et le habitants. Assurer la gestions des ressources humaines de la structures, la gestion financières ainsi que la gestion administrative et l'organisation. Développer les capacités financières de l'association en cohérence avec les ambitions du projet social et créer les conditions de l'équilibre financier de la structure. Créer les conditions d'une vie associative dynamique et coopérative. Contribuer à l'animation du territoire en lien avec les acteurs locaux. Développer les relations avec les financeurs et partenaires et assurer la représentation institutionnelle. Participer au développement de la dynamique territoriale. Développer des projets communs et des synergies à l'échelle du territoire d'intervention.

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Viuz-la-Chiésaz, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La mairie de Viuz-la-Chiésaz recherche trois agents recenseurs pour participer activement au recensement de la population qui se déroulera du 15 janvier au 16 février 2025. Cette mission, essentielle pour la commune, est temporaire et nécessite un engagement sérieux et assidu. Type de contrat : H/F Métier(s) : Agent-recenseur Temps de travail : Temps non complet, 20h hebdomadaires sur les semaines de recensement 2025. Dates du 15 janvier au 16 février 2025. Horaires flexibles : le soir, le mercredi et le weekend. Expérience souhaitée : Expérimenté( e)ou bien débutant( e) nous aurons à cœur de vous former. Rémunération indicative : La rémunération des agents recenseurs sera forfaitaire et établie conformément aux préconisations de l'INSEE et du Code de la Fonction Publique Territoriale. Elle sera calculée en fonction de l'investissement dans les missions confiées, de la qualité du travail et de la participation assidue. Forfait de base : 700 €. Formation préalable : 40 € par demi-journée de formation (2 demi-journées). Tournée de reconnaissance : 70 € pour la tournée de reconnaissance du secteur. Forfait de déplacement : Entre 60 € et 100 €, en fonction de l'étendue[...]

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Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Assistant(e) du Chargé(e) de Médiation, Partenariats et Relations Internationales Localisation : Rémire-Montjoly, avec des déplacements occasionnels en Guyane Contrat : CDI Rémunération : 2 300 € brut mensuel Niveau d'études requis : Bac +2 minimum Permis : Permis B obligatoire Présentation de DAAC Guyane DAAC Guyane une association spécialisée dans la médiation communautaire sociale et en santé, l'accès aux droits et la promotion de la santé en Guyane. Elle œuvre activement pour l'information, la sensibilisation et l'éducation sur des enjeux sociaux et environnementaux. Son siège est situé à Rémire-Montjoly, avec trois antennes locales stratégiquement implantées sur le territoire guyanais : à Matoury, Saint-Georges-de-l'Oyapock et Camopi. Ces établissements permettent une présence directe au plus près des populations, facilitant l'accès aux services et renforçant le lien social sur l'ensemble du territoire. Finalité du Poste L'assistant(e) du Chargé(e) de Médiation, Partenariats et Relations Internationales soutient son/sa supérieur(e) dans la mise en œuvre et le suivi des projets de médiation sociale, de partenariats et de relations territoriales et Internationales.[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

Le recensement se déroule après formation effectuée par l'INSEE, du 16 janvier 2024 au 22 février 2024 Missions principales : -Identifier les logements dans le secteur à recenser lors de la tournée de reconnaissance -Distribuer, expliquer et collecter les bulletins du recensement auprès des habitants -Remettre les formulaires internet en incitant les habitants à répondre en ligne -Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée -Rendre compte de l'avancée de son travail à la responsable du recensement -Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents Informations complémentaires : Rémunération des agents recenseurs comme suit : - 1,30 € par formulaire « bulletin individuel » rempli - 0,70 € par formulaire « feuille logement » rempli - Prime de fin de mission de 150 € attribuée en cas d'achèvement complet du secteur attribué à partir du moment où tous les moyens de recherches d'information auront été mis en œuvre - Forfait de 50 € par personne pour frais de transport en cas d'utilisation du véhicule personnel Formation obligatoire (2 demi-journées) rémunérée, effectuée par l'INSEE en amont du recensement début janvier, en[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Maussane-les-Alpilles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LA COMMUNE DE MAUSSANE LES ALPILLES RECRUTE 7 AGENTS RECENSEURS H/F. Période du recensement: 16 janvier 2025 au 15 février2025 et sessions de formation début janvier 2025. Missions Vous serez chargé-e, sous la responsabilité de la coordonnatrice: -d24e la collecte des formulaires concernant les logements et les personnes à recenser: -du suivi des logements à recenser par adresse et tenir à jour son carnet de tournée; -de rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état de situations particulières à la coordonnatrice. Les agents recenseurs devront suivre 2 demi-journées de formation avec une tournée de reconnaissance pour repérer les adresses sur le terrain et informer les habitants. Profil recherché: Les agents recenseurs doivent présenter les qualités suivantes : -Grande disponibilité durant la période indiquée en début d'annonce : la durée de la collecte étant strictement limitée, l'agent recenseur doit contacter l'ensemble des habitants de son secteur dans des délais très courts. Pour cela, il doit être en capacité de se rendre dans toutes les adresses de son secteur à différentes heures de la journée du lundi au samedi notamment en soirée.[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service, Environnement - Espaces Verts, un(e) jardinier(ière) polyvalent(e). Principales missions : - Effectuer la maintenance des espaces verts (taille, élagage, traitement, désherbage et arrosage, .) ; -Planter et entretenir les massifs floraux et arbustifs ; -Veiller au bon entretien du matériel (entretien courant) ; -Assurer le nettoyage des massifs. Profil : Titulaire du permis B et d'un diplôme en espaces verts, vous disposez d'une expérience de quelques années qui vous apporte une bonne connaissance de la botanique et des végétaux d'ornement et la connaissance des règles de sécurité. Le Permis poids lourds constituera un atout apprécié. Organisé et rapide, vous disposez de bonnes aptitudes relationnelles. - Recrutement statutaire, cadre d'emplois des adjoints techniques. - Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle. - service très bien équipé qui réalise des décors floraux lors de diverses manifestations. - Horaires : 7H45-12H00 et 13H20-16H40 avec 16 jours d'ATT. - formation de professionnalisation tout[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Coublevie, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Affaires générales et relation citoyenne de la Ville de Coublevie recrute 12 agents recenseurs pour collecter l'information sur le terrain dans le cadre du recensement 2025 de la population. La mission se déroule en janvier et février. Les agents recenseurs procèdent à la collecte des informations auprès des habitants, sous l'autorité du coordonnateur communal. Ils effectuent de nombreux déplacements à pied, avec des coupures dans la journée. Bien connaître la ville est un plus. Ils rendent régulièrement compte de l'avancement de leur travail au coordonnateur communal. La mission des agents recenseurs se déroule en plusieurs phases. 1. À compter de janvier 2025, une période de formation de deux demi-journées (8 et 13 janvier) obligatoire sur les concepts et règles de recensement. 2. À la suite, une tournée de reconnaissance du secteur attribué pour repérer l'ensemble des adresses et les faire valider par le coordonnateur communal, sur trois jours. 3. À partir du 16 janvier 2025, le dépôt des documents d'enquête fournis par l'Insee auprès des foyers, avec information sur la réponse en ligne. 4. Jusqu'au 15 février 2025, le retrait des questionnaires dans les délais[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Un territoire et une collectivité à taille humaine À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d'une localisation idéale. Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c'est le bon plan ! Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 92 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble. À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d'innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l'environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Les missions de l'éducateur de jeune enfant Placé sous l'autorité du directeur(ric) de l'EAJE, avec qui vous[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LA VILLE DE PORNIC Recrute pour le service Evénements 3 postes : Trois saisonniers - Agent d'accueil des animations - Village de Noël (H/F) Par voie contractuelle (CDD 10 jours) Cadre d'emplois des adjoints techniques - Catégorie C Ville centre de la Communauté d'agglomération Pornic Agglo Pays de Retz, la commune de Pornic (18 300 habitants - surclassée 40 000/80 000 habitants) est une station balnéaire classée de la côte atlantique. Riche d'une vie culturelle, sportive et dynamique, la Ville de Pornic est animée tout au long de l'année et connait une saison estivale plus rythmée par une programmation évènementielle municipale et associative. Pornic est une ville attractive qui souhaite préserver un équilibre entre une activité touristique soutenue et un cadre de vie apprécié de ses résidents à l'année. Principales missions du poste : Dans le cadre du village de Noël, le service événement est à la recherche de saisonniers. Vos missions seront les suivantes : - Vous réalisez, dans le cadre du service au public, les prestations courantes liées à la bonne exploitation du village de Noël et de ses animations - Vous accueillez, orientez et informez le public - Vous veillez[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Son siège est basé à l'Aigle. Dynamique, l'intercommunalité et la ville exercent de nombreuses compétences et portent de manière concertée, de multiples projets et réalisations, pour le développement de l'attractivité et de la qualité de vie, dans un souci d'innovation, de cohérence territoriale et d'optimisation des moyens. L'Aigle, Ville centre de l'EPCI, capitale du Pays d'Ouche et peuplée de 8 000 habitants, est la 4ème ville de l'Orne. Elle est reliée à la capitale par voie ferrée (Paris/Granville), la RN12 et l'autoroute de Normandie. Contexte du poste : La CDC des Pays de L'Aigle accompagne la ville de L'Aigle, lauréate du dispositif «Petites Villes de Demain » dans le déploiement de mesures tant en matière d'aménagement urbain, que de développement économique et commercial, d'amélioration de l'habitat, de protection du patrimoine, et ce, afin de renforcer l'attractivité du territoire et de favoriser un cadre de vie de qualité.[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Travail du lundi au vendredi midi Vous cherchez un métier qui a du sens venez travailler dans le milieu associatif ! Une équipe de 10 personnes vous attends dans les locaux du centre d'animation socio-culturel à Barberaz. Vous avez des compétences d'accueil, d'adaptation et d'écoute active une bonne maîtrise des outils informatiques et numériques ! Vous avez un sens du service, du travail en équipe et de l'intérêt général, Vous êtes organisé (e), autonome et rigoureux (se) Ce poste nécessite une grande confidentialité, de la bienveillance et la discrétion Vos missions : 1- Orienter les publics au travers de la mise en œuvre d'un accueil social de l'établissement et ce dans le respect du projet social de l'association (allée à la rencontre des habitants) 2- Accueillir le public de l'espace France Service en collaboration avec un autre salarié formé(e) France service 3- Participer à la vie de l'Association : inscriptions, café associatif, aller à la rencontre des habitants,[...]

photo Régisseur / Régisseuse de recettes

Régisseur / Régisseuse de recettes

Emploi Administrations - Institutions

Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Ville de Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, et desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collège, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.) Ses nombreux parcs et espaces boisés, ses pistes cyclables, son accès direct à la forêt et à la Seine en font une ville verte, agréable à vivre. Pour répondre au besoin de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses investissements et ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. La ville recherche son/sa régisseur de la régie unique à la direction de l'accueil du citoyen et de l'usager. Description du poste : En qualité de régisseur de la régie unique et sous la responsabilité du coordinateur, vous gérez en binôme la régie[...]

photo Directeur / Directrice de maison de retraite

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Cussac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif de l'emploi Nous recherchons pour notre EHPAD de 86 logements et notre Résidence services de 32 appartements, notre futur(e) directeur(trice) dans le cadre d'un CDI. Vous travaillez dans une structure récente venant d'être labélisée Humanitude. Vos principales missions seront : Conforter la démarche Humanitude dont l'objectif est de respecter les principes de bientraitance, Assurer un relationnel qualitatif auprès des habitants, des familles, des institutionnels, des prescripteurs et des prestataires externes, Suivre la qualité des prestations et veiller au respect des règles de fonctionnement et des valeurs de la résidence, Assurer la coordination et le suivi des projets d'accompagnement personnalisé en fonction des besoins et des habitudes de vie des habitants, Animer et fédérer les équipes, développer les compétences, la disponibilité et l'écoute du personnel, Assurer une bonne gestion financière, logistique et administrative de l'établissement : budget, veille législative, administration du personnel Etre force de proposition pour la mise en œuvre de projets innovants. Vous serez, dans le cadre de vos missions, épaulé(e) par une équipe administrative et soignante[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Chaque année, une campagne de recensement de la population est réalisée à Sens. En 2025, elle se tiendra du 16 janvier au 22 février. Cette mission permet de dénombrer les habitants de la ville, d'analyser les évolutions démographiques pour adapter les services offerts, et de calculer les dotations de l'État aux collectivités. Pour mener à bien cette opération d'envergure, la Ville de Sens recrute des agents recenseurs. - Qui peut devenir agent recenseur ? Il faut avoir entre 18 et 67 ans, s'engager à suivre une formation de deux demi-journées dispensées par l'INSEE. La personne est recrutée par voie contractuelle par la mairie. - Quelles sont les principales qualités attendues d'un agent recenseur ? Il se doit d'être une personne discrète, diplomate, ayant le sens du service, organisé et rigoureux notamment pour l'organisation de sa tournée journalière, pour se tenir prêt à répondre aux différentes questions posées par les habitants et avoir toujours en sa possession tous les documents et matériels nécessaires à la bonne exécution de sa mission. L'agent recenseur doit être disponible : aux heures de repas, en début de soirée et les samedis. Il collecte et contrôle[...]

photo Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi Tourisme - Loisirs

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Recherche dans le cadre d'un CONTRAT ADULTE RELAIS une personne chargée de communiquer, valoriser le projet associatif (actions sociales, éducatives culturelles) du Colibri auprès des habitants et habitantes du quartier prioritaire. Vos MISSIONS seront les suivantes : - Informer, communiquer, sensibiliser, orienter les habitants du QPV sur les actions et services du Colibri - Mettre en œuvre, mobiliser et suivre les animations en pied d'immeuble dans le quartier - Soutenir les différents services dans l'organisation et la coanimation d'évènements, - Participer aux différentes réunions avec les partenaires concernés par le champ d'intervention de la politique de la ville, - Aider à l'identification et au recueil des besoins dans le quartier, être force de proposition pour initier ou développer des projets répondant aux besoins des habitant.es Qualités requises : - Intérêt pour les actions sociales, éducatives, culturelles - Connaissances des différents publics des quartiers, - Capacité à la communication, posture bienveillante, (discrétion, neutralité) - Capacité à rendre compte et à travailler en équipe, - Compétences rédactionnelles appréciées Connaissances : Appétences[...]

Ressources supplémentaires