photo Professeur / Professeure d'enseignement technique

Professeur / Professeure d'enseignement technique

Emploi Droit - Justice

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre de la prise en charge éducative des mineurs, vous interviendrez en Unité Educative d'Accueil de Jour. en exerçant votre activité, sous la responsabilité d'un responsable d'unité éducative (RUE) et sous l'autorité d'un directeur de service ou d'établissement, au sein d'une unité éducative rattachée à un établissement ou à un service de la protection judiciaire de la jeunesse (PJJ). Il s'agit d'un poste dans un établissement de placement éducatif et d'insertion (EPEI), plus précisément au sein de l'unité éducative de jour (UEAJ) de Nîmes. Ce recrutement doit permettre la mise en œuvre d'un atelier traiteur (Fabrication et livraison de pièces sucrées/salées). Vos Missions : Dans le cadre du projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, chargé de fonctions d'enseignement et de formation professionnelle, vous fournirez un service hebdomadaire d'enseignement théorique et pratique. Vous exercerez vos fonctions dans la limite hebdomadaire de la durée du travail. Activités : Participation à l'intervention éducative : - Evaluer les capacités de l'apprenant, mineur ou jeune majeur. - Réconcilier le mineur avec[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif MNA de la Sauvegarde 56 RECRUTE UN CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) en CDD, 1 ETP, Prise de poste DÈS QUE POSSIBLE JUSQU'AU 10/02/2025 (Pouvant être renouvelé) CONTEXTE D'INTERVENTION : Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés, service OUEST HD Garçons sur le territoire de Lorient. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDD - 1 ETP - Dès que possible jusqu'au 10/02/2025. MISSIONS : Le CIP aura pour mission l'accompagnement socioprofessionnel des mineurs non accompagnés. L'accompagnement proposé auprès des mineurs non accompagnés aura pour but de : Favoriser leur insertion socioprofessionnelle (diagnostic, définition du projet professionnel, recherche d'emploi). Faciliter leur accès aux dispositifs de droit commun. Se mettre en relation avec le secteur économique. Informer des perspectives de formation et/ou emploi. Travailler sur le projet social en lien avec le référent éducatif de l'action. Développer le travail en partenariat. Constitution d'outils pédagogiques. Prendre en compte de la situation globale du[...]

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Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le poste L'UFCV, association d'éducation populaire qui porte un fort intérêt au projet associatif et l'inclusion de tous, gère plusieurs Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant dans les quartiers de la ville de Perpignan. Sous la responsabilité de l'équipe de direction de la crèche multi accueil (situé dans le quartier du Moulin à Vent), nous recherchons 1 Agent de Service pour intégrer notre équipe de 4 agents techniques. Le multi-accueil dispose d'une capacité de 85 berceaux répartis en 5 sections. FONCTIONS ET MISSIONS : - Préparer et servir les collations des enfants dans le respect des normes en vigueur - Entretenir et ranger le linge - Réaliser l'état du stock des consommables et le transmettre à la responsable - Assurer l'entretien courant du matériel et des locaux en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité Poste à pourvoir en CDI à 22,5 h hebdomadaire, à pourvoir dès que possible Horaires indicatifs : 15h30-20h00 du lundi au vendredi. Rémunération indicative : indice 257 CCN ECLAT soit 1308.47€ brut mensuel Avantages : CSE, prime familiale conventionnelle, reprise de carrière conventionnelle selon profil Profil recherché Disponible et[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vous souhaitez vous former au CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance dès la rentrée de septembre 2025 ? Vous aimez travailler avec les enfants et bénéficiez d'une première expérience réussie ? Alors n'hésitez plus, rejoignez Babychou Services ! Qui sommes-nous ? Babychou Services est un réseau de plus de 100 agences agréées spécialisé dans la garde d'enfants à domicile depuis plus de 25 ans. Notre agence de Nîmes vous propose de suivre sa formation professionnalisante du CAP AEPE en alternance pendant 1 an. Cette formation entièrement gratuite et rémunérée vous permettra d'acquérir de nombreuses compétences dans le domaine de la petite enfance. Le CAP AEPE vous permet de travailler aussi bien au sein de structures (crèches collectives, haltes-garderies et établissements d'accueil du jeune enfant) qu'au domicile de particuliers (gardes à domicile). A savoir : - Contrat d'apprentissage en alternance d'1 an (entre 35h et 28h hebdomadaire selon âge) - Grille tarifaire selon âge - 450h de formation/sur l'année en distanciel et/ou présentiel - Gardes régulières garanties avec Babychou Services en périscolaire et le mercredi - Accompagnement individuel et collectif par[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion de groupe

Emploi Recherche

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La mission du département est de préparer les comptes consolidés du Groupe pour les actionnaires. Cela signifie : définir et communiquer les normes comptables du Groupe, vérifier les données financières remontées par les filiales, effectuer les tâches de consolidation et préparer la communication financière, en particulier vis-à-vis des actionnaires. Vos missions : Garantir la cohérence et la qualité des données remontées, en collaboration avec les filiales (France et international) Participer à l'établissement des comptes consolidés du Groupe (rapprochements intragroupe, calcul des indemnités de fin de carrière, analyse du chiffre d'affaires,...) Participer à l'élaboration de l'annexe consolidée (annuellement) et de la présentation des comptes consolidés (trimestriellement) Participer à l'établissement des estimés financiers sur la base de données de gestion Contribuer aux différents projets du département (mise en place de nouvelles normes, changement d'outil,.) Ce que nous pouvons vous offrir : Une équipe accueillante et bienveillante Travailler sur des sujets variés et stimulants Travailler dans une entreprise internationale Possibilité d'avoir 2 jours /semaine[...]

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Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Tournefeuille, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous êtes responsable de la gestion de la micro-crèche et de son équipe. Vos principales missions : Vous mettez en place le projet pédagogique de la micro-crèche dans le respect du règlement de la structure Vous êtes en charge de la gestion administrative et du suivi budgétaire de l'établissement Vous êtes garant d'une prestation de qualité auprès des enfants et des parents Vous participez au recrutement, à la formation et à l'animation de votre équipe Vous mettez en place les activités ludiques, éducatives et accompagnez les enfants pendant les activités Vous effectuez le bilan des actions avec l'équipe et ajustez le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants Vous organisez et pilotez les réunions pédagogiques Vous assurez la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques Vous organisez les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur Vous coordonnez l'activité d'une équipe, menez les actions de gestion du personnel: planning, congés, remplacement et accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation. Profil Recherché Titulaire d'un diplôme d'éducateur de Jeunes Enfants ou[...]

photo Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Puériculteur(trice) en structure d'accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Tournefeuille, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous êtes responsable de la gestion de la micro-crèche et de son équipe. Vos principales missions : Vous mettez en place le projet pédagogique de la micro-crèche dans le respect du règlement de la structure Vous êtes en charge de la gestion administrative et du suivi budgétaire de l'établissement Vous êtes garant d'une prestation de qualité auprès des enfants et des parents Vous participez au recrutement, à la formation et à l'animation de votre équipe Vous mettez en place les activités ludiques, éducatives et accompagnez les enfants pendant les activités Vous effectuez le bilan des actions avec l'équipe et ajustez le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants Vous organisez et pilotez les réunions pédagogiques Vous assurez la mise en ?uvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques Vous organisez les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur Vous coordonnez l'activité d'une équipe, menez les actions de gestion du personnel: planning, congés, remplacement et accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation. Profil Recherché Titulaire d'un diplôme d'éducateur de Jeunes Enfants ou[...]

photo Employé / Employée de blanchisserie industrielle

Employé / Employée de blanchisserie industrielle

Emploi Autres services aux entreprises

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

HOMIES ECO-PRESSING est une boutique de pressing et de blanchisserie éco-responsable. Nous offrons à nos clients les services suivants : pressing, blanchisserie, location de linge de vacances et produits d'entretien du linge. Nos valeurs sont l'intégrité, l'éco-responsabilité et la satisfaction client. Nos clients sont des hôtels 5 étoiles, des conciergeries de luxe, des restaurants ainsi que le ballet de Biarritz. Nous recherchons un(e) employé(e) en pressing et blanchisserie. Vous intégrerez une équipe jeune, dynamique et soucieuse de donner le meilleur de soi. Vos principales missions : - Préparation des machines à laver - Organisation des cycles de lavage et de séchage - Gestion du linge délicat - Repassage - Mis sous pli des articles - Calandrage - Faire l'inventaire des produits et du linge - Entretenir et s'assurer de la propreté du matériel, des machines et des locaux - Effectuer des livraisons Formation / Expériences professionnelles : - Formation en lien avec le textile et/ou en vente/commerce. Une première expérience en pressing/blanchisserie serait un plus, - Possibilité de faire une formation au métier du pressing si vous avez déjà de l'expérience en tant[...]

photo Employé / Employée de pressing

Employé / Employée de pressing

Emploi Autres services aux entreprises

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

HOMIES ECO-PRESSING est une boutique de pressing et de blanchisserie éco-responsable. Nous offrons à nos clients les services suivants : pressing, blanchisserie, location de linge de vacances et produits d'entretien du linge. Nos valeurs sont l'intégrité, l'éco-responsabilité et la satisfaction client. Nos clients sont des hôtels 5 étoiles, des conciergeries, des restaurants de Biarritz. Nous recherchons un(e) employé(e) en pressing et blanchisserie. Vous intégrerez une équipe jeune, dynamique et soucieuse de donner le meilleur de soi. Vos principales missions : - Préparation des machines à laver - Organisation des cycles de lavage et de séchage - Gestion du linge délicat - Repassage - Mis sous pli des articles - Calandrage - Faire l'inventaire des produits et du linge - Entretenir et s'assurer de la propreté du matériel, des machines et des locaux - Effectuer des livraisons Formation / Expériences professionnelles : - Formation en lien avec le textile et/ou en vente/commerce. Une première expérience en pressing/blanchisserie serait un plus, - Possibilité de faire une formation au métier du pressing si vous avez déjà de l'expérience en blanchisserie, ou vente en boutique[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Marckolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Mission: - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignement à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et des savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger des projets d'action pédagogique, éducative et cultuelle. - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familial. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif aux publics jeunes, adultes et familiaux. - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction[...]

photo Monteur / Monteuse en isolation thermique industrielle

Monteur / Monteuse en isolation thermique industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dracy-le-Fort, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Basée au cœur de la Bourgogne, notre société évolue dans le domaine des Economies d'Energie dans le secteur Industriel et Tertiaire. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons des Techniciens Poseurs de Matelas Isolants (H/F) en CDI. LE POSTE Les missions du Technicien Poseur s'articulent autour de 2 grands axes Préparation des chantiers Aider au chargement/déchargement des commandes sur site et au dépôt ; Préparer et baliser sa zone de travail/stockage sur site ; Veiller aux risques de détérioration : respect et nettoyage du matériel fourni (EPI, PIRL, véhicules.) Exécution du chantier Aider à la prise de côtes ; Poser les fournitures (matelas, calorifuge, plaques.) en adéquation avec la commande ; Effectuer les éventuels travaux de SAV ; Tenir le dossier administratif du chantier ; Aider à la rédaction des annexes au plan de prévention ; Respecter les techniques de mise en œuvre (qualité, esthétique .) ; Reconnaitre les points singuliers et identifier les fluides. Le Technicien Poseur peut être amené à rester au dépôt et participer aux tâches de rangement, nettoyage etc. De façon générale, il rend compte de son activité selon les procédures et outils en[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Ce poste basé à Verdun (55100) est à pourvoir en CDI, offrant ainsi une opportunité de stabilité et d'évolution au sein d'une structure dynamique et engagée. Le périmètre technique et commercial du poste couvre le développement et l'intégration de clients et prospects. Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous intégrez une sympathique équipe composée de référents techniques s'appuyant sur des référentiels internes. Vos missions : - Etablir les devis techniques et prendre en charge la rédaction des offres commerciales dans le respect de nos politiques tarifaires. - Reprendre, entretenir et développer votre portefeuille clients sur la zone DACH (Allemagne, Autriche et Suisse). - Rechercher systématiquement les solutions techniques optimales en lien avec notre Direction Technique et nos Ateliers de Fabrication. - Se déplacer ou accueillir nos clients et nos prospects. - Participer à des salons professionnels sur votre secteur géographique . Déplacements de 2 à 3 jours maxi par mois en moyenne. Profil attendu : Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation technique (DUT ou BUT Génie Mécanique et Productique, Ecole d'Ingénieurs ou équivalent) et possédez des aptitudes et[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Saint-André, 974, La Réunion, La Réunion

Notre Mission : Identifier, former et accompagner les talents Réunionnais de demain ! Notre rôle : Former les jeunes en apprentissage, du CAP au Bachelor, dans les métiers du commerce, de la vente et du marketing ! Notre vision : Un jeune - Un projet - Une formation - Un apprentissage ! Dans le cadre de notre progression, nous sommes à la recherche : Un chargé de relations entreprises (H/F) en Apprentissage et la Zone EST. En contact direct avec le terrain, vous devrez créer, développer et fidéliser votre portefeuille client. Prospection, rendez-vous en entreprises, détection et analyse des besoins en alternance, négociation seront votre quotidien. Il s'agit d'un métier de développeur commercial afin d'agrandir le réseau d'entreprises partenaires pouvant accueillir nos apprentis sur la Réunion ! Véritable partenaire auprès de votre portefeuille, vous apportez des solutions à leurs besoins de recrutement en alternance et serez leur soutien tout au long du contrat. Vous serez aussi amené à développer votre réseau candidats et à intervenir sur l'intégralité du processus de recrutement : Identification des meilleurs profils, entretiens et évaluation des candidats et[...]

photo Serveur / Serveuse de restaurant

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le restaurant Zou Maï à Bollène (84500) recrute un(e) apprenti(e) en salle ou employé(e) polyvalent(e) dès maintenant ! Zou Maï, c'est quoi ? Un restaurant du midi engagé et convivial, situé au cœur du quartier Saint-Pierre. Chez nous, la cuisine est 100 % maison, avec des produits ultra locaux, de saison et issus de l'agriculture bio ou raisonnée. Notre équipe mise sur un management bienveillant et une ambiance chaleureuse. On vous propose : Un apprentissage en service et relation client La possibilité de découvrir aussi la cuisine (1/3 du temps) si vous êtes en formation "Employé Polyvalent" Une formation complète pour devenir un(e) professionnel(le) de la salle Un restaurant avec des valeurs fortes et une équipe jeune Un contrat d'apprentissage de 35h/semaine, du lundi au vendredi (8h-16h) Lieu : 472 avenue des Fontaines Wallace, 84500 Bollène Début du contrat : dès que possible et avant mai (date à confirmer), ainsi que les horaires de l'alternance. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients Prendre les commandes et assurer un service fluide Gérer la mise en place et l'entretien de la salle Encaisser et assurer la satisfaction client Si en formation "Employé[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Meyzieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez vivre une aventure humaine dans une société en pleine évolution ? Nous sommes fiers d'être le leader de la Petite Enfance avec 98% de parents satisfaits et nous sommes impatients de vous faire découvrir notre ambition. People&Baby fondée en 2004 par Odile Broglin (issue du milieu de la Petite Enfance), est l'acteur majeur du secteur en France avec ses 630 établissements répartis sur tout le territoire. Notre société accueille chaque semaine plus de 14 000 enfants. People&Baby s'inscrit dans une démarche de conseil en réalisation et gestion de structures totalement centrées sur l'enfant. Soucieux du bien-être de chacun, enfant, parent, et collaborateur, People&Baby a mis en place une politique de ressources humaines innovante valorisant les compétences et la formation continue de ses équipes. En poussant les portes de nos structures, vous y découvrirez un lieu de haute qualité éducative, alliant la mission d'accueil du jeune enfant et de sa famille, et la construction de projets éducatifs pour accompagner son développement » Votre mission pédagogique : - Participer à l'accueil des enfants de 3 mois à 6 ans et les accompagner dans tous les apprentissages. -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Lanrodec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vos missions A travers sa noble mission et les valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires en encadrant les activités et en assurant la surveillance de nuit. Vos Missions : - Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, - Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, - Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre, - Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de[...]

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Serveur / Serveuse de bar-brasserie

Emploi Restauration - Traiteur

Bugue, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Lieu de travail : Restaurant Quai Vézère,, idéalement situé en bord de rivière dans un cadre convivial et chaleureux. Vos missions (formation en interne possible !) 1. Accueillir les clients : - Faites-les se sentir comme chez eux (ou mieux !). - Aidez-les à choisir leur place idéale et présentez le menu. 2. Assurer un service au top : - Prendre les commandes et assurer un service rapide et efficace. - Raconter avec passion nos plats et boissons (les anecdotes, ça marche toujours !). 3. Préparer des cocktails stylés : - Apprendre à shaker des cocktails typiques et signature qui font toujours leur effet. - Impressionner les clients avec des présentations de pro (on vous montrera comment faire !). 4. Aider à garder l'ambiance au rendez-vous : - Mettre en place la salle et le bar avant l'ouverture. - Assurer que tout soit parfait, pour vous comme pour les clients. Le profil idéal : - Pas besoin d'être un expert : si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à apprendre, on vous accueille à bras ouverts. - Aimer travailler avec les autres et rendre les gens heureux. - Créatif(ve) et réactif(ve) : surtout pour les cocktails et les petits imprévus du service. Ce qu'on[...]

photo Bouvier / Bouvière en abattoir

Bouvier / Bouvière en abattoir

Emploi Agroalimentaire

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

la SEMAD JEUNE LOIRE propose à partir de janvier 2025, un poste à mi temps (complément de revenus) de bouvier : - réception des animaux vivants - vérifier les documents d'identification et les saisir informatiquement (logiciel ELISA) - rendre compte aux services vétérinaires lors de l'inspection ante mortem Présence à la réception : - lundi : 15h30 19h - mardi : 16h30 19h - mercredi : 16h30 19h - dimanche soir : 17h 19h exceptionnellement Profil : - formation initiale agricole - formation en interne (logiciel ELISA et OPA / RPA) - maitriser l'outil informatique Qualité : rigoureux, dynamique, aisance relationnelle

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché·e au Responsable de Site, le formateur aura en charge principalement les missions suivantes : -           Transmettre des connaissances disciplinaires en Mathématiques et Sciences Physiques -           Garantir le développement des compétences d'un public jeune en alternance (CAP, BAC PRO, BTS) -           Evaluer les parcours pédagogiques des apprenants, leur progrès et leurs difficultés d'apprentissage -           Assurer un suivi personnalisé des apprentis - réaliser les visites entreprises -           Participer aux Conseils Pédagogiques -           Initier et mener des projets transdisciplinaires avec les autres formateurs -           Concevoir et animer des situations d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux -           Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipeDiplômé·e au minimum d'un Bac+2, vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans les domaines concernés.   Si vous avez le goût de la pédagogie et l'envie de transmettre vos connaissances par l'accompagnement technique et humain, venez nous rejoindre ! 

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Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions Sous la responsabilité du Chef de Service Education et Citoyenneté, vous encadrez un groupe de volontaires tout au long du parcours en favorisant le développement de l'autonomie. Vous garantissez également l'acquisition de compétences sociales et citoyennes pour faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Vos Missions : Vous assurez une relation d'aide et une action permanente de tutorat (entretien d'aide, contractualisation, rappel à l'ordre). Vous initiez et organisez les activités des volontaires de la section (du réveil au coucher) et veillez à leur assiduité. Vous évaluez l'autonomie des volontaires. Vous organisez les temps de cohésion. Vous organisez les Travaux d'Entretien Collectifs (TEC). Vous participez à la conception et mettez en œuvre le déroulé du parcours citoyen EPIDE des volontaires en développant des partenariats (collectivités, associations, etc.). Vous élaborez et animez des séquences pédagogiques relatives au parcours citoyen. Vous initiez et menez des projets dans votre domaine de compétences. Vous participez à l'encadrement d'activités sportives dans le cadre de l'acquisition des compétences sociales. Votre profil Vous justifiez[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Emploi

Cormery, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Technicien(ne) Portes et Portails Automatiques H/F - Ak'ces AUTOMATISME Lieu : Indre-et-Loire Avantages : Travail sur 4 jours Notre entreprise : Ak'ces AUTOMATISME, spécialiste des systèmes d'accès automatisés, de la domotique et de l'installation d'alarmes en Indre-et-Loire, recherche un(e) Technicien(ne) pour renforcer son équipe. Nous intervenons auprès de particuliers, d'industries et de collectivités pour l'installation et la maintenance de divers équipements tels que portes et portails automatiques, portes de garage, quais niveleurs, barrières levantes automatiques, systèmes d'alarme, volets roulants, et bien plus encore. Vos missions principales seront : Installer les équipements commandés par nos clients, en veillant à leur conformité et leur bon fonctionnement. Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements pour garantir leur fiabilité à long terme. Diagnostiquer et réparer les pannes rapidement pour minimiser les interruptions de service. Former et conseiller nos clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations. Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer continuellement nos produits et services. Cette description[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour le compte de notre client, un IEM proche de Limoges accueillant 130 enfants en situation de handicap, un moniteur éducateur, ou éducateur spécialisé - ayant obtenu obligatoirement une formation sur les troubles autistiques.En tant que moniteur éducateur au sein de l'IEM, vos tâches seront riches et variées : -Accompagnement éducatif : Vous accompagnerez les jeunes dans leur quotidien, en favorisant leur autonomie, leur socialisation et leur épanouissement personnel. -Animation de projets : Vous serez un acteur clé dans la conception et la mise en œuvre de projets éducatifs innovants, adaptés aux besoins spécifiques de chaque jeune. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. -Participation à l'évolution des pratiques professionnelles : Vous contribuerez activement à notre démarche d'innovation en participant à des réflexions collectives sur l'amélioration continue de nos pratiques. Vous serez force de proposition pour intégrer de nouvelles approches et outils pédagogiques. -Lien avec les familles et partenaires : Vous maintiendrez une communication régulière avec les familles des jeunes ainsi qu'avec nos partenaires[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Chalais, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

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Lectoure, 32, Gers, Occitanie

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Condom, 32, Gers, Occitanie

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Auch, 32, Gers, Occitanie

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Mirande, 32, Gers, Occitanie

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Gramat, 46, Lot, Occitanie

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Figeac, 46, Lot, Occitanie

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Cahors, 46, Lot, Occitanie

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Casteljaloux, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

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Castres, 81, Tarn, Occitanie

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Albi, 81, Tarn, Occitanie

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Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

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Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

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Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

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Emploi Immobilier

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Emploi Immobilier

Mirepoix, 91, Ariège, Île-de-France

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Bram, 11, Aude, Occitanie

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Emploi Immobilier

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Gruissan, 11, Aude, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]

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Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

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Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation[...]