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Super Loto

Manifestation culturelle

Saint-Maur 36250

Le 21/02/2026

Buvette & restauration sur place Pourquoi participer ? Ce loto est bien plus qu’un jeu : chaque inscription contribue directement à la vie du Moto Club. Les bénéfices permettront d’entretenir notre matériel, nos infrastructures, d’organiser des événements conviviaux et de faire vivre notre passion dans les meilleures conditions. C’est aussi un moyen de soutenir une association locale dynamique, qui rassemble des passionnés, anime le territoire, et crée du lien entre générations. Membres du club, amis, familles, voisins : on compte sur vous ! C’est l’occasion parfaite de se retrouver, de partager un bon moment, et de montrer que notre communauté est soudée et dynamique. Même si vous ne jouez qu’une planche, votre présence fait la différence. Réservez vite par SMS au 07 84 13 45 01

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Chargé / Chargée de paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Maur, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous aurez pour mission d'assurer le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il la vérifie en fonction de la législation, de la convention collective CCN 66 et du contrat de travail. Ses missions : - Traiter les événements liés à l'absence du salarié (Attestations de salaires CPAM, dossiers prévoyance) - Répondre aux demandes des salariés relatifs à la paie - Préparer les éléments nécessaires aux différents contrôles - Organiser le traitement des bulletins de paie - Collecter et contrôler les paramètres de la paie - Collecter et contrôler les variables de paie des salaires - Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie courants - Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie spécifiques - Collecter, contrôler et établir les déclarations sociales mensuelles ou trimestrielles - Collecter, contrôler les données et établir les déclarations sociales annuelles - Déclarations Sylaé, ASP - Suivi des saisies arrêts Vous serez en appui du service Ressources Humaines (gestion des dossiers administratifs du personnel, contrats de travail..)

Ressources supplémentaires