Assistant / Assistante ressources humaines
Emploi Social - Services à la personne
Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire
OBJET et DOMAINE D'APPLICATION : Ce document décrit les missions et activités principales du poste d'assistant(e) Ressources Humaines. Il s'adresse à toute personne occupant cette fonction au sein de la Résidence La Providence. REGLEMENTATION : Convention Collective Nationale FEHAP 1951 Coefficient : 439 - Assistant Administratif CONTENU : MISSION Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et des services, le titulaire du poste coordonne la gestion des temps de travail avec les responsables des différents services. Il valide les temps de travail, effectue les reportings pour l'élaboration de la paie, et le contrôle de celle-ci. Il est responsable du bon déroulé du Plan de formation (organisation, remboursement), et s'assure du suivi des arrêts maladies. L'assistant RH a un rôle de relai du Directeur dans l'application des règles RH, un rôle de conseil auprès du Directeur et des responsables de service. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES Le titulaire du poste est placé sous l'autorité hiérarchique directe du directeur de l'établissement et des services. Il est en relation fonctionnelle avec les services des ressources Humaines de l'Association[...]