Emploi Agriculture - Sylviculture
Gan, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Vous secondez le chef d'exploitation, Vos missions principales seront les suivantes : - travailler sur l exploitation - attacher les vignes, - mettre des crochets le long du rang Poste aménageable concernant les horaires qui vont évoluer vers 35h avec la saison
Emploi Boulangerie - Pâtisserie
Gan, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Vous serez en charge de la mise en place des produits, de la vente et des encaissements. Vous vous occuperez également de l'accueil et de la préparation de snacks ( sandwichs.....). Vous serez amener à faire les ouvertures et/ou les fermetures. Vous possédez un excellent relationnel et avez le sens du contact. Vous intégrerez une équipe de 3 personnes. Vous serez amener à vous déplacer sur les différents magasins. Prise de poste au plus vite.
Emploi Négoce - Commerce gros
Gan, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Et si vous rejoigniez un groupe en pleine expansion, ancré dans des racines familiales et animé par l'esprit entrepreneurial ? Chez OGEU Groupe, nous transformons des marques emblématiques (Quézac, Ogeu, Plancoët, Sainte Baume, Hapchot, Sarriat.). Votre mission Rattaché(e) au Responsable Communication Institutionnelle et Identité Visuelle, vous concevez et déclinez des supports visuels pour promouvoir les produits, valoriser la marque et renforcer l'image de l'entreprise sur les supports print et digitaux. Vous collaborez étroitement avec les équipes marketing, R&D, packaging et communication pour garantir la cohérence graphique sur l'ensemble des supports. Vos principales missions seront les suivantes : Création & exécution graphique - Réaliser les supports de communication visuelle : brochures, affiches, PLV, flyers, kakémonos, signalétique. - Concevoir des visuels pour les réseaux sociaux, le site web, les campagnes emailings et les newsletters - Produire des maquettes packaging ou les décliner selon les gammes et les formats Identité visuelle & charte graphique - Veiller au respect de la charte graphique de la marque - Participer à son évolution (si nécessaire)[...]