photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Agroalimentaire

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison Pelen, crée en 1899, est une institution jurassienne avec quatre générations qui se sont succédées dans la création de chocolats, pâtisseries, confiseries et glaces. L'une des particularités de la chocolaterie est de transformer elle-même son cacao des fèves à la tablette. Les fèves de cacao sont torréfiées dans le laboratoire situé à Lons le Saunier, où tous nos produits sont confectionnés maison par notre équipe de quinze pâtissiers et chocolatiers. Les spécialités de la Maison sont nombreuses : caramel au beurre salé à tartiner, Casse-Noisettes, galets de Chalain, pavés des arcades, madeleines praliné. Nous recherchons donc un conseiller de vente dans le cadre de la gestion et du développement pour notre boutique de Lons. Descriptif du Poste En tant que conseiller(e) de vente au sein de notre boutique, vous aurez l'opportunité de gérer en autonomie avec votre binôme la boutique. Vous contribuerez à accueillir et conseiller la clientèle. Vous participerez également au réassortiment journalier des stocks, à la mise en avant qualitative de nos produits, à la réalisation des inventaires, à la bonne tenue des caisses et à la présentation générale du magasin[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perrigny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Votre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute sur le poste de Chauffeur Poids Lourd (F/H). Missions : - Livraison de nos clients professionnels - bar - restaurant - Récupération des emballages consignés chez nos clients - Gestion des documents de livraison sur PDA - Gestion du contact client - Livraisons sur la journée Travail sur 4 jours Profil : - Titulaire du permis C + FIMO - Etre ponctuel et indépendant - Savoir gérer votre temps, programmer vos itinéraires. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).