direction de territoire neuhof meinau (martinique)

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Communal d'Action Sociale de la ville d'Annecy composé de 20 agents, en lien avec la direction de l'Action Sociale, recherche un Chargé de mission Contrat Territorial d'Accueil et d'Intégration (CTAI) - H/F à temps complet. Il s'agit d'un contrat de projet de 1 an. Rattaché(e) au CCAS, vous assurez la coordination de la mise en œuvre d'actions concrètes dans le cadre du Contrat Territorial d'Accueil et d'Intégration (CTAI), en mobilisant les partenaires, en mettant en place un plan de communication, en proposant des modalités d'évaluation. Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction de l'action sociale et les élus. A ce titre, vos missions principales sont de réaliser un diagnostic visant à identifier les besoins et les ressources du territoire en termes de conditions d'accueil et d'accompagnement, en réalisant en complément une cartographie détaillée des acteurs. D'animer les comités et groupes de travail permettant d'assurer l'élaboration, le pilotage opérationnel et le développement du contrat. De mettre en œuvre les instances de gouvernance du contrat territorial, en lien avec les services de l'Etat. De fédérer les acteurs en charge de l'accompagnement[...]

Technicien / Technicienne de rivière

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lathus-Saint-Rémy, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous intégrerez l'équipe du Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement et participerez aux actions de sensibilisation et d'accompagnement des publics dans la transition environnementale. En 2000 et 2001, le CPIE Val de Gartempe a été missionné par différents partenaires pour mener un programme de création d'emplois "techniciens médiateurs de rivières" (TMR). Dès lors, le CPIE Val de Gartempe était chargé de sa coordination. Les objectifs, définis avec les partenaires, étaient les suivants: - Permettre des rencontres entre TMR d'un même bassin versant afin de définir une démarche de bassin versant, - Organiser des rencontres techniques à thèmes, - Organiser un forum d'échange tous les 2 ans (aujourd'hui chaque année), - Dynamiser la circulation d'information entre les décideurs et les acteurs de terrain et entre acteurs de terrain, - Valoriser au mieux les prestations assurées par les structures et leurs techniciens. Votre mission Dans le but d'une collaboration en binôme, vous intégrez une équipe de 12 animateurs-trices chargé(e)s de mission, d'une coordinatrice pédagogique et d'une coordinatrice du CPIE Val de Gartempe. Vous serez le vecteur d'une approche partagée[...]

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Malafretaz, 12, Ain, Occitanie

Agent(e)s polyvalent h/f Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux. Poste ouvert aux contractuels (contrats saisonniers) Le Camping et Base de loisirs La Plaine Tonique, équipement de Grand Bourg Agglomération, est un site touristique majeur de son territoire. Située à Malafretaz (à 5 minutes de Montrevel-en-Bresse), La Plaine Tonique propose un ensemble de services et d'activités (terrestres et nautiques) pour tout type de public le temps d'une journée ou pour un séjour sur place. Les différents services de La Plaine Tonique recherchent actuellement des agents afin de contribuer au bon déroulement de la saison estivale 2025. Missions Sous la responsabilité de la direction, en transversalité avec tous les services, vos missions seront les suivantes : - Accompagner sur le camping les clients locatifs, - Effectuer des petites manutentions et des réparations dans le camping, selon les besoins du service maintenance et des clients, - Vente des cartes Ca3B, tenir la caisse et assurer la responsabilité du fond de caisse, - Etre un renfort aux autres services d'accueil, en cas de nécéssité - Veiller à la propreté et au bon état des emplacements, - Vérifier[...]

Animateur / Animatrice de club de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Malafretaz, 12, Ain, Occitanie

Agent(e)s d'animation enfants et/ou grand public h/f RECHERCHE 8 POSTES Cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux. Poste ouvert aux contractuels (contrats saisonniers) Le Camping et Base de loisirs La Plaine Tonique, équipement de Grand Bourg Agglomération, est un site touristique majeur de son territoire. Située à Malafretaz (à 5 minutes de Montrevel-en-Bresse), La Plaine Tonique propose un ensemble de services et d'activités (terrestres et nautiques) pour tout type de public le temps d'une journée ou pour un séjour sur place. Les différents services de La Plaine Tonique recherchent actuellement des agents afin de contribuer au bon déroulement de la saison estivale 2025. Missions Sous la responsabilité de la direction du Camping, et en collaboration avec une société de prestations (responsable animation et animateur(trice) Fitness et Chorégraphe), vous intégrez l'équipe d'animation et intervenez auprès d'enfants, d'adolescents et d'adultes en fonction des animations proposées. Deux types de postes sont à pourvoir : Animateur(trice) « mini-club » : - Organiser et animer le mini-club en binôme lors des après-midis (public enfants de 5 à 12 ans), - Assurer[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Montrevel-en-Bresse, 12, Ain, Occitanie

Auxiliaire de puériculture h/f Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (catégorie B) Recrutement statutaire, à défaut contractuel (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 36 enfants, l'établissement d'accueil du jeune enfant « A Ptits pas », situé à Montrevel-en-Bresse (01340) relève du Grand Bourg Agglomération. Grand Bourg Agglomération recrute un(e) auxiliaire de puériculture h/f à temps complet au sein de cet établissement. Missions : Sous l'autorité de la Responsable, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect, - Dispenser les soins quotidiens d'hygiène aux enfants : changes, soins, distribution des repas et[...]

Chef de département alimentaire

Emploi

Sapogne-et-Feuchères, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GBH, acteur majeur de la Grande distribution dans les départements et régions d'outremer, compte 21 Hypers et 38 Supers, en franchise CARREFOUR. Les Femmes et les Hommes qui constituent nos équipes se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble. Rejoignez-nous. Carrefour recherche un(e) : Manager de département alimentaire (F/H) Rattaché au Directeur de Magasin ou au Directeur Adjoint, vous prendrez en charge la gestion quotidienne d'un Département alimentaire. A ce titre vos principales missions consisterontstrong> - Manager une équipe composée de 2 à 4 Managers/Chefs de Rayon et d'environ 25 Employés- Gérer les achats en direct avec les fournisseurs et entretenir avec eux des relations de proximité- S'engager sur les objectifs et les budgets définis avec la Direction- Assurer la mise en place des catalogues et des offres promotionnelles- Piloter les objectifs du Département (Chiffre d'Affaires, Marge, Démarque, Frais de personnel...)- Assurer la rentabilité du compte d'exploitation de votre département Votre profil : Titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 de type Ecole de Commerce, vous justifiez d'une expérience significative[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Monpazier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chef de service H/F. Le foyer Jacques Delprat est un foyer expérimental pour personnes handicapées vieillissantes. Lieu : Monpazier Date : Début février Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau II inhérent au secteur médico-social avec expérience confirmée. Vos missions: - Mettre en œuvre le projet d'établissement en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, apporter son expertise technique et ainsi être force de proposition auprès du Directeur, - Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail, assurer les entretiens annuels - Concevoir et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés de chaque usager ainsi que le respect de leurs droits, - Etablir un réseau de partenaires sur le territoire en cohérence avec les actions menées par le service, - Assurer la gestion du budget qui lui est alloué en lien avec la comptable du pôle. - Occuper une position[...]

Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Emploi Enseignement - Formation

Gorges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le lycée Charles Péguy à GORGES (44) recrute un-e employé-e de vie scolaire. Présentation du lycée Implanté au cœur du Vignoble Nantais, le Lycée Charles Péguy, acteur de son territoire, forme les élèves de la Seconde au BTS et propose des filières variées. C'est un lieu vivant et dynamique prônant la bienveillance et l'écoute. - Lycée Général, Technologique, Professionnel et Supérieur - 1800 élèves - 400 mobilités à l'international par an - 12 spécialités - UFA - Retrouvez toutes nos actus : https://www.charles-peguy.net/ Présentation du poste à pourvoir - CDD de 2.5 semaines du 6 janvier 2025 au 22 janvier 2025, possibilité de CDI à l'issue de la période - Qualification : Employé - 42h par semaine lissées sur l'année soit un temps plein. - Rémunération suivant la grille de la convention collective du CNEAP Profil souhaité Expérience : 2 à 5 ans Les petits + : - Parcours d'intégration et Accompagnement au métier sur la durée du contrat - Climat scolaire serein - Prise en charge des frais de transports public à 50% - Accès facilité avec le tram-train (Gare de Gorges) Champ d'activité > Assure une permanence à l'accueil de vie scolaire : - Accueil[...]

Attaché / Attachée de direction

Emploi Administrations - Institutions

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Sous-Préfecture de Clamecy, ayant fait l'objet d'une récente ré-ouverture, qui incarne l'action publique de proximité, au service du développement et de la cohésion du territoire nivernais, vous serez le premier soutien du sous-préfet. Au cœur des politiques de l'État, les missions confiées à une sous-préfecture permettent d'accompagner les élus, de soutenir les projets locaux et de répondre aux enjeux majeurs du département de la Nièvre. Un environnement stimulant, marqué par des défis variés et une forte collaboration avec les acteurs locaux. Vos activités principales : Les missions sont les suivantes : - Animation et coordination des dossiers notamment en appui des deux missions départementales du sous-préfet d'arrondissement : lutte contre l'habitat indigne et loup ; - Rédaction de notes, discours et autres éléments de langage ; - Conseil et appui aux élus et porteurs de projets en appui de l'action du sous-préfet ; - Prise en charge de dossiers techniques ou sensibles confiés par le sous-préfet ; - Participation à des réunions en représentation du sous-préfet. Votre environnement professionnel : - Activités du service Les missions prioritaires dévolues[...]

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction de Environnement et Ecologie Positive (DEEP) exerce le rôle de chef de file régional en matière de biodiversité, de climat-air-énergie et des déchets. Elle accompagne, innove et expérimente avec les acteurs de la Région des projets concrets qui améliorent la qualité de vie des habitants, et contribuent à l'atteinte des objectifs environnementaux de la région.Les orientations de la Région pour déployer sa nouvelle compétence relative aux sites Natura fixent l'objectif de mettre en valeur 50 sites emblématiques et de les gérer en direct pour la majorité d'entre eux.Ainsi, une équipe dédiée à l'animation et à la gestion opérationnelle de sites Natura se met progressivement en place au sein du Service Protection et valorisation de la biodiversité, aux côtés d'une équipe dédiée au pilotage régional des sites Natura et des Réserves Naturelles Régionales.Sous l'autorité du Responsable de l'Unité Gestion des sites emblématiques Natura , vous animez et gérez plusieurs sites Natura en assurant la concertation locale et la mobilisation des acteurs des territoires pour permettre leur adhésion et leur implication dans la préservation et la valorisation du patrimoine[...]

Auxiliaire de vie

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Au sein du CCAS, la Direction des services aux seniors (D2S) contribue à la mise en œuvre de la politique gérontologique de la Ville de Caen. Cette direction de 260 agents gère 1 EHPAD, 6 résidences autonomie, 1 SPASAD (comprenant : un service de soins infirmiers à domicile et un service auxiliaires de vie/aide à la vie), 1 service de confection et livraison de repas à domicile et enfin un service « Aide sociale et information seniors » au sein du CLIC de Caen Couronne. Vous aidez et accompagnez les personnes âgées et/ou handicapées dans les actes de la vie quotidienne. 1) AIDE ET ACCOMPAGNEMENT - Assurer une intervention personnalisée d'aide à la personne - Aider et accompagner les personnes âgées et/ou handicapées dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les activités de la vie ordinaire et les activités sociales - Planifier le travail au domicile pour assurer une réponse appropriée aux besoins - Respecter les cadrages d'intervention (plan d'aide, protocoles, etc.) - Observer, déceler, évaluer les besoins et transmettre les informations utiles à la responsable et aux collègues - Veiller au bien-être des bénéficiaires, à la prévention (surveillance de l'alimentation,[...]

Agent / Agente de médiation dans les services publics

Emploi

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Pimms Médiation Isère recrute un médiateur H/F social itinérant/. (Bus France Services), en CDD de 15 mois à compter du 01 février 2025 sous contrat Adulte Relais. Avoir plus de 26 ans, être à la recherche d'un emploi ou bénéficier d'un contrat PEC et résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville. Vérifiez votre éligibilité auprès d'un conseiller. Le/ la médiateur/trice social-e itinérant.e répond aux besoins des usagers qui se présentent lors des permanences des bus Frances Services réalisées dans différentes communes du département de l'Isère. Il/elle facilite l'accès aux droits et aux services publics et privés des habitants et à encourager la mobilité, l'apprentissage et l'autonomie des usagers vis-à-vis des démarches administratives. MISSIONS DU POSTE: Réaliser de la médiation sur site mobile / bus France Service : - Accueillir le public (définir le cadre, assurer un accueil personnalisé, échanger avec les usagers, écouter, identifier et reformuler les besoins, chercher une solution, orienter vers les structures adaptées.) - Informer et conseiller les usagers ou clients sur les droits et devoirs (remplir des formulaires, accompagner sur l'espace[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Social - Services à la personne

Lessay, 50, Manche, Normandie

Au sein d'un Centre Social, le responsable RPE a pour missions : Information des parents - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existants sur le territoire concerné - Centraliser et accompagner, si possible, les demandes d'accueil spécifiques - Délivrer une information générale en matière de droit du travail - Orienter les parents vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques Informer les professionnels de l'accueil de la petite enfance - Donner une information générale aux (futurs) professionnels sur l'ensemble des métiers de la petite enfance - Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice de leur profession (à domicile, en crèche familiales ou Mam) et sur les différentes aides auxquelles ils peuvent prétendre. - Apporter un premier niveau d'information sur les différents modes d'exercice du métier de garde à domicile (emploi direct, service mandataire ou prestataire). - Délivrer une information générale en matière de droit du travail [...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre client, SNCF Réseau, recherche dans le cadre d'une mission de 4 mois démarrant fin janvier, un Chef de projet H/F pour les transferts des petites lignes du quotidien LDFT (Lignes de Desserte Fine du Territoire). Vos missions : - Vous corédigez avec le Directeur du Pôle LOM (Loi d'Orientation des Mobilités) les avis motivés que SNCF Réseau adresse au Ministre chargé des transports pour chaque demande de transfert de lignes présentée par l'AOM (Autorité Organisatrice des la Mobilité) Région Grand Est, en collectant les contributions des entités internes et en assurant le processus de validation interne - Vous corédigez avec le Directeur du Pôle LOM les conventions techniques de transfert de lignes entre SNCF Réseau et la Région Grand Est, en lien avec la direction juridique et les entités internes concernées (direction financière, etc...) - Sur l'aspect social des transferts LDFT, vous veillez à la sécurisation du process RH en lien avec les acteurs RH de la Zone de Production, vous pilotez la communication auprès des agents de la Zone de Production sur le sujet des transferts LDFT - Vous contribuez à la présentation auprès des CODIR des établissements des actualités[...]

Syndic de copropriété

Emploi Immobilier

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe CIS regroupe tous les métiers immobiliers sur le territoire de la Savoie depuis plus de 40 ans. Acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, sa singularité consiste en son modèle coopératif qui injectent dans son outil de production la majeure partie de ses résultats. CIS Immobilier est présent sur l'ensemble de la Savoie avec 14 points de vente et 96 collaborateurs, répartis sur le bassin chambérien, aixois et la Tarentaise. Filiale du Groupe CIS, sommes partenaires de tous vos projets immobiliers (achat/vente de maisons ou appartements, neufs ou anciens, gestion de biens en location annuelle, recherche et suivi des locataires, syndic de copropriété, location touristique en gestion des biens et gestion des locations saisonnière). Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Copropriété H/F motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille de copropriétés, avec le soutien d'une comptable dédiée. Vos missions incluront : Gestion administrative et budgétaire des copropriétés : Préparer et organiser les[...]

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Administrations - Institutions

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Contrat du 10 mars au 09 juillet 2025 : Candidature complète à transmettre : CV et lettre de motivation Date limite de candidatures 17 janvier 2025. L'établissement de l'Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) de Rouen recherche un(e) enquêteur/enquêtrice pour effectuer des entretiens auprès des personnes sans domicile et précaires localisées sur le territoire havrais dans le cadre d'une grande enquête nationale qui aura lieu au printemps 2025. Il s'agit d'un projet d'ampleur qui répond à une forte demande sociale de la société civile de disposer de données de références, représentatives au niveau national, sur cette population. Ce projet permettra de renforcer la connaissance des profils, conditions de vie et parcours des personnes sans domicile, afin d'orienter la recherche et l'action publique en soutien à cette population. Les personnes seront contactées et interrogées directement par l'enquêteur/enquêtrice au sein des dispositifs d'aides qu'elles fréquentent (hébergements d'insertion, d'urgence, accueils de jour, distributions de repas, maraudes.), suivant un protocole précis, défini par l'Insee. Zone d'activité : Le Havre Missions[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 259 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. La ville de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) secrétaire médical(e) pour ses pôles médicaux. Sous l'autorité de la responsable des pôles médicaux, vous exercerez les missions suivantes : - Gérer le secrétariat médical de tous les professionnels de santé - Gérer l'accueil (y compris téléphonique) et[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre force : une équipe d'experts des Ressources Humaines présente sur tout le territoire, pour anticiper et répondre aux enjeux des acteurs locaux, mieux accompagner la transformation des organisations, et construire avec les salariés la prochaine étape de leur vie professionnelle. Ton rôle : Nous recherchons 1 Assistant.e Pôle Partenaires en CDD pour rejoindre notre équipe de la Direction de la Performance Opérationnelle dans le cabinet référent du Conseil RH, tu intégreras notre équipe dans une ambiance effervescente, dynamique et apprenante ! Tu rejoins la Direction de la Performance Opérationnelle, une équipe d'une vingtaine de personnes qui a pour missions de : Collaborer avec les métiers à l'atteinte de leurs objectifs Proposer des outils pour améliorer nos offres ainsi que le pilotage opérationnel et la productivité des activités pour améliorer la performanceAgir en amélioration continue auprès des Business Unit en simplifiant et optimisant les processus Dans ce cadre, tu seras amené(e) à : Réceptionner et enregistrer les demandes de référencement de partenaires externesCollecter, vérifier et stocker les éléments juridiques et administratifs pour élaborer les[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chapelle-sur-Erdre, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Envie d'une opportunité professionnelle qui a du sens? Suivez moi!! Aquila RH Nantes Ouest, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, UNE EQUIPE :) ! Notre ADN repose sur des valeurs humaines : proximité, transparence, écoute. Nous sommes disponibles pour vous accueillir efficacement afin de trouver LE poste qui vous correspond le mieux. Nous sommes une agence indépendante, partenaire locale des professionnels de l'emploi sur le territoire d'Orvault, notre coeur de métier réside dans l'accompagnement de nos candidats à la réalisation de leur projet professionnel. Joyce recherche un Encadrant (e) Technique et Pédagogique en chantier d'insertion sur l'activité nettoyage. INFORMATIONS : - 10 jours de RTT. - Titres restaurant (50% à la charge de l'employeur). - Mutuelle d'entreprise (75% à la charge de l'employeur). - Base Hebdo : 36,5h/semaine - Type de contrat : CDD - Horaire :lundi au vendredi Vos missions: . Sous l'autorité de la direction et en lien avec le coordinateur technique et le coordinateur socioprofessionnel, vous assurez les missions liées à l'encadrement technique et pédagogique des salariés en insertion autour d'activités techniques. Missions[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Agroalimentaire

Cellier, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Tête Haute est une brasserie artisanale ayant pour activités la production et la commercialisation de bières ainsi que l'exploitation d'une houblonnière en agriculture biologique. La brasserie et la houblonnière sont situés sur la commune du Cellier (44). Fonctionnant en Entreprise d'insertion (EI) depuis son lancement fin 2018, nous sommes une équipe de 22 personnes, dont la moitié des salariés sont en parcours d'insertion. Les différents supports de travail sont la fabrication de bières, le conditionnement, les préparations et livraisons de commandes, et en saison, le volet agricole (houblonnière). Les productions sont distribuées sur la Région Pays de la Loire et au-delà. Nos bières sont aujourd'hui connues et reconnues sur le territoire. Pour accompagner le développement de notre projet, nous souhaitons renforcer l'équipe de production et d'encadrement. DESCRIPTION DU POSTE L'encadrant technique logisticien est responsable de l'organisation de la circulation des marchandises dans l'entreprise, depuis l'approvisionnement en matières premières par les fournisseurs jusqu'à la livraison des produits finis, en passant par la production et le conditionnement. MISSIONS &[...]

Ingénieur / Ingénieure VRD

Emploi Administrations - Institutions

Montrevault-sur-Èvre, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre de la mise en œuvre de sa politique de gestion de l'espace public en particulier de sa voirie communale, Montrevault-sur-Èvre recherche un(e) chargé(e) d'opération voirie VRD. Au sein de la direction de l'Aménagement et du Développement du Territoire (pôle ADT), il/elle est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du service espaces publics. MISSIONS : - Met en œuvre la politique d'entretien du patrimoine routier, sous la supervision du responsable des espaces publics : estimations financières, suivi et contrôles des prestataires, validation des factures. - Instruit les demandes directement liées à l'occupation du domaine public (DT, DICT, arrêtés,) et, renseigne en tant que gestionnaire des voies concernées, les informations nécessaires exigées par les projets d'urbanisme qui les impactent. Il s'agit d'un avis technique ; les procédures administratives sont assurées par des agents dédiés. - Est le responsable hiérarchique de l'agent administratif gérant le domaine public et le suivi de l'entretien de l'éclairage public. - Assure, en tant qu'appui technique auprès du service juridique de la collectivité, la gestion des dossiers de demandes ou[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Enseignement - Formation

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un Appel à Manifestation d'Intérêt, la Ville de Chambéry confie à la Fédération des Centres Sociaux des 2 Savoie et à la Fédération des Œuvres Laïques de la Savoie (réunies dans un consortium), le portage d'un projet social global dans le quartier des Hauts de Chambéry pour 3 ans à partir du 1er avril 2025. Cet Appel à Manifestation d'Intérêt s'inscrit dans la continuité d'un portage du centre social par la Ville de Chambéry et vise, au terme des 3 ans, à un projet autonome porté notamment par les habitants du territoire. La Fédération des Centre Sociaux porte la partie Centre Social Agrée par la CAF, la Fédération des Œuvres Laïques porte le Café Associatif (porte d'entrée du Centre social, espace de rencontre et culturel) - dans le cadre d'un projet unique porté par une gouvernance partagée. Le poste de Directeur.trice : Responsabilités : - Responsable du bon fonctionnement du centre social en lien étroit avec la coordination du Café Associatif - Garant du projet social de la structure en lien étroit avec les habitants impliqués dans la gouvernance - Encadre, anime l'équipe des 3 salariés « centre social » et fédère l'équipe autour du projet social -[...]

Technicien(ne) maintenance chauffage/ventilation/clim

Emploi

Bonnefond, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Saint-Etienne (42), recherche pour l'un de ses clients, un Technicien de maintenance CVC (H/F) : Sous la responsabilité directe du manager d'activité, vos missions seront :***Gérer un parc de clients ; * Assurer la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques ; * Proposer des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients ; * Gérer des contrats à l'aide des outils informatiques : réalisation de devis, passage de commandes auprès des fournisseurs, rédaction des rapports d'intervention, lancement de la facturation. Formation : Bac professionnel ICCER ou expérience dans le domaine d'au moins 3ans nécessaire. Profil souhaité :***Solides connaissances en chauffage, climatisation, et électromécanique * Habilitations électriques et attestation Fluides frigorigènes à jour * Doté d'un bon relationnel et d'une forte autonomie * Rigoureux et organisé, sens du service et curiosité technique Merci de postuler directement sur cette annonce et n'hésitez pas à nous contacter[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Montbonnot-Saint-Martin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre NORMEC ABIOLAB PME en forte croissance (220 salariés, 11 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. PME en mouvement, NORMEC ABIOLAB s'appuie - au sein de ses 4 000 m² de laboratoires - sur la compétence et l'engagement de tous ses collaborateurs, pour contribuer à préserver quotidiennement la santé de nos concitoyens. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Dans le cadre de son déploiement d'activité, NORMEC ABIOLAB recherche activement un(e) Gestionnaire des appels d'offres (H/F). Rattaché(e) directement à la Direction Commerciale, vos missions seront notamment les suivantes : 1- Gestion du pôle AO publics : - Anticiper les besoins des marchés correspondants aux activités des entreprises - Consulter quotidiennement les sources de publications[...]

Responsable financement de projet

Emploi Administrations - Institutions

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ARC recrute un Responsable du service financements extérieurs et partenariats, chargé d'assurer les recherches de financements pour l'Agglomération et ses communes membres et le pilotage des politiques contractuelles. MISSIONS PRINCIPALES * Suivre les politiques contractuelles et leur programmation (Europe, État et ses agences, Région, Département), en assurant une veille stratégique et prospective sur les thématiques relatives aux contractualisations, aux politiques nationales et européennes et sur les participations possibles des financeurs (Europe, État, Région, Département, autres), ainsi que la diffusion des appels à projets auprès des services mutualisés, des autres communes membres de l'ARC * Élaborer, contrôler et déposer les dossiers de demande de subvention auprès de l'Europe, de l'État et ses agences, de la Région et du Département en collaboration avec les services métiers * Assurer la programmation annuelle auprès de l'ensemble des financeurs et en particulier l'État et le Département * Assurer et gérer pour le compte de l'ARC le CRTE * Référent administratif de l'ARC pour le Pôle Métropolitain de l'Oise (PMO) * Suivi de certains dossiers[...]

Kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Damigny, 61, Orne, Normandie

L'HAD Pierre NOAL recherche : Un(e) Masseur-Kinésithérapeute à domicile Secteur : Orne (61) Contrat : CDI temps plein Du lundi au vendredi Démarrage : dès que possible L'Hospitalisation à Domicile (HAD) de l'Association Pierre NOAL : une prise en charge innovante et humaine Intégrée au réseau de l'Association Pierre NOAL, l'HAD se distingue par son dynamisme et son approche novatrice. Elle accompagne des patients atteints de pathologies variées, telles que les cancers, les maladies neurologiques, les affections cardio-respiratoires ou nécessitant des soins palliatifs. Grâce à l'engagement de son personnel soignant et de ses professionnels de santé, l'HAD propose une large gamme de prestations paramédicales, notamment : - Les soins de retour et de réadaptation à domicile, pour une transition optimale après une hospitalisation. - Les soins et surveillances de type hospitalier, qu'il s'agisse de soins continus ou ponctuels, adaptés à chaque situation. - Les soins palliatifs de fin de vie, pour accompagner les patients et leurs proches avec dignité et bienveillance. Avec l'HAD de l'Association Pierre NOAL, les patients bénéficient de soins de qualité, directement dans le[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La MJC Horizons Sud recherche un(e) Animateur(trice) enfance. Sous la responsabilité de la direction, de coordonnatrice enfance/jeunesse, et de la responsable enfance, ses missions sont les suivantes : - Proposer et développer des projets d'animation pour le secteur enfance au sein de la MJC sur les quartiers sud de Châtellerault. - Animer le C.L.A.S. enfance, ainsi que le développement du lien avec les familles : sur les 4 écoles élémentaires du territoire. - Participer au développement d'actions transversales au sein de la structure. Fonctions : - Anime des projets d'activités et d'animation en direction du public 2-12 ans sur différents temps : mercredis, vacances scolaires, sorties, séjours... - Analyse les besoins des publics et élabore des projets qui y répondent. - Développe l'accompagnement de projets d'enfants. - Met en place l'organisation pédagogique et matérielle de l'accueil dans le respect de la règlementation et du projet pédagogique. - En équipe, participe et alimente des temps de réflexion sur le projet. - Accompagne les enfants (du CP au CM2) sur le temps du C.L.A.S. : méthodologie, animations - Participe à des temps de réunions avec les partenaires[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Lusignan, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Ferme Emmaüs Maisoncelle est un lieu de vie et de travail implanté depuis l'été 2022 près de Lusignan dans la Vienne (86), géré par une association membre du mouvement Emmaüs. Espace de transition entre le « dedans » et le « dehors », elle doit notamment permettre à des personnes ayant vécu un long épisode de détention de retrouver des repères et de jeter les bases d'un nouveau projet de vie, grâce à un aménagement de peine en « placement extérieur ». Le fonctionnement de la ferme repose sur des valeurs fortes : confiance, respect, responsabilisation, regard neuf posé sur chacun quel que soit son parcours. La ferme peut actuellement accueillir jusqu'à 8 résidents, pour des parcours de 6 à 18 mois. Logés sur place, ils bénéficient d'une vie collective riche, et d'un accompagnement socioprofessionnel renforcé. Avec d'autres bénéficiaires issus du territoire (les salarié-es voisin-es), ils sont amenés à travailler sur une activité de maraîchage biologique, conduite dans le cadre d'un atelier-chantier d'insertion (ACI). 2025 s'annonce comme une année à forts enjeux pour la ferme, avec l'ouverture progressive de 4 nouvelles places d'hébergement, et la mise en place d'une[...]

Responsable de gestion des effectifs, emplois et compétences

Emploi

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Entreprise Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise handi-accueillante Poste Dans un groupe qui a l'ambition de structurer[...]

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Emploi Electricité

Saint-Lys, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre de notre croissance pérenne dans un domaine d'activité , nous recherchons notre CHARGE(E) de RESSOURCES HUMAINES. Directement rattachée au Directeur Général, il ou elle aura pour mission : - Gérer l'ensemble des recrutements, l'intégration et le suivi RH de chaque nouveau collaborateur/collaboratrice - Accompagner, orienter et conseiller les collaborateurs sur toutes les questions liées aux sujets RH - Etre à l'écoute de l'ensemble des collaborateurs et mettre en place des actions en ac-cord avec la direction - Accompagner nos managers dans la gestion des compétences de leur équipe - Contribuer à développer l'attractivité de l'entreprise sur le territoire d'un point de vue RH - Etre un(e) interlocuteur(rice) avec les instances (DIRECCTE, CARSAT, SRAS, CPAM,.) - Etre acteur(rice) dans les missions RH transversales (communication RH, procédures ISO, digitalisation des données RH,..)

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Gendrey, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Coordination Rurale Franche-Comté, syndicat agricole 100% agriculteurs, est engagée depuis sa création dans la défense des intérêts des agricultrices et agriculteurs du territoire. Au sein d'une équipe d'élus dynamiques, vous aurez à cœur de les aider à défendre toutes les productions et modes de production que pratiquent les agriculteurs dans les départements. Rendre service à tous les agriculteurs et agricultrices sera votre mission principale, en lien étroit avec le Président et les Élus. Au sein d'un poste épanouissant au niveau professionnel et humain, vos missions seront : - la gestion quotidienne du bureau, appels, courriers, courriels, comptes rendus et retours aux élus ; - les relations avec l'administration d'État et les collectivités territoriales ; - la communication avec les partenaires publics et privés ; - la tenue des conseils d'administration et de l'assemblée générale ; - l'élaboration et la rédaction de communiqués de presse, journal trimestriel ; - l'organisation des différentes actions syndicales et de promotion de l'agriculture départementale. Pourquoi nous rejoindre : - La diversité des missions. - L'autonomie sur[...]

Ingénieur / Ingénieure agronome

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Trèbes, 11, Aude, Occitanie

La Chambre d'agriculture de l'Aude recrute le Chef du pôle productions durables et agroécologie (h/f) pour accompagner son engagement en faveur de pratiques agricoles innovantes et responsables. Ce recrutement constitue une opportunité pour rejoindre une équipe dédiée au développement agricole du département. Vous serez principalement chargé de diriger le pôle dont les activités incluent : - Les productions agricoles (grandes cultures, viticulture, élevage, cultures légumières, arboriculture, plantes aromatiques et médicinales) en conventionnel et bio - La diversification de pratiques et des productions pour faire face aux défis actuels de notre agriculture - Le développement de l'agroécologie Ce pôle est structuré autour de quatre équipes spécialisées : élevage, grandes cultures, viticulture et appui aux productions / diversification végétale. En tant que Chef de pôle, vous serez le manager direct des 4 chefs d'équipe et 3 assistantes avec pour mission de coordonner leurs actions et de garantir la cohérence stratégique de leurs interventions. Les missions : Sous la responsabilité de la Directrice Générale de la Chambre d'Agriculture et en tant que membre du Comité[...]

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

IMPÉRATIF AVANT DE POSTULER : consulter l'offre d'emploi détaillé sur www.christianefaure.fr (en bas de page à gauche) Les candidatures sans CV et/ou lettre de motivation ne seront pas étudiées Sous la responsabilité de la direction de La fabrique du lien social Christiane Faure, il/ elle est chargé(e) : - De faire émerger, rédiger, porter et mettre en œuvre un projet éducatif et pédagogique en lien avec les valeurs et principes d'actions d'un centre social - De l'encadrement des enfants (pour un mi-temps hebdomadaire) - D'organiser et garantir un accueil qualitatif pour les enfants et leur famille, en cohérence avec le projet social de l'association (éducation populaire, émancipation, développement de la capité à agir) - D'accompagner les familles dans leur implication au sein de la halte-garderie (comité d'adhérents, permanences mensuelles.) et plus globalement au sein de l'association - Du management des équipes, de la gestion des ressources humaines, de la conduite des entretiens annuels d'évaluation, de l'organisation des recrutements de personnels. - De la gestion du budget, des ressources matérielles et des locaux. - Des relations avec les institutions et les partenaires -[...]

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous la responsabilité du Directeur et du Chef de service, vous êtes intégré à l'équipe éducative qui intervient dans les quartiers urbains de la politique de la ville de l'agglomération dijonnaise à la rencontre d'un public âgé de 16 à 29 ans en risque de marginalisation ou déjà marginalisés. Vous serez chargé de dispenser des cours de code et de conduite automobile à des jeunes âgés de 17 ans ½ à 25 ans. Ces jeunes sont orientés par les travailleurs sociaux de la Plateforme RFIE. - Vous préparez et présenterez les candidats aux examens, - Vous assurerez les tâches administratives en lien avec votre mission : préparation des dossiers pour la Direction Départementale des Territoires, gestion de votre planning, encaissement des participations financières des élèves en lien avec le comptable du service et rendrez compte de vos activités à votre responsable de service et à la Direction de la RFIE, - Vous participerez aux réunions d'équipes, - Vous participerez au bilan annuel de ce dispositif et serez force de proposition pour l'améliorer. Savoirs : * Une expérience de moniteur auto-école est exigée et une connaissance du public ou à minima un véritable intérêt[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

En tant que médecin coordonnateur, vous contribuez, avec les professionnels de santé exerçant dans l'établissement, à la qualité de l'accompagnement des résidents accueillis. Ainsi, vous êtes amené à : - Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de la structure - Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis (Girage, Pathos.) - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins - Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, vous pouvez effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses. Vous transmettez vos conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin - Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments -[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Art - Culture - Loisirs

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

A partir d'une stratégie de communication et de relations avec les publics définie par le directeur et inscrite dans le projet artistique et culturel de la structure dans les domaines des musiques actuelles et des arts de la scène, en lien privilégié avec l'équipe du pôle "relations aux territoire", le.a « chargé.e. de billetterie, accueil publics et secrétariat » organise, optimise et coordonne la vente de billets pour des spectacles et des événements. Il.elle participe à l'accueil des publics les jours d'exploitation. Il.elle participe aux actions transversales de médiation et de relations avec les publics visant à créer les conditions et à favoriser les temps de rencontres des publics avec les œuvres, les artistes, la structure. Développe la fréquentation, fidélise et élargit le public. Activités - Participe au choix du logiciel et recherche une optimisation de son utilisation ; - Paramètre le logiciel de billetterie en fonction de la stratégie de contingentement de la structure et de la politique tarifaire établies par la structure ; - Veille à l'information et au conseil du public, à la mise à jour des informations relatives à la billetterie ; - Contrôle les caisses[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de la Communication et de la Promotion du Territoire, vous aurez la responsabilité du suivi de projets et des campagnes de communication : recueil des informations, réalisation des plans de communication, demande de devis, réalisation du brief créatif, suivi du projet en lien avec la graphiste du service ou d'une agence de communication jusqu'à la signature du bon à graver et bon à tirer, diffusion, respect des retro-plannings, etc (Exemple : La Beauté sauvera le monde, Conservatoire, Octobre rose, Sport attitude au féminin.). Vous assurerez la couverture journalistique d'évènements en rédigeant des articles pour le magazine d'information « Grand Saint-Dizier Mag ». Vous piloterez les projets d'édition : Les Rendez-vous, supports de communication divers (recueil des éléments, conception/rédaction, suivi de la mise en page, Bon à graver, bon à tirer, suivi des livraisons). De façon transversale pour l'ensemble du service, vous travaillerez, en lien avec la responsable de service, à la préparation du budget de la Direction, au suivi budgétaire, à l'analyse des offres des marchés publics de communication, à la réalisation des bons de commande et au contrôle[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD en remplacement d'une mise à disposition de 6 mois, l'AARS recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) pour rejoindre son Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile (CADA). Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés. Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de service et au sein d'une équipe de travailleur sociaux, vous êtes amené(e) à réaliser une intervention auprès des populations primo-arrivantes relevant des dispositions de la demande d'asile. En charge de l'accueil et de l'accompagnement global des ménages dans le cadre du dispositif d'hébergement en centre d'accueil pour demandeurs d'asile, vos missions consistent notamment à : - Réaliser, après évaluation initiale, l'accompagnement individuel en tant que référent de ménages ou d'isolés, dans leurs démarches sociales, administratives et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA, liaisons OFII, liaisons avec services de soins... - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'action d'information collective ayant[...]

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André-lez-Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Manager fonctionnel de l'Association, vous contribuez à la construction du projet de politique générale associative, et vous impliquez activement dans sa mise en œuvre, par le biais de missions transversales qui vous sont confiées et votre participation au développement de multiples projets. Au sein de l'établissement, par délégation de la Direction, en tant que membre du Comité de direction, vous participez à l'actualisation et à la diversification du projet d'établissement en lien avec le projet associatif ainsi qu'à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de service et leurs évolutions sur le Territoire. Par ailleurs, vous garantissez la continuité des soins par la gestion de moyens humains, matériels et techniques qui vous sont alloués et dans le respect du budget fixé. A ce titre, vous garantissez : - le management et la gestion de vos équipes soignante et paramédicale dans un souci de motivation et de cohésion des équipes au service des personnes accueillies ; - le contrôle et l'évaluation des activités ; - le mise en œuvre et l'évaluation du projet de soins en collaboration avec le Médecin coordonnateur - le pilotage et l'animation la démarche continue[...]

Magasinier / Magasinière réceptionnaire

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Castelnau-Magnoac, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et afin de soutenir l'activité, Rives & Eaux du Sud-Ouest recherche un-e magasinier-e pour son agence de Castelnau-Magnoac (65). Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité en accord avec nos valeurs que sont la Confiance, l'Honnêteté, l'Écoute, le Respect, l'Esprit d'équipe et la Solidarité. Nous avons la conviction que les talents en phase avec ces valeurs nous permettent d'avancer avec cohésion et rendent notre organisation performante. Missions: Vous êtes prêt-e à contribuer aux projets de Rives & Eaux du Sud-Ouest dans les domaines de l'aménagement de l'eau et du développement du territoire, en assurant le bon fonctionnement du magasin de l'agence, ce poste est fait pour vous. Ainsi, vous serez amené-e à : Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison et en assurer l'entreposage ; - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients et leur apporter des conseils sur la solution technique adaptée ; - Assurer la vente au comptoir et réaliser la facturation ; - Préparer les commandes clients ; - Nettoyer et ranger[...]

Employé / Employée de cantine

Emploi Tourisme - Loisirs

Chambre, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** URGENT*** Plusieurs postes à pourvoir au plus tôt. Placé sous l'autorité du Président de l'association Declicc et de la directrice du Centre Socioculturel, vous aurez en charge l'accompagnement, l'encadrement et l'animation pédagogique d'enfants scolarisés en maternelle et primaire lors de la pause méridienne, sur le territoire de la Communauté de Communes du Canton de la Chambre. Votre rôle : Subvenir aux besoins de l'enfant en matière d'hygiène, d'éducation et de sécurité physique et affective. Vos missions : - Garantir l'hygiène corporelle et alimentaire des enfants, - Favoriser l'intégration de tous les enfants, - Faire le lien entre l'enfant, les parents et l'enseignant, - Sensibiliser les enfants à la découverte du goût, - Participer à l'éducation des enfants en s'appuyant sur les valeurs fondamentales telles que la socialisation, la responsabilisation, l'autonomie, la politesse, le respect des règles, la tolérance, etc. - Faire respecter les règles de vie en collectivité, - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants, - Participer et mettre en place des actions d'éducation nutritionnelle en direction des enfants, - Participer et mettre[...]

Gestionnaire comptable

Emploi Social - Services à la personne

Cadenet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous cherchez un poste où comptabilité rime avec innovation et impact ? Rejoignez-nous ! Vos missions : donner du sens aux chiffres ! Comptabilité et gestion financière : - Assurer le suivi comptable et budgétaire des deux établissements. - Gérer le mandatement, la facturation et les encaissements. - Piloter les opérations de trésorerie et garantir la fiabilité des comptes. Gestion prévisionnelle et contrôle de gestion : - Élaborer et suivre le budget annuel en collaboration avec la direction. - Mettre en place des outils de contrôle de gestion pour optimiser les ressources. - Participer activement à la gestion prévisionnelle des investissements, en vue de travaux majeurs à venir. Admissions et relation résidents/familles : - Accompagnement des familles dans les démarches administratives. - Gestion des contrats d'admission et suivi des dossiers des résidents. Travail en équipe et transversalité : - Collaborer étroitement avec les ressources humaines et les services opérationnels. - Soutenir les projets de direction commune, en favorisant la communication et les échanges entre les établissements. "Les missions évolueront avec le temps et c'est vous, avec vos compétences[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Technicien / Technicienne de rivière

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Animateur / Animatrice de club de vacances

Auxiliaire de puériculture

Chef de département alimentaire

Chef de service socioéducatif

Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Attaché / Attachée de direction

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Auxiliaire de vie

Agent / Agente de médiation dans les services publics

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Syndic de copropriété

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Assistant / Assistante ressources humaines

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Ingénieur / Ingénieure VRD

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Technicien(ne) maintenance chauffage/ventilation/clim

Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Responsable financement de projet

Kinésithérapeute

Animateur / Animatrice d'enfants

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Responsable de gestion des effectifs, emplois et compétences

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Ingénieur / Ingénieure agronome

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Médecin coordonnateur

Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée de communication

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Cadre de santé

Magasinier / Magasinière réceptionnaire

Employé / Employée de cantine

Gestionnaire comptable

Ressources supplémentaires