direction de territoire neuhof meinau (charente maritime)

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Missions Dans le cadre de la création d'une Maison de la Famille et en lien avec le Réseau Parentalité du bassin de vie 4, développer un accueil inconditionnel auprès des familles de ce territoire ainsi que des actions et services de soutien à la parentalité. Activités principales 1/ Elaboration du diagnostic 1.1 Contribuer à l'élaboration des diagnostics des besoins des familles du bassin de vie 4. 2/ Accueil et accompagnement social des familles 2.1 Assurer l'accueil, l'écoute et le soutien individuel des familles, leur accompagnement et si nécessaire leur orientation vers des partenaires experts. 3/ Actions collectives de soutien à la parentalité et l'appui aux collectifs de parents 3.1 A partir des demandes individuelles informelles des familles, proposer des actions et services collectifs répondant à leurs besoins. (Café des parents à thèmes, activités impliquant les parents et leurs enfants, temps de sensibilisations, etc.) 3.2 Favoriser les projets visant l'autonomisation des parents et la construction de projets avec d'autres parents. 3.3 Accompagner les familles repérées vers les actions de soutien à la parentalité élaborées par les acteurs du Réseau Parentalité. 3.4[...]

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions Le référent animation globale (H/F) est placé sous l'autorité du directeur . Il ou elle coordonne et anime son secteur d'activités en développant les liens sociaux, les solidarités et les initiatives locales, dans le respect du projet de l'association. En qualité de référent famille (H/F), il ou elle est garante avec le directeur de la structure de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille, en cohérence avec le projet social du centre. Ses missions porteront notamment sur : - la conception et la réalisation de projets de développement social local en lien avec les partenaires du territoire, - l'organisation d'actions en faveur des familles dans le renforcement des liens sociaux, familiaux, parentaux, en facilitant l'autonomie et la citoyenneté; - l'amélioration de la vie quotidienne des habitant-es sous des aspects éducatifs, sociaux et économiques, notamment en ce qui concerne les quartiers « Politique de la ville » des Pavillons sous Bois; - le développement des activités à l'intention des seniors ; - l'organisation humaine et logistique de son champ d'action. Activités : Dans le cadre de ses missions : Il/Elle participe[...]

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Péronnas, 12, Ain, Occitanie

La Fédération APAJH recherche un(e) travailleur social ou médico-social en CDD à 0.80 ETP pour QUE PROPOSE LA PLATEFORME DE REPIT DES AIDANTS NON PROFESSIONNELS DE PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP La plateforme de répit s'adresse aux aidants familiaux, proches non professionnels de personnes en situation de handicap. Elle propose des prestations d'écoute, de soutien, de conseils et de relais accessibles, adaptées ou adaptables aux besoins et attentes des aidants. Ce service se positionne avant tout comme un passeur / interface d'entraide mutuelle, activé au bénéfice de l'aidant et inscrit dans une dimension inclusive et dans le mouvement de l'économie sociale et solidaire. Les interventions de la plateforme sont respectueuses des « maillages » mis en place dans le réseau de proximité de la personne. Le travail de soutien et de conseil de l'équipe s'inscrit donc naturellement dans le réseau de proximité déjà constitué. La plateforme de répit est conçue comme un centre ressource pour l'ensemble des dispositifs et services de la collectivité. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous occuperez le poste de travailleur-se social/médico-social et vous serez amené à : - Répondre[...]

Producteur délégué / Productrice déléguée

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Raison d'être du poste Radio-Royans Vercors, créée en 1987, est une radio associative de territoire, inscrite dans la mouvance de l'Education Populaire. Depuis sa création, elle est gérée par l'ACCR (Association de Coordination Culturelle du Royans), association loi 1901, qui gère par ailleurs une association de diffusion culturelle (la 5e saison) et une salle de résidence (La Navette). A terme, il est envisagé de faire évoluer le statut juridique de la radio vers plus d'autonomie. La radio ayant développé son équipe depuis un an (avec un cinquième poste), il est apparu nécessaire d'internaliser la gestion et l'administration de la radio, ainsi que de créer des fonctions de coordination de l'équipe, et de représentation-développement de la radio. Contexte de la mission - Radio-Royans Vercors est une radio plutôt culturelle, qui s'inscrit depuis près de 40 ans dans la mouvance de l'éducation Populaire. Aujourd'hui, cela signifie que l'axe prioritaire est celui du lien social, sur un territoire rural à la fois préservé (n'ayant pas connu d'exode rural, très attaché à ses traditions paysannes et ouvrières), et en même temps très attractif pour de nouvelles populations. La[...]

Assistant / Assistante en organisation

Emploi

Saint-Ondras, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) aux membres du bureau (tous professionnels de santé en activité), et en collaboration avec la Coordinatrice de la CPTS, votre mission sera s'assister les patients de notre territoire dans leur parcours de soin et de venir en soutien opérationnel de notre Coordinatrice. Vos différentes missions seront : - Assurer la gestion des patients de notre territoire en recherche de médecin traitant (recenser les demandes de patients, tenir à jour un fichier de ces demandes, les aiguiller si besoin vers les médecins de notre zone.) - Appuyer la partie opérationnelle de notre mission de suivi des patients souffrant d'insuffisance cardiaque (suivi des patients dans leur agenda médical notamment) - Apporter un soutien opérationnel et logistique à notre Coordinatrice dans ses différentes missions - Tenir à jour l'annuaire des ressources de notre territoire (professionnels de santé, organismes publics intervenants dans le domaine de la santé.) Compétences requises : Vous avez une formation en gestion administrative, avec idéalement une connaissance du milieu social ou médical. Vous avez une bonne maitrise de l'informatique et du pack office (Excel, Word.), vous êtes à l'aise[...]

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Un-e infirmier.ière maraude rurale santé Sur la base de déplacements réguliers sur des sites identifiés, en lien avec les CCAS ou d'autres acteurs de la lutte contre la précarité), vous êtes chargé-e d'aller au contact des publics en rue, évaluer et répondre aux problématiques de santé prioritaires, nouer une relation de confiance avec eux et faire le diagnostic de leur situation sociale. Travailler un projet d'hébergement ou de logement en fonction de l'attente des usagers et des possibilités du dispositif d'hébergement. Si besoin faire émerger de nouvelles solutions. Missions, cadre et contexte du poste: L'infirmier.ière du SIAO/115 du Jura en Équipe Mobile assure une mission de veille sanitaire concernant les personnes en danger de rue au niveau départemental. Elle organise « l'aller vers » dans l'objectif de créer un lien social, d'évaluer l'état de santé des personnes et d'orienter vers les structures de soins adaptées. Elle travaille en lien avec les institutions et partenaires de santé du territoire . - Déplacements sur tout le département, maraudes au sein d'une équipe pluridisciplinaire,en lien avec la responsable du SIAO 115 du Jura. - Établir[...]

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Lannion-Trégor Communauté recrute un Conseiller technique habitat, au sein du service habitat, afin de renforcer l'équipe de son Point Info Habitat, guichet France Rénov' du territoire. Depuis 2011, le Point Info Habitat conseille et accompagne les particuliers dans leurs projets d'habitat. Bien identifié par les habitants et acteurs du territoire, son activité est en fort développement. MISSIONS : - Volet technique : - Conseiller les particuliers au Point Information Habitat et dans ses permanences délocalisées, en matière de rénovation thermique et d'amélioration de l'habitat, d'adaptation du logement au handicap et à la vieillesse, d'accession à la propriété, de location, d'accès au logement locatif social, d'investissement locatif : - Apporter des conseils techniques (conseils sur les travaux à réaliser, lecture de devis, informations sur les règlementations thermiques, les différentes énergies et leur coût, les éco-gestes, ) - Apporter des conseils financiers et réglementaires (informations sur les dispositifs d'aides nationaux et locaux, dispositifs d'investissement locatif et de défiscalisation, commercialisation terrains lotissements...) [...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Poitiers Description du poste : Dans[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Avranches, 50, Manche, Normandie

La CAF de la Manche recrute en CDI son Conseiller en développement social - Territoire Sud. Rattaché au service Gestion et Développement Social, le conseiller en développement social territorial intégrera une équipe d'une quinzaine personnes dont les missions principales sont les suivantes : - Mise en œuvre des conventions territoriales globales sur le département - Développement et suivi des politiques et des équipements dédiés à la petite enfance, l'enfance, la jeunesse, la parentalité, l'animation de la vie sociale, l'inclusion, l'accès aux droits et l'éducation au numérique. - Développement et suivi des partenariats avec les collectivités territoriales, les acteurs du monde social mais aussi les acteurs économiques - Organisation et gestion des commissions d'action sociale et d'aides individuelles aux familles Vous serez plus particulièrement positionné au sein de l'équipe des Conseillers en développement social composée de 3 conseillères territoriales et 5 conseillers thématiques. Votre territoire sera le Sud Manche soit les collectivités Mont Saint Michel Normandie, Granville Terre et Mer et Villedieu Intercom. Plus d'information sur le site[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Socx, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Département Autonomie de L'APAHM recrute : Un/une coordinateur(rice) chargé(e) de développement Pour la plateforme de répit Maison d'Aloïs, destinée au soutien des aidants de personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée. Missions principales : Sous la responsabilité du chef de service, le coordinateur œuvre afin de : - Réaliser un diagnostic de territoire dans le cadre de l'aide aux aidants de personnes âgées - Construire une compréhension partagée des besoins des aidants et une vision commune de l'évolution de l'offre, tant au sein de l'équipe de la plateforme qu'au niveau territorial, (CUD et CCHF) - Contribuer à accentuer le repérage des aidants du territoire en lien avec les différents partenaires - Identifier les initiatives à envisager pour consolider le parcours de santé des aidants - Proposer et impulser tout projet contribuant à l'identification puis à la résolution des obstacles rencontrés par les professionnels de la plateforme sur le terrain et dans leurs relations partenariales, en subsidiarité - Communiquer et informer sur les missions de la plateforme permettant d'approfondir[...]

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Valréas, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le but de renforcer la communication autour du tri pour les usagers de son territoire, la Communauté de Communes Enclave des Papes-Pays de Grignan recrute un Ambassadeur De Tri (ADT) pour des missions de communication de proximité sur la collecte et le tri des déchets d'emballages ménagers. La mission principale d'un ambassadeur de tri est de sensibiliser les usagers au tri des emballages ménagers et à la réduction des déchets, au travers de différentes actions : - organiser des animations avec différents types de public (adultes, scolaires, associatifs.), - faire des suivis de collecte avec nos prestataires pour effectuer des contrôles qualité, - réaliser du porte-à-porte auprès des administrés pour assurer la promotion du tri ou assurer une présence sur les points d'apport volontaire pour expliquer les consignes de tri. CDD 4 mois, à compter du 2 juin 2025 Temps de travail : Temps complet / 35 heures hebdomadaires Jours et horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 Horaires modifiables en fonction de la nécessité de service (il peut y avoir exceptionnellement un travail en fin de journée et le samedi matin pour des animations) Lieux[...]

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Cycas Prestation est une association d'insertion par l'activité économique qui œuvre pour l'inclusion sociale et professionnelle de personnes en transition. À travers ses chantiers d'insertion, elle propose un accompagnement global favorisant le retour à l'emploi durable. Cycas Prestation porte un projet associatif fort, en lien avec les besoins du territoire et en collaboration avec un réseau de partenaires publics et privés. DIRECTEUR(TRICE) DE CYCAS PRESTATION Missions Sous l'autorité du Président et du Directeur Général, le(la) Directeur(trice) met en œuvre les orientations stratégiques de l'association et assure la coordination opérationnelle, administrative, humaine et financière du chantier d'insertion. Il/elle incarne le projet associatif, garantit le bon déroulement des parcours d'insertion et développe les partenariats nécessaires à la pérennisation et au développement de la structure. Responsabilités principales : 1. Coordination du chantier d'insertion - Garantir la mise en œuvre des moyens humains, matériels et financiers nécessaires à la réalisation du projet - Élaborer et suivre les objectifs du chantier d'insertion en lien avec les équipes et les partenaires -[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Autres services aux entreprises

Gex, 11, Ain, Occitanie

La Maison des Travaux recrute un(e) courtier(ère) en travaux pour le secteur du Pays de Gex ! Et si 2025 marquait un nouveau tournant dans votre vie professionnelle ? La Maison des Travaux est en plein développement et recherche un(e) courtier(ère) en travaux indépendant(e) pour renforcer sa présence sur un territoire à fort potentiel : le Pays de Gex. Nous opérons désormais sur un secteur stratégique et dynamique : le Pays de Gex, un territoire en constante évolution où les projets ne manquent pas. De la rénovation de maison familiale à la transformation d'appartements récents, en passant par l'aménagement extérieur, les opportunités sont nombreuses et passionnantes. Qui recherchons nous ? Nous cherchons un profil autonome, enthousiaste, rigoureux, doté d'un excellent sens relationnel. Pas besoin d'être issu du bâtiment : il suffit d'avoir une appétence pour les travaux, une vraie capacité d'écoute, et l'envie de s'investir localement. - Vous aimez conseiller, connecter les bonnes personnes, et donner vie à des projets concrets ? - Vous avez envie d'évoluer dans un métier humain, qui a du sens ? - Vous êtes à l'aise pour organiser, prioriser, et gérer votre activité[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La MJC Mosaïque recrute un/une Référent(e) Familles / Adultes en CDI à temps complet au sein du CSCS (centre socioCulturel et sportif) du Pôle Socioculturel à Angoulême. Sous la responsabilité de la responsable du CSCS, le(la) référent Familles / Adultes aura pour mission générale de travailler auprès des familles et adultes du quartier et de mettre en œuvre toutes actions visant à accompagner, soutenir, et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social, l'insertion et lutter contre les exclusions en cohérence avec le projet social de la structure. Il(elle) exercera ses missions en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe. Missions : -Créer les conditions favorables pour développer le lien social et l'implication des habitants dans le développement et l'animation des différents groupes (familles et adultes) ainsi que dans les activités collectives avec l'équipe du centre social et les partenaires. -Développer des actions à dimension collective contribuant à l'épanouissement des enfants et des parents, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations de solidarité inter familiales -Proposer des Actions dans le cadre du Réseau d'Écoute et d'Appui[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du service Action sociale, les travailleurs sociaux du pôle « Accompagnement des familles » conseillent, orientent et aident des familles allocataires confrontées à des difficultés à des moments spécifiques de leur vie. Vous intègrerez une équipe de 8 collaborateurs, placés sous la responsabilité du manager en charge du pôle « Accompagnement des familles » de la Caf. Ils assureront votre bonne intégration et vous accompagneront dans votre prise de poste. Le poste à pourvoir est basé à La Rochelle et intervient sur le territoire de l'agglomération rochelaise, d'Aunis sud et d'Aunis Atlantique. Description du poste Par son action, le travailleur social de la Caf contribue au développement du lien social, à la prévention des risques d'exclusion sociale, à l'accès aux droits, par une démarche de valorisation et d'implication des personnes, et dans le cadre de l'offre globale de services de la Caf. Il propose une offre de service en matière de soutien à la parentalité, de maintien dans le logement et d'insertion socioprofessionnelle des foyers monoparentaux. Vous serez chargé de : Contribuer au déploiement du socle national de travail social et à l'accès aux droits,[...]

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Binic - Etables sur Mer, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Suite à un congé maladie, nous recherchons un(e) chargé(e) d'opérations pour les projets de mobilités douces en contrat à durée déterminée, pour une durée indéterminée liée au retour du salarié absent. La commune de Binic-Etables sur Mer a pour volonté d'accroître et renforcer l'utilisation des mobilités douces sur son territoire aussi vous accompagnerez la mise en œuvre de la politique de la commune en ce sens. vous serez chargé(e) de : Mise en œuvre opérationnelle des travaux de mobilités douces : > Formalisation et mise en œuvre du plan cyclable communal, > Pilotage, coordination et contrôle de la réalisation de projets en assurant la maîtrise d'ouvrage opérationnelle, d'un point de vue technique, administratif et financier pour l'ensemble des phases : - programmation, études de conception, travaux et réception - prise en charge les dossiers relatifs aux travaux (plans, cahiers des charges, procédures, mise en place et suivi des entreprises) en lien avec les besoins déjà identifiés par la commune et ses partenaires. - planification et coordination des relations avec les différents acteurs des projets par le biais d'animation de réunions, de revue de projets, de pilotage[...]

Conseiller / Conseillère énergie habitat

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La consommation d'énergie liée au logement représente à elle seule près de 33% de la consommation globale du territoire (hors consommations liées à l'autoroute) soit environ 460 GWh, et une facture d'environ 62 M€ (soit environ 2 200 € par foyer et par an en moyenne). Pour répondre à cet enjeu, les collectivités portent depuis 2015 un service d'accompagnement à la rénovation thermique des logements privés. Ce service évolue vers un service d'accompagnement global à la rénovation des logements intégrant les questions d'adaptation des logements et de la lutte contre l'habitat indigne. Dans le cadre du Service Public de la Rénovation de l'Habitat sur le territoire de la vallée de la Drôme, vous accompagnez les ménages souhaitant rénover thermiquement leurs logements, effectuez des visites à domicile, les informez, les guidez dans le choix des travaux pertinents. Missions principales -Réponses aux sollicitations des particuliers par téléphone ou mail (un jour de standard téléphonique par semaine), -Visites à domicile chez les particuliers dans le cadre de leurs projets de rénovation thermique des logements (mission d'Accompagnateur Rénov', dont réalisation d'audits énergétique), -Rendu[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Administrations - Institutions

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé entre Nancy (54) et Neufchâteau (88), à proximité de Toul, la communauté de communes du Pays de Colombey et Sud Toulois (CCPCST) regroupe 38 communes pour 11 500 habitants. Reconnu comme un territoire d'expérimentation, la CCPCST propose diverses activités de loisirs et culturelles grâce à au dynamisme des acteurs locaux. Il offre également un cadre de vie calme et accueillant, proche de la nature avec le site de la base de loisirs de Favières, très apprécié en période estivale. https://www.pays-colombey-sudtoulois.fr/ Descriptif du poste : En lien avec le Vice-Président délégué à la gestion des actions du pôle social et de la solidarité, sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint au développement et à l'attractivité territoriale, vous avez une fonction managériale et d'animation du service développement social et solidarité de notre communauté de communes (11 500 habitants, 38 communes). Vos compétences techniques vous permettent d'assumer les missions dévolues au service dans les principales politiques sociales intercommunales. Missions principales : 1 - Responsabilité du Service développement social et solidarité Pilotage et coordination du service[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le Coordinateur Enfance Jeunesse est un poste central au sein du Centre Social et Culturel Kergomard. Il est chargé d'assurer la continuité éducative entre l'enfance et la jeunesse, d'harmoniser les orientations pédagogiques avec la politique enfance du territoire, et de gérer les Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) pour les enfants de 3 à 12 ans et les adolescents. Il veille à la cohérence des actions menées pour tous les publics. Ce poste implique un travail transversal avec le pôle famille et la crèche, pour garantir une approche intégrée et coordonnée des services proposés. Vos missions : 1. Coordination des Activités Enfance et Jeunesse : ( Organiser, planifier, et coordonner les activités des services enfance et jeunesse. Assurer la continuité éducative entre les différents groupes d'âge (enfance, jeunesse). Travailler en cohérence avec la Référente Familles et la crèche. Mettre en œuvre les axes enfance et jeunesse issus du projet social. Développer les partenariats. Construire des relations de confiance avec les usagers. Communiquer sur son activité : transmettre ses projets pédagogiques et d'animation, plannings d'activités, rapports d'incidents, etc. Alerter[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Proactive RH Tertiaire et Cadres recrute un.e responsable d'agence pour piloter l'activité d'une agence de prestations de services aux entreprises basée à Dijon pour un poste à pourvoir en CDI d'ici le mois de juin 2025. Le package de rémunération est évalué, selon profil, à une moyenne d'environ 45k€ annuel brut comprenant une rémunération fixe, une partie variable et des avantages liés à la fonction tels que des tickets restaurants, 14 RTT/an, intéressement au résultat, chèques vacances, prime de fin d'année, etc. Vous souhaitez que les mots RSE et Economie Sociale et Solidaire prennent enfin tout leur sens ? ⇒ Nous vous proposons de prendre le sujet à bras-le-corps avec un métier impactant l'économie de votre territoire. Vous avez envie de pouvoir gérer votre petite entreprise tout en ayant le filet de sécurité du salariat ? ⇒ En postulant ici, vous trouverez enfin l'autonomie et la liberté que vous cherchez tout en vous appuyant sur un réseau qui a presque 30 ans d'existence ! Vous avez un socle de compétences transverses vous permettant d'être polyvalent dans votre quotidien ? ⇒ Ce métier vous permettra de mettre à profit une expertise à 360° mêlant commerce, gestion,[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Pradines, 46, Lot, Occitanie

En partenariat avec le CAF, le centre social et culturel l'Escale développe un projet familles dans le cadre de la mise en œuvre de son projet social. Ce projet familles repose sur l'action de coordination d'un référent familles. Le référent familles doit permettre la transformation de demandes individuelles informelles des familles en actions collectives pour les inscrire dans la vie sociale de leur territoire. Il travaille à l'écoute des besoins et des attentes des parents et des enfants du territoire. Il s'appuie sur les relations privilégiées que les centre social tisse avec les familles. Les actions collectives reposent sur une démarche participative réunissant les parents, les enfants, les professionnels du centre social et, le cas échéant, d'autres acteurs du territoire. En s'appuyant sur le savoir-faire et les compétences des parents et des enfants, ces actions permettent : - de travailler sur les liens entre les parents et les enfants : l'accueil parents-enfants, les sorties familiales, les loisirs collectifs en famille, les projets de départ en vacances ; - de favoriser l'expression de la parole et le soutien entre pairs : les groupes d'échanges ; - de renforcer[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

ALTERNANT EN SANTE PUBLIQUE - CHARGE.E DE MISSION - POLE SANTE ET DE LA CPTS DU PAYS DE MAYENNE https://www.psl-mayenne.fr/ Le Pôle de Santé Libéral et la CPTS du Pays de Mayenne recherchent un.e alternant.e pour rejoindre son équipe dynamique, afin de travailler sur ce projet ambitieux et collectif : le bon recours au système de santé sur le territoire du Pays de Mayenne. MISSIONS Missions de l'alternant.e : En lien avec les co-gérants et le directeur du Pôle de Santé Libéral du Pays de Mayenne, l'alternant.e a les missions suivantes : Projet bon usage du système de santé : o Définir la méthodologie de projet o Mettre en place et animer un groupe de travail avec les différents acteurs de santé du territoire o Réaliser un état des lieux auprès des usagers et soignants sur les besoins et attentes de chacun o Définir et mettre en œuvre un plan d'action o Evaluer les actions mises en place Vie des structures o Participer aux réunions de l'équipe salariée o Participation active aux différentes actions / projets portés par le Pôle Santé / CPTS o Participer aux évènements de gouvernance des 2 structures (Assemblées Générales, etc.) PROFIL Diplôme / Formation : Alternant.e[...]

Agent / Agente de développement d'habitat social

Emploi Administrations - Institutions

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions: Le référent logement pilote, sur son territoire, l'animation de la politique départementale du logement et contribue au fonctionnement du Fonds de Solidarité pour le Logement (FSL). Activités principales: - Etre une personne ressource : pour les dispositifs départementaux, et pour les dispositifs non-départementaux - Apporter un appui technique sur des situations individuelles : compréhension de situation, aide à l'analyse, réflexion conjointe avec les travailleurs sociaux, orientation vers les dispositifs idoines - Accompagner techniquement les professionnels - Impulser une dynamique partenariale, notamment en lien avec les professionnels de l'insertion, afin de développer des projets répondant aux besoins des populations en territoire - Suivre les dispositifs financés par le Département en matière d'Habitat - Participer activement à la conception et la mise en oeuvre du Plan Départemental de l'Habitat : recueil de données, animation de groupes de travail, diffusion de l'information, animation du Plan Département de l'Habitat en territoire - Favoriser la bonne prise en charge des problématiques liées au logement dans les parcours d'insertion des bénéficiaires[...]

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Relais Santé Pyrénées (RESAPY) est composé de trois pôles d'activité : - Pôle HAD - Hospitalisation à Domicile - Pôle Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) des parcours de santé complexes, a pour objectif d'améliorer le service rendu à la population et de concourir à la structuration des parcours de santé, tout âge, toute pathologie. - Pôle Offres de service : Activité physique adaptée (APA), formations, éducation thérapeutique du patient (ETP), Aide aux aidants RESAPY recrute un référent Accueil du pôle d'activité : Dispositif d'Appui à la Coordination. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la réception des sollicitations : Ecouter activement, comprendre, analyser et évaluer les situations ressenties complexes afin de : - Proposer des réponses adaptées et personnalisées aux besoins des personnes - Informer et orienter vers la ressource adaptée du territoire et/ou vers le référent DAC - Contribuer à l'identification et le recensement des différents acteurs et partenaires des différents parcours de vie du territoire TACHES ET ACTIVITES Missions principales : - Réceptionner les sollicitations par mail et par téléphone : - assurer l'accueil téléphonique du DAC de 9h à12h[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le développement touristique local, animé par son office de tourisme, est une des compétences de la Communauté de Communes du Quercy Caussadais. Pour sa saison estivale 2025, la Communauté de Communes du Quercy Caussadais souhaite renforcer l'équipe de son office de tourisme et recrute un(e) conseiller(ère) en séjour du 07 Juillet au 31 août 2025. Activités principales : Vous assurerez le conseil en séjour des visiteurs et l'accueil dans les Bureaux d'Information Touristique de Caussade et Montpezat-de-Quercy et devrez : . Répondre de manière personnalisée aux attentes du visiteur par une information adaptée, quel que soit le mode de contact (physique, téléphone, mails, courriers). - Susciter ou renforcer le désir de découverte chez le visiteur, par un conseil éclairé - Participer à l'activité commerciale de l'office de tourisme : ventes de billetterie et d'articles de la boutique, tenue de la caisse - Faciliter l'accès à l'offre touristique du territoire par une veille quotidienne et un bon relationnel avec les partenaires de l'office de tourisme - Gérer l'espace d'accueil (affichages, présentoirs) et veiller au bon état d'entretien des locaux - Relever et qualifier la[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Transport

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MOBILINK, filiale du Groupe TRANSDEV recherche un Ambassadeur conquête client H/F. Vos missions : Relation client - Participation aux animations Mobitruck (stand mobile) et stand simple sur le territoire métropolitain. Accueil des clients, renseignements, orientation et remise de documents : horaires, tarifs, services. Billetterie/ vente de titre - Vente des titres de transport du réseau La Métropole mobilité - Création des cartes personnelles clients - Conseil aux clients sur l'offre de transport la plus adaptée à leurs besoins Missions générales de conquête - Identifier les évènements clés sur tout le territoire - Participer à l'élaboration du planning évènementiel en collaboration avec l'assistante marketing - Préparer les stands et évènements (matériel, véhicules, communication .) - Animer les actions commerciales et les actions de promotion de réseau indoor et outdoor (Street Marketing, flying, Installation. : aller au-devant des clients actuels et des clients potentiels du réseau pour sensibiliser sur l'offre et les usages de mode de déplacements alternatifs, sur la multimodalité, intermodalité (en s'appuyant sur les différents outils disponibles),[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes Elle gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d'activité : Pôle Accompagnement des migrants Pôle Accueil, urgence et hébergement Pôle Accès et maintien dans le logement et l'emploi Pôle Prévention, protection de l'enfance, soutien à la parentalité Pôle Accompagnement médico-social. L'ADEFO recrute pour un contrat de 6 mois, un éducateur spécialisé, une éducatrice spécialisée pour son service de Haute Cote d'or. Horaires : 35 h par semaine du lundi au vendredi Prise de poste : dès que possible Diplôme : DEES exigé Horaires : 35 h par semaine du lundi au vendredi **Rémunération : suivant classification des emplois et coefficient de salaire de la CCN 66, Prime Ségur versée mensuellement , 18 Congés Trimestriels par an en plus des 30 Congés Payés par an** Vos missions sont : L'accompagnement des jeunes en ruptures est un projet porté par[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Podensac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Au sein du dispositif CAP33, vous accueillerez les publics familles et jeunes de plus de 15 ans. Vous animerez durant l'été un programme varié d'activités sportives de découverte et de tournois sur l'ensemble du territoire (secteur autour de Podensac-Cadillac). Vous aurez en charge la gestion de matériels et d'installations sportives. Profil : Titulaire d'un diplôme STAPS, BPJEPS APT, BEESAPT Bonne connaissance du dispositif ou expérience similaire Bonne connaissance du territoire Compétences requises / savoirs faire : Niveau de maitrise initiation multisports auprès des différents publics Aisance relationnelle pour la communication avec le public Disponibilité Dynamisme et prise d'initiative Travail en équipe Conditions d'exercice : Permis B valide obligatoire (déplacements fréquents sur le territoire) Mise à disposition de moyens de secours et de communication Espace de travail collectif avec outil bureautique Activité du lundi au samedi matin Pas de possibilité d'hébergement

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Employeur: La Ligue de l'Enseignement - Fédération Départementale de l'Indre Poste à pourvoir sur le service du Point Relais Accompagnement Jeunes (PRAJ) Poste: Référente jeunesse Type de contrat: Contrat à Durée Indéterminée (CDI), Temps complet, 35 heures hebdomadaires, soit 151,67 heures mensuelles Lieu d'intervention: Le territoire de la Communauté de Communes Eguzon/Argenton Vallée de la Creuse et de la Communauté de Communes Marche Occitane, Val d'Anglin Salaire: Indice 300 de la CCN ECLAT (ex. animation) Lieu de travail: bureau d'implantation du PRAJ à Argenton sur Creuse, travail en itinérance. Date de prise de poste Juin 2025 Missions et activités du poste : 1. Accompagnement de jeunes dans leurs projets : - Recueillir l'appréciation, les demandes et les besoins des usagers (permanence dans les établissements scolaires notamment) ; - Favoriser l'émergence de projets d'adolescents (11-18 ans) ; - Accompagner ces projets de l'idée à la réalisation ; - Favoriser l'éducation à la citoyenneté, notamment par la connaissance et l'accompagnement des jeunes dans différents dispositifs (Juniors-associations, Conseil de Vie Lycéenne et Collégienne...) ; 2. Coordination,[...]

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Association Loi 1901 chargée notamment de l'accompagnement des parcours de santé complexes auprès de publics fragiles, Appui Santé Loiret recrute dans le cadre de son Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) du Loiret, un(e) responsable territorial(e) basé(e) à MONTARGIS en CDI. Sous l'autorité de la responsable départementale, le/la responsable territorial(e) assure la coordination et l'animation du dispositif sur les secteurs relevant de son périmètre d'intervention (actuellement Montargois, Giennois, Pithiverais et Est-Orléanais). Dans le respect de la stratégie départementale de l'ARS, il/elle est le garant(e) de la qualité des interventions et de la mise en œuvre des missions du DAC sur son territoire. MISSIONS DU POSTE Manager, animer et accompagner l'équipe de coordinateurs de parcours (IDE, CESF, assistant de service social...) sectorisés sur le territoire afin d'assurer la qualité et la cohérence des actions menées : . Organiser le travail de l'équipe, . Accompagner l'équipe dans l'appropriation et l'usage des procédures et outils internes . Planifier, organiser et animer les réunions de service . Participer à l'accueil des nouveaux salariés . Veiller au développement[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Economie - Finances

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le CLIC de l'Anjou bleu est un service gratuit qui a pour mission d'optimiser l'accompagnement sanitaire et social des personnes de + 60 ans, vivant à leur domicile. Le CLIC offre un cadre de partenariat aux professionnels institutionnels et libéraux sur son territoire d'intervention, le Pays de l'Anjou bleu. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur et en collaboration avec les agents du service, le CLIC de l'Anjou bleu recrute son/sa futur(e) coordinateur/coordinatrice Missions Vous participerez à l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des personnes de + 60 ans et de leurs entourages en favorisant leur maintien à domicile. Les missions générales sont : - Information des publics (personnes âgées et leurs familles, professionnels, élus, partenaires) - Accueil, écoute, conseil, orientation, accompagnement et soutien aux personnes âgées et à leurs entourages - Evaluation, définition et suivi des plans d'aides individuels - Mise en œuvre et animation d'un réseau d'acteurs et de partenaires - Participation à la mise en œuvre de la communication et d'actions collectives du service - Participation au suivi administratif et statistique du CLIC - Participer[...]

Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice de cycles

Emploi Administrations - Institutions

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Bassin de Pompey est engagé de longue date dans le développement des mobilités alternatives. Avec l'adoption d'un Plan d'Urbanisme - Habitat et Déplacement, un Schéma Directeur Cyclable et un Plan de Mobilité Inter Etablissements, la collectivité porte une politique volontariste en matière de transports en commun, de covoiturage ou de développement du vélo. Dans cadre du plan vélo, le Bassin de Pompey lance un service innovant sur le territoire, avec la mise en place d'une offre de location de 150 vélos en libre-service et longue durée, et l'installation de 28 stations sur ses communes. Le projet est porté par le service Mobilités, composé d'un responsable de service et d'une gestionnaire. La réparation des vélos et la gestion de ce service, qui s'appuie sur un système proposé par l'entreprise Fifteen, seront opéré par une équipe en cours de recrutement. Au sein du Pôle Aménagement Durable et Transitions Territoriales, et sous l'autorité du Responsable du service Mobilités, vous aurez pour missions : Entretenir et réparer dans les délais impartis les vélos défectueux des services longue durée et libre-service Vélomoove à l'atelier ou sur les stations. [...]

Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice de cycles

Emploi Administrations - Institutions

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Bassin de Pompey est engagé de longue date dans le développement des mobilités alternatives. Avec l'adoption d'un Plan d'Urbanisme - Habitat et Déplacement, un Schéma Directeur Cyclable et un Plan de Mobilité Inter Établissements, la collectivité porte une politique volontariste en matière de transports en commun, de covoiturage ou de développement du vélo. Dans cadre du plan vélo, le Bassin de Pompey lance un service innovant sur le territoire, avec la mise en place d'une offre de location de 150 vélos en libre-service et longue durée, et l'installation de 28 stations sur ses communes. Le projet est porté par le service Mobilités, composé d'un responsable de service et d'une gestionnaire. La réparation des vélos et la gestion de ce service, qui s'appuie sur un système proposé par l'entreprise Fifteen, seront opéré par une équipe de deux agents en cours de recrutement. Au sein du Pôle Aménagement Durable et Transitions Territoriales, et rattaché au Responsable du service Mobilités, vous aurez pour missions : - Entretenir et réparer dans les délais impartis les vélos défectueux des services longue durée et libre-service Vélomoove à l'atelier ou sur les stations. -[...]

Chef d'atelier cycles et motocycles

Emploi Administrations - Institutions

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Bassin de Pompey est engagé de longue date dans le développement des mobilités alternatives. Avec l'adoption d'un Plan d'Urbanisme - Habitat et Déplacement, un Schéma Directeur Cyclable et un Plan de Mobilité Inter Établissements, la collectivité porte une politique volontariste en matière de transports en commun, de covoiturage ou de développement du vélo. Dans cadre du plan vélo, le Bassin de Pompey lance un service innovant sur le territoire, avec la mise en place d'une offre de location de 150 vélos en libre-service et longue durée, et l'installation de 28 stations sur ses communes. Le projet est porté par le service Mobilités, composé d'un responsable de service et d'une gestionnaire. La réparation des vélos et la gestion de ce service, qui s'appuie sur un système proposé par l'entreprise Fifteen, seront opéré par une équipe de deux agents en cours de recrutement. Au sein du Pôle Aménagement Durable et Transitions Territoriales, et rattaché au Responsable du service Mobilités, vous aurez pour missions : - Entretenir et réparer dans les délais impartis les vélos défectueux des services longue durée et libre-service Vélomoove à l'atelier ou sur les stations. -[...]

Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Mans, un territoire en plein essor ! Un territoire qui bouge et innove Située à seulement 55 minutes de Paris, Le Mans allie les atouts d'une grande métropole régionale à une qualité de vie préservée. Structure opérationnelle de la SPL Le Mans Développement, Le Mans Evènements regroupe une équipe engagée de 37 collaborateurs, qui œuvrent avec passion au rayonnement du Mans et de sa métropole. À la croisée des chemins entre culture, innovation, sport et affaires, Le Mans se positionne aujourd'hui comme une destination d'accueil incontournable pour les manifestations à fort rayonnement régional et national. Notre ambition : faire du Mans un pôle événementiel de référence, en conjuguant savoir-faire, excellence opérationnelle et qualité d'accueil. Pour cela, nous gérons deux équipements structurants : le Centre des Expositions du Mans, véritable outil polyvalent au service des professionnels, organisateurs et exposants, et l'Office de Tourisme, vitrine du territoire et levier de développement économique. Chaque année, plus de 200 manifestations sont accueillies ou organisées par nos soins : foires, salons thématiques, concerts, congrès, roadshows, expositions, avec une[...]

Chef du service du personnel

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'ÉBÈNE recrute 1 Chef de service (H/F) pour son Dispositif d'Appui à la Coordination. Prise de poste : juin 2025 Salaire selon la CCN51 + 20% de vie chère + prime SEGUR. Définition du métier: Le/La chef(fe) de service du pole appui et coordination participe à la conception de la stratégie du dispositif d'appui à la coordination et assure le déploiement opérationnel du parcours. Il/Elle encadre l'équipe placée sous sa responsabilité et veille à l'efficience et la qualité de la prise en charge des usagers. MISSIONS PRINCIPALES : Analyser la demande lors de l'orientation d'un usager vers le dispositif Conduire l'élaboration des procédures du parcours et s'assurer du bon usage des outils Mettre en œuvre une dynamique collégiale dans l'analyse des situations et l'amélioration des procédures Veiller au renseignement régulier du logiciel métier Travailler en lien avec le directeur : remontée des dysfonctionnements et manques rencontrés sur le territoire, difficultés d'orientation, services inexistants . Encadrer l'équipe des coordinateurs de parcours sur tout le territoire et faciliter leur travail - Tenir à jour les données du parcours Développer les liens avec les professionnels/structures[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour nos agences de Nantes et Ancenis Description du poste[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché-e au service Maison de Services du pôle Social et en lien avec le reste de l'équipe, vous assurerez vos missions d'accueil au sein du site d'Ambert et dans les autres France Services du territoire d'Ambert Livradois Forez. Vous maîtrisez les outils numériques et êtes à l'aide avec les démarches administratives ? Vous avez à cœur de rendre service au public en garantissant discrétion et secret professionnel ? Ce poste peut vous correspondre ! Activités et tâches principales du poste : Accueil et animation de l'offre de services administratifs/partenariats du France Service d'Ambert : - Accompagner les demandeurs dans les démarches administratives/démarches administratives en ligne - Accueillir le public : savoir orienter, informer, identifier leur demande, renseigner le public pour toutes les demandes liées aux partenaires opérateurs et aux compétences de la Communauté de communes - Être l'interface avec les partenaires du domaine social-santé-emploi pour la bonne organisation de leurs permanences - Assurer la visibilité et la compréhension du rôle du site - Mettre en œuvre et maintenir l'aménagement des espaces accueillants et opérationnels adaptés pour favoriser[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Accueillir, informer, orienter et séduire nos visiteurs ! Véritable ambassadeur(rice) du territoire Provence Alpes Digne les Bains, vous assurez un service d'accueil de qualité tout en valorisant les atouts touristiques de notre belle destination. Accueillir les visiteurs (comptoir, téléphone, mail, courrier), répondre à leurs besoins avec le sourire, promouvoir le territoire et ses pépites, organiser les demandes touristiques, gérer la documentation : commandes, classement et mise à disposition, assurer la vente en boutique et des visites guidées, gérer les réservations et encaissements (hébergements, spectacles, via ferrata.), mettre à jour les disponibilités hébergements et les bases de données (APIDAE, AVIZI), tenir l'espace d'accueil propre et attractif, assurer la gestion de la caisse, suivre les statistiques de fréquentation et les fichiers visiteurs, être présent(e) ponctuellement sur le point d'information touristique de l'établissement thermal, participer à la rédaction et à la diffusion de la "News Anim", notre lettre d'information animation. Compétences attendues : - Rigueur, sérieux et sens de l'accueil - Bonne connaissance du territoire Provence Alpes Agglomération -[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Action Sanitaire et Social PRINCIPALES MISSIONS : Dans[...]

Régisseur / Régisseuse de salle

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Filière : Culture Catégorie (A, B, C) : B / C Cadre d'emploi : Technicien / adjoint technique Durée hebdomadaire : 17,5h par semaine Poste à pourvoir le : 01/09/2025 Type de poste : CDD 1 an renouvelable Description : Dinan Agglomération, 64 communes, près de 105 000 habitants, située entre Rennes et Saint Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son Pôle enseignement artistique un régisseur ou une régisseuse technique. Le Pôle Enseignement Artistique de Dinan Agglomération, Conservatoire à Rayonnement intercommunal (CRI), avec 54 artistes-enseignants, accueille plus de 1200 élèves au sein des départements musique et danse, sur 5 sites d'enseignement et un espace musiques actuelles : Le Labo, lieu de pratiques et d'enseignement des musiques actuelles et traditionnelles. Le Pôle Enseignement Artistique rayonne sur l'ensemble du territoire, assure chaque année des activités de proximité, des interventions scolaires et de nombreux concerts, spectacles et ateliers sur le territoire. Le régisseur assure le fonctionnement technique des lieux et la bonne tenue des événements organisés par le Pôle enseignement[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'APRES ISEP RECRUTE UN EDUCATEUR SPECIALISE H/F DANS LE CADRE D'UN CONTRAT A DUREE INDETERMINEE A TEMPS PLEIN POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE REMUNERATION EN APPLICATION DE LA CCN 66 MISSION : L'éducateur spécialisé (H/F) agit sous l'autorité du responsable de service affecté à l'équipe mobile CAA. Il a pour objectif de développer l'accès à la CAA au sein du département du Lot-et-Garonne sur un secteur défini (Tonneins, Marmande, Casteljaloux, Aiguillon, Castillonnes). Il intervient auprès des personne en situation de handicap et leur famille pour développer la CAA. Il apporte une expertise, un soutien stratégique et opérationnel aux ESMS du territoire et aux services de droit commun en lien avec les personnes accompagnées. Il exerce ses fonctions en binôme avec un pair-aidant. Les missions dévolues à l'éducateur spécialisé s'articulent principalement autour de 4 thématiques : Réalisation du diagnostic de territoire : Identifier les établissements qui ont recours à la CAA Répertorier les outils utilisés Identifier la nature et le nombre de dispositifs de droit commun nécessitant une sensibilisation à la CAA Evaluation des besoins : Analyser les besoins[...]

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Viroflay, 78, Yvelines, Île-de-France

Association reconnue d'utilité publique depuis 1920, La Ligue nationale contre le cancer fédère 103 Comités départementaux répartis sur l'ensemble du territoire national dont les missions de lutte contre le cancer sont au niveau local : - Informer, sensibiliser et éduquer pour prévenir la maladie et inciter au dépistage du cancer - Financer la recherche - Améliorer le parcours de soins, de santé et de vie des personnes malades - Porter la voix des personnes malades et de leurs aidants MISSIONS 1) Assurer la mise en œuvre du projet de prévention et promotion de la santé « Ma ville se ligue » au niveau local : - Promeut le projet Ma Ville se Ligue auprès des acteurs du territoire (Coordinateurs de Contrats Locaux de Santé, collectivités territoriales, ARS, associations, .), initie des partenariats et assure leur suivi. Il/Elle est l'interlocuteur référent du projet Ma Ville se Ligue au niveau local, notamment auprès de la collectivité territoriale. - Pilote l'organisation de la signature de la convention « Ma Ville se Ligue » avec la collectivité, en s'appuyant notamment sur les outils proposés par la Fédération. - Contribue à l'identification des priorités de santé publique[...]

Animateur conseiller / Animatrice conseillère en (TIC)

Emploi

Pin, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Ateliers du Bocage, coopérative d'utilité sociale et environnementale membre du mouvement Emmaüs, recrute un.e conseiller.e numérique. Avec l'appui de votre manager (responsable accompagnement et formation), vous intégrerez l'équipe accompagnement composée de trois accompagnatrices socioprofessionnelles et d'une chargée de projet mobilité/inclusif. En collaboration avec les services de l'entreprise et les partenaires socioprofessionnels du territoire de l'agglomération du Bocage Bressuirais, vous favoriserez l'autonomie numérique des personnes afin de les aider à retrouver une place dans le monde du travail. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE - Animer des formations numériques à visée professionnelle certifiées Qualiopi et des ateliers collectifs et individuels auprès de publics en transition professionnelle - Concevoir et produire des ressources pédagogiques adaptées - Participer au montage de projets répondant aux enjeux numériques des habitants du territoire - Etablir des comptes-rendus d'activité - Être en veille et vous formez continuellement en lien avec vos missions PRE-REQUIS - Permis B exigé - Une expérience de conseiller.e numérique France service serait un plus COMPETENCES -[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Técou, 81, Tarn, Occitanie

CONTEXTE : La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet développe une stratégie de communication moderne et proactive au service de ses habitants, entreprises et partenaires. Dans le cadre du renouvellement d'un poste stratégique, le service communication renforce son expertise en contenus éditoriaux (print & web), en communication digitale et externe, et souhaite recruter un profil créatif, rigoureux, et à la plume affirmée. Vous êtes un(e) passionné(e) d'écriture ? Vous maniez les mots avec agilité, adaptez le ton à chaque support, et êtes aussi à l'aise en reportage terrain que pour rédiger un article SEO ou créer un post Instagram ? Ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : 1. Assurer le suivi du magazine communautaire Reggards - Rédiger, illustrer, mettre en page et suivre la fabrication du magazine (2 à 3 numéros/an) en mode projet collabo-ratif. - Participer à l'animation du comité de rédaction, en lien avec la DGAS, le Cabinet et la cheffe de service. - Réaliser des reportages terrain, interviews, portraits (texte, photos, vidéos). - Rédiger des contenus incarnés, accessibles, tournés vers l'humain et le territoire. - Décliner les contenus pour le web et les[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Pour renforcer son équipe, l'association Terre d'Echanges recherche un-e chargé-e de communication afin de l'aider à la promotion de la Monnaie Locale le SouRiant (www.lesouriant.org) sur la haute vallée de l'Aude, par la mise en oeuvre de sastratégie de communication. Une monnaie locale est un instrument de paiement créée et gérée sur un territoire, pour y renforcer le lien social et les solidarités locales et pour favoriser les circuits courts. C'est donc aussi un exercice pédagogique de réappropriation de l'économie par les citoyen-nes. Si vous avez envie de participer au développement du territoire de la haute vallée de l'Aude, si vous êtes sensible aux préoccupations, environnementales, sociales et économiques, nous vous proposons une mission autour des objectifs suivants : - Favoriser le déploiement de la monnaie numérique: Par une sensibilisation des adhérents professionnels, comptoirs d'échanges et particuliers aux usages de la monnaie numérique, et son installation. Le ou la chargé-e de communication pourra être force de proposition afin de contribuer au déploiement de l'implantation de la structure et de la monnaie locale. - Soutenir la présence du SouRiant sur[...]

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi

Labrit, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration de l'association PLOUCS et de la coordinatrice du projet, l'animateur/animatrice accompagnera et encadrera durant les 2 mois d'été un groupe de jeunes de 16 à 18 ans dans leur projet collectif : la Coopérative Jeunesse de Services (CJS). Il / Elle travaillera en binôme avec une autre animatrice, et pourra collaborer ponctuellement avec le binôme d'animateur.ice de Rion des Landes. Dans ce contexte d'accompagnement individuel et collectif, l'animateur sera formé.e en amont par La Fabrique Coopérative (réseau national des CJS) et le Réseau PLOUCS, afin de comprendre le projet et son cadre d'intervention, et d'acquérir les techniques d'animation adaptées, d'éducation populaire et d'animation coopérative. Cette formation est prise en charge par PLOUCS dans le cadre du contrat. Ses missions durant l'été seront : - Participer à la formation des Animateurs de CJS du 2 au 6 juin à Toulouse (prise en charge PLOUCS) - Travailler en binôme et avec la coordinatrice du projet - Participer à informer, recruter et sélectionner les jeunes coopérant.e.s - Accompagner / Animer un groupe de 10 jeunes âgés de 16 à 18 ans - Accompagner ce collectif[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Raphaël, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITÉ : Le poste est basé à Saint-Raphaël avec mobilité dans le département 83 et 06. LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises[...]

Chargé / Chargée de communication sociale

Emploi Enseignement - Formation

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous avez le contact facile, vous maîtrisez les codes des réseaux sociaux, vous aimez aller sur le terrain, et vous voulez un job qui a du sens ? Boostez l'accès des jeunes à l'E2C Val-de-Marne et rejoignez une équipe engagée ! Votre mission : repérer, mobiliser, convaincre les jeunes éloignés de l'emploi de rejoindre notre parcours et faire rayonner l'E2C94 sur le terrain comme sur les réseaux sociaux. C'est quoi l'E2C94 ? C'est un tremplin pour les jeunes adultes (16 à 25 ans) qui veulent reprendre confiance, développer leurs compétences et construire leurs projets professionnels. L'E2C94 accompagne plus de 300 jeunes par an, en lien avec les acteurs de son territoire (prescripteurs, entreprises, organismes de formation, institutionnels.) en proposant un parcours de formation gratuit, rémunéré, à temps plein et en alternance (périodes à l'E2C et stages en entreprises). VOS MISSIONS Mobilisation et recrutement des jeunes (mission principale) - Mener des actions "hors les murs" pour aller à la rencontre des jeunes (salons, forums, animations locales, portes ouvertes, maisons de quartiers, etc.) ; - Identifier et motiver des jeunes éligibles à notre parcours de formation[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Producteur délégué / Productrice déléguée

Assistant / Assistante en organisation

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de mission développement local

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Assistant social / Assistante sociale

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Conseiller / Conseillère énergie habitat

Chargé / Chargée de développement social

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Responsable d'agence commerciale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Agent / Agente de développement d'habitat social

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Agent / Agente d'accueil

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice de cycles

Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice de cycles

Chef d'atelier cycles et motocycles

Régisseur général / Régisseuse générale

Chef du service du personnel

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée d'accueil

Agent / Agente d'accueil touristique

Assistant social / Assistante sociale

Régisseur / Régisseuse de salle

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Animateur conseiller / Animatrice conseillère en (TIC)

Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de communication sociale

Ressources supplémentaires