Bien-être, Science et technique, Artisanat, Foire - Salon
Vieux-Thann 68800
Du 17/05/2025 au 18/05/2025
Para Sciences, le salon qui permet de découvrir les multiples aspects du bien être, des médecines alternatives, des arts divinatoires, du développement personnel, de l'art et de l'artisanat, et de faire le plein d'énergie et de rencontres.
Foire - Salon
Thann - 68
Du 17/05/2025 à 10:00 au 18/05/2025 à 18:30
Para sciences, un salon qui permettra par la présences de nombreux thérapeutes, praticiens, professionnel, de découvrir les multiples aspects du bien être, des médecines alternatives, des arts divinatoires, du développement personnel, de l'art et de l'artisanat. Des maisons spécialisées[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Etablissement : L'institut Médico-éducatif et le Service de Prestation en Milieu Ordinaire accueillent, en accueil de jour, 52 enfants, adolescents ou jeunes adultes, mixte âgés de 1 à 25 ans (amendement Creton), présentant des troubles mentaux, comportementaux ou neurodéveloppementaux avec ou sans handicap associé selon la modalité d'accueil de jour (47 places) ou prestation en milieu ordinaire (30 places). Fonctions : Gestion de l'activité du service éducatif : - Anime les réunions d'élaboration des projets personnalisés, élabore le document écrit des projets personnalisés et veille à leur mise en œuvre, organise leur suivi et leur évaluation, afin d'en assurer la pertinence et la qualité, et ce dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement. - Organise avec les parties prenantes internes et externes (famille, partenariat, réseau), dans une logique de parcours en lien avec les référents de parcours, le relais en amont et en aval de la prise en charge de l'enfant. - Coordonne l'information à destination des familles en collaboration avec les référents de parcours. - Pilote l'équipe pluridisciplinaire dans la réflexion nécessaire à l'évolution[...]
Emploi Agroalimentaire
Wittelsheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Assistant juridique RH - droit social (H/F). Rattaché(e) au DRH, vous apportez votre support et expertise dans un environnement multi-établissement. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Préparer, participer et restituer les réunions avec les instances représentatives du personnel ; - Apporter des conseils et des réponses concrètes aux dirigeants et managers sur toutes les questions relevant du droit du travail ; - Assurer une veille juridique sur les différentes évolutions législatives et réglementaires ; - Participer aux projets d'entreprise pour lesquels une[...]
Emploi
Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Le Service AEMO 68 est réparti sur trois sites (deux à Mulhouse et un à Colmar) et est composé de plus de 110 salariés. Le service assure le suivi de mesures éducatives administratives et judiciaires dans le champ de la Protection de l'Enfance. Dans le cadre d'un remplacement, le Site Hébergement de Mulhouse recrute de suite en CDD et jusqu'au 30 avril 2025 (prolongation possible), 1 ES/AS/EJE à 1 ETP pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en protection de l'enfance. Votre quotidien à nos côtés : Travailler en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Répondre de l'accompagnement éducatif renforcé des mineur(e)s en situation de danger et de leurs parents. Votre intervention éducative visera l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement et à son autonomie au travers d'un soutien multiforme (entretien, médiations éducatives.). L'accompagnement doit aussi permettre le développement et l'exercice des fonctions parentales. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, -[...]
Emploi
Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Le Service AEMO 68 est réparti sur trois sites (deux à Mulhouse et un à Colmar) et est composé de plus de 110 salariés. Le service assure le suivi de mesures éducatives administratives et judiciaires dans le champ de la Protection de l'Enfance. Dans le cadre de remplacement, le Site de Colmar recherche en CDI dès que possible 1 Travailleur social F/H à temps plein, pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en protection de l'enfance. Votre quotidien à nos côtés : Travailler en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, - d'assurer l'accompagnement éducatif des mineurs, - de soutenir et d'accompagner les familles, - d'intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - de s'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Parlons de vous maintenant : Diplôme(s)[...]
Emploi
Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Le Service AEMO 68 est réparti sur trois sites (deux à Mulhouse et un à Colmar) et est composé de plus de 110 salariés. Le service assure le suivi de mesures éducatives administratives et judiciaires dans le champ de la Protection de l'Enfance. Dans le cadre d'un remplacement, le Site de Colmar recherche en CDD du 25 avril 2025 au 24 avril 2026, 1 ES/AS/EJE à 1 ETP pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en protection de l'enfance. Votre quotidien à nos côtés : Travailler en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, - d'assurer l'accompagnement éducatif des mineurs, - de soutenir et d'accompagner les familles, - d'intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - de s'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Parlons de vous maintenant : Diplôme(s)[...]
Emploi
Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Le Service AEMO 68 est réparti sur trois sites (deux à Mulhouse et un à Colmar) et est composé de plus de 110 salariés. Le service assure le suivi de mesures éducatives administratives et judiciaires dans le champ de la Protection de l'Enfance. Le Site de Colmar recherche en CDI au 05 mai 2025, 1 ES/AS/EJE à 1 ETP pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en protection de l'enfance. Votre quotidien à nos côtés : Travailler en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, - d'assurer l'accompagnement éducatif des mineurs, - de soutenir et d'accompagner les familles, - d'intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - de s'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Parlons de vous maintenant : Diplôme(s) attendu(s) : Diplôme d'Educateur Spécialisé ou Assistant[...]
Emploi Enseignement - Formation
Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Vous aimez les chiffres et souhaitez vous orienter dans une formation en comptabilité ? Groupe Alternance Colmar recherche pour une entreprise spécialisée dans la joaillerie et l'horlogerie UN(E) ASSISTANT(E) RH en alternance dans le cadre d'un Bachelor Chargé des Ressources Humaines en alternance. Vos missions : Recrutement et intégration des nouveaux employés. Gestion administrative du personnel. Développement des compétences des salariés. Communication interne. Droit social et la veille juridique. Amélioration des processus RH.
Emploi Equipement industriel
Lutterbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Vous êtes un expert en affûtage et programmation CNC ? Vous recherchez un environnement de haute précision et des défis techniques à la hauteur de vos compétences ? Rejoignez ALSAMECA, spécialiste du reconditionnement et de la conception d'outils coupants en Alsace ! Vos missions : programmer, régler et contrôler les machines à commande numérique Affûtage et paramétrage des machines CNC - Paramétrer et régler des machines CNC spécialisées en affûtage d'outils coupants. - Optimiser les cycles de rectification et d'affûtage pour garantir une qualité optimale. - Assurer la conformité des outils coupants en fonction des exigences techniques. Programmation avancée et réglages complexes des machines CNC - Élaborer, optimiser et ajuster des programmes d'usinage et d'affûtage sur machines CNC (2 à 5 axes). - Maîtriser les langages de programmation type SMP, Walter, Schneeberger, Num. - Garantir une précision maximale dans la mise au point des outils. Contrôle qualité et reporting technique - Contrôler les outils (autocontrôle visuel, moyens de contrôle...). - Utiliser les instruments de mesure (Genius, Zoller, etc.) pour garantir la conformité des outils. - Remplir les documents[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est
YUMAINCAP est un cabinet de recrutement qui accompagne les entreprises dans le développement de leur politique handicap. Nous accompagnons également les personnes en situation de handicap dans leur projet professionnel. Aujourd'hui, l'un de nos clients, spécialisé dans la création d'infrastructures télécom (ingénierie, déploiement, maintenance et exploitation des réseaux mobiles, fixes et privés), recherche un Chef de chantier de maintenance en électromécanique H/F. Vos missions Le chef de chantier mécanique pilote le personnel qui lui est affecté pour la réalisation du chantier, et ceci en relation avec le chef de projet. Il est garant de la bonne application de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité sur le chantier, ainsi que du respect des règles imposées par le droit du travail (temps de travail journalier, hebdomadaire, temps de repos.). Il s'assure de la qualité technique des travaux réalisés et de la bonne tenue des objectifs en termes de coûts et de délais. Le chef de chantier est en charge de la préparation du chantier. Le chef de chantier est l'interlocuteur privilégié du client sur site et a pour charge la bonne réalisation des travaux. Il[...]
Emploi
Horbourg-Wihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Poste : Responsable du Pôle élémentaire sous l'autorité de la Directrice. Direction du nouveau site élémentaire « les Chênes » de 150 places à compter de la rentrée 2025, Direction partielle des vacances scolaires. Equipe 1 adjoint et 10 animateurs. Responsable adjoint(e) d'un Accueil de Loisirs de 220 places jusqu'à la fin de l'année scolaire 2024/2025. Equipe composée de 3 adjointes et de 19 animateurs Poste 35h à pourvoir rapidement Profil : Nous recherchons de préférence un(e) titulaire d'un diplôme professionnel de l'animation de type DEJEPS, BPJEPS ou équivalent. Compétence - aptitudes requises : - Connaissances relatives à la législation des accueils de loisirs - Connaissances relatives à la législation du travail - Connaissances relatives aux règles et principes d'hygiène et de sécurité - Connaissances des besoins fondamentaux de l'enfant et de son développement - Maîtrise de l'outil informatique - Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail - Capacité d'encadrement d'équipe - Souplesse, disponibilité, faculté d'adaptation - Esprit d'initiative, capacité d'anticipation - Excellentes capacités relationnelles Vos missions : - Garantir[...]
Emploi
Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Notre client, acteur reconnu dans la distribution de matériaux de construction, recherche son/sa futur-e Responsable Technique National F/H pour accompagner son développement et garantir l'excellence technique de son offre. Le Cabinet Aelios est un Cabinet de chasse de talent indépendant Alsacien, acteur agissant au cœur de son territoire il est spécialisé dans les métiers du tertiaire et de l'industrie. Vous êtes passionné par le secteur du bâtiment et des matériaux de construction ? Vous avez le goût du terrain et une vraie appétence pour le conseil technique ? Alors cette opportunité pourrait bien être votre prochain challenge ! Vos missions principales : Gestion de la Qualité : - Assurer la conformité des produits aux normes en vigueur, - Gérer les avis techniques (rédaction, dépôt, suivi), - Suivre les certifications en lien avec le service qualité usine, - Superviser la documentation technique (catalogues, notices, dossiers), - Identifier les risques techniques et proposer des solutions adaptées, Conseil Technique : - Apporter un support technique aux équipes commerciales et aux clients, - Présenter les caractéristiques produits et répondre aux questions d'usage, -[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN "VIDE GRENIER PERMANENT" en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Munster, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN "VIDE GRENIER PERMANENT" en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN "VIDE GRENIER PERMANENT" en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Lutterbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, est à la recherche d'un(e) Opérateur sur commande numérique (H/F) pour une mission en intérim . Vos missions : programmer, régler et contrôler les machines à commande numérique Affûtage et paramétrage des machines CNC - Paramétrer et régler des machines CNC spécialisées en affûtage d'outils coupants. - Optimiser les cycles de rectification et d'affûtage pour garantir une qualité optimale. - Assurer la conformité des outils coupants en fonction des exigences techniques. Programmation avancée et réglages complexes des machines CNC - Élaborer, optimiser et ajuster des programmes d'usinage et d'affûtage sur machines CNC (2 à 5 axes). - Maîtriser les langages de programmation type SMP, Walter, Schneeberger, Num. - Garantir une précision maximale dans la mise au point des outils. Contrôle qualité et reporting technique - Contrôler les outils (autocontrôle visuel, moyens de contrôle...). - Utiliser les instruments de mesure (Genius, Zoller, etc.) pour garantir la conformité des outils. - Remplir les documents d'enregistrement de contrôle et assurer la traçabilité des mesures. - Garantir la qualité et la conformité des outils avant leur mise[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des télécoms et basé à COLMAR (68000), en Intérim de 3 mois un Commercial Sédentaire (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des télécoms, avec un fort engagement envers la qualité et la satisfaction client. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de leurs employés. Votre rôle consistera à assurer l'accueil client tant physique que téléphonique, des offres catalogues sur l'ensemble des réseaux, pour l'ensemble des clients particuliers et professionnels. Il vous sera demandé de développer les ventes, à répondre aux demandes clients, à traiter les commandes, et à assurer un suivi commercial de qualité. Vous serez également amené à participer à la mise en place d'actions commerciales et à travailler en étroite collaboration avec les équipes internes. - Bac +2 maximum dans le domaine commercial, vente, relation clients. - Bon relationnel client - Etre à l'aise avec les outils informatiques pour la saisie et le suivi des contrats clients - Expérience similaire dans le domaine commercial souhaitée
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Saint-Louis? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Nous recherchons un chef(fe) de service H/F au Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) pour un remplacement de congé maternité, de juin à décembre 2025 avec possibilité de prolongation en 2026, sur de nouvelles missions et/ou sur d'autres services. Vos missions : - Management de l'équipe du FAM, composée d'une cinquantaine de professionnels socio-éducatifs. - Adapter l'organisation au projet institutionnel et aux projets d'établissement et service, - Organiser et répartir le travail en fonction des missions et des compétences des équipes - Réaliser et suivre les plannings de travail, - Animer, mobiliser et dynamiser l'équipe, - Fixer des objectifs à l'équipe en fonction de leurs compétences professionnelles et évaluer les résultats, - Evaluer le travail des agents pour fixer des objectifs individuels et évaluer les résultats, notamment par le biais des entretiens annuels d'évaluation, - Superviser les écrits professionnels des équipes - Traiter les situations conflictuelles, en lien avec la Direction, - Identifier les besoins en formation du personnel en cohérence avec le plan pluriannuel de formation, - Participer aux entretiens de recrutement - Accueillir et participer[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
-, 68, Haut-Rhin, Grand Est
R.A.S Intérim SOTTEVILLE recrute pour un magasin spécialisé en vente alimentaire. Rejoignez-nous en CDI à Ville en tant que Vendeur(se) Traiteur. Saisissez l'opportunité de contribuer à l'excellence du service client au sein d'un environnement dynamique et stimulant. - Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et courtoisie - Assurer la mise en place et l'entretien des étals pour garantir un espace attrayant - Gérer les transactions en caisse avec précision et efficacité - Participer à la réception et au contrôle des marchandises - Maintenir un niveau élevé de propreté et d'hygiène dans l'espace de vente - Contribuer au développement des ventes en promouvant les produits et en identifiant les besoins des clients Formation et expérience Vous êtes passionné(e) par l'univers du traiteur et avez une expérience avancée en vente? Nous recherchons un(e) Vendeur(se) Traiteur dynamique, avec une expérience de 1 à 2 ans, pour maîtriser les subtilités d'un service client d'exception et l'utilisation efficace des systèmes de caisse. - Expertise avérée en gestion de caisse et transactions clients - Excellentes compétences en communication pour conseiller[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
-, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN "VIDE GRENIER PERMANENT" en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage[...]
Spectacle, Spectacle comique
Village-Neuf 68128
Le 07/01/2022
Vous avez dit « génération Y » ? Après avoir plaqué sa vie de cadre « bankable » pour vivre de sa passion : le rire, qui mieux que Karim Duval pour décrypter avec humour cette génération en quête de soi, de sens et de fun ? Dans un stand-up drôle, cynique et bourré d'auto-dérision, Karim Duval se fait le porte-voix de tous ces vingt-trentenaires, symboles d'une société en pleine mutation : accomplissement au travail, refus de l'autorité, prise de conscience écologique, développement personnel, hyperconnexion... Le tout ponctué de personnages déjà cultes comme la prof de « yoga des abeilles » ou le start-upper en galère... Que vous apparteniez à cette génération née entre 1980 et 2000, que vos enfants en soient issus, ou si tout simplement vous vous reconnaissez dans cette quête de liberté et de sens, ce spectacle est fait pour vous ! Avec Karim Duval Mise en scène Karim Duval Lumière Bill Chenavas Production Le complexe du rire et Com & Laugh Avec Frédo & Olivier Volovitch accompagnés d'Alexis Campet Mise en scène Christophe Gendreau Label AT(h)OME Tour ADL Productions