photo Chef de secteur de restauration collective

Chef de secteur de restauration collective

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un grand groupe évoluant dans le secteur agroalimentaire, un(e) Chef(fe) de secteur GMS H/F : - Contrat en CDI. - Périmètres : 77, 93, 94 et Paris Est. Vos missions : Rattaché à la Direction Commercial du Groupe, vous aurez pour mission entre autres de : - Développer le portefeuille sur votre secteur à fort potentiel ; - Gérer un portefeuille commercial existant dans le respect de la politique commerciale mise en oeuvre ; - Développer les marques de la société, référencées sur les centrales d'achat régionales ; - Négocier les conditions commerciales ; - Développer le chiffre d'affaires sur le secteur grâce au référencement de nouveaux produits, l'optimisation de l'assortiment Client en linéaire, la négociation et la mise en place d'actions promotionnelles et de merchandising, - Remonter les problèmes aux différentes services (qualité, logistique, etc ) ; - Mettre en avant les nouveaux produits ; - Assurer le suivi des règlements ; - Assurer le lien entre la société et le client ; - Développer le nombre de clients, le volume de produits, le chiffre d'affaires et la marge ; Profil : Expérience souhaitée de 5 ans dans le[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE INSERTION ET EMPLOI DE VALHORIZON RECRUTE UN.E RESPONSABLE OPERATIONNEL.LE ACI en CDI 35H - PIE18 - Poste à pourvoir dès que possible Missions principales du poste - non exhaustives : 1. Supervision des encadrant.e.s techniques - Coordonner l'activité des encadrant.e.s techniques, responsables des équipes de salarié.e.s en insertion. - Définir les priorités et les plannings des chantiers avec les encadrant.e.s techniques. - S'assurer de la mise en œuvre des bonnes pratiques sur les chantiers (organisation, qualité, respect des délais, sécurité). - Accompagner les encadrant.e.s dans la montée en compétences (techniques, pédagogiques et organisationnelles). - Superviser l'évaluation et le suivi des salarié.e.s en insertion réalisés par les encadrant.e.s techniques, en lien avec les chargé.e.s d'accompagnement socioprofessionnel. - Intervenir en appui opérationnel en cas de besoin (situation complexe). 2. Développement commercial et gestion des marchés publics - Identifier les opportunités de développement, en particulier dans le domaine des espaces verts (clients privés, collectivités, bailleurs sociaux). - Élaborer des réponses aux appels d'offres publics : constitution[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

*** Venez rencontrer les employeurs en direct dans le cadre de la 3ème Rencontre de l'emploi de St Laurent du Var, Salle Ferrière le 13 mars 2025 de 9h à 12h30 *** Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client ! Mais si vous aimez le challenge, que vous voulez développer vos compétences en garantissant notre image auprès de notre clientèle, tout en développant votre chiffre d'affaires, on vous attend ! Car chez Elis, nos chauffeurs-livreurs, conduisent, livrent mais ont aussi une casquette commerciale : Ils sont à l'écoute des besoins clients et présentent des services adaptés. Ils participent au développement d'un portefeuille clients, main dans la main avec un(e) Responsable et son Assistant(e). Un équilibre vie pro / vie perso, une formation au top, une rémunération motivante, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Des journées de 6h à 14h30 du lundi au vendredi avec acquisition de RTT pour garder du temps pour soi, Une rémunération fixe mensuelle complétée de primes liées à votre activité et votre développement commercial, Une prime d'ancienneté et une[...]

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Commis / Commise de cuisine de collectivité

Emploi Bricolage - Jardinage

Châteauneuf-Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services. Pour en savoir plus sur l'Entreprise Adaptée Poste REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN TANT QUE COMMIS EN RESTAURATION COLLECTIVE ! Passionné par la cuisine et le travail en équipe ? Rejoignez-nous pour une aventure culinaire enrichissante et stimulante ! Ce Que Nous Offrons : Environnement dynamique et inclusif : Missions variées et adaptées à votre expérience et à vos compétences. Ambiance Conviviale : Un environnement de travail chaleureux et collaboratif où chaque membre est valorisé. Opportunités de Développement : Accédez à des formations continues et développez vos compétences culinaires et professionnelles. Équilibre Travail-Vie Personnelle : Des horaires de travail adaptés pour un[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Missions / Activités : - Diagnostic : le conseiller territorial participe avec les partenaires (collectivités, associations, structures privées) à des diagnostics territoriaux partagés de l'environnement, afin d'identifier les besoins sociaux locaux, - Promotion : il présente et promeut auprès des partenaires, les orientations politiques de la Caf, en s'appuyant et en construisant des partenariats contractualisés (Convention Territoriale Globale, Schéma directeur des Services aux Familles) - Suivi : il apporte un soutien technique aux partenaires dans la définition d'un projet et sa mise en œuvre, il identifie les structures financées par la Caf qui seraient en difficultés, il est garant du respect des échéances règlementaires - Evaluation : il contribue au maillage des territoires et participe par sa connaissance des structures au suivi des dispositifs * Diplôme de niveau Bac +2 minimum dans le domaine social : développement territorial, développement social local ou dans le domaine de la gestion/management de projets ou ingénierie sociale

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Vendeur / Vendeuse en charcuterie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jean-d'Angély, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé et basé à ST JEAN D ANGELY (17400), en CDI un Vendeur en Charcuterie (h/f). "Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la distribution alimentaire, offrant des produits de qualité et un service client exceptionnel. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, tout en contribuant au développement d'une entreprise leader dans son domaine." En tant que Vendeur en Charcuterie (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de charcuterie - Assurer la mise en valeur des produits en rayon - Veiller à la satisfaction clientèle en offrant un service de qualité - Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises - Contribuer au développement du chiffre d'affaires par des actions de vente et de fidélisation Profil : Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 3 mois dans la vente en charcuterie. Doté d'un excellent sens du relationnel, vous êtes passionné par[...]

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Réceptionnaire en atelier mécanique automobile

Emploi Autres services aux entreprises

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à TULLE (19) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CONSEILLER SERVICE APRES-VENTE AUTOMOBILE - H/F en CDI, à temps plein soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Accueillir et accompagner les clients dans la prise en charge de leur véhicule dans nos ateliers Assurer la prise en charge des véhicules Prendre les RDV par téléphone et les planifier Coordonner l'intervention de réparation mécanique entre le client et l'atelier Développer le commerce et conseiller le client sur les prestations à effectuer Restituer les véhicules aux clients et vous assurer de leur satisfaction Expliquer la facturation et traiter les réclamations éventuelles Faire des devis et encaissements Les[...]

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Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché.e au Responsable Développement, vous aurez pour mission principale le développement d'adhésifs sensibles à la pression dédiés aux leaders mondiaux dans leurs domaines. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : - Recenser les exigences et les spécifications produits des clients ; - Analyser les cahiers des charges des clients en identifiant les risques projets et en proposant des solutions ; - Déterminer le flux, les process de production et les matériaux en adéquation avec les cahiers des charges ; - Conduire et diriger les efforts projets dans le cadre des procédures de conception et de développement dans le respect de la réglementation ; - Établir les planning projets et suivre rigoureusement les étapes, de la phase de conception initiale à la livraison clients ; - Piloter et coordonner les développements en interne et avec le client tout en respectant les normes en vigueur ; - Accompagner l'industrialisation (réalisation des essais industriels, calcul des prix de revient industriel, établissement des dossiers techniques) ; - Organiser et piloter les revues projets conformément à notre système de gestion de la qualité, en incluant l'identification et[...]

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Lalinde, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

RDE24 est une Régie Publique créée pour proposer une alternative à la gestion privée de l'Eau. Nous fournissons aux communes les compétences de gestion de l'Eau potable, de l'Assainissement collectif, de l'Assainissement non-collectif, et la Défense incendie. Les communes choisissant de nous confier leurs compétences savent pouvoir s'appuyer sur un réel partenaire, à l'écoute des besoins des abonnés, détaché de tout intérêt financier, acteur du développement local et de la préservation des réserves naturelles du territoire. L'Eau étant une ressource vitale, notre mission est d'assurer une continuité de service 365 jours par an. Le développement permanent de RDE24 offre des possibilités d'évolutions internes à l'ensemble des collaborateurs. Notre structure à taille humaine permet à chaque collaborateur de proposer et mettre en œuvre des optimisations permettant de faciliter et d'améliorer les services. Dans le cadre de son développement, RDE24 recrute un Agent des services d'Eaux (Fontainier) en CDD pour 4 mois basé à Lalinde pour un démarrage prévu d'ici le mois de Mars 2025 qui interviendra sur l'ensemble des communes du département affiliées à RDE24. Mission[...]

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Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi Ferroviaire

Ornans, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

À la tête des entreprises qui s'engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu'aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 70 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier. Notre site Alstom, situé à Ornans (30 min de Besançon / 1h de Dijon), est le Centre d'Excellence en matière de conception et de fabrication des moteurs de traction et d'alternateurs qui équipent toute la gamme de matériel roulant dans le monde. Notre site industriel d'environ 340 salariés, travaille sur une vaste gamme de produits et services dans un secteur en croissance porté par des innovations technologiques. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, l'établissement recherche un(e) : Ingénieur(e) industrialisation R&D - F/H En interface continue avec les[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Communauté de communes des Terres du Lauragais, située au sud-est de Toulouse, est née le 01/01/17, suite à la fusion de 3 intercommunalités Cap Lauragais, Cœur Lauragais et Coteaux du Lauragais Sud. Composée de 58 communes, elle regroupe 40815 habitants (source INSEE 2019) répartis sur 617km². MISSIONS GÉNÉRALES - Développer la notoriété et l'image de marque de la collectivité, en valorisant nos actions : assurer la présence de la collectivité sur internet en valorisant son identité, son image, ses actions, en cohérence avec la stratégie de communication globale - Créer et animer des communautés dans le but de développer les relations avec nos publics ACTIVITÉS PRINCIPALES - Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité o Participer à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication o Participer à la mise en œuvre des projets et outils de communication externe et interne o Suivre et gérer la e-réputation de la collectivité sur les réseaux sociaux et les médias en ligne o Définir les indicateurs permettant de suivre la vie de la communauté (statistiques de fréquentation) o Proposer des axes d'amélioration [...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Le médiateur jeunesse développe des projets en lien avec la politique jeunesse mise en place,notamment vers le public 12-25 ans, en favorisant leur mobilité et leur autonomie, le développement de leur citoyenneté et leur engagement. Il participe au rayonnement de la politique jeunesse à l'échelle de la ville en favorisant l'aller vers, le travail de proximité de manière durable et en étroite collaboration avec les acteurs déjà présents sur le terrain. Missions : - Travail de médiation avec les jeunes de 12 à 25 ans, dans les quartiers pour les amener à connaître et fréquenter les actions et offres de loisirs du droit commun - Montage de projet avec le PIJ pour les 12/25 ans notamment issus des temps de médiation (prévention, CAP Jeune, sac ados.) - Animation de temps de concertation et de participation avec le public jeune, - Développement d'actions de médiation, avec les établissements secondaires et partenaires du territoire autour de la jeunesse (ER2C, École du numérique, lycées...) - Travail avec le Département pour les actions Hérault Sport dans les quartiers - Participation à l'élaboration des projets transversaux avec les partenaires locaux et autour de la médiation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un(e) Chargé(e) de missions 1 - Missions Gérer la base de données des adhérents et la développer. Assurer un service d'aide et d'orientation aux adhérents selon leurs besoins. Coordonner les auteurs, mettre en page et diffuser le magazine trimestriel. Préparer les supports et organiser des réunions de terrain en coordination avec les administrateurs. Animer notre présence sur les réseaux sociaux Conception du matériel de communication (livrets, flyers, posters, .) En liaison avec les administrateurs, organiser la présence du syndicat lors de manifestations professionnelles ou publiques. Contribuer au déploiement des activités des commissions avec les administrateurs référents. Assurer la gestion administrative du syndicat en coordination avec le Bureau. 2 - Compétences et savoir faire Envie de connaître et promouvoir la forêt sous toutes ses dimensions : économique, environnementale, sociétale. Pratique courante des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) Connaissance des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, ..), de leurs usages et cibles. Capacité d'organisation d'évènements régionaux et locaux. Rédaction aisée[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Région Centre Val de Loire (CMAR CVL) a pour principales missions de : - Défendre les intérêts généraux des artisans, - Promouvoir le développement des entreprises artisanales, - Renforcer les partenariats avec les différents acteurs économiques locaux, - Accompagner l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle : création développement/ transmission-reprise, emploi, - Développer et gérer la formation par l'apprentissage. Cet engagement passe par la construction d'une relation client privilégiée autour d'un accueil de qualité dans l'objectif de fidéliser la clientèle. Dans ce cadre la CMAR CVL recrute pour son établissement de Tours (37) un(e) Conseiller(e) d'Accueil Relation Client avec des missions de secrétariat à hauteur de 50% de son temps. Missions générales - Accueille, informe et oriente tous les clients de la CMAR physiquement, téléphoniquement et à distance sur tous les domaines d'activités. - Analyse le besoin client et délivre des éléments de réponse pertinents. Oriente le client vers le conseiller expert si nécessaire et gère la prise de rendez-vous. - Accompagne les entreprises dans leurs formalités administratives[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi Hôtellerie - Camping

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité et en collaboration avec la Direction, vous participez à la gestion du service animation et son personnel. Vous êtes le garant de la qualité de l'animation et participez activement au développement de l'image du camping auprès de la clientèle. Participer à l'élaboration et à l'organisation des programmes d'animation au sein de l'établissement adaptés aux différents publics (adultes, ados et enfants). Animer et assurer les activités quotidiennes telles que les activités sportives, les jeux divers. Participer à la création des évènements scéniques en exploitant son environnement (espace, moyen matériel et humain). Veiller au développement de la relation client de proximité. Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au responsable de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.) Participer à l'accueil et à la gestion des prestataires extérieurs. Participer activement aux répétitions et aux spectacles, pots d'accueil, évènements (mini disco, tournois, coup d'animation etc.). Jouer le rôle de la mascotte Stella Participer à la gestion des stocks et de la disponibilité des[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

a. Positionnement du poste et contexte Sous l'autorité de la Direction Générale, le Directeur (H/F) est l'interlocuteur principal des services de l'Etat, des collectivités territoriales et des principaux partenaires de l'Etablissement : Il dirige l'Etablissement et conduit le projet associatif : * Assurer le fonctionnement quotidien de l'établissement * Être garant de l'exécution du projet d'établissement, en accord avec le projet stratégique de l'Association SOLIHA CVL * Animer des projets territoriaux sociaux ou urbains, susciter et conduire des études autour de l'amélioration de l'habitat et les actions d'insertion par l'habitat, dans un rôle de médiateur et de conseil auprès des collectivités territoriales et des pouvoirs publics. * S'inscrire dans une logique d'équipe de Direction b. Missions Elaboration et mise en œuvre du projet : * Piloter, développer et conduire le projet d'établissement en lien avec la gouvernance et les équipes * Poursuivre et développer l'activité et les partenariats avec les différents acteurs du secteur afin d'optimiser l'accompagnement des habitants et des territoires * Animer les instances et organiser les assemblées générales,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Loire déploie son action tant dans le champ de la protection de l'enfance et de la jeunesse que dans le champ de l'insertion des adultes. Elle dispose à cet effet de structures d'hébergement, de services éducatifs en milieu ouvert, de services de prévention spécialisée, et de dispositifs d'insertion par le logement ou l'hébergement. Le service de prévention spécialisée de Saint-Etienne recrute un éducateur-spécialisé (H/F) à temps complet en CDI. Principe de la prévention spécialisée : Travail avec des jeunes de 12 à 25 ans dans le cadre de la libre-adhésion et de l'anonymat ; non institutionnalisation des actions et travail en partenariats. Vous intégrez une équipe rattachée à un territoire Quartier Prioritaire / Politique Ville, travail en centre-ville et développement d'expérimentation. Travail soumis à des horaires spécifiques : travail en semaine, en soirée; possibilités de travail sur certains week-ends Missions : Dans le cadre du travail en équipe, le(la) professionnel(le) doit être en capacité : D'aller à la rencontre des publics dans la rue, D'effectuer de la présence sociale, De proposer des accompagnements individuels, des chantiers éducatifs et[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Enseignement - Formation

Samazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe SUD Management s'engage aux côtés des étudiants, des professionnels et des dirigeants depuis plus de 30 ans pour développer les compétences, et apporter au cœur des territoires les capacités de formation indispensables à la performance économique. Implantés à Agen (47), nous intervenons sur le territoire du Lot-et-Garonne, et plus largement sur la Nouvelle-Aquitaine et l'Occitanie. Association Loi 1901, et Organisme de formation certifiés QUALIOPI, nous sommes un incubateur de compétences au service des entreprises, des individus et des territoires à travers notre offre globale : Sud Business School, Sud Formation Pro, et Sud Consulting RH. Nos 70 collaborateurs, et notre équipe de près de 200 consultants-formateurs œuvrent avec engagement, humanité, enthousiasme, et écoute, pour favoriser le développer des talents et des compétences. Aujourd'hui, notre structure s'inscrit dans une véritable dynamique de développement, à cet effet, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Clientèle Sédentaire dédiée à la Formation Professionnelle Continue au sein de notre agence de Samazan. Rattaché(e) à la Responsable de l'agence, vos missions seront : Gestion de la relation client[...]

photo Chargé(e) de mission développement durable

Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Le Comité Champagne a pour mission de gérer les intérêts communs des vignerons et des négociants producteurs de Champagne. La Direction Qualité et Développement Durable (45 ingénieurs et techniciens) a en charge la mise en œuvre de nombreuses actions de R&D en viticulture, œnologie et environnement. Elle a pour vocation de coordonner les actions techniques pour l'ensemble de la filière, d'assurer le transfert des connaissances et technologies en viticulture/œnologie et d'offrir des services innovants aux Vignerons et Maisons de Champagne. Les emballages représentent près d'un tiers de l'empreinte carbone de la filière ; leur écoconception est donc un axe de travail prioritaire du Plan Carbone Champagne. Par ailleurs, en raison des récentes évolutions règlementaires (loi AGEC, règlement européen PPWR), les producteurs de Champagne doivent rechercher des solutions de packaging les plus environnementales. Dans le cadre son partenariat avec Adelphe, éco-organisme de la filière vins et spiritueux, le Comité Champagne sensibilise les élaborateurs aux actions de prévention, de réduction et d'écoconception des emballages d'expédition. Au sein du service Développement Durable,[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le Conseiller en Formation Professionnelle, délégué dans ses fonctions auprès du recteur, est chargé, sous l'autorité du recteur d'académie et du Délégué Régional Académique Adjoint à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAAFPIC), de participer au développement d'une coopération concertée au niveau académique dans les domaines de la formation professionnelle du réseau de l'Éducation nationale : groupements d'établissements et groupements d'intérêt public (GRETA-CFA et GIP Formation Continue et Insertion Professionnelle). Le C.F.P. mobilise trois champs d'action. Conseiller - Développer : - Veille socio-économique, réglementaire, concurrentielle et commerciale ; - Diagnostic et analyse des besoins territoriaux et/ou sectoriels ; - Contribution à la définition de la politique de l'organisation ; - Conseil aux décideurs ; - Représentation institutionnelle sur les territoires ; - Commercialisation de l'offre de prestations et recherche de marchés. Concevoir - Innover : - Veille pédagogique et technologique de formation ; - Analyse de demandes ; - Conception de dispositifs de développement de compétences et d'accompagnement de parcours ; - Formalisation d'offres[...]

photo Responsable de magasin de proximité

Responsable de magasin de proximité

Emploi Alimentation - Supérette

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez notre enseigne en tant que Responsable de Site (H/F) Directement rattaché(e) au Manager de Région, vous êtes responsable de l'ensemble de la surface de vente et du management direct des collaborateurs dans le respect des objectifs et de la politique commerciale et sociale fixés par la direction. Vous dynamisez le site en mettant en place des actions de communication pour fidéliser et attirer de nouveaux clients, en lien avec les partenaires locaux afin de développer la notoriété du point de vente sur votre zone chalandise. Vos missions : * Coordonner et optimiser l'activité de l'ensemble du site et assurer l'efficacité de son fonctionnement * Réaliser des prévisions et être garant de la maîtrise des coûts, suivre les résultats et mettre en place des plans d'actions * Gérer et anticiper les ressources (humaines, matérielles, .) en analysant l'évolution de l'activité du site * Garantir la sécurité des collaborateurs et des biens * Détecter, former, suivre, évaluer et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences et leur développement personnel * Créer et entretenir un réseau de partenaires locaux afin d'être impliqué et de participer[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Essey-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous assurez l'accompagnement de l'enfant pour favoriser son développement global et harmonieux en stimulant ses potentialités motrices, affectives et cognitives dans le cadre du projet éducatif et en lien avec sa famille. Missions : Auprès de l'enfant : - Assurer un accueil individuel, personnalisé dans un cadre collectif - Accompagnement de l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif - Assurer les soins courants d'hygiène et de confort - Respecter les rythmes du groupe et les rythmes individuels - Favoriser l'autonomie de l'enfant Auprès des familles : - Accueillir et accompagner les familles dans leur parentalité dans le respect de leurs principes éducatifs - Développer une relation de confiance avec les familles - Offrir un accompagnement et un soutien de la fonction parentale - Proposer et développer des actions particulières pour favoriser l'implication des familles dans l'établissement Auprès de l'équipe : - Soutenir l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leur parent - Être moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et pédagogiques - Réaliser le bilan régulier des actions avec l'équipe et les ajuster si nécessaire - Travailler[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

GRAND TEST COUVEUSE D'ENTREPRISES recherche, pour son établissement de Maxéville (54320) un Conseiller ou une Conseillère en création d'entreprises. Cette personne de culture économique aura la sensibilité du développement local et fera preuve d'une réelle capacité d'ingénierie dans le montage et la mise en œuvre des projets d'entreprises. Les missions : - Accompagner les porteurs de projet et les créateurs d'entreprises o Dans les étapes de leur création d'entreprise : étude de marché, réalisation de prévisionnel, .. o Soutien au développement de l'activité, o Appui à la mise en place d'outils de gestion, d'outils juridiques, o Aide à la réflexion sur les stratégies de la future entreprise - Animer des sessions de formation sur des thématiques de l'entrepreneuriat et de la gestion d'entreprise Diplômes - formations - Bac +4/+5 : économie ; école de commerce, ingénieur, développement local Qualités requises - Autonomie, dynamisme, ponctualité, motivation - Sens de l'initiative - Capacité d'écoute, d'analyse et de rédaction - Sens développé de la communication, de l'animation et du relationnel. La personne recrutée s'inscrira dans une équipe pluridisciplinaire de 25[...]

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Responsable marketing digital

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'ENTREPRISE Le domicile est un véritable territoire d'acquisition et d'expression de compétences nouvelles ou retrouvées. Au travers de ses marques : Iperia, Incitu et Université du Domicile et par de la recherche et de l'observation, le Groupe Domicile & Compétences œuvre à faire reconnaître et valoriser les savoirs formels et informels acquis ou déployés au sein du domicile. Dans un secteur en fort développement, Domicile & Compétences recherche un(e) lead generation manager. LE POSTE Rattaché(e) au responsable marketing digital et expérience client, le (la) lead generation manager devra développer des stratégies efficaces de génération de leads et de conversion de prospects en clients. Vous aurez pour missions : - Manager l'activité de son unité - Définir et mettre en œuvre un plan d'actions annuel pour atteindre les objectifs de génération de leads. - Organiser et coordonner les activités de votre équipe. - Valoriser et développer les compétences des collaborateurs. - Intervenir en tant qu'expert(e) auprès des parties prenantes internes et externes au Groupe Domicile et Compétences. - Développer et optimiser les campagnes marketing - Identifier et exploiter les[...]

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Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Auto-Moto-Cycles

Ruitz, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Missions du Poste : Lors de la phase RFQ, organiser une évaluation technique et des coûts avec l'équipe CFT et représenter l'équipe auprès du client pour le marketing technique, afin d'assurer une interaction efficace et d'aider l'équipe commerciale à obtenir des commandes de qualité. Former une équipe CFT globale en fonction des besoins du développement du projet et répartir les tâches. Effectuer des visites régulières chez les clients pour discuter des détails du projet et des opportunités commerciales potentielles, favorisant ainsi une relation de confiance avec le client. Définir les objectifs QCDTM du projet selon les exigences du client et garantir leur atteinte. Assurer une gestion efficace des jalons conformément au système Gateway, en clarifiant les livrables et la mise en œuvre des plans à chaque étape : RFQ, revue de développement, conception, planification des procédés, industrialisation et mise au point. Être responsable des résultats du projet, établir des rapports de synthèse et partager en interne les leçons apprises des succès et échecs du projet. Diriger l'équipe CFT, assurer le développement des compétences et la formation des membres de l'équipe. Exigences[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Priest-des-Champs, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap. Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et de développer différents types d'accueils et d'accompagnements, afin de participer à l'épanouissement des personnes handicapées. Développer le bien-être de nos salariés, créer un parcours de vie professionnelle pour former, développer et fidéliser : telle est notre ambition pour vous ! L'Adapei 63 recherche pour son Foyer Adapei, à Saint-Priest-des-Champs, un Accompagnant Éducatif & Social F/H, dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. L'Accompagnant Éducatif & Social réalise des tâches éducatives en vue d'une assistance individualisée auprès des personnes accueillies en collaboration avec l'équipe éducative. Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront les suivantes : Participer au déploiement des activités en lien avec les besoins des personnes accueillies : - En effectuant les fonctions d'accompagnement et d'aide de proximité dans les actes[...]

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Animateur / Animatrice de réseau d'entreprises

Emploi

Céret, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Missions principales : - Animation de la structure, communication interne et externe, prospection et de promotion territoriale - Accompagnement des porteurs de projet / créateurs d'entreprises : assurer l'animation du parcours entrepreneurial de création et développement, suivi personnalisé dans tous les domaines de l'entrepreneuriat - Gestion administrative, technique et financière de la pépinière - Pilotage d'actions de développement économique : développer et consolider la stratégie de filières économiques, animation de clubs économiques, organisation d'évènements économiques, etc. Profil : - Bonne connaissance globale de la gestion d'entreprise et plus spécifiquement de la création d'entreprises (sur les aspects juridiques, montage financier, commercial, .), et des acteurs publics et privés du développement économique - Connaissance du fonctionnement et de l'animation d'une pépinière d'entreprises - Softwares : autonomie, qualité rédactionnelle, capacité d'analyse et prise de recul, prises d'initiatives, rigueur ainsi que des qualités relationnelles et d'animation Conditions d'embauche : - Formation Bac +5 ou Bac+3 avec expérience significative dans les domaines de[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre cabinet de recrutement est un acteur reconnu dans les métiers en pénurie de compétence. Nous accompagnons nos clients dans leur recherche de talents en offrant des solutions personnalisées et sur mesure. Forts d'une expertise sectorielle, nous souhaitons renforcer notre équipe avec une Consultante en Recrutement ayant une solide expérience dans l'ensemble du cycle de recrutement et un fort appétit pour le développement commercial. Missions principales : 1. Recrutement : - Prise de brief client : Analyse des besoins en recrutement et compréhension des attentes de chaque client. - Sourcing : Identification et sélection des meilleurs profils via les jobs boards, les réseaux sociaux, et les bases de données internes. - Conduite des entretiens : Réalisation des entretiens avec les candidats pour évaluer leur adéquation avec les postes à pourvoir (compétences, motivations, etc.). - Suivi du processus : Coordination du processus de recrutement avec les clients et les candidats, présentation des candidats, organisation des entretiens, suivi jusqu'à l'intégration. - Conseil : Assurer un rôle de conseil auprès des clients et des candidats tout au long du processus. 2. Développement[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Placé sous l'autorité de la responsable de crèche, vous contribuez à la mise en œuvre de la fonction éducative de la crèche. Vous accueillez et accompagnez l'enfant dans son quotidien en : Assurant l'encadrement direct des enfants en garantissant la réalisation des soins quotidiens d'hygiène à l'égard des protocoles Accueillant, préparant et distribuant les repas Suivant le développement physique, psycho-affectif et psychique de l'enfant Respectant le rythme et les besoins de l'enfant Vous accompagnez les enfants dans leur développement en : Proposant et menant des activités d'éveil, de motricité, d'autonomie et d'épanouissement Participant à l'élaboration des projets d'établissement et pédagogiques Adaptant l'accompagnement à la spécificité des enfants Evaluant ses actions Vous contribuez à la fonction accueil de la crèche en : Instaurant un climat de confiance Informant les familles et les professionnels du développement de l'enfant Soutenant les familles dans l'éducation des enfants Prenant part à l'encadrement et au suivi des stagiaires Assurant les transmissions Vous participez à l'organisation de la crèche en : Participant d'une manière active[...]

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Chargé / Chargée de prospection et de développement foncier

Emploi Immobilier

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Notre filiale basée à Melun (77) recrute un développeur foncier H/F, en Île-de-France, plus particulièrement sur les départements de l'ESSONNE (91) et SEINE ET MARNE (77). Rattaché au Directeur Régional, vos missions principales sont : La recherche d'opportunités foncières sur une zone géographique déterminée en fonction de la stratégie de développement de l'entreprise Le montage des avant-projets en étudiant leur faisabilité technique et économique La négociation des conditions d'acquisition auprès des propriétaires Vous développez et animez un réseau de partenaires / apporteurs d'affaires. Profil : De formation supérieure (droit, urbanisme.) ou commerciale, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire ou liée à la promotion-construction. Passionné(e) par le terrain, autonome, dynamique et organisé(e), votre curiosité et vos qualités relationnelles doivent vous permettre de réussir rapidement à ce poste. Rémunération : Fixe : 40 -50 K€ + variable + véhicule + frais (selon profil) Merci d'adresser votre candidature par mail. Si vous souhaitez intégrer notre équipe, n'hésitez pas, rejoignez-nous !

photo Ingénieur / Ingénieure support informatique

Ingénieur / Ingénieure support informatique

Emploi Recherche

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Direction des Systèmes d'Information recrute un(e) ingénieur(e) support en CDI. Intégré(e) au sein du pôle Centre Support Utilisateur (CSU), composé d'une dizaine de personnes, l'Ingénieur support est garant de l'expérience utilisateur dans l'équipement de son poste de travail (matériel, périphériques et bureautique) et de l'amélioration de l'expérience utilisateur. Missions : 1. Assurer le support utilisateur niveau N0/N1 : Les activités principales du CSU couvrent le support de proximité et le service desk, notamment : -Prendre en compte les appels utilisateurs, tous sites confondus -Enregistrer les incidents ou anomalies de fonctionnement signalées -Diagnostiquer et qualifier les incidents -Contribuer à la résolution des incidents nuisant à la qualité et à la continuité de service et le cas échéant les escalader vers les bonnes équipes -Aider à la prise en main des équipements et logiciels installés -Diffuser les bonnes pratiques d'utilisation des outils mis à disposition des utilisateurs 2. Développer l'expertise (support niveau N2/N3) : Les activités principales couvrent notamment : -Développer des innovations technologiques ou de service autour du modern[...]

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Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi

Clayes-sous-Bois, 78, Yvelines, Île-de-France

Notre groupe compte à ce jour 15 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin des Clayes Sous Bois, nous recrutons un responsable de rayons Matériel & Running H/F pour une prise de poste début mars 2025. Rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs conformément au concept INTERSPORT. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : * Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising * Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons * Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits * Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons * Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux * Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) * Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens [...]

photo Agent / Agente de tri des déchets

Agent / Agente de tri des déchets

Emploi

Blaye-les-Mines, 81, Tarn, Occitanie

Au sein d'un outil industriel totalement rénové, en collaboration les responsables de productions et les techniciens de maintenance, vous assurez le tri et la valorisation matière, en veillant au respect des différents cadres réglementaires. Vos missions chez nous : - Assurer les activités de tri des déchets valorisables, de leur réception à leur expédition, en respectant les critères et le niveau de qualité requis - Maintenir du centre de tri dans des conditions de propreté conformes aux standards fixés - Effectuer le pré-tri et tri manuel des déchets - Nettoyer régulièrement le poste de travail - Entretenir les équipements et le matériel Votre profil -Vous avez une appétence et une envie de développer vos compétences dans les domaines suivants : capacité à discerner des matériaux divers, avec sûreté et rapidité, application des consignes de tri -Vous êtes motivé, rigoureux, polyvalent et disponible -Vous maitrisez les connaissances en lien avec la règlementation entre terme d'hygiène et de sécurité. Vous faites preuve de solidarité avec vos collègues. -Vous êtes sensibilisé aux démarches de développement durable, et avez une attirance pour les actions à visée environnementale Vous[...]

photo Agent / Agente de tri des déchets

Agent / Agente de tri des déchets

Emploi

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

Au sein d'un outil industriel totalement rénové, en collaboration les responsables de productions et les techniciens de maintenance, vous assurez le tri et la valorisation matière, en veillant au respect des différents cadres réglementaires. Vos missions chez nous : - Assurer les activités de tri des déchets valorisables, de leur réception à leur expédition, en respectant les critères et le niveau de qualité requis - Maintenir du centre de tri dans des conditions de propreté conformes aux standards fixés - Effectuer le pré-tri et tri manuel des déchets - Nettoyer régulièrement le poste de travail - Entretenir les équipements et le matériel Votre profil -Vous avez une appétence et une envie de développer vos compétences dans les domaines suivants : capacité à discerner des matériaux divers, avec sûreté et rapidité, application des consignes de tri -Vous êtes motivé, rigoureux, polyvalent et disponible -Vous maitrisez les connaissances en lien avec la règlementation entre terme d'hygiène et de sécurité. Vous faites preuve de solidarité avec vos collègues. -Vous êtes sensibilisé aux démarches de développement durable, et avez une attirance pour les actions à visée environnementale Vous[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Tour-d'Aigues, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La SPL Durance Pays d'Aigues recrute pour la crèche 123 Soleil à La Tour d'Aigues : Un/e Auxiliaire de Puériculture En CDI temps plein à pourvoir dès que possible Qui sommes-nous ? Créée fin 2019, la SPL Durance Pays d'Aigues a pour finalité de proposer à ses 14 communes membres actionnaires une gestion maitrisée et efficiente des activités jeunesse et enfance sur le territoire de COTELUB, dans le respect des valeurs et des projets mis en œuvre au sein de chaque structure d'accueil. Son objectif est de développer l'offre de service proposée, de sécuriser et de rendre plus efficiente la gestion administrative des différents sites, de renforcer les synergies entre les activités et les échanges entre salariés. Pourquoi nous rejoindre ? Accueil, écoute, respect, patience et bienveillance, toutes ses valeurs qui nous animent et marquent notre engagement en faveur de la petite enfance et de la jeunesse, mais également de l'ensemble des collaborateurs, vont prendre sens dans votre quotidien au sein de l'entreprise. Ensemble, nous pourrons pérenniser le sens du service et la confiance des enfants et des familles. Vos missions : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'Emploi : Chargé(e) de mission Animation Territoriale des Acteurs de l'Aide Alimentaire Type de contrat : CDD jusqu'en septembre 2025 (mission de remplacement) Lieu de travail : Poitiers (siège de l'association) avec possibilité de télétravail Durée : Temps plein (35 heures par semaine) À propos de CAPÉE : CAPÉE est un acteur engagé dans le développement économique et social solidaire à l'échelle de Grand Poitiers et de ses 40 communes. Depuis 15 ans, nous œuvrons pour l'accès aux besoins essentiels des habitants, notamment à travers des actions d'entraide et des projets innovants dans le domaine de l'alimentation solidaire. Nous animons un réseau d'adhérents Acteurs de l'Aide Alimentaire et mutualisons des approvisionnements pour répondre aux besoins des plus précaires. Mission : En tant que Chargé(e) de Projet Animation Territoriale des Acteurs de l'Aide Alimentaire, vous serez responsable de l'animation et de la coordination des Acteurs de l'Aide Alimentaire adhérentes au réseau CAPÉE. Vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreux acteurs et les collectivités locales pour promouvoir la coopération territoriale et la relocalisation d'une alimentaire[...]

photo Chef de service pédagogique

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'Etablissement d'accueil médicalisé (EAM) « Les Champs Blancs » situé à Joigny (89) accueille 30 adultes autistes ainsi qu'un dispositif de répit TSA départemental. Missions : Sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la directrice adjointe et de la directrice de pole : - Vous organisez l'ensemble du service et vous animez les réunions des différentes catégories professionnelles (management, planification organisation du travail de l'ensemble des équipes, coordination des actions, conception et conduite de projets, communication et contrôle des procédures). Vous rendez compte. - Vous veillez à la bonne exécution et à la coordination des prestations délivrées aux personnes accueillies. - Vous contribuez au développement des compétences professionnelles des salariés. - Vous impulsez une coopération forte avec les familles en maintenant et en développant le travail inclusif déjà amorcé. - Vous proposez et développez des réponses adaptées et modulables aux besoins des personnes accueillies. - Au centre de la communication entre la direction et les équipes, vous savez analyser les informations, les transmettre en étant force de propositions. Vous êtes également en mesure[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Responsable Développement Commercial Ite 67-68-90-70-25 H/F DESCRIPTION : Rattaché au Directeur Régional de la société, votre mission en tant que Responsable Développement Commercial sera de créer un réseau de vente auprès d'artisans et de distributeurs en promouvant un produit à succès dans le domaine des isolants. Vos missions seront : * Prospecter de nouveaux clients ; * Accompagner, conseiller et fidéliser les clients de votre portefeuille ; * Identifier le besoin de vos clients, présenter les produits techniques de la société, puis convaincre, négocier et conclure la vente ; * Effectuer un reporting régulier et précis sur un outil CRM (Salesforce). Vous serez amené à vous déplacer ; des déplacements seront donc à prévoir. Fixe + variable. PROFIL : Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Titulaire idéalement d'une double formation technique et commerciale de type Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience dans la vente de solution technique ou complexe. La connaissance du monde du bâtiment est un atout. Vous avez un bon tempérament commercial lié à de bonnes qualités relationnelles, votre sensibilité produit/service. Votre[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Draveil, 91, Essonne, Île-de-France

Responsable de secteur experimenté.e dans le secteur d'aide et accompagnement à domicile (91) Akaza Services, Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, révélateur de talent et entreprise solidaire. Nos deux implantations en Ile de de France (Essonne et Val de Marne) nous amènent à revoir notre gouvernance pour inclure dans notre équipe de Direction un-e Responsable de Secteur Expérimenté- e. Nous mettons la même énergie et attention au service de nos bénéficiaires et de nos équipes afin de créer un cercle vertueux de développement et de qualité. Nos bénéficiaires sont des personnes âgées devenues dépendantes et/ ou en situation de handicap. Notre label qualité s'appuie sur « et si c'était moi ! » pour diffuser les bonnes pratiques et les bons gestes. En tant que responsable opérationnel et manager d'équipe vous participerez pleinement au label qualité et à l'essor de notre entreprise. En rejoignant une équipe forte de 17 années d'expérience professionnelle dans ce secteur d'activité vos missions seront : La relation avec les bénéficiaires : analyse du besoin, adéquation entre le besoin exprimé et la ressource affectée, élaboration du projet individualisé d'aide[...]

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Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la recherche-développement en biotechnologie. L'entreprise est une start-up issue de l'École polytechnique et du CNRS développant une technologie inédite de micro-capteurs. Fondée en 2014, elle est spécialisée dans le développement d'une technologie révolutionnaire de télésurveillance capable de transformer des dispositifs médicaux vasculaires invasifs en dispositifs médicaux connectés. En tant que Agent de Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez en charge de participer à la production des équipements, d'assurer le suivi des procédures de fabrication, de contribuer à l'amélioration des processus de production, et de veiller au respect des normes de qualité et de sécurité. Nous recherchons une personne motivée, minutieux et rigoureuse, dotée d'un bon esprit d'équipe et capable de s'adapter à un environnement dynamique. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. - Travaille en salle blanche sous binoculaire (masque, combinaison, gants) - Fabrication de produits médicaux Salaire : - 13,20€/H sur 39h - Ticket restaurant Horaire[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'offre, en détail : Staff On recherche pour son client, une ESN récente et en forte croissance basée à Neuilly-sur-Seine, trois Business Manager H/F en CDI. Avec leur modèle innovant, mes clients interviennent dans plusieurs secteurs d'activités (Life Sciences - IT et Ingénierie). Votre mission : Dans le but de renforcer les Business Unit Pharma et Ingénierie / Industrie, mon client est à la recherche de personnalités ayant la niaque et l'envie de se surpasser ! En tant que Business Manager, vous rejoindrez une aventure entrepreneuriale et serez moteur du développement commercial de votre pôle. Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : - Développement d'un portefeuille clients : identifier et détecter les opportunités, assurer les négociations et closer. - Management de votre équipe de consultants : identifier et manager vos partenaires consultants dans leur carrière. - Pilotage d'un centre de profit : suivre les indicateurs de performance et optimiser sa P&L. L'entreprise affichant de belles ambitions de développement, rejoindre cette aventure maintenant c'est mettre toutes les chances de son côté pour devenir un élément clef de la future réussite du[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport, un(e) chargé(e) de formation pour une mission en intérim de 6 mois à Orly (94310). Le/la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC+4 et aura pour mission de concevoir et animer des formations en lien avec les besoins de l'entreprise. Le salaire proposé est compris entre 38000 et 40000EUR annuels pour 35 heures de travail par semaine. - Contribuer au processus d'élaboration du plan de développement des compétences, - Réaliser l'ingénierie formation des dispositifs de formation individuels et collectifs, - Assurer le déploiement du plan de développement des compétences et évaluer l'impact des dispositifs de formation sur son périmètre, - Etre un interlocuteur privilégié dans son ou ses domaines de référence, - Collaborer au processus d'appel d'offre d'achat de la formation, - Pilotage des organismes de formation. Modalités du poste : - Intitulé : Chargé(e) de formation - Lieu : Orly - 94310 - Durée de contrat : Intérim 6 mois - Horaires : 35 heures par semaine - Salaire : Entre 38000 et 40000EUR annuels Vous disposerez[...]

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Ingénieur / Ingénieure technique d'études en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Éragny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous souhaitez travailler sur les études d'un grand donneur d'ordre du secteur aéronautique et vous faites preuves d'intérêt pour la haute technologie ? Bienvenue au sein de notre BU Aéronautique Spatial Défense !!! Nous recherchons un Ingénieur Mécanique pour travailler sur les études de développement de produits de notre client équipementier aéronautique. Vous aurez en charge d'apporter un support à une équipe projet dédiée au développement d'un nouveau produit. Dans ce cadre vous devrez entre autre : * Analyser les non-conformités dimensionnelles relevées en production ou en service * Sanctionner les non-conformités par la réalisation d'études (chaines de cotes, études de montage, calculs analytique et potentiellement EF, etc.) * Réaliser des études pour la standardisation de réparations * Réaliser le reporting des études * Assurer le suivi du planning Ingénieur Etudes expérimentés (minimum 3 ans dans un poste similaire), vous maitrisez la mécanique générale (RDM, réalisation de chaine de cotes, matériaux, etc.) et avez des connaissances en procédés de fabrication (usinage, pliage, fonderie, etc.). Autonome et rigoureux dans votre travail, vos appuis[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Port, 97, La Réunion, -1

Adjust RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts à la Réunion et dans l'Océan Indien, recherche pour son client et partenaire, l'ADIR, un(e) Chargé(e) de communication H/F basé au Port. À propos de l'ADIR L'Association pour le Développement Industriel de La Réunion (ADIR) est une structure engagée qui accompagne, fédère et valorise les entreprises industrielles du territoire. Avec 180 adhérents, elle oeuvre au quotidien pour renforcer la visibilité et l'impact du tissu industriel réunionnais à travers des projets structurants, des événements majeurs et une communication de proximité. L'ADIR, c'est avant tout un esprit associatif fort, une équipe à taille humaine où collaboration, transparence et engagement sont au coeur des valeurs. Ici, chacun contribue activement à la mission collective, dans un environnement dynamique et stimulant. En 2025, l'ADIR portera un projet d'envergure : l'animation et la coordination du Salon Lokal 2025, qui prendra un format innovant pour mettre encore plus en avant les savoir-faire industriels locaux et renforcer les synergies entre acteurs économiques. MISSIONS Missions Sous la responsabilité[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service de développement une chargée de mission RSE (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous[...]

photo Développeur / Développeuse économique

Développeur / Développeuse économique

Emploi Administrations - Institutions

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le PAE de Montfort Communauté recherche pour la Communauté de Communes un-e développeur économique et foncier HF Rattaché au pôle Économie - Emploi, le service « Parcs d'activités/foncier » assiste et conseille les élus en matière de foncier et d'implantation des entreprises sur les Parcs d'Activités gérés par Montfort Communauté, et met en œuvre les politiques publiques dans ce domaine. Sous la responsabilité du responsable du pôle économie-emploi, le-la développeur-se économique et foncier apporte son concours aux projets d'implantation ou de reprise d'entreprises et d'entrepreneuriat sur le territoire, promeut les atouts économiques du territoire, met en oeuvre la politique foncière en étant force de proposition, et réalise des démarches d'animation, d'accompagnement et de prospection envers les entreprises. Missions / conditions d'exercice : - Accompagner les entreprises dans leur installation et leur évolution sur les ZAE : Accueil, traitement et suivi des demandes et recherches foncières et immobilières des entreprises : accompagnement des porteurs de projets, suivi des demandes foncières, commercialisation des terrains, pilotage et suivi juridique et administratif[...]

photo Responsable de bar

Responsable de bar

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Responsable Café-Restaurant H/F DESCRIPTION : Votre mission L'agence Adecco Lure recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de de la distribution, un Employé de Libre Service (H/F). Notre client, un acteur majeur de la grande distribution, est reconnu pour son engagement envers la satisfaction de ses clients et la qualité de ses produits. Avec une présence nationale, il offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. Vous assurez la gestion et l'encadrement de l'équipe du restaurant. A ce titre vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux, à la gestion (Chiffre d'affaires, rentabilité, marge) ainsi qu'à l'organisation du service. Vous participer aux tâches quotidiennes du restaurant que ce soit en termes de préparation (cuisine) que de service. Vous êtes garant de la bonne mise en application des directives de votre Direction, en particulier dans le domaine de la relation client. Le poste est à pourvoir dès que possible. Votre profil Vous avez une expérience réussie à un poste d'encadrement, idéalement 2 ans acquis en restauration à thème et en management. Vous êtes dynamique[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la création d'un service public de la rénovation et de l'habitat (SPRH) piloté par le département des Alpes de Haute-Provence, le(a) chargé(e) de mission « SPRH » aura pour mission d'accompagner son déploiement et sa mise en œuvre opérationnelle. Il s'agira de coordonner, suivre, évaluer et développer les dispositifs et actions financées par la collectivité en faveur de la rénovation des logements, de la lutte contre la précarité énergétique et l'habitat indigne, ainsi que l'adaptation du logement à la perte d'autonomie (vieillesse et handicap). Activités du poste - Impulsion et développement d'une politique départementale concertée et coordonnée avec les collectivités et les services de l'Etat (Anah et DDT) dans le domaine de la rénovation énergétique, de l'adaptation du logement à la perte d'autonomie et de la résorption de la précarité énergétique, recherche de nouveaux partenariats, - coordination et animation du réseau d'acteurs de la rénovation énergétique, de la lutte contre la précarité énergétique et de l'adaptation du logement à la perte d'autonomie (associations, fédérations professionnelles, collectivités, entreprises, DDT, ANAH, ADEME.), -[...]

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Ingénieur / Ingénieure modélisation et simulation

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur/future Post-doctorant/Post-doctorante en biologie du développement et biophysique ! Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Vous développerez un projet visant à étudier les mécanismes de la morphogenèse tissulaire au cours du développement de l'embryon. Vous concevrez des expériences Vous réaliserez des microscopies à nappes de lumière multi-vues couplées à de l'optogénétique à deux photons Vous traiterez les données volumineuses à l'aide de Python et de Matlab Vous établirez de nouvelles souches de mouches fonctionnelles pour le projet Vous réaliserez une microscopie confocale à balayage d'Airy couplée à une chirurgie au laser infrarouge. Sujétions particulières : Possibilité de travailler en dehors des heures de travail habituelles pour respecter les contraintes imposées par la biologie. Ce poste est fait pour vous si : Vous possédez : Des connaissances nécessaires pour effectuer le traitement et l'analyse de données massives (big data). Vous maîtrisez[...]

photo Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, un groupe international, opère dans le secteur industriel en distribuant des chants de finition, des adhésifs, et des produits nettoyants à la fois pour de grandes industries et des artisans. Une large offre de quincaillerie complète ses services dans le secteur de l'ameublement. Dans le cadre de son développement, notre client recherche : Un Commercial B2B F/H pour la région Bourgogne et Franche Comté. Départements à couvrir : 89 / 21 / 58 / 71 / 39 / 70 et 90 Vous serez responsable du développement et de la supervision des ventes, ainsi que de la stratégie commerciale pour toutes les lignes de produits, afin de compléter l'équipe française. Vos missions seront les suivantes : - Vous formulerez et mettrez en oeuvre des stratégies et des plans de vente pour pénétrer le marché nouveau et existant. - Vous élaborerez et maintiendrez un plan d'affaires dans le respect des volumes, des chiffres d'affaires et des budgets. - Vous organiserez de façon autonome votre prospection. - Vous établirez et développerez une approche efficace des ventes et du marketing. - Vous serez chargé(e) de représenter l'entreprise et de relaterez les politiques de vente aux clients[...]

Ressources supplémentaires