photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) du Doubs est un établissement public géré par le Conseil Départemental. Il joue un rôle essentiel dans l'accueil et la protection des enfants et des familles en difficulté. Missions principales : - Accueil en urgence : Le CDEF assure l'accueil immédiat des enfants en situation de danger. - Accueil continu : Il offre un hébergement tout au long de l'année pour les enfants et les jeunes. - Évaluations et orientations : Le centre réalise des évaluations pour orienter les enfants vers les services appropriés en collaboration avec les services départementaux. Nous recherchons pour notre pôle adolescents de Besançon (Maison du Bosquet et SAHIA), un Chef de service h/f pour piloter l'équipe pluridisciplinaire dédiée à l'accompagnement des jeunes, en lien avec le projet d'établissement. Vous serez en charge de la coordination de projets, des relations multiservices et des relations extérieures. Ce qu'on attend de vous : Sous la responsabilité du directeur du Centre départemental de l'enfance et de la famille, en tant que Chef de service, vous planifierez les activités en prévoyant et en programmant les différentes étapes[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Hôtellerie - Camping

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

En étroite collaboration avec le Responsable Départemental (RD) auquel il est rattaché, l'agent d'entretien et de maintenance veille au bon fonctionnement des aires d'accueil des gens du voyage sur lesquelles il est affecté. Il se conforme aux directives de son Responsable Départemental. Il peut être rattaché à une seule aire ou à plusieurs aires d'accueil sur un secteur géographique déterminé. Il applique les procédures internes à l'entreprise prévue dans chaque domaine d'activités. Le poste se décompose comme suit : Missions en communication : - Conseiller, orienter les gens du voyage vers le droit commun, - Veiller à l'application du règlement intérieur sur l'aire par les occupants ; - Assurer un rôle de médiation sur le terrain en cas de conflits avec ou entre les occupants du site ; - Assurer un reporting permanent à son responsable, en cas de dysfonctionnement sur une aire d'accueil Missions de l'activité d'entretien : - L'agent est responsable du matériel qu'il à en charge ; - Il portera ses équipements de protection individuelle et respectera les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise. - Assurer tous les travaux et entretien prévus (électricité, plomberie,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Exincourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable administrative et financière, le ou la gestionnaire administratif(ve) et comptable est chargé(e) du suivi administratif, comptable et RH du pôle Enfants et Adolescents du Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) du Doubs, pour le site d'Exincourt. Le ou la gestionnaire administratif(ve) et comptable assure l'interface administrative entre la cadre socio-éducative et l'équipe éducative du pôle Enfants et Adolescents d'Exincourt d'une part et l'équipe administrative ainsi que la direction du CDEF à Besançon d'autre part. Activités du poste : COMPTABILITE - Contrôle et liquidation des factures / émission des titres de recettes - Suivi des situations des consommations de crédit pour chaque compte en lien avec le pôle comptabilité / budget de Besançon - Gestion des régies menues dépenses - Argent de poche - habillement - Suivi des investissements en lien avec le pôle comptabilité / budget de Besançon RESSOURCES HUMAINES - Gestion des dossiers accident du travail - Suivi des effectifs, des plannings et des congés en lien avec la cadre socio-éducative - Préparation et transmission des éléments constitutifs des[...]

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Concert "MEMOIRE DE CORDES"

Musique

Seloncourt 25230

Le 04/07/2025

Concert "mémoire de cordes" présenté par Evan Vercoutre est un musicien, improvisateur et enseignant. Au fil de son parcours, il a collaboré avec de brillants artistes-pédagogues dans divers établissements prestigieux comme le conservatoire de Vaux-le-Pénil, le CRR 93 d’Aubervilliers-La Courneuve, la Haute École des Arts du Rhin à Strasbourg et la Musikhochschule de Bâle. Après un master d’improvisation libre sous la direction d'Alfred Zimmerlin et Fred Frith, l’improvisation libre est devenue le cœur de son enseignement. En 2018, il a joué avec l'Orchestre Philharmonique de Strasbourg dans "200 Motels" de Frank Zappa et a participé à la création de "Suite Siddhartha" de Bruno Mantovani en 2023. Depuis 2019, il enseigne la guitare classique et l’improvisation libre au Conservatoire Départemental du Pays de Montbéliard.

photo Chargé / Chargée d'études immobilières

Chargé / Chargée d'études immobilières

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADIL 03 (Agence Départementale d'Information sur le logement de l'Allier) recrute pour compléter son équipe, un(e) chargé(e) d'études pour l'animation de l'Observatoire Départemental de l'Habitat de l'Allier. L'observatoire a pour mission principale d'accompagner les collectivités locales dans la prise de décision et l'évaluation de leurs politiques habitat en leur apportant les éléments de connaissance nécessaires du territoire, tel que les dynamiques sociodémographiques, le marchés de l'immobilier, l'offre et la demande de logement. MISSIONS PRINCIPALES Production d'analyses et études concourant à une meilleure connaissance des dynamiques sociodémographiques de l'offre et de la demande en logement ainsi que des marchés immobiliers - Collecter, traiter et analyser les données issues de sources diverses - Rédiger, mettre en forme et présenter les études et travaux de l'observatoire - Réaliser des représentations cartographiques et des tableaux de données - Animer des ateliers, réaliser des entretiens - Coordonner l'ensemble de ses missions pour réaliser des diagnostics et bilans des politiques publiques locales Animer le réseau des acteurs locaux de l'habitat[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Foyer Départemental de l'Enfance recherche pour son site de Moulins un agent diplômé AES ou ME ou bien ASHQ avec de l'expérience en éducatif et social. Le foyer accueil des mineurs dans des situations d'urgence. Travail dimanches et jours fériés par cycle. Servitude d'internat. CDD 12 mois. Poste ouvert à compter du 01/06/2025 SAVOIR FAIRE : Observer et participer à l'évaluation des situations Rédiger des rapports, des transmissions et notes d'observation avec neutralité Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif Elaborer un diagnostic socio-éducatif et poser des hypothèses d'interventions éducatives Intégrer le diagnostic socio-éducatif au projet individuel Elaborer, évaluer un projet individuel et proposer de nouveaux objectifs Repérer et mobiliser les ressources de l'environnement de la personne accueillie Orienter le public vers les personnes compétentes en fonctions des besoins repérés Animer les temps de la vie quotidien au sein du service Concevoir et mener des supports éducatifs collectifs ou individuels Proposer et mettre en œuvre des apprentissages favorisant les habiletés du public Repérer et mobiliser les potentialités individuelles du public ou du[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La structure Habitat Jeunes la Cassotte (HAJ La Cassotte) recrute : . Dans le cadre de la création d'une structure expérimentale de 6 places pour adolescents en situation complexe, accueillant des jeunes de 12 à 18 ans, situé à Besançon (25) . Et pour améliorer la prise en charge et le suivi de 15 jeunes mineurs et majeurs confiés sous convention à la résidence Habitat jeunes la Cassotte située à Besançon (25) : 1 ETP Chef(fe)s de service - Niveau 6 minimum En CDI - Temps plein Poste soumis à astreinte Poste à pourvoir dès que possible Membre de l'équipe de Direction de l'établissement, par délégation du Directeur, vous êtes responsable du pilotage du service. A ce titre : -Vous garantissez le respect et la mise en œuvre du projet de service, ainsi que des procédures associatives -Vous assurez la réalisation de l'activité conformément à l'arrêté d'autorisation -Vous organisez et encadrez la prise en charge, en internat pour les 6 places en coordonnant toutes les ressources internes et externes qui contribuent à l'accompagnement des jeunes. -Vous garantissez la qualité de la prise en charge des jeunes. -Vous pilotez la démarche d'amélioration continue et veillez notamment[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Montigny-sur-Crécy, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'AGENT D'ANIMATION SOCIALE aura à sa charge la mise en place du projet de vie sociale de la résidence séniors. L'animateur social aura comme principale mission de mettre en place le projet de vie sociale de la résidence séniors. Placé sous la responsabilité du Maire et de la secrétaire de Mairie, l'agent d'animation sociale (AAS) est le véritable acteur du vivre ensemble, garantissant l'accès à l'offre de proximité par les habitants de la résidence. Il conçoit, organise et encadre des activités éducatives et culturelles. Son rôle est de favoriser les échanges et la cohésion sociale, d'encourager l'adhésion, l'expression et l'épanouissement des individus. Missions principales de l'agent d'animation sociale : -Animer le projet de vie sociale et partagée, *Recueillir et analyser les demandes des résidents pour les inscrire dans le projet de vie sociale et partagée de la Résidence, et les intégrer dans l'animation de la commune. *Accompagner les résidents dans leurs démarches administratives et sociales, *Préparer les dossiers de demande de financements. *Gérer le budget « animation » de la résidence, *Evaluer, rendre compte de son activité et proposer des[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement pour maladie le Foyer Départemental de l'Enfance de l'Allier recherche un(e) TISF ou un(e) auxiliaire puéricultrice. Le remplacement est pour un mois éventuellement renouvelable en fonction de l'arrêt maladie. Le poste est à pourvoir au centre parental. Ce service accueille des jeunes mamans ou papas ou famille avec leur enfants. Il est composé de 5 personnes : une ME principale, 2EJE, un ES et une infirmière puéricultrice. Le fonctionnement du service est en servitude d'internat avec un travail à partir de 7 h jusqu'à 22h30 et travail dimanches et JF par cycle.

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Le SIAO 25 est piloté par le GCS25, qui a confié la gestion du dispositif départemental à l'Association ADDSEA (Secteur Accueil Hébergement Logement de l'Association ADDSEA) La mission : Organiser et coordonner, à l'échelle départementale, l'ensemble des acteurs de la veille sociale pour garantir une couverture territoriale adaptée, fluidifier les parcours des personnes en situation de grande précarité, hébergées à l'hôtel/dans les hébergements d'urgence, et soutenir l'accès direct au logement dans le respect des principes du "Logement d'abord". Responsabilités principales : - Organiser la coordination opérationnelle des acteurs de la veille sociale (veille mobile, accueils de jour/nuit, 115, référents) sur l'ensemble du département du Doubs ; - Animer une instance de mise en réseau des acteurs pour optimiser la couverture territoriale et favoriser les parcours d'accès à une solution pérenne pour les personnes présentes sur les dispositifs d'urgence ; - Élaborer et actualiser une cartographie départementale de l'offre de services de veille sociale et des besoins recensés sur le terrain, y compris en cas de situation exceptionnelle (événements climatiques,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le secteur AHL de l'Association ADDSEA regroupe des missions variées : Accueil et orientation : soutien aux femmes victimes de violence /Hébergement social : dispositifs tels que mise à l'abri, CHRS, CADA / Logement accompagné : LTA, résidences sociales, IML. / Insertion et promotion sociale : AVDL, accompagnement lié au logement. Nos actions s'adressent à des personnes en difficulté, notamment des demandeurs d'asile, des mineurs non accompagnés (MNA) et des familles en situation précaire. Poste à pourvoir : Intervenant Social - Etablissement AMNA (Mineurs Non Accompagnés) - Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable, temps complet. - Rémunération : selon la grille de la Convention collective de 1966 et en fonction des diplômes. - Lieu de travail : Montbéliard, Doubs. - Disponibilité : Dès que possible. Votre mission : Accompagner pour autonomiser Vous interviendrez au sein du Service AMNA qui prend en charge de jeunes mineurs non accompagnés (MNA), confiés par le Conseil Départemental du DOUBS. Hébergés en logements diffus, ces jeunes ont besoin d'un accompagnement global, visant à : - Favoriser leur autonomie en valorisant leurs compétences. - Faciliter leur régularisation[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Hôpitaux-Vieux, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du DGS, le chargé de mission « Mobilité Durable » met en œuvre les orientations décidées par les élus. Il contribue au développement de la stratégie Mobilité en structurant les outils nécessaires et en promouvant des déplacements alternatifs, responsables et solidaires. Il devra également assurer le suivi de la compétence « économie » et d'autres dossiers qui lui seront proposés en fonction de l'actualité. Missions principales du poste -1- Mettre en place un plan de mobilité simplifié Structurer l'offre de mobilité existante sur le territoire et en promouvoir de nouvelles : o Faire l'état des lieux de l'offre en matière de transports collectifs (offre saisonnière, TER.). Travailler sur des solutions pertinentes, en reprenant comme base de travail l'étude réalisée par le cabinet ITEM. o Être force de propositions d'orientations stratégiques o Impulser de nouvelles actions Interagir avec les Communautés de Communes voisines, et les partenaires suisses, dans une logique de connexion des territoires et des services (gares, villes.). Favoriser les aménagements de circuits dédiés aux mobilités douces et actives (accompagnement des collectivités, études,[...]

Ressources supplémentaires