photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Pont-de-Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

NOS OBJECTIFS : TERRITOIRES INSERTION 38 est une association qui réunit près de soixante dix structures d'Insertion par l'Activité économique (SIAE). L'ensemble de ces structures interviennent dans les différents territoires du département de l'Isère. Elle a pour but : De faire connaître et reconnaitre l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) auprès des acteurs politiques, institutionnels locaux et économiques concernés De permettre aux associations membres de se concerter, d'échanger, de partager des pratiques et des expériences D'entreprendre des actions communes, de mutualiser des projets et d'innover De participer à la professionnalisation des salariés et de coordonner un plan de formation au niveau départemental pour les salariés en parcours et des actions de formation pour les permanents. VOS MISSIONS : Rattaché(e) à la chargée de mission départementale et en lien avec les membres du Bureau de Ti38, vous contribuerez aux missions suivantes : Mutualisation d'actions de formation inter-SIAE pour les salariés en parcours et les permanents : Identifier les besoins en formation en lien avec les conseillers en insertion professionnelle et les directions Planifier[...]

photo Administrateur / Administratrice de site Web

Administrateur / Administratrice de site Web

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) est née de la fusion, des communautés de communes de l'Embrunais et du Savinois Serre-Ponçon avec les communes de Chorges et Pontis, depuis le 1er janvier 2017.Ce territoire élargi autour du lac de Serre-Ponçon, compte 17 communes membres pour une population totale de 16 252 habitants. La Communauté de Communes de Serre-Ponçon coordonne depuis 2017 le réseau des médiathèques : Serre-Ponçon à la Page. Le réseau des médiathèques, Serre-Ponçon à la page, regroupe les équipements communaux de : - Châteauroux-les-Alpes, - Chorges, - Crots, - Les Orres, - Embrun, - Savines-le-Lac. Les équipements restent communaux et travaillent en concertation pour développer de nouveaux services pour le territoire de Serre-Ponçon. A son ouverture, la nouvelle médiathèque d'Embrun sera intercommunale et intégrera le réseau. Le réseau des médiathèques c'est : - une carte unique et gratuite pour emprunter des documents dans les 6 médiathèques du réseau, - une navette documentaire hebdomadaire pour acheminer les documents dans les 6 médiathèques, - un site Internet pour faciliter l'accès aux informations des médiathèques[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'études cliniques

Coordinateur / Coordinatrice d'études cliniques

Emploi

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le coordinateur participe à la mise en œuvre de la politique territoriale de santé et du projet de santé de la CPTS, formalisé dans les missions; Vous serez en charge : 1) Animer les collectifs de professionnels de santé de la CPTS, par profession et par groupe de travail : - Favoriser la dynamique pluriprofessionnelle grâce à des contacts formels, informels et par l'aide apportée au travail pluriprofessionnel - Organiser, planifier, animer les réunions et rédiger les comptes-rendus des groupes de travail, en lien avec les responsables de groupes - Créer les outils nécessaires à la mise en œuvre des projets, en lien avec la coordinatrice - Accompagner la mise en application des actions et protocoles - Vérifier la coordination des actions et la cohésion d'ensemble - Réaliser des enquêtes, recherche les données, tient compte du diagnostic territorial initial pour conduire ses projets - Encourager les adhésions au projet CPTS et la structuration de l'exercice coordonné - Relever régulièrement les mesures des indicateurs définis et assurer un feedback aux groupes de travail - Être force de proposition de nouvelles activités 2) Favoriser les liens institutionnels et opérationnels[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Emploi Administrations - Institutions

Matoury, 97, Guyane, -1

MISSIONS RELATIVES AU POSTE : Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre, en particulier dans son périmètre de délégation - Participer au diagnostic des enjeux, forces et faiblesses du territoire et de la collectivité - Proposer les conditions de faisabilité des objectifs politiques en relation avec les acteurs du territoire - Conseiller les élus dans la rédaction du projet stratégique pour développer et aménager le territoire, et dans la définition du niveau de service - Apprécier les risques juridiques et financiers - Alerter et sensibiliser les élues et élus aux contraintes et risques de certains choix Participation au collectif de direction générale - Contribuer à la définition et la conduite du projet managérial - Porter et incarner, aux côtés du DGS et des élus, les valeurs de l'organisation - Mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes et fédérer autour du projet - Participer à la circulation de l'information - Contribuer à la mise en œuvre du système d'information général de la collectivité - Participer au dispositif de communication interne Supervision du management des services de son secteur - Définir[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

l'Infirmier.ère coordinateur.rice de Parcours exercera ses fonctions sous la supervision des membres du bureau, en lien étroit avec le coordinateur, et la chargée de gestion et communication. Les Missions 1. Suivi des parcours de santé Inclure et orienter : Gestion des demandes d'inclusion, bilan initial, recueil des consentements, analyse des besoins, recommandations, orientation vers les professionnels, et organisation des conditions pratiques (transport, suivi). Créer des dossiers partagés : Utilisation de "Mes Patients", gestion des agendas partagés, sensibilisation des professionnels aux outils numériques. Assurer le suivi : Suivi téléphonique ou visio, mise à jour des fiches patients, évaluation annuelle des objectifs. 2. Faciliter l'accès à un médecin traitant Recueillir et traiter les demandes. Orienter vers un médecin traitant ou organiser une téléconsultation assistée. 3. Animer les collectifs de professionnels Coordination des acteurs (libéraux, médico-sociaux, établissements) pour la prise en charge des patients. Animation de groupes de travail pour formaliser les parcours. Renforcement de la dynamique pluriprofessionnelle et aide à l'exercice coordonné. Suivi[...]

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Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social etsocial, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Missions principales: 1- APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES - INFORMATION et ORIENTATION: o Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination o Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 o Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire o Participer ponctuellement à l'accueil téléphonique si nécessaire -ACCOMPAGNEMENT et COORDINATION o Analyser la demande du professionnel ou tout autre demandeur o Réaliser l'évaluation multidimensionnelle du patient (médicale et psycho-sociale) o Elaborer avec la personne et son entourage[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Labastide-Saint-Pierre, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

VOS MISSIONS: Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services (DGS), vous assurez une fonction d'appui à la coordination de l'action de la Direction générale. Vous participez à l'élaboration des documents de stratégies territoriales et partenariales et assurez le lien avec les Communes membres. Vous serez en charge de deux missions spécifiques : 1. Développement du lien entre les communes et la Communauté de Communes et mise en place de projets structurants : - Développement et mise en œuvre du projet de territoire : coordination et pilotage du projet de territoire en concertation étroite avec les communes membres, intégration des besoins et des spécificités de chaque commune. Rôle clé dans le renforcement des liens et de la collaboration entre les communes et la Communauté de Communes. - Élaboration et suivi du schéma de mutualisation : communication continue et collaboration étroite avec les élus et les services communaux afin de favoriser la coopération - Mise en place et gestion du plan intercommunal de sauvegarde : création et gestion du plan intercommunal de sauvegarde, garantissant ainsi la sécurité et la protection des populations en cas de crise[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nouveauté 2025 à la CRECHE QUARTIER VILLENEUVE : Pour répondre à une demande forte des familles, une 3ème unité va voir le jour à la crèche VILLENEUVE : un accueil occasionnel pour accompagner 12 enfants du quartier avec un projet spécifique qui amène une réorganisation de la structure. Cette nouvelle unité devrait ouvrir en Mars 2025. Les objectifs sont multiples : * Renforcer la passerelle crèche / école maternelle * Proposer un accompagnement social renforcé auprès des parents et des enfants * Renforcer le soutien à la parentalité : proposer et animer un temps accueil parent/enfant, mettre en œuvre des ateliers thématiques en fonction des besoins des parents, orienter les familles vers les professionnels du secteur * Développer le partenariat sur le secteur 6 de Grenoble. Nous recherchons donc des professionnels engagés (H/F) dans les valeurs sociales portées par le CCAS et sensibilisés aux actions "d'aller-vers". Vous vous reconnaissez,vous souhaitez vous investir dans ce projet spécifique, venez nous rejoindre ! Notre poste : Sous la responsabilité du Responsable de l'Équipement, l'Agent Spécialisé Petite Enfance sera principalement chargé de : - Garantir[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement culturel

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville de Beaune recrute un Directeur de service culturel et de l'évènementiel (H/F). À ce poste clé, vous serez chargé(e) de piloter l'élaboration et la mise en œuvre de la programmation culturelle (expositions, programmation musicale de la Lanterne Magique, festivals, événements variés.) tout en contribuant au développement et à la valorisation des équipements culturels municipaux. Vous encadrerez les équipes en charge de la production des manifestations et superviserez la gestion opérationnelle du service. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Général des Services, la Directrice des Ressources Humaines, la Responsable des Finances et du Budget, ainsi que la Responsable des Assemblées. Missions : 1. Élaborer et mettre en œuvre la programmation culturelle : - Vous participez activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de développement culturel de la Ville de Beaune, en intégrant des projets variés : expositions, festivals, programmation musicale, valorisation du patrimoine et autres événements phares. - Vous gérez les relations contractuelles et partenariales avec les institutions culturelles (galeries, musées, collectionneurs[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Activités principales : * Relation avec les familles et les personnes accompagnées - Organiser les premiers contacts, visite au domicile des personnes accompagnées, - Participer à l'instruction des dossiers (APA, PA, retraites et mutuelles), - Identifier et évaluer les besoins à domicile ainsi que les ressources nécessaires, - Mettre en place et suivre les interventions, - Evaluer la satisfaction des personnes accompagnées, * Gestion du personnel : - Planifier et gérer le temps de travail de ses agents dans le respect de la réglementation et en collaboration directe avec le service RH (planification de congés annuels, suivi individuel, ...), - Animer ses équipes afin de mettre en œuvre une démarche qualité, s'assure de leur satisfaction, - Suivre le renouvellement des contrats pour assurer la continuité de la prestation, - Organiser et participer au recrutement (en tenant compte des heures accordées pour la prise en charge de la qualification du candidat, des besoins spécifiques, ...), - Mettre en place et réaliser les entretiens annuels d'évaluation des compétences en s'appuyant notamment sur la réalisation des objectifs fixés lors de dernier entretien d'évaluation,[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission générale : animer et coordonner la dynamique projet permanente intitulée « Employeurs et Inclusion ».La réalisation de ses missions doit permettre de : - Identifier les caractéristiques économiques du bassin de vie, leurs tendances, les enjeux etc. - Opérer une démarche active visant à rendre les entreprises plus inclusives. - Soutenir collectivement la consolidation de l'emploi local au travers de projets innovants. Missions spécifiques : - Analyser les besoins et les enjeux des entreprises locales en matière d'emploi et d'inclusion - Concevoir et déployer une stratégie de prospection active auprès des entreprises du territoire Sud Landes/Pays Basque permettant d'en recueillir les besoins. - Réaliser une analyse des besoins et des enjeux des entreprises locales en matière d'emploi (recrutement, compétences, pratiques d'inclusion ). - Assurer une veille économique et sociale pour enrichir cette analyse et anticiper les évolutions du marché. - Assurer et structurer la remontée des informations sur les besoins des entreprises et des salariés au sein du CBE et des espaces existants. - Conduire des études : sectorielles, thématiques (ex. emploi des seniors, emploi[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Manager fédérateur, vous souhaitez entraîner et faire grandir les collaborateurs dans un environnement stimulant et porté par nos fortes valeurs humaines ? Vous aimez créer des synergies et structurer la fonction financière en mode concerté, au service des opérations ? Véritable Business partner, vous souhaitez accompagner la Direction dans une stratégie dynamique de développement ? Bâtisseur et passionné par les enjeux de conduite du changement, vous aimez co-construire des outils d'aide à la décision au service des métiers, visant l'amélioration de la performance économique ? Rejoignez notre équipe motivée et engagée au sein de notre Groupe familial industriel mutli-sites en développement et porteur d'un projet d'entreprise axé sur l'Humain. Rattaché au PDG et moteur au sein du Comité de direction, vous menez une mission plurielle : Stratégie du pôle administratif & financier : - Vous co-élaborez la stratégie financière et budgétaire du Groupe. Vous communiquez, associez et déployez la stratégie au plus près du terrain. Vous êtes responsable de la solvabilité permanente et de la pérennité financière Organisation de la Direction Financière « au service des managers[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste de Responsable de Secteur (H/F) est à pourvoir au sein du Territoire Orange/Bollène pour piloter la gestion locative et le management du secteur d'Orange Est (1468 lots, 8 collaborateurs). Poste basé à Orange. VOTRE MISSION Vous pilotez les activités opérationnelles de la gestion locative de votre secteur en valorisant, votre patrimoine immobilier de 1468 logements, en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous managez une équipe de 8 personnes et êtes garant de la politique de qualité de service en optimisant les processus de gestion. Vos missions principales : - Animer les plans d'action opérationnels en matière de gestion locative et patrimoniale contribuant à la performance du Territoire - Piloter le recouvrement des loyers pour diminuer les impayés selon les procédures établies - Participer à la commercialisation des logements en lien avec l'équipe commerciale - Décliner les actions pour réduire la vacance en collaboration avec la Direction Commerciale - Piloter et optimiser le processus de réclamations clients et la qualité de service - Animer la concertation sociale favorisant le maintien[...]

photo Directeur / Directrice artistique musique

Directeur / Directrice artistique musique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Communauté de communes Océan marais de monts recrute pour son Conservatoire un-e directeur-rice des études au sein du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, qui regroupe 300 élèves, 20 enseignants, 1 agent-es administratif-tives et un service technique. Placé-e sous l'autorité de la Cheffe du Pôle Affaire Culturelle et du Directeur, il-elle fait partie de l'équipe de direction du Conservatoire. Chargé-e de la mise en œuvre des orientations pédagogiques de l'établissement. Il-elle assure le suivi et l'évaluation des enseignant-es. Missions / conditions d'exercice Organisation et mise en œuvre d'une offre complète d'enseignement artistique depuis l'éveil jusqu'au Cycle 3 amateur, dans la spécialité musique, en lien avec le projet d'établissement ; Mise en œuvre, suivi et évaluation du projet d'établissement élaboré dans le cadre du projet de nouveau conservatoire en lien avec le schéma national d'orientation ; Organisation des études, suivi pédagogique de tous les élèves : orientation, évaluation et relation avec les familles ; animation des instances de concertation pédagogiques ; Coordination et pilotage des projets pédagogiques et des pratiques collectives en lien[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Filière : Administrative Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Contractuel Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : 1er février 2025 Type de poste : Contrat de projet Durée : 1 an Description : Dinan Agglomération, 65 communes, près de 105 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son Urbanisme-Foncier un ou une cheffe de projet Petites Villes de Demain et Opération de Revitalisation du Territoire. Contexte du poste : Le chef ou la cheffe de projet Petites Villes de Demain a en charge le déploiement du programme national « Petites Villes de Demain » sur la commune lauréate de Dinan et la coordination de l'ensemble de l'Opération de Revitalisation du Territoire de Dinan Agglomération. S'agissant d'un poste mutualisé avec la Ville de Dinan, celui-ci sera basé au sein des services de la Ville de Dinan (4 jours par semaine) et au siège de Dinan Agglomération (1 jour par semaine). MISSIONS Pour la Ville de Dinan/Programme Petites Villes de Demain : Sous l'autorité de « Directeur Général Adjoint - Aménagement et Cadre de vie », l'intéressé(e)[...]

photo Directeur / Directrice des systèmes d'information

Directeur / Directrice des systèmes d'information

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Bon, directrice/directeur de magasin tu sais ce que ça veut dire. Chez Cultura, directrice/directeur de magasin c'est un tout autre film (parfois d'aventure, d'action, de science-fiction mais surtout pas un thriller) ! En tant que Directrice ou Directeur, tu animes tes collaborateurs sur le commerce et le service client, au service de la performance.La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE. Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle ! Nous t'accompagnerons pour ta réussite et ta professionnalisation grâce à : * des missions enrichissantes pour développer ton potentiel, * un management bienveillant et à l'écoute, * un style de leadership basé sur l'autonomie, la collaboration et la performance, * la possibilité de te nourrir de ta passion dans ton environnement professionnel Pour toutes ces raisons, nous avons été élus Entreprise où il fait bon travailler et[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Linkiaa (pôle Littoral) recrute pour son équipe « Zéphyr appartement », située à Saint-Nazaire Un(e) Chef(fe) de Service Éducatif (H/F) Poste en CDI à temps plein à pourvoir à partir du 02/01/2025 Le service accueille 27 adolescent(es) et jeunes majeur(es) en hébergement diffus dans la ville de Saint-Nazaire. Missions En qualité de cadre hiérarchique, il/elle s'inscrit dans le cadre des décisions de politique générale de l'association, participe à la réalisation et à l'évaluation du projet de service et veille à sa mise en œuvre. Il/elle est chargé(e) de : - l'animation générale du service en tant que membre de l'équipe de direction, - l'animation technique et méthodologique des équipes éducatives en veillant au respect du cadre de la mission, - veiller à la mise en œuvre du projet individualisé du jeune et aux liens avec la famille dans le cadre des décisions judiciaires ou administratives, - garantir les relations partenariales et avec les prescripteurs, - participer à la gestion des ressources humaines, - représenter le service dans des instances de concertation et de réflexion internes et externes, - veiller à la bonne application des consignes d'hygiène et de sécurité. Compétences[...]

photo Chef du service du personnel

Chef du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre association un Chef de service Insertion Professionnelle (H/F) qui aura pour mission principale le pilotage et le suivi d'un dispositif innovant (De la rue à l'Emploi) qui consiste en une mission de repérage et d'accompagnement d'un public cible au niveau départemental et de développer des actions d'insertion. Il est le garant des différentes activités éducatives en rapport avec le projet. Il est le relais entre la Directrice-adjointe et les équipes éducatives. Il a pour mission l'encadrement des équipes et la coordination des différents versants du projet auprès des personnes concernées, des partenaires et des tutelles. Rattaché(e) à la Direction et plus précisément à la Directrice-adjointe, vos missions principales seront de : 1. Piloter l'action du dispositif - Concevoir et mettre en œuvre le projet en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet, de l'association, des territoires et de l'évaluation du public. -Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la réalisation et le suivi du projet auprès des publics concernés. - Être le garant, aux côtés de la direction, du respect des droits et libertés[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Dispositif Jeunesse France & et Raymond Delcourt se situe dans l'agglomération strasbourgeoise et suit 114 jeunes, âgés de 6 à 18 ans. Il se compose de plusieurs services : Le Service d'Action Éducative (internat), le SORA (internat) et le Lo'J (logements diffus) sont plus précisément implantés dans le quartier du Neudorf à proximité du centre-ville de Strasbourg. Le SAPMN (milieu ouvert) est quant à lui situé au 23 rue du Marais Vert, à deux pas du centre-ville. La Fondation recrute pour le Service d'Action Éducative (SAE) un(e) chef(fe) de service éducatif, statut cadre, CDI temps plein, à compter du 15 décembre 2024. Des astreintes (rémunérées) sont à réaliser à hauteur de 7 à 8 jours par mois. Le Dispositif Jeunesse reste à taille humaine et s'inscrit dans une démarche éducative et pédagogique dynamique avec une orientation clinique (pédagogie institutionnelle, méthodes actives, démarche participative). Missions : - Pilotage de l'action du service : * Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, et en tenant compte du projet global du Dispositif Jeunesse F & R Delcourt et de l'évaluation des besoins des personnes[...]

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Ingénieur / Ingénieure projets efficacité énergétique

Emploi Equipement industriel

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre vocation est d'apporter à nos clients de la performance énergétique dans la durée en relevant les défis techniques et environnementaux au service d'une transition énergétique. Nos quatre valeurs pour former un collectif fort et construire des relations humaines de qualité : - l'écoute client - le respect des engagements - la confiance dans la durée - l'esprit d'équipe et la bienveillance à chacun LE DETAIL DU POSTE : Dans le cadre du développement de ses activités d'efficacité énergétique et d'énergie renouvelable, la Direction Grands Projets et Innovation de CRAM recherche un Ingénieur projets exécution basé à Rosny-sous-bois. En tant que chef de projet, vous aurez pour principales missions : 1. Animation et coordination du groupement - Piloter les partenaires du groupement (concepteurs, entreprises, exploitants, etc.) pour garantir la cohérence des actions et la réalisation des objectifs contractuels. - Organiser et animer des réunions de coordination avec les membres du groupement. - Assurer une communication fluide entre les parties prenantes et gérer les interfaces. 2. Pilotage des équipes internes - Mobiliser et coordonner les équipes internes (techniques,[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Secrétaire Général de l'association, et en relation avec l'équipe salariée, la personne sera chargée notamment : - de l'information-conseil-défense dans les domaines : du budget, du surendettement, des droits sociaux, du droit de la famille, du logement, de la consommation et du cadre de vie dans le cadre de notre Point Conseil Budget. - de l'animation et de l'accompagnement de collectifs de locataires selon nos besoins - Activités principales : animation d'un Point Conseil Budget Tenue de permanences d'information-conseil-défense dans les domaines de la famille, du suivi du budget des ménages, de la consommation ainsi que du logement : accueil tous publics, traitement des litiges individuels (courriers, démarches, suivi.), montage de dossiers de surendettement. Participation à des ateliers collectifs (missions locales, autres) - Autres activités : accompagnement de collectifs de locataires du secteur HLM La personne recrutée sera également amenée à intervenir dans l'accompagnement à la négociation auprès de groupes d'habitants. Implication dans les activités collectives (séances de formation et d'information, réunions de travail thématiques.). Collaboration[...]

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Ingénieur / Ingénieure agronome

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Trèbes, 11, Aude, Occitanie

La Chambre d'agriculture de l'Aude recrute le Chef du pôle productions durables et agroécologie (h/f) pour accompagner son engagement en faveur de pratiques agricoles innovantes et responsables. Ce recrutement constitue une opportunité pour rejoindre une équipe dédiée au développement agricole du département. Vous serez principalement chargé de diriger le pôle dont les activités incluent : - Les productions agricoles (grandes cultures, viticulture, élevage, cultures légumières, arboriculture, plantes aromatiques et médicinales) en conventionnel et bio - La diversification de pratiques et des productions pour faire face aux défis actuels de notre agriculture - Le développement de l'agroécologie Ce pôle est structuré autour de quatre équipes spécialisées : élevage, grandes cultures, viticulture et appui aux productions / diversification végétale. En tant que Chef de pôle, vous serez le manager direct des 4 chefs d'équipe et 3 assistantes avec pour mission de coordonner leurs actions et de garantir la cohérence stratégique de leurs interventions. Les missions : Sous la responsabilité de la Directrice Générale de la Chambre d'Agriculture et en tant que membre du Comité[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le/La Chef De Service, sous la hiérarchie du directeur du Pôle Enfance Jeunesse a pour mission : - L'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire, - La coordination des actions que ses différents professionnels vont engager au bénéfice des adolescents et jeunes adultes accompagnés, - La mise en œuvre des missions d'accueil et d'accompagnement de l'usager définies dans le projet associatif puis dans le projet de service. Plus exactement, il est chargé : - De participer à l'élaboration du projet de service, apporter son expertise technique et ainsi être force de propositions auprès de la direction, - De mettre en œuvre le projet de service en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers, - D'encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, - D'organiser le travail des professionnels et suivre leur temps de travail, variables de paie. - De contribuer à des actions transversales associatives : participation à des commissions, réponse à des appels à projet, propositions de projet. - De mettre en œuvre un management bienveillant, - De rester en veille quant aux évolutions législatives du secteur et pouvoir être un relai d'information, - D'organiser[...]

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Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Afin d'accompagner le développement de la société, nous renforçons notre équipe QHSE sur notre filiale à Val de Reuil (27), nous recherchons : H/F Coordinateur QHSE Placé sous la responsabilité du Directeur QHSE, et en concertation avec les directeurs de site, vous participez au suivi de l'activité QHSE sur l'ensemble du groupe. En tant que référent sur un ou plusieurs sites, et sur une thématique transverse, vous aurez pour mission de : - Animer et optimiser le système de management QSE selon les référentiels MASE, ISO 9001, ISO 14001, - Assurer un support opérationnel auprès des responsables (indicateurs, procédure, sensibilisation, mise en place d'outils, etc.) - Analyser les non conformités et mettre en place des actions correctives - Réaliser le suivi des Accidents du Travail (Déclaration, arbre des causes, relation avec les administrations) - Mettre à jour les analyses de risques QSE (document unique, analyse environnementale, mode opératoire, procédures) - Animer les CSE sur l'onglet HSE - Animer l'amélioration continue aux travers de réunions et de plans d'actions - Suivre et communiquer les résultats des indicateurs - Participer aux audits internes et externes -[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Mimizan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Assurer la mise en oeuvre, l'actualisation, l'animation, le suivi et l'évaluation de l'Agenda 21, - Assurer la coordination et le suivi de projets transversaux en lien avec les agents, les élus et les partenaires économiques, associatifs et institutionnels s'inscrivant dans la démarche - Contribuer à la prospective, à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets innovants - Mener des actions de sensibilisation et de valorisation du programme au travers d'évènements - Assurer la poursuite et le développement de la démarche participative de co-construction impulsée : organisation et animation des instances participatives avec les acteurs du territoire - Accompagner, animer et développer les outils de participation citoyenne de la collectivité : plateforme collaborative, référents de quartiers, réunions publiques, concertation et consultations citoyennes . - Rechercher des financements et répondre aux appels à projets Profil recherché : Compétences : - Niveau de formation supérieure en développement local, en environnement ou en aménagement (Bac+2 à Bac+5) - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales : environnement institutionnel (compétences[...]

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Attaché(e) de recherche clinique en milieu hospitalier

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Aide à l'investigation sur centre pour certains établissements de santé du secteur géographique d'exercice et assure un relais des missions de coordination régionale de l'activité de recherche clinique en cancérologie (temps partagés). Activité d'investigation sur centre : Fournit du soutien sur centre aux établissements de santé nécessitant un appui sur le terrain dans le but de favoriser les inclusions de patients. L'ARC est alors responsable de : - Mettre en place les actions visant à favoriser les inclusions de patients dans les essais cliniques : o Proposition d'études à ouvrir sur centre et sélection de ces études en concertation avec le(s) médecin(s) impliqué(s) et le comité de pilotage du territoire o Démarches préalables à la mise en place des essais cliniques souhaités auprès du promoteur o Anticipation des aspects logistiques de l'étude préalablement à la mise en place et à la première inclusion de patient o Information et coordination des services impliqués dans le parcours patient (pharmacie, radiologie, laboratoire de biologie, etc.) o Formation au protocole des personnels du centre o Coordination et suivi des étapes d'inclusion et de traitement des patients,[...]

photo Directeur / Directrice de centre culturel

Directeur / Directrice de centre culturel

Emploi

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La MJC Boris Vian cherche aussi à faire exister au sein de sa maison un véritable lieu de vie pour les habitantes et les adhérent-e-s en créant avec eux-elles différents espaces d'accueil et de convivialité (espace buvette, cuisine, espace multimédia, bibliothèque, mezzanine, hall d'accueil aménagé...). La MJC intervient dans différents domaines et soutient les projets des habitant-e-s et des partenaires : organisation de concerts, rencontres, battle, conférences, spectacles jeunes public et tous publics, expositions, sorties, temps de partages et de convivialité... Le directeur ou la directrice conçoit et conduit le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale. Il ou elle est, sous la responsabilité du conseil d'administration, le ou la garant.e de l'élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du projet de la structure. Par délégation du conseil d'administration, il ou elle en assure la bonne gestion financière, administrative et des ressources humaines. Membre de droit du conseil d'administration de l'association, il ou elle propose, participe au débat et à l'élaboration des décisions. Il ou elle est l'exécutif du conseil d'administration[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vivre une expérience unique et enrichissante ? Rejoignez-nous ! Nous organisons tout au long de l'année des séjours adaptés, en groupe ou bien en individuel, de durée variable, sur des thèmes divers et variés ( soirée concert spectacle, événement sportif, séjour à la montagne, mer , étranger, équestre, relaxation, parcs attraction, etc.) Missions: - Accompagner, encadrer un vacancier en situation de handicap mental et ou moteur - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Assurer le quotidien (rangement, ménage, repas, gestion des médicaments, gestion de l'argent de poche - Animer le séjour, participer à l'élaboration des activités - Assurer la sécurité du vacancier, respecter son rythme et ses désirs - Répondre aux besoins et attentes, veiller au bien-être du vacancier Pour les postes Responsable de séjour : Prendre des décisions, Gérer la partie administrative séjour, Garant du bon déroulement du séjour. Profil: - Sensibilisation au monde du handicap avec une réelle motivation de partager une expérience humaine - Expérience avec le public en situation de handicap appréciée, aucune appréhension face à celui ci, avoir le sens de l'observation, de l'écoute,[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

PRESENTATION DU 3C Le 3C a pour but la coordination et l'appui à la qualité de la prise en charge des patients atteints de cancer ainsi que le contrôle de la qualité des pratiques professionnelles en sur le territoire de santé n°7. Il accompagne les établissements dans l'élaboration des procédures d'évaluation, d'indicateurs et des processus d'amélioration des pratiques. Il assure l'organisation des réunions de concertation pluridisciplinaires (RCP). 1- MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Le Responsable du 3C (Centre de Coordination en Cancérologie) est une personne ressource pour l'organisation de la cancérologie auprès des établissements de santé autorisés en cancérologie. Mission 1 : PILOTAGE DU PROJET 3C o Proposer, initier et suivre les phases opérationnelles des actions des différents projets en lien avec le Comité de Pilotage (COPIL) du 3C ; o Organiser et animer le COPIL ; o Représenter le 3C dans le cadre des instances régionales (ONCOBRETAGNE notamment) et participer à leurs travaux. Mission 2 : ORGANISATION COORDINATION DU TRAVAIL o Proposer une organisation du travail en lien avec les coordonnateurs de RCP et le représentant du COPIL 3C ; o Être le référent[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chef de service H/F. L'IME de Rosette est rattaché au Pôle Enfance-Jeunesse et accueille des enfants ou des adolescents ayant des troubles du comportement. Lieu : Bergerac Début: Dès que possible Profil: Titulaire du diplôme CAFERUIS ou équivalence. Vos missions seront : - De participer à l'élaboration du projet de service, apporter son expertise technique et ainsi être force de propositions auprès de la direction, - De mettre en œuvre le projet de service en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers, - D'encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, - D'organiser le travail des professionnels et suivre leur temps de travail, variables de paie. - De contribuer à des actions transversales associatives : participation à des commissions, réponse à des appels à projet, propositions de projet. - De mettre en œuvre un management bienveillant, - De rester en veille quant aux évolutions législatives du secteur et pouvoir être un relai d'information, - D'organiser et animer le suivi des projets personnalisés[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Péronne, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre d 'un remplacement nous recherchons un(e) responsable administratif (ve), compatble et financier. Vous aurez pour missions : 1. Pilotage RH des pôles administratifs et de services Organiser et gérer les services de administratifs, de restauration etde maintenance (recrutement, gestion formation des salaries ....) accueil -emploi du temps et suivi administratifs- animation des réunions de service. Poursuivre le travail de formalisation administrative notamment concernant les instances consultatives et délibératives avec le secrétariat de direction. Maintenir une relation de proximité avec les services RH de la Région . En collaboration avec le chef de restauration, suivre les différents dispositifs et projets développés par la région (manger local, produits bio..) Gérer les moyens et équipements des centres constitutifs et les budgets s'y référant. 2. Suivi financier et redressement de la situation financière de l établissement en concertation étroite avec l 'agent comptable . Développer la recherche de sources de financement autre Poursuivre la formalisation du suivi des contrats et conventions 3. Gestion matérielle et sécuritaire Veille sur la[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre de l'activité estivale de son Château médiéval, la Ville de Talmont-Saint-Hilaire recrute 15 agent-e-s d'accueil et d'animation. OFFRE Poste à pourvoir : du 2/07/25 au 29/08/25 Date limite de candidature : 31/03/25 Service d'affectation : Château médiéval Catégorie d'emploi : C - adjoint du patrimoine MISSIONS Sous l'autorité de la directrice du Château, vous réalisez l'accueil du public et la vente de billets et d'articles au sein de la boutique. Vous assurez également les animations des ateliers médiévaux proposés sur le site et les visites guidées (après formation en interne). Vous êtes en charge de l'accueil et des encaissements (billets, produits), du renseignement auprès des visiteurs et du réassort des produits boutiques. Vous animez et gérez les ateliers médiévaux proposés au sein du château (tir à l'arbalète, calligraphie, mini-ferme pédagogique). Vous êtes chargé-e de la mise en place, du rangement, de l'entretien du matériel et de la gestion des animaux. Vous réalisez les visites guidées en français et anglais après une formation en interne. Ponctuellement, vous apportez une aide logistique lors des spectacles (diurnes et nocturnes) et vous faites[...]

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FOIRE DE PRINTEMPS

Foire - Salon

Pérols 34470

Du 11/04/2025 au 14/04/2025

Ne manquez pas la Foire de Printemps de Montpellier au Parc des Expositions du 11 au 14 avril 2025 ! Votre rendez-vous du printemps à Montpellier ! NOUVEAU FORMAT Profitez d’une opportunité exceptionnelle pour explorer les dernières tendances, rencontrer des artisans locaux et partager un moment chaleureux en famille ou entre amis. Un programme diversifié vous attend, avec des animations pour tous les goûts, des concerts, et des nocturnes pour prolonger le plaisir. Au programme : Aménagement et rénovation : De nombreux exposants proposeront leurs produits et services pour équiper, aménager et rénover votre intérieur. Bien-être et savoir-faire : Des conseils pour améliorer votre quotidien, des dégustations de produits locaux et des démonstrations de métiers d’art. Innovation et créativité : Le Trophée Gustave mettra en lumière les innovations de demain, tandis que le village des artistes vous permettra de découvrir des talents locaux. Animations et festivités : Un programme riche et varié vous attend avec des animations pour tous les goûts, des concerts et des nocturnes pour prolonger le plaisir.

photo Ré-veillées à Arnay-le-Duc

Ré-veillées à Arnay-le-Duc

Arnay-le-Duc 21230

Le 21/02/2025

Un vendredi par mois, le Château d'Arnay s'anime grâce aux Ré-Veillées ! Théâtre, chant, contes, lecture, concert... sont au programme de ces soirées. Soirée conviviale au Château d'Arnay * 19h : Le Château d'Arnay vous accueille pour le dîner avec ses plats faits maison. Réservation fortement conseillée 06.79.21.15.75 * à partir de 21h - Duo musical (Françoise et Jean-François) Pour ce petit cabaret intime, Françoise Pons, soprano, (mais pas seulement) interprète des chansons éternelles d’Europe, d’Amérique du nord et d’Amérique latine, Jean - François Schmit l’accompagne avec sa mandola. - Les clownes du purgatoire ( Cie Arc en scène) Deux sœurs très unies dès leur naissance et pendant leur enfance se sont éloignées au fil des années. A la cinquantaine, elles se retrouvent au décès de leur père. Les démarches liées aux obsèques et les aléas de la vie vont les rapprocher de nouveaux dès lors elles vont retrouver leur complicité d’avant et mieux encore… Participation libre

photo Soirée concert brésilien

Soirée concert brésilien

Manifestation culturelle, Musique, Concert, Manifestation culturelle, Spectacle

Léon 40550

Le 22/03/2025

Dans le cadre du carnaval brésilien organisé cette année, de nombreuses animations seront au programme pour cette journée célébrant le retour du Carnaval à Léon ! Défilé dans les rues, Show de Batucada et samba, concert de musique brésilienne, initiations de Capoeira et de batucada! Initiations gratuites toute la journée. Venez en famille! A partir de 19h : Concert musique brésilienne avec Nosso Destino Show Batucada et danseuses samba Buvette et restauration sur place par l'association Les amis de Festaloun. En partenariat avec l’association Capoeira Malungos de Seignosse et Les amis de Festaloun Informations centreculturel@leon.fr ou 05 58 49 20 00 Réservations sur https://www.billetweb.fr/pro/centreculturelleon

photo Soirée concert brésilien

Soirée concert brésilien

Musique, Concert, Vie associative

Léon 40550

Le 22/03/2025

Dans le cadre du carnaval brésilien organisé cette année, de nombreuses animations seront au programme pour cette journée célébrant le retour du Carnaval à Léon ! Défilé dans les rues, Show de Batucada et samba, concert de musique brésilienne, initiations de Capoeira et de batucada! Initiations gratuites toute la journée. Venez en famille! A partir de 19h : Concert musique brésilienne avec Nosso Destino Show Batucada et danseuses samba Buvette et restauration sur place par l'association Les amis de Festaloun. En partenariat avec l’association Capoeira Malungos de Seignosse et Les amis de Festaloun Informations centreculturel@leon.fr ou 05 58 49 20 00 Réservations sur https://www.billetweb.fr/pro/centreculturelleon

photo Nimbus

Nimbus

Musique, Cinéma

Montfort-sur-Meu 35160

Le 07/03/2025

Le vendredi 7 mars à 19h à L'Avant-Scène, Label Caravan vous propose un ciné concert intitulé Nimbus. Après Eugénio, ciné-concert créé en 2018 (d’après le dessin animé de Jean-Jacques Prunès lui-même adapté de l’album de Lorenzo Mattotti et Mariane Cockenpot), les musiciens Jen Rival et Nicolas Méheust (Nefertiti in the Kitchen) dévoilent un nouveau spectacle. Les cinq courts-métrages sélectionnés sont en lien avec la nature (l’eau, les nuages) et les animaux (oiseaux, poulpes), thèmes chers aux deux musiciens. Abordés avec fantaisie, humour, poésie, sagesse au fil des cinq histoires racontées, distrayantes et éducatives, ces sujets sont propices à la réflexion et à l’échange. Les deux artistes mettent leur art du jeu d’acteur et de musicien à l’œuvre pour donner à ces films une coloration et une énergie toute personnelle, en lien avec leur univers burlesque et théâtral. Dès 3 ans. Sur réservation. Tarifs : Plein 10€ ; -18ans 5€ ; Abonné/Réduit/Groupe 6€ Durée 40min. Dans le cadre du Festival de cinéma de La Cane 2025 thème "LA MUSIQUE". Rendez-vous le DIMANCHE 9 MARS 2025 toute la journée. Festival en partenariat avec les services de la Direction des affaires[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Ambrières-les-Vallées, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association EKLA recherche au sein de son Foyer de Vie Beausoleil et de son CAAJ (53300 Ambrières les vallées) accueillant des adultes en situation de handicap, une/un Responsable de service (h/f) ------- Mission : Membre de l'équipe de Direction, vous avez pour mission principale, dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement, l'encadrement des équipes et la coordination des actions (éducative, sociale et thérapeutique) directement engagées auprès des usagers. Activités principales : - Animer dans une dimension organisationnelle les équipes, les lieux, les instances, mobiliser les ressources nécessaires. - Avoir un rôle d'interface au sein de l'organisation avec les partenaires, auprès des usagers et de leurs familles. - Créer et mettre en œuvre de nouveaux outils relatifs à l'organisation du service. - Apporter une aide technique auprès des équipes, en favorisant la prise de distance critique et l'analyse des situations. - Participer aux réunions de cadres (niveau établissement et association). - Représenter la direction ou l'établissement dans les instances extérieures. - Contribuer au développement partenarial. - Piloter et mettre en[...]

photo Médecin coordonnateur de soins

Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'Association DAC 30 recherche à compléter son équipe soins palliatifs avec un temps partiel médecin coordonnateur en soins palliatifs. Formation : Diplôme d'état de docteur en médecine / DU de Soins Palliatifs et/ou d'évaluation et de traitement de la Douleur/oncologie Bases en informatique Missions : Le médecin coordonnateur participe à la prise en charge globale des personnes atteintes d'une maladie grave, chronique, évolutive ou terminale et de leur entourage en garantissant l'accès aux soins, à la continuité, à la qualité et à la coordination des soins. Le médecin s'inscrit dans les projets de service du DAC et apporte son expertise Activités : 1. Activités liées à la coordination des prises en charges Le médecin coordonnateur supervise les prises en charge des patients dans une démarche d'échange et d'interdisciplinarité, 2. Activités liées aux soins : Avec respect du principe de non-substitution et positionnement dans un rôle de conseil. Gestion de la procédure d'inclusion des patients, - Participe à l'évaluation médico-psycho-sociale des patients, - Mobilise et met en lien les professionnels, les structures et les ressources nécessaires à la prise en charge, -[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice support technique

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du déploiement du Service d'Accès aux Soins de Haute-Loire, l'association PLS43 recrute un/une coordinateur/coordinatrice chargé(e) du pilotage opérationnel de la filière médecine de ville du service d'accès aux soins de Haute-Loire et de la régulation libérale du 43 dans le cadre de la PDSA. - Nature du poste Administratif - Temps complet regroupant principalement des missions pour l'association PLS43 ainsi que pour l'association Reglib 43. Placé sous la responsabilité du bureau et du référent du collège 1 de PLS 43, le candidat est en responsabilité sur les aspects fonctionnels de la filière médecine de ville du SAS43 et de la régulation libérale du 43 dans le cadre de la permanence des soins ambulatoire. Le contrat est porté par PLS43 avec une convention de mise à disposition pour un volume d'heure mensuel défini permettant d'assurer certaines missions pour Reglib43. Différentes missions vous seront confiées : Mission 1 - Garantir et améliorer la coordination opérationnelle du service - Planifier, préparer, participer à l'animation et assurer le suivi des réunions et comités de pilotage en concertation avec le Centre Hospitalier Emile Roux - Rédiger[...]

photo Chef de projet de développement local

Chef de projet de développement local

Emploi Transport

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction du Développement, de l'Ingénierie et de l'Innovation, vous êtes chargé(e) d'entretenir le patrimoine Dispositifs de retenue/Signalisation Verticale/Assainissement d'ATMB (réseau A40 - RN205). Vous conduisez les études et la réalisation des travaux liés de mise en conformité, à l'entretien ou à l'amélioration des infrastructures ATMB. Pour cela, vos missions principales sont : Conduite d'opérations : - Mettre en œuvre, dans une démarche d'amélioration continue, une politique d'entretien du patrimoine d'ATMB sur les thématiques : Dispositifs de Retenue/Signalisation Verticale/Assainissement - Animer cette politique au sein de l'entreprise, notamment auprès des centres d'exploitation de l'entreprise - Proposer des orientations techniques et financières pour l'ensemble du réseau ATMB concernant les politiques de gros entretiens dans les domaines Dispositifs de Retenue/Signalisation Verticale/Assainissement - Réaliser différents diagnostics et audits pour identifier les besoins en termes d'entretien ou de mise en conformité - Organiser la concertation interne nécessaire à l'établissement des programmes d'opérations, en coordination avec les centres[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Arc-et-Senans, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - 2ème site touristique de Franche-Comté, 150.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, coopérations internationales. - Une équipe de 65 emplois temps plein pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Evaluation de 93/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (8.000 nuitées par an) et restaurant. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Sous la responsabilité de l'adjoint de direction du pôle Culture et Patrimoine, les missions principales sont : - Accueil du public, individuels et groupes o[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Arc-et-Senans, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

LA SALINE ROYALE, EN BREF : - Une institution agile et ambitieuse en plein développement, un monument historique à l'architecture visionnaire, labellisé centre culturel de rencontre et inscrit sur la liste de l'UNESCO. - 2ème site touristique de Franche-Comté, 150.000 visiteurs annuels, musées, expositions, conférences, concerts et académies de musique, 30 jardins à découvrir, coopérations internationales. - Une équipe de 65 emplois temps plein pratiquant une palette de 30 métiers différents, et dont la majorité sont fidèles à la Saline depuis plus de 10 ans. Evaluation de 93/100 à l'index égalité femmes/hommes. - Lieu reconnu pour sa richesse environnementale (refuge LPO, labellisé Espace Naturel Sensible). - 31 chambres d'hôtel 3 étoiles (8.000 nuitées par an) et restaurant. - Centre de congrès avec 15 salles de réunion et 3 salles de restaurant (150 événements d'entreprises par an). - Notre raison d'être : Transmettre un patrimoine culturel et naturel d'exception aux générations futures. MISSIONS : Sous la responsabilité de l'adjoint de direction du pôle Culture et Patrimoine, les missions principales sont : - Accueil du public, individuels et groupes o[...]

photo Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Générale Adjointe en charge des Services Techniques et de la Proximité, et sous l'autorité du Responsable du Pôle Maitrise d'œuvre, vous serez chargé de réaliser des études d'aménagements des espaces publics en suivant une méthodologie de projet (esquisses, APS, APD, PRO, DCE, ACT). Vous animerez la concertation de projets avec les différents services (la Maitrise d'ouvrage, et les services d'exploitation gestionnaires), les concessionnaires des réseaux publics, et vous réaliserez des plans et des métrés d'études pour tous les domaines de compétences de la collectivité. Vous rédigerez les pièces techniques des marchés de travaux comme le Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP), le bordereau des prix ou encore le détail estimatif. Vous rédigerez les permis d'aménager et les consultations pour missions annexes (sécurité et protection de la santé, bureau étude technique notamment), ainsi que les dossiers connexes nécessaires à l'obtention des autorisations administratives (convention d'occupation, autorisations environnementales..) Vous assurerez le suivi des travaux (direction et exécution des travaux, opérations préalables à la réception)[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Montaudin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association EKLA recherche au sein de son IME - Service SSEPIA et CAFS (53220 MONTAUDIN) accueillant des enfants en situation de handicap avec troubles de l'autisme associés, une/un Responsable de service (h/f) . Mission : Membre de l'équipe de Direction, vous avez pour mission principale, dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement, l'encadrement des équipes et la coordination des actions (éducative, pédagogique, sociale et thérapeutique) directement engagées auprès des enfants accueillis. Activités principales : - Animer dans une dimension organisationnelle les équipes, les lieux, les instances, mobiliser les ressources nécessaires. - Avoir un rôle d'interface au sein de l'organisation avec les partenaires, auprès des enfants et de leurs familles. - Créer et mettre en œuvre de nouveaux outils relatifs à l'organisation du service. - Apporter une aide technique auprès des équipes, en favorisant la prise de distance critique et l'analyse des situations. - Participer aux réunions de cadres (niveau établissement, dispositif et association). - Représenter la direction ou l'établissement dans les instances extérieures. - Contribuer au développement[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Prise de poste au 01/02/2025 ***Lettre de motivation obligatoire et personnalisée saisie dans le champs de candidature prévu à cet effet - Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte*** MISSIONS : Veille à l'application du droit du travail, au respect de la législation et de la convention collective CCN 959, Supervise les domaines de l'administration du personnel (recrutement, suivi des dossiers des salariés, suivi des plannings et absences), Coordination et saisie des éléments variables de paie, Assure le suivi des institutions représentatives du personnel, Assure en concertation avec la direction la coordination du service administratif, Supervise la facturation et propose à la direction les actions correctives en cas d'anomalies Assure, en concertation avec la direction, le suivi avec les organismes payeurs, Assure l'interface avec le cabinet d'expertise comptable. PROFIL CANDIDAT : Bac + 5 orientation RH souhaitée, Et expérience significative dans la fonction d'au moins 3 ans. Connaissance, des techniques rédactionnelles, de secrétariat, bureautique et informatique, des techniques administratives, des techniques[...]

photo Régisseur général / Régisseuse générale

Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) à la Direction du CRD, vous assurez avec rigueur et autonomie la régie technique des bâtiments (salles, équipements, matériels, instruments) ainsi que l'encadrement du personnel d'accueil, en l'absence du régisseur principal. VOS PRINCIPALES MISSIONS Vous concevez et supervisez la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite d'un spectacle ou d'un événement. Vous assurez la coordination technique et proposez des solutions en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques Vous serez référent(e) du matériel informatique en lien avec la Direction des Systèmes d'Information ; Vous assurez la responsabilité des agents d'accueil (gestion du temps de travail et organisation des plannings, remplacements, etc.) ; Vous réalisez la gestion des plannings d'occupation des salles en fonction des emplois du temps des professeurs ; Vous assurez la gestion des conventions d'occupation des salles, prêts d'instruments aux associations en relation avec le responsable administratif ; Vous assurez le suivi de l'entretien des bâtiments : signalement des réparations, aménagements ou travaux à réaliser et participez[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein d'une Pension de Famille (17 logements), le travailleur.se social.e assure l'accueil et l'accompagnement des résidents vers une solution de logement adaptée en lien et en bonne intelligence avec son chef de Service dans le respect du projet social de l'établissement et des valeurs associatives : - Accompagnement social global de femmes en précarité et leurs enfants, - Animation d'ateliers collectifs, sorties culturelles. - Permanence hebdomadaire pour femmes victimes de violences au sein d'un hôpital du nord des Hauts-de-Seine. Vos missions : - Renouveler annuellement le contrat de résidence, fixant de nouveaux objectifs d'accompagnement social en concertation avec la hiérarchie, - Réaliser des entretiens de pré-admissions en binôme avec la Cheffe de service, - Participer à l'organisation générale des lieux et à son fonctionnement, - Mettre en œuvre et développer la participation des résidents (conseil de concertation et comité des résidents, .), - Mettre en place des activités collectives au sein et à l'extérieur de la structure, - Mener des entretiens sociaux réguliers, faire des visites à domicile et des accompagnements à l'extérieur, - Travailler en étroite[...]

photo Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Emploi

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Description du poste : Adecco recrute en CDI, un Technicien de maintenance (H/F), pour son client, une entreprise familiale de plus de 450 salariés et est attachée à de fortes valeurs : qualité, savoir-faire, amélioration technologique des outils de production et respect des Hommes. Intégré à une équipe 10 personnes et rattaché au Responsable Maintenance, votre mission sera d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production, et de participer à l'animation de progrès en appliquant une stratégie de maintenance préventive et curative. MISSIONS PRINCIPALES : - Effectuer les interventions curatives sur l'outil de production selon le planning établi par votre Responsable et les priorités établies en concertation avec les chefs d'atelier. - Réaliser les interventions préventives selon le plan de maintenance. - Assurer les réglages géométriques des machines et la traçabilité des interventions. - Participer au développement du site en participant au choix concerté et à l'implantation de nouveaux équipements. Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et les performances des matériels. - Suivre les contrôles réglementaires et réaliser les rondes d'inspection sur[...]