photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aigle, 61, Orne, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, est depuis plus de 40 ans un acteur majeur de la formation dans les secteurs sanitaire, social, médico-social et des services à la personne. Avec plus de 400 thèmes de formation proposés et un réseau de plus de 1 200 formateur(trice)s à l'échelle nationale, IRFA Formation intervient sur tous ces secteurs d'activités pour permettre l'acquisition ou l'actualisation de compétences dans une démarche de professionnalisation des publics formés. Nous recrutons un(e) formateur(trice) en Insertion Professionnelle afin de soutenir des personnes en difficultés pour trouver ou retrouver un emploi sur notre site de L'Aigle et alentours (21). Poste à pourvoir en CDD à temps partiel du 18/02/2025 au 20/06/2025. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez les apprenants dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé[...]

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Chargé / Chargée de mission programmes européens

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Basse-Terre, 97, Guadeloupe, -1

Consultant - Chargé d'opérations pour des Fonds Européens - Guadeloupe H/F Groupe Sirius Guadeloupe - 971 CDI Si vous êtes passionné par l'Europe, motivé par les défis et désireux de contribuer à la transparence et à l'efficacité des projets financés par les fonds européens, rejoignez-nous ! Cabinet spécialisé dans l'instruction, l'audit et le contrôle d'utilisation de fonds publics, nous recherchons activement des collaborateurs en Guadeloupe pour accompagner notre forte croissance. Vos principales missions consisteront à : - Piloter et sécuriser le recueil des données (indicateurs de réalisation, de résultats, financiers), - Assurer le contrôle de la qualité et de la fiabilité des données de suivi, - Développer et animer les outils numériques spécifiques au suivi et à la valorisation des indicateurs, - Elaborer les outils d'accompagnement pour les services, les porteurs de projet et bénéficiaires. - Participer à la formation continue des services instructeurs, - Contribuer à la rédaction des rapports annuels de mise en œuvre (RAMO) - Contribuer au suivi des contrôles et audits en lien avec les services concernés, - Contribuer aux travaux de révisions des programmes et[...]

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Responsable de la stratégie commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le groupe FORMUSSON Distribution, basé à Laval (53) est la holding familiale de 8 sociétés expertes dans le domaine de la distribution d'articles de quincaillerie des univers de la menuiserie d'intérieure et extérieure. Dans le cadre de l'extension de nos activités, nous recherchons notre futur (e) Responsable reporting et analyse commerciale (H/F). Vos missions : En tant que Responsable reporting et analyse commerciale, vous contribuerez à l'efficience des performances commerciales pour permettre à l'entreprise d'atteindre ses objectifs stratégiques en se basant sur des données fiables et des analyses précises. Rattaché à la Direction Générale, vos missions seront les suivantes : 1. Collecte et Analyse des Données : - Recueillir les données nécessaires à partir des systèmes CRM et ERP des entreprises du groupe Formusson Distribution. - Analyser les données de vente, les performances commerciales, et les indicateurs clés de performance (KPI). - Suivre l'évolution des parts de marché et réaliser des benchmarks concurrentiels. 2. Préparation des Rapports : - Préparer des rapports réguliers (hebdomadaires, mensuels, trimestriels) pour la direction commerciale et les[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Saint-Jeoire, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CONTRAT Nature du contrat : Contrat à durée indéterminée à temps plein (100%) Prise de poste au plus tôt Lieu de travail : Nord du département, région de St Jeoire Le service est organisé afin de pouvoir répondre aux mieux aux besoins des jeunes accueillis. Convention Collective Nationale de Travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966 Rémunération : suivant la grille de cette convention selon les diplômes et les expériences professionnelles. Prime d'internat et de sujétion TACHES - MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. Le travailleur socio-éducatif recruté sera chargé des missions suivantes : - Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

RECRUTEMENT DANS LE CADRE D'UN ACCROISSEMENT D'ACTIVITÉ Date limite de recrutement le 20 JANVIER 25 PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Sous la responsabilité directe de la responsable, - Assurer l'accueil, l'écoute et l'orientation des jeunes et de leur entourage au sein de la MDA, - Prise en charge ponctuelle et de courte durée, - Orientation vers le réseau partenarial, - Organisation et animation d'actions collectives d'entraide ou de prévention 1/ Activités auprès des bénéficiaires : - Accueillir de manière inconditionnelle le jeune et/ou sa famille, leur assurer la confidentialité et l'anonymat si nécessaire et leur expliquer le fonctionnement de la MDA - Évaluer les besoins de l'usager dans une approche globale bio-psycho-sociale de première ligne - En fonctions des besoins repérés, proposer des entretiens individuels ou collectifs, et si nécessaire orienter en interne vers un autre professionnel ou en externe vers les partenaires. - En tant que fil rouge, être garant du parcours et du projet du jeune - Assurer un maillage territorial autour des bénéficiaires, s'inscrire dans une démarche de réseau : travail de collaboration, de relais et d'orientation vers[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Valence Romans Agglo est une Communauté d'agglomération regroupant 54 communes et 227 000 habitants. Bienvenue dans un territoire doux à vivre, à taille humaine, qui cultive la création et l'esprit d'entreprendre. Vous souhaitez accompagner les mutations du service public ? Vous souhaitez participer au développement de l'agglomération ? Faites partie des 1500 agents qui mettent leurs compétences au service de l'Agglomération. Au sein de l'équipe de l'unité Animation Jeunesse, et en étroite collaboration avec ses collègues des unités Information et Prévention, l'animateur jeunesse fait vivre et anime des Points Jeunes fixes, mobiles et/ou virtuels, en lien avec les acteurs du territoire. Au travers de différents outils qu'il peut utiliser, créer ou améliorer, et par les projets qu'il impulse ou accompagne avec les jeunes, il agit en direction du public 11-17 ans des communes de moins de 5000 habitants du territoire de Valence Romans Agglo pour : Favoriser l'autonomie des jeunes : Rendre les jeunes " acteurs " - Initier la démarche " responsable ", citoyenne - Valoriser les jeunes Accompagner les jeunes à prendre leur place sur le territoire : La reconnaissance par[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez, de manière individuelle et collective, au retour accéléré à l'emploi via un parcours renforcé, personnalisé et soutenu dédié aux personnes licenciées économiques. - Vous réalisez[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Philbert-de-Bouaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'AIFR est un groupement d'associations et de collectivités créé pour répondre aux besoins du territoire en matière d'animation jeunesse et d'organisation du transport scolaire. L'AIFR intervient sur les communes de Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, Montréverd, l'Herbergement. L'AIFR est adhérente au Réseau familles Rurales. Fonctions principales du poste : Le.la directeur.trice participe au développement et à la mise en œuvre d'activités jeunesse sur la commune de Saint-Philbert-de-Bouaine et la Communauté de Communes d'Agglomération Terres de Montaigu. Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le.la directeur.trice jeunesse conduit les missions suivantes : - Préparer et encadrer, en autonomie, des animations pour le public 10-14 ans au sein de l'espace jeunes de la commune de Saint-Philbert-de-Bouaine en période scolaire. - Préparer et encadrer des activités jeunesse intercommunales à destination des 10-17 ans avec les directeurs.trices des communes environnantes (Rocheservière, L'Herbergement, Montréverd) pendant les vacances scolaires. - Participer aux instances de concertation organisées par les collectivités locales et la Communauté d'Agglomération -[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son développement, ECOTRIVELO recrute un.e salarié.e. Le poste consiste à : - 3j/semaine de collecte à vélo et de compostage en équipe - 2j/semaine de contribution aux autres activités de l'association : o Ateliers de sensibilisation auprès de différents publics, gestion administrative et financière, communication, amélioration des méthodes de travail. o Pilotage de nouveaux projets : déploiement de certains services sur un territoire plus large, développement de nouveaux sites de compostage, développement d'actions en partenariat avec les agriculteurs du territoire, projets innovants sur les outils pédagogiques . Le poste nécessite une bonne condition physique, un goût pour le travail en extérieur et une capacité à travailler en équipes mixtes salariés/bénévoles. Il est évolutif et varié, et nécessite une bonne autonomie. Les compétences indispensables à court terme : technique de compostage, animation d'équipe, maîtrise des outils informatiques word et excel. Les « plus » : mécanique vélo, bricolage, jardinage au naturel, pilotage de projets, gestion financière, commerciale, création de supports de communication etc. Conditions : poste relevant de la[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Souzy-la-Briche, 91, Essonne, Île-de-France

Sous la responsabilité directe d'un responsable de service du site de Souzy, le/la coordinateur/trice sera chargé d'assurer le lien entre les équipes et le responsable de service, et assurera les missions suivantes : * La coordination des ressources humaines : - Assurer l'animation et la coordination des équipes éducatives et sociales de manière fonctionnelle et non hiérarchique pour répondre au besoin des personnes accueillis, enfants comme adultes, - Animer des réunions de service - Organiser les plannings de travail selon les roulements habituels et les mettre à jour après validation de la Direction, afin d'assurer la continuité de service. * L'accompagnement éducatif et social : - Accueillir les résidents en lien avec les référents sociaux - Etre l'interlocuteur/trice privilégié(e) du SI-SIAO et du DNA en lien avec le chef de service. - Etre en capacité de concevoir des outils d'accompagnement, de suivi/contrôle et d'aide aux équipes dans leur mission d'accompagnement global les personnes accueillies, - Remplir des documents de suivi d'activité, - Suivre et contrôler le respect des délais liés aux différentes démarches dans le cadre de l'accompagnement social et éducatif, -[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez, de manière individuelle et collective, au retour accéléré à l'emploi via un parcours renforcé, personnalisé et soutenu dédié aux personnes licenciées économiques. - Vous réalisez des[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Votre rôle : En lien direct avec le Directeur de la Fédération, vous serez chargé du suivi et de l'accompagnement pédagogique et technique des animateurs jeunesse de la FDFC Alsace intervenant sur le département du Haut- Rhin. Vous aurez également la responsabilité du développement du secteur jeunesse en lien avec les collectivités territoriales partenaires de la FDFC ALSACE et ses partenaires institutionnels (SDJES, CEA, CAF,.). Vous aurez la responsabilité de la veille réglementaire et financière du secteur jeunesse. Vos missions : Animation du réseau Jeunesse Traduire les orientations politiques de la FDFC Alsace en plan d'actions Contribuer au développement du réseau des services Jeunesse et de leur dynamique Faciliter l'émergence de projets et promouvoir sur les territoires les projets fédératifs et les actions collectives Accompagner et soutenir les équipes Jeunesse Gérer des outils au service du secteur Jeunesse Recenser et valoriser les bonnes pratiques Assurer une veille du secteur Jeunesse Organiser, préparer et participer à l'animation des comités de pilotage en lien avec les territoires concernés Participation à la vie de la FDFC Valoriser le projet éducatif[...]

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Responsable d'unité autonome de production mécanique

Emploi Serrurerie - Métallerie

Lempdes-sur-Allagnon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : - Il/Elle organise l'activité de son périmètre conformément aux objectifs de production (coûts, délais, qualité et sécurité) et dans un objectif de performance (optimisation et coordination des flux de produits et d'informations. - Il/Elle contrôle l'optimisation des processus de production dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue de la productivité, grâce à ses compétences techniques et managériales. - Il/Elle tient compte des marges de manœuvre définies par le Directeur production. - Il/Elle est garant/e du respect des règles de sécurité dans l'atelier. - Il/Elle suit la stratégie de production et doit rendre compte quotidiennement au Directeur de Production. Compétences professionnelles : - Mettre en œuvre la stratégie de production au niveau de l'atelier. - Planifier, Animer et Coordonner la production en fonction des commandes et des délais de réalisation : o Définir les priorités et gérer les aléas selon la planification et les délais de fabrication et de livraison. o Définir l'organisation des ressources humaines selon les besoins du service (recrutement, formation, suivi des absences, définition des objectifs individuels et collectifs,[...]

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Responsable services en facilities management

Emploi

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Entretenir des relations avec Quadient Quadient, acteur majeur dans le domaine des solutions de communication client, brille par son héritage de plus d'un siècle. Bénéficiant d'une réputation mondiale solidement établie, notre objectif est d'incarner l'excellence dans les interactions client. Chez Quadient, l'innovation est notre moteur, et notre croissance commerciale découle de relations humaines authentiques, aussi bien avec nos clients qu'entre collègues. Rejoindre notre équipe, c'est plonger dans un environnement exceptionnel où les opportunités de développement professionnel sont aussi vastes que stimulantes. Ensemble, nous ouvrons la voie vers un avenir où l'excellence est la norme. Bagneux Votre mission: La.Le Support Crédit Management est en charge d'assister le credit manager dans la création et mis à jour des reports de l'activité du service sur le périmètre France Benelux (Balances, Balances détaillées, Balance Région). Il analyse de solvabilité des nouveaux clients ou clients risqués, impayés sur la zone France Benelux et se voit confier la gestion et le suivi de certains clients complexes sur l'ensemble du périmètre France-Benelux Votre poste dans nos perspectives[...]

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Responsable paie et administration du personnel

Emploi Transport

Malijai, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Gestion complète du processus de paie : De la collecte des informations variables à l'établissement des bulletins de salaire, en passant par le calcul des cotisations sociales et la gestion des déclarations sociales (DSN). Administration du personnel : Suivi des entrées et sorties du personnel, gestion des contrats de travail, des absences (congés, RTT, maladie), et des dossiers administratifs des employés. Veille juridique et sociale : Assurer la conformité avec la législation en vigueur et les conventions collectives applicables. Relations avec les organismes sociaux : Gestion des relations avec l'URSSAF, les caisses de retraite, les mutuelles, etc. Reporting et tableaux de bord : Élaboration de reporting réguliers sur les données de la paie et participation à l'amélioration des outils de gestion. Conseil et support aux employés : Répondre aux questions des salariés concernant leur paie et les aspects administratifs. Profil recherché : Formation : Diplôme en comptabilité, gestion des ressources humaines ou équivalent (Bac+2 minimum). Expérience : Expérience significative dans la gestion de la paie, idéalement dans le secteur du transport ou de la logistique. Compétences[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Enfance et Famille de l'Association Missions Père Cestac recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, un(e) Maitre(sse) de Maison en CDI Au sein de notre MECS, et sous la responsabilité des Chefs de service et de la Directrice du Pôle Enfance et Famille, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Accueil des usagers dans les lieux de vie collectifs : - Agrémenter les espaces communs et en faire un lieu de vie confortable et agréable - Être garant des conditions de leur sécurité Aider les usagers dans les actes de la vie quotidienne : - Entretien de leur espace privatif - Entretien des espaces collectifs - Entretien du linge - Préparation des repas - Réalisation des courses et commande de repas - Soutenir en cas de besoin l'équipe éducative pour l'accompagnement aux RDV des usagers Gérer les stocks, l'entretien des locaux et des équipements - Supervision des stocks alimentaires - Supervision des fournitures d'hygiène - Application des normes HACCP - Collaboration avec l'ouvrier d'entretien pour les réparation et entretiens des matériels divers - Collaboration avec les veilleurs de nuit pour la continuité de l'entretien des locaux et des process logistiques Contribuer[...]

photo Cyber documentaliste

Cyber documentaliste

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Webdrone est une société qui combine expertise humaine et intelligence artificielle pour combattre la cybercriminalité Webdrone est situé dans un écoparc vivant et attractif et veille au bien-être de ses collaborateurs en offrant : un cadre de travail agréable une prise en charge employeur à 60% de la mutuelle entreprise pour toute la famille des plages flexibles pour les horaires de travail une possibilité de télétravail régulier un accès facile quelque soit le moyen de transport utilisé Compétences Français : niveau C2 Connaissances d'internet et ses espaces (clear, deep, dark web, réseaux sociaux) Esprit d'analyse et capacité à résoudre les problèmes Esprit d'équipe et capacités de communication Capacités d'adaptation Disposé à apprendre, à travailler en autonomie Curiosité intellectuelle et esprit d'investigation Réactivité Organisation Discrétion Ecoute et relation client Souhaitable : Anglais : niveau B1 Maîtrise des outils de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Connaissances en recherche et investigation numériques en sources ouvertes Intérêt pour les méthodes avancées d'investigation OSINT Intérêt pour les protocoles réseaux (IP,[...]

photo Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Emploi Administrations - Institutions

Valençay, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans un contexte de croissance des sollicitations des usagers pour l'aide à la réalisation des démarches administratives et à l'usage du numérique, la Communauté de Communes Ecueillé - Valençay a décidé de renforcer son équipe en recrutant un Conseiller France Services / Animateur numérique. Basé à l'Espace Gâtines à Valençay qui accueille une agence France Services et un Espace Public Numérique, le Conseiller France Services /Animateur numérique assume, en temps partagé, la double-mission, d'une part, d'accueillir, informer, aider à la réalisation des démarches en ligne et, d'autre part, d'accompagner la montée en compétence numérique des usagers pour une meilleure autonomie. Mission : Conseiller France Services et Animateur numérique, vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique du public. Vous apportez votre soutien aux usagers dans la création de leur identité numérique (adresse mail, espaces personnels...). Vous veillez à la mise en place de l'information (affiches, écrans.) et à la mise à disposition de la documentation. Spécifiquement pour l'activité France Services, vous accompagnez les usagers dans l'exécution de leurs démarches administratives le[...]

photo Mécanicien des véhicules des transports routiers

Mécanicien des véhicules des transports routiers

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Peyrehorade, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Cette offre est proposée par le Cabinet de recrutement Pautentiel. Nous accompagnons aujourd'hui un concessionnaire Renault et multimarques en pleine croissance. Rejoignez une équipe soudée et sans chichis, où les défis complexes deviennent des victoires collectives. La bonne humeur est une règle, et, votre talent est reconnu et récompensé à sa juste valeur ! Pourquoi nous rejoindre ? 1. Une équipe à taille humaine de 11 personnes, composée de passionnés et d'experts reconnus. 2. Un concessionnaire en pleine expansion, racheté il y a deux ans, qui a dynamisé la vente et la réparation de véhicules neufs et d'occasion. 3. Des récompenses motivantes : primes mensuelles pour les performances individuelles et récompenses collectives chaque année. 4. Un esprit d'entraide : bien que vous soyez responsable des diagnostics, la collaboration est essentielle pour résoudre les pannes. 5. Des équipements modernes : Maxime, le patron, investit dans du matériel de qualité. Parmi les derniers achats : une géométrie 3D et une valise CLIP. Nous recrutons pour remplacer notre diagnostiqueur actuel, appelé vers de nouvelles opportunités après 20 ans de métier. Votre mission Détecter les[...]

photo Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Emploi Social - Services à la personne

Gençay, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LE SISA-ADSEA 86 recrute pour la Plateforme de Mobilité Départementale Mobi-vienne un(e) CONSEILLER(ERE) MOBILITE (Educateur Technique - CCN 66) sur les territoires de Gençay et Civray. Missions : Sous l'autorité de la directrice et de la chargée de mission et au sein d'une équipe spécialisée, le conseiller mobilité a pour mission d'accueillir, d'orienter, d'accompagner les bénéficiaires vers une mobilité autonome et d'animer le partenariat local. Activités : Accueil, orientation et gestion des parcours des publics orientés vers la plateforme - Réalise les diagnostics mobilité (conduite d'entretien) - Définit et formalise les étapes de parcours mobilité - Accompagne la personne dans la mise en place du plan d'actions en lien avec le prescripteur - Anime des modules de formation collective (ateliers mobilité) - Assure des permanences téléphoniques de la centrale d'appel - Construit et développe des outils diagnostic et ateliers collectifs en équipe Animation de territoire - Actualisation d'un répertoire territorial des outils mobilité - Développement partenarial - Participation au Comité de Territoire Suivi administratif - Met à jour le tableau de suivi FSE et logiciel[...]

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Technicien / Technicienne de contrôle de réseau d'eau

Emploi Administrations - Institutions

Bruyères, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) au directeur des services techniques, vous êtes en charge du suivi des opérations d'investissement dans les domaines de l'assainissement collectif et l'eau. Missions ou activités : Coordination : * Participer au pilotage des travaux d'investissement; * Suivre la programmation et la réalisation des travaux d'investissement. * Suivre la maîtrise d'œuvre externe et les entreprises de travaux Gestion technique : * Réaliser des études techniques et financières en matière de travaux (faisabilité, chiffrage, planning prévisionnel) en collectant l'ensemble des renseignements techniques (relevés, photos, métrés...) nécessaires à la conception; * Participer à la mise en place et suivre les programmes pluriannuels de travaux, * Suivre les chantiers de la conception à la réception * Organiser les opérations préalables à la réception des travaux ; * Participer à l'établissement des pièces de marché (CCTP, BPU, DQE...), lancement et suivi des procédures, analyse des offres. * Valider les plans et DOE fournis par les entreprises sur les chantiers dont vous avez la gestion via les outils mis à disposition Gestion administrative et financière : * Monter les marchés subséquents[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Gestionnaire de Parc Auto H/F basé à Aubervilliers (93). Vos missions : - Renfort gestionnaire VEGA - Passer les commandes de véhicules - Suivre les livraisons et restitutions - Collecter les PV de livraison et restitution - Mettre à jour l'outil VEGA - Suivre les sinistres - Gérer les transferts de véhicules entre entités du groupe ,les réajustements de contrats - Gérer les contraventions et FPS - Gérer les campagnes de collecte d'informations (Kilométrage Attestation permis, Communication) et d'interventions sur sites (Gonflage des pneumatiques, Vérification du vitrage) - Gestion des cartes carburants et badges - Suivre les anomalies - De formation Bac +2, vous disposez idéalement d'expérience en gestion de flotte automobile et son environnement (financement, fiscalité, Outils, réglementation etc) - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Google Sheet,Slides) - Doté d'un bon relationnel, vous êtes force de proposition et faites preuve d'un bon[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous recrutons un(e) formateur(trice) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle afin de soutenir des personnes en difficultés pour trouver ou retrouver un emploi sur notre site de Aubusson et alentours (23) Poste à pourvoir en CDD à temps partiel du 01/03/2025 au 29/04/2025. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez les apprenants dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation, animez des séances de formation en collectif et menez des entretiens individuels. PROFIL SOUHAITÉ : - De formation Bac à Bac+3, vous connaissez le marché de l'emploi local et justifiez d'une expérience de formateur(trice) ou de conseiller(ère)[...]

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi

Montoir-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous avez envie d'un nouveau challenge professionnel ? Notre pôle industriel se renforce pour accompagner notre client, acteur majeur dans le domaine aéronautique. Pour cela, SAPRENA a besoin de vous ! . VOS MISSIONS : Sous la responsabilité de la cheffe de prestations logistique, vous êtes chargé.e d'assurer des opérations de livraison et d'enlèvement de linge (de site industriel vers site de blanchisserie), et de tenir des permanences d'accueil, dans le respect des impératifs de satisfaction clients (qualité, délais, etc.). Vous intervenez sur le périmètre géographique allant de St-Nazaire (44) à Pontchâteau (44). Après une phase de formation à nos outils et process, vos missions principales seront : - Établir et optimiser votre planning de tournée au quotidien - Charger, décharger et livrer la marchandise - Scanner les points de collecte et les points de distribution à l'aide d'une scanette / « zapette » et faire signer les bons de livraison - Tenir des permanences d'accueil sur site client (fournir le linge aux nouveaux arrivants, étiqueter le linge, présenter l'offre de service blanchisserie et conseiller, etc.) - Effectuer des inventaires et suivre les stocks -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous serez chargé(e) d'accompagner, en binôme avec un travailleur social, vers l'insertion sociale et professionnelle des Bénéficiaires de la Protection Internationale orientés dans le programme AGIR. Les différentes missions : - Réaliser l'accompagnement social et professionnel : réaliser un entretien individuel, le diagnostic social et professionnel, élaborer un parcours d'insertion, des parcours professionnels, mobiliser les outils adéquats (PMSMP, formation, emploi, rencontres entreprises.), accompagner dans la définition d'un projet professionnel, sur la recherche d'emploi, informer sur les métiers existants et porteurs, réaliser l'évaluation du parcours de la personne en insertion, évaluer les acquis professionnels. - Mettre en place des séances d'animation collective : montage de projet et animation collective tant dans la dimension sociale que professionnelle. - S'appuyer sur un réseau de partenaires et y participer : développer le partenariat avec les entreprises, les structures ressources, les institutions. Compétences : - Maîtriser les techniques d'entretien, techniques d'animation de groupe, - Savoir analyser la situation sociale et professionnelle du salarié, -[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Urzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Profil : Titulaire du diplôme d'AES/AMP Expérience auprès d'enfants profil TSA souhaitée Connaissance des outils de communication TSA Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Capacité d'organisation Capacité à conduire le suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisé Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outils informatique Missions : Animation, élaboration et gestion du Projet d'Accompagnement Personnalisé Participation à la vie institutionnelle (réunion, formation.) Connaissance des outils de communication alternative appréciée Travail avec les familles et les partenaires Mise en place d'interventions éducatives auprès des enfants Prise d'initiative et autonomie Conditions : Rémunération CCN66, Contrat à Durée Déterminée à mi-temps - 1 mois renouvelable, débutant accepté Poste à pourvoir immédiatement Adresser lettre de motivation + CV par mail uniquement avant le 01/02/25

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du 4, équipement communautaire dédié à la jeunesse, et sous l'autorité de la responsable de la structure, l'agent se verra confier plusieurs missions : 1) Mettre en place des temps forts d'animation et d'information au « 4 » et dans les structures jeunesse de Grand Châtellerault en lien avec l'information jeunesse : - Aménager, organiser et animer le Bureau Information Jeunesse (BIJ), - Accueillir, orienter et informer les jeunes en matière d'information jeunesse, - Développer des actions collectives d'information et de sensibilisation en direction des jeunes et en lien avec les partenaires locaux dans le « 4 » et hors les murs (public scolaire, maison de quartier.), - Co-Concevoir et co-animer des ateliers participant de l'éducation à l'information via les outils numériques (apprendre à s'informer sur le Net, usage responsable des outils numériques.), - Participer à la mise en œuvre des projets d'information jeunesse sur toutes les thématiques (santé, logement, job, culture, .), - Représenter le pôle Information Jeunesse dans les réunions partenariales locales, départementales et régionales en fonction des besoins sur demande de ses responsables. 2) Accompagner[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Recherche

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de la semaine dédiée aux recrutements des personnes en situation de handicap. L'équipe Relations Partenaires assure la relation client avec les différentes parties prenantes (adhérents et metteurs sur le marché prospects (fabricants, distributeurs) mais aussi détenteurs de déchets, acteurs de la collecte et gestionnaires de déchets) et gère le back-office de gestion de l'éco-organisme. En interne, l'équipe collabore de façon étroite avec différentes directions de Valobat : Relation des Adhérents, Opérations, et Marketing et Communication notamment, pour : . Assister le développement commercial de Valobat et faire grandir le nombre d'entreprises adhérentes : o Identifier les entreprises concernées par l'application de la réglementation o Participer à nos opérations de développement du portefeuille o Accompagner les prospects dans le processus d'adhésion avec une phase initiale de qualification et de diagnostic o Partager les remontées clients et/ou des alertes pour la mise à jour de nos procédures et outils . Accompagner, informer et conseiller nos partenaires pour contribuer à notre relation de proximité et de confiance avec eux : o[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le poste : Votre agence PROMAN ANGERS recherche pour l'un de ses clients un GESTIONNAIRE DE PAIE H/F : Vos missions : Production des bulletins de paie : Collecte et saisie des dossiers de tous les éléments constitutifs de la rémunération, vérifications des bulletins garantissant la fiabilité de la paie en fonction de nos obligations légales et conventionnelles, établissement des soldes de tout compte. Déclarations sociales et relations avec les organismes sociaux Suivi de la gestion des temps (GTA) via Chronos et suivi des arrêts de travail (attestations de salaire, dossiers de prévoyance, suivi des IJSS.) Suivi administratif : commande des tickets restaurant, reportings, réponses aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales.) Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois sur le secteur d'Angers. Profil recherché : Pour ce poste, nous attendons de vous : Une expérience significative dans la gestion en autonomie d'un portefeuille de paies Une bonne maîtrise des logiciels de paie (idéalement ADP DECIDIUM Grandes Entreprises), de l'outil de gestion des temps CHRONOS et des outils[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hésingue, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie, un COORDINATEUR INTERVENTION SITE ET CRM H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : La coordination des interventions sur sites entre les techniciens d'interventions, les clients, les agents éventuels et les Business Unit/Business Centers La réception des demandes d'interventions émises par les BU ou BC L'analyse du besoin et l'identification des compétences nécessaires au cahier des charges technique et commercial des Clients L'analyse du plan de charges des techniciens et l'affectation des ressources disponibles La sécurité des sites sur lesquels s'effectuent les missions (sécurité check list, pays à risques) La transmission des ordres de missions aux Intervenants sur site avec les détails des opérations L'organisation des déplacements La saisie de tous les éléments relatifs aux interventions dans les outils en place (Sales force, ERP et autres.) Le suivi des jours travaillés des techniciens avec l'aide du service RH La collecte des documents nécessaires à la facturation (rapport d'interventions, feuilles d'heures, visas, factures de[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

L'association les Francas de l'Aude recrute en CDI un éducateur ou une éducatrice spécialisé-e dans le cadre de l'ouverture du Pôle Ressources handicap de l'Aude. Vos missions : Accompagner les familles selon leurs besoins et les informer des droits des enfants et des adolescent-es en matière d'accès aux structures collectives de loisirs périscolaires et extrascolaires déclarées ACM (Accueil Collectif de Mineurs) ou de la petite enfance. - Accompagner les référent-es handicap et les équipes du département dans l'accueildes enfants à besoins particuliers. (Préparation, adaptation, préconisation, visite,suivi, évaluation, création d'outils...), - Favoriser les relations entre acteurs éducatifs et de soins pour une meilleure continuité éducative dans le Projet d'Inscription dans un Accueil de Mineurs (PIAM), - Animer des rencontres et des actions de sensibilisation sur l'accueil inclusif auprès des équipes, des enfants accueillis, des parents et des stagiaires en formation, - Participer ou co-animer des réflexions et actions fédérales, régionales, départementales (l'accueil inclusif, les pôles ressources, l'emploi inclusif des jeunes dans l'animation...), - Contribuer à l'élaboration[...]

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Manutentionnaire

Emploi

Tartas, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Le Groupe CHIMIREC, est spécialisé dans la collecte et le traitement de déchets issus de tous secteurs d'activités (administrations, automobile, collectivités, transport, aéronautique, énergie, BTP, chimie, pharmacie...). Le Groupe CHIMIREC est présent en France et à l'international. Le siège est basé à AULNAY SOUS BOIS, en Ile de France. Le Groupe dispose de nombreuses plateformes de collecte et de regroupement, de centres de traitement et de dépôts d'huiles offrant un service quotidien de proximité. Maillon de l'économie circulaire, avec une triple certification ISO, le Groupe CHIMIREC est composé de 1 160 collaborateurs au niveau national. Envie d'en savoir plus, alors venez visiter notre site : chimirec.fr ou notre page YouTube https://www.youtube.com/user/GroupeChimirec Description du poste et Missions Dans le cadre de son développement ; nous recherchons pour le site de Chimirec Dargelos basé à Tartas, un Manutentionnaire Cariste H/F. Le poste est à pourvoir immédiatement. DESCRIPTION DES PRINCIPALES MISSIONS : MANUTENTION DE CHARGES: Activité quai : Assurer les opérations de chargement / déchargement des véhicules. Ranger et nettoyer les[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jacut-les-Pins, 56, Morbihan, Bretagne

L'association Les sacrés p'tits scarabées porte un projet unique en France : la création de la première école Montessori spécialement adaptée pour les enfants neuroatypiques (autisme, trisomie, TDA/H, troubles DYS, HPI, etc.). L'école, située à Saint-Jacut-les-Pins (56), ouvrira ses portes en septembre 2025 et accueillera 24 enfants âgés de 3 à 12 ans, répartis en deux unités ; L'Unité des p'tits scarabées qui accueillera 12 enfants neuroatypiques SANS Trouble du Développement Intellectuel et l'Unité des sacrés p'tits scarabée qui accueillera 12 enfants neuroatypiques AVEC Troubles du Développement Intellectuel sévères. L'école sera située dans un immense parc fleuri et arboré dans lequel nous aménagerons également des activités pédagogiques, artistiques et thérapeutiques en lien avec la nature (poulailler, ruches, jardin pédagogiques), ainsi qu'un grand parcours sensoriel. Rejoignez-nous pour contribuer à une aventure éducative et humaine inédite en France ! L'association a pour principe de prendre soin non seulement des enfants, mais aussi et surtout de prendre soin et de respecter toutes les personnes qui travailleront au sein de cette merveilleuse école. Nous recherchons[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ferrières-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le cabinet CRIT Experts et Cadres est à la recherche d'un Gestionnaire de paie (H/F) en INTERIM à Ferrières-en-Brie (77) pour le compte de son client, spécialisé dans le domaine de la Logistique pour une durée de 04 mois possiblement renouvelable. Rattachement hiérarchique : Sous la supervision directe de la Responsable Paie. Vous rejoignez une équipe dynamique de 6 gestionnaires de paie au sein de notre département RH, dédié à la gestion des paies et à l'accompagnement des collaborateurs. Rôle principal : Vous aurez la responsabilité complète de la gestion de la paie pour un portefeuille d'environ 700 collaborateurs, en assurant la conformité des paies, avec le support d'un alternants. Missions principales : 1. Gestion du cycle de paie complet : Collecte, analyse et traitement des informations nécessaires à l'établissement des bulletins de paie. Traitement des éléments variables de paie (heures supplémentaires, primes, etc.). Suivi des arrêts de travail (maladie, maternité, accidents, etc.) et de la prévoyance. Contrôle des éléments de paie calculés par DECIDIUM. Gestion des CP dans le cadre de la loi DADDUE Correction des anomalies GTA 2. Gestion administrative : Prise[...]

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Directeur / Directrice de site logistique

Emploi

Étoile, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du conseil d'administration, le/la responsable d'établissement a pour mission de piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS 80. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (80 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat social[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Sundhouse, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le poste de coordination se décline autour de 3 fonctions principales : 1. Animation auprès des publics Famille/ Adulte - Concevoir et actualiser avec l'équipe et la Direction le projet éducatif et le mettre en œuvre en cohérence avec le projet social de l'association. - Construire les programmes d'activités et proposer des activités de loisirs adaptées aux publics Famille/Adulte - Coordonner et organiser le travail d'animation dans le cadre réglementaire et en cohérence avec le projet social de l'association - Favoriser et valoriser la participation des Familles / Adultes et les accompagner dans leurs projets. - Construire et favoriser des projets à dimension intergénérationnelle - Animer et développer des espaces de participation, d'échanges et de débats - Proposer une démarche favorisant l'expression et la prise en compte des initiatives des habitants et favoriser la constitution de collectifs d'habitants autour de projets partagés - Animer et participer aux instances partenariales permettant la mise en œuvre du projet. - Concevoir et mettre en œuvre une stratégie de communication dédiée au secteur Famille/Adulte. - Favoriser l'engagement bénévole et fédérer les bénévoles[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Hauterives, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison des Collines a une double appartenance, à travers nos deux fédérations, la Fédération Familles Rurales et la Fédération des Centres Sociaux. Fédérations qui défendent des valeurs de solidarité, de citoyenneté, la ruralité et les habitants de nos territoires. A travers un objectif : promouvoir le pouvoir d'agir de chacun afin de faciliter la vie de tous. L'association est organisée autour de 3 pôles : enfance, jeunesse et Adultes-séniors. Le responsable enfance coordonne l'ensemble des activités du pôle avec principalement : - ALSH périscolaire matin et soir, accompagné d'un directeur adjoint - ALSH mercredi : 40 enfants, direction effective - ALSH vacances : 40 à 60 enfants, direction effective - Séjour, accompagné d'un responsable - Actions transversales et animation de la vie locale Mission principale : Le/la Responsable Enfance pilote et coordonne l'ensemble des actions éducatives et pédagogiques destinées aux enfants au sein de l'association. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec les équipes des autres pôles (Jeunesse, Adulte-Sénior), afin de favoriser les synergies intergénérationnelles et de répondre de manière cohérente aux besoins de chaque[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Nous recrutons un Psychologue (F/H) pour plusieurs de nos unités : Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) ; Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) ; Dispositif d'Auto-Régulation (DAR). Accompagnement des enfants, des familles et de l'entourage : - Participer à l'élaboration des modalités d'accompagnement et du projet personnalisé - Participer à la continuité du parcours des enfants - Réaliser le suivi psychologique individuel et collectif - Conseiller et accompagner en individuel ou en collectif les enfants, les familles et l'entourage - Réaliser des bilans - Récolter et analyser les données - Participer à l'anticipation, à la gestion et à l'accompagnement des troubles du comportement - Participer aux réunions en lien avec l'accompagnement - Réaliser des actes indirects d'organisation qui concourent aux actes directs de l'accompagnement * Equipe pluridisciplinaire : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de direction du Dispositif - Être un support technique de l'équipe pluridisciplinaire - Être en appui psychologique de l'équipe pluridisciplinaire - Être le garant de la mise en œuvre des préconisations du superviseur * Partenaires : -[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

L'Office de Tourisme Ouest Aveyron recherche pour la saison 2025, 5 saisonnier(e)s pour des périodes de 7 mois sur des postes de Conseiller en séjour, au sein des 5 sites différents dont il a la gestion : - 3 Bureaux d'Information Touristique : Villefranche-de-Rouergue (qui est aussi le siège social), Najac et Villeneuve (qui est mutualisé avec la Galerie Jean-Marie Périer). - 2 Monuments à Villefranche-de-Rouergue : Chartreuse Saint-Sauveur, Chapelle des Pénitents Noirs. Description du poste Créer des souvenirs de vacances inoubliables, discuter de ses endroits préférés, proposer des expériences inattendues, trouver l'hébergement parfait pour des cyclistes un peu perdus... Travailler dans un Office de Tourisme, c'est avant tout des moments de partage avec des voyageurs venant du monde entier. Cela t'intéresse ? Cette offre d'emploi est donc faite pour toi ! Missions du candidat En lien avec la Référente Accueil et le Référent Sites de visite et au sein d'une équipe dynamique, tu auras en charge les missions liées à l'activité saisonnière de l'Office de Tourisme : - Accueillir, informer et conseiller les clientèles en présentiel ou par téléphone, en français ou dans[...]

photo Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Emploi Recherche

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Démarrage : Dès que possible Salaire : 2800 € brut mensuels + bonus sur objectifs Spritz Rénovation Énergétique, qui sommes-nous ? Spritz est une jeune entreprise dynamique créée en 2022, basée à Gap, au cœur des Hautes-Alpes. Nous aidons les copropriétés à concrétiser leurs projets de rénovation énergétique en mettant l'humain au cœur de nos actions. Notre mission : accompagner les syndics, gestionnaires de copropriétés et copropriétaires à chaque étape de leur transition énergétique, depuis la définition des objectifs jusqu'à la gestion complète des projets. Nos valeurs : Enthousiasme et dynamisme Implication et esprit d'équipe Mettre en confiance nos partenaires Développer des relations humaines fortes et de qualité Si vous voulez contribuer à un monde plus durable tout en évoluant dans un cadre de vie exceptionnel, rejoignez nous ! Vos missions : 1. Gérer des projets de rénovation énergétique auprès de copropriétés : Coordination de projets : Collaborer avec les copropriétaires et les parties prenantes (syndics, architectes, bureaux d'études) Accompagner à choisir des scénarios de travaux Synthétiser et rendre accessible les propositions techniques des maîtres[...]

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Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Questembert, 56, Morbihan, Bretagne

Le CIAS de Questembert Communauté recrute pour son Centre Social intercommunal « La Maison Pop' » : 1 référent(e) famille à temps complet Remplacement d'un congé maternité suivi d'un congé parental de 5 mois soit du 15 février au 31 août 2025. * Description du poste : Sous la responsabilité de la directrice du CIAS et de la direction du Centre Social « La Maison Pop », vous aurez comme mission principale : - Être le garant, avec la direction du centre social, de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille, en cohérence avec le projet social du centre - Conduire le projet famille en adéquation avec le projet social - d'accompagner, susciter, promouvoir, soutenir, mettre en œuvre, animer des actions collectives ou individuelles en cohérence avec le projet famille du projet social du Centre Social. * Missions principales : - Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire, - Réaliser de l'accompagnement social individuel auprès des familles du territoire, - Travailler en collaboration avec d'autres acteurs sur les liens entre les parents et les enfants : l'accueil parents-enfants, les sorties familiales, les[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour l'IME (21 places), le SESSAD (58 places) et l'accueil de jour du dispositif enfants situé à Autun, accompagnant six enfants et adolescents en situation de handicap, avec extension au 01/01/2026 de 4 places supplémentaires : UN EDUCATEUR PHYSIQUE ET SPORTIF H/F Poste à pourvoir au 03/02/2025 Convention Collective 1966 - Annexe 3 Fonctions et tâches : Vous assurez l'encadrement d'activités physiques et sportives adaptées des usagers accueillis en assurant leur sécurité ; Vous prévenez les risques liés à la sédentarité en promouvant un mode de vie actif ; Vous concevez et élaborez des ateliers sportifs variés et collectifs ; Vous proposez des activités collectives permettant de donner sens aux règles ; Vous collaborez au sein de l'équipe pluridisciplinaire afin de favoriser la qualité du parcours des personnes accueillies ; Vous êtes référent APS au sein du Pôle Enfance. Conditions : Diplôme d'éducateur sportif en APS ou EPS de niveau III ; Permis B indispensable ; Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel) ; Expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle, des troubles neuro développementaux[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Puget-Théniers, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) chargé(e) de projets famille et parentalité qui, sous la responsabilité de la directrice du centre social, aura pour mission de travailler auprès des familles et de mettre en œuvre toutes les actions visant à accompagner, soutenir et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social en cohérence avec le projet social de la structure. Missions principales : - Veiller à favoriser la participation des familles en développant des actions collectives répondant aux besoins des familles. - Mettre en œuvre, piloter et coordonner les actions inscrites dans les dispositifs de soutien à la parentalité - Mettre en place des actions renforçant les liens sociaux et familiaux - Collaborer avec les partenaires du territoire dans le champ de l'enfance, de la jeunesse, de la famille - Contribuer à la rédaction des projets, à leur déclinaison et leur bilan en y associant enfants, familles et partenaires - Prendre part et impulser la participation des familles à l'organisation de projets collectifs et de manifestation. - Rendre compte de son action sur le plan qualitatif et quantitatif. Savoirs : - Connaissance et maîtrise des orientations stratégiques et[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour le service de Prévention spécialisée 53 : Un/e coordinateur/rice du Dispositif des Promeneurs du Net de la Mayenne (H/F), en contrat à durée déterminée, à mi-temps, jusqu'au 31 décembre 2025. - Poste à pourvoir au plus vite Sous l'autorité du Directeur Adjoint, le coordinateur du Dispositif des Promeneurs du Net a pour principales missions, en prenant en compte notamment le schéma départemental des services aux familles et le schéma directeur d'animation de la vie sociale de la CAF : Coordonner, animer et promouvoir le réseau départemental des Promeneurs du Net Participer à la réflexion pour coconstruire des outils de développement du dispositif, en lien avec le réseau Assurer le développement et l'administration des outils numériques dédiés au réseau (espace collaboratif de travail, site internet départemental, réseaux sociaux.) Accompagner et aider les Promeneurs du Net dans leur pratique individuelle et collective Assurer la mise en œuvre des actions collectives décidées dans le cadre du comité de pilotage (Journée départementale, formation, communication.) Le coordinateur est le relais auprès des personnes et des structures[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Motivé(e) à l'idée de rejoindre une équipe dynamique et solidaire dans une ambiance de travail conviviale, ce poste est fait pour vous ! Rattachée au secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, l'association Profession Sport & Loisirs 34 a pour objet de promouvoir, consolider et pérenniser l'emploi dans le champ du sport, de l'animation et des loisirs dans le département de l'Hérault. A ce titre, elle développe des actions d'accompagnement, d'insertion et de formation pour des bénévoles, salariés, demandeurs d'emplois, porteurs de projets. Intégré(e) au sein d'une équipe de 12 salariés, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Accompagnement à la création d'activité des allocataires du RSA dans le cadre de la convention C-Parti avec le Conseil Départemental 34 - Accompagnement des allocataires du RSA dans le cadre de la convention Accompagnement Intégré avec le Conseil Départemental 34 - Animation d'actions collectives auprès des demandeurs d'emploi ou autres publics - Accompagnement à la validation des acquis de l'expérience (VAE) dans le secteur de la jeunesse et des sports - Toute autre action nécessaire au bon fonctionnement du Pôle Insertion Formation et expérience[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Votre mission se déroulera sur plusieurs communes du département de la Meuse où sont assurés les permanences hebdomadaires. Celles-ci pourront évoluer en fonction de nombre d'ARSA et de leur provenance géographique. Vous aurez en charge l'accompagnement vers l'emploi de demandeurs d'emploi bénéficiaires du RSA. Le-la conseiller-ère aura pour missions de : - Réaliser un diagnostic socioprofessionnel individuel d'entrée et de suivi des publics accompagnés : établir un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le bénéficiaire et le prescripteur - Mettre en œuvre et formaliser le parcours d'insertion : validation de projet professionnel, bilan d'étapes, formation, PMSMP, etc. - Concevoir et animer des actions collectives (Informations collectives, ateliers emploi-formation, TRE, etc.) - Soutenir et dynamiser les démarches de recherche d'emploi - Effectuer une veille des actions et des dispositifs d'insertion et de formation du territoire - Garantir l'atteinte des résultats en termes d'insertion et de taux de remise à l'emploi - Rédiger des bilans individuels qualitatifs et quantitatifs des actions menées dans le respect du cahier des charges - Développer le[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

l'Association Information Prévention adDictions de l'Ariège (AIPD09) recrute en CDD de 12 mois, un chargé de Prévention (H/F)à temps partiel . Poste à pourvoir dès que possible. Celui-ci sera amené à poursuivre et développer des actions collectives autour d'un public présentant des conduites addictives. Il travaillera en transversalité avec les différents professionnels éducatifs et sanitaires de nos services du CSAPA et du CAARUD. Il interviendra auprès de nos partenaires tel que les missions locales, les établissements scolaires, les services jeunesses, la justice, les services d'insertion et de réinsertion sociale, le milieu précaire, milieu sportif. Missions: Sensibiliser les personnes concernées à la prévention et la réduction des risques autour des pratiques addictives en proposant des animations collectives, la tenue d'un stand, la création d'outils.. Transmettre des connaissances en addictologie à des professionnels en lien avec des personnes pouvant présenter des addictions. Conduire et développer des actions collectives de sensibilisation en allant vers le public cible selon les besoins identifiés. Participer à la conception, réalisation et à la diffusion[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Economie - Finances

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Entreprendre Ensemble recrute, pour son action ORIENTACLICK un-e Référent-e- Développement Des Compétences (Orientation). Les Conseillers en insertion Sociale et Professionnelle (CISP), en charge du suivi des publics, doivent aujourd'hui faire face à deux difficultés principales : la complexité croissante du monde socioéconomique et des dispositifs d'accès à l'emploi et la difficulté des personnes à se positionner et se projeter dans cet environnement. L'enjeu majeur de leur mission, celle d'accompagner les personnes dans leur projet professionnel et leur projet de vie, tout en privilégiant leur implication pour viser une insertion professionnelle choisie. Les objectifs de cette action sont : - Définir ou conforter un projet professionnel en fonction de son environnement économique - Outiller les conseillers en insertion dans l'accompagnement professionnel des personnes - Evaluer les capacités physiques, cognitives et d'apprentissages des participants - Se connaitre pour mieux s'insérer professionnellement L'action se décline en 6 champs d'intervention : - La présentation de la démarche aux publics participants - La maîtrise des Savoirs - Les compétences cognitives[...]

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Conseiller / Conseillère technique agricole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Coopérative d'Activités et d'Emploi agricole (CAE), Fermencoop propose un dispositif de transmission et d'installation avec l'outil du test d'activité agricole. Ainsi, la structure propose des solutions d'accès au foncier (fonction pépinière), un hébergement juridique et administratif (fonction couveuse), un accompagnement personnalisé et collectif en lien avec les acteurs de l'installation agricole (ADEAR 65, GAB 65, AFOCG 65, AFOCG 65 et la Chambre d'Agriculture 65) et le déploiement de solutions coopératives entre ses membres (commercialisation, matériel, logistique, etc.). Les membres fondateurs de la structure sont le GAB65, la CAE Kanopé, l'ADEAR 65, l'AFOCG 65, et Terre de Liens MP. La structure, aujourd'hui en SARL coopérative passera en SCIC au 1er semestre 2025. Accompagnement auprès des porteurs de projets : - Accompagner les porteurs de projets tout au long de leur parcours : de la mise en place de l'outil de production au développement de leur activité ; - Assurer un accompagnement fil rouge personnalisé et un développement de solutions d'accompagnement selon les besoins (techniques, administratives, de commercialisation, etc.) - Animer des formations techniques[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions du poste : Le-la conseiller-ère aura notamment en charge l'accompagnement vers l'emploi de demandeurs d'emploi bénéficiaires du RSA. Le-la conseiller-ère aura pour missions de : - Réaliser un diagnostic socioprofessionnel individuel d'entrée et de suivi des publics accompagnés : établir un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le bénéficiaire et le prescripteur - Mettre en œuvre et formaliser le parcours d'insertion : validation de projet professionnel, bilan d'étapes, formation, PMSMP, etc. - Concevoir et animer des actions collectives (Informations collectives, ateliers emploi-formation, TRE, etc.) - Soutenir et dynamiser les démarches de recherche d'emploi - Effectuer une veille des actions et des dispositifs d'insertion et de formation du territoire - Garantir l'atteinte des résultats en termes d'insertion et de taux de remise à l'emploi - Rédiger des bilans individuels qualitatifs et quantitatifs des actions menées dans le respect du cahier des charges établit par la Métropole de Lyon - Participation aux commissions locales et représentation de la structure auprès des partenaires - Développer le partenariat avec les entreprises du territoire,[...]

Ressources supplémentaires