photo Chef d'exploitation de carrière

Chef d'exploitation de carrière

Emploi

Arvieu, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de notre activité d'exploitation de carrières, nous recherchons un CHEF DE CARRIERE (H/F), pour notre site de roche dure, situé à proximité du village d'Arvieu (12120). Suite à un renouvellement complet des installations, cette carrière possède des installations modernes assurant des conditions d'exploitation optimales en terme de Sante, Sécurité, et Environnement. Sous la responsabilité d'un Chef de Secteur, le (la) Chef de Carrière sera notamment chargé(e) de : - Mettre en œuvre le plan d'exploitation défini, en intégrant les contraintes de découverte, de gisement, de volume, de production, de qualité et d'environnement, dans le respect de la réglementation (arrêté préfectoral, RGIE, dispositions en vigueur en terme de Santé, Sécurité, Environnement) ; - Suivre les programmes de maintenance préventive et courante des installations ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les interventions d'urgence sur les pannes courantes ; - Réaliser les analyses de production et proposer des mesures correctives pour gagner en productivité ; - En lien avec le Chef de Secteur, participer à la gestion du personnel du site ; - Contribuer à la prévention[...]

photo Technicien / Technicienne informatique

Technicien / Technicienne informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Oyonnax, 12, Ain, Occitanie

XEFI OYONNAX (01) recherche son nouveau talent. Notre ambition : vous offrir une vraie carrière. Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance". Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger. Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME. Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un accompagnement assisté par nos experts métier. Performance collective car c'est ensemble, au sein de nos équipes, que nous co-construisons tous les projets. Chaque collaborateur a une mission clé qui mène le groupe vers sa croissance. Chez XEFI, nous avons le culte du résultat mais nous travaillerons dans la bonne entente et la bienveillance. L'expérience collaborateur[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez SOPRIBAT, un collectif soudé qui sait prend de la hauteur. Depuis janvier 1974, SOPRIBAT se dresse fièrement comme un acteur incontournable de la couverture et de l'étanchéité dans l'Aveyron. Née à Millau, au cœur d'un territoire chargé d'histoire et de défis techniques, notre entreprise a su évoluer avec le temps sans jamais renier ses racines. À nos débuts, nous étions des experts de la couverture traditionnelle : tuiles, ardoises, et tout ce qui façonne les toits de caractère. Très vite, nous avons élargi notre palette avec le bardage, l'isolation et des techniques modernes de toiture : aluminium, zinc, cuivre, mais aussi végétalisation et toitures terrasses multifonctions. Pourtant, notre ADN reste intact : le soin du détail et la passion du métier. Une aventure humaine et collective SOPRIBAT, ce n'est pas qu'un savoir-faire, c'est aussi une histoire d'hommes et de femmes. Aux commandes depuis 20 ans, notre dirigeant, ancien conducteur de travaux, sait ce que signifie évoluer sur le terrain. Il est accessible, à l'écoute et toujours prêt à accompagner. Comme lui, de nombreux collaborateurs ont grandi et progressé avec nous, façonnant leur carrière à chaque[...]

photo Conducteur / Conductrice de grue sur porteur

Conducteur / Conductrice de grue sur porteur

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez SOPRIBAT, un collectif soudé qui sait prend de la hauteur. Depuis janvier 1974, SOPRIBAT se dresse fièrement comme un acteur incontournable de la couverture et de l'étanchéité dans l'Aveyron. Née à Millau, au cœur d'un territoire chargé d'histoire et de défis techniques, notre entreprise a su évoluer avec le temps sans jamais renier ses racines. À nos débuts, nous étions des experts de la couverture traditionnelle : tuiles, ardoises, et tout ce qui façonne les toits de caractère. Très vite, nous avons élargi notre palette avec le bardage, l'isolation et des techniques modernes de toiture : aluminium, zinc, cuivre, mais aussi végétalisation et toitures terrasses multifonctions. Pourtant, notre ADN reste intact : le soin du détail et la passion du métier. Une aventure humaine et collective SOPRIBAT, ce n'est pas qu'un savoir-faire, c'est aussi une histoire d'hommes et de femmes. Aux commandes depuis 20 ans, notre dirigeant, ancien conducteur de travaux, sait ce que signifie évoluer sur le terrain. Il est accessible, à l'écoute et toujours prêt à accompagner. Comme lui, de nombreux collaborateurs ont grandi et progressé avec nous, façonnant leur carrière à chaque[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Entraygues-sur-Truyère, 12, Aveyron, Occitanie

- Assurer l'accompagnement des missions socio-éducatives dans le cadre du projet de la structure. - Participer à la création du projet d'activité et/ou pédagogique de son secteur. - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un programme d'activités variées, en lien avec les spécificités du public à chaque période. - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur l'ALSH, le séjour et l'accueil jeunes. - Animer et encadrer chaque moment d'animation auprès des enfants. - Encadrer une équipe d'animateurs saisonniers. -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - concevoir et élaborer les projets pédagogiques avec le Responsable et l'équipe d'animation. - Etablir les modes de fonctionnement du Centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythme de[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Le service des Ressources Humaines de la MSA MPN joue un rôle central dans la gestion du capital humain, en veillant au bien-être, à la motivation et au développement de l'ensemble des collaborateurs. Ses missions sont variées et couvrent l'ensemble du cycle de vie des employés au sein de l'entreprise, depuis le recrutement et l'intégration des nouveaux talents jusqu'à la gestion des carrières, de la formation et des relations sociales. Le service RH est également garant du respect de la législation sociale et de la politique RH de l'entreprise. Missions principales : Au sein d'une équipe dynamique, les missions suivantes vous seront confiées : - Archivage de documents papiers en lien avec le service RH : - Identifier les archives sur les sites de Rodez et Montauban - Déterminer la volumétrie à détruire - Procéder au tri et classement - Numérisation des dossiers du personnel : - Analyser les différents types de documents - Scanner et classer sous notre logiciel de gestion de documents (PeopleDoc) - Saisie d'informations sur notre logiciel SIRH - Identification des informations à saisir - Effectuer la saisie Vos compétences : - Rigueur, méthode,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'IUT de Rodez accueille actuellement plus de 600 étudiants et propose des formations à Bac +3 : 5 BUT (bachelor universitaire de technologie), 2 licences professionnelles et 1 licence générale. L'encadrement administratif et pédagogique se compose de 23 personnels administratifs et techniques, 70 personnels enseignants et 90 personnels enseignants vacataires professionnels. L'IUT compte cinq départements de formations : - Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA), - Informatique, - Qualité, Logistique Industrielle et Organisation (QLIO), - Information Communication, - Carrières Juridiques. ACTIVITES PRINCIPALES Mettre en œuvre un plan d'action en cohérence avec les missions, les objectifs et les moyens humains et matériels qui lui sont assignés Assister et conseiller sa hiérarchie et la représenter éventuellement auprès des partenaires internes et externes Faire le suivi et l'analyse du budget RH et alternance Contrôler l'application de règles et procédures administratives Mobiliser et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des objectifs de la structure Réaliser totalement ou partiellement des études, des rapports et des[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons pour notre client, un Responsable ressources humaines H/F. Ce poste est à pourvoir rapidement dans le cadre d'un CDI. Vos missions principales : Recrutement et Intégration, mise en ligne des annonces, entretiens, Gestion Administrative, saisie des heures des intérimaires, signature des contrats, paie, gestion des congés, gestion des accidents du travail ou arrêts maladie, demande des visites médicales ... Gestion des carrières, analyser les besoins en formation, évolution du personnel, entretiens annuels, ... Gestion des conflits Santé et sécurité au travail, gestion des équipements de sécurité, tenues, ... Salaire selon expérience Diplôme en Ressources Humaines ou domaine connexe. Expérience confirmée dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de la grande distribution. Excellentes compétences en communication et en gestion des conflits. Sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe.

Ressources supplémentaires