photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi

Nuillé-sur-Vicoin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association EKLA, accompagne dans une démarche de bientraitance et d'inclusion sociale des personnes en situation de handicap mental et déficience intellectuelle. C'est un acteur majeur du secteur médico-social départemental (550 personnes accueillies, 230 salariés, 19 établissements et services). RECHERCHE Au sein de son ESAT et son Foyer d'Hébergement situés à Nuillé sur Vicoin, site de Lancheneil, accueillant des personnes adultes travaillant en ESAT, UN(e) AGENT D'ENTRETIEN ET MAINTENANCE DES LOCAUX Mission : Sous la responsabilité du Responsable de service, répondant aux besoins de qualité d'accueil des résidants et des travailleurs, vous assumez : - Les travaux d'entretien et de modification des locaux, les dépannages (peinture, faïence, tapisserie, cloisons, électricité, plomberie...) - La recherche d'entreprises intervenantes pour les achats de matériaux et les chantiers, le suivi des chantiers et proposez plusieurs devis à votre hiérarchique - Le suivi des contrats de maintenance et des contrôles obligatoires - Le suivi de l'entretien du parc des véhicules; - L'entretien des espaces verts en lien avec le coordinateur de l'atelier espaces verts[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Montauban-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous l'autorité du Président et de la directrice générale, le (la) chargé(e) de mission met en œuvre les orientations du Conseil de développement et apporte son appui au fonctionnement de ses instances et groupes de travail. Missions principales : - Soutenir et développer l'action du Conseil de développement - Assurer le fonctionnement des instances du Conseil de développement (bureau, assemblée plénière) et apporter un appui à sa dynamique participative - Conseiller et accompagner les membres pour mettre en œuvre une stratégie de mobilisation et de communication - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le programme de travail annuel - Assurer le lien avec l'équipe technique du Pays et mobiliser les compétences nécessaires pour les réflexions et réunions des groupes de travail - Animer les groupes de travail, commissions, ateliers ou conférences sous des formes participatives - Etablir comptes-rendus et notes formalisant les propositions collectives - Évaluer les réflexions et actions du Conseil de développement - Assurer une veille thématique sur les sujets d'études en cours - Assurer le lien avec les instances du Syndicat mixte du Pays - Préparer et assurer la conduite[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en situation d'urgence ou d'exclusion. Association loi 1901, née en 1952 à l'initiative de bénévoles souhaitant soutenir les familles et jeunes femmes en situation de grande précarité des quartiers pauvres de Dijon. Au fil des années, les missions de l'ADEFO se sont étoffées, et aujourd'hui, la prévention, la protection de l'enfance, la santé, l'hébergement et le logement sont les socles de l'insertion de tous les publics. L'ADEFO c'est 390 logements à gérer, 3500 personnes accueillies et +200 salariés et bénévoles. L'ADEFO recrute un/une chargé(e) de mission référent santé pour son service SIAO - 115 Prise de poste : 5 mai 2025 Interventions majoritairement sur l'agglomération dijonnaises et ponctuelles sur le département de la côte d'or. (véhicule de service) Contexte : Le SIAO est l'outil de pilotage national et local de la politique d'hébergement et logement des publics en rue ou mal logés. Il s'agit de favoriser un travail coordonné des acteurs de la veille sociale, de l'hébergement et du logement et de mettre en place un observatoire local de l'hébergement et du logement. Le 115, numéro d'urgence des sans[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Immobilier

Cahors, 46, Lot, Occitanie

***** Venez rencontrer l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars 2025 de 9h à 17h au Parc des expositions de Cahors (péage Cahors sud) ***** Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, en véritable chef d'orchestre vous accordez créativité et partage, pour composer une symphonie d'activités fédératrices et stimulantes, pour faire de chaque journée des résidents un moment précieux et riche de sens. => Conception et pilotage des programmes d'animation : Vous imaginez, organisez et animez des activités variées en étant attentif aux besoins des résidents. Vous êtes également en charge de planifier des événements, sélectionner et coordonner les intervenants, tout en veillant à optimiser les ressources matérielles et financières pour garantir des animations de qualité. Aussi, vous organisez et supervisez les déplacements ou excursions culturelles en assurant la sécurité et le confort des résidents pour créer des moments de découvertes enrichissants en dehors de la résidence. => Représentation et développement de partenariats locaux : En véritable ambassadeur, vous incarnez les valeurs et l'image de la résidence lors d'événements[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité du chef de service Commerce de Centre-Ville, vous aurez pour missions de participer à la mise en œuvre des orientations du plan municipal en matière de stratégie commerciale, particulièrement dans la prospection et l'accompagnement des commerçants et porteurs de projets : Prospection et accompagnement des porteurs de projets - Mettre en place des process permettant de favoriser la prospection de porteurs de projets, - Prospecter les porteurs de projets pouvant répondre au besoin de la stratégie commerciale de la Ville et assurer un lien avec les réseaux d'enseignes nationales, - Favoriser l'accueil et le parcours d'implantation des porteurs de projets en assurant l'interface avec le réseau de différents partenaires du développement économique, de l'urbanisme, de l'habitat (OPAH) et du juridique, - Accompagner l'installation des porteurs de projets dans leurs démarches administratives et techniques (licences, accessibilité, sécurité, hygiène, enseignes, travaux, etc.), - Tenir à jour un outil de suivi des porteurs de projets identifiés. Gestion de l'immobilier commercial - Assurer la gestion d'un fichier des locaux vacants à l'aide du système[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'Emploi : Chargé(e) de mission Animation Territoriale des Acteurs de l'Aide Alimentaire Type de contrat : CDD jusqu'en septembre 2025 (mission de remplacement) Lieu de travail : Poitiers (siège de l'association) avec possibilité de télétravail Durée : Temps plein (35 heures par semaine) À propos de CAPÉE : CAPÉE est un acteur engagé dans le développement économique et social solidaire à l'échelle de Grand Poitiers et de ses 40 communes. Depuis 15 ans, nous œuvrons pour l'accès aux besoins essentiels des habitants, notamment à travers des actions d'entraide et des projets innovants dans le domaine de l'alimentation solidaire. Nous animons un réseau d'adhérents Acteurs de l'Aide Alimentaire et mutualisons des approvisionnements pour répondre aux besoins des plus précaires. Mission : En tant que Chargé(e) de Projet Animation Territoriale des Acteurs de l'Aide Alimentaire, vous serez responsable de l'animation et de la coordination des Acteurs de l'Aide Alimentaire adhérentes au réseau CAPÉE. Vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreux acteurs et les collectivités locales pour promouvoir la coopération territoriale et la relocalisation d'une alimentaire[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Ruynes-en-Margeride, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Agent technique polyvalent, chargé de l'entretien et du suivi du Jardin de Saint-Martin à l'Ecomusée de Margeride H/F Descriptif de l'emploi Musée vivant évoluant avec son époque et labélisé « Musée de France » depuis 2002, l'Ecomusée a pour vocation la conservation, la valorisation et la transmission du patrimoine naturel et culturel. Il est, pour le territoire de Saint-Flour Communauté, un pôle culturel fondamental, tant auprès du public local que des touristes. Véritable témoin des modes de vie et de travail d'une population, valorise quatre sites qui mettent en valeur les patrimoines naturel et culturel du territoire : Le Jardin de Saint-Martin L'Ecole de Clémence Fontille La Ferme de Pierre Allègre Le viaduc de Garabit L'Ecomusée de Margeride exerce ses missions d'animations « hors les murs » sur l'ensemble du territoire, en co-construction avec les communes et au plus près des habitants. Vous serez placé sous l'autorité de la Directrice de l'Ecomusée de Margeride. Vous exercerez vos missions en transversalité au sein du Pôle culture et patrimoine, en lien avec le service environnement et les services techniques. Missions L'agent recruté aura deux missions[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Arinthod, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Conseil Départemental du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction de l'Education Culture et Vie associative, Service éducation, un/e ouvrier polyvalent de maintenance pour le collège d'Arinthod, à temps complet. Placé sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège, l'ouvrier polyvalent de maintenance travaille au sein du collège. Il maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment en suivant des directives ou d'après des documents techniques. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège, l'ouvrier polyvalent de maintenance travaille au sein du collège. Il maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment en suivant des directives ou d'après des documents techniques. ACTIVITES PRINCIPALES - Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités. - Effectuer les travaux d'entretien préventifs et courants des équipements. -Réaliser des petits travaux de maçonnerie,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

REEL est une association locale qui intervient sur les secteurs de Montaigu, Rocheservière et St Fulgent. REEL propose des prestations de services à ses clients professionnels et particuliers : entretien de locaux, ménage, entretien des espaces verts... Nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement et de planning. Description du poste : Principales tâches du poste : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des salariés, des clients et des partenaires, - Qualifier les appels entrants et les demandes des clients, - Mettre en place le planning d'intervention des salariés chez les clients, - Etablir les contrats de travail et de mise à disposition, - Suivre la qualité des prestations réalisées par les salariés, - Evaluer les compétences des salariés dans le domaine de l'entretien de locaux, - Contribuer à l'élaboration des parcours d'insertion des salariés en relation avec l'équipe de conseillères en insertion professionnelle. - Dynamiser, motiver l'équipe et donner une image positive du travail Profil : Expérience indispensable dans le domaine de la mise à disposition de personnel Aptitude au travail en équipe Rigueur et précision dans le travail Capacité d'adaptation[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Morsang-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le respect des Options fondamentales de l'association ALTÉRITÉ, vous exercez vos missions dans le cadre et respect du projet d'établissement. Vous êtes placé(e)s sous l'autorité hiérarchique de la direction. Le maître de maison h/f travail en collaboration avec les équipes dans le respect des projets mis en place, des contraintes institutionnelles et en tenant compte des difficultés et potentiels des jeunes accueillis. MISSIONS PRINCIPALES : en collaboration avec l'équipe d'ASI dont vous avez la responsabilité fonctionnelle Vous êtes garant d'un cadre de vie agréable et sûr pour les jeunes accueillis, ainsi, vous : - Veillez, suivez le rangement et le maintien de l'état de propreté de l'ensemble des locaux et du linge - Respectez des normes et protocoles mis en place (règles d'hygiène et de sécurité, protections, produits, matériel ) - Organisez, préparerez et assurez le service des repas en liaison froide (réception et le contrôle des denrées, remise en température, la préparation et/ou la présentation des plats, dressage de la table, rangement, entretien des locaux dédiés à la restauration) - Préparez et réceptionnez les commandes des produits et outils pour l'entretien[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Poste rattaché à la Commission de Santé de la Fédération ADMR47, vous travaillerez au services des associations locales dans le cadre de la mise en oeuvre de la réforme des services autonomie à domicile. - Missions principales du chargé de mission : Accompagner la mise en place des dispositifs de la réforme des services d'autonomie. - Suivre l'évolution des pratiques et des processus dans le cadre de la réforme. - Organiser et animer des réunions de suivi avec les équipes internes et les partenaires. - Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et politiques. - Développer des outils de gestion et de suivi adaptés à la réforme. - Réaliser un diagnostic territorial. 1. Formation et expérience - Formation académique : Un diplôme de niveau Bac +5 (Master) en gestion de la santé, management des structures médico-sociales, sciences sociales, droit public, ou toute autre spécialisation en lien avec la gestion des politiques publiques de santé et d'autonomie. - Expérience : Expérience significative dans le secteur de l'autonomie, notamment dans des fonctions de gestion de projet, de coordination ou de conduite du changement. Idéalement, une expérience dans un établissement[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de BARBERAZ recrute pour la crèche Les P'tits Loups, un/e Directeur-trice de crèche. En lien avec la responsable de pôle des services à la population, le/la directeur-trice assure la direction de la structure. Il/Elle encadre, accompagne et coordonne le travail d'équipe, assure la gestion administrative et financière de la structure, accueille les familles, assure le lien avec les différents partenaires et met en œuvre le projet d'établissement. Il/Elle est garant-e de la qualité des conditions d'accueil, de sécurité et d'hygiène des enfants. Le/La directeur-trice de crèche (infirmier-e puériculteur-trice) est référent-e santé et accueil inclusif. Il/Elle assure des missions de prévention et de promotion de la santé auprès des familles et de l'équipe. Il/Elle est en charge de la surveillance médico-sociale de la structure. Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement - Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement social - Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus et les politiques de l'enfance et de la jeunesse - Garantir l'application du cadre juridique et le respect des[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Poste a pourvoir au 01/05/2025 CDD 4 mois Cat.B Objectifs du poste : mettre en œuvre le volet de la Stratégie Nationale Aires Protégées sur le département de la Mayenne par la prise d'arrêtés préfectoraux de protection de biotope, et instruire des dossiers de « dérogations espèces protégées » et des évaluations d'incidences Natura 2000. Missions du poste : Constituer et suivre les dossiers pour la création d'arrêtés de protection de biotope sur des gîtes à chiroptères en Mayenne : analyser les données naturalistes disponibles, rédiger des projets d'arrêtés, réaliser la concertation locale des partenaires concernés par les projets. Instruire des dossiers de « dérogations espèces protégées », et des évaluations d'incidences Natura 2000. Participer à la préparation du comité départemental biodiversité. Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de l'unité FNB, en liaison étroite avec les agents de l'unité et du service. En lien avec les associations naturalistes du département (Mayenne Nature Environnement et le CPIE Mayenne Bas Maine), les acteurs des territoires concernés (élus des collectivités). Niveau : niveau master en biologie/écologie

photo Responsable habitat - logement

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS Sous l'autorité du Directeur des solidarités, le / la responsable participe à l'élaboration des politiques locales en matière de logement. Il / Elle traduit les orientations politiques en programme d'actions, qu'il / elle pilote, anime et évalue. Il / elle a un rôle de conseil auprès des élus. Il / elle travaille en transversalité avec les autres directions de la collectivité, afin d'avoir une vision globale des problématiques de logement. Il / elle suit au plus près les constructions nouvelles pour assurer à la ville de Chelles son obligation vis-à-vis de la loi SRU. Il / elle est l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels, notamment les bailleurs sociaux, et contribue par son action à l'amélioration des conditions de logement sur le territoire communal. Il / elle encadre une équipe d'agents instructeurs. Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique municipale : Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique publique dans le domaine du logement - Participer aux projets urbains : programmation des opérations neuves, réhabilitations, acquisitions, améliorations - Participer à l'analyse globale[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

La maîtresse de maison assume dans la structure d'hébergement une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simple, courses notamment alimentaires, commande des produits d'entretien. Sa mission s'effectue en lien direct avec l'équipe éducative : elle (il) contribue à l'accompagnement de l'usager. 1. MISSIONS GLOBALES Concourir à l'accompagnement de jeunes en difficulté (mineurs et majeurs) accueillis au CISELL. Rendre compte quotidiennement des actions menées. 2. CADRE GENERAL Garantir la mise en œuvre et l'application du Projet associatif, du Projet d'établissement et du Projet de service. Garantir la mise en œuvre et l'application du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie. Appliquer les procédures dans le cadre de la démarche qualité (notamment sur la maltraitance). 3. MISSIONS ET ACTIVITES sous l'autorité directe de la directrice et de la chef de service Mission 1 : Entretien des locaux Sous l'autorité directe de la Directrice et de la chef de service [...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

- Contribuer à la sécurité et au bien-être des personnes accompagnées en tous lieux et en toutes circonstances (maintenir un lieu d'accueil agréable), - Contribuer aux projets et actions collectives du service, de l'établissement et de l'Association, - Effectuer l'entretien des locaux en respectant les consignes de sécurité, - Gérer les produits et l'équipement de son secteur de nettoyage, - Faire le lien avec les équipes afin d'optimiser l'accompagnement proposé aux personnes accompagnées CDI Non cadre, temps partiel du lundi au vendredi (75,83 heures/mois) Rémunération selon la CCN 66 et l'expérience, minimum 900,84 € brut/mois pour 17,50 heures de travail/semaine (hors indemnités de 119 € brut/mois et 7 points de sujétions spéciales), soit 1 033,58 € brut/mois minimum. Candidature à envoyer à l'adresse mail suivante : imed@papillonsblancs-dunkerque.fr

photo Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du du 2 juin au 12 septembre 2025 Clermont Auvergne Métropole, en partenariat avec le Centre d'Innovations Sociales Clermont Auvergne (CISCA), porte un projet de Coopérative Jeunesse de Services (CJS) sur son territoire. Dans ce cadre, nous recherchons deux animateur.ice.s pour cette CJS; Présentation du dispositif des CJS : Une Coopérative Jeunesse de Services regroupe environ 15 jeunes de 16 à 18 ans qui se rassemblent afin de créer ensemble leur propre entreprise coopérative. L'objectif est alors pour eux d'être initiés aux rouages et à la gestion d'une entreprise coopérative tout en proposant différents services aux particuliers, entreprises, associations et collectivités (nettoyage de locaux, petits travaux de jardinage, garde d'animaux, peinture extérieure, etc.) Cette expérience leur permet donc de découvrir leur potentiel, de développer leur sens des responsabilités et de s'initier à l'entrepreneuriat Dans ce contexte de prise en charge individuelle et collective, les animateur.ice.s devront mobiliser les coopérant.e.s autour des objectifs inhérents à la gestion d'une entreprise coopérative. Ils seront épaulés dans la mise en place et la gestion de la CJS[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Administrations - Institutions

Coutras, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le service Politique de la ville œuvre sur une dimension pluridimensionnelle. Il agit sur plusieurs leviers : développement social, accès aux droits, emploi, insertion et formation, sécurité et prévention de la délinquance, citoyenneté. et s'appuie pour cela sur de nombreux partenaires (associations, organismes publics et para publics, entreprises.) et tous les interlocuteurs qui peuvent servir de relais aux populations. Le service est composé de 13 agents dont 7 mettent en œuvre le dispositif PLIE (5 référents emplois et 2 chargés relations entreprises). Dans ce contexte et dans le cadre d'une future vacance de poste (départ à la retraite), il est procédé au recrutement d'un Référent de parcours PLIE (H/F), à temps complet. Sous l'autorité de la Responsable du service Politique de la Ville, vous accompagnerez des participants du PLIE afin de leur permettre un retour à l'emploi durable ou d'accéder à une formation qualifiante. Missions : Vous assurerez la coordination des démarches liées au parcours d'insertion du participant en mobilisant toutes les compétences et moyens nécessaires. Ainsi, vous intégrerez les bénéficiaires en parcours PLIE, en commençant par l'élaboration[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Aulnoye-Aymeries, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein d'une résidence intergénérationnelle, vous aurez pour missions : 1) ACCOMPAGNEMENT DES LOCATAIRES - Recueillir les besoins des futurs locataires - Accompagner et soutenir les personne sur leur installation et aménagement en facilitant les démarches administratives en concertation avec les familles - Collaborer étroitement avec les locataires pour définir leur projet de vie sociale et partagée l'habitat en formalisant une charte et/ou un règlement de vie sociale partagée (vie collective) - Evaluer régulièrement le respect et la cohérence du projet de vie sociale et partagée. Ajuster ce projet en fonction des besoins et des attentes des locataires - Développer le réseau de partenaires externes (médicaux, bénévoles, associatifs, éducatifs) afin d'enrichir et diversifier les actions menées au sein de l'habitat inclusif - Elaborer et suivre le budget alloué à la vie sociale et partagée, en concertation avec le CCAS. Cela inclut la gestion des matériels, des fournitures et des honoraires des intervenants extérieurs - Rédiger des comptes rendus réguliers sur les actions menées et les résultats obtenus, destinés à la direction du CCAS et du Conseil Départemental dans le[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur Commerce, il/elle assure l'organisation et la coordination des actions relatives au commerce sédentaire et non sédentaire en lien avec le Directeur Commerce et les Services et Organismes concernés. Actions de soutien au commerce de proximité avec appui du directeur Commerce : Accompagnement des porteurs de projets et des commerçants dans leurs démarches auprès de la ville - Participation à la mobilisation de porteurs de projets : suivi des commerçants cédants, assistance à la reprise de commerce des porteurs de projets, recrutement des candidats commerçants - Soutien aux associations de commerçants et artisans pour le montage, le suivi et l'évaluation des animations commerciales - Proposition et mise en place d'initiatives locales permettant la mise en avant du commerce de proximité. Marché alimentaire : Gestion des commerçants abonnés et volants en lien avec le régisseur placier - Suivi des missions du régisseur placier - Organisation des animations en partenariat avec le prestataire et suivi du budget animation - Suivi des travaux - Instructions des demandes - Préparation, organisation et compte rendu des commissions marchés[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Bez, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice petite enfance, enfance ,jeunesse Développer et animer un espace jeunesse itinérant et innovant en lien avec le projet éducatif du territoire et les attentes des jeunes. Accueillir, mobiliser et accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets. Contribuer au développement d'une dynamique partenariale locale en collaboration avec l'animateur jeunesse de la communauté de communes des Monts de Lacaune et montagne du Haut Languedoc Collaborer avec l'espace de vie social de la collectivité -Développer et animer un espace jeunesse - Mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son développement - Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques (activités d'animation, sorties, mini-camps, séjours, ...) - Planifier les inscriptions et la promotion des activités - Veiller à la bonne gestion des lieux d'accueil, du matériel et des équipements - Gérer un budget (demande subvention, régie,...) - Organiser le suivi et l'évaluation des actions jeunesse - Animer le dispositif promeneur du net - Organiser et encadrer les Chantiers Loisirs Jeunes Accueillir et accompagner[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi Art - Culture - Loisirs

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

À propos de L'Usine : L'Usine est un lieu culturel et artistique géré par l'association L'Atelier de la Poissonnerie. Sa programmation dynamique mêle spectacles d'arts vivants, expositions et ateliers, avec un espace de restauration (Le Kiosque) directement lié à ces événements. Le Kiosque propose un cadre convivial en plein air pour accueillir artistes et public. Tes missions en tant que Responsable du pôle restauration : Gestion des stocks et des commandes : Réaliser l'inventaire et commander les produits nécessaires Faire les courses pour réapprovisionner les stocks selon les besoins Réceptionner les commandes et organiser le rangement du matériel et des locaux Gestion du service : Ouvrir et fermer le lieu aux horaires d'ouverture Assurer le service au bar et la préparation de la restauration Gérer la caisse et les encaissements Gestion du lieu et entretien : Veiller à l'entretien et au nettoyage des locaux (kiosque, cuisine, jardin, toilettes) et des ustensiles Maintenir des locaux accueillants et adaptés à la fréquentation Sécurité et règlement intérieur : Surveiller le comportement des clients et garantir la bienséance dans les lieux S'assurer de l'absence de substances[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Chiconi, 97, Mayotte, -1

1 - Identification de la fonction Dans le cadre de la stratégie du réseau en Outre-Mer (Guadeloupe, Guyane, Martinique, Mayotte, La Réunion) et d'un projet visant à la croissance de l'offre d'insertion par l'activité économique sur ces territoires, CHANTIER école recrute un.e Chargé.e mission professionnalisation et illettrisme à Mayotte. 2 - Finalité de la fonction Rattaché.e à la cheffe de projet structuration et développement de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) du pôle Outre-Mer de CHANTIER école Réseau national, le.la chargé.e de mission coordonnera et assurera la mise en œuvre du projet conventionné avec la DEETS, qui vise à développer des actions en faveur de la montée en compétences des salariés permanents et des salariés en insertion. Elle/il assure la coordination, le suivi, la mise en œuvre en lien avec les partenaires du projet et l'évaluation des actions de formation. 3 - Missions de la fonction - Mission 1 : Accompagner le déploiement des objectifs du plan de lutte contre l'illettrisme régional au sein des SIAE du territoire - Mission 2 : Coordonner et accompagner la mise en œuvre des tests de positionnement des salariés en insertion au sein[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Gestion courante d'une petite unité de vie : entretien des locaux, préparation des repas, entretien du linge. IL/Elle veille à la qualité de l'accompagnement des enfants et des adolescents. Le(la) maître(sse) de maison participe à l'action éducative mise en place au bénéfice des enfants, autour de la gestion de leur quotidien et de leur socialisation. Employeur : Acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire (protection de l'enfance plus particulièrement), l'Association Jean GAILHAC développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, de protection, de prévention, d'éducation, de pré formation et d'insertion, auprès d'enfants, d'adolescents et de familles fragilisés, dans l'Ouest du département de l'Hérault. Elle gère une MECS et divers services d'accueil de jour. Vos missions Accompagnement des jeunes : - Dans la quotidienneté des jeunes : rappel des règles de vie en commun, de l'hygiène, de l'équilibre alimentaire, des rythmes. - Proposer aux enfants une participation à l'élaboration de certains repas, à l'entretien des locaux. afin de stimuler leur autonomie. - Avoir une écoute active des jeunes tout en renvoyant vers les éducateurs les éléments[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association BTP CFA Poitou-Charentes réunit 3 établissements dédiés à la formation des apprentis du niveau CAP au niveau Licence, dans tous les métiers du Bâtiment avec plus de 160 collaborateurs, les CFA accueillent plus de 1600 apprentis chaque année. Elle recrute pour son établissement BTP CFA Vienne un(e) agent d'entretien pour assurer le nettoyage des parties d'enseignement et d'internat du CFA. Missions : - Veiller au bon entretien des locaux (salles de cours et internat) et des matériels dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer le rangement et le nettoyage des locaux - Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Rendre compte de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Compétences requises : - Connaitre les caractéristiques des matériels et des produits d'entretien - Préparer le matériel adapté pour l'entretien des locaux - Renseigner les supports de suivi et informer son supérieur hiérarchique des anomalies constatées - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (ex : baliser les zones glissantes.) - Sens de l'organisation Profil recherché : - Être titulaire d'un diplôme de niveau[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briis-sous-Forges, 91, Essonne, Île-de-France

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d'intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques. Depuis plus d'un siècle, la volonté d'humaniser le soin est inscrite dans l'ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l'excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire. Situé dans l'Essonne, au cœur d'un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118. Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation : - un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs - réanimation et soins palliatifs, - un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Bourg-des-Comptes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

À propos de Ufcv L'Ufcv est une Association de jeunesse et d'éducation populaire, reconnue d'utilité publique. Depuis plus de 100 ans, elle développe des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Elle est présente au niveau national et ses bénéficiaires sont de plus de 120 000 personnes par an, accompagnés par plus de 1 000 salariés. Le poste L'UFCV Bretagne développe un partenariat avec la commune de Bourg des Comptes (35) dans la gestion des dispositifs d'accueil collectifs de mineurs (accueil de loisirs ; accueils périscolaires), l'accompagnement pédagogique des temps méridiens et la coordination d'un service jeunesse. La mission de coordination enfance consiste en l'animation d'un projet pédagogique par l'organisation de l'accueil de loisirs les mercredis et vacances scolaires et des accueils périscolaires. En raison du départ du professionnel en poste, nous procédons à ce recrutement. Le service enfance bénéficie depuis la fin d'année 2024, de locaux entièrement rénovés. FINALITE ET ENJEUX DU POSTE Faire fonctionner les dispositifs qui permettront d'atteindre les objectifs éducatifs en direction de l'enfance dans le cadre des accords passés[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Responsable hiérarchique (N+2) : Directeur des Affaires Scolaires et de l'Animation et (N+1) : Responsable des services collectifs. Profil / grade : Adjoint technique territorial Vos missions : Sous le contrôle de la référente de site : - Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés et l'ensemble du patrimoine de la collectivité (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Aérer les espaces - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.) - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement - Assurer des interventions au service de restauration Activités / Moyens : - Nettoyage des locaux spécialisés (enseignements, accueils enfants, cinéma, Maison médicale) dans le respect des normes d'hygiène -[...]

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Assistant / Assistante relations publiques

Emploi Electricité

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous souhaitez rejoindre un service public à impact positif pour les territoires ? Vous souhaitez participer au coeur de l'actualité : Jeux Olympiques, Grand Paris Express, mobilité électrique, développement économique des villes ? Cette annonce est pour vous et rejoignez une Direction territoriale en mouvement ! Au sein de la direction territoriale 93/94 de la direction régionale Ile de France Est et en lien avec votre tuteur vos missions seront : Elaborer un dispositif de veille locale politique, institutionnelle et économique du territoire Rédiger des notes d'ambiance ou de synthèse sur les thématiques liées aux territoires et signaux faibles Produire et maintenir à jour des cartographies relationnelles des acteurs clés du territoire (élus, personnalités.) Actualiser l'annuaire des élus et VIP Produire et maintenir à jour des monographies des collectivités du territoire et des instances qui y sont ancrées (associations, services de l'Etat, établissements) En sus et de manière ponctuelle, préparer la présence de la DT dans les événements externes (salons, colloques, forums, inaugurations, etc.) Pour en savoir plus, allez sur https://www.enedis.fr Prime d'intéressement[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

animateur trice, teur socioculturel H/F - EC21323 Il/elle assure une mission socio-éducative d ... dre du projet du centre social municipal. Il/elle est responsable de l'organisation, et de l'encadrement d'activités dont il/elle a la charge. - En lien avec l'équipe du centre social et l'ensemble de la direction: Mettre en œuvre le projet social de la structure en organisant des activités d'animations. - Contribue à renforcer l'implication et la participation des habitants d ... e du territoire et au sein du centre social - Assure le lien avec les partenaires locaux du territoire - S'implique d ... hématiques transversales de la Direction en lien avec les autres centres sociaux municipaux de la ville de Gap. - Participe à la mission d'accueil du Centre Social et au fonctionnement quotidien du centre social et de ses espaces. - Anime une démarche participative - Exerce des fonctions d'animation directe d'actions, de projets, de programmes en relation avec les publics. Force de proposition, il/elle élabore les fiches actions, il/elle entretient le dialogue avec le public présent sur les activités, et valorise les initiatives individuelles et collectives accueille, écoute,[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Couronne, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein du Pôle des Temps de l'Enfant vous aurez la mission d'assurer l'animation du Relais petite enfance en : - mettant en œuvre le projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance, en étant force de proposition pour le développement et le rayonnement du RPE, en développant les partenariats avec les différents acteurs du territoire (structures communales, associations, partenaires institutionnels.), en rendant compte à la hiérarchie par des bilans. - animant le RPE tout en informant et accompagnant les familles, en favorisant la mise en relation entre les parents et les professionnels, en accompagnant les parents dans leur rôle de particulier employeur (droits et obligations). - accompagnant les professionnels en les informant de leurs droits et obligations, en leur proposant un temps d'écoute et d'échange. - participant à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets petite enfance, en observant les évolutions des besoins des familles dans le domaine de l'accueil de la petite enfance. - offrant un lieu d'échange aux professionnels et aux familles. - SAVOIRS : Connaissance du fonctionnement des collectivités locales, de leur organisation administrative, et de l'environnement[...]

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Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Hèches, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons notre Chargé(e) de Diffusion expérimenté(e). LE POSTE Vous intégrerez une équipe composée de 4 artistes et 1 administratrice de production. Vous travaillez en lien étroit avec l'équipe, et participez au projet en étant force de proposition sur le plan de son développement. Vous faites partie intégrante de l'association pour toutes les décisions, les avancées des projets, et l'avenir de l'association. Contrat : CDDU (Convention collective du spectacle vivant privé) cachet d'intermittent du spectacle. Télétravail possible, les locaux et ateliers sont basés à Hèches (65250) + déplacements professionnels + CASC. MISSIONS Diffusion - Valorisation des projets de la compagnie auprès des professionnels du spectacle, travail de prospection, relances des contacts déjà existants. - Prise de contact avec les programmateurs : phoning, mailing, envoi de dossiers, invitation sur les représentations, appels téléphoniques, prises de rendez-vous, relances. - Mise à jour de la liste des contacts et outils de diffusion de la compagnie, veille. - Développement et mise à jour des bases de données de tous les réseaux professionnels et de publics, ainsi que son activation[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Rejoindre la[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons des techniciens d'intervention sociale et familiale (H/F) qui seront formés à l'Alaji de Metz du 13/01/2025 au 09/12/2025 Vous serez à l'issue en contrat de professionnalisation du 09/12/2025 au 31/08/2026 qui débouchera sur un CDI dès l'obtention du diplôme. U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer[...]

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Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi

Verzy, 51, Marne, Grand Est

L'association Familles Rurales des 3 Vallées du Multi Accueil Les Mille Pattes de Verzy, recherche un agent d'entretien pour un poste clé au sein de notre structure. Sous la supervision de la directrice de la crèche et de l'association vos missions seront : - Assurer la propreté et l'entretien des locaux selon les normes d'hygiène et de sécurité. - Veiller à la désinfection régulière des espaces destinés aux enfants et au personnel. - Effectuer les tâches ménagères quotidiennes. - Gérer l'entretien du linge (le lavage, le séchage et le rangement des vêtements et textiles) utilisés au sein de la crèche. Vous êtes sensible à l'environnement de la petite enfance et à l'importance de garantir un espace propre et sain pour les enfants et le personnel. Horaires : 15h30 à 19h30 Poste à pourvoir immédiatement

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Association de protection de l'enfance accueillant des mineurs et majeurs sur décision judiciaire et/ou administrative, nous recherchons un(une) ouvrier(ère) d'entretien polyvalent(e). Poste à pourvoir : CDI Temps partiel (28 heures hebdomadaires). Missions : Aménagement et entretien régulier des locaux, matériels, jardins et dépendances (mise en peinture d'une pièce, réfection d'un sol, remplacement d'une serrure, contrôle et entretien des véhicules, tonte d'une pelouse,...) - Suivi de toutes les questions relatives à la sécurité - Consigner l'ensemble des interventions sur les documents prévus à cet effet et selon les protocoles établis (traçabilité) - Suivi des contrats de maintenance et des contacts avec les entreprises intervenant sur les différents sites de l'Association. Profil recherché : Polyvalence et aptitudes dans plusieurs domaines techniques (entretien des bâtiments, réparations diverses.) - Sens des responsabilités, de l'organisation et des priorités - Capacité d'initiative, d'autonomie - Respect des règles de sécurité et des procédures - Permis B en cours de validité exigé. Rémunération : CCNT du 15 mars 1966. Rémunération de base avec reprise d'ancienneté[...]

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Juriste

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

POSTE BASE A SAINT LAURENT DU MARONI AU SEIN DE LA MAISON DE L'AIDE AUX VICTIMES ET DE L'ACCES AU DROIT DE L'OUEST L'AGAV - CIDFF recrute un(e) juriste pour renforcer son équipe pluridisciplinaire et participer à la mission essentielle d'accès au droit et de prise en charge des victimes d'infractions pénales en Guyane. A PROPOS DE L'ASSOCIATION Créée en 2019, l'AGAV est une association agréée par le Ministère de la Justice ainsi que le Ministère chargé de l'Égalité en tant que Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles (CIDFF). Notre mission : informer, orienter et accompagner les justiciables pour favoriser l'accès au droit et à la justice, tout en développant un soutien global aux victimes d'infractions pénales. VOS MISSIONS 1. Informer et accompagner les justiciables : - Analyser les demandes, informer les justiciables sur leurs droits et procédures. - Accompagner les démarches d'indemnisation (Assurances, CIVI, SARVI, etc.). - Travailler en lien avec l'équipe et les partenaires pour une prise en charge globale. - Préparer les justiciables aux audiences civiles ou pénales et assurer le suivi des procédures. - Mettre en œuvre des dispositifs de[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Vous serez chargé (e) de la gestion, l'animation et le bon fonctionnement de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM). Vous serez garant(e) du projet pédagogique et du respect des réglementations en vigueur. Vos missions principales seront les suivantes : Gestion administrative et réglementaire Assurer la gestion administrative et financière du centre (inscriptions, facturations, suivi budgétaire). Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur (Drajes CAF, PMI.). Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de l'association. Élaborer les plannings des activités et encadrer l'équipe d'animation. Encadrement de l'équipe Recruter, encadrer et animer une équipe d'animateurs(trices). Organiser des réunions de suivi et de coordination avec les équipes. Former et accompagner les animateurs(trices) dans la mise en place des activités. Organisation des activités et animations Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives, sportives et culturelles adaptées aux enfants. Assurer un accueil de qualité, en favorisant le bien-être et l'épanouissement des enfants. Mettre en place des actions en faveur de[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Nous recrutons au sein des services généraux de l'association Description du poste : - Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du responsable des services généraux et du contremaître. - Acteur de terrain, vous aurez en charge la maintenance et l'entretien des locaux, bâtiments et installations techniques de l'Association, et plus particulièrement des travaux de peinture. Missions principales : - Assurer la maintenance de premier niveau dans les différents domaines techniques (travaux de peinture, plomberie, électrique, serrurerie etc.). - Assurer la mise en sécurité des installations techniques dans l'attente de l'intervention d'un spécialiste. - Accompagner l'intervention des prestataires de service (Travaux, Maintenance) et vérifier le bon fonctionnement de l'installation après leurs interventions. - Remonter quotidiennement tous problèmes rencontrés sur les structures et rendu compte de son activité au contremaître. - Contribuer à l'entretien de nos sites et des abords des structures. Avantages : - Mutuelle. - Restauration d'entreprise à 2,91 € / repas (facultatif). - Avantages liés au CSE. - Cadre de travail agréable et verdoyant + Nombreux outils[...]

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Addictions France recrute en contrat à durée indéterminé un (une) infirmier(ère) L'Association gère un CSAPA qui assure l'accueil anonyme et gratuit de consommateurs de substances psychoactives et la prise en charge ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques (RDR). Il propose une prise en charge médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites) et un CAARUD et un Service Prévention/Formation. MISSIONS : L'infirmier(ère) travaille dans un Service de Prévention, d'un CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques chez les Usagers de Drogues). Il /Elle travaille sous l'autorité de la directrice de l'établissement responsable du projet d'établissement.et en lien avec la cheffe de service. Le/La infirmier(ère) assure au sein du CARRUD : - Accompagnement/accueil dans le Centre - Aller vers les usagers (unité mobile, milieux festifs), - Identifier et évaluer leur situation globale (risques pris en lien avec ses consommations, sa situation sociale, ses besoins.) - Participer au dispositif de veille sanitaire, à la recherche, à la prévention et à la formation[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Addictions France recrute en contrat à durée indéterminé un (une) Chargé(e) Prévention-Formation. L'Association gère un CSAPA qui assure l'accueil anonyme et gratuit de consommateurs de substances psychoactives et la prise en charge ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques (RDR). Il propose une prise en charge médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites) et un CAARUD et un Service Prévention/Formation. MISSIONS : Le/La Chargé(e) de Prévention-Formation : - Développe des activités de prévention, par la mise en place d'une démarche projet, avec mise en œuvre de séances d'information/sensibilisation, afin de sensibiliser aux risques liés aux substances psychoactives. - Mise en œuvre des programmes de prévention (Primavera, Protect, PSFP, Unplugged). - Contribuer à développer les compétences psycho sociales des bénéficiaires afin de favoriser leur (ré)intégration dans la vie sociale. Intervention dans différents milieux : scolaires, jeunes hors scolaire (E2C, Mission Locale, Centres Sociaux, Chantiers d'insertion.) PROFIL : Cet emploi est accessible avec un BAC +3 APTITUDES[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chanos-Curson, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Familles Rurales Collines de l'Hermitage est située à Chanos-Curson (26). Elle gère trois secteurs d'activité (accueil périscolaire et restauration scolaire, centre de loisirs, espace de vie sociale) et emploie 10 salariés. Créée en 1990, elle propose des services et des activités en milieu rural pour rendre ce territoire attractif et accueillant, soutenir les familles, renforcer les liens entre générations, être solidaire et citoyen. **Le poste** L'association recrute un animateur enfance en CDD de remplacement. Sous l'autorité du directeur de l'accueil de loisirs, celui-ci a pour principales missions : - Accompagnement de la vie quotidienne et de la vie collective à la restauration scolaire et à l'accueil de loisirs - Proposition et encadrement d'ateliers, d'activités ou d'animations pédagogiques les mercredis et vacances - Participation à l'entretien des locaux, au rangement et au nettoyage après les activités **Les caractéristiques principales du poste :** - CDD de 6 mois à partir de mi-mars - 24.5 heures hebdomadaires (70% ETP) - Horaires variables semaines scolaires et les semaines extrascolaires. Semaines scolaires : les lundis et mardis : 11h15/13h30[...]

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Ateliers de massage pour bébé

Vie locale

Sombernon 21540

Du 07/06/2025 au 28/06/2025

Cet atelier est destiné aux bébés, de 1 mois à 1 an, avec leurs parents. C’est à la fois un moment d’échange-douceur avec son bébé et de partage avec d’autres familles. Jacqueline, formée par l'Association Française de Massage pour Bébé accompagne Maman et/ou Papa dans la découverte du massage de votre bébé pour 4 séances d'1h30, le samedi matin au Relais Petite Enfance de Sombernon. Première séance : Samedi 7 Juin 2025 de 10h à 11h30 au Relais Petite Enfance de SOMBERNON. puis les samedis 14, 21 et 28 Juin 2025. Tarif: 40€ (pour la session de 4 séances - adhésion à l'association comprise). Bon cadeau personnalisé possible, à offrir en cadeau de naissance !

photo FÊTE DE LA CLÉMENTINE

FÊTE DE LA CLÉMENTINE

Randonnée et balade, Fête

Puisserguier 34620

Le 01/06/2025

Venez nombreux participer à la 6 ème fête de la Clémentine de Puisserguier à l’écomusée et sur les parkings alentours De nombreuses animations seront au programme de cette journée conviviale : Dimanche 1er juin 2025 de 10h à 18 h à l’écomusée et sur les parkings alentours 9h : inscriptions rando – Départ 9 h 30 10h : ouverture au public 11h : inauguration par M. le Maire et son Conseil Municipal en présence d’élus locaux mais également de la mascotte Clem 12h : apéro offert aux « marcheurs » et ouverture restauration Toute la journée : · Stand de promotion de la Fourme d’Ambert avec le Sifam (expo, informations, dégustation, ventes…) · Stand de l’association « Agrumes Occitanie » consacré aux agrumes et notamment aux clémentiniers (expo, information et vente) et produits dérivés · Marché producteurs locaux et auvergnats : le jardin des glaces, Domaine de Mallemort, aux délices des Puys,… · Urban trail de la clémentine. Randonnée pédestre (6 kms) départ de l’écomusée, halte au Domaine de Mallemort pour une visite de la plantation de clémentiniers découverte l’année dernière en vue d’apprécier son développement. En collaboration avec l’association locale des Mille Pattes,[...]

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Brest Urban Trail

Pour enfants, Courses à pied

Brest 29200

Du 18/04/2025 au 20/04/2025

Organisé tous les deux ans par une équipe 100% bénévole, le BrUT est un trail urbain qui propose de nombreuses courses adultes et enfants et des marches au cœur de la ville de Brest. Brest Autrement Parcourir les lieux emblématiques et atypiques de la ville, redécouvrir son histoire et son patrimoine, se mesurer aux nombreux escaliers et reliefs brestois : une expérience immersive, ludique et sportive de la Cité du Ponant ! Running pour toutes & tous Notre ambition est d’ouvrir la pratique de la course à pied à toutes et tous…surtout à celles et ceux qui pensent que ce n’est pas pour eux ! Coureur(se)s confirmé(e)s ou débutant((e)s, hommes, femmes, enfants, séniors, personnes en situation de handicap : à travers des parcours et des distances variées, il y en aura pour tous les goûts, tous les profils, tous les objectifs sportifs ! Fédérer et partager Avec des partenariats et des projets qui associent plus d’une centaine d’entreprises, d’associations et d’écoles du territoire ; des conférences pour réfléchir ensemble aux grands enjeux du sport ; des animations sportives et culturelles pour mettre en avant des talents locaux, le BrUT est plus qu’un événement sportif ! C’est[...]

photo Concert au kiosque avec la Kaskarot Banda

Concert au kiosque avec la Kaskarot Banda

Manifestation culturelle, Fête, Musique, Repas - Dégustation, Musique traditionnelle, Concert, Manifestation culturelle

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 20/04/2025

À partir du mois d'avril, et jusqu'au mois d'octobre, les concerts apéro sont de retour au kiosque. Retrouvez tous les dimanches à partir de 11h30, une animation musicale orchestrée par un groupe local : chants traditionnels basques, banda, concerts... viendront animer vos apéritifs sur la Place Louis XIV. Profitez de ces concerts durant votre balade en centre-ville ou directement en terrasse. Créée en 1982 par une bande de copains bien décidés à animer les festivités de la ville, la Kaskarot Banda est une association Luzienne et la banda officielle de Saint-Jean-de-Luz. Aujourd'hui, la Kaskarot Banda c'est avant tout de la bonne humeur et de la gaieté au travers d'une exécution de qualité, avec l'envie permanente de communiquer au public un certain entrain et une joie de vivre bien de chez nous.

photo Concert au kiosque avec la Kaskarot Banda

Concert au kiosque avec la Kaskarot Banda

Musique, Concert

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 20/04/2025

À partir du mois d'avril, et jusqu'au mois d'octobre, les concerts apéro sont de retour au kiosque. Retrouvez tous les dimanches à partir de 11h30, une animation musicale orchestrée par un groupe local : chants traditionnels basques, banda, concerts... viendront animer vos apéritifs sur la Place Louis XIV. Profitez de ces concerts durant votre balade en centre-ville ou directement en terrasse. Créée en 1982 par une bande de copains bien décidés à animer les festivités de la ville, la Kaskarot Banda est une association Luzienne et la banda officielle de Saint-Jean-de-Luz. Aujourd'hui, la Kaskarot Banda c'est avant tout de la bonne humeur et de la gaieté au travers d'une exécution de qualité, avec l'envie permanente de communiquer au public un certain entrain et une joie de vivre bien de chez nous.

photo Le temps du livre et de la peinture

Le temps du livre et de la peinture

Foire - Salon

Bersac-sur-Rivalier - 87

Du 20/04/2025 à 10:00 au 20/04/2025 à 17:00

La commune de BERSAC SUR RIVALIER, à travers sa Commission relation avec les associations, a le plaisir d'annoncer la tenue de son troisième salon intitulé :   "LE TEMPS DU LIVRE ET DE LA PEINTURE".   Ce sera l'occasion de rencontrer des auteurs locaux, des artistes peintres,[...]

Ressources supplémentaires