photo EXPOSITION - ARCHÉO EN PHOTOS

EXPOSITION - ARCHÉO EN PHOTOS

Photographie - Vidéo, Exposition, Histoire - Civilisation

Nancy 54000

Du 04/11/2024 au 18/12/2024

Oubliez le professeur Jones et autres clichés véhiculés par le cinéma… ici, on vous dévoile le vrai visage de l’archéologue et de sa pratique ! Alexandrine Lallemand, diplômée en Histoire, Patrimoine et Culture, vous propose une exposition de photographies présentant des moments de la vie quotidienne des archéologues de la Meurthe-et-Moselle depuis 1967 jusqu’à nos jours. Entre travail sur le chantier et vie quotidienne plus conviviale, ces femmes et ces hommes vivent avec l’archéologie à chaque instant. Vous trouverez des photos d’archives, sélectionnées dans les dossiers du Service Régional de l’Archéologie de Metz, et des clichés pris au cours de chantiers menés par l’INRAP, le Conseil Départemental des Vosges et par l’association Escles-Archéologie en 2024. L’objectif : voir un peu du quotidien de ces archéologues passionnés, qui nous permettent d’en apprendre toujours davantage sur l’Histoire de nos sociétés passées, de notre environnement, etc. L’exposition est accessible à toutes et à tous.

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le poste de Chef de service F/H en CDI à Nancy au sein de l'association OHS de Lorraine est une opportunité clé au sein de notre structure. En tant que Chef de service, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des activités d'une équipe spécialisée dans l'accompagnement de publics en difficulté. Détaché auprès d'une association partenaire, vous serez amené à coordonner 4 GEM, 1 SAAD et 1 service d'intermédiation locative. Des déplacements sont à prévoir sur les 4 départements de Lorraine. Vous aurez pour missions principales : * Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire dans un environnement exigeant, * Assurer la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisé en lien avec les besoins des usagers, * Garantir la qualité des prestations et le respect des protocoles en vigueur, * Participer activement à l'évaluation des actions menées et à l'élaboration de nouvelles orientations, * Être le garant du bon fonctionnement du service et de la coordination avec les autres équipes de l'association. En tant que Chef de service, vous serez amené à relever des défis stimulants, à accompagner le développement professionnel de votre équipe[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement culturel

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de l'association qui propose plusieurs actions (culturelles, artistiques, activités physiques) à destination de personnes de plus de 55 ans du département, vous accomplirez diverses missions sous l'autorité de la présidente. Assistance à la définition des orientations stratégiques de l'établissement: -Conseiller la présidente et alerter sur les risques (techniques, juridiques...), participer à la définition du projet global de l'établissement. -Conduire des diagnostics (bilans préconisations, analyser les les évolutions de l'environnement -Elaborer des scénarios d'action en cohérence avec les orientations stratégiques et les traduire en plan d'action et/ou projets. CONDUITE E PROJETS, DEVELOPPEMENT TERRITORIAL ET COMUNICATION: -Piloter, coordonner, mettre en oeuvre et évaluer les projets et les animations de la Structure en cohérence avec le public adhérent -Développer la communication associative -Gérer et poursuivre le développement d'une démarche partenariale par des projets transversaux avec les différents collectifs ou de futurs partenaires -Assurer une veille relative aux actions et aux acteurs du territoire -s'appuyer sur le droit commun pour mener des actions[...]

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Chargé(e) de mission développement durable

Emploi Architecture

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

LE CONSEIL D'ARCHITECTURE, D'URBANISME ET DE D'ENVIRONNEMENT Répondant à des missions de service public, le CAUE est une association qui intervient à l'échelle départementale, elle conseille, informe et sensibilise les particuliers et les collectivités dans les domaines de l'architecture, de l'urbanisme et de l'environnement. L'équipe du CAUE est composée de professionnel-le-s qui détiennent des expertises complémentaires et transversales mises au service de tous les acteurs du cadre de vie. Créé dans le cadre de la loi de l'architecture de 1977, le CAUE assure des missions de service public : - Développer l'information, la sensibilisation et l'esprit de participation du public ; - Contribuer, directement ou indirectement à la formation des maîtres d'ouvrage, des professionnels et des agents des administrations ; - Fournir aux personnes qui désirent construire les informations et les conseils propres à assurer la qualité architecturale des constructions et leur bonne insertion dans le site ; - Être à la disposition des collectivités et des administrations publiques qui peuvent le consulter sur tout projet d'architecture, d'urbanisme et d'environnement. MISSIONS Dans[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'AARS recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) Coordinateur(trice) (H/F) pour rejoindre son Hébergement d'Urgence pour Demandeurs D'asile. Rattaché au Pôle Asile de l'association, ce service de milieu ouvert est intégré au schéma national d'accueil des demandeurs d'asile et d'intégration des réfugiés. Missions Le Dispositif HUDA de l'association est composé de deux équipes distinctes fonctionnellement mais œuvrant dans une étroite synergie afin de promouvoir une cohérence de prise en charge du public. En tant que coordonnateur, vous faites partie intégrante de l'équipe sociale chargée de la gestion de l'hébergement et des actions relevant de la gestion de la vie quotidienne de l'HUDA. Plus précisément, vos missions consistent à : - Assurer l'animation et la coordination des équipes ; - Assurer en complémentarité une partie des activités, lors des absences du chef de service ; - Participer aux réunions de pôle avec l'ensemble de l'équipe d'encadrement ; - Apporter un soutien technique aux équipes en veillant à l'accomplissement des missions du service et en supervisant l'action des travailleurs sociaux dans les différentes dimensions de l'accompagnement social (procédures,[...]

photo Agent / Agente de développement local

Agent / Agente de développement local

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la supervision de la Responsable régionale de l'AND-S2CS en Grand-Est et en collaboration étroite avec le reste de l'équipe, le-la chargé-e de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors dans le territoire de la Meurthe-et-Moselle (54) à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. Accompagner les structures d'accueil souhaitant rejoindre la mobilisation du territoire dans l'appropriation du SC2S : Accompagner les structures dans la définition des missions à confier aux volontaires Apporter un soutien opérationnel en fonction des besoins (mobilisation/recrutement[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous avons à cœur d'accueillir avec respect nos résidants des différents établissements qui se trouvent en situation de vulnérabilité. Pour contribuer au bon déroulement de leur pause déjeuner, vous serez amené à réaliser au cours de votre journée : - Les différents relevés des températures (chambres froides, frigo et congélateurs) - Le lancement des cuissons pour les légumes et viandes - Le marquage des plats pour les différents services - La préparation et de stockages des denrées - Le dressage dans les plats puis la préparation des moulinés, mixés et différents régimes alimentaires (environ 480 pour le midi et 200 pour le soir) En plus des résidants, vous serez en charge des repas adressés aux professionnels des établissements (préparation de barquettes et chargement des thermo ports pour les livraisons). Toutes ces missions se réalisent dans le respect des normes qualités et d'hygiène, notamment concernant la plonge et le nettoyage des cuisines. Vos avantages : - Un CSE attractif, disponible et à votre écoute - Des congés trimestriels - Une prise en charge employeur à 50% de la mutuelle obligatoire - Le remboursement à 50% de vos transports en commun - Un[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'une expérimentation, l'association recrute un(e) Travailleur(euse) Social(e) « Volant(e) » pour effectuer des remplacements au sein des différents services du Pôle Habitat Inclusions. Le poste est rattaché à un site d'activité principal qui peut être le CHRS Camille Mathis (180 places d'hébergement en collectif et diffus sur la Métropole du Grand Nancy) les pensions de Famille (75 places sur la Métropole du Grand Nancy), ou le service d'Hébergement d'Urgence (350 places d'hébergement en collectif) situé boulevard du 21éme régiment d'Aviation à Nancy. Missions Sous la responsabilité hiérarchique de la direction du pôle, vous intervenez en renfort des équipes sur les services qui constituent le Pôle Habitat Inclusions. Ainsi vous êtes amené(e) à accompagner les usagers de l'Hébergement d'urgence, des centres d'hébergement et de réinsertion sociale, de pensions de famille, le village de l'insertion et autres dispositifs en place au sein du Pôle. L'accompagnement social mis en place visera à prendre en charge les démarches les plus urgentes au bon fonctionnement de la collectivité et de l'apprentissage ou de la consolidation des actes de la vie quotidienne[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation Dispositif innovant et expérimental à destination des publics en situation de marginalité, le "Logement d'abord" vise à définir l'accès à un logement autonome comme point de départ à un accompagnement global, social mais aussi sanitaire et médico-social. Il s'ancre dans le processus de modernisation de l'action sociale locale dans la continuité des Missions « Errance urbaine » portées par la DDETS, la Métropole du Grand Nancy, le CCAS de Nancy et l'AARS depuis 2017, en partenariat avec Thibaut BESOZZI (Docteur en sociologie) et Hervé MARCHAL (Professeur de sociologie). Le poste est rattaché au Pôle « Habitat Inclusions » de l'association et placé sous la même chefferie de service que les dispositifs de Veille Sociale et le Village de l'Insertion. Missions Sous la responsabilité du chef de service et intégré(e) au sein d'une équipe composée de deux travailleurs sociaux, vous assurez un accompagnement social global de la personne depuis sa recherche de logement à jusqu'à sa stabilisation dans les lieux, par une aide technique dans les démarches administratives, une aide à la vie quotidienne, à l'ouverture/maintien des droits, à l'accès aux soins (somatiques[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché au pôle SIAO ET VEILLE SOCIALE de l'association, ce poste de chef de service consiste à gérer les dispositifs de veille sociale sur le territoire de la métropole du Grand Nancy. Ces missions pourront évoluer et se développer en fonction des besoins et sollicitations des pouvoirs publics. Missions Sous la responsabilité de la direction de pôle, vous êtes chargé(e) du pilotage opérationnel des dispositifs de veille sociale : l'accueil de jour, le SAMU social, les 14 places de halte de nuit, ainsi que des dispositifs spécifiques mis en place durant la période hivernale (21 places de mise à l'abri, les repas du soir.). Responsable du fonctionnement de ces services, vous managez plusieurs équipes composées au total d'une quinzaine de personnes (renforcée en période hivernale). Vous travaillez en collaboration étroite avec l'encadrement des autres missions du SIAO et en partenariat avec l'ensemble des acteurs concernés par l'activité, en interne comme en externe. Vous assurez le soutien technique et méthodologique des personnels et vous planifiez leur travail. Vous préparez, animez les réunions de service. Vous participez aux recrutements des personnels, vous[...]

photo Agent / Agente de développement local

Agent / Agente de développement local

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la supervision de la Responsable régionale de l'AND-S2CS en Région Grand-Est et en collaboration étroite avec le reste de l'équipe, le chargé de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors dans les territoire des Vosges et de la Meurthe-et-Moselle, à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. Accompagner les structures d'accueil souhaitant rejoindre la mobilisation du territoire dans l'appropriation du SC2S : Accompagner les structures dans la définition des missions à confier aux volontaires Apporter un soutien opérationnel en fonction des besoins (mobilisation/recrutement[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Poste basé à Pont-à-Mousson Le responsable de secteur H/F évalue les besoins à domicile, analyse la demande, met en place l'aide et propose au demandeur le service le plus adapté à ses besoins, coordonne son action avec les services de l'Association, les partenaires sociaux et l'environnement de la personne aidée. Il/ Elle assure la mise en oeuvre et la continuité des interventions, en mobilisant les ressources humaines nécessaires. Il/Elle encadre une équipe de personnel d'intervention (environ 30 salariés): gestion du personnel, gestion des plannings, animation de réunions de travail et accompagnement des intervenants. Il/Elle suit et évalue les interventions (démarche qualité) ainsi que les intervenants(plan de formation et entretiens annuels).

photo Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le conseiller en rénovation énergétique de bâtiment h/f travaille en lien étroit avec son binôme et le coordinateur du pôle rénovation de l'association. Vos activités: Information et mise en oeuvre: - Répondre aux demandes d'informations des particuliers et des petites entreprises avec des conseils personnalisés - Faire la promotion de la rénovation énergétique globale et performante - Elaborer, mettre en place, animer des actions de sensibilisation et de communication auprès du grand public - Tenir des permanences mensuelles décentralisées pour accueillir les particuliers et offrir un service de proximité - Réaliser visites à domicile et des études thermiques à l'aide des logiciels DialogIE et CAP RENOV Communication - Travailler en collaboration avec les partenaires, les territoires, les collectivités locales et leurs élus - Assurer et/ou participer à des opérations de communication pour faire la promotion du service France Rénov' Administration - Répondre au téléphone, permanences téléphoniques, permanences décentralisées, rendez-vous. - Participer au sein de l'équipe à la vie du réseau des conseillers en participant aux réunions et rencontres régionales et nationales -[...]

photo Psychologue clinicien / clinicienne

Psychologue clinicien / clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un ou une psychologue pour notre établissement familial de 67 résidents et notre accueil de jour de 8 places dont vous aurez la responsabilité de développement. Un très beau travail a été réalisé par le prédécesseur, ce qui vous permettra d'arriver au sein d'un environnement de travail propice au déploiement de vos compétences. Notre établissement appartient à une association privée non lucrative indépendante et ne fait pas partie d'un groupe. Nous travaillons en étroite collaboration avec le CHU, l'ucc, le service de médecine gériatrique de Nancy et les médecins des MHSC les missions principales seront; EVALUER LA PRISE EN CHARGE NEUROPSYCHOLOGIQUE ET ASSURER UN SUIVI EN LIEN AVEC L'EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE - Mettre en place et réaliser des évaluations psychologiques et neuropsychologiques ; entretiens semi-structurés, évaluations fonctionnelles pour des patients souffrants de troubles cognitifs. Elaborer des diagnostics sur le fonctionnement cognitif du patient. Apporter sa réflexion sur la prise en charge globale du patient. Transmettre toute information relative à la prise en charge du patient par écrit dans le dossier patient et par oral lors des[...]

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels au service du Bien-Vieillir, où qualité des soins et des services concorde avec Qualité de Vie au Travail et Bien-Etre au Travail ? L'Association Les Maisons Hospitalières, établissement de santé et médico-social, privé à but non lucratif, assure des prises en charge en hôpital de jour, en court séjour, en soins de suite et réadaptation, en soins de longue durée (165 lits et places) ainsi qu'en EHPAD (117 lits) et en SSIAD (56 places). Motif du recours au CDD : renforcement de l'équipe Qualité/Gestion des risques en vue de la préparation et du pilotage de l'évaluation externe pour les 2 EHPAD et le SSIAD prévue en avril 2025. En lien et sous la responsabilité de la Responsable Qualité/Gestion des Risques : préparation des équipes, formation des équipes, organisation de la visite des évaluateurs, bilan de la visite). A pourvoir immédiatement. . Diplôme : BTS en qualité & Gestion des risques, en qualité sécurité environnement . Lieu : intervention en alternance sur le site de Nancy et de Neuves-Maisons . Connaissances des procédures qualité en ESMS (Evaluation externe) et en sanitaire (certification HAS) et des Plateformes[...]

Ressources supplémentaires