photo Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Immobilier

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché à la direction de la proximité, avec une zone d'intervention principalement axée sur la commune de Saint Priest, vous êtes la personne « ressource » pour gérer les situations problématiques / conflictuelles liés à la tranquillité sûreté. Ces situations peuvent être des dégradations de notre patrimoine, des agressions sur notre personnel, des occupations illicites des parties communes ou encore des conflits de voisinage qui nuisent à la tranquillité dans les résidences. En collaboration avec les équipes internes (gardiens d'immeubles, responsables de secteurs et conseillers sociaux) et les partenaires institutionnels (exemple : police), vous faite appliquer les procédures internes « tranquillité sûreté » pour réguler / résoudre ces problèmes. A ce titre : Vous déposez plainte au commissariat lors de dégradations sur le patrimoine, lors de troubles graves., et assister les salariés ayant subi une agression devant effectuer une telle démarche. Vous apportez également au personnel vivant ou ayant vécu une difficulté (altercation, menace, agressions verbale ou physique, accident, .) un soutien immédiat, et participez à la prise de mesure conservatoire pour assurer[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Un(e) Assistant(e) RH Missions : Au sein du service Ressources humaines, directement rattaché-e à la RRH, vous travaillez en étroite collaboration avec l'assistante RH et les chargées de RH dans les missions au quotidien. Activités principales : - Gestion de l'administration du personnel en conformité avec la législation - Aide à la préparation des variables de paie - Participation à la gestion et au développement des ressources humaines (sourcing, recrutement, intégration) - Préparation des documents liés aux différents métiers RH : courriers salariés, contrats ou avenants au contrat de travail. - Mise à jour de données dans tableaux de pilotage et reporting - Saisie et mise à jour d'informations dans les logiciels métiers (gestion des temps et activités.) - Classement et archivage Compétences requises : - Utilisation d'outils bureautiques (Word et Excel - Méthodique - Rigueur, discrétion et organisation - Autonomie, adaptabilité et aisance relationnelle - Connaissance d'un logiciel de GTA serait un plus. Diplôme et/ou expérience requis : Bac +2 type BTS SAM, Gestion des PME, ou Formation assistant/e RH de niveau V, ou Bac gestion option ressources[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Un poste d'Intervenant.e d'Action Sociale est à pourvoir sur le dispositif HUDA CADA de Cherbourg - Manche (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile et Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile). Vous êtes de formation CESF, éducateur spécialisé, assistant de service social, moniteur éducateur. Une expérience dans la demande d'asile serait souhaitée. Vous travaillerez au sein de l'HUDA-CADA pour assurer les missions suivantes : L'accueil, l'hébergement et la domiciliation des demandeurs d'asile L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques L'accompagnement sanitaire et social Le développement de partenariats avec les collectivités locales et le tissu associatif L'accompagnement à la sortie de l'HUDA-CADA, notamment vers le logement. Vous travaillerez en autonomie, sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe présente. Vous devez respecter les délais légaux de dépôts des dossiers et de sorties des résidents du dispositif, une totale confidentialité des informations recueillies auprès des publics et les procédures internes. Poste à pourvoir : Dès que possible Rémunération : convention 66 suivant expérience Tickets restaurants,[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

ATTENTION : CONTRAT AIDE d'ADULTES RELAIS : Vous devez correspondre OBLIGATOIREMENT aux 2 critères d'éligibilité suivants : - avoir plus de 26 ans. - être sans emploi au jour de votre candidature ou bénéficier d'un contrat aidé "Parcours emploi Compétences". Vous devez également avoir un projet professionnel à moyen terme dans la médiation/action sociale: et résider de préférence dans un quartier prioritaire de ville (QPV) . Notre structure d'accompagnement à la scolarité cherche à recruter un médiateur H/F (et non animateur) : -Vous accompagnerez et encadrerez des jeunes collégiens présentant des fragilités afin d'éviter le décrochage scolaire. -Vous apporterez un soutien à la parentalité. -Vous accompagnerez des jeunes en exclusion. -Vous associerez les parents pour les soutenir. -Vous remotiverez les jeunes , les aiderez à modifier leur comportement. Vous êtes capable de travailler sans à priori avec un public en difficulté. Une appétence pour le domaine scientifique est fortement appréciée afin de travailler la motivation des jeunes par ce biais. Durée hebdomadaire : 35 heures lissées sur l'année. 6 semaines de congés payés. Contrat éventuellement renouvelable. Profil[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Animateur/Animatrice BAFA complet à partir de Septembre 2024. L'Association Club des Chardons recherche un animateur BAFA complet ou équivalent pour compléter l'équipe d'animation lors des mercredis et vacances scolaires à partir de début Décembre 2024. Si vous n'êtes disponible que pour les vacances, une embauche est envisageable quand même. Nous proposons un programme offrant beaucoup de libertés aux enfants comme aux animateurs; le maître mot du club c'est le fun sous toutes ses formes. Nous sommes toujours partants pour des spectacles, des grands jeux et des sorties dépaysantes. Nous sommes très intégrés au quartier et le public familial est très demandeur envers nos actions. Si tu as de l'énergie à partager, de l'imaginaire à créer, nous t'accueillons volontiers. Le Club accueille des enfants de 6-12 ans de 10h à 12h30 et 13h30 à 17h30. Nous accueillons des ados sur des activités ponctuelles. L'effectif réduit (max 36 enfants) permet une grande proximité avec les enfants et leur famille. 7 heures les mercredis - 20 heures par semaine en période scolaire - 35 heures par semaine pendant les vacances scolaires - 13.10 €uros bruts de l'heure incluant les 10%[...]

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Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Tourisme - Loisirs

Possession, 97, La Réunion, -1

Dans le cadre du dispositif CONTRAT LOCAL D'ACCOMPAGNEMENT A LA SCOLARITE, l'association ACCES recrute des ACCOMPAGNATEURS SCOLAIRES : - Encadrer des groupes restreints d'enfants (du CP au CM2) : aide aux leçons et activités pédagogiques, ateliers d'expression, sorties pédagogiques. - Coopérer avec les parents, les enseignants et autres partenaires de la communauté éducative. - Travailler en binôme et en équipe. CDD d'usage de 8 heures/hebdomadaires (lundi, mardi, jeudi et vendredi de 15h45 à 17h45) + temps complémentaires à 16.17 € brut de l'heure (congé payé inclus). BAC+2 ou BAC + expérience dans le domaine. Merci de postuler en envoyant un CV et une lettre de motivation à : contact@acces-reunion.com.

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Recherche

Écully, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

IFTH est le Centre Technique Industriel (CTI) du textile et de l'habillement en France, créé autour une mission d'intérêt général : le développement scientifique et technique des filières mode et textiles y compris techniques. Il est le seul centre technologique à avoir une double vocation : apporter des réponses techniques, technologiques et spécifiques aux problématiques des entreprises, et nourrir l'écosystème textile et habillement afin de favoriser la croissance, le développement durable et la relocalisation des activités sur le territoire. Fort de 145 collaborateurs dont 110 ingénieurs et techniciens œuvrant au cœur d'une dizaine de laboratoires de recherche et plateaux techniques uniques en France, sa mission se décline plus particulièrement à travers trois grands pôles de compétences (Conseil technique et innovation, Tests et certification, Connaissance et compétences), mobilisables tout au long de la chaîne de valeur des projets textile habillement. Il est notamment le représentant exclusif de l'association internationale de certification OEKO-TEX en France. L'IFTH gère par ailleurs le Bureau National de Normalisation Sectorielle (BNITH), par délégation de l'AFNOR. Dans[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) dans le cadre d'un CDD à temps plein pour assurer le remplacement de notre personnel lors des congés payés et formations. Vous travaillerez au sein d'une Association privée à but non lucratif, regroupant une Résidence Autonomie et un EHPAD situé sur la commune de l'Isle sur la sorgue dans le Vaucluse. Profil de formation CAP ou BEP cuisinier(e) exigé avec expérience en cuisine collective souhaitable. Salaire suivant CCN51 Avantages CE

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Douvres-la-Délivrande, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : En vue de la saison Printemps Eté 2025, rattaché(e) à l'assistante RH-Exploitation et aux directeurs(rices) de nos centres d'accueils, votre mission sera d'effectuer le service du petit déjeuner et repas du soir, ainsi que la remise en état de la salle à manger, d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. Vos Missions : En salle et en cuisine vous assurerez : La remise en température des plats chauds avec l'utilisation d'un four à vapeur. La mise en plats des préparations froides (entrées et desserts),pour présentation sur le self. Le service en salle de restauration : mettre la table, approvisionner le self froid, servir au self le plat chaud. La plonge des petits déjeuners, et diners Le nettoyage de la salle à manger. En chambre, vous assurerez : Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes et le GRAND MENAGE les jours de départ des groupes. De notre côté, nous vous proposons : De travailler dans une bonne ambiance au sein de nos centres ainsi que de notre Association. Un CDD saisonnier modulé à temps partiel de 30h/semaine du 1 février au 31 août 2025, Un taux horaire de 12.12[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Saillans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

IDENTIFICATION Affectation Pôle : Petite enfance, enfance et jeunesse Cadre statutaire Filière : Animation Catégorie : B ou C Grade : Animateur ou adjoint animation Contrat : fonctionnaire, à défaut contractuel durée 12 mois Rattachement hiérarchique Selon l'organigramme en vigueur : Direction Générale des Services Direction du pôle petite enfance, enfance et jeunesse Direction adjointe du pôle petite enfance, enfance et jeunesse DESCRIPTION DU POSTE Description générale Diriger la structure « Accueil de Loisirs Sans Hébergement » périscolaire du mercredi et extrascolaire 3 - 11 ans à Saillans pour 24 places maximum ; dans le cadre de la réglementation SDJES et CNAF Construire en équipe le projet pédagogique en lien avec le projet de territoire, le projet éducatif de territoire - plan mercredi et la Convention Territoriale Globale, de la CCCPS Organiser et coordonner la mise en place des activités / animation qui découlent du projet pédagogique et manager l'équipe d'animation Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants (3 - 11 ans) dans le cadre de l'ALSH périscolaire et extrascolaire ; Diriger des mini-séjours / camps (3 - 11 ans). Fonctions[...]

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Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi

Plabennec, 29, Finistère, Bretagne

Sous la responsabilité du président et en lien avec le bureau, le/la chargé de mission contribue à la mise en œuvre du projet de santé ainsi qu'à l'animation de l'association. En lien avec la coordinatrice, il/elle assure le déploiement des axes stratégiques, l'accompagnement des groupes de travail et le suivi des plans d'action, et est force de proposition vis à vis des actions de communications qui contribuent au développement de la CTPS. La connaissance de l'environnement sanitaire et médico-social du territoire de la CPTS (CAPLD, communauté de communes du pays des Abers...), les compétences d'animation d'équipes pluri-professionnelles, l'autonomie, l'appétence pour les outils de communication et l'adaptabilité du/de la candidat-e sont des qualités nécessaires pour ce poste. Activités principales: -Animer les groupes de travail des professionnels de santé et mettre en oeuvre le projet de santé: Favoriser la dynamique entre les adhérents grâce à des contacts formels, informels et par l'aide apportée au travail pluriprofessionnel. Organiser, planifier, animer les réunions et rédiger les comptes-rendus des groupes de travail en lien avec les référents de groupes. Créer[...]

photo Électromécanicien(ne) d'équipements industriels

Électromécanicien(ne) d'équipements industriels

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Electromécanicien H/F. Vous aurez pour missions :***Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux***Effectuer la maintenance les machines neuves d'un atelier ou d'un chantier (machines de production, engins de levage..)***Etablir les connexions électriques***Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines***Manutentions diverses Description du profil : Vous détenez de l'expériences à ce poste. Vous êtes motivé, rigoureux, volontaire et sérieux. Vous assurez la lecture de plans, schémas et notices techniques. Vous associerez habileté manuelle (rapidité d'exécution et précision) et esprit d'initiative, d'analyse, de déduction et de méthode. Rémunération : selon profil Les avantages DFi !***Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% d'Indemnités de Congés Payés)***Un Compte Epargne Temps à 10% : une Épargne facile et rentable ️***Une Prime de participation***Une application gratuite et sécurisée : ARMADO, vos documents sur votre smartphone !***Des aides et des services dédiés : mutuelle,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

IME LA CLARTE Secteur Enfance recherche H/F Enseignant Spécialisé Vos missions : Mettre en œuvre des actions de remédiation pédagogique et un enseignement adapté, en référence aux objectifs du socle commun, veiller à renseigner le livret personnel de compétences tout au long du parcours scolaire. Mettre en œuvre les parcours individualisés des élèves dans une perspective de réponses souples et évolutives , en fonction des indications portées sur leur projet personnalisé de scolarisation (PPS) et en lien avec l'équipe de suivi de scolarisation (ESS) Favoriser la scolarisation individuelle en inclusion au sein des Unités d'Enseignement Externalisée. Mettre en œuvre le projet de l'Unité d'Enseignement permettant d'articuler les projets personnalisés de scolarisation au projet et au contrat d'objectif de l'établissement. Compétences souhaitées : Connaître l'environnement réglementaire et institutionnel concernant la scolarisation, les aides spécifiques et l'accompagnement éducatif des élèves en situation de handicap. Savoir analyser les besoins éducatifs particuliers et les prendre en compte dans le projet pédagogique de l'unité d'enseignement ainsi que chaque projet individuel. Savoir[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulon-sur-Allier, 32, Allier, Occitanie

Cerfrance Terre d'Allier, membre du premier réseau associatif national d'expertise comptable et de conseil aux entreprises, poursuit activement son développement et vous offre l'opportunité de rejoindre ses collaborateurs au sein de l'une de ses 9 agences. Rejoindre notre entreprise, c'est accompagner au quotidien la performance économique et humaine de nos 4400 clients-adhérents (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, TPE/PME). Si votre projet est : - L'envie de rejoindre l'un des premiers réseaux de conseil et d'expertise comptable - Avoir et développer une relation client privilégiée Alors Intégrez une de nos équipes et devenez Gestionnaire de Paie Vous exercerez sous l'autorité de votre responsable, les missions suivantes : - Gérer les bulletins de salaire Relever et calculer les éléments de rémunération à périodicité variable Contrôler la quotité de travail des salariés, les tranches d'absence maladie, les congés payés Gérer les primes et indemnités Saisir, compter, déduire et vérifier chaque élément du bulletin de salaire avant de l'éditer Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires Contrôler[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. SOS Villages d'Enfants recrute pour son Village de Carros (06) : UN.E SECRETAIRE DE DIRECTION (H/F) en CDI à mi-temps CCNT du 15 mars 1966 Poste à pourvoir de suite Votre rôle : La secrétaire direction[...]

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Développeur / Développeuse front-end

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Nous recherchons pour notre agence de Sophia Antipolis plusieurs Ingénieurs en développement Web et mobile. Rattaché(e) à un de nos projets, vous intégrez une équipe de développeurs, concepteurs, analystes et experts, passionnés par la technique et l'innovation. Dans le cadre de ce projet, vous êtes en charge de : Analyser et rédiger des spécifications techniques, Participer à la conception et au développement des applications, Participer à la réalisation des tests, de la recette, de l'intégration et de la mise en production, Réaliser le suivi et les reportings projet. De formation Bac+5 universitaire ou en école d'ingénieur, vous justifiez d'une première expérience significative dans le développement du web et/ou du mobile. Vous êtes curieux, investi et surtout passionné. Vote relationnel et votre esprit d'équipe vous permettront de vous intégrer rapidement dans l'environnement de ces projets hautement stratégiques. Les compétences requises sont : - React JS / React Native - HTML5, - CSS3, - Javascript, - Méhtode Scrum et Agile. Un suivi régulier et personnalisé sera effectué par votre ingénieur commercial. Selon vos compétences, vos aspirations et les opportunités,[...]

photo Ingénieur(e) informatique développement en temps réel

Ingénieur(e) informatique développement en temps réel

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Nous recherchons pour notre agence de Sophia Antipolis, un(e) Ingénieur(e) Systèmes Embarqués Dans le cadre d'un projet industriel pour notre client leader dans le domaine des solutions numériques d'énergie et des automatisations pour l'efficacité énergétique et la durabilité, vous serez directement intégré dans une équipe projet. Dans le cadre de ce projet, vous travaillerez sur des : - Logiciels embarqués avec contraintes temps réel - Systèmes d'exploitation avec support temps réel (par ex. RT-Linux/VxWorks) Compétences générales : - Autonomie avec de bonnes capacités de communication - Curiosité et prêt à apprendre de nouvelles technologies - Méthodologie et état d'esprit Agile/Scrum, idéalement habitué à SAFe - Anglais obligatoire Profil: De formation Bac+5 ou plus, ingénieur ou universitaire, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le domaine d'au moins 3 ans; Les compétences requises sont : - Expérience Significative en C/C++ pour le développement runtime avec des contraintes temps réel/embarquées Ethernet et réseaux : - Capable de comprendre et de créer des topologies de réseau complexes - Capable de proposer des solutions basées sur les différents[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi

Grandcamp-Maisy, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : En vue de la saison Printemps Eté 2025, rattaché(e) à l'assistante RH-Exploitation et aux directeurs(rices) de nos centres d'accueils, votre mission sera d'effectuer le service des petits déjeuners le matin, ainsi que la remise en état de la salle à manger, et d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. Vos Missions : Vous assurerez : Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes, et le grand ménage les jours de départ des groupes. Vous effectuerez en salle et cuisine : La préparation des piques niques pour les groupes La mise en place du petit déjeuner et le service en salle de restauration. La plonge des petits déjeuners Le nettoyage de la salle à manger. Vous participerez aussi au besoin : En renfort avec l'équipe de restauration au service des diners en cas de gros effectifs. De notre côté, nous vous proposons : De travailler dans une bonne ambiance au sein de nos centres ainsi que de notre association. Un CDD saisonnier modulé à temps partiel de 25h/semaine du 1er février au 31 juillet 2025, Un taux horaire de 12.12 € brut de l'heure, prime de coupure proratisée, 1 repas[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Epiniac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Situé à Epiniac, dans le pays de Dol de Bretagne, le lieu est ouvert depuis novembre 2017. . La ou le permanent(e) recruté(e) viendra compléter l'équipe composée actuellement de cinq permanents à temps partiel, afin d'assurer toute l'année un accueil et un accompagnement de femmes enceintes et de mères avec leurs enfants, dont ceux de moins de trois ans, dans le cadre des missions dévolues au Département en matière de protection de l'enfance. Les compétences recherchées par l'association peuvent correspondre à plusieurs professions du secteur social (moniteur éducateur, assistant-e-s familiaux, éducateurs-trice-s spé, TISF...) et portent aussi sur la capacité à s'inscrire dans un projet de lieu de vie et d'accueil. Capacité à travailler en équipe - Prise de responsabilités, tant dans l'accompagnement des mères et des enfants que dans l'organisation du travail, dans le respect des orientations prises collectivement. (Gouvernance collégiale) - Prise en compte d'une diversité de postures professionnelles pour élaborer un projet d'accompagnement adapté à chaque personne accueillie. - Capacité à s'interroger et à travailler sur sa pratique, sa relation à l'enfant, au parent,[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Autrans-Méaudre en Vercors, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Mouvement d'éducation populaire, la Ligue de l'enseignement de l'Isère, est à la fois actrice de l'économie sociale et solidaire, association complémentaire de 1/VOS MISSIONS ET TACHES PRINCIPALES Accueil des publics - Répondre au standard téléphone - Accueillir physiquement tous les visiteurs / résidents / salarié.es du centre - Gérer la boite mail générique du centre - Participer à l'accueil des animateurs et animatrices (information générale et administrative) Gestion administrative en lien avec le siège - Mettre en œuvre et suivre le processus de récolte et de transmission des pièces comptables (Bon de commande + Bon de Livraison + Facture, justificatifs de frais de mission.) en lien avec le service comptabilité de la Fédération - Mettre en œuvre et suivre le processus de récolte et de transmission des pièces RH (contrats, Congés Payés, Arrêt de travail, accident du travail, Mutuelle Santé.) en lien avec le service RH de la Fédération - Mettre en œuvre et suivre le processus de récolte et de transmission des pièces « Médicales » (feuilles de soins .) en lien avec le service APAC de la Fédération Suivi administratif de l'économat - Assister à la gestion administrative[...]

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Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Social - Services à la personne

Luzech, 46, Lot, Occitanie

AMAB - Association Mutualiste de BOISSOR 1262 route d'Albas - Domaine de Boissor - 46140 LUZECH Nous recrutons à la suite du départ à la retraite. Un Magasinier (H/F) - Contrat à Durée Indéterminée - Temps Partiel (0,57) (Convention Collective Nationale de Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966) Dès que possible Condition d'accès au métier : Accessible aux personnes justifiant d'un CAP dans les domaines de la gestion de stock, de la logistique ou d'une qualification acquise par une longue pratique du métier Permis de conduire B obligatoire et CACES Les principales missions seront : - Assurer la commande, la réception, la gestion du stock de l'ensemble de l'alimentation, des produits d'entretien et d'hygiène, de certaines fournitures hôtelières, - Assurer auprès des agents de service la distribution des ingrédients et fournitures entretien et hygiène, - Préparer les denrées nécessaires à l'élaboration des pique-niques, - Effectuer des sorties extérieures pour des achats complémentaires (boissons, etc. ), - Assurer l'entretien des chambres froides et du magasin, - Assurer le suivi fonctionnel des produits utilisés, -[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels au service du Bien-Vieillir, où qualité des soins et des services concorde avec Qualité de Vie au Travail et Bien-Etre au Travail ? L'Association Les Maisons Hospitalières, établissement de santé et médico-social, privé à but non lucratif, assure des prises en charge en hôpital de jour, en court séjour, en soins de suite et réadaptation, en soins de longue durée (165 lits et places) ainsi qu'en EHPAD (117 lits) et en SSIAD (56 places). Motif du recours au CDD : renforcement de l'équipe Qualité/Gestion des risques en vue de la préparation et du pilotage de l'évaluation externe pour les 2 EHPAD et le SSIAD prévue en avril 2025. En lien et sous la responsabilité de la Responsable Qualité/Gestion des Risques : préparation des équipes, formation des équipes, organisation de la visite des évaluateurs, bilan de la visite). A pourvoir immédiatement. . Diplôme : BTS en qualité & Gestion des risques, en qualité sécurité environnement . Lieu : intervention en alternance sur le site de Nancy et de Neuves-Maisons . Connaissances des procédures qualité en ESMS (Evaluation externe) et en sanitaire (certification HAS) et des Plateformes[...]

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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour des particuliers-employeurs, résidant sur la commune de Vannes et aux alentours, un(e) assistant(e) de vie en CDD à temps partiel sur la période du 23 décembre 2024 au 05 janvier 2025. Dans le cadre des remplacements de congés, vous accompagnerez des personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne : - Aide dans la réalisation des gestes d'hygiène corporelle, l'habillement et les déplacements - Préparer et aider à la prise des repas / stimulation - Entretien courant du logement et la gestion du linge - Apporter un soutien moral et psychologique Vous interviendrez à raison de 5h par jour sur une amplitude comprise entre 9h00 et 19h00. Taux horaire brut : De 12.13 à 15 euros Prise de poste à partir du 23/12/2024 Congés payés 10% et prime de précarité en fin de contrat. Majoration à 25% les dimanches et jours fériés. Vous avez une bonne connaissance des publics et pathologies. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur social et/ou médico-social et justifierez d'une expérience significative d'au moins 1 an. Titulaire du permis de conduire, vous êtes véhiculé.e (des déplacements sont[...]

photo Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour des particuliers-employeurs, vivant à Lorient, un(e) assistant (e) de vie en CDD à temps partiel (de jour et de nuit). Dans le cadre des remplacements de congés, vous accompagnement un couple de personnes âgées, et aurez pour missions : - Préparation et aide à la prise des repas / stimulation - Accompagner/assister dans la réalisation des gestes d'hygiène corporelle, l'habillement et les déplacements - Aide au lever / coucher - Entretien courant du logement / linge - Présence de nuit et assistance lors des réveils nocturnes (change, mise aux toilettes, rassurer) - Apporter un soutien moral et psychologique Vous interviendrez sur la période du 23/12/2024 au 05/01/2025, soit environ 23h50 et deux présences de nuit par semaine. Taux horaire brut : De 15.21 à 19.29 euros Indemnité forfaitaire de présence de nuit : 173.61 euros brut. Congés payés 10% et prime de précarité à hauteur de 10%. Vous avez une bonne connaissance du public et des pathologies, êtes autonome et bienveillant. Vous maîtrisez les techniques de soin et de transfert. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'aide[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

La Fondation Normandie Générations recrute : UN CHARGE DE COMMUNICATION H/F CDI- CCN66 Poste à pourvoir dès que possible, basé au siège social de la Fondation LES MISSIONS Le chargé de communication assiste le DG dans l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication de la Fondation. *La définition et mise en œuvre d'un plan de communication avec principalement : -Établir les axes du plan de communication en travaillant étroitement avec le directeur général et les différents services du siège social. -Définir les objectifs attachés à chacune des actions de communication. -Choisir des supports et contenus adéquats en fonction des messages que l'on souhaite transmettre, tout en s'assurant de leur cohérence avec l'image et la stratégie de la Fondation. *La mise en place, l'application et le suivi des actions de communication avec principalement : -Élaborer un cahier des charges des actions de communication menées par la Fondation. -Réaliser des supports, contenus et communications, et veiller à leur actualisation (alimentation des réseaux sociaux.). -S'assurer de la cohérence, de la diffusion et de la bonne utilisation de la charte graphique. -Organiser[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Hasparren, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association LAGUNTZA ETXERAT recrute un(e) auxiliaire de puériculture. Le poste est basé au sein de la crèche multi accueil KULUXKA de HASPARREN CDD de 1 an minimum à partir du 06/01/2025 - remplacement sur congé parental à temps partiel. Travail 2 JOURS PAR SEMAINE : mercredi + 1 autre jour (lundi, mardi ou jeudi) L'auxiliaire de puériculture travaille sous la responsabilité de la Directrice de la crèche: - assure l'accueil, les soins d'hygiène, l'alimentation, la sécurité ainsi que la contribution au développement et à l'éducation du jeune enfant - assure l'ensemble de ses missions en communiquant avec les divers membres du personnel, parents et partenaires. Il-elle respecte les procédures et les protocoles d'accueils spécifiques. Diplôme requis Une compétence en basque serait un plus. Travail du lundi au vendredi selon planning CCN ALISFA salaire et avantage PREVOYANCE 25 jours de Congés payés + 8 jours de Congés Conventionnels / an CSE

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Expert / Experte système et réseaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

À propos de Sopra Steria Sopra Steria est un leader européen des technologies, avec 56 000 collaborateurs dans 30 pays. Spécialisé dans le conseil, les services numériques et l'édition de logiciels, le Groupe accompagne ses clients dans leur transformation digitale, combinant expertise sectorielle et innovations technologiques. En 2023, Sopra Steria a enregistré un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. Sopra Steria I2S, filiale dédiée à l'infrastructure, au cloud et à la cybersécurité, regroupe 3 000 collaborateurs et se distingue par un modèle de delivery flexible associant proximité client et centres de services off-shore. Rejoignez-nous en tant qu'Ingénieur(e) Systèmes et Réseaux ! Vos missions après une formation professionnalisante de 3 mois : - Maintenir les infrastructures systèmes et réseaux en conditions opérationnelles optimales. - Administrer, configurer et implémenter des composants techniques dans le SI. - Installer et moderniser les infrastructures IT. - Suivre et actualiser l'architecture et la configuration des systèmes en fonction des besoins. - Résoudre des incidents complexes, système et réseau. - Rédiger et mettre à jour des guides[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Arche Le Moulin de l'Auro est une association engagée qui accueille et accompagne des personnes en situation de handicap intellectuel. Située à l'Isle sur la Sorgue (84800), dans un cadre paisible et chaleureux, notre mission est de créer un espace de vie inclusif où chaque personne est valorisée pour ce qu'elle est. L'Arche œuvre depuis 60 ans pour la dignité et la reconnaissance des personnes ayant des besoins spécifiques. Présent dans 38 pays sur les cinq continents, avec environ 160 communautés à travers le monde. Ces communautés varient en taille et en structure, mais elles partagent toutes la mission commune de vivre avec et d'accompagner des personnes ayant un handicap intellectuel, en valorisant leurs dons et leur contribution unique à la société. L'Arche Le Moulin de l'Auro, gère plusieurs établissements médico-sociaux dont un foyer d'hébergement (19 places), un foyer de vie (17 places), un SAJ (31 places), un ESAT (45 places), et un SAVS (30 places). Nous œuvrons au quotidien pour l'accompagnement des personnes accueillies en favorisant leur bien-être et leur inclusion dans la société. Notre équipe pluridisciplinaire s'engage dans une démarche d'amélioration[...]

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Médecin généraliste

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! LIEU : Vesoul (70), Belfort (90) ou à Distance car téléconsultations possibles ! ! ! Si le vert tient une place prépondérante dans cette région, le bleu n'est pas en reste, avec 5 350 km de cours d'eau navigables, plus de 80 lacs et quelques milliers d'étangs. Ce qui est un atout en Franche-Comté : lorsque la neige recouvre les montagnes jurassiennes, les skieurs remplacent les randonneurs dans les villages transformés en stations de sports d'hiver à taille humaine. Un pays qui compte tant de fromages au caractère puissant (morbier, comté, mont-d'or, cancoillotte...), de vins charpentés[...]

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Ingénieur / Ingénieure système réseau informatique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos de Sopra Steria Sopra Steria est un leader européen des technologies, avec 56 000 collaborateurs dans 30 pays. Spécialisé dans le conseil, les services numériques et l'édition de logiciels, le Groupe accompagne ses clients dans leur transformation digitale, combinant expertise sectorielle et innovations technologiques. En 2023, Sopra Steria a enregistré un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. Sopra Steria I2S, filiale dédiée à l'infrastructure, au cloud et à la cybersécurité, regroupe 3 000 collaborateurs et se distingue par un modèle de delivery flexible associant proximité client et centres de services off-shore. Rejoignez-nous en tant qu'Ingénieur(e) Systèmes et Réseaux ! Vos missions après une formation professionnalisante de 3 mois : - Maintenir les infrastructures systèmes et réseaux en conditions opérationnelles optimales. - Administrer, configurer et implémenter des composants techniques dans le SI. - Installer et moderniser les infrastructures IT. - Suivre et actualiser l'architecture et la configuration des systèmes en fonction des besoins. - Résoudre des incidents complexes, système et réseau. - Rédiger et mettre à jour des guides de[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Le GET 974 est à la recherche d'un(e) gestionnaire de paie & administration du personnel qui réalisera la paie de 3 entités soit environ 200 bulletins et travaillera sur différents outils de paie : SILAE et XIMI. MISSIONS PRINCIPALES : Gestion de la Paie : - Importer les données variables de paie / temps de travail / rémunération - Gérer les absences (arrêts maladie, congés payés, accident du travail, longue absence, etc.) - Etablir les attestations de salaire - Suivre le maintien des IJSS - Réaliser la subrogation et le maintien de salaire - Effectuer le contrôle de paie - Gérer la DSN évènementielle et les déclarations sociales (DSN mensuelles pour les 3 structures) - Suivre les ATD (saisies administratives à tiers détenteurs) mensuelles - Réaliser les documents de fin de sortie (certificat de travail, attestation employeur destinée à Pôle Emploi, autres) Administration du personnel : - Gérer les formalités liées à l'embauche jusqu'à la sortie des salariés (DPAE, visite médicale, adhésion à la mutuelle, période d'essai, démission, etc.) - Elaborer des contrats de travails / avenants - Tenir et mettre à jour les dossiers du personnel - Etablir les dossiers de prévoyance[...]

photo Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Missions: - participer à la mission de régulation de la demande et du pourvoi des places disponibles pour les personnes sans hébergement. -assurer le suivi de la progression des parcours des personnes sans domicile. - suivi des différents projets ( en cohérence avec le projet de service) -Compte tenu du champ d'activités lié à sa mission, il est en relation fréquente avec les partenaires associatifs et institutionnels. -Participer à l'élaboration du diagnostic social -Participer à l'évaluation d'une action ou d'un projet -Etablir un diagnostic individuel et/ou collectif -Assurer un suivi adapté et l'évaluer - Planifier son intervention - Renseigner les indicateurs d'activité - Participer à la promotion d'un projet -Respecter la convention et le cahier des charges / projet d'établissement -Ajuster ses priorités au regard des fluctuations de l'activité 7 semaines de congés payés Transport en commun pris en charge à 50% Mutuelle prise en charge à 60% CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc..) Prime Ségur Formations collectives ¿ Connaître l'environnement juridique et règlementaire de son activité ¿ Avoir une bonne connaissance du secteur ¿ Connaître et[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Genis-de-Saintonge, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son fonctionnement, la MFR de la Saintonge & de l'Aunis dispose d'un internat pouvant accueillir jusqu'à 60 apprenants. La MFR est à la recherche d'un(e) Animateur(trice)-Surveillant(e) de nuit, afin d'assurer la prise en charge des apprenants au sein de l'internat et d'assurer les veillées lors de la semaine. La personne recrutée aura en charge les apprenants à partir de 18h00, pour les accompagner lors des études, des veillées, pour l'organisation des animations et la surveillance de nuit de l'internat. La personne recrutée participera à l'ensemble de la vie résidentielle et pédagogique au sein de la MFR, en faisant le lien avec l'équipe. Il est nécessaire d'être à l'écoute des apprenants et avoir le sens des responsabilités, la personne exerçant en autonomie à partir de 21h30. Missions Principales : - Assumer une fonction éducative ; - Assurer l'encadrement, en soirée, des temps de présence des élèves en dehors des heures de cours ; - Être présent et encadrer les temps de repas des jeunes ; - Soutenir à l'encadrement des services des jeunes ; - S'assurer des conditions de réalisation des activités prévues, notamment en soirées, et faire le lien entre[...]

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Préparateur / Préparatrice de fabrication industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Carbonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Garonne Emploi est un groupement d'employeurs, une association qui délègue auprès de ses entreprises adhérentes des salarié.e.s qui travaillent en temps partagé. Notre métier consiste à additionner des temps de travail incomplets (temps partiel, saisonnalité, montée de charges erratiques.) pour les transformer en temps complet CDI. Un concept "gagnant-gagnant" qui permet de réconcilier le besoin de flexibilité des entreprises et (en même temps) la sécurisation des parcours professionnels des salarié.e.s. Les avantages : Sécurité et stabilité de l'emploi Un seul contrat de travail Garantie de salaire Diversité des tâches Développement des compétences « Ça bouge, ça change et c'est stable !... » Garonne Emploi recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la distribution des matériaux de construction, un(e) Machiniste / Agent de Production H/F, spécialisé(e) industrie, sur Carbonne (31390). L'entreprise met à disposition des professionnels du bâtiment et propose à des particuliers une vaste gamme de matériaux de construction pour le gros œuvre et le second oeuvre, tels que ciment, peinture, plaques de plâtre, laine de verre et laine de roche et[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

COVIAM est une association de loi 1901 qui gère un service mandataire d'accompagnement par des assistant(s)(es) de vie pour des personnes en situation de handicap. A votre écoute, nous avons à cœur que vous travailliez dans les meilleures conditions. CDD du 24 décembre au 19 janvier (plus possibilité de prendre des remplacements en plus sur décembre pour des après midi dès le 2 décembre) pour accompagner une femme en situation de handicap moteur habitant Chantepie pour le remplacements de salariées en congés. Les sessions d'accompagnements se font sur des matins 8h 14h ou après midi 14h 20h (environ 100h minimum pour l'ensemble du contrat) Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne, transferts avec planche de transfert, accompagnement dans les sorties, préparation des repas, délégation de gestes de soins. Pour ce poste, il est nécessaire d'être à l'aise avec les chats. Qualités requises : Etre autonome et prendre des initiatives. Diplôme non obligatoire mais expérience dans le handicap très appréciée. C'est votre motivation et votre engagement qui feront la différence. Poste assistant de vie de catégorie D, soit 13.14e brut plus 10% de congés payés et prime[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

COVIAM est une association de loi 1901 qui gère un service mandataire d'accompagnement par des assistant(s)(es) de vie pour des personnes en situation de handicap. A votre écoute, nous avons à cœur que vous travailliez dans les meilleures conditions. Dame en situation de handicap moteur vivant à Rennes recherche un(e) assistant(e) de vie en CDI à partir de janvier 2025 pour un minimum de 120h par mois. Planning avec en moyenne 5 jours travaillés par mois avec tous les lundis et mardis de libre et juste un week-end par mois travaillé. Session de 24h à 48h. Missions : - Accompagnement dans tous les gestes de la vie quotidienne de l'employeur - Aide à la préparation et prise des repas - Aide au lever au coucher, à la toilette, transferts avec guidon de transfert - Présence de nuit - Nettoyage du logement et des équipements, aide administrative (employeur ayant une déficience visuelle) - Conduite du véhicule de l'employeur, accompagnement aux rendez vous de l'employeur, loisirs.. Il est nécessaire d'avoir le permis de conduire (+ de 3 ans obligatoire) Poste assistant de vie de catégorie D, 13.16 euros brut de l'heures indemnités de conduite inclus + 10% pour les[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

Gévezé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

COVIAM est une association de loi 1901 qui gère un service mandataire d'accompagnement par des assistant(s)(es) de vie pour des personnes en situation de handicap. A votre écoute, nous avons à cœur que vous travailliez dans les meilleures conditions. Dès janvier, nous cherchons un(e) assistant(e) de vie pour accompagner dans les gestes du quotidien une jeune fille lycéenne en situation de handicap en matinée principalement ( préparation pour aller en cours). C'est un CDD de janvier à aout 2025 sur Gévezé, avec un volume horaire variant de 34h minimum à 50 environ par mois. Planning qui varie entre : - les périodes scolaires : du lundi au samedi matin, 1 à 2 heures tôt le matin. - et les vacances : du lundi au samedi, 2 à 4 heures par jour (max jusqu'à 14h). Délégation aux gestes de soins avec formation au préalable. Salaire : 13.14€ brut de l'heure + 10% congés payés pour un poste d'assistant(e) de vie de catégorie D. Profil recherché: Débutant accepté. Personne sérieuse, avenante et bienveillante. Tempérament dynamique pour accompagner une adolescente. Merci de nous faire parvenir en plus de votre CV, au moins quelques lignes pour nous donner vos motivations.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jammes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Qui cherchons-nous ? De formation minimum bac+3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience dans la gestion des plannings. Compétences indispensables : Capacité d'organisation et de planification Connaissance du droit du travail Capacité à travailler en équipe Sens du service et du client interne Rapidité de compréhension et d'exécution Rigueur et Autonomie Maitrise de l'outil informatique Compétences appréciées : Maitrise d'un logiciel de gestion du temps de travail Connaissance du secteur médico-social et de son fonctionnement Vos missions : Votre rôle sera d'accompagner l'association dans l'optimisation de la gestion des plannings, en collaboration avec une coopérative (procédure rédigée), d'assister les cadres de direction dans la gestion des plannings des salariés : de la planification des congés à l'organisation des remplacements, mais aussi de participer à l'optimisation des ressources humaines par le contrôle des compteurs temps de travail et la gestion des points de remplacement : - Gestion et Suivi des plannings : Assister les chefs de service pour l'optimisation des plannings, en analysant les besoins en personnel en fonction des variations d'activité -[...]

photo Magasinier / Magasinière cariste

Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Carbonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Garonne Emploi est un groupement d'employeurs, une association qui délègue auprès de ses entreprises adhérentes des salarié.e.s qui travaillent en temps partagé. Notre métier consiste à additionner des temps de travail incomplets (temps partiel, saisonnalité, montée de charges erratiques.) pour les transformer en temps complet CDI. Un concept "gagnant-gagnant" qui permet de réconcilier le besoin de flexibilité des entreprises et (en même temps) la sécurisation des parcours professionnels des salarié.e.s. Les avantages : Sécurité et stabilité de l'emploi Un seul contrat de travail Garantie de salaire Diversité des tâches Développement des compétences « Ça bouge, ça change et c'est stable !... » Garonne Emploi recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la distribution des matériaux de construction, un(e) Magasinier H/F, spécialisé(e) industrie, avec CACES 1, 3 et 5, sur Carbonne (31390). L'entreprise met à disposition des professionnels du bâtiment et propose à des particuliers une vaste gamme de matériaux de construction pour le gros œuvre et le second œuvre, tels que ciment, peinture, plaques de plâtre, laine de verre et laine de roche et[...]

photo Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

L'ASSAP, association mandataire d'aide à domicile, recherche pour des particuliers-employeurs, vivant à Lorient, un(e) assistant (e) de vie en CDD à temps partiel (de nuit). Dans le cadre des remplacements de congés, vous accompagnement un couple de personnes âgées, et aurez pour missions : - Préparation et aide à la prise du petit-déjeuner - Aide au lever / coucher - Présence de nuit et assistance lors des réveils nocturnes (change, mise aux toilettes, rassurer) - Apporter un soutien moral et psychologique Vous interviendrez sur la période du 25/12/2024 au 03/01/2025, soit deux présences de nuit par semaine (nuit des 25 et 26 décembre ainsi que le 01 et 02 janvier de 18h30 à 20h puis une présence de nuit de 20h à 08h le lendemain matin). Taux horaire brut : De 19.29 euros Indemnité forfaitaire de présence de nuit : 173.61 euros brut. Congés payés 10% et prime de précarité à hauteur de 10%. Vous avez une bonne connaissance du public et des pathologies, êtes autonome et bienveillant. Vous maîtrisez les techniques de soin et de transfert. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'aide à la personne / médico-social et / ou avez une expérience[...]

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Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambly, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi recherche un commercial bilingue anglais pour développer une TPE spécialisée en droit de propriété intellectuelle et industrielle, ainsi que dans la lutte contre la contrefaçon et située à Chambly. Le développement commercial au niveau international s'opérera sur 2 axes : - Gestion administrative et opérationnel commercial - Organisation et déploiement opérationnel Les missions : Commercialisation des prestations de services des clients : dépôt de marques, de Brevets, formations, séminaires, consultations, retenue douanière, investigations. Réalisation de mode opératoires, protocoles et procédures ainsi que leurs mises à jour. Gestion de l'ouverture de nouveaux pays ainsi que la création d'outils de gestion, de suivi et d'organisation des prestations à commercialiser, sourcer et trouver des partenaires locaux. Gestion des grilles tarifaires et leur mise à jour Suivi des prestations facturées Création et mise à jour des fiches de suivi destinées aux clients Gestion de RDV clients et prospects Gestion de la base de données clients et sa mise à jour Répertorier les événements intéressants et les budgétiser afin d'y participer Coordination[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les PEP71 recrutent un Educateur Spécialisé (F/H) CDD à temps plein (35h00/semaine) - SAINT-RÉMY (71100) Poste disponible au 06/01/2025 SERVICE CONCERNÉ IME Orbize (Institut Médico-Educatif) Le Pôle Autisme PEP71 recrute pour son IME L'Orbize : Etablissement accueillant 29 jeunes autistes de 6 à 20 ans (18 en hébergement à temps complet et 11 en semi-internat); avec une ouverture de week-end par quinzaine pour un effectif réduit. Pour plus d'informations sur le service : https://pep71.org MISSIONS Sous la responsabilité de l'équipe de Direction et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le professionnel a pour missions principales : Travailler en étroite collaboration avec les familles et les partenaires Élaborer et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants Participer à l'ensemble des réunions institutionnelles Être le référent éducatif du projet (PPI) et en assurer son suivi Assurer la coordination de l'unité à laquelle il est rattaché Liste non exhaustive PROFIL RECHERCHÉ Diplôme exigé : Diplôme d'État d'ES Expérience sur un poste similaire appréciée POURQUOI NOUS REJOINDRE Une Association engagée et responsable, actuellement[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Lafrançaise, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association LE&C Grand Sud recherche des animateurs et animatrices périscolaires pour les Accueils de Loisirs Associés aux Écoles (ALAE) de la Communauté de Communes du Pays de Lafrançaise (82). Des postes sont à pourvoir en CDII sur les temps périscolaires du midi dans les communes suivantes : - Lafrançaise - Puycornet - Barry d'Islemade Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs et des services de LE&C Grand Sud, l'animateur ou l'animatrice périscolaire devra : - Assurer l'accueil physique de publics ; - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; - Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis ; - Accompagner les enfants vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs ; - S'informer des particularités liées à la situation des publics accueillis (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.) ; - Évaluer et rendre compte de ses activités ; - Participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions ; - Assurer le relais des[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maurice-de-Gourdans, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Association ADMR: Ambérieu - St Maurice de Gourdans Venez rejoindre notre équipe, pour travailler auprès de personnes qui ont besoin de vous. Temps de travail modulé Mutuelle de groupe Formations internes Temps de déplacement payé en temps de travail Véhicule de service (Renault CLIO) Esprit d'équipe et réunions de travail régulières Contrat temps partiel ou temps plein en CDI Salaire : 13.087 de l'heure. Poste disponible immédiatement. Rejoignez-nous vite !

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Cusset, 30, Allier, Occitanie

Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. SOS Villages d'Enfants recrute pour son Village de Cusset (03) : UN.E SECRETAIRE DE DIRECTION (H/F) en CDI à temps partiel (0.37 etp) CCNT du 15 mars 1966 Poste à pourvoir de suite Votre rôle consistera[...]

photo Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

GARD TOURISME, l'Agence de Développement et de Réservation Touristiques du Gard recrute Chargé(e) de Projets GRC, E-commerce et Expérience Utilisateur en CDD de 6 mois, avec possible reconduction en CDI. MISSIONS PRINCIPALES Gestion de la Relation Client (GRC) o Contribuer à l'élaboration, au suivi et à la mise en œuvre de la stratégie de gestion de la relation client de Gard Tourisme o Élaborer et piloter des campagnes CRM pour fidéliser les clients et convertir les prospects. o Coordonner, structurer et superviser la gestion des données clients et prospects au sein de Gard Tourisme. o Collaborer à l'élaboration et à la mise en place de stratégies GRC en partenariat avec les Offices de Tourisme et le CRTL. o Coordonner les actions marketing en lien avec les partenaires institutionnels. o Garantir le respect des normes RGPD pour la gestion des données. Gestion du E-commerce o Participer à la définition de l'offre e-commerce (billetterie événementielle, vente de cartoguides, offres touristiques). o Gérer la boutique en ligne, la billetterie évènementielle ainsi que toutes autres ventes de produits touristiques, bons cadeaux. o Assurer la gestion de la relation prestataires/clients o[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Balaruc-les-Bains, 34, Hérault, Occitanie

Missions Au sein de la Maison Sport-Santé, l'enseignant en Activités Physiques Adaptées (E-APA) a en charge l'organisation et l'animation d'ateliers et d'activités physiques adaptées afin que les patients et clients puissent entretenir ou développer leur condition physique, améliorer ou conserver leur autonomie (renforcer ou optimiser leur équilibre mental) et ce dans le respect des règles de santé et de sécurité. Activités principales - Accueillir, informer et orienter les personnes/patients qui se rendent à la Maison Sport-Santé (guichet, téléphone, email) - Participer à la promotion du dispositif Maison Sport-Santé (MSS) et les services proposés au sein de la MSS - Assurer l'animation, la gestion et l'encadrement des séances et des programmes d'activités physique adaptées en groupe ou en individuel - Relayer l'informations sur la prise en charge des bénéficiaires - Garantir l'évaluation initiale, finale et continue des attentes, besoins et capacités des bénéficiaires - Réaliser et formaliser les bilans d'intervention, suivi des séances de chaque bénéficiaire - Assurer le suivi et l'orientation des bénéficiaires après leur prise en charge en APA - Animer les séances[...]

photo Chef de culture céréalière

Chef de culture céréalière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeréal, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Notre partenaire, une structure agricole innovante tournée vers l'avenir, recherche aujourd'hui son/sa futur(e) Responsable de culture. L'entreprise possède plusieurs domaines d'activités : les grandes cultures céréalières, l'huilerie et la méthanisation. En tant que Responsable de culture, vous serez amené(e) à intervenir uniquement sur l'activité de grandes cultures céréalières. Si vous avez envie de réussir un nouveau challenge dans une région attrayante, n'hésitez plus ! Vos missions : - Planifier la production - Manager l'équipe d'ouvriers agricoles - Suivi administratif RH de l'équipe (établissement des plannings, suivi des heures, gestion et planification des congés payés.) - Assurer la logistique pour les activités de culture - Surveiller l'état des cultures et programmer les travaux adéquats - Être le garant de la sécurité des équipes et du matériel - Gérer le parc matériel (planifier et effectuer les entretiens du matériel) - Gérer les stocks - Enregistrer les interventions effectuées sur les cultures dans le logiciel interne - Appuyer l'équipe en cas de besoin : - Conduire les engins - Effectuer les pulvérisations - Entretenir les parcelles - Être[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association ATHERBEARECRUTE POUR LE CHRS LES MOUETTES UN EDUCATEUR SPECIALISE H/F Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé(e) d'assurer les différentes missions rattachées à un-e travailleur-se social-e du CHRS « Les Mouettes » à savoir : L'accueil et l'hébergement des résidents du CHRS, personnes seules, couples, familles en difficultés ou en situation de détresse, ainsi que des jeunes de moins de 25 ans, orientés par le SIAO. L'accompagnement social dans et hors les murs des résidents en logements diffus pour mettre en œuvre leur projet personnalisé. Préparer et accompagner les personnes vers la sortie du dispositif. Travail en réseau avec les partenaires. Mettre en place des actions en partenariat avec les acteurs locaux. Votre intervention privilégiera une finalité socio-éducative contribuant à l'autonomisation de la personne, quel que soit son âge, sa situation administrative et le contexte dans lequel se déroule cette action. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire, qui permet d'apporter des regards différenciés pour une même situation, et participerez au fonctionnement global du service. Conditions de travail : Lieu de travail : 14 rue Jacques[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte Le centre social et Culturel Charpennes-Tonkin situé à Villeurbanne, recrute un(e) assistant(e) comptabilité RH afin de renforcer son pôle administratif. Outre les qualités techniques (comptabilité et RH) ce poste nécessite une aisance relationnelle, de l'autonomie, de l'anticipation de l'organisation, des qualités rédactionnelles et une rigueur administrative. Il nécessite également un fort intérêt pour les associations d'éducation populaires. Missions Sous la responsabilité de la comptable et de la direction : COMPTABILITE : - Gestion des fournisseurs - Gestion des clients - Suivi et enregistrement des règlements (chèques, CB, ANCV, CESUS.) - Réalisation de travaux de comptabilité divers - Suivi de dossiers spécifiques selon les besoins (investissements, décret tertiaire, DUERP.) - Est en renfort du secrétariat lors des périodes très chargées (inscriptions) - Participe à des commissions de travail internes à la structure. RH : - Prend en charge le suivi complet de certains dossiers (médecine du travail, mutuelle, formations.) - Met à jour les tableaux d'horaires hebdomadaires et les congés du personnel après réception des éléments. - Gère les contrats[...]