association Vikings et Vicomtes (cantal)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Blacy, 51, Marne, Grand Est

Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Enfance et par délégation du Chef de service, vous assurez l'accompagnement des enfants et jeunes accueillis, âgés de 6 à 20 ans dans le cadre des valeurs associatives. Vos principales missions sont : L'accompagnement des enfants et des jeunes accueillis : - Conduire une action éducative, selon les valeurs associatives ; - Contribuer à l'accompagnement et au développement des enfants et des jeunes par le biais d'outils éducatifs adaptés et personnalisés ; - Mettre en place et faciliter la réalisation d'activités socio-éducatives, thérapeutiques et de loisirs répondant aux besoins des enfants et des jeunes ; - Assurer l'accueil et la prise en charge éducative au quotidien d'un groupe, à l'internat et à l'externat. La participation à la vie institutionnelle : - Contribuer, mettre en place et évaluer les projets personnalisés des enfants et des jeunes accueillis, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, en accord avec la Direction et en lien avec le projet d'établissement ; - Participer à différentes réunions, en fonction des nécessités de service et/ou des projets personnalisés ; - Elaborer des écrits professionnels[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous travaillerez au sein d'une association œuvrant dans le secteur de l'économie sociale et solidaire. MISSION Assurer la maintenance des locaux et du matériel et entretenir les espaces verts, afin de préserver la santé et la sécurité des professionnels, des résidents et du public. ACTIVITES MAINTENANCE O Assurer la maintenance la vérification, le contrôle des locaux, du mobilier, du matériel O Prévenir les anomalies courantes O Effectuer des interventions correctrices en applications des consignes o Réaliser les petites réparations des immeubles en bâtiment, électricité, plomberie, peintures, faïences, menuiserie o Effectuer les petites réparations du mobilier et des matériels ; des travaux de manutention, du gros nettoyage o Réaliser l'entretien du parc et jardins extérieurs o Assurer la surveillance des stocks de fluide chaque début de mois o Opérer la traçabilité des actions de vérification périodique o Opérer le suivi de la sécurité incendie (alarme issue de secours.) RELATIONNEL o Informer les résidents des travaux envisagés o Gérer les stocks de matériels et matériaux liés à son activité et leur approvisionnement o Solliciter et contrôler l'intervention des[...]

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pontmain, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Envie de relever un nouveau défi et de contribuer à l'inclusion des personnes en situation de handicap en pilotant une équipe engagée et un projet éducatif porteur de sens ? UMANEIS RH, division du Cabinet de Recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur médico-social, recrute un Chef de Service Educatif H/F pour LADAPT, Association nationale accompagnant plus de 18 000 personnes en situation de handicap dans leurs parcours vers une insertion sociale et professionnelle. L'Association compte un effectif de 3 247 salariés, 116 établissements et services organisés en 9 régions. Rattaché à la Direction de l'établissement, vous avez pour missions principales, l'encadrement des équipes, la coordination des actions socio-éducatives engagées auprès des usagers et la conduite du projet éducatif de l'institution. Au sein de cet établissement, vous intervenez plus spécifiquement sur le pôle social composé d'un Foyer d'Hébergement, d'un Foyer de Vie, d'un SAVS ainsi que d'un CAAJ. Vous intervenez donc sur les missions suivantes : - Pilotage de l'action du service socio-éducatif - Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire et gestion des ressources humaines (14 personnes) - Gestion[...]

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

SVELTUS - Attaché commercial itinérant / France Nord-Ouest Depuis plus de 30 ans, Sveltus conçoit et fabrique des articles de sports innovants, fonctionnels destinés aux collectivités, associations, particuliers et aux revendeurs de matériel sportif. Spécialisée dans la préparation physique et les sports de forme (fitness, musculation, crosstraining, yoga) et en s'appuyant sur des valeurs telles que le respect de l'Humain, la solidarité, l'esprit d'équipe, Sveltus a su se démarquer et devenir le leader de l'accessoire en France et poursuit son développement à l'international étant présente sur tous les continents et dans plus de 80 pays. Evoluant dans un secteur très dynamique et forte d'un esprit sportif, Sveltus recherche son : Attaché(e) Commercial(e) Itinérant(e) B to B et B to C France Nord-Ouest Vous êtes à la recherche d'une entreprise ambitieuse qui vous donne la capacité d'évoluer dans un environnement stimulant ? Intégrer la team Sveltus, c'est avant tout rejoindre un groupe de passionnés qui partage une même culture de marque tournée vers le service client. Que diriez-vous d'être un des acteurs majeurs de cette mutation des pratiques sportives ? Descriptif[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CONTEXTE : Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et informer les apprenants - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Favoriser l'insertion sociale - Prévenir l'exclusion de personnes généralement en difficulté - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Concevoir des formations dans le cadre d'une commande ou d'une analyse du travail - Connaitre le tissu social, associatif, économique et des spécificités du secteur - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité ACTIVITES SPECIFIQUES COMPLEMENTAIRES : - Coordonner l'activité d'une équipe et d'une action de formation COMPETENCES PRINCIPALES Connaissances : - Ingénierie pédagogique - Sciences de l'éducation et cognitives - Structures partenariales et associatives -[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Gravelines, 59, Nord, Hauts-de-France

MISSIONS ET DOMAINES D'INTERVENTION : - Participer à la gestion et à l'organisation du secteur jeunesse (Participer à l'élaboration du projet jeunesse, Ecrire les projets pédagogiques du secteur jeune, Participer à la réalisation des différents bilans, Encadrer et/ou diriger un accueil de mineurs durant la période estivale,...) - Animer les différents temps d'accueil (Accueillir les jeunes et animer les espaces jeunes, Créer des programmes d'activités créatifs, originaux et adaptés, Effectuer un "travail de rue, de proximité" afin d'accompagner et d'orienter les jeunes vers les structures et personnes spécialisées selon leur situation, Assurer la sécurité physique et morale des adolescents dans la vie quotidienne et les activités, Créer un lien de confiance avec les familles,...) - Développer les projets (Faciliter la création de projets initiés par les jeunes, Créer du lien avec les différents acteurs de terrain aussi bien associatifs qu'organisationnels, Participer à l'administratif lié aux actions mises en oeuvre,...) ACTIVITES ANNEXES : - Participe aux réunions d'équipe et aux réunions de fonctionnement - Participe aux manifestions de l'Association. COMPETENCES[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Froissy, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché au coordinateur, vos missions seront : - Contribuer à la mise en œuvre de la politique sociale de l'association - Préparer, mener et évaluer des actions de formations pour tout public (salariés en interne, bénévoles, etc.) et celles spécifiques auprès des jeunes 16 - 25 ans (BAFA, Formation civique et citoyenne, BPJEPS, etc.). - Participer à la réflexion et au développement de nouvelles actions des secteurs formation et jeunesse, notamment autour du numérique. - Accompagner le développement et la formation pour l'utilisation du numérique sous toutes ses formes de la structure - Fédérer les jeunes de 12 à 25 ans sur les actions jeunesse du centre social et les accompagner dans le montage et la réalisation de projets. - Participer à l'élaboration des rapports d'activité annuels du service (bilan quantitatif et qualitatif). - Diriger et animer des ACM, séjours, mercredis ados, sorties les samedis, ateliers au sein des collèges, etc. - Réaliser le recrutement des équipes de vacataires et en assurer le suivi (création des dossiers salariés, planning horaire, tâche, gestion d'équipe, etc,), - Assurer la mise en réseau entre les différents services et partenaires externes[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ? Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais. Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : La PCO 7-12 d'Arras Un Secrétaire Médical H/F Dans le cadre d'un poste vacant, un CDI à temps complet (1 ETP). Vos missions : - Assurer les tâches de secrétariat médical : - la réception et l'enregistrement des demandes d'admission et des sollicitations, - la réception, le classement et l'archivage des documents médicaux et administratifs reçus, - l'envoi des documents médicaux et administratifs aux familles et partenaires, - la rédaction, l'envoi et le suivi des courriers médicaux et administratifs. - Assurer les tâches administratives : - la mise à jour les différents tableaux de bord de traçabilité, - la rédaction des CR de réunions et de synthèse, - la planification et l'organisation des réunions de synthèse (gestion du calendrier, invitations, liens visio, CR), - la traçabilité et le suivi des dossiers des enfants sur le logiciel informatique en place et les[...]

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Présentation des missions Le/la chargé(e) de mission biodiversité, contribue à la connaissance de la faune et de la flore du territoire par la mise en œuvre de projets visant à la prise en compte de la biodiversité, la contribution à des démarches de sciences participatives, à l'accompagnement de projets initiés par les EPCI et partenaires. Il contribue notamment : à la réalisation d'inventaires naturalistes et de diagnostics écologiques, analyse et saisie des données, cartographie et valorisation SIG des données, rédaction des bilans et comptes-rendus ; à l'appui et à la mise en œuvre de projets en lien avec la biodiversité de notre territoire d'action : Amphibiens, Reptiles, Oiseaux, Chiroptères, Entomologie, Entomofaune, Botanique... à l'accompagnement des bénévoles, des acteurs du territoire, des particuliers, des structures, des collectivités locales dans le cadre de leurs projets ou politiques territoriales Autonomie et responsabilité Sous la responsabilité du Responsable du Secteur Études et en lien avec la Direction, il conduit des projets d'actions déjà existants et dispose d'une certaine autonomie dans la mise en œuvre de nouvelles activités et doit faire preuve[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons une assistante de service sociale -DEASS- ou un conseiller en Economie Sociale et familiale -DECESF- H/F. En qualité de travailleur social, nous recherchons un référent médico-sociaux ( remplacement de congé maternité). 2 postes à pourvoir à temps plein : Un CDD jusqu'au 31/12/2025 vos principales missions en qualité de travailleur social/référents médico-sociaux ( remplacement de congé maternité) : Accueil, écoute et accompagnement des personnes âgées, leurs familles, aidants ainsi que les professionnels (au siège de l'association ou en visite à domicile). Evaluation globale et personnalisée de la situation de la personne âgée. Elaboration de plans d'accompagnement avec des préconisations en vue de promouvoir le maintien au domicile dans les meilleures conditions, coordination des intervenants. Evaluations à domicile pour le compte des caisses de retraite afin de proposer un ensemble d'actions/prestations adaptées. Information, orientation et aide à la complétude des dossiers MDPH pour des personnes en situation de handicap. Compétences souhaitées : Démarche d'évaluation globale de la personne âgée et connaissance des partenaires intervenant en gérontologie Fonctionnement[...]

Manager de centre-ville

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service Revitalisation du territoire et placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de projet revitalisation du territoire qui mène le programme Petites villes de demain, en partenariat avec le chargé de mission économie (en charge notamment de l'accueil des porteurs de projet), le/la chargé(e) de mission manager de centre-ville concourt au développement et au renforcement de l'attractivité des communes du territoire, plus particulièrement des Petites Villes de Demain. Il/elle participe à l'animation, au soutien et à la dynamisation du tissu commercial et artisanal de centre-ville des communes du territoire. 1. Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des actions de revitalisation économique des centres-bourgs : - Participer à la mise en œuvre de plans d'actions destinés à renforcer l'attractivité et le développement des centres-bourg du territoire, notamment économique et commerciale ; - Procéder à l'évaluation des actions mises en place ; - Définir et exploiter des outils de pilotage, de planification et d'évaluation. 2. Animer les groupes d'acteurs dans le cadre de pilotage de projets du développement et de la dynamisation du commerce : - Définir[...]

Chargé / Chargée de mission programmes européens

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Basée à Clermont-Ferrand, MAJ SCOP conseille, forme et accompagne les collectivités territoriales, les associations et les entreprises de l'ESS à travers trois pôles d'activités : Rendre accessibles les fonds européens (FSE, FEDER, LEADER) par un appui au dépôt, à la gestion et au bilan d'exécution Un service d'ingénierie de projet afin de transformer les opportunités de territoire en solutions innovantes et pérennes Se former à la gestion financière associative et coopérative pour mieux piloter sa structure MAJ recherche un.e accompagnateur.trice en fonds européens, pour appuyer l'équipe dans la réalisation de ses missions, notamment sur l'activité fonds européens. Missions : Sous la supervision d'un ou de plusieurs responsables de la SCOP, le ou l'accompagnateur.trice sera chargé.e de : Réaliser une veille de financements européens de la programmation 2021-2027 FSE+, FEDER, FAMI, FEADER/LEADER permettant d'identifier le fonds adéquat pour les projets accompagnés Rencontrer des porteurs de projets en RDV individuel afin de leur expliciter le fonctionnement des fonds européens, lever les freins à leur utilisation et décrire le travail d'accompagnement de MAJ, en appui[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Égliseneuve-près-Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

1 poste de Responsable de service socio-éducatif (H/F) - CDD Temps plein - 11 mois (dès que possible jusqu'à décembre 2025) à pourvoir au Territoire Clermont Livradois Poste basé à la MECS ''La Peyrouse'' - 63160 Egliseneuve-près-Billom Missions : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de territoire et en lien avec les autres membres de l'équipe de Direction, le/la Responsable de service socio-éducatif assure la permanence de la fonction au sein de l'établissement : - Assure la quotidienneté de fonctionnement du service et sa continuité o Assure la conformité et la sécurité des biens et des personnes - Garantit la qualité de l'accompagnement des jeunes accueillis en déclinant les valeurs associatives : o Met en œuvre le projet d'établissement dans le cadre des orientations associatives et des politiques sociales o Assure des missions transversales et développer des projets innovants o Elabore avec l'équipe de Direction la continuité de l'activité, les modalités d'accueil et d'accompagnement o Est garant des projets éducatifs des jeunes confiés et garantit l'effectivité des droits des bénéficiaires - Assure le management des équipes placées sous sa responsabilité[...]

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Social - Services à la personne

Broque, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'établissement Oberlin recrute un(e) Directeur(rice) adjoint(e) pour l'ensemble de son dispositif de protection de l'enfance : MECS, Accueil de Jour, Placement à Domicile, Assistants familiaux, Lieu de vie et Maison d'accueil Familial. Ses missions : 1.Encadrement - Par délégation de la Directrice, il/elle anime et pilote les équipes afin d'être garant des projets pédagogiques de chacun des services, - Il/elle accompagne les chefs de service pour une cohérence de l'action éducative, - Il/elle participe au recrutement du personnel et des stagiaires, - Il/elle apporte un appui technique et pratique aux équipes, - Il/elle participe à l'élaboration du plan de formation et fait monter les salariés en compétences, - Il/elle anime des démarches d'amélioration continue de la qualité, des pratiques professionnelles, - Il/elle anime des groupes de réflexion, de production et d'échanges de pratiques. 2.Projet d'établissement - Il/elle impulse, élabore et réactualise le projet d'établissement au côté de la directrice et des chefs de service ainsi que tous les projets le déclinant, - Il/elle est garant de la réalisation des projets personnalisés et collectifs, - Il/elle est un appui[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pierre-d'Albigny, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir rapidement, CDD à mi-temps Amplitude des horaires de : 7h30 à 11h15 du lundi au vendredi, travail 1 week-end par mois. Missions et responsabilités : - Assurer l'entretien et l'hygiène des chambres, circulation et parties communes. - Aider au petit déjeuner, - Nettoyer et ranger la vaisselle et les offices après chaque repas. - Assurer le rangement et la désinfection des locaux. - Assurer le rangement et l'entretien du matériel utilisé. - Assurer l'approvisionnement de son poste de travail en produits et matériel. - Participer à la gestion du circuit du tri du linge propre et sale : stockage et distribution. - Préparer et entretenir les chariots de linge. - Participer à la gestion des déchets : élimination, tri, entrée/sortie des poubelles et des conteneurs, nettoyage. La connaissance de la réalisation de toilettes serait un plus. Vous pourrez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la gouvernante, composée d'un médecin psychiatre, d'une infirmière, de 2 psychomotriciennes, de 2 éducatrices spécialisées et monitrices éducatrices, des AES et AS et d'une cheffe de service. Présentation association : L'ACIS-France, association[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Activité principale Au sein de la M.J.C de Chamonix, association loi 1901, à but non lucratif, vous devrez travailler avec une équipe d'animateurs.trices pour permettre l'épanouissement des enfants accueillis, autour de la conception, l'organisation, l'encadrement et l'animation d'activités éducatives, culturelles et sportives. Le rôle du directeur.trice est de construire en équipe un projet d'animations qui découle des projets éducatifs et associatifs. Dans le respect de la réglementation en vigueur. Missions Sous l'autorité de la direction de la MJC, le/la directeur/trice est chargé.e de : - Participer pleinement à l'encadrement des enfants ainsi qu'aux animations. - Effectuer des réunions de préparation et de bilan des semaines d'animation - Ecrire et mettre en place avec l'équipe d'animation le projet pédagogique - Assurer la sécurité physique, morale et affective des animateurs et des enfants - Respecter les directives départementales fixées par l'Etat ainsi que les protocoles sanitaires en vigueur - Accueillir et accompagner les familles - Faire le suivi de l'équipe d'animation ainsi que la formation des animateurs -[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(La) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son[...]

Orthophoniste

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recrute UN ORTHOPHONISTE F/H diplômée en CDI 0.5 ETP. Vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction. Missions / activités / tâches : L'orthophoniste réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEM afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, l'orthophoniste participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : Prendre note et traiter les données quotidiennes, Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son champ d'intervention. Accompagner les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation sur les temps de restauration[...]

Psychiatre

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Présentation Etablissement : IME/SESSAD/UEMA Paul Soulié IME SESSAD UEMA Paul Soulié 7, rue Bèche 82 000 MONTAUBAN Les établissements et services « Paul Soulié » se composent d'un IME, un SESSAD et une UEMA. Ces établissements et services médico-sociaux accompagnent, en fonction de leurs agréments, des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux (TND) ou des troubles du développement intellectuel (TDI) induisant une situation de handicap. Finalités et objectifs du poste/positionnement dans la structure : Il/elle est médecin et exerce, par délégation, la direction médicale de son service composé d'un infirmier, de psychomotriciennes et orthophonistes. Il est responsable devant le Conseil d'Administration de l'Association Résilience Occitanie. Il est embauché par le Président de ladite association. Missions / activités / tâches : Accompagnement et aide auprès des enfants/adolescents/jeunes adultes : - Coordonner l'intervention du service de soins, - Contribuer à l'accompagnement direct des usagers sur le versant santé mentale, - S'inscrire dans une approche pluridisciplinaire de la personne en situation de handicap,[...]

Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recrute UN.E ORTHOPHONISTE F/H diplômé.e Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjointe de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : L'orthophoniste réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, l'orthophoniste participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : Prendre note et traiter les données quotidiennes, Assurer la passation, la rédaction[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez le CODIR de l'AVEPH, association qui œuvre dans l'intérêt des personnes en situation de handicap depuis 47 ans sur le territoire du Vaucluse. Le Pôle habitat regroupe un foyer d'hébergement de 19 places situé dans le centre historique de Robion, un SAVS accompagnant 24 personnes ainsi que 7 personnes en accompagnement renforcé sur la commune de Cavaillon, et un habitat inclusif, en cours de mise en œuvre, permettant d'accompagner 6 personnes dans des logements connexes au foyer de Robion. La complémentarité des établissements et services, la diversité des métiers et savoirs, le fonctionnement en réseau et le partenariat fortement développé sur le territoire, sont autant de forces que possède l'AVEPH au service des personnes accompagnées. En tant que membre du CODIR, vous exercerez vos missions sous l'autorité de la Directrice Générale de l'association. MISSIONS : Vous mettez en œuvre les projets d'établissements et services ainsi que les projets d'accompagnement personnalisés en garantissant que les personnes soient placées au centre des dispositifs d'accompagnement. Vous êtes également le garant(e) de la mise en application des plans d'actions de l'amélioration[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Treize-Septiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'association Familles Rurales de Treize-Septiers recherche pour son restaurant scolaire, un personnel d'accompagnement Profil du poste : - Service et accompagnement des enfants lors des repas du restaurant scolaire - Encadrement des enfants sur le temps méridien, de récréation - Surveillance des aires de jeux - Accompagnement de groupes d'enfants entre écoles et restaurant scolaire DESCRIPTION du POSTE : - CDD - 8h / semaine scolaire - Période de travail : Horaires : lundi / mardi --- jeudi / vendredi : Entre 12h15 - 14h15 (pause méridienne) - Lieu : Association Familles Rurales de Treize-Septiers - Date d'embauche : du 24/02/25 au 04/04/25 PROFIL SOUHAITÉ - Expérience en restauration collective appréciée. - Expérience en encadrement, animation de groupes d'enfants appréciée - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Expérience du travail d'équipe Qualités professionnelles - Travail en équipe - Sens relationnel - Sens de l'organisation - Ponctualité

Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Emploi Transport

Garnache, 85, Vendée, Pays de la Loire

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2021, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,3 milliards d'euros. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique MONAMILIGO, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité en Bretagne / Pays de la Loire, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Responsable d'Exploitation F/H. Missions Rattaché-ée au Directeur d'Exploitation, votre mission est de manager votre équipe de conduteurs-trices, optimiser le service proposé avec l'équipe Exploitation. Sur votre secteur, vous[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle migrant de notre association a pour objectif de permettre à toute personne sollicitant la protection de la France, ou une admission au séjour, de bénéficier d'une stabilité matérielle, et d'un accès effectif à ses droits fondamentaux pendant le temps d'instruction de sa demande tels que : le séjour, l'éducation, la santé, la culture, etc.. Rattaché.e hiérarchiquement au Responsable du Pôle Migrant, vous aurez en charge les missions suivantes : o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets du Pôle (déploiement des outils, formalisation, uniformisation des pratiques, évaluations) ; o Apporter une contribution significative au pilotage et sur l'opérationnel, notamment sur les volets qualité, sécurité et données d'activité ; o Opérationnaliser le pilotage de l'activité en fonction des orientations stratégiques ; o Participer à l'accompagnement de l'équipe d'encadrement en concertation avec le Responsable du Pôle ; o En appui au responsable de pôle, intervenir dans la gestion des ressources humaines (recrutement, entretiens professionnels, ...) ; Profil recherché : Vous êtes diplômé.e d'un Master 2 (bac +5) type Management des Organisations Sociales[...]

Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lussac-les-Châteaux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association " Centre de santé infirmier" recrute une infirmier(e) pour interventions à domicile. L'association emploie 8 infirmiers et infirmières, 1 secrétaire/comptable et 1 agent de maintenance. Vous assurez les soins de vos patients mais sans activité de nursing. Poste à 80% Vous travaillerez environ 1 weekend/3, voiture de service. Le salaire de base est de 2080 euros brut sans les primes. Chèques vacances et chèques cadhoc Prise de poste en mai

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Coordinateur technique Service logistique et technique (H/F) Au sein de son Pôle Hébergement du Département Henri Rollet Protection de la Jeunesse (poste basé à Issy les Moulineaux - 92) Présentation d'ESPEREM, du DHRPJ et du service logistique et technique Forte de ses valeurs de laïcité, de solidarité et de bienveillance, l'association ESPEREM a pour principales missions de lutter contre la pauvreté, la violence et la précarité en Ile-de-France. Elle accompagne des publics en difficultés (jeunes, femmes victimes de violences, enfants, familles) dans l'expression de leur pouvoir d'agir. Convaincue que la qualité d'accompagnement passe aussi par la qualité de vie au travail de ses professionnels, ESPEREM favorise une relation managériale de proximité et développe une politique d'attractivité et de fidélisation de ses collaborateurs. Au sein de l'association, le Département Henri Rollet - Protection de la Jeunesse accueille des enfants et des jeunes en difficultés sociales, familiales ou administratives qui arrivent dans des situations de rupture, sous différentes modalités de prises en charge (en hébergement collectif, en hébergement individualisé ou à domicile), bénéficiant[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'ASSOCIATION DU CENTRE ÉTIENNE MARCEL Recrute pour constituer une équipe mobile (SESSAD), extension de l'IME Centre Etienne Marcel Public : Enfants avec troubles du spectre autistique (92600-ASNIERES-SUR-SEINE) 1 Moniteur Educateur (F/H) Pour la création d'une équipe pluridisciplinaire mobile basée à Asnières-sur-Seine, vous interviendrez selon les modalités d'un SESSAD pour favoriser la scolarisation d'enfants et adolescents avec des troubles du spectre autistique. Mission : - Dans le respect des objectifs fixés par les projets personnalisés, réalisation d'interventions individuelles et collectives auprès de enfants et adolescents scolarisés suivis par le service, - Associer les familles à l'accompagnement, - Participer à l'ensemble des réunions, - Être en lien avec les partenaires. Profil : Une expérience en établissement médico-social est souhaitée. Une connaissance des troubles du spectre autistique et des techniques d'accompagnement spécifiques est vivement souhaitée Titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur CDI Temps plein Poste à pourvoir : Dès que possible Rémunération selon Profil et Ancienneté - CCNT 66 Merci d'adresser votre candidature (cv[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'APAS-BTP (Association Paritaire d'Action Sociale du Bâtiment et des Travaux Publics de la Région Parisienne) a été fondée en 1946 dans le but de créer, organiser, développer et gérer les Œuvres Sociales Collectives de la Profession du Bâtiment et des Travaux Publics présentant un caractère général et destinées à améliorer les conditions de vie du personnel des entreprises et de leur famille. Nos principaux domaines d'intervention sont : Le secteur social (service social, conseil en orientation professionnel, prêts à taux bonifiés .) Les vacances et les loisirs (familles, enfants, jeunes, groupes, CE .) La santé (Centres de santé pluridisciplinaire) LA MISSION : Le service social du travail interentreprises de l'APAS-BTP accompagne les entreprises adhérentes dans la promotion de leurs politiques sociales. Votre mission s'effectuera dans les locaux d'une de nos entreprises adhérente à Nanterre (92) la première année. La mobilité sur ce poste peut inclure des déplacements occasionnels jusqu'à Toulouse et des chantiers en province (à raison d'une fois par trimestre). Ensuite, vous serez amené(e) à vous déplacer dans les départements du 78, 92 et 95. Un véhicule de service[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'ASSOCIATION DU CENTRE ÉTIENNE MARCEL Recrute pour l'IME du Centre Etienne Marcel Public : Enfants avec troubles du spectre autistique (92000 NANTERRE) 1 Moniteur Educateur (F/H) Mission : - Dans le respect des objectifs fixés par les projets personnalisés, réalisation d'interventions individuelles et collectives auprès de enfants et adolescents scolarisés suivis par le service, - Associer les familles à l'accompagnement, - Participer à l'ensemble des réunions, - Être en lien avec les partenaires. Profil : Une expérience en établissement médico-social est souhaitée. Titulaire du DEME Rémunération selon Profil et Ancienneté - CCNT 66 CDI Temps plein Poste à pourvoir : dès que possible Merci d'adresser votre candidature (cv + lettre de motivation)

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre vision : offrir un accueil familial, sécurisant et aimant aux enfants et parents en difficulté, donner les clés pour une insertion globale. La force de notre Association repose sur la passion éducative qui anime nos professionnels et sur notre large panel d'expertises en protection de l'enfance et en psychoéducation québécoise. Située à Paris et dans sa petite couronne sud dans un cadre urbain, La Maison des Fratries propose un accompagnement de type familial à 30 frères et sœurs de 3 à 12 ans relevant de la protection de l'enfance au sein de trois unités pavillonnaires. Elle inscrit son action dans le respect de la Charte associative des 6 A (Accueil familial, Attachement, Accompagnement psychoéducatif, Accès aux soins, Apprentissage à l'autonomie, Appui à la parentalité) et apporte une réponse personnalisée et adaptée à chaque enfant accueilli. Convaincue que la qualité d'accompagnement passe aussi par la qualité de vie au travail de ses professionnels, l'Union pour l'Enfance favorise une relation managériale de proximité traduite dans sa Charte de Management. LES MISSIONS La mission du maître de maison est d'assurer l'adaptation, la qualité et la sécurisation[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Art - Culture - Loisirs

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE - QUI SOMMES NOUS ? Déclic et des Claps est une Entreprise à But d'Emploi créée en juin 2023 dans le cadre de l'expérimentation nationale TZCLD. C'est la seconde EBE du territoire, la première étant Activiteil avec laquelle elle travaille en étroite collaboration. L'expérimentation TZCLD repose sur 3 piliers : - Personne n'est inemployable, lorsque l'emploi est adapté aux capacités et aux compétences des personnes. - Ce n'est pas le travail qui manque, un grand nombre de travaux utiles, d'une grande diversité, restent à réaliser. - Ce n'est pas l'argent qui manque, la privation durable d'emploi coûte plus cher à la collectivité que la création des emplois nécessaires pour faire de l'emploi un droit. Déclic et des Claps est une EBE unique en France, qui vient en soutien à la vie évènementielle, associative, culturelle et sportive du territoire teillois. Elle est actuellement un établissement secondaire de la SCIC d'utilité sociale Lez'Arts collectif. L'EBE devrait se constituer en Association loi 1901 et sortir de la SCIC d'ici juin 2025. Activités DEDC : hospitalité, animation, construction, conciergerie, périscolaire. Composition des équipes : - Encadrement[...]

Directeur / Directrice technique spectacle vivant

Emploi Art - Culture - Loisirs

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Créé en 2010, Format porte un projet artistique et culturel itinérant en secteur rural, dédié aux arts chorégraphiques. Basée à Aubenas, l'association ne dispose pas d'une salle de spectacle, mais déploie ses activités tout au long de l'année en de multiples lieux non dédiés en Ardèche méridionale. Les saisons proposent 7 à 10 parcours co-construits avec les artistes, les partenaires du territoire et les habitant-es. Rendant visibles les esthétiques multiples de la danse contemporaine, ces parcours entrecroisent accueils en résidence, diffusion de spectacles, pratique amateur, actions d'éducation artistique et culturelle. 15 à 20 équipes artistiques sont accueillies chaque année et le Festival Format a lieu en biennale les années impaires. Le projet est porté par : - un Conseil d'Administration de 7 personnes - une équipe salariée composée de personnel permanent (2 co-directrices, 1 chargée des projets d'éducation artistique et culturelle, 1 responsable d'administration et 1 chargée de communication), et intermittent (1 chargée d'accueil artiste et 1 directrice technique + personnel technique selon l'activité) - un vivier bénévole actif et engagé sur les saisons et le Festival MISSIONS Sous[...]

Neuropsychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Hospitalière Sainte-Marie, avec 5 700 collaborateurs sur 7 départements, est le premier opérateur Associatif en santé mentale en France. Depuis 1827, nous gérons plus de 30 établissements, et notre ambition s'appuie sur un projet stratégique : « Sainte-Marie 2025 » qui vise à accompagner notre développement et répondre aux besoins en santé mentale, handicap et personnes âgées. Le Centre Hospitalier Sainte-Marie est situé (avec un établissement secondaire à Annonay) dans un cadre agréable dans le centre de Privas, Préfecture de l'Ardèche. C'est un établissement neuf, dynamique et chaleureux, dédié à la prise en charge des patients (adultes, enfants et adolescents) dans un environnement humain et bienveillant. Nous intervenons sur la quasi-totalité de l'Ardèche et le Sud de la Drôme (Montélimar et Pierrelatte). Nous avons également 37 structures extérieures, réparties sur notre territoire, et destinées à prévenir l'hospitalisation ou à en limiter sa durée : Centres Médico-Psychologiques (CMP), Hôpitaux de Jour (HDJ), Centres d'Accueil Thérapeutique (CATTP). Nous comptons en Ardèche-Drôme, avec notre secteur médicosocial et notre Institut de Formation des Professionnels[...]

Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

QUI EST L'ADIE ? Depuis 30 ans, l'Adie, l'association pour le droit à l'initiative économique, défend l'idée que chacun peut entreprendre. Notre réseau de 2 000 salariés et bénévoles finance et accompagne dans la durée les personnes dont les projets ne sont pas suivis par les réseaux bancaires traditionnels. Organisation dynamique et innovante déployée sur 180 agences en métropole et en Outre-mer, nous avons financé le lancement de plus de 150 000 entreprises. Notre énergie est mobilisée au service de ceux qui veulent agir pour changer leur situation, changer le monde à leur échelle. Chez nous, la bienveillance et la solidarité ne sont pas de vains mots : elles s'incarnent dans nos actions comme dans nos relations. Militants du microcrédit, du droit à l'initiative économique, de l'inclusion, de la transition écologique inclusive... Nous agissons au quotidien pour une économie plus responsable et solidaire. Nous sommes aussi engagés qu'exigeants. Descriptif du poste Rattaché(e) à la Direction Régionale Grand-Est Bourgogne Franche Comté, vous intégrez notre antenne de Troye. Vos missions En tant que conseiller vous êtes responsable d'un portefeuille de clients. 1. À ce[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5 000 apprenants. Afin de compléter l'équipe d'animation du CFA de Caen, nous recrutons un/une Animateur/trice Socioéducatif/tive. Rattaché(e) au Directeur Adjoint de l'établissement, vous participerez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprenants dans le cadre du projet éducatif global du CFA. Vos missions : - Contribuer au suivi personnalisé des jeunes, à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale ainsi que professionnelle en intégrant les acteurs de l'apprentissage (familles et entreprises) - Assurer le suivi administratif en lien avec les activités de gestion de l'assiduité et de gestion de l'hébergement et de la restauration - Proposer, développer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité - Contribuer au rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement L'organisation du service[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Flotte, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez chargé.e de la gestion et de l'animation d'une structure muséographique locale ,de son fonctionnement, de sa promotion et d'évènements autour du patrimoine local et maritime, en relation avec le bureau de l'association, les collectivités et le tissu local. Vous assurerez : Le fonctionnement, l'animation de la structure et de l'équipe en saison. La coordination de l'accueil, des visites et la gestion de la boutique du musée. La tenue d'une petite comptabilité en relation avec le trésorier et le cabinet comptable Les évènements organisés par l'association selon son objet social. Le collectage de données, des informations avec leur analyse, leur formalisation, leur présentation et leur mise en ligne. De compléter et organiser la documentation et sa consultation. Le poste exige autonomie, dynamisme, analyse, synthèse, sens des responsabilités, rigueur ainsi qu' un bon relationnel. Demandé : Master, maîtrise d'histoire ou de tourisme, Connaissances appréciées en patrimoine maritime. Une expérience en médiation culturelle est nécessaire. Licence de guide conférencier recommandée, Anglais nécessaire, espagnol et allemand appréciés Dans un premier temps contrat de février[...]

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le comité départemental UFOLEP recherche un(e) animateur(trice) sportif(ve) en CDI pour intervenir au sein d'associations affiliées. Il s'agit de créneaux les mercredis, jeudis et vendredis soirs (entre 9h et 21h), sur les périodes scolaires et afin d'encadrer des activités de métiers de la forme (gym d'entretien, stretching, step, pilates...). Les interventions se déroulent sur St Brieuc Agglomération (Langueux, Plérin, Yffiniac..) et les frais de déplacements sont indemnisés à hauteur de 40 cts/km au départ du siège de l'association (Saint-Brieuc). Planning qui peut être amené à évoluer au cours de l'année avec des heures en plus et des heures de remplacements de façon occasionnelle peuvent être possibles. Chèques CADHOC en fin d'année. Vous possédez un diplôme type BP JEPS ou DE JEPS / Licence STAPS, etc ... Carte d'éducateur sportif obligatoire. La formation pilates serait un plus. Le poste est à pourvoir dès que possible

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Quingey, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Tri est une structure d'insertion par l'activité économique en milieu rural qui regroupe des activités de blanchisserie, collecte / vente de réemployables et éducation à l'environnement (gestion d'un Espace Naturel Sensible). Dans le cadre de son agrément Atelier et Chantier d'Insertion l'association Tri recrute un-e encadrant-e technique pour son magasin. Sous la responsabilité de l'encadrante référente et du coordinateur de l'activité "ressourcerie", vous serez : - chargé-e de l'encadrement d'une équipe de 8 salariés en insertion qui s'occupe de la mise en rayon d'objets réemployables (textiles, jouets, vaisselle, petit électro) destinés à la vente. - chargé-e de superviser la vente (mise en rayon, estimation du prix, encaissement, conseil aux clients) Liste des qualités professionnelles : - Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de précision. - Créer un cadre structurant pour accueillir, intégrer et motiver l'équipe. - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. -[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Guichainville, 27, Eure, Normandie

L'Association Tutélaire Départementale de l'Eure (ATDE) assure depuis 1981 la protection et la défense des personnes vulnérables et de leurs biens dans le respect des libertés individuelles, des droits fondamentaux et de la dignité de la personne dans le cadre d'un mandat confié par le Juge des contentieux de la protection. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et en étroite collaboration avec l'assistante tutélaire vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes placées sous mesure de protection judiciaire. Vos missions : - Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie - Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée, et/ ou la famille et les partenaires - Établir/ actualiser un budget pour chaque mesure - Gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée - Mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection des biens et de la personne - Rendre visite aux personnes protégées dont vous assurez l'exercice de la mesure - Rédiger des rapports, comptes-rendus et bilans aux autorités judiciaires Vos conditions d'exercice[...]

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Saint-André-de-l'Eure, 27, Eure, Normandie

LADAPT Normandie recrute pour l'ESMR de Saint-André-de-l'Eure (27) : 1 DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT (H/F) Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales au sein de nos établissements : En tant que Directeur d'Établissement d'un ESMR Adultes (Capacité d'accueil : 50 lits, 5 places et 10 lits EVC/EPR), vous assurez la gestion stratégique, humaine, financière et administrative de votre établissement, en cohérence avec les orientations nationales et régionales de LADAPT. Vous garantissez la qualité et la sécurité des soins, tout en veillant au respect des réglementations en vigueur et à l'amélioration continue des pratiques. Vos activités : - Vous pilotez et animez les instances de gouvernance de l'établissement, en fédérant les équipes autour du projet d'établissement. - Vous garantissez la qualité, la sécurité et la continuité[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'aspe2a (Association pour le Soin et la Protection de l'Enfant, de l'Adolescent-e et de l'Adulte) est une association toulousaine loi 1901 qui gère trois dispositifs d'accompagnement (250 salariés) dans le secteur de la protection de l'enfance. Complémentaire des dispositifs DITEP et Milieu Ouvert de l'aspe2a, le Dispositif Hébergement accompagne 140 situations relevant de la Protection de l'Enfance, (mesures judiciaires et administratives) : - 60 enfants et jeunes de 0 à 21 ans, en familles d'accueil, - 60 mineur-es de 5 à 17 ans en Maison d'Enfants (villas, internats, appartements), - 20 grand-es mineur-es et adultes jeunes majeur-es en appartements autonomes Vos missions seront : Dans le cadre du projet d'établissement et des réglementations applicables aux MECS, vous assurerez l'accompagnement d'enfants âgés de 5 à 18 ans. Pour réaliser vos missions, vous disposez d'un esprit d'analyse des situations et des hypothèses d'intervention. Vous êtes doté d'une aisance relationnelle vous permettant de gérer les situations conflictuelles. Un sens du travail en équipe est fondamental afin d'ancrer votre action dans un travail interdisciplinaire. Vous serez ainsi amené[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'aspe2a (Association pour le Soin et la Protection de l'Enfant, de l'Adolescent-e et de l'Adulte) est une association toulousaine loi 1901 qui gère trois dispositifs d'accompagnement (250 salariés) dans le secteur de la protection de l'enfance. Complémentaire des dispositifs DITEP et Milieu Ouvert de l'aspe2a, le Dispositif Hébergement accompagne 140 situations relevant de la Protection de l'Enfance, (mesures judiciaires et administratives) : - 60 enfants et jeunes de 0 à 21 ans, en familles d'accueil, - 60 mineur-es de 5 à 17 ans en Maison d'Enfants (villas, internats, appartements), - 20 grand-es mineur-es et adultes jeunes majeur-es en appartements autonomes VOS MISSIONS SERONT : Dans le cadre du projet d'établissement et des réglementations applicables aux MECS, vous pourrez être amené-e à accompagner des enfants âgés de 5 à 18 ans, et serez plus particulièrement amené-e à accompagner des jeunes dans le cadre de notre unité d'accompagnement des mineurs en voie d'autonomie. Pour réaliser vos missions, vous disposez d'un esprit d'analyse des situations et des hypothèses d'intervention. Vous êtes doté-e d'une aisance relationnelle vous permettant de gérer les situations[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Eysines, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le SAAD (service d'aide à domicile) ANFASIAD recherche dès que possible une accompagnante éducatif et social (AES) ou une aide soignante (AS) ou une aide à domicile H/F. Dans le cadre d'une approche globale, nos interventions sont centrées sur le confort et le mieux-être des personnes fragiles et vulnérables. L'association axe son projet sur la qualité de l'accompagnement. Suppléer pour les actes de la vie quotidienne, c'est avant tout apporter du sens à notre mission. Le maintien à domicile est une conviction. L'équipe est accueillante, dynamique, bienveillante et solidaire. Profils recherchés : DEAS, DEAES, TP ADVF Nous étudions toutes les candidatures. Les débutants non diplômés sont aussi acceptés, notamment celles et ceux qui ont un projet de formation. Les expériences et les formations complémentaires sont valorisées Formations : L'association s'engage à financer les formations AS, AES ou ADVF (sous conditions). Les formations AES et ADVF sont accessibles dès l'embauche en CDI. La formation AS (contrat pro ou d'apprentissage) est possible au bout d'un an d'expérience au sein de la structure. Des formations en interne sont proposées

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Aubin-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

A temps plein ou temps partiel, en CDD ou CDI, modulable en fonction des disponibilités Dans le cadre d'une approche globale, nos interventions sont centrées sur le confort et le mieux-être des personnes fragiles et vulnérables. L'association axe son projet sur la qualité de l'accompagnement. Suppléer pour les actes de la vie quotidienne, c'est avant tout apporter du sens à notre mission. Le maintien à domicile est une conviction. L'équipe est accueillante, dynamique, bienveillante et solidaire. Nous étudions toutes les candidatures. Les débutants non diplômés sont aussi acceptés, notamment celles et ceux qui ont un projet de formation. Les expériences et les formations complémentaires sont valorisées Formations : L'association s'engage à financer les formations AS, AES ou ADVF (sous conditions). Les formations AES et ADVF sont accessibles dès l'embauche en CDI. La formation AS (contrat pro ou d'apprentissage) est possible au bout d'un an d'expérience au sein de la structure. Des formations en interne sont proposées

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

A temps plein ou temps partiel, en CDD ou CDI, modulable en fonction des disponibilités Dans le cadre d'une approche globale, nos interventions sont centrées sur le confort et le mieux-être des personnes fragiles et vulnérables. L'association axe son projet sur la qualité de l'accompagnement. Suppléer pour les actes de la vie quotidienne, c'est avant tout apporter du sens à notre mission. Le maintien à domicile est une conviction. L'équipe est accueillante, dynamique, bienveillante et solidaire. Profils recherchés : DEAS, DEAES, TP ADVF Nous étudions toutes les candidatures. Les débutants non diplômés sont aussi acceptés, notamment celles et ceux qui ont un projet de formation. Les expériences et les formations complémentaires sont valorisées Formations : L'association s'engage à financer les formations AS, AES ou ADVF (sous conditions). Les formations AES et ADVF sont accessibles dès l'embauche en CDI. La formation AS (contrat pro ou d'apprentissage) est possible au bout d'un an d'expérience au sein de la structure. Des formations en interne sont proposées

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Arcachon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Association "Au Moulleau avec Vincent de Paul", Association à but non lucratif, œuvrant dans le champ de la Protection de l'enfant, recherche pour la Maison d'Enfants à Caractère Social accueillant 65 enfants âgés de 3 à 21 ans, 2 Agents d'entretien de collectivité H/F en CDD à temps partiel (23%) selon le calendrier ci-dessous : - du 3 au 7 février 2025 - du 10 au 14 mars 2025 - du 7 au 11 avril 2025 - du 19 au 22 mai 2025 - du 2 au 5 juin 2025 - du 23 au 26 juin 2025 - du 22 au 25 septembre 2025 - du 6 au 9 octobre 2025 Missions principales : L'agent d'entretien est chargé d'assurer l'entretien des lieux de vie des enfants. Il ou elle veille à la qualité de vie dans les locaux collectifs. Il ou elle aménage l'espace de sorte à garantir le confort, la fonctionnalité et la sécurité. Il ou elle est l'interface pour les besoins de réparation et de maintenance. Principales activités du poste : - gérer le linge (préparation, ramassage, marquage et couture), - ranger le linge en relais avec les éducateurs, - entretenir et nettoyer les locaux, - repérer et signaler les besoins en matière de travaux et réparation, - gérer les stocks des produits d'entretien,[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Janzé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADMR de Janzé recherche un(e) employé(e) de bureau à l'accueil. Sous l'autorité de la responsable RH-Comptabilité, vous aurez pour mission de garantir les conditions d'accueil du public sollicitant l'association ADMR des Dolmens JRS et de participer à la gestion administrative de l'association. En pratique : - Assurer l'accueil physique et téléphonique, ainsi que le filtrage des appels et la transmission - Apporter une réponse de premier niveau aux questions du public sur les services et les horaires de fonctionnement - Dupliquer les documents à la demande des autres secrétaires, de la comptabilité, des bénévoles et de la direction. - Collecter le courrier à la boîte postale, préparer le courrier et son affranchissement - Réaliser des travaux de mise en forme et de frappe de documents. Profil recherché : - Avoir un bon sens de l'organisation et de la gestion des priorités - Être rigoureux(se) et à l'écoute - Avoir des aptitudes d'adaptation - Avoir le sens du contact - Être diplomate, avoir de la patience Les conditions du poste : - Poste à pourvoir en contrat aidé (parcours emploi compétences) qui comprend un accompagnement au poste de travail. Avant de postuler, vérifiez[...]

Comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'association s'engage pleinement dans l'inclusion des personnes en situation de handicap, en offrant une approche centrée sur des valeurs humaines fortes telles que le respect, l'équité et la solidarité. Rejoignez une équipe à taille humaine, où chaque collaborateur contribue au bien-être de tous. Vos missions Sous la responsabilité du DAF et en collaboration avec une équipe de comptables, vous serez pleinement intégré(e) pour développer vos compétences et contribuer à la gestion comptable de l'association : - Suivi de la trésorerie et rapprochement bancaire afin d'assurer une gestion fluide et rigoureuse des fonds. - Contrôle des écritures comptables. - Contribuer à la clôture des comptes annuels et à l'élaboration du bilan comptable. - Facturation - enregistrement Chèques Conditions de travail et avantages - Contrat : CDD de 3 mois - Horaire : 35 heures avec horaires modulables et possibilité de travailler sur 4 jours et demi. - Avantages : jours fériés garantis, ainsi que des prestations avantageuses proposées par le CSE. - Rémunération : entre 2000 € et 2388€ brut mensuels (selon expérience et diplôme), avec reprise de votre ancienneté conformément à la Convention[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions Au regard du projet associatif et dans le cadre du projet d'établissement, vous contribuerez aux missions suivantes : - Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne - Observer et comprendre la situation des personnes accueillies - Prendre en compte leurs attentes et leurs besoins - Veiller au bien-être et au confort de la personne - Savoir donner un sens aux actions quotidiennes - Se rendre disponible et établir une relation d'aide en partageant des moments individuels et collectifs - Mettre en œuvre des aides adaptés aux âges et différentes situations de handicap - Participer à la dynamique de l'équipe et gérer les relations à l'intérieur de celle-ci et contribuer à un bon esprit d'équipe - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés - Connaitre et utiliser les différents supports institutionnels de communication (dossier usager, cahier de liaison ogyris .) Profil - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'AES-AMP - Débutant accepté H/F - Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion. - Avoir un très bon relationnel et la volonté de travailler en réseau. . -[...]

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Depuis plus de 30 ans, Sveltus conçoit et fabrique des articles de sports innovants, fonctionnels destinés aux collectivités, associations, particuliers et aux revendeurs de matériel sportif. Spécialisée dans la préparation physique et les sports de forme (fitness, musculation, crosstraining, yoga) et en s'appuyant sur des valeurs telles que le respect de l'Humain, la solidarité, l'esprit d'équipe, Sveltus a su se démarquer et devenir le leader de l'accessoire en France et poursuit son développement à l'international étant présente sur tous les continents et dans plus de 80 pays. Evoluant dans un secteur très dynamique et forte d'un esprit sportif, Sveltus recherche son : Attaché(e) Commercial(e) Itinérant(e) B to B et B to C France Nord-Ouest Vous êtes à la recherche d'une entreprise ambitieuse qui vous donne la capacité d'évoluer dans un environnement stimulant ? Intégrer la team Sveltus, c'est avant tout rejoindre un groupe de passionnés qui partage une même culture de marque tournée vers le service client. Que diriez-vous d'être un des acteurs majeurs de cette mutation des pratiques sportives ? Descriptif du poste : Au quotidien, vous aurez pour mission de présenter[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Responsable d'établissement médico-éducatif

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Assistant / Assistante de service social

Manager de centre-ville

Chargé / Chargée de mission programmes européens

Chef de service socioéducatif

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Agent / Agente des services hospitaliers

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Psychomotricien / Psychomotricienne

Orthophoniste

Psychiatre

Orthophoniste

Chef de service socioéducatif

Employé / Employée de restauration collective

Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante de service social

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Directeur / Directrice technique spectacle vivant

Neuropsychologue

Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Animateur sportif / Animatrice sportive

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente d'accueil

Comptable

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Ressources supplémentaires