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Responsable marketing

Emploi Immobilier

Alençon, 61, Orne, Normandie

Rattaché(e) à la Direction Marketing et Communication et sous l'autorité de la cheffe de projet webmarketing, votre rôle sera de travailler avec les équipes marketing digital, communication et commerciale. Vos missions seront de : - Assister la cheffe de projet web marketing dans la stratégie webmarketing globale pour plusieurs marques du groupe Hexaom - Participer à la mise en œuvre de la stratégie webmarketing sur tous les sites (SEO, SEA, display, affiliation, contenus, .) et optimiser le trafic, et développer les performances d'acquisition des sites de marques - Participer au pilotage et au suivi du SEA, et des campagnes display de ces sites avec nos prestataires - Garantir le bon fonctionnement des sites internet et leur actualisation à la fois technique et en termes de contenu - Participer à la sélection et à la mise en œuvre des partenariats avec les portails d'annonces (type SeLoger, Leboncoin, BienIci, .) et autres sites spécialisés - Contribuer à la refonte des sites, de leur conception à leur mise en place puis à leur suivi technique - Générer les leads pour le service commercial - Gérer les campagnes emailing - Effectuer une veille concurrentielle digitale et[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Assistante Recrutement - référence interne 059-2025 Gestion des emplois : - Gérer les candidatures spontanées (papier, mail, plateforme en ligne). - Gérer les dossiers de recrutement (diffusion annonce, collecte des CV, organisation des commissions de sélection, convocation, participation aux jurys, rédaction des courriers de recrutement, demande de B2 et FIJAIS). Gestion du personnel intérimaire : - Assurer l'instruction des dossiers des agents en remplacement via le Centre de Gestion (CDG). - Rédiger les demandes de contrat. - Relancer les services pour les prolongations de contrat. - Enregistrer les données administratives et contractuelles des agents dans le logiciel RH. - Gérer et transmettre les absences (arrêt, AT, maternité.) et modifications de situation administratives au CDG (RIB, adresse, naissance, changement de nom.). Préparation des documents budgétaires et comptables : - Assurer le suivi financier des agents du centre de gestion et le suivi des tableaux de bord masse salariale. - Gestion des factures des agents intérimaires et des diffuseurs d'annonces payantes (engagement, bon de commande, liquidation.) sur le logiciel financier. Contraintes du poste[...]