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Psychologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du SESSAD, le Psychologue H/F intervient auprès des enfants accompagnés, à l'école, au service et au domicile des parents : - Elle/il propose des séances individuelles ou collectives (co-animées avec un autre professionnel). - Les objectifs des séances sont établis en fonction du bilan initial et du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, co-construit avec les parents. Les activités principales visent l'apprentissage et l'adaptation des activités de la vie quotidienne et des activités scolaires en fonction du handicap. - Elle/il participe, avec l'équipe pluridisciplinaire, à la réflexion et à la mise en oeuvre du projet de l'enfant, visant à le soutenir dans son parcours de scolarisation, dans le développement de son autonomie et de sa socialisation. - Elle/il travaille en étroite collaboration avec les partenaires et notamment les enseignants de l'enfant. - Elle/il participe à l'activité institutionnelle du service : actualisation du projet de service et toutes autres réflexions menées en équipe, partage de connaissances en vue d'améliorer les modalités d'accompagnement, organisation d'évènements collectifs à destination des familles et d'autres partenaires,[...]

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Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Tourisme - Loisirs

Dolus-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Plusieurs postes de SURVEILLANCE ET SAUVETAGE à pourvoir début juillet jusqu'à fin aout 2025 Possibilité de logement. Missions : Mettre en application le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS) - Identifier les différents risques accidentogènes et mener les actions de prévention adaptées - Cibler les personnes à risques - Informer sur les comportements à risques dans un esprit de prévention - Assurer le sauvetage et les premiers secours - Participer à la vérification du matériel de secours - Garantir une veille sur la réglementation du secourisme - Renseigner le registre de sécurité - S'assurer de la mise à jour de ses diplômes et habilitations. PARTICIPATION AU BON FONCTIONNEMENT DU SITE - Participer à l'ouverture et à la fermeture du site - Contribuer à la bonne tenue et l'entretien général de son secteur et plus largement du site. - Participer à l'animation générale du site (évènements, activités...) - Être force de proposition dans un objectif d'amélioration continue de l'expérience client. RELATION CLIENT - Orienter la clientèle - Identifier et répondre aux besoins de la clientèle - Communiquer auprès de la clientèle sur les activités, évènements[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Action Sanitaire et Social PRINCIPALES MISSIONS : Le[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion industrielle

Emploi Produits d'entretien - Détergents

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

We are Reckitt Siège des marques d'hygiène, de santé et de nutrition les plus appréciées et les plus fiables au monde, notre objectif définit notre raison d'être : protéger, soigner et nourrir dans la quête perpétuelle d'un monde plus propre et plus sain. Reckitt, c'est avant tout une équipe de professionnels unis par cet objectif. Rejoignez-nous dans notre combat pour que l'accès à un monde plus propre et plus sain soit un droit et non un privilège ! Notre usine de Chartres Depuis plus de 60 ans, le site industriel Reckitt Chartres est dédié à la production de produits Personale care et Skin care (Veet, Dettol, Clearasil, Intima...). Aujourd'hui, le site de Chartres c'est 9 process de fabrication, 20 lignes de conditionnement, des ventes dans près de 50 pays et 140 millions d'unités produites par an, à travers nos 1 000 références. Votre rôle Au sein du service finance vous serez rattaché au Responsable du contrôle de gestion industrielle. Vous jouerez un rôle central dans l'élaboration et le suivi du compte de résultat de l'usine. Cela inclut la préparation du budget annuel, des prix de revient industriels, des 'forecast' trimestriels, et tous les éléments d'analyse[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Vous participez à la mise en oeuvre logistique et technique des événements et festivités de la Ville. Vous participez à la mise en oeuvre du village de la transat Paprec Concarneau-Saint-Barthélémy en avril 2025 (montage, bonne tenue des animations, accueil des intervenants, des artistes, du public. Vous apportez un soutien technique et logistique aux événements culturels et nautiques. Participation au traitement administratif des demandes de manifestations. Vous préparez et assurez la tenue des pots et réceptions de la ville. Vous assurez les visites hebdomadaires des locaux associatifs, leurs approvisionnements en produits d'hygiène et rendez compte de leur état. Vous participez à la mise en place du forum des associations. Contrat du 1er avril au 15 septembre CDD de 28h/semaine (annualisé) Temps de travail annualisé : horaires en soirée et le week-end. Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre Association rayonne sur tout le Département et est spécialiste de l'accompagnement des personnes en situation de handicap psychique (280 bénéficiaires). Nos équipes sont organisées en plusieurs services et sites (Un Foyer de Vie, trois Résidences Accueil, trois Habitats Inclusifs, un SAVS, un SAMSAH). Cette étendue tant en termes de métiers que de sites ainsi que notre approche participative et constructive (analyse de pratiques, journée de co-construction...) favorise le développement des compétences et les perspectives d'évolution. Pour notre SAMSAH de Noyal- Châtillon-Sur-Seiche (A 10 minutes de Rennes en voiture, desservie par les transports en commun ligne 61, nous recrutons en CDI un(e) Educateur(e) spécialisé(e) qui recherche un environnement qui encourage l'autonomie et la participation active à notre amélioration continue et qui se reconnaît dans nos valeurs (Humanisme, Bientraitance, Citoyenneté, Solidarité, Partage, Tolérance). MISSIONS Membre de l'équipe des intervenants sociaux et agissant sous l'autorité du Chef de service, vous aurez la responsabilité d'accompagner un public de personnes en situation de handicap psychique en favorisant leur bien-être[...]

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Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Neuillé-Pont-Pierre, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

En tant qu'Adjoint(e) au Manager de notre boucherie, vous jouerez un rôle clé, aux côtés du Manager, pour assurer la qualité et le dynamisme de notre rayon boucherie. Vos missions: Vous participez à l'accueil et la satisfaction client de votre magasin. Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente en collaboration avec le manager. Vous participez à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge commerciale. Vous animez l'équipe et contribuez au bon climat social du magasin. Vous Assistez le Manager dans la gestion du rayon : organisation, qualité, hygiène et traçabilité. Vous Participer activement à la préparation des viandes et à leur mise en valeur. Vous participez à la Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Vous Contribuez à la satisfaction de nos clients en répondant à leurs besoins. Vous veiller à l'application des normes de sécurité et d'hygiène. Vous remplacez dans ses fonctions le Responsable du rayon boucherie en cas d'absence. Vous êtes dynamique et rigoureux. Vous disposez d'un bon sens du relationnel, de la vente et du management d'équipe.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION ABBE DE L'EPEE RECRUTE POUR SON ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE "LE COMPOSTELLE" UN AIDE-SOIGNANT (H/F) - Services Camino/Santiago CDI 0,70 ETP, rémunération selon CCN 66 Les services Camino et Santiago sont spécialisés dans l'accueil de personnes atteintes de déficiences auditives associées à des troubles envahissants du développement et des troubles psychiques. L'aide-soignant surveille l'état de santé général des usagers, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins de nursing et de confort selon les préconisations médicales dans le respect des valeurs associatives et dans le cadre du projet d'établissement. Il réalise, par délégation de l'infirmier, dans les limites respectives de la qualification reconnue à chacun du fait de sa formation, les soins courants de la vie quotidienne. Vos missions : - Assurer les soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour assurer le bien-être des usagers, préserver ou les aider à recouvrer leur autonomie - Dispenser des soins de la vie quotidienne et des annexes pour préserver la continuité de la vie, restaurer le bien-être et l'autonomie en collaboration étroite avec[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, jusqu'au 30 avril 2025 Au sein de l'équipe de la délégation départementale du Loiret, poste basé à Orléans, vous contribuerez au développement d'une dynamique associative participative. Le/la Chargé.e de développement aura pour missions principales : en lien avec l'équipe de salariés, les bénévoles, les adhérents, les élus de l'association : - Impulser, gérer et coordonner les projets du département, autour des sujets suivants : sensibilisations en milieu scolaire et professionnel, développement des groupes locaux, forums/évènements, accès aux droits - Mettre en place des actions visant à susciter et fidéliser l'engagement bénévoles et les adhésions - Valoriser et capitaliser les projets (création de supports d'information et de communication, animation des réseaux sociaux, site internet) - Mettre en place les conditions pour promouvoir la participation des adhérents à la mise en œuvre du projet associatif (approche participative) Principales qualités : - Approche participative et créativité - Maitrise de la gestion de projets - travail en équipe - Aisance relationnelle - Suivi et bilan des activités

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Offre sur le site : www.afodil.fr - Évaluer les besoins en mobilité des personnes accompagnées par l'UDAF 49 et le CIDFF 49, afin d'identifier les freins et les leviers possibles. - Remobiliser et motiver les participants en les intégrant à un projet innovant centré sur la mobilité. - Organiser et animer des ateliers de découverte de différents modes de transport : voiture, vélo, trottinette électrique, voiture sans permis, vélo à assistance électrique, cyclomoteur, ainsi que des transports en commun (train, bus.). - Présenter l'ensemble des solutions de mobilité disponibles sur le territoire, en fonction des besoins spécifiques de chaque participant. - Aider les participants à réfléchir à leur mobilité en tenant compte de leur situation personnelle, de leurs contraintes et de leurs atouts. - Évaluer les capacités d'apprentissage des bénéficiaires (logique, motricité) afin d'orienter leur parcours de manière adaptée. - Créer des ateliers sur mesure ou orienter vers les partenaires appropriés pour répondre aux besoins spécifiques des participants. - Faciliter l'inscription à France Travail à l'issue de l'accompagnement pour assurer une continuité dans leur parcours d'insertion.

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le(a) chargé(é) de mission santé est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice médicale. Les attributions du chargé(e) de mission santé s'inscrivent dans le cadre des missions des DSRC : - Participer à la coordination des différents acteurs de soins en cancérologie, - Contribuer à l'information et à la formation des acteurs, des patients et de leurs proches sur le parcours de santé en cancérologie, - Participer au développement de l'expertise, de l'expérimentation de projets innovants et à l'accompagnement de l'évolution de l'offre de soins. Missions principales (en collaboration avec les sites de Strasbourg et de Reims) - Participer à la mise œuvre et au développement des programmes du DSRC sur le territoire Lorrain - Promouvoir les outils et les organisations en cancérologie élaborés par le DSRC - Participer à l'élaboration, à la promotion et/ou à la mise en œuvre d'outils pour faciliter les parcours patients - Contribuer à la formation et à la structuration de connaissances spécifiques en cancérologie Profil recherché Compétences techniques, qualité, connaissances - Maîtrise de la méthodologie de projets, animation de groupe de travail et développement[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Ennery, 57, Moselle, Grand Est

Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées. Description du poste : Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la «séparation». Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux. Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : La confiance, le partage et l'engagement. Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique. De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction. Compétences requises : Connaissances des étapes de développement et des besoins[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Marange-Silvange, 57, Moselle, Grand Est

Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées. Description du poste : Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ». Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux. Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : La confiance, le partage et l'engagement. Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique. De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction. Compétences requises : Connaissances des étapes de développement et des besoins[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'ingénieur pédagogique aura pour mission d'accompagner les enseignants dans la mise en œuvre de leur pédagogie universitaire et de leurs projets numériques, pour répondre aux besoins des acteurs et publics de l'établissements et favoriser l'évolution des pratiques pédagogiques. Il accompagnera le renforcement de l'Approche Par Compétences (APC) au sein des six départements de l'IUT de Colmar (CJ, GB, HSE, MT2E, RT et TC). Le projet DémoUHA (Transformation Numérique Responsable) qui finance le poste, est lauréat de l'appel à manifestations d'intérêt « Démonstrateurs de l'enseignement supérieur (DémoES) » de l'ANR. Les projets lauréats deviennent ainsi des démonstrateurs pour les autres établissements de l'enseignement supérieur. Il s'agit pour l'UHA d'expérimenter toutes les dimensions de la transformation numérique, dans une nouvelle approche globale et en les prenant en compte simultanément. Activités principales Renforcement de l'APC (approche par compétences) dans les 6 BUT : - Accompagner les enseignants et les étudiants dans la production de supports et de capsules vidéo - Développer et accompagner les usages du portfolio et de sa mise en œuvre dans les équipes[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Eschentzwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées. Description du poste : Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ». Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux. Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : La confiance, le partage et l'engagement. Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique. De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction. Compétences requises : Connaissances des étapes de développement et des besoins[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Descriptif du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e )Assistant(e) d'agence intérim d'insertion pour intégrer notre équipe dynamique et participative. Vous serez en charge de l'accueil et de la gestion administrative des candidats et intérimaires. Vous apporterez un soutien à la gestion quotidienne de l'agence tout en étant un relais clé entre les candidats, les intérimaires, les entreprises partenaires et l'équipe en place. Vos missions principales : Accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires, clients et partenaires : - Accueillir et renseigner les candidats/intérimaires - Répondre aux demandes d'information sur les opportunités de missions, les démarches à suivre, et l'accompagnement proposé par l'agence. Recrutement et pré-sélection des candidats : - Analyser les candidatures et faire un diagnostic socio-professionnel pour vérifier l'éligibilité à l'IAE - Mettre à jour la base de données des candidats et assurer le suivi des informations (CV,, disponibilités, compétences, etc.). - Etudier et répondre aux candidats via la plateforme de l'inclusion - Participer aux sélections des candidats, tri de CV, préqualification[...]

photo Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Villiers-en-Bière, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le/la Technicien(ne) de Maintenance (niveau 3) assure le maintien en bon état du matériel et des infrastructures. Pour cela, il/elle réalise la maintenance préventive et curative des équipements, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. DOMAINES DE RESPONSABILITES / ACTIVITES PRINCIPALES Femmes & Hommes Assister et participer activement aux briefs quotidiens animés par son manager : partager son expérience et échanger des idées. Informer régulièrement sa hiérarchie en fonction du degré d'urgence et de l'avancement du travail, prévenir en cas de retard, de dysfonctionnement, de casse du matériel et/ou alerter d'un risque lié à la sécurité des biens ou des personnes. Accueillir les nouveaux embauchés et participer à leurs intégration : information, conseils. Former, aider et sensibiliser à la bonne utilisation des équipements des différents rayons. Actifs Porter une vigilance particulière à son environnement pendant son intervention : balisage et accessibilité de l'espace de travail, propreté des locaux techniques. Être disponible pour face aux demandes des différents secteurs et services et leur apporter une aide ou une solution efficace. Prioriser et[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, une entreprise en pleine croissance spécialisée dans les travaux de génie électrique et climatique et les énergies renouvelables, recherche un(e) Chef d'Equipe Poseur Photovoltaïque (F/H) motivé(e) pour renforcer ses équipes. Ce poste est fait pour vous si vous avez l'esprit d'équipe, un sens aigu des responsabilités, et l'envie de participer activement à la transition énergétique !Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé de la pose et raccordement de solutions photovoltaïque notamment au travers de diverses tâches à effectuer : - Préparer les chantiers - Encadrer et animer une équipe de monteurs électriciens - Participer à l'exécution des chantiers. - Assurer et contrôler la qualité du travail fourni par l'équipe. - Garantir l'application des consignes de sécurité - Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement au chargé d'affaires - Assurer le relais technique entre le chargé d'affaires et l'équipe - Assurer la remise en état du site après chaque clôture de chantier Des déplacements sont prévus sur les départements de LIMOUSIN / DORDOGNE / INDRE. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Saclay (91400), de 40 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement spécialisé, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, une institution publique orientée Foncier/Habitat, un Chef de pôle Foncier H/F en contrat de droit privé - CDI. En tant que Chef de pôle Foncier, vous travaillez sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et avez pour missions : Manager l'équipe du pôle foncier : encadrer, animer, coordonner, informer et gérer les collaborateurs du pôle, assurer les liens avec les autres pôles et la Direction Générale ; Répartir les tâches et moyens pour atteindre les objectifs assignés au pôle foncier et notamment : Réaliser la prospection foncière, le cadrage et la concrétisation des acquisitions foncières pour le compte des collectivité mandantes de l'établissement) ; Accompagner les collectivités dans l'élaboration et le suivi des documents de planification et la mise en œuvre de leur stratégie foncière (PLU, SCOT...) ; Assister les collectivités mandantes en matière de problématiques foncières : participation aux études générales ; conduite d'observations foncières sur les sites à enjeux stratégiques,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Sète, 34, Hérault, Occitanie

*** L'employeur sera présent au forum emploi le mardi 11 mars de 09h à 13h, Salle du Forum, 1 rue du puech à Balaruc le vieux*** Descriptif de l'emploi L'accompagnement de l'enfant dans son quotidien pour lui assurer le bien-être physique et psychique. La participation à l'éveil de l'enfant et à son confort affectif en lui proposant des activités, des jeux, des sorties . L'accueil des enfants et de ses parents au quotidien, pour les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. Poste à temps complet sur une base hebdomadaire de 37h (amplitude horaire 7h30 à 18h30). Poste placé sous l'autorité hiérarchique de la direction de la structure. Possibilité d'assurer des remplacements en cas de besoin dans d'autres crèches. Missions / conditions d'exercice 1.Accueillir dans les meilleures conditions possibles les enfants et leur famille et contribuer au développement individuel et à la socialisation des enfants - Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace afin de rendre le lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible 2.Assurer les soins d'hygiène corporelle et l'entretien des espaces de travail - Prodiguer des soins selon les protocoles[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la Direction, votre mission sera d'assurer les activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne accueillie pour préserver ou restaurer l'autonomie, le bien-être. Mission 1 : Accompagner les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne : - Dispenser des soins d'hygiènes et de confort - Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne - Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne - Assurer la réfection des lits, l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité - Participer à l'accueil et à l'installation de la personne et assurer les déplacements et les transferts. Mission 2 : Aide aux repas : - Aider les personnes accueillies dans la prise de repas lorsqu'ils n'ont pas la capacité de le faire eux même - Surveiller les troubles de la déglutition Mission 3 : Participer à la surveillance l'état de santé et du dossier du résident : - Collaborer avec l'infirmière dans la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état et/ou du comportement des personnes et les transmettre[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Hôtellerie - Camping

Nanchez, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Poste de Agent d' accueil/Réceptionniste h/f a partir de 1/03/ 2025 au 15/11/2025 Logé et nourri en avantage en nature sur salaire 35h/semaine 2 jours de repos consécutifs / semaine Salaire 1950 euros brut/mois En tant qu'agent(e) d'accueil, vous êtes le premier maillon de la commercialisation de l'entreprise. Ce poste exige une réelle capacité à être autonome dans la gestion des dossiers. Pour assurer vos missions, il vous sera demandé de : -connaître toutes nos offres commerciales et nos diverses prestations connaître la région et les sites incontournables du territoire pour renseigner au mieux notre clientèle conseiller et informer sur nos produits et prestations annexes gérer les demandes clients (mail, téléphone, chatbot) -assurer le suivi des devis et des dossiers en cours (groupes, familles, évènements) -maîtriser nos différents logiciels -contribuer à la qualité de l'accueil et des services personnalisés participer à la bonne communication et à la coordination intra et interservices -avertir ses supérieurs de tout problème mettant en cause la qualité et l'excellence du service à la clientèle -gérer les arrivées et les départs participer à l'ensemble des[...]

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Employé / Employée de rayon

Emploi Agroalimentaire

Argentan, 61, Orne, Normandie

Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous avez pour principales missions : - La réception et le contrôle et la mise en rayon des marchandises - La participation aux opérations de vente dans une attitude commerçante et ayant pour but la satisfaction client ; - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale ; - La participation aux opérations liés à la manipulation financière (Ex : Ouverture/Fermeture de caisse, opération de dépôt, opération d'encaissement,.) ; - La participation au nettoyage du matériel et des locaux; L'animation commerciale permettant d'optimiser les ventes Vous êtes un acteur important de l'image du magasin et un acteur essentiel de la réussite du point de vente. Formation du 01/04 au 04/04 sur le magasin de IFS CDI à la clef. Dynamique et doté d'une fibre de commerçant, vous possédez dans l'idéal une expérience dans la vente, idéalement acquise en univers GMS. Vos qualités relationnelles et commerciales seront pleinement mises en avant dans ce poste Vous êtes un acteur important de l'image du magasin et un acteur essentiel de la réussite du point de vente.

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous détenez le diplôme d'éducateur de jeunes enfants ? Patience, disponibilité et douceur sont vos points forts. Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? Faites le pas ! Nous recherchons un-e Educateur-trice Jeunes Enfants pour rejoindre l'équipe de la crèche de PLOBSHEIM, dans le cadre d'un CDI à temps partiel, 18h hebdomadaire évolutif vers 27h en cours d'année. Poste à pourvoir dès que possible. Les 18h seront réparties sur 3 jours : Mardi, jeudi et vendredi. Rémunération : 1197€ brut mensuel pour le 18h hebdo Mission et tâches : Accueil de l'enfant et de sa famille : Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant Etre à l'écoute des besoins de l'enfant, les analyser et y répondre Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant Dépister et repérer les signes d'appel de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer la directrice Aménager l'espace et mettre en place des repères Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant Promouvoir l'éveil et la sécurité de l'enfant Gérer les situations[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Conseiller en Insertion Professionnelle Domaine : Accompagnement socioprofessionnel dans une entreprise d'insertion professionnelle Missions principales Le Conseiller en Insertion Professionnelle est responsable de : Accompagnement socioprofessionnel - Assurer l'accompagnement individuel des salariés en insertion afin de favoriser leur retour à l'emploi ou leur accès à une formation qualifiante. - Identifier les freins à l'insertion et mettre en place des solutions adaptées (mobilité, compétences, situations personnelles). - Élaborer avec les bénéficiaires des projets professionnels individualisés et les accompagner dans leur mise en œuvre. - Soutenir les salariés dans leurs démarches administratives et professionnelles, notamment pour l'accès à des droits ou des dispositifs de formation. Suivi et évaluation - Assurer un suivi régulier des parcours d'insertion, en évaluant les progrès et en ajustant les actions mises en œuvre. - Rédiger des bilans et des comptes rendus d'accompagnement, en lien avec les référents internes et externes. - Participer aux réunions d'évaluation des parcours et proposer des ajustements pour maximiser les chances de succès des bénéficiaires. Relations[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

[50989] Direction des Hôpitaux des Alpes du Sud Missions : Le cadre de santé exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité hiérarchique du cadre supérieur de santé, par délégation du Directeur des soins. Il est le relais de la politique de l'institution au plus près des personnes soignées, de leur entourage et des équipes. Il organise l'activité paramédicale en collaboration avec l'équipe médicale, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations dans le respect des protocoles et procédures. Le cadre est responsable : - La qualité de la prestation en adéquation avec les demandes et les besoins des patients et de leur famille. Il veille à l'efficacité et à la qualité des prestations dans le respect des protocoles et des procédures. -L'évaluation des organisations : repère et analyse les dysfonctionnements, et met en place des solutions appropriées sur le principe d'amélioration continue de la qualité. -La gestion, l'animation, en favorisant la cohésion de l'équipe. Il s'assure de l'adéquation entre les compétences des agents et les spécificités dans la prise en charge des patients accueillis. -La gestion et l'entretien du matériel et des locaux soins ; l'approvisionnement[...]

photo Aide vendeur / Aide vendeuse de produits frais en gros

Aide vendeur / Aide vendeuse de produits frais en gros

Emploi

Marignane, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez l'équipe du CBD Français ! Poste : Vendeur/Vendeuse H/F Marignane 13700 Qui sommes-nous ? Le CBD Français est une entreprise nationale spécialisée dans la production et la vente de produits à base de CBD (cannabidiol) : cosmétiques, consommables, alimentaires, produits parapharmaceutiques et accessoires autour d'un univers unique, celui du Chanvre ! Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Marignane ! Vos missions 1) Gérer la relation client Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et bienveillance. Découvrir leurs attentes et les orienter vers les produits les plus adaptés. Assurer la promotion des offres commerciales et du programme de fidélisation. Gérer les commandes et les réclamations clients. 2) Conseiller et vendre Identifier les besoins et proposer des produits et services complémentaires. Participer à l'encaissement et conclure les ventes. Veiller à la mise en avant des produits en boutique selon la charte Le CBD Français. 3) Gérer la surface de vente Assurer l'approvisionnement des rayons et le bon affichage des prix. Maintenir un espace[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Culture est au cœur de la politique de développement et d'attractivité de la Ville de Beaune. Dotée d'un patrimoine culturel et architectural emblématique, Beaune rayonne à travers les événements culturels qui s'y déroulent tout au long de l'année. Avec les nombreuses manifestations organisées au sein de ses équipements (Hôtel des ducs de Bourgogne, Porte Marie de Bourgogne, Beffroi, Théâtre de Verdure rénové) et une dynamique d'accueil d'événements qualitatifs (festivals, saison musicale, festivités de la Vente des Vins.), la Direction de la Culture et du Mécénat met en œuvre une politique culturelle ambitieuse, qui vise les objectifs suivants : valoriser le patrimoine culturel, artistique et historique de la ville ; favoriser l'accueil des publics, en particulier des plus jeunes, par le développement de contenus de médiation adaptés ; soutenir la créativité et l'excellence artistique ; concevoir des événements au service du rayonnement du territoire ; développer les partenariats et la recherche de mécénat pour assurer le financement des opérations de restauration et de dynamisation de la vie culturelle. La Ville de Beaune recherche un(e) chargé(e) de production. Ses[...]

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Product Owner

Emploi Matériel Médical

Gallargues-le-Montueux, 30, Gard, Occitanie

En tant que Product Owner, vous serez responsable de la vision produit et du pilotage fonctionnel des évolutions de notre logiciel d'imagerie médicale. Vous serez au cœur de la conception et de l'évolution des produits, assurant leur alignement avec les besoins des utilisateurs, les réglementations médicales, et les objectifs stratégiques de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le marketing, les ingénieurs d'application et les différents responsables techniques pour arbitrer et prioriser l'ensemble des activités de développements. Vos principales responsabilités : - Recueillir, analyser et prioriser les besoins des équipes marketing et des utilisateurs finaux. - Définir et maintenir le backlog produit en collaboration avec les parties prenantes. - Rédiger les user stories et faire le lien avec les exigences systèmes du produit - Assurer le suivi du développement agile via Azure DevOps et Miro. - Participer et animer les rituels Agile (sprint planning, reviews, rétrospectives). - Garantir la qualité et la cohérence fonctionnelle du produit à chaque itération. - Participer aux tests et validations avant la mise en production. - Assurer une veille[...]

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Médecin du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier de l'Indre (GHT) recrute un Médecin du travail (Possibilité de recruter deux médecins à temps partiel). Le poste : Le médecin de santé au travail exerce ses fonctions principalement sur le site de Châteauroux et est amené à se déplacer sur le site du Blanc et sur les 4 EHPAD dans le cadre des conventions de direction commune : Argenton-sur-Creuse, Clion-sur-Indre, Mézières-en-Brenne et Saint-Gaultier. Le médecin collabore avec les infirmières de santé au travail, le directeur des ressources humaines, la cellule de santé au travail, le comité médical et la commission de réforme, le corps médical extérieur (médecins traitants et experts), le CSE dans le cadre de ses attributions relatives à la santé au travail. Il organise le suivi individuel des agents de l'établissement. Missions permanentes : Assurer les visites médicales réglementaires : examens d'embauche et périodiques, pré-reprise et reprise du travail, Participer à l'identification et l'analyse des risques professionnels et à l'élaboration du plan de prévention des risques professionnels (DUERP), Participer[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Voreppe, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Pôle Social, Solidarité et Petite Enfance, l'assistant(e) petite enfance remplaçant (CAP AEPE exigé) intervient au sein de la crèche sous la responsabilité de la direction de la structure selon une amplitude horaire variable. L'assistant(e) accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui un cadre stimulant et sécurisant, et en lui apportant un éveil adapté à son âge et à ses besoins. Il participe à l'accueil des parents en favorisant climat de confiance et dialogue. Il joue, auprès de l'équipe, un rôle de relais et participe à la mise en place des projets de la structure. Missions : Accueil des enfants et de leur famille : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) et le rythme biologique de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Favoriser un climat de confiance et de dialogue avec les parents - Assurer un rôle de prévention (identifier les signes d'appel de mal-être physique et psychique de l'enfant - Établir des transmissions écrites et orales pour assurer le suivi des enfants Mettre en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants[...]

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Technicien(ne) en gestion de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Notre Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour son client, groupe familial pharmaceutique en développement, situé sur La Chaussée St Victor (41) dans le Loir&Cher, 1 Technicien Support de Production (H/F) en CDI. Rattaché (e) au Responsable du Département Production, dans le respect des BPF, des procédures, des consignes de sécurité, d'hygiène, des délais et des coûts, vous aurez en charge de suivre les activités de production, de participer au suivi des projets d'amélioration du service, des suivre les formations, habilitations du service et de contribuer au Système Qualité / SSEE. A ce titre, vous aurez en charge : Suivi de Production : - Réaliser le suivi et la relecture des dossiers de lots. - Participer aux démarrages de production. - Mesurer les temps de production et suivre les indicateurs de performance. - Vérifier les documents de suivi de production (cahier de route, manomètres, balances). Amélioration Continue : - Participer à la rédaction des documents du service. - Contribuer à la résolution des écarts et aux auto-inspections. - Recommander des actions pour améliorer le service. Formation : - Suivre les habilitations des collaborateurs au[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Job'chantiers collabore avec des communes, métropoles et bailleurs sociaux afin d'embaucher des personnes éloignées de l'emploi, en leur offrant un accompagnement social et professionnel approfondi. Vous rejoignez une équipe de 6 personnes, dont 1 Responsable, 1 adjointe de pôle, 3 encadrants techniques, 1 conseillère socio-professionnelle et 1 éducatrice socio-professionnelle. Job'chantiers compte environ 50 salariés en parcours d'insertion. Dans le cadre d'un renfort d'activité et pour assurer les remplacements des encadrants techniques, Job'chantiers recherche un(e) Encadrant(e) Technique Polyvalent(e) en CDD évolutif, à compter du 3 mars 2025. Vos futures missions : 1. Missions pédagogiques et d'encadrement : - Organiser, animer et participer au travail quotidien des salariés en insertion sur les différentes activités. - Définir et suivre les parcours d'insertion en collaboration avec les acteurs internes et externes. - Évaluer les salariés en insertion et adapter leurs parcours en lien avec la chargée d'accompagnement. - Accompagner les salariés dans leur montée en compétences, en leur transmettant les savoirs, savoirs-être, savoir-faire et les gestes professionnels[...]

photo Chef du service entretien et travaux neufs

Chef du service entretien et travaux neufs

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, le chef de service Travaux coordonne et anime les équipes concernées en bonne intelligence avec ses deux adjoints. Il manage son service sous les volets technique, administratif, financier et humain. Il accompagne les projets techniques de la collectivité pour participer au maintien et à la durabilité du patrimoine de la collectivité. Vos activités: 1. Gestion des entreprises externes: - Analyser les offres en collaboration avec le service concerné - Estimer les besoins en matière de fonctionnement et d'investissement - Opérer des choix de prestataires, négocier, faire respecter les clauses des marchés dans leur mise en oeuvre - Participer à la définition des critères d'analyse des offres et apporter un appui technique dans le cadre de la consultation - Participer aux études de définitions des besoins avant le lancement de certains projets - Etablir des estimations de travaux 2. Gestion du parc matériel: - Définir et mettre en oeuvre une politique d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel et le respect de l'environnement : véhicules automobiles, engins, matériels divers - Gestion du site[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Fondation recrute pour le Dispositif Jeunesse F & R Delcourt, un(e) maître(sse) de maison, CDD temps plein, dès disponibilité. Missions : * Assurer l'entretien des locaux, selon un planning établi et les protocoles en vigueur au niveau des espaces communs (salon, bureaux, salle de réunion, abords immédiats du bâtiment, sanitaires, etc.) en lien avec l'équipe éducative et les jeunes accueillis » * Organiser les conditions matérielles de l'accueil et du départ des jeunes (préparation et entretien des chambres). * Soutenir l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis dans les actes de la vie quotidienne * Elaborer et préparer des repas en recherchant la participation et l'implication des jeunes * Animer et organiser des évènements liés au cadre de vie (anniversaires et fêtes diverses) / Participer à des sorties collectives * Participer ponctuellement à l'accompagnement des adolescents vers l'extérieur (exemple : apprentissage d'un trajet, accompagnement d'un rendez-vous médical, etc.) * Assurer le roulement de la lingerie de collectivité (prise en charge du linge concernant le collectif - serviettes de cuisine, etc. - et de la literie des jeunes - couettes, oreillers,[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Drusenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous détenez le diplôme d'éducateur de jeunes enfants ? Patience, disponibilité et douceur sont vos points forts. Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? Faites le pas ! Nous recherchons un-e Educateur-trice Jeunes Enfants pour rejoindre l'équipe de la crèche de DRUSENHEIM, dans le cadre d'un CDD à temps partiel, 28h hebdo' Poste à pourvoir du 17.02 au 17.05.2025 Mission et tâches : Accueil de l'enfant et de sa famille : Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant Etre à l'écoute des besoins de l'enfant, les analyser et y répondre Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant Dépister et repérer les signes d'appel de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer la directrice Aménager l'espace et mettre en place des repères Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant Promouvoir l'éveil et la sécurité de l'enfant Gérer les situations d'urgence, en l'absence de la directrice Accueillir les parents et être à l'écoute de leur projet éducatif. Encadrement et gestion d'équipe : Assurer[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association LE PAS Sud Bourgogne recrute pour son service de Soutien à la Parentalité INSTANTS DE FAMILLE un.e médiateur.trice familial.e 0.50 ETP en CDI - Mai 2025- Louhans Nous recherchons un médiateur familial dans le cadre d'une création de poste pour développer l'activité de médiation familiale sur la Bresse Louhannaise. MISSIONS PRINCIPALES Réaliser des entretiens d'information préalable Mettre en place des réunions d'informations collectives Mettre en œuvre des processus de médiation familiale dans un cadre judiciaire ou conventionnel Organiser et/ou participer à des actions de promotion de la médiation familiale auprès des familles et des partenaires. ACTIVITES Participer aux temps d'échanges et de réflexion avec les autres membres de l'équipe lors des réunions mensuelles sur le site de Mâcon. Participer à l'analyse de la pratique professionnelle. Participer à l'organisation de la vie du service. Rendre compte de ses activités à la responsable du service. Possibilité de déplacement dans un rayon d'1h. PROFIL Diplôme d'Etat de Médiateur familial obligatoire Expérience dans l'accompagnement des familles souhaitée Permis B, véhiculée.[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association LE PAS Sud Bourgogne recrute pour son service de Soutien à la Parentalité INSTANTS DE FAMILLE un.e médiateur.trice familial.e 0.75 ETP en CDI - Mai 2025- Chalon sur Saône Nous recherchons un médiateur familial dans le cadre d'une création de poste pour développer l'activité de médiation familiale sur le Grand Chalon. MISSIONS PRINCIPALES Réaliser des entretiens d'information préalable Mettre en place des réunions d'informations collectives Mettre en œuvre des processus de médiation familiale dans un cadre judiciaire ou conventionnel Organiser et/ou participer à des actions de promotion de la médiation familiale auprès des familles et des partenaires. ACTIVITES Participer aux temps d'échanges et de réflexion avec les autres membres de l'équipe lors des réunions mensuelles sur le site de Mâcon. Participer à l'analyse de la pratique professionnelle. Participer à l'organisation de la vie du service. Rendre compte de ses activités à la responsable du service. Possibilité de déplacement dans un rayon d'1h. PROFIL Diplôme d'Etat de Médiateur familial obligatoire Expérience dans l'accompagnement des familles souhaitée Permis B, véhiculée.[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Andrésy, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant de service social a pour mission de favoriser l'insertion sociale des personnes accueillies. Il informe sur les droits des usagers et de leurs familles et facilite toutes les formalités à effectuer pour obtenir les prestations et aides administratives, sociales et financières. Il s'inscrit dans la procédure d'admission. La fonction d'assistant de service social s'inscrit dans le cadre d'une éthique partagée et de la déontologie professionnelle propre à sa profession. Ainsi, il est tenu à la confidentialité et la discrétion la plus stricte dans l'exercice de son travail. L'assistant de service social dépend hiérarchiquement de la directrice et du chef de service. Il rend compte de son travail aux cadres de direction dont il dépend. Lien fonctionnel avec la Coordinatrice associative des ASS. Actions auprès des usagers, des familles et des proches aidants - Assurer le suivi et la gestion de l'admission en lien avec le secrétariat et la direction. - Accompagner la sortie et assurer le service de suite (durée de 3 ans) - Assurer le suivi et la gestion des orientations des jeunes vers des Foyers de vie, CAJ, etc. - Accompagner[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPGV 86 recherche un.une Chargé.e d'accueil pour son Centre Socioculturel de Châtellerault à compter du 17 mars 2025. Pour mettre en œuvre son projet associatif, l'ADAPGV 86 est organisée autour de : - Deux Centres Socioculturels, l'un dont le territoire d'action est la Communauté Urbaine de Grand Poitiers et l'autre la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault. - Un Espace de Vie Sociale Itinérant, dont l'action porte sur la Communauté de Communes du Haut-Poitou, Communauté de Communes de Vienne et Gartempe et celle du Civraisien en Poitou. - 2 Pôles transversaux et départementaux : Médiation en Santé et Habitat. Sous la responsabilité de la Codirectrice du Centre Socioculturel de Châtellerault, le.la Chargé.e d'accueil participe à la mise en œuvre du projet social de l'ADAPGV 86 par l'accueil des Gens du Voyage et la mise en œuvre du service postal. Le bureau du.de la Chargé.e d'accueil est situé 1 rue Marcel Coubrat 86100 Châtellerault. Missions du poste : Mettre en œuvre le projet d'accueil en veillant à l'implication des publics à la vie du Centre Socioculturel - Assurer l'accueil téléphonique et physique des familles et des partenaires. - Informer et[...]

photo Responsable d'activité CVC

Responsable d'activité CVC

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Prêt(e) à réaliser votre impact positif ? Alors rejoignez Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C'est votre chance de participer à l'aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apportez votre contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigablestes-vous prêt(e) à faire la différence ? Dans ce cas, rencontrons-nous !  Ce que nous vous proposons  Tractebel est plus qu'un lieu de travail. C'est votre chance de vous développer aux côtés des plus grands experts sur des projets d'envergure dans le monde entier. Vous évoluerez dans un environnement fondé sur l'esprit d'équipe, où vous pourrez exploiter pleinement votre potentiel.Nous soutenons activement le développement[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son service IME-SESSAD (Institut Médico-Educatif et Service d'Education Spécialisée et de soins à Domicile), un Conseiller en Insertion Professionnelle H/F en CDI à temps plein à Doujani. Mission du poste à pourvoir : Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez pour principales missions : Accueillir, informer et orienter les jeunes en entretiens individuels et/ou collectifs Recevoir les jeunes, les adultes en entretien et renseigner sur les modalités d'accompagnement Soutenir, conseiller et aider à l'orientation sociale et professionnelle afin de lever les difficultés Définir le cadre de l'accompagnement et échanger avec l'usager sur le parcours d'insertion et sur les étapes à venir Assurer le rôle d'interface entre l'établissement, les équipes, l'usager et sa famille Etablir un diagnostic afin de connaître les difficultés d'ordre professionnel, personnel, économique, social et psychologique Participer à la définition du projet professionnel de chaque usager avec l'équipe pluridisciplinaire Proposer un accompagnement adapté et informer les usagers sur les dispositifs d'accompagnement mobilisable (formation, emploi, santé,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) assistant(e) administratif et événementiel pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle central, vous intervenez en appui du directeur des Etablissements Gérés, vous organisez et coordonnez la gestion administrative du service. Au niveau administratif : - Qualifier les demandes physiques et téléphoniques, les orienter vers les collaborateurs ou services ressources - Gérer le courrier (orientation, distribution), rédiger les courriers, notes et comptes rendus - Préparer les documents administratifs et réglementaires de types conventions de partenariats - Mettre à jour les outils de gestion et le suivi d'activité - Contribuer à la gestion du service (engagements de dépenses, facturations, suivi budgétaire) - Constituer les documentations, dossiers et fichiers - Planifier et organiser la logistique des réunions - Assurer le suivi des fournitures administratives - Participer aux commissions et groupes techniques, rédiger et diffuser les projets de relevés de décision après accord - Apporter votre soutien à l'ensemble des services (technique, qualité, direction etc.) - Assurer la veille presse spécifique[...]

photo Responsable d'un service communal d'action sociale

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Domloup, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un congé de maternité, le CCAS de Domloup recrute un coordinateur général du CCAS (H/F). Sous la direction du Directeur Général des Services et en étroite collaboration avec la Vice-Présidente du CCAS, le coordinateur général du CCAS sera en charge de la mise en œuvre de la politique d'action sociale. CDD de 5 mois du 7 avril 2025 au 12 septembre 2025 Poste à temps complet Rémunération statutaire + prime de précarité en fin de contrat 11 jours de congés sur la période du contrat Avantages sociaux : - Titres restaurant de 7€ avec une prise en charge par l'employeur de 4.2€ MISSIONS : Accompagnement social des habitants en difficultés dans leur projet de vie Accueil, écoute, accompagnement et orientation de tous types de publics Organisation de rendez-vous individuels Information sur l'accès aux droits (RSA, demande de logement social, CMU, FSL, dossier MDPH etc.) Mobilisation de l'ensemble des outils relatifs à l'insertion sociale (aides financières - logement, hébergement - santé - lien social) et professionnelle en lien avec les acteurs locaux (Point Accueil Emploi, We Ker, France Service...) Développer et assurer les relations avec les différents[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ACCOMPAGNEMENT VERS L'INTEGRATION SOCIALE ET PROFESSIONNELLE - Définir, centraliser, assurer le suivi et mettre en oeuvre les réponses aux besoins des personnes accompagnées en termes d'inclusion professionnelle - Rechercher et proposer aux équipes d'encadrement toutes possibilités d'insertion, de stages, de formations, de mises à disposition, dont pourraient bénéficier les personnes accompagnées - Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer le plan de formation des personnes accompagnées - Mettre en oeuvre, suivre et évaluer l'ensemble des actions d'insertions individuelles ou collectives en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Organiser l'accueil de stagiaires et participer aux commissions « stages » - Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir - Contribuer à la mise en oeuvre de la loi et des recommandations de bonnes pratiques encadrant l'inclusion au sein de l'établissement ANIMATION RELATION PARTENARIATS INTERNES/EXTERNES - Développer des partenariats avec les différentes institutions - Construire et développer un réseau de partenaires au sein du milieu ordinaire - Contribuer à une continuité de l'accompagnement[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Finalité majeure : Dans le cadre du projet d'établissement, accompagner les usagers dans leurs activités de vie quotidienne et leur participation sociale en préservant ou restaurant leur autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. MissionsAssister l'usager dans les soins corporels et les gestes de la vie quotidienne en veillant à son intégrité physique et psychique dans le respect de son intimité, Favoriser l'autonomie de l'usager et le maintien de ses acquis, Faciliter la participation de l'usager à la vie sociale, Co-animer des activités éducatives, culturelles, sportives, ludiques et sociales, Instaurer une communication de qualité avec l'usager et son entourage, Participer en co-référence à l'élaboration et suivre les différents projets personnalisés mis en place, Participer à l'organisation des actions et les mettre en œuvre dans le cadre d'un projet personnalisé ou collectif, Elaborer des transmissions issues de l'observation des actions ou de situations rencontrées, Agir et communiquer au sein de l'équipe pluridisciplinaire, Contribuer au développement de la qualité. Capacités requises :   Rigueur Autonomie Facilités d'adaptation Qualités[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous êtes chargé(e) de coordonner les activités d'insertion par l'activité économique et d'encadrer techniquement une partie de l'activité de nettoyage. Vous travaillez en lien étroit avec les Encadrants Techniques et la CIP. Vos missions sont réparties entre vos deux fonctions de : Coordonnateur : 0.6 etp : - Veiller au bon fonctionnement et à la continuité de service des 3 chantiers d'insertion ; - Coordonner l'organisation des actions collectives et des formations, en lien avec la CIP ; - Assurer la remontée des réclamations pour l'ensemble des chantiers, et mettre en œuvre le plan d'action, en lien avec la cheffe de service ; - Assurer un reporting et une communication régulière avec la cheffe de service (fonctionnement et dysfonctionnement) et être force de proposition ; - Coordonner les activités de l'agent administratif et l'aide moniteur d'atelier en CDI Inclusion (planning, missions, plan de charge), - Transmettre et veiller à la mise en application des consignes, du règlement intérieur, . - Participer aux instances (réunions, forums, groupes de travail, etc.) internes et externes ; - Veiller au maintien[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Thierville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Sous la responsabilité du directeur et du chef de service éducatif, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge de mineurs de 13 à 18 ans placés sous contrainte judiciaire. * Participation à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du projet individuel du jeune * Initier ou collaborer à la mise en place des différentes activités (scolaire, professionnelles, ludiques, sportives...) pour l'ensemble des mineurs * Participation active au déroulement de ces activités (Le vivre avec et le faire avec...) * Participation à des séjours sportifs (= séjours de rupture) * Etre garant du respect du cadre et des règles de l'établissement Une formation de Niveau 3 ou 4 (Type DEES, DEME, Licence STAPS, BPJEPS, DEJEPS) serait un plus mais les candidatures avec un BAC seront étudiées. Avoir un parcours cohérent avec le poste Expérience dans le secteur social ou l'animation auprès de jeunes vivement souhaitée Horaires d'internat - Week-end - Séjours sportifs Capacité réelle de gestion de conflits Pas de mention au casier judiciaire Discrétion professionnelle Permis de conduire indispensable

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Public éligible aux critères d'Insertion par l'Activité Economique (IAE) : être demandeur d'emploi de longue durée ou bénéficiaire de minima social ( RSA, ASS) ou bénéficiaire de l'obligation d'emploi... Au sein de la boutique de prêt-à-porter, vous assurerez l'ouverture et la fermeture du magasin, la préparation des articles, l'accueil des clients, les ventes, l'encaissement et la fidélisation de la clientèle. Vous participerez activement au bon fonctionnement de l'espace de vente, sous l'autorité de la responsable de boutique. Vos missions seront les suivantes : VENTE : - Vous êtes responsable du bon état de propreté de la surface de vente, de la devanture et de la voie publique au pied de la vitrine ; - Vous organisez les rayons textiles et accessoires selon les directives de la responsable du magasin ; - Vous participez quotidiennement au rayonnage des articles : déballage des livraisons, contrôle qualité, repassage, étiquetage ; - Vous animez l'équipe de vente, participez à l'accueil, au conseil, à l'encaissement et à la fidélisation des clients ; - Vous êtes attentive au risque de vol et gérez les litiges clients ; - Vous vous informez sur les nouveaux produits[...]