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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

IDC formation est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Le conseiller en insertion professionnelle accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise des techniques de recherche d'emploi o Elaboration d'un parcours personnalisé visant le retour à l'emploi o Définition des étapes clés, les objectifs intermédiaires et les ressources et moyens à mobiliser o Suivi régulier et personnalisé tout au long de la prestation o Ajustement des actions préconisées en fonction[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

CAP INTERIM recherche son futur Directeur d'Agence (H/F) pour piloter les agences de DENAIN et TOURCOING. Vous aurez pour missions : Piloter et gérer l'agence : - Piloter le projet social de l'agence en lien avec l'ensemble des parties prenantes - Participer aux réseaux économiques et institutionnels locaux - Suivre le conventionnement avec l'Etat, les objectifs et effectuer des reportings annuel - Assurer la gestion financière et administrative de l'agence, en réalisant des objectifs financiers tout en veillant à la qualité des procédures - Respecter la règlementation, mettre en œuvre des actions de prévention et de sensibilisation à l'hygiène et à la sécurité - Prévenir et maîtriser les risques encourus par l'activité - Animer la clause d'insertion auprès des clients, des intérimaires, des institutionnels - Mettre en œuvre la politique et des objectifs qualité pour satisfaire les parties prenantes et les fidéliser - Développer une stratégie de communication. Manager l'équipe - Animer l'équipe agence en fonction des objectifs définis - Recruter les collaborateurs de son équipe - Superviser le bon déroulement des missions de ses collaborateurs - Accompagner[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Aigues-Mortes, 30, Gard, Occitanie

****** Venez rencontrer l'employeur au Forum Littoral de l'Emploi Saisonnier le mardi 4 mars de 14h30 à 19h00 au Palais des Congrès, Avenue Jean Béne 34280 LA GRANDE MOTTE ******* 6 postes du 09/07/2025 au 29/08/2025 Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les jeunes, les familles et les autres membres de l'équipe d'encadrement. Stimuler la curiosité, encourager l'expression artistique et cultiver l'imagination débordante des enfants, créant ainsi un environnement propice à l'épanouissement de chaque enfant - Travail intéressant et stimulant qui permet de réaliser des projets créatifs. - Possibilité de travailler avec des personnes de différents âges et de différentes cultures. - Bonne opportunité pour développer des compétences interpersonnelles et des compétences en matière de communication.

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Parmi les projets en développement, ARENE a commencé une phase d'amorçage pour mettre en œuvre et porter « L'Alternative Urbaine » à Limoges : L'Alternative Urbaine est un projet créé à Bordeaux en 2016 et porté par l'association L'Alter-Culturelle. L'idée est celle d'une nouvelle forme de tourisme de proximité et participatif : des balades dans les Quartiers de la Politique de la Ville comme support d'inclusion sociale et professionnelle. Un Parcours d'insertion innovant par la médiation culturelle ("Devenir Éclaireur Urbain") est mis en place en partenariat avec une Association Intermédiaire. Site web : https://bordeaux.alternative-urbaine.com/ L'équipe projet au sein de l'Association ARENE pour « L'Alternative Urbaine à Limoges » est composée actuellement de 3 personnes. Nous recherchons une personne au profil complémentaire à cette équipe pour mettre en œuvre ce projet à Limoges. Le temps de travail sera de 60% d'un temps plein (3 jours par semaine) en 2025 et passera à temps plein dès 2026. - Gestion et développement de l'offre des balades - rédiger des contenus d'information pour la promotion et le lancement des balades (rédaction, photographies, etc.) sur le site -[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Pour mettre en œuvre une action expérimentale intitulée "j'encombre, je décombre. je réaménage, j'embellis mon logement", l'agent(e) recruté(e) interviendra de façon exclusive auprès de la Boutique Habitat sous la responsabilité fonctionnelle de sa coordonnatrice, structure partenariale à vocation sociale et solidaire, portée par la CAF du Calvados, la ville d'Hérouville Saint-Clair, les bailleurs sociaux INOLYA et CDC Habitat. Dans ce cadre, le poste ouvert au recrutement a pour missions principales : - D'accompagner des hérouvillais dans leur projet et la réalisation des travaux, - De travailler en lien avec l'équipe de la Boutique Habitat sur la problématique du logement et de l'habitat, - De participer à la conception du projet avec l'agent de développement social, l'architecte et le bénéficiaire, - D'assurer la mise en œuvre de l'action, son suivi et son évolution, - D'accompagner sur un plan technique et social les travaux d'aménagement, d'embellissement et/ou la réfection de logements, - D'intervenir à domicile, accompagner si besoin les bénéficiaires dans les achats et faire le lien avec les ateliers proposés à la Boutique Habitat, - De mettre en place et animer[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

ACOFORM est un organisme de formation spécialisé dans la formation professionnelle l'accompagnement et l'insertion à l'emploi. Les équipes pédagogiques s'engagent à créer un environnement d'apprentissage à la fois stimulant et professionnel pour assurer la transmission de savoirs et des compétences dans un souci permanent de qualité. Vous évoluerez dans un environnement agréable et stimulant au sein d'une entreprise en croissance, flexible et agile, à taille humaine. Le conseiller(e) référent(e) accompagne un portefeuille de bénéficiaires tout au long de la prestation en leur fournissant un soutien personnalisé et en coordonnant les différentes phases de la prestation. Il veille à ce que chaque bénéficiaire mobilise les ressources, expertises et outils nécessaires lui permettant un retour à l'emploi durable et rapide. Vos missions : o Accueil et diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle, y compris du niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et du degré de maturité digitale o Élaboration et validation du projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail o Animation d'ateliers collectifs sur la maitrise[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous serez en charge de : * Superviser les personnels dont il (elle) assume la responsabilité dans l'organisation de la mise en œuvre d'un accompagnement de qualité de la personne en situation de handicap notamment en: - Animant, conduisant et mobilisant les salariés en favorisant leur adhésion aux objectifs du service et au projet d'établissement. - Identifiant les besoins en formation. - Générant les conditions nécessaires à la qualité d'un climat social favorable à l'atteinte des objectifs. - Faisant respecter les procédures. - Contribuant à la gestion RH et dans la gestion des compétences * Assurer la bonne marche de son service en s'assurant de : - L'organisation, la gestion et l'optimisation des plannings, l'animation de réunion . - du suivi des activités du Coordinateur de parcours. - Du respect des procédures arrêtées. - Des relations avec les familles ou représentants légaux des usagers et en les associant aux actions entreprises en faveurs des usagers. - Rends compte à la direction de l'activité de son service, l'alertant en cas de dysfonctionnement et en lui proposant les actions correctives. - organise et s'assure de la mise en œuvre des préconisations[...]

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Responsable de la communication

Emploi

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre du nouveau schéma de développement touristique défini par la Communauté de communes, vous déploierez et orienterez le plan de communication global de la structure (interne et externe) et serez en charge de : - Travailler en lien avec notre agence web pour le référencement et l'optimisation de notre site Internet - Animer des ateliers numériques auprès de nos prestataires - Gérer nos newletters (grand public et pro) - Être au fait des tendances marketing et bâtir le plan de communication en ce sens - Mettre à jour ou créer des supports print - Veiller à la cohérence graphique et identitaire des outils de l'office de tourisme et assurer le suivi des projets graphiques avec les agences et imprimeurs. - Recenser puis analyser les statistiques des différents outils de l'office de tourisme (site web, réseaux sociaux, Flux Vision, Avizi.) - Suivre les campagnes de communications (presses, digitales.) - Veiller à l'e-réputation du territoire - Définir la stratégie blog et réseaux sociaux en lien avec la community manager - Créer un kit de communication, à destination des communes du territoire - Réunir et animer les groupes de travail pour les projets et en effectuer[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Economie - Finances

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Présentation de l'environnement professionnel : FranceAgriMer, établissement national des produits de l'agriculture et de la mer, est, avec le ministère de l'agriculture, l'organisme public de référence en matière de filières agricoles et de la pêche. Lieu d'information, d'échanges, de réflexion, d'arbitrage et de gestion pour les filières françaises de l'agriculture et de la pêche rassemblées au sein d'un même établissement, FranceAgriMer : - met en œuvre des dispositifs de soutiens techniques et financiers, nationaux et européens, et gère des dispositifs de régulation des marchés ; - assure un suivi des marchés, propose des expertises économiques, mais également techniques par exemple en contribuant à des actions de coopération technique et au développement des filières à l'international ; - organise le dialogue, la concertation et la mise en œuvre des politiques publiques en s'appuyant sur une gouvernance rénovée. Le Service Régional d'Economie Agricole et d'Agroalimentaire (SREAA) assure une fonction de pilotage, d'animation et d'appui à la mise en œuvre au niveau régional des politiques publiques agricoles et agroalimentaires européennes et nationales. Composé d'une[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Economie - Finances

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

FranceAgriMer, établissement national des produits de l'agriculture et de la mer, est, avec le ministère de l'agriculture, l'organisme public de référence en matière de filières agricoles et de la pêche. Le Service Régional d'Economie Agricole et d'Agroalimentaire (SREAA) assure une fonction de pilotage, d'animation et d'appui à la mise en œuvre au niveau régional des politiques publiques agricoles et agroalimentaires européennes et nationales. Fort de cette double origine et de cette richesse de compétences, le pôle regroupe l'ensemble des missions de suivi, d'animation et de mise en œuvre des dispositifs de soutien aux filières. Compétent à la fois sur le secteur agricole et agroalimentaire, il privilégie une approche transversale des filières, de l'amont à l'aval. L'agent exercera ses missions à hauteur d'environ 50 % sur la gestion des dossiers de l'unité « investissement vitivinicole » et de 50 % sur les sujets de l'unité « productions viticoles et certification houblon ». Il sera sous la responsabilité administrative du chef de l'unité « productions viticoles et certification houblon ». Objectifs du poste : Sous l'autorité du responsable d'unité, participer à[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Petite-Rosselle, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Faulquemont, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Economie - Finances

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Contexte : Sous l'autorité de la Présidente du GIP Politique de la ville Tarbes-Lourdes-Pyrénées et par délégation de la Directrice, vous êtes en charge de la direction adjointe de la structure, de l'animation et du suivi du nouveau contrat de ville Tarbes-Lourdes-Pyrénées / Engagement quartiers 2030. Localement, ce contrat de ville est piloté par un Groupement d'Intérêt Public (GIP). Le GIP Politique de la ville Tarbes-Lourdes-Pyrénées est un outil mutualisateur de la stratégie et des financements, qui regroupe l'Etat, le Conseil Départemental des Hautes-Pyrénées, l'agglomération TLP et la CAF. La directrice est en lien avec la présidente du GIP et sous son autorité, travaille en partenariat étroit avec les financeurs et en direct avec les équipes techniques des financeurs. Elle coordonne l'ensemble des missions y compris celles de son adjoint(e) qui agit, pour sa part, sur son secteur délimité en propre. Rattaché-e à la directrice du GIP, vous travaillez en étroite collaboration, et assurez la coordination/supervision du pôle opérationnel du GIP et des actions réalisées en régie, ainsi que la coordination technique des dispositifs liés à la politique de la ville relative[...]

photo Animateur / Animatrice de parc de loisirs

Animateur / Animatrice de parc de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Dolancourt, 10, Aube, Grand Est

En tant qu'Animateur(trice) Mascotte, vous incarnez l'image du parc et contribuez à l'enchantement des visiteurs en donnant vie aux personnages emblématiques de Nigloland. Vous donnez vie aux personnages, Niglo, Niglotte et leurs amis. Vos missions : - Interprétation et animation du personnage : Adopter les postures et gestuelles propres à la mascotte représentée. - Créer une interaction positive avec les visiteurs sans communication verbale. - Participer à des animations et shootings photos. Expérience et interaction avec les visiteurs : - Assurer des moments de partage et d'échange ludiques avec les enfants et les familles. - Provoquer l'enthousiasme du public et maintenir une énergie communicative. - Respecter le rôle de la mascotte en évitant de parler et en gardant un comportement conforme à l'univers du parc. Collaboration et organisation des animations : - Travailler en équipe avec d'autres animateurs et accompagnateurs mascottes. - Respecter les plannings d'animations et être prêt à intervenir selon le programme défini. - Assurer une préparation efficace avant chaque animation (vérifier les costumes). Gestion et entretien des costumes et espace de change : -[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Recherche 1 Animateur enfance H/F Placé sous l'autorité du Responsable ACM vous participez à la fonction pédagogique auprès des enfants de 3 à 11 ans : Vous assurez la sécurité physique, morale et affective des mineurs accueillis en : Aménageant des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité Contrôlant le nombre d'enfants accueillis chaque jour et en remontant l'information à votre responsable Participant aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Etant médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage Vous participez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques en : Proposant et adaptant les animations en lien avec le projet pédagogique du site, découlant du projet social de La Passerelle Préparant, mettant en œuvre et réalisant les animations Mettant en place un panel d'activités variées en lien avec les spécificités du public Concevant et élaborant les projets[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

RESPONSABILITÉS : ACTIVITÉS PRINCIPALES : Suivre et coordonner la mise en œuvre des projets d'animation des espaces intergénérationnels sur les structures. Assurer le fonctionnement interne des Espaces Intergénérationnels - Organiser l'accueil du public et veiller à sa qualité globale, - Organiser l'information auprès des adhérents, usagers, habitants, - Coordonner les interventions de l'équipe d'animation ou des prestataires sur le site Assurer la gestion administrative et logistique des Espaces Intergénérationnels - Rédiger les documents de formalisation administrative (convention de prestations de service, convention de partenariat, bon de commandes...) - Contribuer à la gestion de la Régie. Coordonner le dispositif accompagnement scolaire des collégiens et lycéens sur l'ensemble des structures - Suivi du recrutement des étudiants en charge du soutien scolaire et gestion des plannings d'affectation par site - Gestion de la communication autour du dispositif et de mobilisation des partenaires - Suivi et évaluation du dispositif avec l'équipe d'animation tout au long de l'année - Développement d'actions permettant d'intégrer les parents CONTRAINTES DU POSTE :[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Blâmont, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La communauté de communes de Vezouze en Piémont recherche : - Deux animateurs jeunesse pour la période du 7 au 18 avril 2025 Pour assurer l'animation d'un accueil collectif de mineurs en direction des jeunes de 11 à 17 ans. Travail du lundi au vendredi - période de travail estimative de 8h30 à 18h00. Missions : Assurer la préparation et l'animation des activités ainsi que l'accompagnement des publics accueillis. Assister aux réunions quotidiennes de débriefing avec le directeur de l'ACM Profil : Bonnes connaissances du public 11-17 ans. Polyvalence dans la proposition d'activités Savoir conduire une animation avec des jeunes. Capacité d'écoute, d'adaptation de gestion des conflits. Pédagogie, autonomie, sens de l'organisation Permis B pour conduire les jeunes avec véhicule de la communauté de communes. Expérience appréciée dans une mission similaire Type de recrutement : contrat d'engagement éducatif (CEE) Rémunération : 6 fois le smic horaire par jour travaillé (60.90 € brut/jour) Diplômes souhaités : BAFA, CAP Petite enfance Date limite de candidature : 22 mars 2025

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Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LE CHANTIER Période : 17 jours au mois de juillet Hébergement en dur dans le Couvent Public : 8 bénévoles adultes Objet : rénovation du Couvent des Annonciades Célestes de Joinville (Haute-Marne) Situé[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Hégenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'une augmentation de notre capacité d'accueil, pour nos sites de Buschwiller, Hégenheim et Hésingue, nous recherchons un animateur H/F à 35h. Vos missions : - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans le cadre des activités proposées par l'Association Jeunesse et Avenir ; - Participer au sein de l'équipe à la mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif et dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs ; - Préparer, encadrer et animer les activités ; - Encadrer et animer la vie quotidienne ; - Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs, dans la limite de ses compétences; - Construire et appliquer ses propres conceptions éducatives dans le cadre de formations proposées par la structure ou le salarié lui-même. - Assurer le respect des bonnes pratiques de travail et des procédures établies par les responsables associatifs, incluant les normes réglementaires, HACCP, et les mesures de santé et prévention. Profil Recherché : - Capacité à gérer le changement et à faire face aux situations particulières en faisant preuve d'adaptabilité,[...]

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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

« Mieux vaut prévenir que guérir. » Si la Sécurité sociale finance les deux aspects, c'est le/la Chargé.e de projet en éducation pour la santé, qu'elle missionne pour développer les partenariats nécessaires et assurer la gestion de projets et d'actions de prévention à mettre en œuvre dans le cadre de ses programmes nationaux, régionaux ou locaux. Le service Prévention en Santé a en charge de la mise en œuvre de la politique de prévention de l'Assurance Maladie et le déploiement de PRADO (service de retour à domicile). Pour ce faire, il déploie des offres de service dédiées, à destination de publics ciblés. Votre mission ? - Collecter des données ou des informations issues de plusieurs sources pour les comparer, les mettre en perspectives et en produire une synthèse pour aider à la décision - Développer et animer votre réseau de partenaires, internes et externes (associations, professionnels de santé, établissements, collectivités, entreprises, médico-social .), et les solliciter au moment opportun afin de promouvoir les offres et programmes de prévention de l'assurance maladie et conclure de nouveaux partenariats - Apporte votre soutien méthodologique et technique aux[...]

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Chargé / Chargée de mission immobilière

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Agence du climat est l'un des opérateurs du service public de la rénovation énergétique (plus connu sous la marque France Rénov'). À ce titre, l'équipe France Rénov' de l'Agence du climat accompagne et conseille les propriétaires de logements individuels ou collectifs privés dans leur projet de rénovation énergétique. L'Agence du climat participe également - avec le territoire Aix-Marseille-Provence - au projet OTTER Life, co-financé par l'Union européenne. Ce projet vise à massifier les rénovations énergétiques de copropriétés en mettant l'accent sur la transformation de projet individuels de rénovation d'appartements en projets de rénovation globales. Il s'appuie sur un conseil neutre et qualifié ainsi que sur une solution numérique dédiée, l'interface de projet « Loutre », accessible aux particuliers, à leur conseiller France Rénov' et aux professionnels. Mobilisation et animation des acteurs de la copropriété et du financement - Développer et animer une communauté de syndics ; - Créer une relation de confiance avec les syndics et leurs clients, les AMO copro, les agences immobilières et les banques du territoire ; - Contribuer au développement des relations avec[...]

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Formateur / Formatrice conduite d'engins de travaux publics

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Veigné, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Si vous êtes titulaire de nombreux CACES industrie, bâtiment et/ou habilitation électrique, travaux en hauteur. ou d'une attestation d'aptitude pour former dans le domaine du levage et de la manutention. ou tout simplement une belle expérience opérationnelle de la logistique. Et qu'en plus vous avez un excellent sens du relationnel et/ou l'envie de transmettre vos savoirs et savoir-faire. Ce poste est fait pour vous ! A nos côtés, vous devenez un expert crédible et accompli de la sécurité, à la réputation irréprochable ! Afin de renforcer les équipes en place, nous recrutons H/F un formateur spécialiste du levage et de la manutention. En poursuite ou en reconversion de votre carrière professionnelle, nous vous proposons de : Transmettre des savoirs : Enseigner les bases réglementaires et normatives concernant la sécurité et l'utilisation des équipements de levage de type ponts roulants, grues, chariots élévateurs, engins de chantiers. Expliquer les principes de la mécanique appliqués au levage, tels que le centre de gravité, l'équilibrage des charges et les limites de capacité des équipements Sensibiliser les apprenants aux risques liés au levage et à la manutention Faire[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Activités liées au pilotage de la GS Organiser et assister les réunions du conseil de la GS et des comités associés ; élaborer les relevés de décision En lien avec les directions centrales de l'UPSaclay, s'assurer de la mise en place dans les délais impartis, de la qualité et de la conservation de l'ensemble des documents juridiques permettant d'asseoir le fonctionnement de la GS Organiser des déplacements de l'équipe de direction de la GS, ainsi que ceux des membres du Conseil de la GS, en lien avec les actions portées par celle-ci. Suivre l'exécution du budget et participer à sa préparation Contribuer à l'amélioration continue des processus proposés Activités liées à la gestion de l'OI CPS3 Aider à l'organisation des évènements de l'OI en lien avec la direction de l'OI Organiser et assister les réunions de l'OI et des comités associés ; élaborer les relevés de décision Apporter une aide au pilotage des appels à projets portés par l'OI : rédaction des lettres de cadrage, transmission et émission des résultats Suivre l'exécution du budget (demande de devis et validation des commandes) et participer à la préparation du budget initial Activités[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous assurerez deux fonctions: COORDINATEUR(TRICE) (0.5 ETP) et INTERVENANT(E) SOCIO JUDICIAIRE (0.5 ETP ) (H/F) POSTE Le Service socio-judiciaire de l'AIS 35, recherche un intervenant socio-judiciaire qui se verra confier des missions de coordination en CDD. En tant qu'ISJ, vous avez pour missions de : - Exercer des mesures d'investigation et d'accompagnement concernant des personnes majeures placées sous-main de justice (contrôle judiciaire socio-éducatif, enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité). - Animer des stages judiciaires. - Mettre en œuvre des mesures de réparation pénale à destination d'un public mineur. En tant que coordinateur, vous aurez pour missions de : - Organiser les différents stages mis en œuvre par le service et développer le partenariat. Mettre en place des groupes de travail. Rendre compte de l'activité au travers de la rédaction de bilan. - Suivre les mesures de réparations pénales à destination des mineurs. Développer le partenariat. Rendre compte de l'activité au travers de la rédaction de bilan. PROFIL Vous êtes autonome dans votre travail et possédez une grande rigueur dans votre organisation. Vous avez un bon relationnel[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le Pôle : Le pôle Développement Social et Prévention regroupe deux équipes de Prévention spécialisée, qui œuvrent auprès des jeunes de quartiers sensibles, des villes de Stains et de Noisy-le-Grand. Les éducateurs réalisent un travail de rue et ont pour mission d'être présents et tisser du lien avec les jeunes dans un principe de libre adhésion afin de réduire les risques d'exclusion et de désocialisation. Le service : L'équipe de Stains est composée de 7 travailleurs sociaux, encadrés par une cheffe de service. [...]

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Responsable qualité web

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Responsable de site adjoint (H/F)Grasse (06) GEPSA est le leader du facility management en sites sensibles et contraints en matière de sécurité (CA 180 millions dsalariés). Agissant pour le compte de grands donneurs d'ordres publics (Ministère de la Justice, Intérieur et Défense), GEPSA délivre des prestations de maintenance multitechnique et d'efficacité énergétique, des services aux occupants (hôtellerie, accueil, restauration, transport, etc.), des services à l'immeuble (nettoyage, espaces verts, gestion des déchets, etc.) et des activités en faveur de la réinsertion (travail pénitentiaire, formation, orientation et insertion professionnelleVous êtes en quête de sens ? GEPSA est engagé auprès des marchés publics avec des solutions qui aident les administrations dans la valorisation de leur patrimoine en intégrant la dimension environnementale et énergétique, qui améliorent le cadre de vie des usagers et favorisent la réinsertion. Dans le cadre de son développement et démarrage d'un nouveau marché, nous recherchons un :Responsable de site adjoint (H/F) Dans ce cadre, vos missions serontManagement d'équipe :Recruter, Coordonner, manager et gérer le personnel qui lui est[...]

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Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Cette mairie appartenant à la communauté de communes du Grand Périgueux, est une structure dynamique et engagée dans le développement local. Sous la direction d'un maire créatif et énergique, l'équipe municipale, soudée et à taille humaine, œuvre pour le bien-être de ses habitants. La mairie prévoit également la rénovation de ses locaux pour offrir un environnement de travail moderne et agréable. Sous la directive des élus, la/le secrétaire général(e) de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains : - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. - Suivre les marchés publics et les subventions. - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). - Animer les équipes et organiser les services. - Gérer[...]

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Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Administrations - Institutions

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du transfert de la compétence Eau au 1er Janvier 2025, la Communauté de Communes Entre Beauce et Perche développe son Pôle Environnement et Infrastructures. Le recrutement d'un Gestionnaire des contrats de délégation Eau et Assainissement est ouvert, pour compléter des équipes dynamiques, engagées et ambitieuses, dans une collectivité grandissante. Vous assurerez le lien avec la SEMOP (Société d'économie mixte à opération unique) créée dans ce cadre et assurerez, plus largement, le guichet unique pour les communes et les délégataires. Vos missions seront : - Piloter et suivre les orientations stratégiques retenues en matière d'Eau, d'Assainissement et de GEMAPI - Assurer la responsabilité et le suivi technique, administratif et financier des contrats de délégation - Organiser et animer les réunions en lien avec le service - Elaborer les différents rapports obligatoires Profil recherché : - Expertise dans le domaine de l'eau et de l'assainissement - Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales (procédures administratives, marchés publics...) - Esprit d'analyse, de synthèse et de proposition indispensable - Sens du service public avec qualités[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Administrations - Institutions

Firminy, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

- Participer à la définition des orientations stratégiques RH et à leur mise en œuvre, - Piloter la masse salariale en lien étroit avec le DGS et permanent avec les directeurs de pôles et services opérationnels, - Développer la démarche GPEEC dans un objectif d'optimisation des ressources et compétences - Assister l'ensemble des directions de pôles et services en matière RH en conseillant en accompagnant les responsables d'équipes dans leur fonction d'encadrement, - Accompagner le processus de structuration de plateformes administratives et financières au sein de l'ensemble des directions de pôles et services, - Promouvoir un dialogue social constructif avec les représentants du personnel, - Animer et partager les orientations de la politique RH afin de développer une culture commune auprès des services et partenaires sociaux, - Impulser une démarche de modernisation et de numérisation des outils de gestion RH (tableaux de bord, indicateurs RH, formalisation de procédures internes,.), - Développer la culture de l'innovation managériale, - Promouvoir la culture santé, sécurité et qualité de vie au travail, - Apporter conseil et aide à la décision auprès de la Direction[...]

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Agent / Agente d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Deauville, 14, Calvados, Normandie

Rejoignez un cadre de vie exceptionnel au bord de la mer ! Imaginez exercer votre métier dans un environnement unique, où la mer et les plages de la Côte Fleurie s'offrent à vous chaque jour. Ici, au sein d'une collectivité dynamique et engagée, vous aurez l'opportunité de conjuguer cadre de vie exceptionnel et projets innovants au service du territoire. Un territoire littoral en quête d'innovation et d'exemplarité: Territoire littoral regroupant les communes de Bénerville-sur-Mer, Blonville-sur-Mer, Deauville, Saint-Arnoult, Saint-Gatien-des-Bois, Saint-Pierre-Azif, Touques, Tourgéville, Trouville-sur-Mer, Vauville, Villers-sur-Mer et Villerville, la Communauté de Communes passe de 20 000 à 120 000 habitants en pleine saison. Avec une forte variation de population, le territoire s'engage dans des actions exemplaires et innovantes pour relever les défis liés aux petits et grands cycles de l'eau. Un contexte d'excellence environnementale: Avec près de 26 000 abonnés, une consommation variant de 5 500 à 17 000 m³/jour selon les périodes, et plus de 500 km de canalisations, l'eau est au cœur des priorités de la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie. Reconnue pour ses efforts[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an, Ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée. Montélimar propose à ses visiteurs des outils de médiation originaux et participatifs : 20 jeux et animations de nature très variée, s'adressant à un public familial et conçus spécifiquement pour le lieu. Ces dispositifs permettent de découvrir le château et son histoire ainsi que la vie au Moyen Age. C'est dans ce contexte que le responsable du pôle technique/entretien du Château et son équipe recherchent un Employé d'entretien H/F en CDD saisonnier à temps partiel (50%) dès que possible Vous avez déjà occupé un poste similaire ? vous êtes doté(e), d'une rigueur et d'une motivation exemplaire et d'un goût prononcé pour le travail varié et soigné ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois et rejoindre une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Assurer l'entretien ménager[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social (h/f) : - Accompagne les mineurs non accompagnés (MNA) confiés pour l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet personnel et professionnel - Crée une relation de qualité et de confiance avec le public accueilli - Accompagne les jeunes de façon à lever les freins relatifs à l'insertion professionnelle et sociale - Favorise l'apprentissage des règles collectives, citoyennes, au sein des logements attribués - Aide à la régularisation du droit au séjour en lien avec la préfecture et/ou les autorités consulaires - Oriente les jeunes accueillis vers les différents services de la Sauvegarde 42 et les différents partenaires pour la formation (Mission Locale, Greta, etc.), la santé, l'insertion professionnelle - Prépare à l'orientation après majorité vers les dispositifs de droit commun - Anime et coordonne les actions collectives de préparation et de soutien à la vie professionnelle Poste à pourvoir au 24/02/2025 Profil : - Diplôme exigé : ASS, DEES, CESF, ME - Très bonne connaissance des textes législatifs relatifs à la protection de l'enfance et aux Mineurs[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le CASP recrute : Travailleur social - H/F Réf de l'offre : TS/CHSMASSENA/11022025 Contrat : CDI-35H Date de début : 17/02/2025 Lieu d'intervention : 19 bis avenue Pierre-Sémard, 94200 Ivry-sur-Seine - DO Territoires et Justice - CHS MASSENA La mission du CHS Masséna consiste à accueillir et héberger des hommes majeurs en situation de grande précarité sociale dans une dynamique d'accompagnement social personnalisé individuel et collectif, non limité d'avance, en vue d'une solution d'hébergement et/ou de logement adaptée. Son intervention vise un travail sur les souffrances générées par l'exclusion sociale pour favoriser la reconstruction identitaire et une reliance sociale. Missions principales : En tant que Travailleur Social, vos principales missions seront les suivantes : - Accueil du public ; - Accompagnement social global des personnes : accès aux droits, élaboration et mise en œuvre des projets professionnels, gestion financière, accès aux soins etc. - Analyse des situations sociales ; - Adaptation de l'accompagnement social des bénéficiaires à leurs situations et à leurs projets de vie ; - Elaboration, mise en œuvre et évaluation des ateliers et des animations[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Maison de l'Amitié, La Défense est une association dont la vocation est d'aller à la rencontre des personnes isolées et en situation de grande précarité qui vivent ou qui sont de passage à la Défense. Un accueil inconditionnel du public est proposé quotidiennement au sein d'un espace de convivialité partagé entre bénéficiaires, salariés et bénévoles. Les personnes accueillies peuvent bénéficier de services sur inscription ou non (douches, laverie, consultation médicale, atelier de français.) et d'un accompagnement social global. Le service social est composé de 3 professionnels dont actuellement une assistante de service social et une éducatrice spécialisée. L'assistant(e) de service social/ l'éducateur(trice) spécialisé(e) contribuera dans le cadre d'une démarche éthique et partenariale, à créer les conditions pour que les personnes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et à créer des liens sociaux. Il conduira toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les personnes accueillies et d'y remédier. Missions : - Accueillir les nouvelles personnes et effectuer une évaluation de leur situation afin de[...]

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Accueillant(e) familial(e) auprès d'adultes

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Référent Hôtellerie et Accueil des Familles (H/F)Rattachement siège avec rayonnement sur le territoire National GEPSA est le leader du facility management en sites sensibles et contraints en matière de sécurité (CA 180 millions d900 salariés). Agissant pour le compte de grands donneurs d'ordres publics (Ministère de la Justice, Intérieur et Défense), GEPSA délivre des prestations de maintenance multitechnique et d'efficacité énergétique, des services aux occupants (hôtellerie, accueil, restauration, transport, etc.), des services à l'immeuble (nettoyage, espaces verts, gestion des déchets, etc.) et des activités en faveur de la réinsertion (travail pénitentiaire, formation, orientation et insertion professionnelleVous êtes en quête de sens ? GEPSA est engagé auprès des marchés publics avec des solutions qui aident les administrations dans la valorisation de leur patrimoine en intégrant la dimension environnementale et énergétique, qui améliorent le cadre de vie des usagers et favorisent la réinsertion. Pour le siège basé à Saint-Denis (mobilité nationale), nous recherchons un : Référent Hôtellerie et Accueil des Familles (H/F) Missions principalesDéfinit et rédige les modes[...]

photo Responsable d'un service communal d'action sociale

Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Domloup, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un congé de maternité, le CCAS de Domloup recrute un coordinateur général du CCAS (H/F). Sous la direction du Directeur Général des Services et en étroite collaboration avec la Vice-Présidente du CCAS, le coordinateur général du CCAS sera en charge de la mise en œuvre de la politique d'action sociale. CDD de 5 mois du 7 avril 2025 au 12 septembre 2025 Poste à temps complet Rémunération statutaire + prime de précarité en fin de contrat 11 jours de congés sur la période du contrat Avantages sociaux : - Titres restaurant de 7€ avec une prise en charge par l'employeur de 4.2€ MISSIONS : Accompagnement social des habitants en difficultés dans leur projet de vie Accueil, écoute, accompagnement et orientation de tous types de publics Organisation de rendez-vous individuels Information sur l'accès aux droits (RSA, demande de logement social, CMU, FSL, dossier MDPH etc.) Mobilisation de l'ensemble des outils relatifs à l'insertion sociale (aides financières - logement, hébergement - santé - lien social) et professionnelle en lien avec les acteurs locaux (Point Accueil Emploi, We Ker, France Service...) Développer et assurer les relations avec les différents[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Menétrux-en-Joux, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

2 Contrats à pourvoir ICI ! CDD TEMPS COMPLET DU 02 MAI AU 31 AOÛT 2025 ET UN CDD TEMPS COMPLET DU 01 JUILLET AU 31 AOÛT 2025 Premier site naturel de la Région Bourgogne Franche-Comté, le site classé des Cascades du Hérisson accueille chaque année environ 500 000 visiteurs. Les Cascades du Hérisson font partie du Grand Site de France en Projet « Vallée du Hérisson, Plateau des 7 Lacs » (Ministère de la Transition Ecologique et Solidaire). Le site est composé d'un parking, d'une boutique, de la Maison des Cascades (espace scénographique) et d'un point informations touristique. L'ensemble de l'équipe fait vivre ce site par son accueil, ses animations, son envie de le préserver, alors si vous aimez la nature, que vous souhaitez travailler au contact du public, rejoignez-nous pour la saison 2025. Vous ne serez pas seul(e), nous prendrons le temps de vous accompagner pour que vous soyez à l'aise dans votre prise de poste. Vos missions seront exercées sous la responsabilité de la directrice de la SPL et de la responsable du site. MISSIONS ET ACTIVITÉS Accueil, encaissement et entretien - Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs sur le site des Cascades du Hérisson[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Vallouise, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous dirigez, organisez et animez l'équipe des services techniques : 5 agents polyvalents - agents saisonniers en renfort. Vous assurez la bonne gestion du patrimoine communal via des travaux réalisés en régie ou confiés à des prestataires. Vous avez à cœur de répondre aux demandes des usagers et des élus. Vos missions : 1- Encadrer et animer l'équipe des services techniques : - Planifier, organiser et contrôler l'activité des agents, - Organiser les chantiers en régie sur les plans matériels et humains : faisabilité, chiffrage, programmation, planification en fonction des priorités - Accompagner les agents dans la réalisation de leurs missions dans le respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail, - Elaborer les plannings des agents, gérer leur temps en lien avec le service RH, - Veiller à l'entretien courant des matériels et engins, - Prendre part si besoin au travail des agents sur le terrain et notamment au déneigement, 2-Gérer le patrimoine bâti, le domaine public et les réseaux communaux (eau potable et éclairage public) - Organiser les interventions en régie ou par des entreprises. -[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le centre Socioculturel CoRéal de Wittenheim Recrute pour les vacances scolaires de printemps du lundi 7 au jeudi 17 avril plusieurs animateurs h/f pour son Accueil de Loisirs 3/10 ans. Vos missions : - Elaborer, préparer et mettre en oeuvre des animations adaptées au public (3/4a ; 5/6a ; 7/8 et 9/10 ans) - Garantir la sécurité physique et affective du public sous votre responsabilité. Votre profil : - Capacité à élaborer des animations variées et adaptées - Sens des responsabilités, - Capacité à encadrer un groupe d'enfants - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles - Disponibilité - Expérience souhaitée Diplôme : - BAFA complet ou en cours souhaité Conditions : - Contrat d'Engagement Educatif - Taux d'encadrement : 1 animateur pour 6 enfants chez les 3-4 ans et 1 pour 8 enfants pour les 5-10 ans - Rémunération: o salaire journalier brut de 60.47 euros soit un salaire net journalier de 62.59€ (indemnité de congés payés INCLUSE) o 3 jours de préparation rémunérés Nous vous remercions d'envoyer dès à présent votre candidature (lettre/CV) par mail à Emmanuel BONNET, directeur de l'ALSH : emmanuel.bonnet@csc-coreal.fr

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous cherchons un chargé de mission h/f pour promouvoir la mobilité sur le périmètre géographique du PETR du Pays du Lunévillois. Contexte : Le Pays du Lunévillois, territoire du sud du département de Meurthe et Moselle, regroupant 159 communes et 4 intercommunalités, compte environ 76 000 habitants. Placé(e) sous l'autorité du président du PETR du Pays du Lunévillois et du directeur du PETR, le (la) chargé(e) de mission mobilité aura la charge de la promotion et de l'animation de la mobilité sur le territoire du Lunévillois. Les missions : 1 - Construction et diffusion d'outils d'information et de sensibilisation adaptés aux publics visés et actions développées sur le territoire (plaquettes, livrets, avis de presse, mallettes pédagogiques, supports de communication, fils d'actualités, mise à jour du site internet). 2 - Participation aux opérations de sensibilisation, notamment à l'occasion de manifestations sur le thème de la mobilité (Semaine de la mobilité, fête du vélo, du développement durable, challenges, etc.) 3 - Mise à jour des outils de suivis des solutions de mobilité 4 - Gestion de projets de mobilité : mobilité solidaire, "au boulot j'y vais à vélo",. 5[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Badonviller, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous l'autorité de la responsable de la gestion des déchets, vous sensibilisez et informez la population sur les enjeux et le fonctionnement de la collecte sélective des déchets et de la prévention des déchets ; vous assurez la médiation entre les usagers et la collectivité et faites remonter leurs questions ; vous contrôlez la qualité du tri sélectif afin de déceler les dysfonctionnements éventuels et les corriger. Missions: - Suivi de la qualité du tri (en porte à porte et en apport volontaire): Assurer le contrôle qualité des sacs de tri et de bacs ordures ménagères avant le passage du camion de collecte (suivi de collecte, explications aux usagers, refus de collecte, envoi de courriers suite aux refus) Mettre en œuvre des actions correctives auprès de la population (sensibilisation en porte à porte, animations) - Sensibilisation au compostage en habitat collectif et en centre bourg Participer à la mise en place du compostage collectif Assurer le suivi des zones de compostage collectif (vérifier la qualité des apports, accompagner les référents de site...) - Animation et actions de communication évènementielle Sensibiliser les usagers aux consignes de tri et à la[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Qui sommes-nous ? Devenez acteur de l'économie circulaire en rejoignant Cotrolia, leader de la rénovation électronique automobile. Notre philosophie depuis 17 ans : "Pourquoi jeter, quand on peut réparer" ! Basés en région nantaise, nos experts prennent en charge la réparation de plus de 3 000 références de pièces électroniques embarquées pour nos clients réparateurs automobiles (autoradios, compteurs, calculateurs, abs, .). L'équipe : - L'Atelier, 45 passionnés d'électronique répartis en quatre spécialités ainsi qu'un Cotro'lab en charge de la Recherche et Développement de nos activités - La Reman Factory, dédiée au remanufacturage de pièces en grande quantité - Le Service Client, interlocuteur privilégié des garages et garant du suivi des interventions - La Logistique, à la réception et l'expédition des nombreuses pièces électroniques qui transitent par nos ateliers - Les Services Supports, soutien à l'activité opérationnelle Vos missions : Cotrolia connaît un fort essor de son activité, c'est pourquoi nous avons besoin de vous pour contribuer à notre développement. Aujourd'hui bien implantés dans l'Ouest et le Sud de la France, nous souhaitons étendre notre rayonnement[...]

photo Conseiller principal / Conseillère principale d'éducation

Conseiller principal / Conseillère principale d'éducation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Savoir être utile à la communauté de l'Artisanat en Grand Est, c'est notre grande ambition. Les Chambres de Métiers et de l'Artisanat, en constante transformation, se réinventent chaque jour pour toujours mieux répondre aux attentes de la jeunesse, des néo-entrepreneurs, des entreprises artisanales et des collectivités. Alors, vous aussi, saisissez l'opportunité d'un monde qui évolue en permanence. Quand l'intérêt général rejoint la performance économique ! Notre raison d'être : faire naître les passions, faire grandir les compétences, faire grandir les projets, faire grandir les entreprises, faire grandir les territoires. Une ambition forte qui constitue autant de chances à saisir, des opportunités pour être utile, pour donner du sens à son travail, au service d'une communauté clé de l'économie française : l'artisanat, qui incarne l'authenticité, la convivialité, la qualité et la proximité. VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Principales missions : - Coordination et contrôle de la vie scolaire de l'établissement en matière d'ordre et de discipline avec l'ensemble des équipes - Aide à l'élaboration, mise en œuvre et suivi des calendriers de l'alternance[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Saix, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Nous recherchons pour la Ferme du Faï, un.une chargé.e d'accueil et de la cuisine en CDD 6 mois à partir d'avril. MISSIONS Le.la chargé.e d'accueil et de la cuisine fait vivre la pédagogie du « faire ensemble » au travers de l'accueil des groupes et de la gestion des repas, en s'appuyant sur les salarié.e.s polyvalent.e.s et les volontaires internationaux, sous la supervision du.de la coordinateur.rice du site. 1) Accueil Coordonne le ménage, la lingerie et gère les stocks de produits d'entretien selon le budget fixé par le.la coordinateur.rice du site Procède à l'accueils et à des visites du village avec les groupes accueillis. Procède à des bilans de séjour avec les groupes. Veille au bon déroulement du séjour des groupes. 2) Cuisine Coordonne la cuisine, l'économat et l'intendance dans le respect de la charte alimentation de l'association (préparation des repas à base de produits frais et de saison) selon le budget fixé par le.la coordinateur.rice du site Prépare les repas en collaboration avec le publics accueillis et les salariés du site Garantit l'application des normes d'hygiène en vigueur dans les Etablissements Recevant du Public. 3) Soutien à l'accueil collectif Relaie[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pour renforcer sa force commerciale terrain, Le Groupe La Nouvelle République recrute un professionnel passionné par les défis commerciaux, doté d'une première expérience en gestion de portefeuille clients. Nous rejoindre, c'est avoir pour cœur de mission la prospection, la commercialisation et la fidélisation. Le poste : Au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, après une période d'intégration pour découvrir nos métiers et nos valeurs, vous serez chargé(e) : - d'animer et de développer un réseau de diffuseurs de presse sur la zone commerciale 79 (250 points de vente, GMS, commerces de proximité) ; - de commercialiser les produits de diversification presse et hors presse ; - de détecter de nouvelles opportunités de business et les faire aboutir, par une forte présence terrain, une implication ainsi qu'une bonne compréhension des besoins clients ; - de participer aux animations commerciales et événementielles (grand public, GMS.) pour conforter nos marques sur notre territoire ; - de représenter l'entreprise avec professionnalisme sur votre secteur géographique (département 79).

photo Éducateur familial / Éducatrice familiale

Éducateur familial / Éducatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Peyrilhac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un permanent(e) résident(e) à la suite d'une extension du Lieu de Vie et d'Accueil, afin d'agrandir l'équipe déjà en place Le(la) Permanent(e) anime et organise la vie quotidienne du groupe d'enfant du Lieu de Vie et d'Accueil en vue d'instaurer, de restaurer ou réserver l'adaptation sociale et l'autonomie des jeunes accueillis. Le(la)permanent(e) résident(e) est placé(e) sous l'autorité des permanentes responsables du Lieu de Vie et aura vous pour missions (liste non exhaustive en détail sur la fiche de poste) : - La mise en œuvre et l'application du projet d'établissement. - La mise en œuvre et l'application du Projet Individuel du jeune - La mise en œuvre et l'application de la Chartres des Droits et des Libertés de la personne accueillie, du règlement de fonctionnement et des règles de vie au Lieu de vie. - Assister les permanents responsables - Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis en individuels ou en collectifs. - Ecouter, identifier et répondre aux besoins des adolescents - Mise en place d'actions éducatives, projets et activités - Veiller à la sécurité, à la protection, à[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Villette, 14, Calvados, Normandie

1) Gestion de l'accueil et de la sortie des bénéficiaires - Accueille des familles et adultes isolés en situation de demande d'asile - Réalise toutes les procédures d'admission : accueil, présentation de l'équipe et des lieux, explique, fait signer et remet tous les documents légaux d'admission (règlement de fonctionnement, livret d'accueil, ...) traduits si nécessaire - Organise l'état des lieux lors de l'arrivée en lien avec le chargé de gestion locative. - Veille à domicilier la personne et lui remet les attestations nécessaires à ses démarches - Prépare, organise et gère la sortie du dispositif (déboutés du droit d'asile, bénéficiaires d'une protection) selon le cahier des charges de l'HUDA / CADA. 2) Accompagnement juridique des bénéficiaires - Accompagne les bénéficiaires dans la constitution et le suivi de leur dossier de demande d'asile auprès de l'OFPRA (Office Français de Protection des Réfugiés et Apatride) : formulaire et récit, mémoires complémentaires, préparation à l'entretien OFPRA - Les accompagne dans leurs démarches de recours auprès de la CNDA (Cour Nationale du Droit d'Asile) conformément à la loi de juillet 2015 et aux évolutions apportées par la[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Villette, 14, Calvados, Normandie

1) Gestion de l'accueil et de la sortie des bénéficiaires - Accueille des familles et adultes isolés en situation de demande d'asile - Réalise toutes les procédures d'admission : accueil, présentation de l'équipe et des lieux, explique, fait signer et remet tous les documents légaux d'admission (règlement de fonctionnement, livret d'accueil, ...) traduits si nécessaire - Organise l'état des lieux lors de l'arrivée en lien avec le chargé de gestion locative. - Veille à domicilier la personne et lui remet les attestations nécessaires à ses démarches - Prépare, organise et gère la sortie du dispositif (déboutés du droit d'asile, bénéficiaires d'une protection) selon le cahier des charges de l'HUDA / CADA. 2) Accompagnement juridique des bénéficiaires - Accompagne les bénéficiaires dans la constitution et le suivi de leur dossier de demande d'asile auprès de l'OFPRA (Office Français de Protection des Réfugiés et Apatride) : formulaire et récit, mémoires complémentaires, préparation à l'entretien OFPRA - Les accompagne dans leurs démarches de recours auprès de la CNDA (Cour Nationale du Droit d'Asile) conformément à la loi de juillet 2015 et aux évolutions apportées par la[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez mettre votre expérience au service d'une association nationale d'information pour les droits de la femme et de la famille ? Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons A Hyères et dans tout le département du Var, le CIDFF VAR propose plusieurs dispositifs pour l'insertion et la remobilisation des publics éloignés de l'emploi. Nous recherchons un (e) H/F - Conseiller en insertion professionnelle Rattaché.e à la Coordinatrice des services Emploi, intégré(e) dans plusieurs équipes, mais aussi en lien avec celles du CIDFF Var, le-la conseiller-e aura pour principales missions : Accompagnement direct des bénéficiaires o Réaliser des entretiens individuels pour identifier les besoins, freins et aspirations des participants. o Proposer et mettre en œuvre des parcours personnalisés pour favoriser leur montée en compétences. o Accompagner les bénéficiaires dans la résolution des freins périphériques à l'emploi (mobilité, logement, santé, etc.). o Animer des ateliers collectifs autour des savoirs de base, savoir[...]

Ressources supplémentaires