photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Cabinet de Recrutement Manpower Toulouse représente un grand acteur toulousain dans le domaine de la gestion et du conseil en prévention des risques depuis 30 ans, reconnu pour son expertise et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, nous recrutons : Chargé(e)s de missions HSE H/F CDI - 2 Postes situés à Bourges Votre mission principale est l'assistance et le conseil en matière de santé, sécurité et environnement, permettant la maîtrise de la sous-traitance en milieu industriel directement sur le site des clients. Pour cela, vous devrez : -Accompagner l'entreprise dans la mise en œuvre opérationnelle de la politique HSE du site. -Être le Facilitateur SSE dans la coordination des activités des sous-traitants sur le site client. -Participer à la mise en œuvre d'une culture sécurité commune aux différents protagonistes. -Gérer les plans de prévention et suivi réglementaire. -Former les collaborateurs et animation sécurité. -Analyser des risques et des actions correctives et préventives. -Faire le suivi de l'activité et reporting SSE. Cette liste de responsabilités n'est qu'un aperçu global de vos missions ; vous aurez[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Vergt, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever et au coucher, aide à la toilette, entretien du logement et du linge, aide aux repas, aide au maintien du lien social avec des activités de loisirs et d'extérieur, participation à la qualité de la vie à domicile. Travail au domicile du bénéficiaire. Travail en équipe pluridisciplinaire. Déplacement d'un domicile à un autre sur la commune de Vergt et les communes alentour mais au plus près de votre domicile, avec possibilité de véhicule de service ou indemnités kilométriques (0,41€ par km). Emploi à temps partiel choisi dans la fonction publique territoriale avec possibilité de rémunération proche du temps plein + primes (mensuelle et annuelle). Horaires de travail : travail en début de journée (8h) ou en fin de journée (jusqu'à 20h ou plus). Service ouvert tous les jours de l'année. Rémunération majorée pour travail de dimanche (1 WE par mois) et jours fériés. Matériel professionnel fourni : Téléphone mobile avec logiciel professionnel, gants, masques, gel hydroalcoolique, blouse. Possibilité de période d'immersion préalable au recrutement d'1 semaine. Formations[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Séderon, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Prise de poste : mai 2025 - micro crèche Missions et activités principales : Fonction de communication : - Accueillir l'enfant et les parents - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant - Transmettre les informations aux différents partenaires responsables (parents, collègues, intervenants extérieurs) - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants - Tenir à jour le cahier de liaison pour renseigner les parents sur les activités quotidiennes de leur enfant ainsi que sur son développement - Accompagner la transition entre le milieu familial et celui de la collectivité Fonction éducative : - Assurer l'apprentissage des règles d'hygiène corporelle - Assurer l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, comportement à table, politesse) - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice.) - Aider l'enfant à l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices, au développement affectif et intellectuel de l'enfant Fonction d'exécution : - Soins d'hygiène corporelle - Aider à la[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

I Cadre d'intervention Habitat et Humanisme loge et accompagne une centaine de famille sur la Drôme Ardèche au sein de : - Environ 70 logements sociaux dans le diffus propriétés d'Habitat et Humanisme - 20 logements diffus en intermédiation locative - 2 pensions de famille, 1 maison intergénérationnelle Environ 70 bénévoles et salariés se mobilisent au sein de l'association dans le respect de la Charte du Mouvement Habitat et Humanisme et sous l'autorité de la gouvernance d'HHDA L'Association Habitat et Humanisme Drôme Ardèche s'organise actuellement autour de 4 antennes (VALENCE, ROMANS. MONTELIMAR, AUBENAS). Les déplacements du travailleur social pourront évoluer en fonction de l'implantation de nouvelles antennes en Drôme Ardèche. Il - La mission principale Le travailleur social (h/f) intègre une équipe mixte (salariée et bénévole) en vue d'accompagner les personnes logées dans les logements d'Habitat et Humanisme Drôme Ardèche, par un accompagnement social direct et/ou l'apport de son appui technique aux bénévoles suivant les situations. En lien avec le(s) bénévole(s), son homologue TS et les autres membres de l'équipe du siège, le travailleur social veille à l'accomplissement[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Intitulé de l'emploi : Agent chargé de la gestion du patrimoine et de la sécurité. Assistant de prévention Vos activités principales Gestion des moyens : - gestion des travaux d'aménagement, de sécurité et de maintenance ; - relations avec les prestataires extérieurs et les services concernés : devis, suivi des commandes, planification des interventions, travaux et livraisons, service fait ; - recueil et analyse des besoins de la structure (fournitures, mobilier, reprographie, informatique et archivage), maîtrise des stocks et mise en place des procédures de gestion et d'inventaire. Chargé de la maîtrise des risques sécurité environnement : - suivi technique des dispositifs de sécurité du site de la sous-préfecture ; - suivi technique et de la procédure d'accès du système de vidéoprotection de la ville de Brest ; - mise en œuvre des actions de sauvegarde adaptées : alerte, mise en sécurité, reporting, retex, fiches réflexes. ; - contribution à la mise en œuvre opérationnelle des moyens nécessaires à la satisfaction des usagers ; - supervision matérielle du point numérique, du gestionnaire de file d'attente (GFA) et de l'affichage dynamique[...]

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Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Notre cabinet de recrutement ADEQUAT Sud-Ouest recrute pour son client un Technicien de maintenance industrielle (F/H) en CDI. Notre client est spécialisé dans le lavage de contenants alimentaires réemployables pour le marché de la restauration collective. Dans ce cadre, il ouvre un site sur Blanquefort, proche de Bordeaux. Ainsi, notre client recherche leur future(e) technicien(ne) de maintenance pour compléter l'équipe qui se constitue pour le lancement de ce nouveau site de lavage. Au sein d'une équipe de 6 personnes et sous la responsabilité du responsable de l'unité de lavage : Vos futures missions : - Construire et assurer le suivi du plan général (préventif et curatif) de maintenance des équipements et machines nouvellement installés sur le site - Réaliser les diagnostics techniques du parc machines, le contrôle des conformités ainsi que du fonctionnement des installations - Anticiper, de manière proactive, les interventions de maintenance et de contrôles périodiques sur le site et participer à l'élaboration du budget Machines et Equipements/Prestataires extérieurs - Contribuer à la mise en place un outil de GMAO pour le suivi des stocks de pièces - Animer les[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Braud-et-Saint-Louis, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

A la recherche d'un conseiller en Insertion Professionnelle pour un remplacement d'un mois renouvelable. Le Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) accompagne les personnes en situation de handicap dans leur projet d'insertion professionnelle ou dans leur maintien en milieu ordinaire de travail, à travers les différents dispositifs d'insertion (ESAT, ESAT Hors Murs, PAS, Entreprise Adaptée, Emploi accompagné). Missions: - Aide à l'élaboration du projet professionnel - Accompagnement des personnes en situation de handicap dans leur parcours d'insertion professionnelle - Travail en équipe et animation d'un réseau extérieur de partenaires Prérequis: - Titre Professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle ou diplôme de niveau II - Expérience significative dans le travail d'accompagnement professionnel avec une connaissance du handicap mental, psychique, TSA et troubles cognitifs Compétences: - Connaissance du handicap - Capacités d'autonomie, d'organisation et de priorisation - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacités d'écoute et relationnelles - Aisance rédactionnelle - Connaissances des outils bureautiques

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

** OUVERTURE EN JUIN 2025 ** ** 7 POSTES A POURVOIR ** En partenariat avec le CHU Saint-André, le groupe la Maison Bleue ouvre une nouvelle crèche de 60 berceaux à Bordeaux. Dans ce cadre nous recherchons des Auxiliaires de crèche pour cette très belle structure labélisée Ecolo crèche D'une superficie de 670m², elle dispose, d'un espace d'exploration sensorielle, d'une salle de motricité, d'un vaste jardin de 330m² et d'une salle de détente pour l'équipe avec terrasse... Cette crèche tournée vers l'extérieur, a été pensée pour offrir un accueil de qualité aux enfants ainsi qu'à leur famille. Le cadre de travail agréable, vous permettra en équipe de mettre en place de beaux projets tels que : - La communication gestuelle associée à la parole, - L'itinérance ludique - Des ateliers d'éveil sensoriel d'inspiration snoezelen - Un jardin pédagogique... Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Administrations - Institutions

Nazelles-Négron, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

CDD à partir du 1er juin 2025 renouvelable Contrat de 20h00 par semaine avec la possibilité de faire des heures complémentaires Déplacements à prévoir sur la commune - Journée discontinue Rémunération : taux horaire SMIC + primes Missions : Entretenir les locaux et matériels de la collectivité dans le respect des normes d'hygiène en vigueur (APS/ALSH) - Balayer, aspirer et laver les sols - Aérer pour accélérer le séchage des sols - Nettoyer les tables, chaises, matériel, bureaux, étagères. - Dépoussiérer le mobilier - Vider toutes les poubelles et mettre les sacs dans les containers extérieurs - Nettoyer et désinfecter les sanitaires - Nettoyer les vitres intérieures - Mettre du linge propre et récupérer le linge usagé - Déposer ou récupérer les containers - Passer l'auto-laveuse Préparer les services de restauration en lien avec les cuisiniers - Installer les tables, les chaises - Mettre le couvert - Préparer et disposer les pichets d'eau, les serviettes . - Nettoyer et débarrasser les tables - Evacuer les chariots - Servir les repas aux enfants - Gérer les PAI avec le chef de service de la restauration - Balayer et nettoyer les sols - Effectuer la plonge Servir et[...]

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Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Emploi Hôtellerie - Camping

Monnet-la-Ville, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Camping Sous Doriat à Monnet la Ville recherche 1 ou 2 personnes pour effectuer le nettoyage des sanitaires et de mobil homes. Vous assurez les travaux d'entretien intérieur et extérieur. Vous pourrez effectuer quelques animations au camping; Vous êtes dynamique et polyvalent(e), poste pouvant convenir à des étudiant.e.s ou a un couple, avec possibilité de logement (mobil home) Poste à temps plein en Aout , les horaires sont parfois coupés et le lieu de travail se situe dans le secteur géographique de Champagnole.

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-sur-Erdre, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La micro-crèche Les P'tits Babadins de La Chapelle-sur-Erdre recrute son/sa Référent(e) Technique Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, au service du bien-être des enfants et de leurs familles, pour la prochaine rentrée. Vos missions principales : En tant que Référent(e) Technique, vous jouez un rôle clé au sein de la structure. Vos missions seront riches et variées : Accompagnement des enfants et des familles : - Accueillir les enfants et accompagner les familles au quotidien - Observer et soutenir le développement global de chaque enfant - Préparer les périodes d'adaptation et accompagner les parcours individualisés - Être à l'écoute des besoins des familles et les conseiller Animation de l'équipe et gestion du projet pédagogique : - Coordonner et accompagner l'équipe au quotidien - Accueil et formation de stagiaires - Impulser une dynamique pédagogique et collaborative - Élaborer, mettre en œuvre et faire vivre le projet d'établissement - Organiser les réunions d'équipe et les journées pédagogiques - Être force de proposition pour l'aménagement des espaces et les activités d'éveil Gestion organisationnelle et[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Gorges du Tarn Causses, 48, Lozère, Occitanie

Suite à une réorganisation interne, nous recherchons un Permanent/e de lieu de vie et d'accueil. Vous travaillerez au sein d'une équipe éducative dans un Lieu de vie et d'accueil œuvrant dans la Protection de l'Enfance et proposant un support pédagogique 'ferme équestre'. En cohérence avec les permanents responsables du Lieu, vous assurez le suivi et l'écoute éducative des jeunes accueillis que vous accompagnez dans les actes de la vie quotidienne ainsi que sur le support pédagogique. Vous utilisez l'outil informatique pour la rédaction des écrits éducatifs. Un BAFA ou le DEME seraient un avantage bien que le diplôme ne soit pas obligatoire. Une expérience professionnelle d'accompagnement éducatif auprès d'adolescents / enfants est indispensable. Qualités requises : fermeté et bienveillance, capacité d'animation, intérêt pour le travail en équipe, sens des valeurs morales, intérêt et/ou expérience dans l'élevage équin en extérieur et les travaux de la ferme. Vous serez amené à assurer entre 4 et 6 nuits (couchées) par mois et certains week end. Contrat en forfait jours. Date d'embauche : à partir du 1er juin 2025 ou à convenir ******** Pour candidater, CV et lettre de[...]

photo Chef / Cheffe de chantier génie civil

Chef / Cheffe de chantier génie civil

Emploi Electricité

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le poste Nous recherchons pour notre filiale, PCE Services, un chef d'équipe génie civil (F/H). Vous contribuerez au déploiement du réseau fibre optique en coordonnant les équipes et les travaux génie civil sur le terrain, dans le respect des délais et des exigences de nos clients. Vos missions Coordonner les chantiers et les équipes terrain Installer les supports de réseaux de génie civil - réseaux secs et poser les canalisations Interpréter les schémas et divers documents techniques relatifs à l'intervention Garantir le respect de la sécurité sur les chantiers Respecter les consignes et le planning d'intervention Préparer la mise en place de l'intervention terrain Délimiter et sécuriser la zone de travail Résoudre les problèmes techniques grâce à son expertise Former et accompagner les nouveaux techniciens Rendre compte de l'intervention au chef de chantier Le profil recherché Maitrise de l'environnement génie civil et du déploiement d'un chantier (planification, cahier des charges) Bonne utilisation des outils informatiques Compétence en animation et gestion d'équipe Maitrise de matériel spécifique (comapcteur, mini-pelle, hydrocureuse..) Permis B obligatoire Environnement[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Notre entreprise SICOMEN, entreprise adaptée depuis 1986, spécialisée dans les activités de production et de services recherche de nouveaux collaborateurs pour renforcer ses équipes. Notre raison d'être en tant qu'entreprise adaptée : recruter, accompagner socialement et professionnellement les salariés en situation de handicap. Les maîtres mots de SICOMEN : ouvrir les cœurs à la différence, inclusion de la fragilité dans le monde par le travail et la rencontre. Nous sommes une entreprise polyvalente et multi activités qui favorise l'évolution professionnelle de chaque salarié. Plus de 200 personnes travaillent aujourd'hui sous les couleurs de SICOMEN, au siège à Laval, mais aussi en région parisienne et dans les départements voisins de la Mayenne (Ille et Vilaine et Sarthe). Les missions Fonction globale : Véritable bras droit de la Direction, il définit et supervise la gestion administrative et paie (procédures, fonctionnement, affaires juridiques, paye) et financière (trésorerie, contrôle de gestion..) de la structure selon les choix stratégiques adoptés par les instances dirigeantes et les règlementations (sociales, juridiques, financières, fiscales et commerciales)[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS - Mettre en œuvre des campagnes de communication, en lien avec les projets et les événements portés par la Ville de Bar-le-Duc et l'Agglomération Meuse Grand Sud, ou par des tierces personnes - Assurer plus spécifiquement la communication de La Barroise, en lien avec la stratégie définie - Etre responsable de rédiger et de mettre en forme la diffusion d'informations (écrites, parlées, télévisées, multimédias) selon la spécificité des publics et selon les sources ACTIVITES PRINCIPALES - Suivre les campagnes de communication - Animer les réseaux sociaux - Rédiger des articles pour les différents supports de publication - Réaliser des reportages, enquêtes, interviews ACTIVITES SECONDAIRES - Développer la création, la qualité, la cohérence des formes et des contenus de communication - Réaliser des prises de vues, des photographies, de courtes vidéos DIPLÔMES ET PERMIS - Bac + 2 en communication et/ou multimédia - Permis B CONDITIONS D'EXERCICE - Horaires décalés selon les obligations de service public (dimanche et certains jours fériés) - Travail en extérieur Candidature par CV + LETTRE DE MOTIVATION JUSQU'AU 11/05

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Agent / Agente d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Vigneulles-lès-Hattonchâtel, 55, Meuse, Grand Est

*************POSTE URGENT************* Le poste à pour objectif : - Gestion de la compétence ordures ménagères - Gestion de la compétence Hydraulique et assainissement - Animer le programme Trames Verte et Bleue 1. Gestion administratif : - Aide à la préparation et au suivi budgétaire et comptable pour les services ordures ménagères, hydraulique et assainissement ; - Suivi statistique des services ; - Gérer les subventions et les aides des éco-organisme (suivi /gestion) des recettes liées à la valorisation du tri (contrat et déclaration Adelphe, Eco-système, .) ; - Administration des commissions OM, Hydraulique et Assainissement ; - Communication liée aux compétences. 2. Gestion de la compétence ordures ménagères : - Suivi, gestion et organisation de la collecte des déchets en lien avec les prestataires ; - Suivi des activités et du fonctionnement de la déchetterie et des conventions avec les déchetteries extérieures ; - Analyser le flux, la caractérisation de la production des déchets ; - Suivi et accompagnement des démarches techniques internes et externes ; SMET, plan de prévention des déchets, mise en œuvre de la redevance incitative ; - Gérer les subventions[...]

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Community manager

Emploi Enseignement - Formation

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Sup'Affaires, école supérieure de Commerce et de Management basée à Lorient est une école à taille humaine qui propose 9 filières en alternance du Bac+2 au Bac+5 . Dans un campus flambant neuf (cafétéria, espace extérieur, salle de sport..), nous sommes prêts à vous accueillir dans les meilleures conditions pour préparer votre avenir : formateurs issus du monde professionnel, visite d'entreprise, concours d'éloquence, Bureau des étudiants... Plus de 170 entreprises partenaires bretonnes nous accordent leur confiance pour recruter leurs collaborateurs en alternance. Dans le cadre du Bachelor (Bac+3) Communication et création digitale, un de nos partenaires, un acteur majeur de la promotion immobilière du secteur lorientais, nous a confié la recherche de son/ sa futur/e collaborateur/trice en alternance pour le poste de Community Manager H/F Votre rôle dans l'entreprise : - Animation et réseaux sociaux - Photos et vidéos pour création de contenu - Montage vidéo - Participation à la vie du café : référencement de nouveaux produits ou offres Pour aller plus loin : - Vous n'aurez aucun frais de formation à votre charge (financé par les OPCO) - Diplôme reconnu par[...]

photo Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

OPTIM-ISM développe des activités économiques et des actions de sensibilisation en faveur de la transition sociale et écologique dans le Pays de Lorient : 8 fermes en maraîchage biologique, 1 entreprise du paysage avec 1 service d'éco-pâturage (Paysag'ism), 1 service de livraisons à vélo, 1 plate-forme mobilité, 180 salarié.es, 48 ha de terre cultivable, 550 adhérent.es consomm'acteurs. PAYSAG'ISM est une entreprise d'entretien et d'aménagement des espaces verts qui permet à des salarié.e.s (entre 8 et 15) d'apprendre les gestes métiers en lien avec l'entretien ou la création pay-sagère. Tonte, taille, désherbage, élagage, plantation, créations diverses. sont autant de chantiers réalisés par les équipes pour le compte de collectivités locales, d'entreprises ou de particuliers via des marchés publics ou des interventions ponctuelles sur devis. Et puisqu'il y a autant de solutions d'entretien des espaces naturels que de situations, Optim'ism a développé une activité d'éco-pâtu-rage grâce à plus de 170 animaux (chèvres et moutons) répartis sur une vingtaine de sites. MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique du responsable de Paysag'ism et en collaboration avec le chef d'équipe[...]

photo Chef de secteur distribution

Chef de secteur distribution

Emploi

Luzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS Vous êtes passionné(e) par le commerce, le management et la relation client ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion d'un secteur stratégique et être un véritable relais au sein de l'équipe ? Rejoignez Weldom Luzy en tant que Chef(fe) de secteur ! UN SECTEUR À GÉRER AVEC AUTONOMIE, EN COLLABORATION ÉTROITE AVEC LA DIRECTION * SURFACE DU MAGASIN : 1 700 m² en intérieur + 490 m² en extérieur * HORAIRES D'OUVERTURE : du lundi au samedi * ÉQUIPE À ACCOMPAGNER : des collaborateurs à fédérer et à faire progresser VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN En tant que Chef(fe) de secteur, vous jouez un rôle clé dans la gestion de votre rayon, en étant un point de relais pour la coordination et l'exécution des objectifs. Vos missions principales seront : * MANAGEMENT ET ANIMATION DE L'ÉQUIPE : coordonner et accompagner vos collaborateurs pour assurer une dynamique collective performante et répondre aux besoins du magasin. * GESTION DE VOTRE SECTEUR : gérer les stocks, garantir la mise à jour des prix et assurer un approvisionnement efficace des produits, tout en veillant à la mise en oeuvre des priorités de la direction. * AMÉLIORER L'EXPÉRIENCE CLIENT : comprendre[...]

photo Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs

Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons des conseillères et conseillers commerciaux véhicules neufs pour les concessions Renault - Dacia de Nevers. Les postes à pourvoir sont des CDI à temps plein précédés d'une formation de 280 heures réparties sur 8 semaines.Pour postuler à cette offre vous devez être inscrit à France TravailDans un environnement fortement concurrentiel et en pleine transition, votre mission sera de transformer les opportunités physiques et digitales en actes d'achat et d'accompagner vos clients dans la durée      - assurer l'accueil des clients en showroom     - identifier les clients potentiels auprès des prescripteurs (Atelier, Mobilize, agents, mécaniciens réparateurs automobiles..)     - traiter les leads reçus à l'aide de notre CRM     - analyser les besoins et les motivations des clients      - valoriser les produits et services (financements, contrats d'entretien...)     - construire les offres commerciales, les présenter et assurer la négociation     - maintenir le contact avec les clients pour les fidéliser et construire une relation commerciale durable  [...]

photo Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs

Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs

Emploi

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons des conseillères et conseillers commerciaux véhicules neufs pour les concessions Renault - Dacia de Cosne Cours sur Loire. Les postes à pourvoir sont des CDI à temps plein précédés d'une formation de 280 heures réparties sur 8 semaines.Pour postuler à cette offre vous devez être inscrit à France TravailDans un environnement fortement concurrentiel et en pleine transition, votre mission sera de transformer les opportunités physiques et digitales en actes d'achat et d'accompagner vos clients dans la durée      - assurer l'accueil des clients en showroom     - identifier les clients potentiels auprès des prescripteurs (Atelier, Mobilize, agents, mécaniciens réparateurs automobiles..)     - traiter les leads reçus à l'aide de notre CRM     - analyser les besoins et les motivations des clients      - valoriser les produits et services (financements, contrats d'entretien...)     - construire les offres commerciales, les présenter et assurer la négociation     - maintenir le contact avec les clients pour les fidéliser et construire une relation[...]

photo Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs

Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs

Emploi

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons des conseillères et conseillers commerciaux véhicules neufs pour les concessions Renault - Dacia de Decize. Les postes à pourvoir sont des CDI à temps plein précédés d'une formation de 280 heures réparties sur 8 semaines.Pour postuler à cette offre vous devez être inscrit à France TravailDans un environnement fortement concurrentiel et en pleine transition, votre mission sera de transformer les opportunités physiques et digitales en actes d'achat et d'accompagner vos clients dans la durée      - assurer l'accueil des clients en showroom     - identifier les clients potentiels auprès des prescripteurs (Atelier, Mobilize, agents, mécaniciens réparateurs automobiles..)     - traiter les leads reçus à l'aide de notre CRM     - analyser les besoins et les motivations des clients      - valoriser les produits et services (financements, contrats d'entretien...)     - construire les offres commerciales, les présenter et assurer la négociation     - maintenir le contact avec les clients pour les fidéliser et construire une relation commerciale durable  [...]

photo Gérant / Gérante de commerce de détail

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Négoce - Commerce gros

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Bonjour à tous, Prenez les commandes d'une double aventure entrepreneuriale au cœur de Lille ! Vous rêvez de conjuguer autonomie, ambition, valeurs fortes et qualité de vie dans une ville en plein essor ? C'est le moment de vous lancer ! Deux agences idéalement situées - rue Esquermoise et rue Léon Gambetta - n'attendent plus que votre talent pour rayonner. Elles sont prêtes à l'emploi, entièrement équipées, avec des process rodés pour vous permettre de performer dès le premier jour. Votre mission, si vous l'acceptez : - Développement commercial En binôme avec un cogérant par agence, vous dynamisez le négoce de métaux précieux. Vous créez du lien, animez le tissu local et transformez chaque rencontre en opportunité. Votre moteur : la confiance, la transparence et la loyauté. - Gestion et conformité Vous veillez à l'excellence opérationnelle dans le respect absolu des normes légales et des process internes. Vous êtes le garant de l'éthique, du professionnalisme, et de la réputation de votre agence. Objectif final : votre réussite. Et celle de vos agences ! Vous n'êtes jamais seul dans l'aventure : Vous intégrez Or en Cash, le leader du marché en France, une entreprise[...]

photo Responsable formation en entreprise

Responsable formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un/une responsable formation sanitaire, social et services à la personne H/F Vos missions sont les suivantes : - Participer à la Définition des objectifs pédagogiques - Mise en œuvre des actions, suivi, reporting. - Animer une équipe pédagogique et administrative - Accompagner les stagiaires ou étudiants au cours de leur formation en collaboration avec les formateurs coordonnateurs. - Participer à la stratégie commerciale et relations extérieurs - Participer au pilotage administratif et financier Votre profil : Connaissance de la formation professionnelle continue et initiale, des types de certification. Management fonctionnel Capacité à représenter le CREFO en externe Adaptabilité, flexibilité Ecoute, disponibilité, Sens du relationnel Sens de l'analyse Rigueur, Organisation, Maitrise des logiciels de bureautique - GALIA- Extranets externes financeurs/certificateurs

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Berneuil-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Service AEMO 68 est réparti sur trois sites (deux à Mulhouse et un à Colmar) et est composé de plus de 110 salariés. Le service assure le suivi de mesures éducatives administratives et judiciaires dans le champ de la Protection de l'Enfance. Dans le cadre d'un remplacement, le Site Hébergement de Mulhouse recrute de suite en CDD et jusqu'au 30 avril 2025 (prolongation possible), 1 ES/AS/EJE à 1 ETP pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en protection de l'enfance. Votre quotidien à nos côtés : Travailler en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Répondre de l'accompagnement éducatif renforcé des mineur(e)s en situation de danger et de leurs parents. Votre intervention éducative visera l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement et à son autonomie au travers d'un soutien multiforme (entretien, médiations éducatives.). L'accompagnement doit aussi permettre le développement et l'exercice des fonctions parentales. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, -[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Service AEMO 68 est réparti sur trois sites (deux à Mulhouse et un à Colmar) et est composé de plus de 110 salariés. Le service assure le suivi de mesures éducatives administratives et judiciaires dans le champ de la Protection de l'Enfance. Dans le cadre d'un remplacement, le Site de Colmar recherche en CDD du 25 avril 2025 au 24 avril 2026, 1 ES/AS/EJE à 1 ETP pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en protection de l'enfance. Votre quotidien à nos côtés : Travailler en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels. Votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions. Il s'agira : - de participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs, - d'assurer l'accompagnement éducatif des mineurs, - de soutenir et d'accompagner les familles, - d'intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - de s'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Parlons de vous maintenant : Diplôme(s)[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Symphorien-d'Ozon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes en charge de la qualité des prestations hôtelières (restauration, entretien des locaux et/ou linge) au sein de l'établissement. Vous contribuez ainsi au maintien d'un environnement agréable pour les personnes accueillies ou prises en charge. RESPONSABILITES INSTITUTIONNELLES Vous veillez à la sécurité, au bien-être et à l'intégrité des personnes dans le cadre de votre activité - Vous veillez à votre sécurité, à celle de vos collègues et des personnes accueillies. - Vous respectez les exigences en matière de sécurité et d'obligations légales. - Vous respectez le règlement intérieur. - Vous signalez toutes situations pouvant nuire à l'intégrité physique des personnes accueillies ou prises en charge et du personnel, et avez la possibilité d'alerter les membres du CHSCT en conséquence. - Vous veillez à la prévention et la lutte de la maltraitance. Vous veillez au respect de la confidentialité et à la diffusion de la bonne image de l'établissement - Vous garantissez la confidentialité de l'ensemble des informations détenues concernant l'établissement et les personnes accueillies. - Vous respectez le projet de l'établissement. - Vous représentez l'image de l'établissement[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Venthon, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

SITUATION - Agglomération Arlysère - Sous l'autorité du responsable du service Déchets et du responsable de la Collecte CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Locaux de Collecte situés à Venthon - Contrat : CDD d'un an renouvelable (poste ayant vocation à être pérennisé) - Temps de travail : Temps complet, 35h hebdomadaire - Circuits de collecte sur le territoire d'Arlysère - Conditions de travail : Travail en extérieur - Souplesse dans le rythme de travail en fonction des impératifs du service et/ou des saisons - Horaires réguliers - Rythme de travail soutenu, bruit, vibrations, conditions climatiques difficiles - Permis de conduire spécifique (PL) obligatoire - un véhicule de service avec remisage à domicile au vu des contraintes de service - Contraintes particulières : travail les jours fériés sauf Noël et le jour de l'an RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Relations constantes avec le Chef de Collecte, l'agent du quai et les agents de collecte, les animateurs du tri et la comptabilité - Relations externes : travail en lien étroit avec les usagers, les syndics et bailleurs, les services techniques des communes, les fournisseurs CADRE STATUTAIRE - Cadre d'emplois[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Sassetot-le-Mauconduit, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement pour un arrêt maladie, l'EHPAD les Pâquerettes recrute un(e) infirmier(e) coordinateur(rice). Le poste est en CDD renouvelable en fonction des besoins. L'infirmier (e) coordonnateur(rice) en EHPAD assure la cohérence de l'accompagnement du résident, en lien avec l'équipe d'encadrement. Ces missions ont pour objectif de favoriser le suivi des actions en place dans l'unité et sa gestion quotidienne. Il/elle est l'interlocuteur/rice de l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement des résidents et favorise une dynamique positive et constructive des équipes en place. Quatre axes majeurs de travail constituent les missions qui sont confiées au cadre de santé en EHPAD : - Participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé et de soins et assurer le relais dans la mise en œuvre des différents objectifs. - Participer à la mission de liaison et de coordination entre les résidents, l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, les équipes logistiques, les intervenants extérieurs et les familles. - Veiller au respect de la charte de la personne âgée accueillie dans l'établissement et de la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles. -[...]

photo Gardien / Gardienne

Gardien / Gardienne

Emploi Immobilier

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f) Poste en CDI situé à Houilles (78) - Agence de Saint Germain Versailles Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires. Pour ce faire, vous aurez comme missions : La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales) - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers - Assure un accueil de qualité dans une loge propre - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des[...]

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Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Hilaire-de-Riez, 85, Vendée, Pays de la Loire

En tant qu'agent de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement et la sécurité des installations du camping. À ce titre, vous serez chargé(e) de : -Réaliser la maintenance préventive et curative des installations techniques (hébergements, bâtiments communs, équipements extérieurs). -Intervenir sur des travaux de plomberie (réparation de fuites, débouchage, raccordements.). -Effectuer des interventions simples en électricité (remplacement d'éclairages, diagnostic de pannes, petits dépannages électriques). -Participer à l'entretien général du site : réparations diverses, suivi des équipements techniques, contrôle des installations. -Assurer une veille régulière sur la sécurité des installations -Réagir rapidement et efficacement en cas d'urgence technique ou de dysfonctionnement signalé par la direction ou la clientèle. -Travailler en lien avec les équipes d'accueil, de ménage et d'animation pour garantir un environnement propre, sûr et fonctionnel pour les vacanciers.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Notre-Dame-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Maison du Vent d'Espoir recrute en CDD de 3 mois à compter de mai 2025. Dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement, l'Aide-Soignant(e) a pour mission générale d'assurer l'accompagnement des résidents accueillis au sein du Foyer La Maison du Vent d'Espoir à Notre Dame de Monts : - Accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne. - Accompagne les résidents pour des démarches extérieures - Maintien et développe l'autonomie des résidents - Propose des activités de socialisation - Propose des sorties en lien avec le service animation - Effectue des transmissions - Participe aux réunions et aux écrits institutionnels - Organise des transferts - Accompagne dans les projets personnalisés (synthèse, prise de contacts, de rendez-vous), rédige et est garant de l'évolution de ce projet. - Est référent d'un ou plusieurs résidents. - Participe aux réflexions institutionnelles pour la mise en œuvre et le développement du projet d'établissement. Profil - Ecouter, observer. Echanger. Etre en capacité de contribuer à une qualité relationnelle. - Organisation entre collègues des différents services - Savoir gérer les priorités - Savoir travailler[...]

photo Responsable de maintenance en énergie

Responsable de maintenance en énergie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

o Mission générales Planifier, organiser et piloter les activités, les moyens humains et matériels de la cellule CFA CFO : maintenance générale, installations électriques, assurer le suivi de la maintenance préventive et curative des installations électriques, gestion et suivi des travaux. Piloter des équipes de professionnels internes et externes dans son lot technique en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect du patient, des règles QHSE, des besoins, des coûts et des délais. o Mission permanentes Contrôle, suivi de la qualité et de la sécurité des activités dans son domaine : Planification des activités en interne et en externe. Rendre compte à son supérieur hiérarchique. - Assurer l'encadrement de proximité de l'équipe , gestion et développement des personnels pour assurer la maintenance interne préventive et curative des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine : - Assurer l'encadrement et le suivi des sociétés extérieures pour assurer la maintenance externe préventive et corrective : - Assistance, conseil des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité - Suivi des demandes d'interventions via la GMAO[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'Unapei 92, est une association (loi 1091), issue du mouvement parental, qui accompagne des personnes en situation de handicap tout au long de leur vie. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 2 250 places / personnes en situation de handicap accompagnées tout au long de leur vie + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute, pour son établissement, le Centre Médico-Psycho Pédagogique, situé à Nanterre, qui reçoit des enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant des difficultés psychologiques ou d'apprentissages. Le CMPP est une structure de consultations et de soins ambulatoires spécialisés des soins pédopsychiatriques (consultations médico-psychologiques, psychothérapies, orthophonie, psychomotricité, psychopédagogie) en fonction des difficultés spécifiques de chacun. À propos du poste En lien avec la Directrice de territoire et l'ensemble de l'équipe du CMPP, vous organisez le fonctionnement de l'établissement. En qualité de membre CODIR de territoire et du CODIR général, vous serez associé(e) aux projets transversaux et aux réflexions liées à l'élaboration,[...]

photo Chargé / Chargée de promotion des espaces naturels

Chargé / Chargée de promotion des espaces naturels

Emploi Administrations - Institutions

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du pôle attractivité, culture et territoire, la direction de la nature et des paysages agit pour la transition écologique et la préservation du patrimoine naturel des Hauts-de-Seine. Paysagistes, jardiniers, agents d'accueil, arboristes, écologues, organisateurs d'événements, agents administratifs. travaillent ensemble et innovent pour améliorer le bien-être des Alto-Séquanais. Ils mettent en œuvre une stratégie « Nature » ambitieuse qui vise à permettre à tous les habitants de disposer d'un espace de nature de qualité à moins de 15 minutes à pied de leur domicile et qui prévoit la création de nouveaux parcs dans les prochaines années. Dotées de moyens à la hauteur des exigences, les équipes déploient des stratégies de gestion et d'aménagement réinventées dans un contexte sociétal et environnemental en mutation. 16 millions de visiteurs sont accueillis chaque année dans les espaces de nature des Hauts-de-Seine, et plus de 300 manifestations y sont organisées. En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante. Votre rôle: Au sein de cette Direction, le service[...]

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Chef de rang de room service

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le groupe ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients, spécialisée dans la restauration chic, un(e) Responsable/ manager de salle (H/F) : - Situé à ISSY-LES-MOLINEAUX - Contrat en CDI. Missions : 1/ Commercial - Veille à la propreté de la salle et à sa bonne mise en place dans le respect des codes du restaurants - Préparation planification service à venir - Optimisation des réservations - Préparation briefing et quantité produits en cuisine - Respect de la qualité d'accueil et placement clients - Veille à la bonne qualité relationnelle avec la clientèle : objectif de fidélisation 2/ Management - Comportement exemplaire auprès des équipes pour créer esprit équipe : service discret, chic, élégant, efficace - Animation d'un briefing avant chaque service auprès des équipes : placer la communication au coeur de votre management - Donner des objectifs aux équipes : ventes produits du jour, ventes additionnelles - Suivi individuel des collaborateurs pour les emmener là ou vous voulez aller et ou vous voulez les emmener : partage d'expérience avec eux et conseils. 4/ Administratif - Suivi du reporting quotidien - Reporting des ventes sur tableau de suivi au jour le jour - Contrôle[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Chargé de développement commercial Assurance Vie H/F - CDI GUADELOUPE. Rattaché(e) au Responsable Vie, votre mission consiste à faire croître et développer le portefeuille clientèle dans une zone géographique donnée, selon des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés et en répondant aux besoins et attentes des clients (relation de face à face ou sur le terrain, à l'extérieur de l'entreprise). Missions :***Vous proposez un plan de développement des actions commerciales et assurez sa mise en œuvre * Vous proposez et mettez en place des outils supports à la prospection et à l'animation commerciale et vous élaborez tout type d'outil visant l'amélioration de la qualité de service au client * Vous effectuez un suivi de votre activité et de vos résultats commerciaux en vue de les reporter à votre hiérarchie (compte-rendu de visites, tableaux de bord...) * Vous conduisez un entretien commercial en face à face avec le client, au domicile ou sur le lieu de travail de celui-ci (clientèle[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice et en partenariat avec le médecin coordonnateur, l'IDEC analyse, organise, planifie et assure le bon fonctionnement du service de soins, encadre et manage le personnel soignant, supervise les soins et la bonne pratique gériatrique. En ce sens, ses missions sont les suivantes : * Coordination de l'activité de soins et suivi de la qualité de la prise en charge * Coordination entre l'équipe soignante et les intervenants extérieurs * Coordination et suivi des GIR et des projets de soins personnalisés, en collaboration avec le médecin coordonnateur * Participation à l'élaboration et à la mise à jour des Projets de Vie Personnalisés (PP) des résidents * Coordination du circuit du médicament * Suivi des résidents hospitalisés * Suivi de la prise en charge de la douleur * Suivi de l'accompagnement de la fin de vie * Information, éducation thérapeutique et accompagnement des résidents et de leur entourage * Suivi des transmissions et du dossier de soins * Suivi de l'entretien du matériel * Définition des besoins en matériel de soin * Animation de formations internes et de rappels des procédures * Accueil et accompagnement[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé et en partenariat avec le médecin coordonnateur, l'IDEC analyse, organise, planifie et assure le bon fonctionnement du service de soins, encadre et manage le personnel soignant, supervise les soins et la bonne pratique gériatrique. En ce sens, ses missions sont les suivantes : * Coordination de l'activité de soins et suivi de la qualité de la prise en charge * Coordination entre l'équipe soignante et les intervenants extérieurs * Coordination et suivi des GIR et des projets de soins personnalisés, en collaboration avec le médecin coordonnateur * Participation à l'élaboration et à la mise à jour des Projets de Vie Personnalisés (PP) des résidents * Coordination du circuit du médicament * Suivi des résidents hospitalisés * Suivi de la prise en charge de la douleur * Suivi de l'accompagnement de la fin de vie * Information, éducation thérapeutique et accompagnement des résidents et de leur entourage * Suivi des transmissions et du dossier de soins * Suivi de l'entretien du matériel * Définition des besoins en matériel de soin * Animation de formations internes et de rappels des procédures * Accueil et[...]

photo Chef / Cheffe de chantier génie civil

Chef / Cheffe de chantier génie civil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Notre agence Adéquat la Rochelle recrute un ou une Chef de Chantier Génie Civil F/H en CDI pour notre client spécialisé dans le génie civil d'Infrastructures, les travaux maritimes et fluviaux pour des ouvrages neufs ou à réhabiliter. Vous êtes le garant, sur le terrain, de la parfaite exécution de l'ouvrage, dans le respect des impératifs de l'entreprise et des attentes des clients. Vos missions sont ainsi les suivantes : -Vous vérifiez et validez les dossiers de chantiers (listes approvisionnement, autorisations, plans) - Vous organisez vos chantiers au quotidien : anticiper le déroulement des chantiers et répartir avec efficacité l'activité des équipes - Vous vérifiez et corrigez le plan d'exécution, le traçage et l'implantation de chantier - Vous animez les équipes (de 3 à 15 personnes au total) dans la réalisation des objectifs de chantiers et garantissez la cohésion de l'équipe -Vous communiquez avec les intervenants extérieurs (clients, fournisseurs, riverains, tiers) -Vous êtes garant de la sécurité et faites respecter les règles de sécurité individuelles (port des EPI) et collectives Vos chantiers seront localisés en Nouvelle-Aquitaine et dans les Pays de[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille des Côtes d'Armor, composé de 18 services répartis sur l'ensemble du département, dans le cadre de sa mission de protection de l'enfance et de prévention recrute pour une mission de 2 mois, un moniteur éducateur F/H et un éducateur spécialisé F/H. Le moniteur éducateur/l'éducateur spécialisé assure le choix des activités adaptées aux personnes accueillies et participe à leur mise en œuvre. Le professionnel travaille sur un groupe d'accueil de jour et assure l'animation sociale auprès de mineurs âgés de 4 à 18 ans. Il accompagne les jeunes au sein du service et à l'extérieur. Il participe à la mise en place d'activités de groupe et/ou individuelles. Il travaille en lien avec les professionnels référents de l'établissement. Le moniteur éducateur/l'éducateur spécialisé assure par ailleurs la sécurité physique, psychologique et affective des enfants et des adolescents accueillis. Intervention en journée. Diplôme EXIGÉ (DEME / DEES) Contrat à pourvoir du 1er juillet 2025 au 31 août 2025 à 100%.

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du secteur Insertion Prévention Jeunes de l'association ADDSEA, notre service Prévention spécialisée a pour mission de développer des actions socio-éducatives dites de « prévention spécialisée » en direction des jeunes en difficulté et de leurs familles résidant notamment dans les quartiers d'habitat social. Il s'appuie sur un réseau de partenaires extrêmement variés, en veillant à rester cohérent avec les principes de libre adhésion, de non-mandat nominatif et de respect de l'anonymat qui fondent l'intervention éducative en Prévention Spécialisée. Au sein de notre équipe, vous mettez en œuvre : - des actions de présence sociale et de travail de rue - des actions d'accompagnement individuel et collectif - des actions d'animation socio-éducative - des actions de développement local. Le public : Jeunes 12 / 21 ans en difficulté. Le poste : à pourvoir dès que possible - Rémunération selon Convention collective 1966, - Fonction : éducateur spécialisé - Basé sur le territoire de Pontarlier Le profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé ou équivalent. Vous souhaitez expérimenter un travail varié, ouvert vers l'extérieur, dans lequel votre capacité[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance du BTP

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cormeilles, 27, Eure, Normandie

Pourquoi a-t-on besoin de vous? La carrière de Cormeilles-en Parisis, située dans le Val dOise, sur les communes de Cormeilles, Argenteuil et Franconville, est exploitée à ciel ouvert depuis près de deux siècles. Les réserves de cette carrière étant presque épuisées, Placoplatre a obtenu lautorisation dexploiter désormais le gypse situé sous les talus de la carrière, en souterrain. Avec un effectif de 13 personnes sur site et plusieurs engins dextraction, le gypse extrait est ensuite transporté jusquaux installations puis concassé et utilisé pour la fabrication de plâtres industriels et carreaux de plâtre de lusine de Cormeilles. Actuellement, le gypse est extrait par une Machine à Attaque Ponctuelle (MAP), mise en production début avril 2024. La carrière de Cormeilles-en-Parisis cherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance H/F. Le/la Technicien(ne) de Maintenance organise et met en œuvre les moyens techniques et humain afin dassurer le suivi technique et la bonne marche des équipements de la carrière de Cormeilles en Parisis ainsi que lensemble des contrôles réglementaire lié à lactivité du site tout en respectant les standards EHS Saint Gobain. Les missions principales[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Missions : Coordonner le fonctionnement d'un Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) et soutenir l'équipe éducative en participant à l'accompagnement global des personnes hébergées. Sous la responsabilité du chef de service et du Directeur du pôle, il/elle : - Programme et anime les réunions d'équipe, - Assure le suivi du temps de travail et des congés des professionnels, - Transmet aux équipes les informations nécessaires au fonctionnement des services, - Valide les écrits professionnels rédigés par les salariés et transmis aux organismes extérieurs, - S'assure de la bonne mise en œuvre des actions selon le cadre légal en vigueur, - Participe à la démarche d'évaluation continue de la qualité - loi 2002-2 et à la mise en œuvre des plans d'action - Informe la direction des situations complexes et événements indésirables, - Participe à la rédaction des bilans d'activités, - Peut être sollicité pour une expertise dans les réponses aux appels à projets. Compétences : - Savoir analyser, synthétiser, transmettre, rédiger ses observations - Maîtriser les écrits professionnels - Savoir rendre compte et se positionner - Savoir s'organiser et s'adapter - Savoir[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ASSISTANT(E) ACCUEIL ET SECRETARIAT Référence de l'offre : 2025.10 LETTRE DE MOTIVATION ET CV OBLIGATOIRE A : grh.recrutements@crous-grenoble.fr Poste à temps complet 38h / semaine - Travail le samedi et dimanche + vendredi et/ou lundi en fonction des heures travaillées le week-end - Horaires à construire avec le candidat retenu - 51 jours de congés et RTT / an Activités principales I- ASSURER L'ACCUEIL PHYSIQUE : - Assurer l'accueil physique, téléphonique et par mail - Accueillir et faciliter la vie des étudiants (information, orientation, formalités administratives.) - Gérer les rendez-vous d'accueil - Apporter une réponse de 1er niveau sur les services du Crous (Logement, Bourse, Restauration, Service Social, Animation.) et de l'Université II- CONTRIBUER AUX CONDITIONS MATERIELLES D'ACCUEIL DE QUALITE : - Connaitre et maitriser le parc de logements de l'UG et du Crous - Assurer les états des lieux d'entrée et de sortie, et faire si besoin des tickets de relevé d'incident - Accueillir les entreprises et suivre la réalisation des prestations fournies, - Veiller à la qualité des lieux de vie en se déplaçant sur les résidences III- GESTION ADMINISTRATIVE : - Vérification[...]

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Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La CPME du Jura (CPME39) recrute ! Vous souhaitez intégrer une organisation dynamique au service des entrepreneurs jurassiens ? La CPME39 recherche un(e) chargé(e) de mission ! Vos missions : 1. Gestion administrative et comptable - Suivi des adhésions et des partenariats : gestion des bases de données, facturation et mise à jour des outils. - Suivi comptable : enregistrement et établissement des factures, transmission au trésorier, suivi des paiements et relances. - Gestion des mandats : suivi, renouvellement et préparation des dossiers de candidature. 2. Organisation des événements et rencontres - Organisation et coordination des réunions, événements et formations. - Mise en place de la communication, gestion des inscriptions et suivi logistique. 3. Communication et relations extérieures - Rédaction d'articles et actualisation des actualités sur le site internet. - Animation des réseaux sociaux. - Réponse aux demandes et questions des adhérents (par mail et téléphone). Profil recherché : - Formation en gestion, administration, communication ou événementiel. - Expérience souhaitée sur un poste similaire ou en gestion de projet. - Aisance relationnelle, organisation,[...]

Ressources supplémentaires